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形象崗，簡(jiǎn)歷請(qǐng)附上照片，零基礎(chǔ)者均可，公司提供免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn)。 主要工作任務(wù)： 1. 鑒別茶葉品質(zhì)； 2. 根據(jù)茶葉品質(zhì)，選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，選配茶點(diǎn)； 3. 根據(jù)茶藝要求，選配音樂、服裝，插花、熏香等； 4. 展示、解說茶水沖泡流程和技巧； 5. 介紹名茶、名泉及飲茶知識(shí)、茶葉保管方法等。 學(xué)歷要求：高中畢業(yè)（或相當(dāng)文化程度）。 職業(yè)能力特征：具有良好的語言表述能力，一定的人際交往能力，較好的形體知覺能力與動(dòng)作協(xié)調(diào)能力，較敏銳的色覺、嗅覺和味覺。 相關(guān)專業(yè)：茶藝、茶文化專業(yè)，茶學(xué)、評(píng)茶、茶葉加工、茶葉營銷等專業(yè)，以及文化、文秘、中文、旅游、商貿(mào)、空乘、高鐵等開設(shè)了茶藝課程的專業(yè)。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)茶藝表演及茶文化推廣，為顧客提供專業(yè)的茶藝服務(wù)； 2、根據(jù)顧客需求推薦合適的茶品，并詳細(xì)介紹茶葉特性、沖泡方法及文化背景； 3、熟練掌握各類茶葉的沖泡技巧，確保茶湯品質(zhì)穩(wěn)定； 4、維護(hù)茶具及工作區(qū)域的整潔，定期清潔消毒茶具； 5、協(xié)助門店進(jìn)行茶葉、茶具的銷售及庫存管理； 6、參與店內(nèi)茶藝培訓(xùn)及文化活動(dòng)策劃，提升顧客體驗(yàn)； 7、完成上級(jí)安排的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，茶學(xué)、酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上茶藝師工作經(jīng)驗(yàn)，持有中級(jí)及以上茶藝師資格證書者優(yōu)先； 3、熟悉中國茶文化及各類茶葉特性，具備扎實(shí)的茶藝表演能力； 4、具備良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，能夠與顧客有效互動(dòng)； 5、工作細(xì)致耐心，責(zé)任心強(qiáng)，能夠適應(yīng)早晚班及節(jié)假日排班； 6、形象氣質(zhì)佳，舉止得體，具備一定的銷售技巧者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、鑒別茶葉品質(zhì)。 2、根據(jù)茶葉的品質(zhì)，選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，進(jìn)行茶水藝術(shù)沖泡。 3、選配茶點(diǎn)；懂得中國功夫茶的泡制。 4、向賓客介紹及飲茶知識(shí)、茶葉保管方法等茶文化。 5、為賓客進(jìn)行茶藝表演，能耐心細(xì)致的為賓客解答各類問題。 6、做好大堂吧的各項(xiàng)服務(wù)工作。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，英語熟練者優(yōu)先。 2、在茶藝館、茶室、俱樂部或高檔茶餐廳從事茶飲藝術(shù)服務(wù)2年以上。 3、接受過茶藝師職業(yè)培訓(xùn)，具有初級(jí)以上《茶藝師國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》資格證書最佳。 4、熟練掌握接待、準(zhǔn)備與演示、服務(wù)等能力。 5、形象氣質(zhì)佳，具有良好的服務(wù)意識(shí)。

【崗位職責(zé)】 核心職責(zé) 專業(yè)茶藝服務(wù)與展示：精通各類茶葉的沖泡技藝、水溫控制、出湯時(shí)間及品鑒知識(shí)。 根據(jù)酒店定位和賓客需求，設(shè)計(jì)并執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化的茶藝表演和沖泡流程，確保每一次服務(wù)都具有觀賞性和專業(yè)性。 在酒店指定區(qū)域（如大堂吧、特色茶室、中餐廳、VIP接待室或客房送茶服務(wù)）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)茶藝展示，營造寧靜雅致的氛圍。 為賓客提供專業(yè)的茶葉介紹、沖泡講解和品茗指導(dǎo)，提升賓客的茶文化體驗(yàn)。 茶品與相關(guān)產(chǎn)品銷售 (核心)：主動(dòng)識(shí)別銷售機(jī)會(huì)：?在提供茶藝服務(wù)過程中，敏銳觀察賓客的興趣點(diǎn)和對(duì)茶葉/茶具的潛在需求。 專業(yè)推薦與引導(dǎo)：?根據(jù)賓客的喜好、預(yù)算及需求，自信、專業(yè)地推薦酒店的特色茶葉、精品茶具（如茶壺、茶杯、茶寵）、茶點(diǎn)禮盒及其他相關(guān)商品。 產(chǎn)品知識(shí)專家：?深入了解所售茶葉的產(chǎn)地、品種、工藝、口感特點(diǎn)、儲(chǔ)藏方式及健康益處；熟悉茶具的材質(zhì)、工藝、使用保養(yǎng)方法及價(jià)值點(diǎn)。 達(dá)成銷售目標(biāo)：?積極努力完成酒店設(shè)定的個(gè)人及茶品/茶具的月度/季度銷售指標(biāo)。 處理銷售事務(wù)：?準(zhǔn)確記錄銷售信息（品項(xiàng)、數(shù)量、金額），處理收款（或與收銀協(xié)作），確保票據(jù)清晰。負(fù)責(zé)銷售產(chǎn)品的包裝精美。 推廣與促銷：?積極向賓客介紹酒店正在進(jìn)行的茶葉、茶具促銷活動(dòng)或主題茶會(huì)信息。 客戶關(guān)系與體驗(yàn)提升：以熱情、友好、專業(yè)的態(tài)度接待每一位賓客，建立良好的互動(dòng)關(guān)系。 耐心解答賓客關(guān)于茶葉、茶藝、茶文化的各種疑問。 主動(dòng)收集賓客對(duì)茶品、服務(wù)及環(huán)境的反饋，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。 致力于為賓客創(chuàng)造難忘的、個(gè)性化的茶文化體驗(yàn)，提升賓客滿意度和忠誠度。 茶區(qū)運(yùn)營與維護(hù)：負(fù)責(zé)茶藝區(qū)（工作臺(tái)、展示柜、茶席等）的日常清潔、整理與維護(hù)，確保環(huán)境整潔、器具擺放有序、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 管理和維護(hù)茶具、茶器，確保其清潔、完好、狀態(tài)良好。 負(fù)責(zé)茶葉、茶具等商品的庫存管理，包括日常盤點(diǎn)、補(bǔ)貨申請(qǐng)、收貨檢查及庫存記錄，確保銷售產(chǎn)品充足且質(zhì)量合格。 按照標(biāo)準(zhǔn)管理茶葉的儲(chǔ)存環(huán)境（避光、防潮、防異味）。 任職要求 專業(yè)知識(shí)：具備扎實(shí)的中國茶文化理論基礎(chǔ)和豐富的茶葉知識(shí)（六大茶類、名優(yōu)茶等）。 熟練掌握至少一種主流茶藝（如工夫茶、蓋碗茶等）的規(guī)范沖泡流程和表演技巧。 持有國家認(rèn)可的茶藝師資格證書（中級(jí)或以上）者優(yōu)先。 銷售能力 (重點(diǎn))：必須具備主動(dòng)銷售意識(shí)和強(qiáng)烈的服務(wù)營銷理念。 優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、親和力及說服力，能夠有效挖掘和引導(dǎo)客戶需求。 具備基本的銷售技巧（如產(chǎn)品介紹、異議處理、促成交易）。 對(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)有責(zé)任心和驅(qū)動(dòng)力。 經(jīng)驗(yàn)：1年以上高端酒店、特色茶館、高端會(huì)所或相關(guān)行業(yè)的茶藝服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 有成功的茶品/茶具銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 個(gè)人素質(zhì)：形象氣質(zhì)佳，儀容儀表端莊大方，符合酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 性格沉穩(wěn)、耐心、細(xì)致，有良好的服務(wù)意識(shí)。 具備良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 能在壓力下工作，適應(yīng)輪班制（可能包括周末和節(jié)假日）。 其他：良好的普通話表達(dá)能力。 基本的電腦操作能力（用于記錄庫存、銷售等）。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)茶藝表演及茶文化展示，為顧客提供專業(yè)的茶藝服務(wù)； 2、根據(jù)顧客需求推薦合適的茶品，并講解茶葉知識(shí)、沖泡技巧及茶文化背景； 3、負(fù)責(zé)茶葉的保管、沖泡及器具的清潔維護(hù)，確保茶具衛(wèi)生及茶品質(zhì)量； 4、協(xié)助門店進(jìn)行茶葉銷售，完成月度銷售目標(biāo)； 5、定期參與茶藝培訓(xùn)，提升專業(yè)技能與服務(wù)水準(zhǔn)； 6、維護(hù)茶藝區(qū)域環(huán)境整潔，營造優(yōu)雅的品茶氛圍。 【崗位要求】 1、高中及以上學(xué)歷，年齡20-35歲； 2、1年以上茶藝師工作經(jīng)驗(yàn)，持有茶藝師資格證書者優(yōu)先； 3、熟悉各類茶葉特性、沖泡方法及茶文化知識(shí)； 4、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí)，能耐心解答顧客咨詢； 5、形象端正，舉止得體，具備一定的茶藝表演能力； 6、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)早中晚班輪換。

1、需要會(huì)講粵語，35周歲以下 2、酒樓茶藝崗位， 不是茶館，介意者慎投； 工作內(nèi)容： 1、客到問茶 泡茶 倒茶 續(xù)茶 （負(fù)責(zé)茶藝板塊） 2、工作積極、主動(dòng)，做好每日相關(guān)崗位工作。 3、熟悉各品種茶的沖泡以及基礎(chǔ)知識(shí)。 4、負(fù)責(zé)向客戶介紹茶類品種。 招聘要求： 1、具有酒樓茶藝工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有茶藝相關(guān)證書最好 2、性格開朗，熱情，善于表達(dá)，有良好的親和力及良好的溝通能力 3、能鑒別茶葉品質(zhì)。 福利待遇： 1、免費(fèi)提供食宿，8小時(shí)工作時(shí)間制，每月休息4天。 2、購買五險(xiǎn)一金。 3、入職滿一年有帶薪年假七天。 4、為員工提供職業(yè)工衣、員工定期培訓(xùn)等。

1、需要會(huì)講粵語，35周歲以下 2、酒樓茶藝崗位， 不是茶館，介意者慎投； 工作內(nèi)容： 1、客到問茶 泡茶 倒茶 續(xù)茶 （負(fù)責(zé)茶藝板塊） 2、工作積極、主動(dòng)，做好每日相關(guān)崗位工作。 3、熟悉各品種茶的沖泡以及基礎(chǔ)知識(shí)。 4、負(fù)責(zé)向客戶介紹茶類品種。 招聘要求： 1、具有酒樓茶藝工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有茶藝相關(guān)證書最好 2、性格開朗，熱情，善于表達(dá)，有良好的親和力及良好的溝通能力 3、能鑒別茶葉品質(zhì)。 福利待遇： 1、免費(fèi)提供食宿，8小時(shí)工作時(shí)間制，每月休息4天。 2、購買五險(xiǎn)一金。 3、入職滿一年有帶薪年假七天。 4、為員工提供職業(yè)工衣、員工定期培訓(xùn)等。

負(fù)責(zé)茶室日常衛(wèi)生，接待到店喝茶的客人，為客人沖泡茶葉

崗位職責(zé) 1、鑒別茶葉品質(zhì)。 2、根據(jù)茶葉的品質(zhì)，選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，進(jìn)行茶水藝術(shù)沖泡。 3、選配茶點(diǎn)；懂得中國功夫茶的泡制。 4、向賓客介紹及飲茶知識(shí)、茶葉保管方法等茶文化。 5、為賓客進(jìn)行茶藝表演，能耐心細(xì)致的為賓客解答各類問題。 6、做好大堂吧的各項(xiàng)服務(wù)工作。 崗位要求 1、在茶藝館、茶室、俱樂部或茶餐廳從事茶飲藝術(shù)服務(wù)2年以上。 2、接受過茶藝師職業(yè)培訓(xùn)，具有初級(jí)以上《茶藝師國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》資格證書 3、熟練掌握接待、準(zhǔn)備與演示、服務(wù)等能力。 4、形象氣質(zhì)佳，具有良好的服務(wù)意識(shí)。

工作職責(zé) 茶飲制作與設(shè)計(jì)： 依據(jù)餐廳健康理念及季節(jié)，熟練沖泡養(yǎng)生茶飲（花草茶、果茶、中式養(yǎng)生茶等），掌握傳統(tǒng)與現(xiàn)代沖泡技藝，確保風(fēng)味與功效。 專業(yè)服務(wù)與推薦： 熱情接待客人，清晰介紹茶飲原料、健康益處及搭配建議，根據(jù)客人需求和餐點(diǎn)提供個(gè)性化選擇。 知識(shí)傳遞與支持： 向客人分享基礎(chǔ)茶飲養(yǎng)生知識(shí)，積極推薦特色茶飲及零售產(chǎn)品，協(xié)助點(diǎn)單。 區(qū)域維護(hù)與協(xié)作： 負(fù)責(zé)茶飲操作區(qū)清潔、器具保養(yǎng)及原料管理，符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)；與團(tuán)隊(duì)協(xié)作確保服務(wù)流暢，提升整體用餐體驗(yàn)。 任職資格: 知識(shí)與技能： 熟悉茶葉及養(yǎng)生草本特性、功效與沖泡；具備扎實(shí)的茶飲制作技能；了解基礎(chǔ)營養(yǎng)學(xué)或養(yǎng)生理念者優(yōu)先。 個(gè)人素質(zhì)： 熱愛健康養(yǎng)生，形象親和，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，溝通表達(dá)佳；細(xì)致負(fù)責(zé)，注重衛(wèi)生；具備團(tuán)隊(duì)精神，適應(yīng)輪班（含周末節(jié)假日） 經(jīng)驗(yàn)： 有茶藝師相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；茶藝師認(rèn)證為加分項(xiàng)。

一、工作內(nèi)容 1. 熟練調(diào)配茶飲果汁等流行飲品，掌握糖度、冰度、小料搭配的個(gè)性化定制技巧。 2. 負(fù)責(zé)備料、設(shè)備清潔、庫存管理。 3. 參與菜單更新，配合節(jié)日/營銷活動(dòng)設(shè)計(jì)限定款飲品。 4. 主動(dòng)與顧客互動(dòng)，收集口味反饋，靈活處理訂單問題（如過敏原規(guī)避、飲品重做等）。 5. 支持大型活動(dòng)茶飲供應(yīng)，協(xié)助新員工培訓(xùn)。 二、崗位職責(zé) 1. 掌握茶湯萃取、奶蓋打發(fā)、水果處理等技術(shù)，持有調(diào)飲師/茶藝師認(rèn)證者優(yōu)先。 2. 熟悉并遵守食品安全規(guī)范（如鮮果保鮮、器具消毒），合理控制原料損耗。 3.專業(yè)著裝，標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)用語。 4.參與培訓(xùn)，完成上級(jí)任務(wù)。 三、任職要求 1. 餐飲/食品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 2年+連鎖茶飲店或精品咖啡館經(jīng)驗(yàn)，熟悉現(xiàn)制茶飲流程。 3. 普通話流利，掌握簡(jiǎn)單英語/粵語者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、鑒別茶葉品質(zhì)。 2、根據(jù)茶葉的品質(zhì)，選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，進(jìn)行茶水藝術(shù)沖泡。 3、選配茶點(diǎn)；懂得中國功夫茶的泡制。 4、向賓客介紹及飲茶知識(shí)、茶葉保管方法等茶文化。 5、為賓客進(jìn)行茶藝表演，能耐心細(xì)致的為賓客解答各類問題。 6、做好大堂吧的各項(xiàng)服務(wù)工作。 7、需要兼做前臺(tái)接待的工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、在茶藝館、茶室、俱樂部或高檔茶餐廳從事茶飲藝術(shù)服務(wù)2年以上。 3、接受過茶藝師職業(yè)培訓(xùn)，具有初級(jí)以上《茶藝師國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》資格證書最佳。 4、熟練掌握接待、準(zhǔn)備與演示、服務(wù)等能力。 5、形象氣質(zhì)佳，具有良好的服務(wù)意識(shí)。

【崗位職責(zé)】 1、熟悉茶空間營業(yè)情況，能按時(shí)補(bǔ)充備用品和食品； 2、負(fù)責(zé)茶空間衛(wèi)生，保證環(huán)境衛(wèi)生、茶具、茶食都出品質(zhì)量合格； 3、掌握各種茶葉的特征及泡茶的方法，為賓客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； 4、保管好茶葉、茶食負(fù)責(zé)每月盤點(diǎn)，做好每日營業(yè)情況記錄； 5、參加培訓(xùn)盡快提高自己的業(yè)務(wù)知識(shí)； 6、做好茶藝居安全員，保證賓客財(cái)務(wù)及茶藝居的安全。 【崗位要求】 1、高中及以上文化程度，具有良好的溝通能力，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,喜愛茶和良好的學(xué)習(xí)能力； 3、具有良好的服務(wù)意識(shí)，反應(yīng)靈敏，處理事情機(jī)智靈活。

1、服從餐飲服務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，完成各項(xiàng)工作。 2、協(xié)調(diào)各班組之間的關(guān)系，溝通餐廳與廚房的聯(lián)系。 3、編寫本餐廳員工的班次表，合理安排人力，提高工作效率。 4、嚴(yán)格控制費(fèi)用，提高餐廳利潤(rùn)。 5、建立餐廳常客及貴賓餐食檔案。 6、負(fù)責(zé)餐廳物品、飲料酒水、餐具領(lǐng)用、配備和日常管理。 7、有茶藝師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 任職要求： 三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 大專及以上，養(yǎng)老、酒店或餐飲工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店崗位操作流程，熟知餐飲專業(yè)知識(shí)。 健康證，有茶藝師證優(yōu)先錄?。?年齡25-35歲，五官端正，身體健康，較強(qiáng)的理解概括能力，邏輯思維及語言表達(dá)能力。

在杭州茶園內(nèi)，為顧客提供專業(yè)的茶藝服務(wù)，傳播茶文化，同時(shí)協(xié)助茶園相關(guān)運(yùn)營工作。 主要職責(zé)： 1.?熟練掌握各類茶葉的沖泡方法和技巧，為顧客展示精彩的茶藝表演。 2.?向顧客介紹茶葉的品種、特點(diǎn)、功效等知識(shí)，解答顧客關(guān)于茶葉的疑問。 3.?根據(jù)顧客需求，推薦合適的茶葉產(chǎn)品。 4.?負(fù)責(zé)茶園內(nèi)茶藝區(qū)域的日常管理和維護(hù)，確保環(huán)境整潔優(yōu)雅。 5.?協(xié)助組織和參與茶園舉辦的各類茶文化活動(dòng)。 6.?定期參加茶藝培訓(xùn)，提升自身專業(yè)技能和知識(shí)水平。 7.?熱情周到地服務(wù)顧客，維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 8.?配合團(tuán)隊(duì)完成其他相關(guān)工作任務(wù)。 任職資格： 1.?熱愛茶藝工作，對(duì)茶文化有濃厚興趣和一定了解。 2.?具備中級(jí)及以上茶藝師資格證書。 3.?形象氣質(zhì)佳，舉止優(yōu)雅，有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。 4.?具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 5.?有一定的茶藝表演經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6.?能適應(yīng)杭州的工作環(huán)境和茶園的工作節(jié)奏。

一、個(gè)人核心能力要求 1. 深厚的茶文化專業(yè)知識(shí) 掌握茶葉分類（如綠茶、紅茶、烏龍茶等）、品質(zhì)鑒別方法，熟悉名茶產(chǎn)地、特性及沖泡技巧。 了解茶具選擇與養(yǎng)護(hù)知識(shí)（如紫砂壺、蓋碗等），能根據(jù)茶葉特性匹配水質(zhì)、水溫及器具。 熟悉茶文化歷史、典故及飲茶習(xí)俗，并能結(jié)合現(xiàn)代餐飲場(chǎng)景進(jìn)行文化傳播。 2. 精湛的茶藝操作與審美素養(yǎng) 熟練演示多種茶藝流程（如綠茶玻璃杯沖泡、蓋碗花茶表演），動(dòng)作規(guī)范且兼具觀賞性。 具備美學(xué)素養(yǎng)，能根據(jù)茶席主題搭配音樂、服飾、插花、熏香等元素，營造高雅氛圍。 對(duì)茶葉色、香、味有敏銳的感官判斷力，確保茶湯品質(zhì)達(dá)到極致。 3. 國際化服務(wù)能力 掌握國際禮儀及外語溝通能力（如英語），能接待外賓并介紹茶葉、茶具名稱及文化背景。 具備應(yīng)對(duì)高端客戶需求的應(yīng)變能力，例如定制茶飲搭配、健康茶飲推薦（如保健茶配制）。 4. 卓越的客戶服務(wù)意識(shí) 注重服務(wù)細(xì)節(jié)，如續(xù)茶時(shí)機(jī)、茶點(diǎn)搭配、個(gè)性化推薦等，提升用餐體驗(yàn)。 通過觀察客戶偏好（如?？偷娘嫴枇?xí)慣）提供專屬服務(wù)，增強(qiáng)客戶黏性。 二、崗位具體要求 1. 專業(yè)資質(zhì)與形象要求 持有茶藝師職業(yè)資格證書或相關(guān)專業(yè)背景（如茶文化、酒店管理）。 形象端莊，儀態(tài)優(yōu)雅，著裝符合餐廳風(fēng)格（如中式傳統(tǒng)服飾或簡(jiǎn)約現(xiàn)代制服）。 2. 技能與經(jīng)驗(yàn) 至少掌握3種以上茶藝表演技能，并能獨(dú)立設(shè)計(jì)茶藝流程。 具備高端餐飲或茶室工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉米其林/黑珍珠餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 3. 綜合素養(yǎng) 團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，與廚師、侍酒師等跨部門協(xié)作，打造完整的餐茶搭配體驗(yàn)。 抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏，尤其在節(jié)假日或活動(dòng)期間保持服務(wù)質(zhì)量。 4. 附加能力 具備茶葉銷售與推廣能力，能結(jié)合餐茶搭配推薦高附加值茶品。 參與茶會(huì)策劃與執(zhí)行，如主題茶宴、茶文化沙龍等，提升餐廳品牌價(jià)值。 三、特殊要求 定制化服務(wù)：根據(jù)菜品風(fēng)味設(shè)計(jì)茶飲搭配（如清飲法或調(diào)飲法），平衡口感層次。 文化融合能力：將傳統(tǒng)茶道與西式餐飲美學(xué)結(jié)合，創(chuàng)新呈現(xiàn)方式。 細(xì)節(jié)管理：確保茶具清潔無瑕、茶室環(huán)境靜謐優(yōu)雅，符合米其林/黑珍珠的衛(wèi)生與環(huán)境評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。 身高：160以上。

主要職責(zé)： 1、關(guān)注員工產(chǎn)品熟知度和銷售技巧的運(yùn)用 2、對(duì)業(yè)績(jī)進(jìn)行分析和總結(jié)，不斷調(diào)整新的營銷策略，改善和優(yōu)化銷售工作，進(jìn)行目標(biāo)管理，并跟蹤目標(biāo)的達(dá)成 3、定期與員工進(jìn)行思想上的溝通，關(guān)注員工思想上的波動(dòng)，保持團(tuán)隊(duì)的和諧 4、定期跟樓面高管進(jìn)行溝通，了解樓面對(duì)茶藝部的滿意度，并做相應(yīng)的改善 5、監(jiān)督店內(nèi)客情收集和整理；處理店內(nèi)的突發(fā)事件，確保店內(nèi)正常運(yùn)營 6、負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)、店內(nèi)周培訓(xùn)，及人才培養(yǎng)；定期學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí)和公司下達(dá)的各類制度 7、根據(jù)店內(nèi)空缺、公司流程和標(biāo)準(zhǔn)招聘員工 8、人才培養(yǎng)：選拔人才，并做出培養(yǎng)計(jì)劃有效實(shí)施 任職要求： 1.從事過酒樓、酒店、茶館或其他服務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn)3年以上； 2.喜愛喝茶或茶藝，基本掌握六大茶類的基本茶葉知識(shí)； 3.懂得基本的銷售術(shù)語，會(huì)做基礎(chǔ)的營銷方案 4.對(duì)于上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù)能很快的做執(zhí)行并達(dá)成相應(yīng)的成果 5.能較好的理解公司下達(dá)的制度和文件并學(xué)習(xí)，不斷的優(yōu)化自身的工作 6.吃苦耐勞，具有良好的服務(wù)意識(shí)，溝通能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)

【崗位職責(zé)】 1、鑒別茶葉品質(zhì)。 2、根據(jù)茶葉的品質(zhì)，選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，進(jìn)行茶水藝術(shù)沖泡。 3、選配茶點(diǎn)；懂得中國功夫茶的泡制。 4、向賓客介紹及飲茶知識(shí)、茶葉保管方法等茶文化。 5、為賓客進(jìn)行茶藝表演，能耐心細(xì)致的為賓客解答各類問題。 6、做好大堂吧的各項(xiàng)服務(wù)工作。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，英語熟練者優(yōu)先。 2、在茶藝館、茶室、俱樂部或高檔茶餐廳從事茶飲藝術(shù)服務(wù)2年以上。 3、接受過茶藝師職業(yè)培訓(xùn)，具有初級(jí)以上《茶藝師國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》資格證書最佳。 4、熟練掌握接待、準(zhǔn)備與演示、服務(wù)等能力。 5、形象氣質(zhì)佳，具有良好的服務(wù)意識(shí)。

【崗位職責(zé)】 1、鑒別茶葉品質(zhì)。 2、根據(jù)茶葉的品質(zhì)，選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，進(jìn)行茶水藝術(shù)沖泡。 3、選配茶點(diǎn)；懂得中國功夫茶的泡制。 4、向賓客介紹及飲茶知識(shí)、茶葉保管方法等茶文化。 5、為賓客進(jìn)行茶藝表演，能耐心細(xì)致的為賓客解答各類問題。 6、做好大堂吧的各項(xiàng)服務(wù)工作。 【崗位要求】 1、大專本科以上學(xué)歷，普通話熟練者優(yōu)先。 2、在茶藝館、茶室、俱樂部或高檔茶餐廳從事茶飲藝術(shù)服務(wù)3年以上。 3、接受過茶藝師職業(yè)培訓(xùn)，具有初級(jí)以上《茶藝師國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》資格證書最佳。 4、熟練掌握接待、準(zhǔn)備與演示、服務(wù)等能力。 5、形象氣質(zhì)佳，具有良好的服務(wù)意識(shí)。

崗位職責(zé)： 1. 按標(biāo)準(zhǔn)流程為賓客提供茶藝表演、沖泡服務(wù)及茶文化講解；根據(jù)賓客需求推薦合適的茶品，并介紹茶葉產(chǎn)地、特性及飲用方式； 2.??負(fù)責(zé)推薦、銷售相關(guān)產(chǎn)品，助力營收； 3. 茶葉、茶具的日常保管、清潔與養(yǎng)護(hù)；定期檢查茶葉庫存及保質(zhì)期，提出采購建議；確保相關(guān)設(shè)備正常使用； 4.?策劃并執(zhí)行茶文化主題活動(dòng)；協(xié)助酒店宣傳部門拍攝茶文化推廣內(nèi)容. 勝任要求： 1.?高中及以上，茶藝、酒店管理相關(guān)專業(yè)；1年以上高端茶室或五星級(jí)酒店茶藝服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.?精通中國六大茶類沖泡技法；掌握茶席設(shè)計(jì)、茶道禮儀及基礎(chǔ)茶葉鑒別知識(shí)；具備基礎(chǔ)英語會(huì)話能力； 3.??形象好氣質(zhì)佳，著裝符合酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)。