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【崗位職責(zé)】 1、能獨(dú)立處理全盤賬務(wù)，編制月度、半年度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表，進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析。 2、完成月度、季度、年度納稅申報(bào)，及稅務(wù)籌劃。 3、定期與各渠道核對(duì)月度賬單，溝通處理差異，確保各渠道應(yīng)收款及時(shí)收回，并予以核銷。 4、按照公司制度審核各項(xiàng)費(fèi)用支出，合理進(jìn)行費(fèi)用控制及預(yù)算。 5、每月末參與各部門物資盤點(diǎn)，負(fù)責(zé)核算和管理工作。 6、負(fù)責(zé)審核員工工資表及績(jī)效提成表等。 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 【崗位福利】 1、月休6天，法定節(jié)假日正常放假 2、購(gòu)買五險(xiǎn) 3、包三餐、包住 4、節(jié)日福利 5、月度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)

崗位職責(zé) 1.遵守酒店的相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度和相關(guān)管理規(guī)定。 2.熟練掌握餐廳收銀軟件的操作，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)為賓客結(jié)完帳。 3.負(fù)責(zé)各銀行終端機(jī)的簽到及結(jié)帳，保證機(jī)器正常運(yùn)作。 4.核收餐廳服務(wù)員開(kāi)出的點(diǎn)菜單，并蓋章，根據(jù)點(diǎn)菜單將各項(xiàng)內(nèi)容準(zhǔn)確無(wú)誤入電腦帳，保證每筆帳款結(jié)算快速、準(zhǔn)確、有條不紊。 5.嚴(yán)格審核減免、打折，熟記酒店各種折扣。 6.與營(yíng)業(yè)點(diǎn)員工密切配合，保證各帳款及時(shí)、完整地收回。 7.及時(shí)將營(yíng)業(yè)款投入保險(xiǎn)柜，并做好“投幣記錄”。 崗位要求 1.高中以上文化程度。1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.認(rèn)同金源理念，堅(jiān)持原則、廉潔奉公。 3.有較強(qiáng)的語(yǔ)言能力，能用一種以上外語(yǔ)進(jìn)行對(duì)客服務(wù)、國(guó)語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)流利。 4.熟練掌握酒店餐廳的收銀、記帳等業(yè)務(wù)流程，掌握酒店管理的有關(guān)知識(shí)。 5.具有獨(dú)立處理業(yè)務(wù)的能力。 6.身體健康，能勝任本職工作。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部應(yīng)收帳款和應(yīng)付帳款的記帳工作。 2、當(dāng)日審傳遞過(guò)來(lái)應(yīng)收帳款時(shí)，要及時(shí)的進(jìn)行整理和登記并放好。 3、負(fù)責(zé)應(yīng)付款支付時(shí)的核對(duì)工作，核對(duì)準(zhǔn)確并簽字確認(rèn)。 4、每月做好應(yīng)收和應(yīng)付款的分析報(bào)告，并及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)。 5、當(dāng)銷售部催款員來(lái)領(lǐng)帳單時(shí)必須認(rèn)真仔細(xì)的做好登記工作。 6、核對(duì)催款員到帳的款項(xiàng)和發(fā)票開(kāi)出的金額和銀行的結(jié)算戶名、金額是否一致。 【崗位要求】 1、XXX專業(yè)（或相關(guān)專業(yè)）XXX學(xué)歷。 2、有助理會(huì)計(jì)師以上職稱，XXX年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，掌握酒店的有關(guān)知識(shí)。 4、具有獨(dú)立劃清兩類資金界限和商品流通費(fèi)與非商品流通費(fèi)界限的能力，具有正確地進(jìn)行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)處理、能用電腦操作和調(diào)用各項(xiàng)數(shù)據(jù)的能力。 5、堅(jiān)持原則、廉潔奉公。 6、身體健康，能勝任本職工作。

崗位職責(zé) 1.所有要收費(fèi)的帳單或憑證送達(dá)前廳收銀處時(shí)， 核對(duì)賓客資料，進(jìn)行入帳工 2.把所有的帳單和憑證分類及用計(jì)算器打印帶紙帶訂在帳單上，總數(shù)和電腦上的金額相同。 3.根據(jù)酒店規(guī)定，上交所有現(xiàn)金收入及把其它帳單、信用卡及掛帳等帳頁(yè)交收銀主管保存，由她們轉(zhuǎn)交夜審。 4.為賓客提供簡(jiǎn)便、快捷的收款結(jié)算服務(wù)。 崗位要求 1.高中以上學(xué)歷。 2.一年以上收銀工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作收銀軟件系統(tǒng)。 3.為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的管理能力，有本市戶口或可提供擔(dān)保者優(yōu)先考慮。 4.可以獨(dú)立完成崗位工作及部門員工培訓(xùn)。 5.有良好的職業(yè)操守。 此崗位做一休一，入職購(gòu)買社保，免費(fèi)提供食宿。

【崗位職責(zé)】 1、審核酒店所有收入，協(xié)助部門經(jīng)理制定審計(jì)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。 2、審核由出納制定的每日現(xiàn)金收入報(bào)表，確保審計(jì)結(jié)果準(zhǔn)確、及時(shí)、客觀、公正。 3、根據(jù)餐飲收益日?qǐng)?bào)、夜審前廳收益日?qǐng)?bào)、夜審信用卡報(bào)表及現(xiàn)金報(bào)表審核各種付款方式是否正確。 4、負(fù)責(zé)配合調(diào)查事項(xiàng)提供審計(jì)資料和相關(guān)會(huì)計(jì)證據(jù)，負(fù)責(zé)部門內(nèi)外部?jī)?nèi)控管理培訓(xùn) 崗位要求 1.高中以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)。 2.酒店財(cái)務(wù)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)（大專及以上審計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)可接納優(yōu)秀應(yīng)屆生）。 3.熟悉國(guó)家相關(guān)法規(guī)，熟練掌握相關(guān)軟件技能。 4.熟悉酒店財(cái)務(wù)與稅收制度，能夠全面掌控整套財(cái)務(wù)流程。 5.具有很強(qiáng)的財(cái)務(wù)，稅務(wù)策劃能力。 6.具有良好的溝通與表達(dá)能力、較高的專業(yè)技巧、對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。 主管級(jí)別需大專以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè), 具有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱以上資格證書，具有3年以上酒店審計(jì)領(lǐng)班工作經(jīng)歷。

【職責(zé)內(nèi)容】 庫(kù)存登記管理、復(fù)核日營(yíng)業(yè)報(bào)表、核算員工工資等

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明 1、現(xiàn)金、銀行帳務(wù)處理；2、負(fù)責(zé)為院內(nèi)客人收款；3、報(bào)銷、審核、執(zhí)行等內(nèi)部財(cái)務(wù)管理。4、會(huì)做報(bào)表。 職位要求 1、熟悉收銀工作流程，電腦操作熟練。 2、形象氣質(zhì)佳，為人誠(chéng)實(shí)，工作認(rèn)真仔細(xì)。責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守。

 崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行部門工作指令，向主管報(bào)告工作。 2、負(fù)責(zé)收銀員排班、考勤等日常管理工作。 3、做好收款工作的準(zhǔn)備工作，做好賬單、發(fā)票、信用卡交易單等保管工作。 4、配合收銀員解決在結(jié)賬過(guò)程中遇到的各種情況。 5、在收銀崗位臨時(shí)缺人的情況下，負(fù)責(zé)頂班，保證酒店正常經(jīng)營(yíng)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。   任職要求： 1、高中以上學(xué)歷。 2、一年以上收銀領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作收銀軟件系統(tǒng)。 3、為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的管理能力，持有會(huì)計(jì)上崗證，有本市戶口者優(yōu)先考慮。 4、有良好的職業(yè)操守

出納員/會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 2.1.審核各種收銀報(bào)表，確認(rèn)收銀報(bào)表與電腦報(bào)表是否一致。 2.2.審核資料是否完整，前臺(tái)賬務(wù)是否正確。 2.3.酒店?duì)I業(yè)報(bào)表與收銀員投款報(bào)表，對(duì)各掛賬單位、pos機(jī)、OTA等賬目審核整理，做相應(yīng)報(bào)表。 2.4.認(rèn)真檢查收銀工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，處理問(wèn)題，杜絕弊端。 2.5.根據(jù)各收銀點(diǎn)已審核的日?qǐng)?bào)表進(jìn)行綜合匯總，并做出當(dāng)天營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表。 2.6.建立保存宴會(huì)、協(xié)議公司合同、EO單檔案，核對(duì)所有收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，確定收入與訂單相符，杜絕漏記、少計(jì)、錯(cuò)計(jì)等現(xiàn)象。 2.7.復(fù)核所有折扣單權(quán)限是否符合標(biāo)準(zhǔn)，在審批人的權(quán)限范圍內(nèi)，如超越權(quán)限批準(zhǔn)，必須匯報(bào)與總賬會(huì)計(jì)作相應(yīng)調(diào)查處理。 2.8.核對(duì)在店客人房賬余額，并調(diào)查任何有疑問(wèn)的賬目變化。 2.9.檢查前臺(tái)發(fā)生的暫掛賬戶及離店未結(jié)賬客戶，查找其原因并及時(shí)采取相應(yīng)糾正措施，通報(bào)總賬會(huì)計(jì)及前廳經(jīng)理作相應(yīng)處理。 2.10.負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的收款清點(diǎn)。 2.11.嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)現(xiàn)金和銀行結(jié)算制度規(guī)定的制度，對(duì)審核完成、手續(xù)齊全的付款憑證進(jìn)行復(fù)合后辦理付款手續(xù)。 2.12.每日編制資金收支總表，記錄現(xiàn)金銀行日記賬，提取一定金額備用金，確保日常經(jīng)營(yíng)需要。 2.13.負(fù)責(zé)酒店的日常費(fèi)用報(bào)銷。 2.14.負(fù)責(zé)庫(kù)存現(xiàn)金安全，保管好原始賬單、發(fā)票。 2.15.負(fù)責(zé)酒店?duì)I業(yè)收支和往來(lái)款項(xiàng)的銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。 2.16.編制銀行對(duì)賬余額調(diào)節(jié)表，并作出資金報(bào)表，做到日清月結(jié)。 2.17.負(fù)責(zé)酒店發(fā)票、收據(jù)的管理、簽發(fā)，對(duì)發(fā)票領(lǐng)購(gòu)做好登記，月末對(duì)已開(kāi)發(fā)票進(jìn)行整理裝訂成冊(cè)并存檔。 2.18.遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)定額，不坐支，不挪用，拒絕白條抵庫(kù)。 2.19.完成負(fù)責(zé)人安排的其它工作。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店的庫(kù)存物資的成本核算與控制，定期與有關(guān)帳目進(jìn)行核對(duì)、 2、編制配餐卡，對(duì)每一種食品菜肴按消耗量編出成本計(jì)算單，為制定銷售價(jià)格提供依據(jù)。 3、做好餐飲部總監(jiān)和總廚的業(yè)務(wù)溝通，對(duì)酒店飲食管理控制系統(tǒng)提出提出改進(jìn)意見(jiàn)。 4、定期與采購(gòu)部、餐飲部共同對(duì)市場(chǎng)價(jià)格進(jìn)行調(diào)查、分析，更有效地控制進(jìn)價(jià)。 5、對(duì)倉(cāng)庫(kù)、收貨部進(jìn)行工作檢查，嚴(yán)格各種物品、食品、飲料的購(gòu)入、驗(yàn)收、入庫(kù)、出庫(kù)等有關(guān)手續(xù)和標(biāo)準(zhǔn)。 6、減少庫(kù)存積壓，配合庫(kù)房每月匯總庫(kù)存物資積壓表，盡量利用庫(kù)存積壓物資以減低成本。 【崗位要求】 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷。 2、具有一定的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。 3、熟練掌握酒店會(huì)計(jì)的基本理論及實(shí)際工作方面的知識(shí)。 4、基本了解酒店所需各種物品的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。 5、了解同類產(chǎn)品不同共應(yīng)商提供物資質(zhì)量及價(jià)格差別。 6、熟悉酒店成本控制的方法，了解酒店物資消耗的基本情況。