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【崗位職責】 1、更新改造計劃且督促執(zhí)行，保證酒店設施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。 2、負責工程部的節(jié)支運行、保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃。 4、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 5、分析工程項目報價單，對完工的項目組織人員進行評估和驗收。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領會上級的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心與責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。

崗位職責 1.更新改造計劃且督促執(zhí)行，保證酒店設施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。          2.負責工程部的節(jié)支運行、保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。                     3.根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃。 4.負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。                                5.分析工程項目報價單，對完工的項目組織人員進行評估和驗收。               崗位要求 1.全日制大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3.能充分領會上級的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。     4.有強烈的事業(yè)心與責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。

1.熟悉消防、配電（高低壓）、電梯（多品種）、集團電話、網(wǎng)絡、電視、門鎖系統(tǒng)、中央空調、給水、排水、熱水、抽排風（暖通）、監(jiān)控、智能化設備（客控、BA等系統(tǒng)）、酒店使用的各大系統(tǒng)的安裝、使用和維護； 2.具有較強的溝通協(xié)調能力，團隊管理能力，以及安全意識、責任觀念； 3.能夠妥善處理協(xié)調各方面工程事宜，較強的工作開展能力； 4.具有較強的節(jié)約觀念和創(chuàng)新意識，能夠有效控制酒店電力、水資源等成本； 5.良好的學習能力和文案撰寫能力，熟練操作各電腦辦公軟件，能運用工程、弱電軟件如CAD軟件等專業(yè)管理軟件進行管理、決策分析；

【崗位職責】 1、制定工程部的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理。 2、總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃、 3、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 5、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經(jīng)驗。有一定外語水平，能借助工具書閱讀有關專業(yè)文獻。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

職責描述： 1、負責酒店工程的施工管理，對工程的進度、質量、成本、安全進行控制； 2、負責酒店設施設備（中央空調、排風、排氣、排水、電機、電梯、電視、網(wǎng)絡、電話等）的維護保養(yǎng)工作； 3、負責工程部門的日常管理，定期進行基礎的維保知識、安全消防知識及技能培訓； 4、對接工程、消防、安全等政府部門； 5、管理酒店安全消防系統(tǒng)，組織酒店的安全生產(chǎn)工作并保證其順利開展。 任職要求： 1、5-8年以上星級酒店工程管理工作經(jīng)驗； 2、對酒店設施設備的維修保養(yǎng)有一定的工作經(jīng)驗； 3、對酒店機電工程設備、建筑設施等的布局、功能有較深的了解； 4、熟悉酒店消防系統(tǒng)，熟悉酒店安全系統(tǒng)； 5、需持有高壓電工證，持有構建筑消防證、暖通證優(yōu)先。

崗位職責： ?1、協(xié)助項目物業(yè)經(jīng)理對所負責項目的工程所有設施設備系統(tǒng)總負責； ?2、帶領工程部合理安排各級成員開展工作，員工年、月培訓計劃的制定及組織實施；? 3、籌開期負責對接地產(chǎn)開發(fā)工程、設計、成本等條線進行前置條件提資，設施設備移交查驗等工作； ?4、承接總部的物業(yè)工程管理標準，并對下屬員工做好培訓賦能；? 5、運營期協(xié)調處理涉及其他部門、開發(fā)商、客戶之設施設備相關的問題； ?6、負責日常報修處理的監(jiān)督檢查，同時做好有償服務、維修項目的月度統(tǒng)計分析。? ?任職條件：? 1、大專及以上學歷，具有相應崗位資格證書。 2、10年以上同等崗位經(jīng)驗，具備籌備期工程牽頭經(jīng)驗，高端酒店、公寓背景優(yōu)先。 3、熟悉國家房地產(chǎn)、物業(yè)相關政策及法律法規(guī)，對物業(yè)工程管理具有豐富的實際操作經(jīng)驗。? 4、熟悉物業(yè)各項工程設備的施工、維修、保養(yǎng)、管理，并熟悉工程安全規(guī)范及操作。? 5、較強的溝通協(xié)調能力和組織管理能力，具備客戶服務理念、創(chuàng)新意識、學習能力，能及時、有效解決各類突發(fā)事件。

【崗位職責】 組織和管理工程及安保部，確保有效的工作控制和保持高效率，用各種辦法提高效率和降低費用。定期檢查人員編制，保持適當?shù)木幹埔员闼袉T工在工作時間內滿負荷工作，同時平衡員工的加班和相應的使用外部承包商。 指導和監(jiān)督實施有效的重大問題報告制度以及日常的維保工作，確保建筑物、設施和周邊環(huán)境一直處在非常好的狀態(tài)。在適當?shù)臅r間安排對機械、電氣和裝飾維保，使它們處于良好的工作狀態(tài)。 確保每個設備有完整的計劃維保時間，包括其他部門，如廚房，游泳池等。還包括電梯、制冷機、鍋爐、冷卻塔、風柜和風扇、泵、自控系統(tǒng)等。把這些維保計劃綜合為完整的維保計劃。 確保設備的所有部件安全有效的運行。如有可能，密切關注維保的效果。確保維修和試運轉的記錄。 總工程師在財務總監(jiān)的協(xié)助下負責所有維保合同的條款的洽談；負責工程部的預算和財務計劃。必須知道酒店的財務目標。直接對酒店經(jīng)理負責，根據(jù)財務計劃采取各項措施，在不影響客人舒適度和安全的情況下實施節(jié)能。 協(xié)調和監(jiān)督所有承包商的工作確保按合同內規(guī)定的內容全部完成。確保外來承包商和內部員工按照公司、當?shù)氐慕】岛桶踩髞硗瓿晒ぷ鳌?準備設備和機房所需的備品和備件，確保充足的庫存。組織和檢查工程部的倉庫，實施有效的庫存管理。 協(xié)助評估酒店長期設施需求，包括檢修計劃或置換工作等。和副總裁一起給總經(jīng)理相應的建議并起草5年的大宗費用計劃。負責推廣使用先進的技術并建議酒店管理層技術工作對酒店潛在的影響。 研究和布置健康和安全，能源控制和管理的措施的實施。 保持更新的各種檢查證件的記錄，比如（但并不局限于）：電的測試，壓力容器試驗，消防系統(tǒng)等。協(xié)助人事部計劃對員工防火/健康/安全方面的培訓。 完成并提供區(qū)域副總裁所需的所有日常報表，確保有效的記錄檔案。 保持與消防部門，供電部門，供水部門，城管和防疫部門等聯(lián)系，確保所有要求備案，一旦需要并應有一些具有支持性的建議。 研究和定期檢查所有維保合同的條款等以確定是否對酒店最有利。 【崗位要求】 1、具備有關水處理，機械，制冷機，通風，空調，弱電，音響，電視，燈光，電梯，鍋爐，泵等方面的知識。 2、能夠對酒店的設施設備進行維保，包括空調，通風，冷庫，電力安裝，燈光系統(tǒng)，泵，鍋爐，洗衣房，廚房，電梯，消防、扶梯，音響系統(tǒng)，電視系統(tǒng)等。 3、了解掌握政府的要求和技術標準。 4、能夠執(zhí)行酒店服務的要求。 5、有節(jié)能方面的知識。 6、能夠對工程部的員工進行培訓。 7、應至少具有五年酒店的工作經(jīng)驗或其他有關的工程領域。

Main Duties 工作職責: Preventive maintenance for equipments is often made, such as refrigerating circulation system, cooling water system, steaming system, air-condition system and washhouse. 對于制冷循環(huán)系統(tǒng)、冷卻水系統(tǒng)、蒸汽系統(tǒng)、空調系統(tǒng)的設備及洗衣房的相關設備進行經(jīng)常性的預防性維修。 Administration 管理職責: According to company’s policy, report all utilities consumption, weekly staff attendance record, medical or vacation leave, correspondence and purchase requisition, store control and inventory, analyze complaints, working progress and lists, deal with maintenance, and hold staff meeting regularly. 根據(jù)公司的政策，每月上報所有設備的損耗、員工的出勤狀況、病假和休假、回函、采購要求、儲備控制及存貨清單，分析投訴的原因、工作進度和各種清單，處理維修任務，召開員工日常會議。 Technical Responsibilities 技術責任： Supervise all technical problems and solve great difficulties himself. 指導解決所有技術性問題－并親自排除大的維修問題。 Take charge of electricity distribution, such as electricity supplying system, transformers, main and sub-switch panels, lighting system, neon lights, batteries for telephone lines, sockets and plugs, electrical wires and conduits. 負責配電系統(tǒng)如供電系統(tǒng)、變壓器、主開關和分開關控制板、燈光系統(tǒng)、霓虹燈、電話線用蓄電池組、插座與插頭、電線和管道。 Take charge of refrigerating system such as freezing water, condensation circulation system, cooling tower, air handling units, steaming system, water pumping station, laundry, kitchen and other relevant facilities. 負責制冷系統(tǒng)如冷凍水、冷凝水循環(huán)系統(tǒng)、冷卻塔、新風系統(tǒng)、蒸汽系統(tǒng)、水泵系統(tǒng)、洗衣房、廚房及其相關設備。 Lift, sound and TV. 電梯、音響和電視。 Filter system, ductwork and swimming pool’s equipments. 過濾系統(tǒng)、管道系統(tǒng)和游泳池設備。 Hotel functions. 飯店的活動。 The whole building’s maintenance. 整個大樓的維護保養(yǎng)。 Keep the area and equipments in good condition. 保持其轄區(qū)一流的衛(wèi)生及設備良好運行狀況。

崗位職責 1.更新改造計劃且督促執(zhí)行，保證酒店設施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。          2.負責工程部的節(jié)支運行、保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。                     3.根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃。 4.負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。                                5.分析工程項目報價單，對完工的項目組織人員進行評估和驗收。                      崗位要求 1.大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3.能充分領會上級的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。     4.有強烈的事業(yè)心與責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。

1、落實和執(zhí)行溫德姆集團的政策和標準程序； 2、保證工程部工作符合當?shù)睾蛧夜こ桃?guī)定，并保證規(guī)定的職工準則在工作中得到堅持和執(zhí)行； 3、保證管理層和部門間有良好的溝通以及在工程方面向總經(jīng)理提供專業(yè)的，建設性的意見確保完成飯店的戰(zhàn)略目標和計劃； 4、與當?shù)氐臋嗤?zhí)法部門如：消防局，衛(wèi)生防疫站，環(huán)保局，廣播電視局，煤氣公司，供暖公司，電業(yè)局，自來水公司，勞動局保持良好關系； 5、與當?shù)卦O備維修承包公司保持和建立良好關系，特別是在發(fā)生緊急情況時，能夠得到技術支援； 6、協(xié)助部門進行員工教育培訓的準備與后序工作； 7、決定工程部人員構成，工作職責，工作標準和程序。并每年進行一次回顧和更新； 8、聘任，決定和對員工進行專業(yè)培訓； 9、培養(yǎng)和留住重要的員工； 10、 幫助和增加部門員工的多種技能； 11、 增強管理技巧以便激勵員工工作情緒和增加內部溝通； 12、按照飯店工程預算合理準備和管理實際工程和設備維修運行的費用； 13、在進行固定資產(chǎn)預算時，向管理層提出建議包括改進，更換和對設備進行升級； 14、管理，控制和跟進工程部運行成本，并分析預算差距及時采取整改措施； 15、建立、執(zhí)行和完善維修工作程序確保日常維修工作的順利進行。維修工作程序包括申請、報告、分配、時間安排、跟進、成本計算、溝通/回饋和維修記錄保存； 16、發(fā)展和建立飯店各大機電系統(tǒng)，公共區(qū)域和各種建筑設施的維護計劃。保證飯店高效安全運行； 17、保存對各大機電系統(tǒng)和設備進行維護的最新記錄； 18、 建立物品采購和跟進程序； 19、 管理好維修零部件、材料的儲備，以確保在需要時可以獲得合適的材料與零部件。根據(jù)用量保持庫存的適當比例，需要補倉時應追求價廉物美。倉庫管理包括補倉申請、驗貨、收貨、發(fā)放和返還。庫存物品的購買要根據(jù)預算合理安排； 20、發(fā)展和建立節(jié)能和跟進計劃，以便降低運行成本； 21、保證員工充分理解飯店防火和人身安全，以及緊急情況處理程序； 22、 建立和及時更新飯店工程圖紙，操作手冊和行政管理文件； 23、保證工程部員工品行端正和作出榜樣。同時與其它部門保持良好的團隊和協(xié)作精神； 24、完成管理層安排的其它工作； 25、 參加酒店運行的每日例會，或是由酒店管理層召開的其它相關會議； 26、 與下屬，同事及供應商保持良好的溝通； 27、共同完成員工手冊及酒店一些規(guī)章制度的編制； 28、協(xié)助其他部門工作，在酒店處于生意繁忙的時候； 29、向總經(jīng)理提供工程部月報告，包括較大的維修，機械故障及維修保養(yǎng)事宜。

【崗位職責】 1、制定酒店事業(yè)部總部工程部的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理。 2、總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃、 3、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 5、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷；10年以上工程部負責人崗位工作經(jīng)驗。有一定外語水平，能借助工具書閱讀有關專業(yè)文獻。 2、具備豐富的酒店籌開項目經(jīng)驗。必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

協(xié)助工程總監(jiān)制定計劃、編制進度、估算成本、控制和實施所有維修保養(yǎng)及改造工作，包括工程部所負責的一切機電或土建方面的工程。 主要職責 維修和保養(yǎng) 安全 能源、水電及環(huán)境的管理。 行政 溝通 人力資源 一般職責

崗位職責 1.制定工程部的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理。 2.總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃. 3.負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4.根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 5.負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6.審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓。 任職資格 1.必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 2能充分領會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 3.有強烈的事業(yè)心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 4.身體健康，精力充沛。

本崗位為北京懷柔萬豪酒店籌備招聘，全面負責北京懷柔萬豪酒店、北京懷柔雅樂軒酒店及北京懷柔源宿酒店工程部工作 【崗位職責】 1、制定工程部的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理； 2、總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃； 3、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用； 4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算； 5、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境； 6、審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗。有一定外語水平，能借助工具書閱讀有關專業(yè)文獻。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

崗位職責： 1、物管部工作計劃管理： （1）組織制訂物管部工程、安保、IT各階段的工作計劃和費用預算 （2）組織制訂設備檢修、保養(yǎng)及設施設備更新、改造計劃 2、酒店設施設備管理： （1）定期組織設備檢修、保養(yǎng)工作，提高設備完好率 （2）巡查重點設備的運行狀況和工程質量、進度，發(fā)現(xiàn)隱患及時排除 （3）及時組織處理主要設備和重大設備事故 （4）組織實施設施設備更新、改造計劃 （5）建立完善的設施設備檔案，詳細記錄各設施設備技術和維修內容 3、酒店安全生產(chǎn)管理： （1）酒店安全生產(chǎn)標準化體系的創(chuàng)建 （2）酒店安全管理制度編制與更新 （3）酒店安全管理系統(tǒng)日常運行管理與維護 4、酒店工程項目管理： （1）酒店裝飾裝修工程項目管理 （2）酒店土建工程項目的新建、改建、擴建及更新改造等管理 （3）參與新項目的談判、評審、報價及驗收，隨時檢查施工質量與進度，確保達到預訂的標準 5、節(jié)能控制管理： （1）制訂全酒店能源消耗計劃、節(jié)能措施等，并組織實施 （2）督導酒店節(jié)電、節(jié)水工作，發(fā)揮設備效率，降低成本 6、人員管理： （1）組織部門例會，做好上傳下達工作，確保完成酒店經(jīng)營目標 （2）配合人事行政部做好工程技能培訓工作 （3）指導、監(jiān)督下屬人員工作，培養(yǎng)有發(fā)展?jié)摿Φ南聦偃藛T （4）做好下屬人員的考核工作，按規(guī)定實施獎懲 （5）征詢各部門意見，不斷改進、改造設施設備，保證其運轉良好 崗位要求： 1、自然條件：30－45歲，形象良好，身體健康，精力充沛，五官端正。 2、文化程度：大專以上學歷，機電工程管理專業(yè)優(yōu)先。 3、工作經(jīng)驗：3年以上星級酒店同等職務工作經(jīng)驗，熟悉工程管理、安全生產(chǎn)標準體系運作。 4、有全面的安全、工程管理專業(yè)知識，熟悉機電設備的設計、安裝、運行、維修、保養(yǎng)的過程和具體細節(jié)，熟悉基建、環(huán)境保護、安全管理系統(tǒng)、勞動保護方面的政策與法規(guī) 工作地點：深圳市大鵬新區(qū)壩光片區(qū)

【崗位職責】 1、制定工程部的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理。 2、總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃、 3、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 5、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經(jīng)驗。有一定外語水平，能借助工具書閱讀有關專業(yè)文獻。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。

【崗位職責】 1、制定運營保障部的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理。 2、總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃。 3、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 5、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1、高中以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

一、任職資格 學歷：大學?？萍耙陨蠈W歷。 專業(yè)：工程管理、安全管理、機電工程、土木工程等相關專業(yè)。 職稱資格：工程師或以上職稱，具有注冊安全工程師資格。 工作經(jīng)歷：至少5年酒店工程系統(tǒng)、安保管理經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗。 品行素質：具備良好的職業(yè)道德，對企業(yè)忠誠，對工作認真負責；具有較強的責任心和敬業(yè)精神；具有創(chuàng)新精神，敢于接受挑戰(zhàn)，能夠承受工作壓力；具備良好的服務意識，能夠帶領團隊提供高品質的服務；有良好的職業(yè)形象和氣質，具備較強的社交能力。 業(yè)務技能：熟悉酒店工程設施設備的運行原理和維護管理；熟悉工程和安保管理的理論和實踐，能夠制定和執(zhí)行有效的工程和安保策略；掌握基本的財務管理知識，能夠進行成本分析和預算控制；具備良好的英語聽說讀寫能力。 能力要求：具有決策、學習、溝通、創(chuàng)新等能力；具備優(yōu)秀的團隊管理和領導能力，能夠指導和培訓工程和安保團隊；具備良好地分析和解決問題的能力，能夠處理復雜的工程和安保問題。 二、崗位職責 1.主持部門工作，貫徹落實公司各項規(guī)章制度，完成公司下達的各項目標任務。 2.制定部門費用計劃、綱要任務細化措施、月（周）工作計劃、培訓計劃，并負責落實到位。 3.負責大型動力設備、特種設備及其他設施設備日常運行、維修保養(yǎng)、校驗檢測的落實監(jiān)管，嚴格對照《設施設備維修保養(yǎng)行事歷》抓好執(zhí)行，保障正常運營。 4.負責維修質量監(jiān)督檢查，抓好《維修質量管理制度》《維修工工作量化考核標準》執(zhí)行。 5.負責年度重要維修改造項目方案制定、招標上報、合同簽訂、材料驗收把關、進度質量監(jiān)管、竣工驗收及手續(xù)辦理。 6.負責院內園林綠化和承包綠化項目的精細化管理，做好方案制定、實施過程、零工使用監(jiān)管。 ?? 7.負責部門費用管控，落實《能耗節(jié)支管控措施》，對能耗、采購驗收、維修材料領用、工器具使用等管控環(huán)節(jié)嚴格把關，定期進行物料市場調查和能耗分析，控制費用支出。 8.修訂完善部門制度、標準、流程并組織培訓、執(zhí)行、檢查，落實日巡檢通報，強化問題整改。 9.負責公司資產(chǎn)、網(wǎng)絡管理及2#樓物業(yè)管理，監(jiān)督、檢查資產(chǎn)、網(wǎng)絡使用情況，確保資產(chǎn)性能良好，賬務清楚。 10.負責職工公寓、浴室、停車場、環(huán)境衛(wèi)生日常管理質量的監(jiān)督檢查。 ? 11.負責部門人員管理、考勤、考核，組織開展團隊建設、幫帶培養(yǎng)、教育培訓、行為規(guī)范、組織紀律，做好集團企業(yè)文化傳承教育。 12.協(xié)助抓好公司安全管理工作，對照公司各項安全管控措施及安全隱患點位，嚴抓設備操作、車輛停放、安全巡查、食品安全、人身安全，監(jiān)督落實安全評估及審批環(huán)節(jié)執(zhí)行，做好月檢查、月培訓、季演練，確保安全平穩(wěn)運營。 13.完成區(qū)域職能部門和公司經(jīng)理會交辦的其他工作。

1、組織和管理工程及安保部，確保有效的工作控制和保持高效率，用各種辦法提高效率和降低費用。定期檢查人員編制，保持適當?shù)木幹埔员闼袉T工在工作時間內滿負荷工作，同時平衡員工的加班和相應的使用外部承包商。 2、指導和監(jiān)督實施有效的重大問題報告制度以及日常的維保工作，確保建筑物、設施和周邊環(huán)境一直處在非常好的狀態(tài)。在適當?shù)臅r間安排對機械、電氣和裝飾維保，使它們處于良好的工作狀態(tài)。 3、確保每個設備有完整的計劃維保時間，包括其他部門，如廚房，游泳池等。還包括電梯、制冷機、鍋爐、冷卻塔、風柜和風扇、泵、自控系統(tǒng)等。把這些維保計劃綜合為完整的維保計劃。確保設備的所有部件安全有效的運行。如有可能，密切關注維保的效果。確保維修和試運轉的記錄。 4、在財務經(jīng)理的協(xié)助下負責所有維保合同的條款的洽談；負責工程部的預算和財務計劃。必須知道酒店的財務目標。直接對酒店經(jīng)理負責，根據(jù)財務計劃采取各項措施，在不影響客人舒適度和安全的情況下實施節(jié)能。 5、協(xié)調和監(jiān)督所有承包商的工作確保按合同內規(guī)定的內容全部完成。確保外來承包商和內部員工按照公司、當?shù)氐慕】岛桶踩髞硗瓿晒ぷ?。研究和定期檢查所有維保合同的條款等以確定是否對酒店最有利。 6、準備設備和機房所需的備品和備件，確保充足的庫存。組織和檢查工程部的倉庫，實施有效的庫存管理。協(xié)助評估酒店長期設施需求，包括檢修計劃或置換工作等。負責推廣使用先進的技術并建議酒店管理層技術工作對酒店潛在的影響。 7、研究和布置健康和安全，能源控制和管理的措施的實施。實施防火/健康/安全方面的培訓。 8、保持更新的各種檢查證件的記錄，比如（但并不局限于）：電的測試，壓力容器試驗，消防系統(tǒng)等。 9、保持與消防部門，供電部門，供水部門，城管和防疫部門等聯(lián)系，確保所有要求備案，一旦需要并應有一些具有支持性的建議。 10、對酒店所有區(qū)域的安全工作進行督查，規(guī)避安全隱患，保證所有安全實施正常，無安全設備故障，不出現(xiàn)安全經(jīng)營事故。 11、設立有效的安全管理制度及檔案并符合相關職能部門要求。 12、定期組織消防演習，組織安全管理會議，節(jié)能管理會議等。