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  • 客服

  • 前臺主管
    4千-5千
    景德鎮(zhèn) | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    【崗位職責】 1、負責前臺日常運營管理，包括接待、入住登記、退房結算等工作流程的監(jiān)督與執(zhí)行 2、處理客戶咨詢、投訴及突發(fā)事件，確保服務質(zhì)量與客戶滿意度 3、統(tǒng)籌排班安排，協(xié)調(diào)前臺人員工作分工，保障24小時服務銜接 4、監(jiān)督房態(tài)管理系統(tǒng)操作準確性，實時核對客房銷售數(shù)據(jù) 5、管理前臺備用金及賬目，每日完成營業(yè)款項交接與報表制作 6、組織前臺人員業(yè)務培訓，提升團隊服務標準與操作規(guī)范 7、維護前臺區(qū)域設備設施，確保工作環(huán)境整潔有序， 督促指導客房衛(wèi)生并協(xié)助旺期的彈性工作。 【崗位要求】 1、中專及以上學歷，酒店管理、旅游服務相關專業(yè)優(yōu)先 2、1年以上酒店前臺工作經(jīng)驗，含3個月以上帶班經(jīng)歷 3、熟練使用PMS系統(tǒng)及辦公軟件，具備基礎財務核算能力 4、普通話標準，具備較強的溝通協(xié)調(diào)及應急處理能力 5、能適應倒班工作制，夜間突發(fā)情況響應及時 6、持有酒店職業(yè)英語（初級）或相關技能證書者優(yōu)先 7、工作細致耐心，具備團隊管理意識與服務熱忱檢

  • PA主管
    5千-6千
    蘇州 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、為清掃員分配任務。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理，如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞，以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜，確保維修已經(jīng)完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間，始終處于高衛(wèi)生標準 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 12、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 【崗位要求】 1、中專以上學歷 2、至少2年以上公共區(qū)域主管經(jīng)驗 3、具備一定的領導能力 4、身體健康，能夠適應長時間工作
  • 北京-門頭溝區(qū) | 8年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    • 投遞簡歷
    一、崗位職責 1.主動洞察賓客需求與禁忌，量身定制芳療方案，確保服務滿意度≥95%。 2.統(tǒng)籌團隊培訓與考核（精油知識、中醫(yī)經(jīng)絡、手法升級、服務禮儀），主導新技師崗前及試用期帶教。 3.負責芳療器具、精油、熱石等物資的盤點、消毒及保質(zhì)期管理，嚴控損耗。 4.為SPA賓客提供高水準按摩水療、面部護理等專業(yè)服務。 5.每日完成美容儀器與按摩工具清潔保養(yǎng)，維持環(huán)境整潔有序。 6.實時收集賓客反饋，持續(xù)優(yōu)化服務品質(zhì)。 7.高效完成領導交辦的其他工作。 二、職位要求 1.中專及以上學歷，中醫(yī)推拿、康復治療、美容等相關專業(yè)優(yōu)先；持高級芳療師或中醫(yī)推拿師資格證優(yōu)先。 2.7年以上高端水療/酒店芳療經(jīng)驗，其中3年以上團隊管理經(jīng)驗。 3.出色的溝通與服務意識，善于服務高端客群。 4.具備培訓授課及績效管理能力。 5.形象端莊、身體健康、品行端正，職業(yè)素養(yǎng)佳。
  • 深圳 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    • 奢華品牌
    • 首善之地
    • 量身定制
    • 一絲不茍
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、酒店各區(qū)域的裝飾設施設備的維修、維護和保養(yǎng) 2、制定酒店維修保養(yǎng)計劃，有效保障酒店設備、設施安全經(jīng)濟運行完好 3、編制裝修進度報告，向管理層匯報項目進展情況及需協(xié)調(diào)事項 4、遵守酒店規(guī)章制度，維護酒店正常運營秩序 5、保證維修單上規(guī)定的與裝修相關的所有工作如期高質(zhì)量的完成 【崗位要求】 1、具備裝修工程相關專業(yè)知識，熟悉室內(nèi)裝修工藝流程及材料特性 2、能夠熟練閱讀施工圖紙，使用基本測量工具 3、具備較強的現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力和問題解決能力 4、工作細致認真，責任心強，能適應彈性工作時間 5、良好的溝通表達能力，能與各部門有效協(xié)作 6、有酒店裝修項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
  • 寧波 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    暖通值班工程師 【崗位職責】 負責制冷設備的維修和保養(yǎng)，如，渦輪冷凍機、風冷式冷凍機、步入式冷藏室和冷凍室及其他商用/工業(yè)制冷設備； 負責空調(diào)設備的維修和保養(yǎng)，如窗式空調(diào)、柜式空調(diào)和風冷式空調(diào)等； 負責酒店范圍內(nèi)的各類維修和保養(yǎng)工作，包括酒店的新增和延伸設施或由酒店提供維修保養(yǎng)的任何其他物業(yè)； 參加酒店節(jié)能計劃； 在沒有當班工程師/總工程師指導的情況下，主動并預見性地實施預防性維修計劃中規(guī)定的任務； 負責各類設備的檢修和相關服務，如，洗衣設備、廚房設備、加熱設備、通風和空調(diào)設備、包括發(fā)動機、泵、風扇、水處理裝置、污水處理裝置和發(fā)電機、電燈和供電、CCTV、電話、電視、消防、生命與安全設備和系統(tǒng)。 【崗位要求】 中專及以上學歷，工程、暖通等相關專業(yè)，2年及以上相關工作經(jīng)驗； 至少具備其一：制冷與空調(diào)作業(yè)（空調(diào)設備運行操作證、制冷設備運行操作證）、制冷作業(yè)類（制冷安裝維修）； 具有扎實的暖通專業(yè)知識，熟悉暖通設備的安全操作規(guī)范； 熟練使用電腦和辦公軟件； 堅忍不拔，敬業(yè)奉獻，有持續(xù)學習能力，有較強的服務意識，責任心強，安全意識強。

  • 廚師主管
    6千-9千
    蘇州 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1.了解每日客情，合理安排中廚房班次，擬訂培訓計劃，定期對廚房各班組領班開展業(yè)務培訓。 2.參與制訂中廚房出品標準及工作程序并組織實施。 3.按季節(jié)及時調(diào)整菜肴品種，嚴格執(zhí)行酒店制定的毛利政策。 4.簽發(fā)食物申購單、領料單及其它單據(jù)或文件。 5.加強對中廚房原料采購、驗收、儲存的管理和控制工作，以降低成本、減少浪費。 6.在開餐期間負責整個中廚房的督導、巡查工作，認真處理客人的投訴，并及時將客人的投訴意見向上級報告。 7.根據(jù)廚房員工的工作表現(xiàn)對其進行評估和獎懲，制定領班培訓計劃并予以落實。 8.出席餐飲部召開的會議，協(xié)助上級主持中廚房內(nèi)部會議。 9.督促各廚師領班對廚房設備、用具進行科學管理，并做好中廚房的清潔保養(yǎng)工作。 10.與餐廳保持良好的合作關系，及時將客人對菜品的建議和意見反饋給行政總廚，給行政總廚研究新菜品提供參考。 11.完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、中專及以上學歷,同崗位工作經(jīng)驗2年以上。 2、接受過專業(yè)技術訓練。 3、懂得成本核算，食物原料及食品營養(yǎng)知識。 4、身體健康，精力充沛。
  • 三亞 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 領導好
    • 美女多
    • 帥哥多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 負責酒店所有空調(diào)設備和常用附屬設備維修、保養(yǎng)的管理工作，負責空調(diào)系統(tǒng)、制冷設備等的巡查、維修保養(yǎng)工作，定期清洗過濾網(wǎng)及翅片和二通閥的檢查，制冷設備故障或事故原因并能獨立處理。 1、負責水暖空調(diào)的工作，生活熱水的供應。 2、嚴格按工作程序，保證維修單指定的工作及時、準確地完成。 3、負責酒店水暖空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)管道、閥門及其輔件的維修保養(yǎng)。 4、保管好工程各設備機房鑰匙，代用鑰匙做好登記。 5、每日對酒店的水、電、煤氣等能耗情況做好統(tǒng)計。 【崗位要求】 1、中專及以上學歷、有制冷空調(diào)操作證、電工證為優(yōu)。 2、熟悉掌握酒店對客服務的要求，掌握水暖空調(diào)系統(tǒng)及設備、一般水力機械、各種閥門等的結構和功用，并具有較強的實際操作能力。 3、清晰的表達能力。 4、身體健康，能勝任倒班工作。

  • 保安員
    3千-4千
    廈門 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 午餐補貼
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、疏導過往車輛，保障大堂門前過往車輛行人的安全，使門前暢通無阻。 2、服務周到熱情，見賓客主動問好，對乘車賓客要協(xié)助迎賓員照料賓客下車。 3、保證酒店和賓客的生命財產(chǎn)安全。 4、保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放。 5、加強巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑情況，視情況處理或及時向上級報告。 6、一般性糾紛和事故立即按程序處理，并及時請示匯報。 7、一旦酒店發(fā)生火災應立即報警，按火災處理程序向有關人員進行報告。 【崗位要求】 1、中專以上學歷?；蛲宋檐娙?。 2、處理事情要迅速，果斷、準確。 3、具有較好的協(xié)調(diào)能力，懂得一定安全保衛(wèi)知識。

  • 客房主管
    4千-5千
    天津 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 集團化背景
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、接受客房部經(jīng)理的督導,直接向客房部經(jīng)理負責，監(jiān)督、指導、協(xié)調(diào)客房部的日常工作,為住客提供規(guī)范化、程序化、制度化的優(yōu)質(zhì)服務。 2、確?？陀闷返南M量在控制范圍內(nèi)等 【崗位要求】 1、學歷中專以上。 2、有2年以上客房管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識，熟練使用電腦。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質(zhì)量標準。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
  • 寧波 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 根據(jù)每日客房出租率，調(diào)整每日工作計劃表； 檢查客房清潔質(zhì)量，及時反饋問題并跟進整改，確?？腿藵M意度； 管理樓層清潔用品及設備的庫存，定期盤點并補充，確保物資充足； 協(xié)助處理客人投訴或特殊需求，提供及時、專業(yè)的解決方案； 定期培訓員工，提升團隊服務技能與工作效率； 配合上級完成其他臨時分配的任務。 【崗位要求】 大專以上學歷要求； 具有3年以上管家部工作經(jīng)驗，熟悉管家部的業(yè)務運作和相關部門的運作； 具有較強的管理能力及部門工作組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、指揮能力； 具有高度的責任心、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及進取和敬業(yè)奉獻精神； 具備良好的服務意識與團隊協(xié)作能力，能適應高強度工作； 責任心強，注重細節(jié)，能獨立處理突發(fā)情況。
  • 蘇州 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    職位概述： 1.為客人和團隊成員高效率的提供食物，做到物美價廉，要按照標準食譜制作并且要符合食品衛(wèi)生 。 2.監(jiān)督廚房的正常運作。????????????? 3.在廚房運作方面支持副廚師長或廚房主管工作，保證提供高效率的服務。 4.計劃和準備執(zhí)行高質(zhì)量的食品和擺臺在指定的區(qū)域和餐廳。 5.嚴格按照菜譜、標準和擺盤標準。 6.繼續(xù)保持清潔和衛(wèi)生依照安全和可靠的程序制定的衛(wèi)生標準。 7.在酒店運營之中保持HACCP各方面要求。 8.正確操作所有的設備、器具和機器。 9.能夠接受外場工作任務。 10.能夠接受在廚房以外的地點完成工作。 11.可以被要求進行盤點工作。 12.所有團隊成員都應知道關于住宿率，宴會，預測計劃和收益。 13.與管事部緊密的工作關系確保高質(zhì)量的清潔和控制破損率。 14.對于每位客人的要求要及時作出回應使客人滿意。 15.積極的學習和不斷的創(chuàng)新菜肴。 16.?時刻保持以專業(yè)和積極的態(tài)度對待團隊成員和上級，行為舉止以酒店的規(guī)則和團隊成員手冊的依據(jù)，確保部門的良好運營。 17.檢查團隊成員準備的食品質(zhì)量按需求標準和做出必要的調(diào)整。 18.參加并積極地參與所有的培訓。 19.監(jiān)控整個食品操作并確保食品按時和正確地操作。 20.時刻理解、實踐和促進團隊合作，提高工作效率，達到使命和目標以及部門的總體標準。 21.如有必要 ，管理層有權更改或補充該職位描述。 22.完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 工作技能要求： 1.初中畢業(yè)以上學歷，烹飪學校畢業(yè)優(yōu)先 2.管理經(jīng)驗: (如有) 至少一年國際品牌酒店相同部門或較高級別的個體餐廳的一級廚師經(jīng)驗 3.能夠合理消耗所有產(chǎn)品和配料 4.有能力按照事情的優(yōu)先順序按時完成任務 5.在壓力下很好地完成工作，保持冷靜解決問題 6.能夠在潮濕，炎熱和不時吵鬧的環(huán)境中工作 7.具備與職位相匹配的領導才能和培訓技巧 8.掌握最更新的食品衛(wèi)生知識 9.掌握食品安全體系方面的知識
  • 咸陽 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Preparefood in accordance with portion and quality standards specified in recipes. Adhereto local regulations concerning health, safety, or other compliancerequirements, as well as brand standards and local policies and procedures.? ? 依照菜譜中份量和質(zhì)量的標準烹調(diào)食品。遵守當?shù)氐男l(wèi)生和安全法規(guī)，或其它適用的規(guī)定，以及品牌規(guī)范和當?shù)氐囊?guī)章制度。 Technical secondary school or above, major in cooking is preferred 中專以上學歷，烹飪專業(yè)優(yōu)先 PRIOR WORKING EXPERIENCE 以往工作經(jīng)歷 Minimum 1 year related working experience. 至少1年的相關專業(yè)工作經(jīng)驗 ?Exposure to industry that required high service standard. 展現(xiàn)高水平的行業(yè)服務標準。 ?Able to work independently and in a team environment. 具備獨立工作的能力并能與團隊共同合作。 ?Extensive knowledge of food handling and sanitation standards. 具有全面的食品加工及衛(wèi)生標準知識。

  • 中餐廳服務員
    3.6千-4.5千
    深圳 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • IHG員工價
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、提前了解預訂信息，以貴賓禮儀迎客，引導入座，并提供個性化的尊稱服務。 2、熟悉菜單及酒水，能提供專業(yè)的點菜建議；熟練掌握分餐（如中餐分菜）技巧，及時更換骨碟、煙缸。 3、時刻關注客人需求，主動提供超出預期的服務（如斟酒、續(xù)茶、遞送熱毛巾），巧妙處理客人各類訴求。 4、確保包間環(huán)境整潔、安靜、舒適，設備（如空調(diào)、電視）運作正常，維持高標準的隱私性。 5、作為客人與廚房、管理層之間的核心聯(lián)絡人，高效傳達指令，確保菜品準確無誤且及時上桌 【崗位要求】 1、參加過餐飲服務培訓，有VIP接待經(jīng)驗。 2、有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力，能妥善處理服務中出現(xiàn)的一般性問題。 3、工作主動、熱情、認真，責任心較強。 4、身體健康，儀表端莊。

  • 咨客
    4千-4.5千
    西安 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店大堂及餐廳區(qū)域的賓客接待工作，熱情主動問候并引導賓客至指定區(qū)域； 2、準確記錄賓客預訂信息，及時傳達至相關部門并做好后續(xù)跟進服務； 3、維護接待區(qū)域的環(huán)境整潔與秩序，確保服務設施處于正常使用狀態(tài)； 4、處理賓客基礎咨詢需求，包括酒店服務介紹、周邊信息指引等； 5、協(xié)助收集賓客意見反饋，及時上報客訴問題并做好記錄。 【崗位要求】 1、普通話標準，具備基礎英語交流能力（需能完成簡單接待對話）； 2、身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳，著裝整潔得體； 3、具備良好的服務意識和應變能力，能妥善處理突發(fā)情況； 4、可適應早晚輪班工作制（含周末及節(jié)假日排班）； 5、有酒店前臺/餐飲接待經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗可培訓上崗。
  • 武漢 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作概述：負責組織開展酒店木飾面、天花、地面等各材質(zhì)的維修維護管理，以及酒店裝飾改造工作。 崗位職責 1、編制維修保養(yǎng)用具及施工材料購買計劃，報上級領導審批后實施，確保維修保養(yǎng)工作正常進行。 2、根據(jù)上級領導下發(fā)的施工計劃制定施工組織管理方案，上報審批后組織實施。 3、按照工作計劃，做好酒店設施的維修、保養(yǎng)工作。 4、督導下屬嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保人員及設備安全。 5、負責組織安排日常維修工作。 6、定期檢查設施設備運行狀況，發(fā)現(xiàn)問題立即組織整改。 7、負責保管整理維修、檢查、保養(yǎng)記錄以及工程項目施工記錄等資料。 8、按照領導要求建立并保管各項設備及技術檔案。 9、做好下屬人員的技能培訓工作，提升下屬員工的工作能力。 10、指導督導下屬員工的工作，協(xié)助人事部做好員工考核工作。 11、能支持安保方面的工作，需要時能夠頂崗（巡邏及車輛疏導）。 12 、在酒店其它部門需要人員支援時，能聽從部門安排。? 13、 能積極完成上級交代的其它工作。

  • 餐飲主管
    3.5千-5千
    龍巖 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 五險
    • 免費住宿
    • 免費午、晚餐
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    年齡：25-35歲之間；身高158以上；學歷：中專以上 ? 崗位要求： 1、能帶領員工認真做好餐前準備，確保質(zhì)量標準； 2、正式開餐后，督導服務員認真做好服務工作并親自參加服務工作； 3、及時跟蹤、檢查臺面，對不合格的地方進行指正、改正，客人用餐后務必確?？腿私Y賬完成； 4、及時對餐臺上菜速度、情況了解，及時催菜； 5、餐后組織服務員及時清臺，整理好餐廳桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔和環(huán)境良好； 6、督導服務員認真落實酒店與部門規(guī)章制度； 7、做好班組員工考勤工作。
  • 無錫 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責西廚房的日常運營管理工作，包括菜品研發(fā)、菜單設計、成本控制及質(zhì)量控制 2、制定并執(zhí)行西餐標準化操作流程，確保出品符合酒店品質(zhì)標準 3、負責廚房人員的工作安排、培訓及績效考核，提升團隊專業(yè)技能 4、嚴格把控食品衛(wèi)生安全，確保廚房操作符合FSQM標準 5、合理控制食材采購及庫存管理，有效降低運營成本 6、定期分析廚房運營數(shù)據(jù)，提出改進方案并落實執(zhí)行 7、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通合作，確保餐飲服務高效運轉 【崗位要求】 1、具備扎實的西餐烹飪專業(yè)技能，熟悉各類西式菜系制作工藝 2、3年以上五星級酒店或高端西餐廳廚房管理經(jīng)驗 3、精通西餐成本核算及廚房運營管理 4、持有廚師職業(yè)資格證書或相關專業(yè)資質(zhì) 5、具備出色的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力 6、熟悉食品安全法規(guī)及廚房衛(wèi)生管理規(guī)范 7、能承受工作壓力，具備創(chuàng)新意識和持續(xù)改進能力

  • 餐廳主管
    5千-5.7千
    北京-通州區(qū) | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 午餐補貼
    • 領導好
    • 工作環(huán)境舒適
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【職位概述】 1、全面負責所屬餐廳日常運營管理工作，包括人員排班、服務流程監(jiān)督及現(xiàn)場協(xié)調(diào) 2、制定并執(zhí)行餐廳服務標準與操作規(guī)范，確保服務質(zhì)量符合酒店要求 3、督導員工服務禮儀與專業(yè)技能，定期組織服務技能培訓 4、處理客人投訴及突發(fā)事件，及時解決運營中的各類問題 5、控制餐廳運營成本，管理餐具及設備維護，降低損耗率 6、協(xié)調(diào)廚房與前廳工作銜接，優(yōu)化出餐流程與用餐體驗 【任職資格】 1、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效調(diào)動團隊工作積極性 2、至少有 1年以上的餐廳同崗位管理經(jīng)驗 3、至少中專以上學歷
  • 深圳 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 年度旅游
    • 領導好
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    主要職責﹣(職務的主要工作） 根據(jù)職責必須完全負責管理西廚房的正常運作 為客人和員工高效率的提供食物，做到物美價廉, 和要按照標準食譜制作并且要符合食品衛(wèi)生 監(jiān)督廚房的正常運作 協(xié)助行政總廚管理廚房的正常運作保證食品的高質(zhì)量 管理并參與本部門的制作工作 協(xié)助自助餐的裝飾和裝飾品 發(fā)展食譜卡和產(chǎn)品 參與菜單的制作發(fā)展 遵守酒店和公司的所有工作指南 保證工作區(qū)域和存儲區(qū)域的衛(wèi)生、干凈整潔 保證安全和正確的使用設備、工具和機器 負責工作區(qū)域和存儲區(qū)域的衛(wèi)生、防疫、整潔 保持安全和可靠的工作環(huán)境 采取行動排出危險、向上級或經(jīng)理報告危險隱患 參與員工的培訓和發(fā)展 【職位要求】 1.身體健康，儀表端正 2.有強烈的事業(yè)心和責任感，用于創(chuàng)新，組織能力強，有良好的人際關系 3.中專以上學歷，同崗位工作經(jīng)驗3年以上

  • 前臺接待
    4.2千-4.5千
    上海-浦東新區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿
    • 領導好
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 美女多
    • 帥哥多
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ·? ????熟知部門標準工作程序。 ·? ??熟知所有特別促銷活動，如：季節(jié)性套餐計劃、?？蛢?yōu)惠計劃以及洲際酒店集團忠實方案。 ·? ????熟悉洲際酒店和度假村集團的其它成員酒店，以便為客人在另一家洲際酒店集團成員酒店進行提前預訂。 ·? ????履行入住、退房和換房手續(xù)，并確保所有資料都按照預訂情況完整的輸入酒店電腦系統(tǒng)。 ·? ??負責回應客人關于使用保險箱服務的要求。 ·? ???按照既定工作程序為所有來客登記并安排房間。 ·? ??在值班時檢查夜班報告，準備早班報告，并為客人的到來準備各種必要的表格。 ?? 全面了解標準的預訂工作程序，包括如何正確使用表格，如何讀寫電子郵件和留言，以及如何在預訂系統(tǒng)內(nèi)對房源情況進行解讀。

  • 樓層主管
    4千-5千
    西安 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責客房部的整體經(jīng)營和運作；分配督導員工工作，制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算，并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、中專畢業(yè)學歷或同等以上。 2、有兩年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識，熟練使用電腦，持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質(zhì)量標準。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
  • 深圳 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 員工活動
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責西廚房指定工作區(qū)域的日常運營管理，確保食品出品質(zhì)量符合酒店標準 2、監(jiān)督并指導廚師團隊按照標準操作流程進行食品準備、烹飪和擺盤 3、協(xié)助行政總廚制定菜單、開發(fā)新菜品及控制食品成本 4、嚴格執(zhí)行食品安全與衛(wèi)生標準，確保工作區(qū)域符合要求 5、管理廚房設備維護及食材庫存，定期盤點并控制損耗 6、培訓新入職廚師，提升團隊專業(yè)技能和服務意識 【崗位要求】 1、具備西餐烹飪專業(yè)背景，熟悉各類西式烹飪技法及食材特性 2、至少1年以上西廚房工作經(jīng)驗，有國際品牌酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3、能夠熟練操作現(xiàn)代化廚房設備，掌握食品安全管理規(guī)范 4、具備良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力 5、工作細致認真，能適應高強度工作及輪班制度 6、持有廚師職業(yè)資格證書或相關培訓證書者優(yōu)先考慮
  • 三亞 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、主要負責協(xié)助早餐時段完成明檔現(xiàn)制面點（含餛飩、包子、餃子、面點小吃等），確保造型統(tǒng)一、口感穩(wěn)定，滿足客人多樣需求； 2、嚴格遵守食品安全與個人衛(wèi)生準則，保持明檔操作區(qū)干凈有序； 3、全面掌握并遵守所在部門政策，服務流程和標準的知識。 4、遵循酒店食品安全制度，合理使用食材減少浪費，確保所有操作符合品牌合規(guī)要求。 5、完成上級交派的其他工作。 崗位要求? 1、中廚房相關崗位工作經(jīng)驗，有同類型崗位領班經(jīng)驗或明檔操作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熱愛廚師行業(yè)、具備責任心、能吃苦耐勞
  • 三亞 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、各類冷葷的烹調(diào)制作,根據(jù)衛(wèi)生標準嚴格操作安全生產(chǎn),保證食品的質(zhì)量。 2、嚴格遵守每個工作流程,妥善保管各種冷葷原材料,合理用料，降低消耗成本。 3、負責對專用工具、砧板、容器等消毒工作,同時也要保持冰柜、烤箱等清潔衛(wèi)生。 4、檢查每日餐后的原料消耗,及時申購、補充。 5、配合食品檢驗部抽查菜品及留樣品種并進行化驗，確保賓客的食品安全。 【崗位要求】 1、為人正直，有責任心。 2、至少1到2年在奢華酒店廚房工作經(jīng)驗 3、身體健康，能吃苦耐勞。
  • 重慶 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    職位概述： 1）完成、超越酒店的預算和銷售目標，根據(jù)短期和長期的銷售計劃，執(zhí)行相關的銷售活動，管理和維護負責的客戶群； 工作職責： 1）創(chuàng)建檔案并積累客戶資料； 2）對于酒店分配的銷售任務負責，包括收入指標和客戶開發(fā)，維護指標； 3）拜訪調(diào)查并篩選潛在的新客戶，按時完成新客戶的開發(fā)指標及產(chǎn)出指標； 4）創(chuàng)建客戶檔案并積累客戶資料； 5）按照要求定期制定并執(zhí)行銷售拜訪計劃； 6）按時完成銷售報告、總結，（包括日、周、月）； 7）管理個人的銷售成本； 8）維護并挖掘潛在及現(xiàn)有客戶，并向銷售總監(jiān)匯報客戶情況； 9）定期拜訪、宴請主要客戶； 10）參與并執(zhí)行相關促銷活動； 工作職責： 11）協(xié)助銷售經(jīng)理準備每月的客戶和產(chǎn)量評估工作； 12）按時回復客戶的致詢和預定； 13）關注在店的重點客戶和大型活動。 其他的任務和職責： 1）迎接客戶； 2）處理酒店住店顧客或外部客戶的詢問； 3）參加部門晨會和會議； 4）參加集團、品牌、區(qū)域銷售政策與技巧的培訓。 技能要求 1）在酒店、品牌及公司方面極高的體現(xiàn)出與客戶、員工及第三方交往的能力； 2）有效使用Microsoft Office與Outlook； 3）良好的溝通及寫作技巧； 4）靈活并樂觀。 學歷要求 1）酒店管理、銷售、商業(yè)管理或相關專業(yè)畢業(yè)或擁有相關中專畢業(yè)證。 年齡要求： 1）年齡26-40歲。 經(jīng)驗要求： 1）至少2年200間客房或以上的相關工作經(jīng)驗或類似的管理工作，或等同的及相關工作經(jīng)驗的結合； 2）在本地酒店市場具有一定協(xié)議大客戶，會議團隊、旅行社團隊等優(yōu)質(zhì)資源。 其他要求： 1）具有良好形象，有進取心； 2）具有高度責任感、開拓精神、正直和誠懇，有很強的抗壓能力； 3）無不良嗜好。
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