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  • 客服

  • 三亞 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 豐厚年終獎金
    • 一流工作環(huán)境
    • 眾多外派機會
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    總負(fù)責(zé)飯店的電腦系統(tǒng)的運行,包括前廳后場系統(tǒng),個人電腦系統(tǒng)和電子收款機,促進電腦軟件和硬件有效地使用。 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作; 2、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護; 3、維護和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行; 4、安裝和維護公司計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持; 5、解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運行報告; 6、維護數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行備份。 【崗位要求】 1、通信、電子工程、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉和掌握各種計算機軟硬件,可獨立進行安裝、調(diào)試及故障排除; 3、精通局域網(wǎng)的維護及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護和故障處理; 4、有良好的專業(yè)英語讀寫水平;工作主動性強,耐心細致,有責(zé)任心,具備團隊合作精神。
  • 廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    協(xié)助上級完成酒店軟硬件維護工作; 根據(jù)用戶報告解決技術(shù)和運作問題; 按照希爾頓品牌標(biāo)準(zhǔn)解決客人的信息技術(shù)疑問,提高賓客滿意度; 確保和保證所有酒店數(shù)據(jù)的所有權(quán),確保數(shù)據(jù)被及時備份; 確保酒店數(shù)據(jù)的安全性; 確保機房進出登記和安全; 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序; 協(xié)調(diào)各部門處理計算機軟硬件故障; 維護和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行; 協(xié)助并執(zhí)行IT經(jīng)理安排的其他任務(wù)。
  • IT工程師

    5.5千-6.5千
    深圳 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作; 2、負(fù)責(zé)公司IT設(shè)備的配置與安裝,包括電腦、電話、打印機等辦公設(shè)備的調(diào)試; 3、維護和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行; 4、及時響應(yīng)并解決員工及客人的IT相關(guān)技術(shù)問題,提供高效的技術(shù)支持服務(wù); 5、解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運行報告; 6、維護數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行備份。 7、協(xié)助上級完成IT設(shè)備的采購、登記及庫存管理,確保設(shè)備資源合理利用; 8、跟進公司會議活動并定期檢查并維護酒店會議室的音視頻設(shè)備,保障會議及活動的順利進行。 崗位要求: 1、熟悉計算機硬件、軟件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識,可獨立進行安裝、調(diào)試及故障排除;; 2、具備基本的網(wǎng)絡(luò)管理能力,熟悉路由器、交換機等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與維護; 3、精通局域網(wǎng)的維護及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護和故障處理; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的服務(wù)意識與溝通能力,能快速響應(yīng)并解決問題; 5、學(xué)習(xí)能力強,能夠適應(yīng)酒店行業(yè)IT工作的多樣性和突發(fā)性需求。
  • IT Manager

    8千-1萬
    大理州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    JOB SUMMARY Contributes general knowledge and skill in technology to provide first-and some second-level support including break-fix (repairs, installations, maintenance of systems) for designated property/properties. Generally works within well-established guidelines to complete routine tasks. Responsible for performing repairs, installations, and maintenance for property-based systems with a particular area. Has knowledge of sophisticated technology equipment/processes. Education and Experience Required: ? High school diploma or GED; 2-4 years experience in the Information Technology or related professional area. OR ? 2-year degree from an accredited university in Business Administration, Information Technology, or related major; 2 years experience or related professional area. Preferred: ? System-related professional certifications desired. CORE WORK ACTIVITIES Managing Technology Needs within Budget Targets ? Assists and/or provides input to IT Leadership for CAPEX and department operating budgets based on anticipated IT projects and property support/needs requirements. ? Confirms that property/properties are in compliance with appropriate Marriott International Policies (MIPs) and Information Security Manuals (ISMs). Implements solutions as directed to resolve discrepancies. ? Places equipment orders as directed relating to personal computers, telecommunications, local servers/networks; processes invoices for their property/properties. ? Conducts periodic inventories of applications and hardware; prepares reports as requested. ? Confirms that technology assets are secured. ? Complies with technology-related vendor contracts. Building and Sustaining Relationships with Customers ? Writes and presents proposals, analyses, project plans, cost models, etc. in written and/or oral formats. ? Provides customer service to associates at dedicated property/properties. ? Responds to inquiries from customers/vendors/peer group. ? Provides detailed status reports as requested. Verifying Client Technology Needs are Met ? Assists in disaster recovery and business continuity as it relates to technology. ? Provides technical guidance. ? Escalates support for all Marriott approved technology solutions (i.e. mobility devices, GPNS) and Request Center Processes. ? Supports guest and associate internet access requirements. ? Escalates problems as appropriate through direct supervisor, CLS IT Field and/or Marriott IT resources. ? Images desktops, installs new software applications, applies patches, maps drives to appropriate server/network. ? Moves/adds/changes PCs/peripherals; migrating data when necessary. ? Performs routine desktop backup as scheduled or directed. ? Provides end-user support. ? Confirms technology security (i.e. encryption, patch deployment) and technology compliance (i.e. Quarterly ID Audits, MAARK1) measures are in place. ? Supports unit infrastructure (servers, switches, router, APs etc.) and engages appropriate MI IT and/or Vendor resources. ? Assists in creating and maintaining secure server environment. Performs server backups and routine preventative maintenance. ? Pulls through support for corporate, regional and property initiatives. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.
  • 莆田 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店計算機管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷,具有1年以上五星級酒店電腦部管理經(jīng)驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理。 3、具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。4、工作細致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感,一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 員工免房
    • 商業(yè)醫(yī)療保險
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    需要具備基礎(chǔ)的電腦知識,網(wǎng)絡(luò)知識,服務(wù)器知識 協(xié)助準(zhǔn)備和更新資訊系統(tǒng)部的運營手冊。 確保資訊系統(tǒng)部門的文具和其它日常消耗品的可用性。 對所有的員工(內(nèi)部顧客)和部門的訪問者提供適當(dāng)?shù)膶I(yè)、友善的和專注的服務(wù)。 友善、有效地解決顧客和員工的問題,對于他們的投訴和提出的問題如不能當(dāng)時解決,應(yīng)匯報給上級,并迅速跟進及時反饋結(jié)果。 與顧客和同事保持良好的合作關(guān)系。 熟知酒店的員工手冊并且理解酒店的規(guī)章制度,尤其是有關(guān)火災(zāi),衛(wèi)生,健康,與安全的政策和程序。 參加必要的培訓(xùn)和例會。 完成其它合理分配的職責(zé)和任務(wù)。
  • 上海-浦東新區(qū) | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 年終獎
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.協(xié)助經(jīng)理對網(wǎng)絡(luò)及設(shè)備的維護、管理,故障排除等日常工作 2.酒店網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)基本維護 3.協(xié)助并及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題 4.設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)檔案,并負(fù)責(zé)檔案管理 ? 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,具有1年以上同星級酒店信息部工作經(jīng)驗 2.精通計算機專業(yè)知識,具備飯店管理系統(tǒng)基本知識 3.有一定英語閱讀能力 4.能獨立解決日常電腦系統(tǒng)出現(xiàn)的問題
  • 麗江 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 員工優(yōu)惠價
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    Main Duties /主要職責(zé) Actively assist department manager to finish each task arrangement; 積極協(xié)助部門經(jīng)理完成各項所安排和交代的任務(wù); Be familiar with the knowledge of professional maintenance, such as servers, network, all kinds of IT equipment, personal office PC/subnet system as well as the maintenance of all kinds of office software; 熟悉掌握專業(yè)維護知識,如服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)/子網(wǎng)、各類IT設(shè)備、個人辦公pc系統(tǒng)以及各類辦公軟件的維護; Be familiar with the knowledge of professional maintenance, such as servers, network, all kinds of IT equipment, personal office PC/subnet system as well as the maintenance of all kinds of office software; 熟悉部門各個規(guī)章制度與維護制度,熟悉所有需求部門的網(wǎng)絡(luò)、IT設(shè)備點位與“慣性”維護內(nèi)容,帶領(lǐng)好維護員進行各項IT維護; Supervise the maintenance records so that the assessment work and collaborative maintenance department maintenance personnel, improve the work efficiency of maintenance; 認(rèn)真做好維護記錄以便于工作考核以及部門維護人員協(xié)同維護,提高維護的工作效率; Master all kinds of operating system installation, debugging, maintenance, SQL, oracle, access database of professional knowledge and maintenance knowledge. Cooperate with department manager on a regular basis for all kinds of data backup server all kinds of systems. And make records, report to the superior leadership; 掌握各類操作系統(tǒng)安裝、調(diào)試維護,掌握SQL、oracle、access的數(shù)據(jù)庫專業(yè)知識與維護知識。定期配合部門經(jīng)理對服務(wù)器各類系統(tǒng)進行各類數(shù)據(jù)備份。并做好記錄,匯報上級領(lǐng)導(dǎo); Master foxmail, outlook mail system such as building, maintenance, backup; 掌握foxmail、outlook等郵件系統(tǒng)搭建、維護、備份; Be familiar with office software, adobe, autocad, all the procedures of installation, maintenance, commissioning of all kinds of documents, edit, print and maintenance, etc., with good all office staff to store backup office documents; 掌握辦公軟件office 、adobe、autocad所有的程序的安裝、維護,各類文檔的調(diào)試、編輯、打印、維護等,配合好各個辦公人員存放備份辦公文檔; Familiar with various office IT equipment installation and maintenance, such as printers, fax machines, scanners, etc. Familiar with all kinds of network maintenance tool use; 熟悉各個辦公IT設(shè)備的安裝與維護,如打印機、傳真機、掃描儀等。熟悉各類網(wǎng)絡(luò)維護工具的使用; Organize breaks the common learning knowledge of PMS, network hardware, all kinds of office and reasonable arrangement of the maintenance work, and the director of irregular between technology exchange and experience exchange, mutual self comprehensive ability; 組織下屬維護員共同學(xué)習(xí)掌握PMS、網(wǎng)絡(luò)、各類辦公硬件知識并合理安排其進行維護工作,與各主管之間進行不定期的技術(shù)交流與心得交換,共同提升自我綜合能力; Assist department manager to establish the network construction and network development planning, network security and network file server; 協(xié)助部門經(jīng)理制定網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃,確定網(wǎng)絡(luò)安全及網(wǎng)絡(luò)文件服務(wù)器; Responsible for system backup and network data backup; Responsible for the network file server each department in the electronic data sorting and filing; 負(fù)責(zé)系統(tǒng)備份和網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)備份;負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)文件服務(wù)器中各部門電子數(shù)據(jù)資料的整理和歸檔; Keep the network topology, the network connection table, equipment specification and single configuration, network management records, operation records, maintenance records and other network data; 保管網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D、網(wǎng)絡(luò)接線表、設(shè)備規(guī)格及配置單、網(wǎng)絡(luò)管理記錄、網(wǎng)絡(luò)運行記錄、網(wǎng)絡(luò)檢修記錄等網(wǎng)絡(luò)資料; The steward earnestly maintenance records, not regular assessment of the staff, report to department manager on a regular basis to maintain performance and breaks up the maintenance ability; 認(rèn)真做好維護員的維護記錄,不定期的考核下屬員工,定期向部門經(jīng)理匯報維護績效與維護員的維護能力; Do the daily maintenance of maintenance document, similar maintenance category, completes the document backup; 做到每日維護的整理維護文檔,將類似的維護工作歸類,做好文檔備份; Responsible for PMS, POS, locks and other department staff account and cleared, new employee permissions setting and adjustment; 負(fù)責(zé)PMS、POS、門鎖等各部門員工賬號的新建及清除,員工權(quán)限的設(shè)置及調(diào)整; Complete extra tasks arranged by leader. 完成上級安排的其他工作任務(wù)。 Qualification: 任職要求 1.?College graduate, preferably in Resorts Management or equivalent in experience. 大專以上,相關(guān)專業(yè)畢業(yè),?熱于從事度假村管理或有相關(guān)經(jīng)驗 2.?Minimum 1 years experience in IT 1年以上IT工作經(jīng)驗
  • IT副理

    5千-6千
    鎮(zhèn)江 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 進修發(fā)展
    • 崗位晉升
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 豐富活動
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    主要職責(zé) Main Duties ?? 行政管理 Administration ? §? 確保信息系統(tǒng)部全部辦公設(shè)備及耗材完好可用。 Ensures the availability of any stationery or consumables required by any I.S. systems. ? 對客服務(wù) Customer Service ? §? 提供高水平的專業(yè)技能,禮貌、熱情、周到地服務(wù)于其他員工(內(nèi)部客人)和部門的訪客。 Provides the appropriate level of professional, courteous and caring service to other associates (internal customers) and other visitors to the division. §? 遇到客人和同事投訴或反映問題時要禮貌地詢問情況,如果不能立刻解決,要及時跟進并反饋進展情況。 Handles guest and associate enquiries in a courteous and efficient manner, reporting complaints or problems if no immediate solution can be found, whilst feeding back a prompt follow up. §? 積極與客人和同事保持良好的工作關(guān)系。 Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships. ? 財務(wù)管理 Financial ? §? 確保工作成果達到凱悅設(shè)置的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)格,并和凱悅國際信息操作手冊保持一致。 Ensures productivity meets standards given in accordance with Hyatt Design Standards and Criteria and the Hyatt International IS Operations Manual. §? 確保使用新的技術(shù)和設(shè)備,提高工作效率的同時簡化工序。 Ensures new technology and equipment are embraced, improving productivity whilst taking work out of the system. ? 營運管理 Operational ? §? 檢查每日系統(tǒng)運作工作,并將發(fā)生的異常報告給信息系統(tǒng)部副經(jīng)理。 To be involved in daily audit work on operation and to advice the Assistant Information Systems Manager for any abnormal happenings. §? 協(xié)助授權(quán)用戶操作酒店的信息系統(tǒng)硬件,各種各樣的電子元件,并幫助他們使用個人電腦。 To assist authorized users in relation to operation of the hotel’s I.S. system hardware, various modules and supporting personal computers. §? 確保所有信息系統(tǒng)設(shè)備的預(yù)防性維護執(zhí)行適當(dāng)。 To ensure that preventive maintenance required by any I.S. equipment in the hotel is carried out appropriately. §? 系統(tǒng)或者機器零件出問題時及時協(xié)調(diào)、修理,或?qū)⒅凸?yīng)商返修。 To coordinate the timely repair and return to service of any faulty systems or items of equipment. §? 檢查已建立的程序的執(zhí)行情況,確保所有信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份。 To check on the established procedures to ensure the backup of data in any I.S. system. §? 無論是軟件還是硬件產(chǎn)生故障時,重新建立數(shù)據(jù)系統(tǒng)。 To assist to rebuild data corrupted by either hardware or software faults. §? 安排夜審工作及其他規(guī)律性的系統(tǒng)處理報告。 To arrange the distribution of Night Audit and other regularly system produced reports. ? 人事管理 Personnel ? §? 支持人本思想的落實,示范并加強凱悅價值觀和文化特征。 Supports the implementation of The People Philosophy, demonstrating and reinforcing Hyatt’s Values and Culture Characteristics. §? 完全理解并遵循員工守則和規(guī)范。 Have a complete understanding of and adhere to associate rules and regulations. §? 遵守所有酒店、公司及地方法規(guī),以及酒店政策和程序中與防火、危害和安全相關(guān)的部分。 Follow all hotel, company and local rules, policies and regulations relating to fire and hazard safety, and security. §? 協(xié)助反饋員工問卷抽查的結(jié)果,確保其做出了相關(guān)改變。 Assists to feedback the results of the Associate Opinion Survey and to ensure that the relevant changes are implemented. ? 其他職責(zé) Other Duties ? §? 確保高標(biāo)準(zhǔn)的個人形象和修養(yǎng)。 Ensures high standards of personal presentation and grooming. §? 在任何時間表現(xiàn)負(fù)責(zé)的管理和行為,以積極的形象代表酒店管理團隊及凱悅國際。 Exercises responsible management and behaviour at all times and positively representing the hotel management team and Hyatt International. §? 根據(jù)行業(yè)、公司和酒店對信息系統(tǒng)部的指引回應(yīng)需求做出改變。 Responds to changes in the Information Systems function as dictated by the industry, company and hotel. §? 閱讀并完全理解酒店的員工手冊,遵守酒店相關(guān)的規(guī)章制度,尤其是與火災(zāi)、衛(wèi)生、健康和安全有關(guān)的政策和程序。 Reads the hotel's Associate Handbook and have an understanding of and adhere to the hotel's rules and regulations and in particular, the policies and procedures relating to fire, hygiene, health and safety. §? 按要求出席培訓(xùn)課程和會議。 Attends all training and meetings as required. §? 執(zhí)行任何合理的任務(wù)及額外職責(zé)。 Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.
  • 上海-浦東新區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 每周雙休
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、跟進要求,負(fù)責(zé)酒店開業(yè)籌備前期酒店的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,機房建設(shè),酒店應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備服務(wù)器、辦公電腦的選定。? 2、審核酒店信息系統(tǒng)設(shè)計方案,根據(jù)實際需求及集團標(biāo)準(zhǔn)提出可行性建議。依據(jù)弱電系統(tǒng)圖紙,確定辦公網(wǎng)絡(luò)和 AP點位,樓層交換機的分布規(guī)劃。 3、酒店運營后負(fù)責(zé)日常網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作; 4、其他突發(fā)事件處理。 崗位要求 1、計算機相關(guān)專業(yè),至少2年以上網(wǎng)格系統(tǒng)與IT系統(tǒng)維護工作經(jīng)驗; 2、熟悉和掌握各種計算機軟硬件,可獨立進行安裝、調(diào)試及故障排除; 3、精通局域網(wǎng)的維護及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護和故障處理; 4、有萬豪集團酒店籌備經(jīng)驗優(yōu)先; 5、工作主動性強,耐心細致,有責(zé)任心,具備團隊合作精神。 注:此職位工作地點:廊坊。
  • 湛江 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店計算機管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、專科以上學(xué)歷,具有2年以上五星級酒店電腦部管理經(jīng)驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理。 3、具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、秉公辦事,堅持原則,不斷創(chuàng)新。 5、工作細致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • IT主管

    5.5千-6.5千
    阿勒泰 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    一、信息系統(tǒng)管理與維護 1. 負(fù)責(zé)酒店所有信息系統(tǒng)的規(guī)劃、部署、維護及升級(包括PMS酒店管理系統(tǒng)、POS系統(tǒng)、CRM系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)等)。 2. 確保酒店前臺、客房、餐飲、財務(wù)等核心系統(tǒng)穩(wěn)定運行,及時處理系統(tǒng)故障。 3. 監(jiān)督服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫及備份系統(tǒng)的安全管理,保障數(shù)據(jù)完整性。 二、網(wǎng)絡(luò)與基礎(chǔ)設(shè)施運維 1. 管理酒店內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)(有線/無線)、電話系統(tǒng)、弱電系統(tǒng)及安防監(jiān)控系統(tǒng)。 2. 優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)性能,確保賓客和員工網(wǎng)絡(luò)高速暢通,解決網(wǎng)絡(luò)安全隱患。 3. 協(xié)調(diào)供應(yīng)商對硬件設(shè)備(電腦、打印機、門鎖系統(tǒng)等)進行定期維護。 三、技術(shù)支持與培訓(xùn) 1. 為各部門提供日常IT技術(shù)支持,快速響應(yīng)并解決技術(shù)問題。 2. 制定員工信息技術(shù)培訓(xùn)計劃,提升全員IT操作能力及安全意識。 3. 管理IT服務(wù)臺,規(guī)范故障報修流程并跟蹤解決效率。 四、信息安全與合規(guī) 1. 落實酒店信息安全策略,防范病毒、黑客攻擊及數(shù)據(jù)泄露風(fēng)險。 2. 確保系統(tǒng)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(如PCI-DSS支付安全標(biāo)準(zhǔn))及當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)。 3. 定期組織IT系統(tǒng)應(yīng)急預(yù)案演練,主導(dǎo)突發(fā)事件的處置與恢復(fù)。 五、預(yù)算與項目管理 1. 編制年度IT預(yù)算,控制采購成本,管理供應(yīng)商合同及服務(wù)協(xié)議。 2. 評估新技術(shù)可行性,主導(dǎo)數(shù)字化轉(zhuǎn)型項目(如智能客房、自助入住等)。 3. 參與酒店新建或改造項目中IT相關(guān)方案的設(shè)計與實施。 六、團隊管理 1. 領(lǐng)導(dǎo)IT團隊,分配工作任務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行效果。 2. 制定部門規(guī)章制度及操作手冊,優(yōu)化工作流程。 3. 培養(yǎng)團隊成員專業(yè)技能,提升部門服務(wù)水平。
  • 北京-朝陽區(qū) | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)(小白也可以) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)、設(shè)備的日常工作正常運作,控制維修成本; 2.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺的運行監(jiān)控和維護,系統(tǒng)報警處理; 3.維護數(shù)據(jù)中心,及時備份系統(tǒng)數(shù)據(jù),保障公司的數(shù)據(jù)安全; 4.負(fù)責(zé)病毒的查殺,維護網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全; 5.負(fù)責(zé)內(nèi)部信息系統(tǒng)的建設(shè)、維護,進行域名、后臺數(shù)據(jù)、郵箱的管理? 6.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護、安裝; 7.解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運行報告。 崗位要求 1.計算機相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,1年以上網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護管理經(jīng)驗; 2.具備系統(tǒng)管理員能力,精通Windows操作系統(tǒng),熟悉2003或2008AD服務(wù)器的配置,熟悉企業(yè)防毒的方法和技術(shù); 3.精通網(wǎng)絡(luò)技術(shù),熟悉Router、Switch、VPN都等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置; 4.具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,具有高度的敬業(yè)、良好的團隊合作精神和學(xué)習(xí)能力。
  • IT

    5千-6千
    廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 帶薪休假
    • 帶薪年假
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    招聘IT主管 1. 維護公司形象,積極提高服務(wù)意識; 2. 配合上級領(lǐng)導(dǎo)進行IT項目的實施與培訓(xùn); 3.貫徹實行酒店IT的各項規(guī)章制度; 4.負(fù)責(zé)酒店IT軟、硬件的安裝、調(diào)試和維護,并做好記錄; 5.負(fù)責(zé)酒店IT基礎(chǔ)知識的普及及培訓(xùn); 6. 協(xié)助有關(guān)部門編排相關(guān)軟件; 7. 高度維護酒店的機密,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,不得把酒店相關(guān)數(shù)據(jù)擅自傳播,同時做好酒店網(wǎng)站的維護工作,防止惡意攻擊; 8.做好與其它部門人員的溝通協(xié)調(diào)工作,確保工作的順利進行; 9. 積極參加公司各項培訓(xùn),提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能; 10. 按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
  • IT主管

    5千-6千
    蘇州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • IHG調(diào)轉(zhuǎn)
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    負(fù)責(zé)公司信息化平臺應(yīng)用系統(tǒng)、計算機軟硬件和其他附屬硬件設(shè)施的安裝、配置、升級、運行維護與管理,保障系統(tǒng)正常運行,滿足日常工作的需要; 負(fù)責(zé)對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器及安全系統(tǒng)等運行監(jiān)控與管理,負(fù)責(zé)對公司機房設(shè)備和綜合布線系統(tǒng)的維護與管理; 負(fù)責(zé)電話會議,郵箱系統(tǒng)系統(tǒng),門禁系統(tǒng)的運行維護與管理; 、負(fù)責(zé)公司的整體信息安全性,編制和完善公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度,確保公司IT系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運行,負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的安全、防范及管理; 對公司員工提供IT應(yīng)用方面的培訓(xùn)、解疑,協(xié)調(diào)部門內(nèi)外部信息的及時溝通,有效溝通業(yè)務(wù)、職能部門,提供IT技術(shù)服務(wù)。兼做工程弱電工作。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 年度旅游
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1.全面負(fù)責(zé)酒店計算機管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行。 2.負(fù)責(zé)與其他計算機使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3.負(fù)責(zé)及時解決計算機系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4.制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5.檢查酒店計算機系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6.設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7.掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1.大專及以上學(xué)歷,具有3年以上5星級酒店信息技術(shù)部管理經(jīng)驗。 2.熟知酒店各項計算機管理系統(tǒng)的原理。 3.具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃
    • 提供住宿
    • 績效獎金
    • 工會醫(yī)療互助
    • 技能培訓(xùn)
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1. **弱電系統(tǒng)維護** - 負(fù)責(zé)酒店弱電系統(tǒng)(如網(wǎng)絡(luò)、電話、監(jiān)控、門禁、電視、音響等)的日常維護和故障排除。 - 定期檢查設(shè)備運行情況,確保系統(tǒng)穩(wěn)定。 2. **系統(tǒng)安裝與調(diào)試** - 參與弱電系統(tǒng)的安裝、調(diào)試和驗收,確保符合酒店需求。 - 協(xié)助供應(yīng)商完成設(shè)備安裝和技術(shù)支持。 3. **技術(shù)支持** - 為酒店各部門提供弱電技術(shù)支持,解決技術(shù)問題。 - 協(xié)助會議、宴會等活動的音響、視頻設(shè)備調(diào)試。 4. **設(shè)備管理** - 負(fù)責(zé)弱電設(shè)備的臺賬管理,記錄設(shè)備運行和維護情況。 - 制定設(shè)備維護計劃,定期保養(yǎng)。 5. **安全管理** - 確保弱電系統(tǒng)安全運行,防止信息泄露和網(wǎng)絡(luò)攻擊。 - 定期檢查監(jiān)控和門禁系統(tǒng),保障酒店安全。 6. **應(yīng)急處理** - 及時響應(yīng)弱電系統(tǒng)故障,快速恢復(fù)系統(tǒng)運行。 任職要求: 1. **學(xué)歷與專業(yè)** - 中專及以上學(xué)歷,計算機應(yīng)用或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. **工作經(jīng)驗** - 1-3年以上弱電系統(tǒng)維護經(jīng)驗,酒店行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 - 熟悉酒店弱電系統(tǒng)的運行和維護。 3. **技術(shù)能力** - 熟練掌握網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、電話、門禁等弱電系統(tǒng)的安裝與維護。 - 具備基礎(chǔ)的網(wǎng)絡(luò)知識,能配置路由器和交換機。 4. **溝通與團隊合作** - 良好的溝通能力,能與各部門協(xié)作。 - 具備團隊合作精神,能獨立完成任務(wù)。
  • IT主管

    4.5千-5千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、按希爾頓國際最低定義標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行和開發(fā)電話服務(wù); 2、通過采購和對維護服務(wù)合同的協(xié)商最大限度的減少成本; 3、對造成設(shè)備事故的責(zé)任者提出相應(yīng)的處理意見; 4、定時巡視機房內(nèi)外設(shè)備運轉(zhuǎn)情況,及時處理機房內(nèi)外設(shè)備所發(fā)生的各種故障管理范圍; 5、酒店網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的基本維護; 6、各部門電腦系統(tǒng)及外設(shè)的軟硬件維護和保養(yǎng); 7、酒店管理系統(tǒng),餐廳收款系統(tǒng),ONQ系統(tǒng),財務(wù)系統(tǒng)用友的日常維護。 崗位要求 1.信息技術(shù)資格/培訓(xùn)。 2. 在一個服務(wù)機構(gòu)內(nèi),在技術(shù)上了解信息技術(shù)的管理。 3. 英語口語流利。 4. 三至五年的相關(guān)工作經(jīng)驗。 5.有希爾頓集團內(nèi)部酒店的工作經(jīng)驗優(yōu)先
  • 威海 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部IT系統(tǒng)的日常維護、故障排查及技術(shù)支持,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行; 2、管理酒店網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器及終端設(shè)備,定期進行維護和升級; 3、協(xié)助部署和優(yōu)化酒店管理系統(tǒng)(如PMS、POS等),確保系統(tǒng)高效運作; 4、為酒店員工提供IT相關(guān)培訓(xùn)和技術(shù)支持,解決日常辦公軟件及硬件問題; 5、負(fù)責(zé)酒店信息安全防護,定期檢查系統(tǒng)漏洞并實施安全措施; 6、配合第三方供應(yīng)商完成系統(tǒng)集成、設(shè)備調(diào)試及故障處理; 7、參與酒店IT項目的規(guī)劃與實施,提出合理化建議以提升技術(shù)效率。 【崗位要求】 1、熟悉計算機硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及常見辦公軟件的維護與管理; 2、具備基礎(chǔ)的服務(wù)器管理能力,了解Windows/Linux系統(tǒng)操作; 3、熟悉TCP/IP協(xié)議、路由器、交換機等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與維護; 4、具備良好的問題分析與解決能力,能獨立處理突發(fā)IT故障; 5、工作細致耐心,具備較強的服務(wù)意識與團隊協(xié)作能力; 6、有酒店行業(yè)IT支持經(jīng)驗者優(yōu)先; 7、能適應(yīng)偶爾的非工作時間緊急故障處理需求。
  • 廣州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    招聘 IT專員/IT主管 崗位職責(zé)  1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運作;  2.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護;  3.維護和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行;  4.安裝和維護公司計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持;  5.解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運行報告;  6.維護數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行備份。 崗位要求 ? ?1.通信、電子工程、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè),大?;蛞陨蠈W(xué)歷,1年以上網(wǎng)格系統(tǒng)與IT系統(tǒng)維護工作經(jīng)驗;  2.熟悉和掌握各種計算機軟硬件,可獨立進行安裝、調(diào)試及故障排除;  3.精通局域網(wǎng)的維護及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護和故障處理;  4.熟練運用WINDOWS、server20002003等對服務(wù)器進行維護與管理;  5.工作主動性強,耐心細致,有責(zé)任心,具備團隊合作精神。 ? ? 6、有飛書使用及認(rèn)證者優(yōu)先考慮
  • 昆明 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    Duties andResponsibilities 工作職責(zé) ·????????Manages and monitors theoperation of all computer hardware, ensures all systems are working andinstalled properly, and serves as the primary contact for servicing thecomputer hardware ·????????監(jiān)督和管理酒店的所有計算機硬件設(shè)施的運行,確保所有系統(tǒng)的正確安裝和使用,是酒店電腦硬件設(shè)施的主要聯(lián)系人。 ·????????Ensures that all systems arecovered by the proper maintenance contracts and that preventive maintenance isperformed as required ·????????確保所有系統(tǒng)均具備維修保養(yǎng)合同,并按照要求進行日常的預(yù)防性維護工作。 ·????????Continually keeps informed ofIHG-approved systems and technology that may contribute to improve hotelefficiency, including, but not limited to 應(yīng)不斷了解洲際酒店集團批準(zhǔn)認(rèn)可的能夠提高酒店的運營效率的信息系統(tǒng)及技術(shù)。 ·????????Manages the configurationreports, job control languages, program files and data files on the computersystem(s) to ensure maximum operating efficiency ·????????管理計算機系統(tǒng)配置報告、程序控制語言、程序文件及數(shù)據(jù)文件,確保系統(tǒng)高效地運行 ·????????Monitors the performance of thesoftware and maintains a log book of performance report eg; through systemsmeasurement facility/utility, error and integrity check reports, systemmalfunction and solutions ·????????監(jiān)督軟件的運行狀態(tài),通過系統(tǒng)測評技術(shù),記錄系統(tǒng)故障及錯誤,形成系統(tǒng)運行報告,并解決相應(yīng)問題 ·????????Installs and tests corporateapproved program changes to the hotel computer system(s) ·????????將公司批準(zhǔn)的軟件安裝到酒店計算機系統(tǒng)上并予以測試 ·????????Investigates and reportssoftware problems to the vendor, or to the Regional, Area or Corporate Office ·????????調(diào)查并向供應(yīng)商,集團區(qū)域或地區(qū)辦公室匯報所有的計算機軟件的問題 ·????????Understand all standard and IHGcustomized features and functions of the Hotel front office system, point ofsale system, and call accounting system, including, but not limited to systemsecurity, system reports, manager functions, system utilities and userfunctions ·????????了解以下洲際酒店集團系統(tǒng)所有的標(biāo)準(zhǔn)和特色功能:酒店前臺系統(tǒng),售貨點銷售系統(tǒng),電話計費系統(tǒng),包括但不限于系統(tǒng)安全、系統(tǒng)報告、管理功能和用戶功能。 ·????????Ensures that all computer mediasaves and back-ups are completed, documented and stored per IHG specifications ·????????確保按照洲際酒店集團的要求記錄、保管、備份所有系統(tǒng)信息 ·????????Maintains uncompromising dataand physical security standards ·????????堅決執(zhí)行信息數(shù)據(jù)的安全標(biāo)準(zhǔn) ·????????Controls the key/lock forcomputer room and ensures that the computer room fire protection, temperaturecontrol, and power requirements meet the IHG security specification asdescribed in the IHG security system ·????????按照洲際酒店集團的安全標(biāo)準(zhǔn),控制機房鑰匙,機房溫度,確保電力供應(yīng)并作好消防安全工作 ·????????Administer all user ID’s,passwords, and the most sensitive system utilities, secures all ·????????touchy resources and criticallibraries ·????????管理所有的用戶名、密碼和保證敏感系統(tǒng)和機要信息資源的安全 ·????????Under the direction of theDirector/Manager of Finance and Business Support, administer all back officeuser ID’s, passwords, security parameters and the most sensitive utility ·????????在財務(wù)及業(yè)務(wù)支持總監(jiān)或經(jīng)理的指導(dǎo)下,管理所有辦公區(qū)的用戶名、密碼、安全參數(shù)和敏感機要的資源。 ·????????Performs special project/otherduties as assigned by the Management, include but not limited to serve as aback-up in performing Financial Reporting to corporate office during theabsence of Director/Manager of Finance and Business Support ·????????完成管理層指派的其它特殊工作,包括但不限于在財務(wù)及業(yè)務(wù)支持經(jīng)理缺勤時履行財務(wù)報告的職能。 QUALIFICATIONSAND REQUIREMENTS任職要求 ·????????Demonstrated ability tointeract with customers, employees and third parties that reflects highly onthe hotel, the brand and the Company. ·????????完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 ·????????Working knowledge of local areanetworks and Microsoft Windows ·????????具有局域網(wǎng)和微軟窗口軟件的使用知識。 ·????????Problem solving, reasoning,motivating, organizational and training abilities. ·????????具有解決問題,推理,號召,組織和培訓(xùn)能力。 ·????????Bachelor’s degree in ComputerScience, Information Technology or related field.? ·????????具有計算機,信息技術(shù)或相關(guān)領(lǐng)域?qū)W士學(xué)位。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    We are looking for an Assistant Information Technology Manager?with following duties and requirements: 我們在尋找一位具備以下特質(zhì),并可獨立承擔(dān)相應(yīng)崗位職責(zé)的IT副經(jīng)理人選: As an Assistant Information Technology Manager,?we rely on you to: 作為酒店IT副經(jīng)理,需承擔(dān)以下主要工作職責(zé): 1、Take full responsibility for maintaining the hotel's computer management systems,?ensuring their stable and uninterrupted operation. ? 全面負(fù)責(zé)酒店計算機管理系統(tǒng)的維護,確保系統(tǒng)正常運行。 2、Coordinate with all departments utilizing computer systems, ensuring seamless?technical support across the hotel. ? 負(fù)責(zé)與酒店各用機部門的協(xié)調(diào)工作。 3、Diagnose and resolve system failures and technical issues promptly to minimize?operational downtime. ? 及時解決計算機系統(tǒng)出現(xiàn)的故障和問題。 4、Develop IT staff job responsibilities, management protocols, and technical?contingency plans for hotel emergencies, while overseeing strict implementation?by the team. ? 制定 IT人員崗位職責(zé)、管理制度及酒店應(yīng)急情況下的技術(shù)措施等,并監(jiān)督下屬認(rèn)真執(zhí)行。 5、Conduct regular inspections of system data backups to guarantee secure and?retrievable data storage. ? 檢查酒店計算機系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)安全有效存儲。 6、Establish and maintain comprehensive documentation for all hotel computer?systems. ? 建立酒店計算機系統(tǒng)檔案并負(fù)責(zé)管理。 7、Monitor industry trends in computing technology and provide actionable?recommendations for optimizing the hotel's IT infrastructure. ? 跟蹤計算機行業(yè)發(fā)展趨勢,為酒店計算機系統(tǒng)管理提供有效建議。 We are looking someone who: 我們尋找的人選需具備: 1、Associate degree or higher, with a minimum of 3 years of IT department?management experience in star hotels. ? 大專及以上學(xué)歷,具有3年以上星級酒店 IT 部門管理經(jīng)驗。 2、In-depth understanding of the principles and operations of various hotel computer?management systems. ? 熟悉酒店各類計算機管理系統(tǒng)的原理。 3、Strong analytical skills with the ability to troubleshoot complex technical problems?efficiently. ? 具備較強的專業(yè)問題分析與解決能力。 4、Demonstrated integrity, adherence to principles, and a commitment to innovation. ? 處事公正、堅持原則,不斷創(chuàng)新。 5、Meticulous, detail-oriented work approach with a high level of enthusiasm and?responsibility. ? 工作細致嚴(yán)謹(jǐn),有強烈的工作熱情和責(zé)任感。 6、Proven organizational, managerial, and cross-departmental coordination abilities. ? 具備一定的組織、管理和協(xié)調(diào)能力。 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您就是合適的人選,那還等什么?馬上點擊申請按鈕吧!
  • IT經(jīng)理

    1萬-1.2萬
    大連 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店計算機管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,具有5年以上五星級酒店電腦部管理經(jīng)驗,洲際集團酒店經(jīng)驗優(yōu)先。 2、熟知酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理。 3、具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、秉公辦事,堅持原則,不斷創(chuàng)新。 5、工作細致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • 中山 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司軟件、運營系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)及其它設(shè)備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司各運營系統(tǒng)日常的正常運作; 2、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護; 3、維護和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運行; 4、安裝和維護公司計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持; 5、解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運行報告; 6、維護數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行備份。 【崗位要求】 1、通信、電子工程、自動化、計算機等相關(guān)專業(yè),大?;蛞陨蠈W(xué)歷,2年以上網(wǎng)格系統(tǒng)與IT系統(tǒng)維護工作經(jīng)驗; 2、熟悉和掌握各種計算機軟硬件,可獨立進行安裝、調(diào)試及故障排除; 3、精通局域網(wǎng)的維護及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護和故障處理; 4、具備豐富的酒店IT管理工作經(jīng)驗; 5、工作主動性強,耐心細致,有責(zé)任心,具備團隊合作精神。
  • 三亞 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 投遞簡歷
    ·????????協(xié)助上級完成酒店軟,硬件維護工作; ·????????根據(jù)用戶報告,解決技術(shù)和運作問題; ·????????就電腦技術(shù)硬件和軟件運作,聽從直屬上級安排; ·????????完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé); ·????????按照定義標(biāo)準(zhǔn),最低風(fēng)險地解決客人的信息技術(shù)疑問,提高賓客滿意度; ·????????確定和保證所有酒店數(shù)據(jù)有所有權(quán),確保數(shù)據(jù)被及時備份; ·????????確保酒店數(shù)據(jù)的安全性,與申明的標(biāo)準(zhǔn)和最好的實踐一致; ·????????進入控制與陳述的標(biāo)準(zhǔn)和最好的實踐一致,確保機房進出登記和安全; ·????????在區(qū)域信息技術(shù)副總經(jīng)理同意的范圍內(nèi),尋找,評估和執(zhí)行本地方案; ·????????堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。
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