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  • IT主管

    5千-6千
    惠州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 年半獎金
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    工作職責(zé): 1.直接對駐店總經(jīng)理負(fù)責(zé)全面主持IT部的工作。 2.全面負(fù)責(zé)酒店電腦系統(tǒng),網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。 3.負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 4.負(fù)責(zé)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 5.檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效保存。 6.設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7.了解和掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 8.負(fù)責(zé)酒店電腦方面的保密安全工作。 9.檢查酒店電腦管理系統(tǒng),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告,確保系統(tǒng)運(yùn)行良好。 10.負(fù)責(zé)對電腦系統(tǒng)軟硬件的日常維護(hù)工作,檢查電腦系統(tǒng)工作日記。 11.設(shè)置和修改酒店電腦操作人員的PASSWORD。 12.定期對電腦系統(tǒng)及其各外設(shè)附件的接口進(jìn)行檢查,確保其運(yùn)行的可靠性。 13.負(fù)責(zé)為酒店各部門解決電腦使用過程中所出現(xiàn)的問題。 14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
  • IT主管

    4千-6千
    玉溪 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 每周雙休
    • 免費(fèi)工作餐
    • 免費(fèi)住宿
    • 超大發(fā)展平臺
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 員工活動豐富
    • 員工生日禮物
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作; 2.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù); 3.維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運(yùn)行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運(yùn)行; 4.安裝和維護(hù)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持; 5.解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運(yùn)行報(bào)告; 6.維護(hù)數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份。 崗位要求 1.通信、電子工程、自動化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),大專或以上學(xué)歷,1年以上網(wǎng)格系統(tǒng)與IT系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉和掌握各種計(jì)算機(jī)軟硬件,可獨(dú)立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除; 3.精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護(hù)和故障處理; 4.熟練運(yùn)用Windows等,對服務(wù)器進(jìn)行維護(hù)與管理; 5.有良好的專業(yè)英語讀寫水平;工作主動性強(qiáng),耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
  • 弱電主管

    4千-5千
    沈陽 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 出國旅游
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、熟悉所有電視、音響、監(jiān)控、通訊(包括電話交換機(jī))消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的技術(shù)狀況,學(xué)習(xí)維修技術(shù),把握維修技能。 2、服從分配,嚴(yán)格按照各項(xiàng)操作規(guī)程及規(guī)章制度完成所有電視、音響、監(jiān)控、通訊(包括電話交換機(jī))消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)的大、中、小修和日常音響設(shè)備的檢修和保養(yǎng)工作,并認(rèn)真填寫檢修記錄。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助工程部經(jīng)理制定所有電視、音響、監(jiān)控、通訊(包括電話交換機(jī))消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)設(shè)備的年、季、月度檢查計(jì)劃。日常維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃、預(yù)防性維修計(jì)劃并實(shí)施。 4、熟悉酒店電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及各種辦公軟件的操作系統(tǒng)和維護(hù)。 5、負(fù)責(zé)組織安排完成所有電視、音響、監(jiān)控、通訊(包括電話交換機(jī))消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施派工單的維修任務(wù),并做好記錄。 6、和其它班組或部門協(xié)調(diào)合作。 7、完成上級交辦的其它工作事項(xiàng)。 任職要求: 1、具有大專以上學(xué)歷或同等文化程度,40周歲以下。 2、具有處理消防、監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、電視、音響、電話線網(wǎng)線等智能弱電系統(tǒng)方面經(jīng)驗(yàn)。 3、具有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力和管理能力。
  • 西雙版納州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作; 2、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù); 3、維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運(yùn)行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運(yùn)行; 4、安裝和維護(hù)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持; 5、解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運(yùn)行報(bào)告; 6、維護(hù)數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份。 【崗位要求】 1、通信、電子工程、自動化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),兩年以上網(wǎng)格系統(tǒng)與IT系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉和掌握各種計(jì)算機(jī)軟硬件,可獨(dú)立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除; 3、精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護(hù)和故障處理; 4、熟練運(yùn)用WINDOWS、server20002003等對服務(wù)器進(jìn)行維護(hù)與管理; 5、有良好的專業(yè)英語讀寫水平;工作主動性強(qiáng),耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
  • IT主管

    4.5千-6千
    汕尾 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)假日三薪
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、處理前廳、后臺、銷售、PC機(jī)應(yīng)用程序及電腦網(wǎng)絡(luò)方面的問題。 2、負(fù)責(zé)電腦系統(tǒng)的硬軟件管理。 3、負(fù)責(zé)電腦和打印機(jī)的維護(hù)和保養(yǎng)。 4、確保前后臺使用軟件的正常運(yùn)行。 5、負(fù)責(zé)電腦網(wǎng)絡(luò)維護(hù),確保網(wǎng)絡(luò)暢通。 6、需要時(shí),修改或重新設(shè)計(jì)報(bào)表。 7、熟悉微軟系統(tǒng)、餐飲、保安系統(tǒng)等專業(yè)應(yīng)用軟件系統(tǒng)。 8、出現(xiàn)問題時(shí)和電腦軟件供應(yīng)商聯(lián)系及技術(shù)支持聯(lián)系。 9、做好主要數(shù)據(jù)的備份并妥善保存。 10、對取消及相關(guān)事項(xiàng)要聽從系統(tǒng)供應(yīng)商的指導(dǎo)。 11、和電腦供應(yīng)商及技術(shù)支持公司保持良好的聯(lián)系。 12、為雇員安排有關(guān)硬軟件操作方面的培訓(xùn)。 【崗位要求】 1、精通計(jì)算機(jī)專業(yè)知識,具備飯店管理系統(tǒng)的基本知識。 2、有一定的英語閱讀能力。 3、能獨(dú)立解決日常電腦系統(tǒng)出現(xiàn)的各種問題。 4、能進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù)。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),保證電腦系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 5、具有一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • 溫州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 五險(xiǎn)
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)酒店計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。 2.負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3.負(fù)責(zé)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4.制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理?xiàng)l例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5.檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6.設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7.掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。   崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,具有3年以上五星級酒店電腦部管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟知酒店各項(xiàng)電腦管理系統(tǒng)的原理。 3.具有較強(qiáng)的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力。 4.秉公辦事,堅(jiān)持原則,不斷創(chuàng)新。 5.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6.一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • 三亞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 月休8天假期
    • 五險(xiǎn)一金
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 員工拓展活動
    • 人性化管理
    • 培訓(xùn)與發(fā)展
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進(jìn)行。 3、制定弱電設(shè)備設(shè)施的年度、月度的預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃,提出自己的建議并保證計(jì)劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時(shí)完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運(yùn)行調(diào)度和日常維修工作指令。 6、按經(jīng)營需要提出更新改造設(shè)備的合理化建議。
  • IT主管

    6千-7千
    北京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理?xiàng)l例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,具有2年以上高星級酒店電腦部管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟知酒店各項(xiàng)電腦管理系統(tǒng)的原理。 3、具有較強(qiáng)的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力。 4、秉公辦事,堅(jiān)持原則,不斷創(chuàng)新。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • 惠州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專
    其他文旅集團(tuán) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    一、行政車輛管理及其他后勤維修工作。 二、硬件方面工作: (一)負(fù)責(zé)公司辦公電腦桌面及系統(tǒng),相關(guān)辦公軟件的維護(hù)、硬件升級;相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,如交換機(jī),路由器,網(wǎng)關(guān)設(shè)備,IP地址、維護(hù)機(jī)房管理;及相關(guān)辦公打印機(jī),會議設(shè)備,掃描儀的安裝及維護(hù),相關(guān)IT資產(chǎn)的登記管理調(diào)配工作。 (二)負(fù)責(zé)與集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)對接,如ipsecVPN、SSLVPN、MPLSVPN等,會使用上網(wǎng)行為管理設(shè)備進(jìn)行實(shí)名制認(rèn)證上網(wǎng),及流量管理保障集團(tuán)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的正常訪問,集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè),完成相關(guān)終端殺毒軟件的下發(fā)安裝及更新,安全策略的下發(fā)實(shí)施驗(yàn)證。 (三)公司文件部門盤服務(wù)器的搭建維護(hù)、保障重要文件的備份及恢復(fù)。 (四)各項(xiàng)目網(wǎng)絡(luò)寬帶、電話及相關(guān)費(fèi)用跟進(jìn)工作。 三,系統(tǒng)軟件方面工作: (一)地區(qū)OA辦公門戶的BPM等業(yè)務(wù)審批流程的搭建及角色,節(jié)點(diǎn)的更新工作,并及時(shí)處理相關(guān)異常流程,提高審批效率及地區(qū)AD域的組織架構(gòu),及時(shí)相關(guān)策略更新。 (二)掌握集團(tuán)各業(yè)務(wù)系統(tǒng),新業(yè)務(wù)系統(tǒng)的推廣工作。及時(shí)協(xié)助解決公司員工各業(yè)務(wù)系統(tǒng)方面的問題。 任職要求: 1、大專以上,從事信息安全領(lǐng)域工作3年以上。 2、了解和掌握 常見的IT架構(gòu),網(wǎng)絡(luò)和軟件。 3、能夠承擔(dān)工作壓力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有清晰的思維邏輯,善于溝通等。 4、持有駕照,會開車。 5、具備一定的酒店網(wǎng)絡(luò)籌開搭建經(jīng)驗(yàn)。
  • IT主管

    4.5千-5千
    寧波 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部IT系統(tǒng)的日常維護(hù)與管理,包括網(wǎng)絡(luò)、硬件、軟件及數(shù)據(jù)庫的運(yùn)維工作 2、保障酒店管理系統(tǒng)(PMS)、門鎖系統(tǒng)、POS系統(tǒng)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行 3、處理員工電腦、打印機(jī)、電話等辦公設(shè)備的故障排查與維修 4、制定并執(zhí)行IT設(shè)備采購計(jì)劃,建立設(shè)備臺賬及維護(hù)檔案 5、負(fù)責(zé)酒店網(wǎng)絡(luò)信息安全防護(hù),定期進(jìn)行系統(tǒng)漏洞檢測與數(shù)據(jù)備份 6、為新員工提供IT系統(tǒng)操作培訓(xùn),編制設(shè)備使用手冊 7、配合集團(tuán)IT部門完成系統(tǒng)升級及標(biāo)準(zhǔn)化改造項(xiàng)目 【崗位要求】 1、2年以上酒店或服務(wù)業(yè)IT運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店管理系統(tǒng)優(yōu)先 2、熟練掌握Windows Server/Linux系統(tǒng)管理及TCP/IP網(wǎng)絡(luò)架構(gòu) 3、具備硬件維修能力,可獨(dú)立處理電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等常見故障 4、了解SQL數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)操作及網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)措施 5、持有CCNA、HCIA或相關(guān)IT認(rèn)證者優(yōu)先考慮 6、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識,能適應(yīng)酒店行業(yè)彈性工作時(shí)間要求 7、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效解決各部門IT支持需求
  • IT主管

    6千-6千
    臺州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 管理規(guī)范
    • 海港城市
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理?xiàng)l例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,具有3-5年以上5星級酒店電腦部管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟知酒店各項(xiàng)電腦管理系統(tǒng)的原理。熟悉opera系統(tǒng) 3、具有較強(qiáng)的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力。 4、秉公辦事,堅(jiān)持原則,不斷創(chuàng)新。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • IT 經(jīng)理

    1萬-1.5萬
    上海 | 5年以上 | 本科
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    該崗位需常駐浦東機(jī)場酒店 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司IT系統(tǒng)的規(guī)劃、建設(shè)、維護(hù)及優(yōu)化,確保系統(tǒng)穩(wěn)定高效運(yùn)行; 2、管理公司網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫及各類軟硬件設(shè)備,保障信息安全; 3、制定并執(zhí)行IT運(yùn)維流程,處理日常技術(shù)問題,提供快速響應(yīng)與解決方案; 4、主導(dǎo)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施與落地,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型; 5、負(fù)責(zé)IT預(yù)算編制與成本控制,合理采購硬件、軟件及技術(shù)服務(wù); 6、培訓(xùn)員工使用IT系統(tǒng)及工具,提升全員信息化應(yīng)用能力; 7、監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)急預(yù)案,防范數(shù)據(jù)泄露與系統(tǒng)故障。 【崗位要求】 1、有相關(guān)IT證書; 2、熟悉企業(yè)IT架構(gòu)設(shè)計(jì),精通網(wǎng)絡(luò)管理、服務(wù)器運(yùn)維及數(shù)據(jù)庫維護(hù); 2、具備3年以上IT管理或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn),有酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟練掌握Windows/Linux系統(tǒng)、虛擬化技術(shù)及主流辦公軟件部署; 4、了解網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)策略,熟悉防火墻、VPN等安全設(shè)備配置; 5、具備項(xiàng)目管理能力,能獨(dú)立推動IT項(xiàng)目從規(guī)劃到落地; 6、邏輯清晰,溝通能力強(qiáng),能高效協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)與外部供應(yīng)商; 7、對新技術(shù)敏感,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與問題解決能力。
  • 深圳 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1. 全面管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),確保網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定運(yùn)行,為酒店運(yùn)營提供支持。 2. 嚴(yán)格維護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全,制定安全策略,防范網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險(xiǎn),保護(hù)酒店數(shù)據(jù)安全。 3. 及時(shí)處理網(wǎng)絡(luò)故障,迅速恢復(fù)服務(wù),減少對酒店運(yùn)營的影響。 4. 與各部門協(xié)作,提供及時(shí)有效的技術(shù)支持,確保工作順利進(jìn)行。 5. 優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)配置,提升網(wǎng)絡(luò)性能,滿足酒店發(fā)展需求。 6. 定期培訓(xùn)員工,提高網(wǎng)絡(luò)安全意識,普及網(wǎng)絡(luò)知識。 7. 密切跟蹤新技術(shù)發(fā)展,及時(shí)更新網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,提升網(wǎng)絡(luò)技術(shù)水平。 8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),為酒店發(fā)展提供技術(shù)支持。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,具備豐富的網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟悉網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、安全管理和酒店網(wǎng)絡(luò)架構(gòu),能夠合理規(guī)劃網(wǎng)絡(luò)布局。 3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)和問題解決能力,能夠應(yīng)對網(wǎng)絡(luò)故障。 4. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),能夠不斷提升網(wǎng)絡(luò)技術(shù)水平。 5. 細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與各部門協(xié)作。
  • IT主管

    6.5千-6.8千
    金華 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    武義溫泉黃龍飯店項(xiàng)目 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作; 2.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù); 3.維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運(yùn)行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運(yùn)行; 4.安裝和維護(hù)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持; 5.解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運(yùn)行報(bào)告; 6.維護(hù)數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份。 崗位要求 1.通信、電子工程、自動化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),大專或以上學(xué)歷,1年以上網(wǎng)格系統(tǒng)與IT系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉和掌握各種計(jì)算機(jī)軟硬件,可獨(dú)立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除; 3.精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護(hù)和故障處理; 4.熟練運(yùn)用Windows等,對服務(wù)器進(jìn)行維護(hù)與管理; 5.有良好的專業(yè)英語讀寫水平;工作主動性強(qiáng),耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
  • 張家口 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 雙休
    • 競爭力的薪酬
    • 精裝員工宿舍
    • 美味工作餐
    崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)酒店計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理?xiàng)l例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,具有2年以上五星級酒店電腦部管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟知酒店各項(xiàng)電腦管理系統(tǒng)的原理。 3、具有較強(qiáng)的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力。 4、秉公辦事,堅(jiān)持原則,不斷創(chuàng)新。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • 三亞 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作; 2.負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù); 3.維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運(yùn)行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運(yùn)行; 4.安裝和維護(hù)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和各種應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持; 5.解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統(tǒng)運(yùn)行報(bào)告; 6.維護(hù)數(shù)據(jù)中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份。 崗位要求 1.通信、電子工程、自動化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,3年以上網(wǎng)格系統(tǒng)與IT系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉和掌握各種計(jì)算機(jī)軟硬件,可獨(dú)立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除; 3.精通局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護(hù)和故障處理; 4.熟練運(yùn)用WINDOWS、server20002003等對服務(wù)器進(jìn)行維護(hù)與管理; 5.工作主動性強(qiáng),耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
  • 廈門 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    接受應(yīng)屆畢業(yè)生! 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店IT設(shè)備的日常維護(hù)與管理,包括電腦、打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等硬件設(shè)施的安裝、調(diào)試及故障排除; 2、協(xié)助管理酒店信息系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行,及時(shí)處理系統(tǒng)異常或數(shù)據(jù)問題; 3、為酒店員工提供IT技術(shù)支持,解決辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)連接、賬戶權(quán)限等技術(shù)問題; 4、定期檢查IT設(shè)備及系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),制定維護(hù)計(jì)劃并執(zhí)行,確保設(shè)備高效穩(wěn)定運(yùn)行; 5、負(fù)責(zé)IT相關(guān)文檔的整理與歸檔,包括設(shè)備清單、維修記錄、系統(tǒng)操作手冊等; 6、協(xié)助上級完成IT項(xiàng)目的實(shí)施與優(yōu)化,如系統(tǒng)升級、新功能測試等; 7、確保酒店數(shù)據(jù)安全,定期備份重要數(shù)據(jù),并協(xié)助處理網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)事務(wù)。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的計(jì)算機(jī)硬件和網(wǎng)絡(luò)知識,能夠獨(dú)立完成常見IT設(shè)備的維護(hù)與故障處理; 2、熟悉Windows操作系統(tǒng)及常用辦公軟件(如Office系列)的安裝與配置; 3、了解酒店管理系統(tǒng)或相關(guān)行業(yè)系統(tǒng)者優(yōu)先; 4、具備良好的溝通能力,能夠清晰解答非技術(shù)人員的IT問題; 5、工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識; 6、能夠適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏,必要時(shí)配合加班或緊急故障處理; 7、對IT技術(shù)有學(xué)習(xí)熱情,愿意持續(xù)提升專業(yè)技能。
  • 泉州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 雅高內(nèi)部調(diào)動
    • 雅高學(xué)院培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 具競爭力福利
    • 完善的制度等
    • 繳納醫(yī)社保
    • 帶薪年假
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ? College above educations, at least? 2 year work experience as IT Manager at 4-5 star hotels ? 大專以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,具有2年以上4-5星級酒店電腦部工作經(jīng)驗(yàn)。 ? Master the hospitality system ? 熟知酒店各項(xiàng)電腦管理系統(tǒng)的原理。 ? Work preciseness with high responsibility ? 工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 ? Ability of management? coordination ? 一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • 南京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位要求: 1、具有酒店經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具有良好表達(dá)能力; 2、酒店網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器、電腦系統(tǒng)維護(hù); 3、解決各部門計(jì)算機(jī)相關(guān)問題; 4、配合IT經(jīng)理完成相關(guān)工作; 5、有良好的英語基礎(chǔ)。
  • IT副理

    5千-6千
    鎮(zhèn)江 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 進(jìn)修發(fā)展
    • 崗位晉升
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 豐富活動
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    主要職責(zé) Main Duties ?? 行政管理 Administration ? §? 確保信息系統(tǒng)部全部辦公設(shè)備及耗材完好可用。 Ensures the availability of any stationery or consumables required by any I.S. systems. ? 對客服務(wù) Customer Service ? §? 提供高水平的專業(yè)技能,禮貌、熱情、周到地服務(wù)于其他員工(內(nèi)部客人)和部門的訪客。 Provides the appropriate level of professional, courteous and caring service to other associates (internal customers) and other visitors to the division. §? 遇到客人和同事投訴或反映問題時(shí)要禮貌地詢問情況,如果不能立刻解決,要及時(shí)跟進(jìn)并反饋進(jìn)展情況。 Handles guest and associate enquiries in a courteous and efficient manner, reporting complaints or problems if no immediate solution can be found, whilst feeding back a prompt follow up. §? 積極與客人和同事保持良好的工作關(guān)系。 Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships. ? 財(cái)務(wù)管理 Financial ? §? 確保工作成果達(dá)到凱悅設(shè)置的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)格,并和凱悅國際信息操作手冊保持一致。 Ensures productivity meets standards given in accordance with Hyatt Design Standards and Criteria and the Hyatt International IS Operations Manual. §? 確保使用新的技術(shù)和設(shè)備,提高工作效率的同時(shí)簡化工序。 Ensures new technology and equipment are embraced, improving productivity whilst taking work out of the system. ? 營運(yùn)管理 Operational ? §? 檢查每日系統(tǒng)運(yùn)作工作,并將發(fā)生的異常報(bào)告給信息系統(tǒng)部副經(jīng)理。 To be involved in daily audit work on operation and to advice the Assistant Information Systems Manager for any abnormal happenings. §? 協(xié)助授權(quán)用戶操作酒店的信息系統(tǒng)硬件,各種各樣的電子元件,并幫助他們使用個(gè)人電腦。 To assist authorized users in relation to operation of the hotel’s I.S. system hardware, various modules and supporting personal computers. §? 確保所有信息系統(tǒng)設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)執(zhí)行適當(dāng)。 To ensure that preventive maintenance required by any I.S. equipment in the hotel is carried out appropriately. §? 系統(tǒng)或者機(jī)器零件出問題時(shí)及時(shí)協(xié)調(diào)、修理,或?qū)⒅凸?yīng)商返修。 To coordinate the timely repair and return to service of any faulty systems or items of equipment. §? 檢查已建立的程序的執(zhí)行情況,確保所有信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份。 To check on the established procedures to ensure the backup of data in any I.S. system. §? 無論是軟件還是硬件產(chǎn)生故障時(shí),重新建立數(shù)據(jù)系統(tǒng)。 To assist to rebuild data corrupted by either hardware or software faults. §? 安排夜審工作及其他規(guī)律性的系統(tǒng)處理報(bào)告。 To arrange the distribution of Night Audit and other regularly system produced reports. ? 人事管理 Personnel ? §? 支持人本思想的落實(shí),示范并加強(qiáng)凱悅價(jià)值觀和文化特征。 Supports the implementation of The People Philosophy, demonstrating and reinforcing Hyatt’s Values and Culture Characteristics. §? 完全理解并遵循員工守則和規(guī)范。 Have a complete understanding of and adhere to associate rules and regulations. §? 遵守所有酒店、公司及地方法規(guī),以及酒店政策和程序中與防火、危害和安全相關(guān)的部分。 Follow all hotel, company and local rules, policies and regulations relating to fire and hazard safety, and security. §? 協(xié)助反饋員工問卷抽查的結(jié)果,確保其做出了相關(guān)改變。 Assists to feedback the results of the Associate Opinion Survey and to ensure that the relevant changes are implemented. ? 其他職責(zé) Other Duties ? §? 確保高標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人形象和修養(yǎng)。 Ensures high standards of personal presentation and grooming. §? 在任何時(shí)間表現(xiàn)負(fù)責(zé)的管理和行為,以積極的形象代表酒店管理團(tuán)隊(duì)及凱悅國際。 Exercises responsible management and behaviour at all times and positively representing the hotel management team and Hyatt International. §? 根據(jù)行業(yè)、公司和酒店對信息系統(tǒng)部的指引回應(yīng)需求做出改變。 Responds to changes in the Information Systems function as dictated by the industry, company and hotel. §? 閱讀并完全理解酒店的員工手冊,遵守酒店相關(guān)的規(guī)章制度,尤其是與火災(zāi)、衛(wèi)生、健康和安全有關(guān)的政策和程序。 Reads the hotel's Associate Handbook and have an understanding of and adhere to the hotel's rules and regulations and in particular, the policies and procedures relating to fire, hygiene, health and safety. §? 按要求出席培訓(xùn)課程和會議。 Attends all training and meetings as required. §? 執(zhí)行任何合理的任務(wù)及額外職責(zé)。 Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.
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