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暫時沒有符合該搜索條件的職位

已為您推薦以下相似職位

  • 重慶-江北區(qū) | 5年以上 | 本科
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 帶薪年假
    • 年終獎
    • 旅游
    • 提供飯餐
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    具備化妝品、化學、化工、生物、醫(yī)學、藥學、公共衛(wèi)生或者食品等相關專業(yè)大專以上學歷，具備化妝品質(zhì)量安全相關專業(yè)和法規(guī)知識，并具有5年以上化妝品生產(chǎn)或者質(zhì)量管理經(jīng)驗，承擔產(chǎn)品質(zhì)量安全管理和產(chǎn)品放行職責，確保質(zhì)量管理體系有效運行，具體包括： （一）負責企業(yè)質(zhì)量管理體系的建立和完善，確保企業(yè)活動符合本規(guī)范要求，定期向企業(yè)法定代表人報告質(zhì)量管理體系運行情況； （二）負責所有與產(chǎn)品質(zhì)量有關文件的審核；? （三）負責產(chǎn)品質(zhì)量安全問題的決策及有關文件的簽發(fā)； （四）負責評估和批準產(chǎn)品配方、原料和生產(chǎn)工藝；? （五）負責物料和產(chǎn)品的放行管理和具體審核工作； （六）負責物料供應商（含物料生產(chǎn)企業(yè)/物料經(jīng)銷商）的遴選、評估和批準；? （七）負責委托生產(chǎn)、委托檢驗的評估和監(jiān)督。 （八）負責與產(chǎn)品質(zhì)量相關的變更、自查、產(chǎn)品召回、不良反應監(jiān)測、不合格品管理等活動；? （九）確保質(zhì)量標準、檢驗方法和其他質(zhì)量管理規(guī)程有效實施； （十）確保完成必要的驗證工作，審核和批準驗證方案和報告；? （十一）負責制定并實施生產(chǎn)質(zhì)量管理相關的培訓計劃，確保員工經(jīng)過必要的上崗前培訓和繼續(xù)培訓； （十二）負責其他與產(chǎn)品質(zhì)量有關的活動。
  • 廣州 | 10年以上 | 大專
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休宿每息提供住
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)運行； 2、綜合平衡年度生產(chǎn)任務，制定下達月度生產(chǎn)計劃； 3、協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團隊工作； 4、申購重要生產(chǎn)設備、設施； 5、參與制定廠部年度總預算和預算調(diào)整。 職位要求： 1、生產(chǎn)管理或工商管理專業(yè)大專及以上學歷。5年以上中大型化妝品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，對化妝品生產(chǎn)流程、工藝具有深厚了解； 2、熟悉原材料的供應渠道，以及生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標準； 3、熟練使用office辦公軟件。具備敬業(yè)精神，優(yōu)秀的表達溝通能力，能夠帶領團隊。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 年底雙薪、年終
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)運行； 2、綜合平衡年度生產(chǎn)任務，制定下達月度生產(chǎn)計劃； 3、協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團隊工作； 4、申購重要生產(chǎn)設備、設施； 5、參與制定廠部年度總預算和預算調(diào)整。 職位要求： 1、生產(chǎn)管理或工商管理專業(yè)大專及以上學歷。5年以上中大型化妝品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，對化妝品生產(chǎn)流程、工藝具有深厚了解； 2、熟悉原材料的供應渠道，以及生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標準； 3、熟練使用office辦公軟件。具備敬業(yè)精神，優(yōu)秀的表達溝通能力，能夠帶領團隊。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    職責說明： 1、組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)有序運行； 2、綜合平衡年度生產(chǎn)任務，制定下達月度生產(chǎn)計劃； 3、控制生產(chǎn)成本，有效利用所有的生產(chǎn)資源； 4、協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團隊工作，避免重大生產(chǎn)事故的發(fā)生； 5、參與制定廠部月度、季度及年度總預算和預算調(diào)整。 6、在保障生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量的前提下如期完成生產(chǎn)任務額。 職位要求： 1、生產(chǎn)管理或化工專業(yè)大專及以上學歷。5年以上中大型化妝品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，對化妝品生產(chǎn)流程、工藝具有深厚了解； 2、熟悉原材料的供應渠道，以及生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標準； 3、優(yōu)秀的表達溝通能力、決策管理能力和應變突發(fā)事件的能力。 4、極強的敬業(yè)和團隊精神，和主人翁的責任感。
  • 無錫 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 做五休二
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、制定采購的方針、策略、程序文件，經(jīng)財務總監(jiān)批準后保證貫徹執(zhí)行。 2、審批所有采購申請單、定貨單。 3、根據(jù)酒店需求與市場供應審定價格合理、貨品質(zhì)量可靠、信譽好、售后服務優(yōu)的供應廠商，確定供應關系。 4、負責與廠商進行大宗商品定貨的主要業(yè)務談判，審查所有合同及其他業(yè)務和約的執(zhí)行和落實。 5、負責組織市場調(diào)查研究，及時酒店提供市場信息，指導下屬按計劃完成酒店的各類采購任務，并在預算內(nèi)盡量做到降低成本、節(jié)省開支。 6、積極開發(fā)貨源，不斷推薦新產(chǎn)品，擴大貨品國產(chǎn)化，負責國外定貨工作。 7、經(jīng)常檢查本部門執(zhí)行經(jīng)濟、海關、檢疫、衛(wèi)生等法律法規(guī)情況，及時處理發(fā)現(xiàn)的問題。 【崗位要求】 1、具有大專及以上學歷，財務相關專業(yè)優(yōu)先。 2、具有5年以上星級酒店各項物品的采購經(jīng)驗。有萬達酒店工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3、具有較好的英語基礎。 4、對采購程序，采購合同的訂立比較精通。 5、具有較強的組織能力和溝通能力及管理能力。
  • 無錫 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 做五休二
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責落實和完善物資采購管理體系，對直接下屬的業(yè)務知識和業(yè)務技能培訓。 2、負責審核各部門的采購申請單，與倉庫聯(lián)絡，確保不出現(xiàn)重復采購。 3、負責日常采購工作定期與材料會計、用貨部門共同進行市場調(diào)查，開發(fā)貨源。 4、收集市場信息，做到貨比三家、優(yōu)質(zhì)優(yōu)價優(yōu)先，發(fā)現(xiàn)新產(chǎn)品，調(diào)整進貨價格，報上級批準后執(zhí)行。 5、負責做好采購成本費用核算，努力為酒店節(jié)約采購成本。 6、負責日常采購合同、協(xié)議的簽署，對合同的執(zhí)行進行管理。 7、負責對供貨商的信譽進行調(diào)研。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，從事酒店物資管理和采購工作2年以上，具有豐富的采購知識和經(jīng)驗。 2、熟練掌握采購程序和酒店內(nèi)部控制程序。 3、擁有各類物資供應商，并與他們建立牢固、良好的業(yè)務關系。 4、懂基礎英語。 5、有萬達酒店采購經(jīng)驗者優(yōu)先
  • 無錫 | 3年以上 | 大專 | 提供吃
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 團隊支持
    • 發(fā)展空間
    • 投遞簡歷
    Major Responsibility 主要工作職責 ? 負責中央采購部的日常工作 ，主要圍繞各區(qū)物業(yè)運營招標項目及中國區(qū)集采招標項目，在公平、公正的前提下爭取利益最大化； ? 針對各運營中物業(yè)所需日常用品，在相關使用部門的配合下，做好貨比三家工作，爭取用最優(yōu)惠的價格選定符合公司標準及要求的供應商，并購買到符合質(zhì)量標準的物品及服務；針對上述選定的固定供應商，結(jié)合使用部門的建議，做好定期評審工作（6 個月一次）； ? 按照采購相關規(guī)定，配合開業(yè)團隊成員，按照各時間節(jié)點，展開采購職能工作（如貨比三家、跟進供應商送貨及到貨情況等），確保不影響開業(yè)進度； ? 負責 SAP 系統(tǒng)培訓及技術支持； ? 整理年度公司節(jié)省成本報告，計劃新年度節(jié)省成本工作。? 完成領導交辦的其他工作。 ?Requirements 資質(zhì)需求 ? 大專及以上學歷； ? 了解 SAP 采購及相關模塊并能熟練運用

  • 采購員
    3.5千-4.5千
    無錫 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    國際高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、對負責采購的每項物品的進貨渠道、質(zhì)量要求、價格等要非常清楚。 2、對各部門送來的采購申請單，認真審核，并以認真負責的態(tài)度貨比三家。 3、準備相關采購文件，包括電話查詢、市場價格調(diào)查等。 4、根據(jù)所選供應商的報價，落實采購定單并匯報期間的差異。。 5、對經(jīng)過批準同意購買的貨物要及時采購回來。保證供應。 【崗位要求】 1、大專學歷，從事物資管理和采購工作1年以上，具有豐富的采購知識和經(jīng)驗。 2、有健康的身體、充沛的精力，勤跑市場，對個人所負責采購的物資性能、特征、用途、價格等全面熟悉了解。 3、具有“后臺為前臺服務、急前臺之所急”的強烈服務意識。 4、養(yǎng)成與各使用部門常溝通的習慣，及時了解各物資的使用情況是否正常。 5、養(yǎng)成嚴明清正的工作作風。
  • 無錫 | 1年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 做五休二
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、對負責采購的每項物品的進貨渠道、質(zhì)量要求、價格等要非常清楚。 2、對各部門送來的采購申請單，認真審核，并以認真負責的態(tài)度貨比三家。 3、準備相關采購文件，包括電話查詢、市場價格調(diào)查等。 4、根據(jù)所選供應商的報價，落實采購定單并匯報期間的差異。 5、對經(jīng)過批準同意購買的貨物要及時采購回來。保證供應。 崗位要求 1、大專學歷，從事酒店采購工作1年以上，具有豐富的采購知識和經(jīng)驗優(yōu)先。 2、對個人所負責采購的物資性能、特征、用途、價格等全面熟悉了解。 3、具有服務意識。 4、養(yǎng)成與各使用部門常溝通的習慣，及時了解各物資的使用情況是否正常。 5、養(yǎng)成嚴明清正的工作作風。
  • 無錫 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    其他景區(qū) | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、考察供貨商的產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、企業(yè)質(zhì)量保證能力、企業(yè)信譽等方面，在現(xiàn)有供應商基礎上不斷尋求新的供應商，以確保供應資源的豐富與寬闊的選擇范圍， 2、負責新增供應商的尋訪、調(diào)查，并組織相關部門進行評估、審查。 3、對供應商進行詢價、比價、議價，并上報相關信息（交貨周期、日產(chǎn)能、最低訂購量、包裝要求、品質(zhì)標準、價格條件等）； 4、市場行情的調(diào)查、動態(tài)資訊收集、整理，及時上報，以便及時調(diào)整采購策略。與廚房條線保持聯(lián)動。 5、掌握對各類食品原料的需用要求，及時了解市場的供應情況，掌握季節(jié)性的產(chǎn)品特性和價格變換，對市場上的新產(chǎn)品、新價格及時向領導匯報 6、根據(jù)金蝶系統(tǒng)采購單，下推訂單，并跟催采購進度，確保訂購物料按時、按量、保質(zhì)送達我司倉庫。 7、訂單變更與撤消、品質(zhì)要求的變更需與廚房、供方之間及時信息傳遞，確保供方滿足我公司需求。 任職要求： 1、高中及以上學歷，熟練操作金蝶系統(tǒng)、Excel、Word等辦公軟件。 2、熟知各類食品原料的名稱、特性、品質(zhì)、產(chǎn)地、用途等等。 3、25-45歲之間，三年以上食材類相關工作。 4、需要適應時間的調(diào)整（三個班次），熟悉倉儲、記賬運作流程，。 5、責任心強，語言溝通能力好，思維清晰，協(xié)調(diào)能力強，能夠積極配合上級領導安排的工作。
  • 無錫 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    您的日常工作 ????協(xié)助采購部經(jīng)理確保收到的采購申請單有人負責跟進，并留意送抵的貨品是否符合酒店要求。 ????如發(fā)生不能按時交貨，應通報采購部經(jīng)理，引起他的注意，以便他采取必要的措施敦促盡快到貨。 ???? 將完成和未完成訂單分別歸檔保存。 ????及時更新采購記錄，建立良好的檔案管理系統(tǒng)，以便查找和追蹤。 ????建立和保持與財務部及其他部門間的文件傳遞程序。 ????根據(jù)市場調(diào)查價格，協(xié)助采購經(jīng)理準備采購月報表，比較分析同期供貨商報價和酒店實際支付的采購價。 ????按照酒店政策規(guī)定參加由成本控制總監(jiān)組織，有行政總廚，成本控制總監(jiān)，餐飲經(jīng)理或其助手參與的市場調(diào)查。 ????熟悉當?shù)卣嘘P進口貨物的政策，文件以及審批程序。 ????與市場的革新及價值保持一致。 ????處理部門采購需求。 ????獲得有競爭力的報價和投標書。 ????確保按計劃進行庫存實物盤點。 ????將訂購需求輸入系統(tǒng)的存貨模塊，并在實際收物時從系統(tǒng)中調(diào)出相關的采購訂單，與實物核對。 ????接收批準的采購定單。 ????建立標準的采購規(guī)則。 ????確保物品準確的分發(fā)到部門并相應入帳。 ????管理酒店的印刷品以確保及時的提供印刷服務。 我們對您的要求 ? 從事酒店物資管理和采購工作1年以上，具有豐富的采購知識和經(jīng)驗。 ? 熟練掌握采購程序和酒店內(nèi)部控制程序。 ? 能與各類物資供應商建立牢固、良好的業(yè)務關系。

  • 收貨員
    3.5千-4.5千
    無錫 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    國際高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、根據(jù)會議中心的有關規(guī)定和要求，有效地檢驗到貨物品，必須符合國會中心要求的質(zhì)量標準。 2、按照采購單內(nèi)容和數(shù)量，辦理驗收手續(xù)。 3、驗貨時如發(fā)現(xiàn)數(shù)量差錯，質(zhì)量不符合要求，應拒絕收貨并及時報告主管。 4、在辦理驗收手續(xù)后，應及時通知有關部門取貨。 5、填制每日收貨匯總表。 6、跟蹤和催收應到而未到的物品。 7、做好采購單的存檔工作 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，具備國會中心商品購買知識。 2、理解采購，保管，和分發(fā)程序。 3、電腦操作能力好。 4、良好的貨品控制能力和食品知識。
  • 無錫 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店各類物資的驗收工作，包括食材、日用品、設備等，確保數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格符合采購要求； 2、核對送貨單、采購訂單及發(fā)票信息，確保單據(jù)一致，并做好驗收記錄； 3、對不合格物資進行標識、記錄并及時反饋至采購部門，協(xié)助處理退換貨事宜； 4、定期盤點庫存物資，確保賬實相符，協(xié)助倉庫管理員做好物資管理； 5、整理并歸檔驗收相關單據(jù)，確保資料完整、可追溯； 6、配合財務部門完成月度對賬工作，提供相關驗收數(shù)據(jù)支持； 7、完成上級交辦的其他臨時性工作。 【崗位要求】 1、具備基本的物資驗收知識，了解酒店行業(yè)物資特性者優(yōu)先； 2、工作細致認真，責任心強，能夠嚴格把好質(zhì)量關； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與供應商、采購及倉庫等部門高效配合； 4、熟練使用辦公軟件（如Excel、Word等），能獨立完成數(shù)據(jù)錄入和報表整理； 5、能適應偶爾的加班或臨時性工作任務； 6、無經(jīng)驗者可培訓上崗，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
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