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【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護和鞏固現(xiàn)有客戶并積極開發(fā)新客源； 2、 為公司提供市場競爭信息； 3、 負責美容院持續(xù)性的專業(yè)技能及產(chǎn)品銷售培訓工作； 4、 負責協(xié)助加盟商提升顧客服務與現(xiàn)場管理水平； 5、 指導美容師做好店面推銷工作； 6、 根據(jù)自身區(qū)域?qū)嶋H情況協(xié)助制定并執(zhí)行相關促銷活動； 7、 及時公正的匯報與處理客戶投訴； 8、 保障客戶及時回款； 任職要求： 1、 有養(yǎng)生美容導師從業(yè)經(jīng)歷，性格開朗，善于溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)，能適應出差； 2、具有較強的語言表達能力，能顧客深入溝通，并能有效協(xié)調(diào)公司與加盟商、與美容師之間的關系并與之建立良好的關系，及時反饋客戶對產(chǎn)品的信息； 3、熱愛培訓咨詢業(yè)，具有高度工作責任感和工作熱情， 對公司終端運作提出合理化建議，協(xié)助做好各項促銷活動的擬定與策劃，有培訓及管理美容店相關經(jīng)驗優(yōu)先； 4、能承擔一定的工作壓力，品牌面向全國市場，接受全國范圍的地區(qū)調(diào)動申請； 5、具有吃苦耐勞精神和良好的團隊意識;

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護和鞏固現(xiàn)有客戶并積極開發(fā)新客源； 2、 為公司提供市場競爭信息； 3、 負責美容院持續(xù)性的專業(yè)技能及產(chǎn)品銷售培訓工作； 4、 負責協(xié)助加盟商提升顧客服務與現(xiàn)場管理水平； 5、 指導美容師做好店面推銷工作； 6、 根據(jù)自身區(qū)域?qū)嶋H情況協(xié)助制定并執(zhí)行相關促銷活動； 7、 及時公正的匯報與處理客戶投訴； 8、 保障客戶及時回款； 任職要求： 1、 有養(yǎng)生美容導師從業(yè)經(jīng)歷，性格開朗，善于溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)，能適應出差； 2、具有較強的語言表達能力，能顧客深入溝通，并能有效協(xié)調(diào)公司與加盟商、與美容師之間的關系并與之建立良好的關系，及時反饋客戶對產(chǎn)品的信息； 3、熱愛培訓咨詢業(yè)，具有高度工作責任感和工作熱情， 對公司終端運作提出合理化建議，協(xié)助做好各項促銷活動的擬定與策劃，有培訓及管理美容店相關經(jīng)驗優(yōu)先； 4、能承擔一定的工作壓力，品牌面向全國市場，接受全國范圍的地區(qū)調(diào)動申請； 5、具有吃苦耐勞精神和良好的團隊意識;

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護和鞏固現(xiàn)有客戶并積極開發(fā)新客源； 2、 為公司提供市場競爭信息； 3、 負責美容院持續(xù)性的專業(yè)技能及產(chǎn)品銷售培訓工作； 4、 負責協(xié)助加盟商提升顧客服務與現(xiàn)場管理水平； 5、 指導美容師做好店面推銷工作； 6、 根據(jù)自身區(qū)域?qū)嶋H情況協(xié)助制定并執(zhí)行相關促銷活動； 7、 及時公正的匯報與處理客戶投訴； 8、 保障客戶及時回款； 任職要求： 1、 有養(yǎng)生美容導師從業(yè)經(jīng)歷，性格開朗，善于溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)，能適應出差； 2、具有較強的語言表達能力，能顧客深入溝通，并能有效協(xié)調(diào)公司與加盟商、與美容師之間的關系并與之建立良好的關系，及時反饋客戶對產(chǎn)品的信息； 3、熱愛培訓咨詢業(yè)，具有高度工作責任感和工作熱情， 對公司終端運作提出合理化建議，協(xié)助做好各項促銷活動的擬定與策劃，有培訓及管理美容店相關經(jīng)驗優(yōu)先； 4、能承擔一定的工作壓力，品牌面向全國市場，接受全國范圍的地區(qū)調(diào)動申請； 5、具有吃苦耐勞精神和良好的團隊意識;

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、為顧客提供皮膚護理、美容美體服務。 2、按照美容儀器要求、程序、性能進行美容護理操作。 3、保持工作環(huán)境的干凈整潔。 4、學習產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。 5、能指導美容學徒工作。 任職資格： 1、年齡：16歲-35歲，形象好，氣質(zhì)佳，細心耐性。 2、需要有美容美體/纖體經(jīng)驗，有儀器操作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 3、溝通理解能力強、懂手法技術(shù)、穴位控制、需要有強烈的服務意識。 4、需要有一定的親和力和團隊精神、有上進心。 我們的優(yōu)勢： 企業(yè)文化：公司秉承“愛 感恩 付出 責任”的核心經(jīng)營理念，弘揚家的文化，讓每一位員工感受到家的溫暖。 培訓機會：公司注重員工自我提升和培訓 3、福利待遇超多： （1）包食宿：每天有住家可口飯菜提供，公司免費提供優(yōu)雅的宿舍。 （2）購買保險：員工轉(zhuǎn)正1年后可購買社保。 （3）生日福利：你的生日當天會收到公司特意為你準備的驚喜禮物。 （4）湯水福利：每周有營養(yǎng)的老火湯或者滋潤的糖水送到店面供員工享用。 （5）節(jié)日福利：傳統(tǒng)節(jié)日公司會派送應節(jié)禮物（中秋節(jié)和春節(jié)員工家人會收到公司派發(fā)禮物）；春節(jié)公司還會派發(fā)新年開門利是給員工。 （6）員工關懷：婚喪嫁娶公司會發(fā)放慰問金。 （7）員工旅游：定期一年一次集體旅游，一年一次的優(yōu)秀員工出國旅游，平日外出游玩活動，快樂工作快樂生活。 （8）年資獎勵：入職滿一年獎勵1200元，入職滿兩年獎勵2400元，入職滿三年獎勵3600元，滿三年以上封頂獎勵3600元。 公司氣氛活躍，小伙伴們團結(jié)溫暖有愛，俏紅坊大家庭張開雙臂，盼你加入！

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、接待及跟進顧客 2、完成店鋪/個人營業(yè)額 職位要求： 1、25歲以上； 2、1年美容行業(yè)銷售工作經(jīng)驗； 3、性格開朗，積極主動； 4、具有良好的銷售/服務能力； 5、優(yōu)秀員工收入保證多于舊公司薪金50％，月薪可高達30,000以上。

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；  5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

【職責內(nèi)容】 任職要求： 1、具有較強的店務管理經(jīng)驗；有兩年以上店務管理經(jīng)驗，專業(yè)知識扎實； 2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行； 3、良好的溝通能力，有耐心，適應時間調(diào)整；能夠承受較大的工作強度和工作壓力； 4、良好的職業(yè)道德，有月度季度促銷經(jīng)驗，有培訓經(jīng)驗； 5、為人真誠，能吃苦耐勞，工作踏實。有美業(yè)或高端護膚品專柜區(qū)域主管經(jīng)驗優(yōu)先  崗位職責： 1、為來訪客人提供咨詢，了解客人的需求。為客人介紹適合的美容調(diào)理知識、方法及效果，幫客人確定保養(yǎng)方案。 2、產(chǎn)品及護理項目的介紹及推廣，對門店業(yè)績負責。 3、店面業(yè)績管理，完成月、季、年業(yè)績?nèi)蝿找?guī)劃，達成銷售目標。 4、督導員工日常工作及行為，保障店面各環(huán)節(jié)的正常營運和高質(zhì)量的服務。 5、傳遞企業(yè)的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才、培養(yǎng)人才； 6、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標并提升店員的技術(shù)和銷售能力； 7、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾； 8、投訴及緊急情況的處理。 薪資福利：基本工資+獎金+店管理傭金+社保+旅游+護理+產(chǎn)品 晉升發(fā)展：店長－－〉營運區(qū)長－－〉大區(qū)區(qū)長－－〉上?？偛繝I運

【職責內(nèi)容】 面試地址： 廣州天河區(qū)天河北路中石化大廈佳兆業(yè)廣場2樓思妍麗美容門店（公交：時代廣場，地鐵三號線：林和西B出口前行100米） 面試時間：周一至周五 10：00-12:30 14:00-17:00 符合崗位要求人員：可親自到公司門店面試 工作時間：7小時工作 月休5天 社保五險一金齊全 提供住宿 免費崗前培訓 任職要求： 1、具有較強的店務管理經(jīng)驗；有兩年以上店務管理經(jīng)驗，專業(yè)知識扎實； 2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行； 3、良好的溝通能力，有耐心，適應時間調(diào)整；能夠承受較大的工作強度和工作壓力； 4、良好的職業(yè)道德，有月度季度促銷經(jīng)驗，有培訓經(jīng)驗； 5、為人真誠，能吃苦耐勞，工作踏實。有美業(yè)或高端護膚品專柜區(qū)域主管經(jīng)驗優(yōu)先,有醫(yī)學美容背景優(yōu)先考慮； 崗位職責： 1、為來訪客人提供咨詢，了解客人的需求。為客人介紹適合的美容調(diào)理知識、方法及效果，幫客人確定保養(yǎng)方案。 2、產(chǎn)品及護理項目的介紹及推廣，對門店業(yè)績負責。 3、店面業(yè)績管理，完成月、季、年業(yè)績?nèi)蝿找?guī)劃，達成銷售目標。 4、督導員工日常工作及行為，保障店面各環(huán)節(jié)的正常營運和高質(zhì)量的服務。 5、傳遞企業(yè)的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才、培養(yǎng)人才； 6、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標并提升店員的技術(shù)和銷售能力； 7、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾； 8、投訴及緊急情況的處理。 薪資福利：基本工資+個人提成+獎金+店管理傭金+社保+旅游+護理+產(chǎn)品 晉升發(fā)展：店長－－〉營運區(qū)長－－〉大區(qū)區(qū)長－－〉上?？偛繝I運 公司福利： 1、根據(jù)管理經(jīng)驗與能力給予保底（最長半年） 2、公司根據(jù)員工的績效表現(xiàn)和公司經(jīng)營業(yè)績，提供優(yōu)厚季度獎金； 3、為公司員工交納國家規(guī)定的各項社會保險（5險1金）； 4、為公司員工提供商業(yè)意外險； 5、每年享受免費身體健康檢查 6、享受法定11天假期，另有14天帶薪年假，帶薪生日假期； 工作時間： 1.輪班制，每班工作7小時 2.周休一天，每月多一天機動休息（4天+1天＝共5天） 美容部 人力資源部 張小姐：020-3885 8727 面試時間：周一至周五 10：00-12:30 14:00-17:00（面試請?zhí)崆半娫掝A約時間，避免等待耽誤你寶貴的時間） 總部面試地址：廣州天河區(qū)天河北路中石化大廈佳兆業(yè)廣場2樓思妍麗美容門店 公交：（時代廣場） 地鐵三號線：（林和西）B出口，前行100米即到 微 信 公 眾 號：思妍麗 大 眾 點 評：思妍麗 職能類別：美容顧問 美容店長

【職責內(nèi)容】 任職資格：1，具有兩年以上產(chǎn)后康復或美容行業(yè)門店管理經(jīng)驗，并具有一定的中醫(yī)知識或美容知識； 2，具有豐富的市場營銷知識及商品知識； 3，有良好的組織能力和團隊合作精神，樂于培育良好的店鋪工作氛圍，能有效激勵團隊士氣； 4，有較好的執(zhí)行力，帶領團隊達成店鋪銷售目標并能積極正面的處理員工問題； 5，有較強的內(nèi)外協(xié)調(diào)能力和公關能力，具有較強的文字及語言表達能力，溝通能力，應變能力。

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；  5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

【職責內(nèi)容】 善于管理和銷售，責任心強！

【職責內(nèi)容】 職位描述：?  1、門店的指揮者。負責帶領指揮門店員工，讓每一個員工都能發(fā)揮所長；用正面的態(tài)度和行勱、思想來引領自己的員工達成任務，而不是讓員工影響你的決策和思維。  2、業(yè)績目標的實現(xiàn)者。營業(yè)額目標的實現(xiàn)，50%是依賴主任個人的優(yōu)異表現(xiàn)。主任所管理的店面，必須達成上級所托之任務，并幫助公司創(chuàng)造盈利。在實現(xiàn)目標的過程中，主任必須以身作則，才能證明自我的價值。  崗位要求：  1、具有5年以上美容行業(yè)工作經(jīng)歷，其中3年以上大型連鎖美容店店長工作經(jīng)歷；  2、具有良好的團隊協(xié)調(diào)能力，充滿工作激情；  3、自愿參加崗前培訓 ； 4、具有企業(yè)經(jīng)理職位經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 工作時間：早班9：00-18：00  晚班：13：00-22：00    福利待遇：10000-15000元/月 1、赴上海進行專業(yè)化的崗前培訓，公司承擔交通費、住宿費； 2、舒適的工作環(huán)境、包工作餐及住宿； 3、具有較同行業(yè)更有競爭力的階梯薪資，支持內(nèi)部競聘實現(xiàn)員工更高價值，享受公司分紅； 4、員工入職購買五險、帶薪年假、節(jié)日福利、員工常態(tài)培訓、獎勵旅游、年終獎金、工齡補貼、分紅、生日福利、高額提成產(chǎn)品福利等。

【職責內(nèi)容】  職位要求 1.從業(yè)美容行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗，年齡25歲以上，形象氣質(zhì)佳，有較強的團隊帶領意識。2.負責所屬區(qū)域的基礎手法培訓   3、負責所區(qū)域的培訓計劃制定與實施； 4.負責對自己區(qū)域培訓效果進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計； 5.定期向上級匯報工作。  福利待遇： 1.免費培訓 2.具有完善的晉升機制 3.每月周三統(tǒng)一公休  省內(nèi)30多家連鎖分店，招聘崗位：美容經(jīng)理/美發(fā)經(jīng)理 、前臺收銀、美容師、發(fā)型師，技師、以上崗位火熱招聘中，歡迎有志人員來電咨詢，或是身邊有需要的朋友也可以幫忙分享推薦一下。 溫馨提示：您好，首先感謝您對本公司招聘信息的關注！為保證您及時面試，請直接電話咨詢18907094330 夏女士

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；  5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 該信息來源于138job中國美容人才網(wǎng) - http://www.138job.com/shtml/Company/18802/H_584019.shtml

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；  5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格； 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干； 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式； 5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力； 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

【職責內(nèi)容】 本公司在日本的本部La Grand 銀座美容醫(yī)院 (http://lagranginza.com) 坐落于東京中央?yún)^(qū)銀座，將在合肥開設第一家高端層次的日式美甲美膚沙龍，沙龍將坐落在合肥高端年輕人聚集的政務區(qū)，公司提供不定期前往日本東京培訓，器械全部日本進口，打造一流品質(zhì)和服務。 日資美容美甲店中國分店經(jīng)理，需要您具備：  1 有一定的時尚觸覺和設計品位。  2 負責店鋪促銷活動推廣與執(zhí)行，活動結(jié)束后組織店員進行總結(jié)分析。  3 負責銷售業(yè)績制定并分配到個人監(jiān)督完成。  4 負責不斷研習提高店鋪銷售業(yè)績的方法并帶領員工勇于實踐。  5 負責店鋪賬目嚴格管理，做到日清。  6 統(tǒng)籌制定每月銷售計劃和任務分配。  7 協(xié)助落實產(chǎn)品促銷和效果追蹤。  8 洞察周邊環(huán)境，帶領所屬人員及時調(diào)整銷售策略。  9 協(xié)助店鋪同事，合理分配工作，培養(yǎng)有潛力員工。  10 保持與重點客戶的聯(lián)系，維持良好關系。 職責條件: - 2年以上管理經(jīng)驗 公司網(wǎng)址：www.lagranginza.net

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、培訓員工的服務意識和敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，制定服務目標及標準，與其他員工制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務，確保服務效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務素質(zhì)。 職位要求： 1、有同崗位工作經(jīng)驗者，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備高級美容師資格； 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干； 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式； 5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力； 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

【崗位職責】 1、全面負責美容院的日常運營管理工作，包括但不限于人員調(diào)配、服務流程優(yōu)化、客戶關系維護等 2、制定并執(zhí)行門店銷售目標及業(yè)績提升方案，帶領團隊完成月度、季度業(yè)績指標 3、負責店內(nèi)員工的專業(yè)技能培訓與考核，提升團隊整體服務水平 4、監(jiān)督并確保店內(nèi)衛(wèi)生、安全、儀器設備等符合行業(yè)標準及公司要求 5、處理客戶投訴及突發(fā)事件，維護門店品牌形象 6、定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù)，提出改進方案并落地執(zhí)行 7、負責店內(nèi)產(chǎn)品及耗材的庫存管理，控制運營成本 【崗位要求】 1、對美容行業(yè)有濃厚興趣，具備較強的服務意識和客戶導向思維 2、具備優(yōu)秀的團隊管理能力，能有效激勵和帶領團隊達成目標 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能妥善處理客戶關系及員工關系 4、學習能力強，能快速掌握美容專業(yè)知識及管理技能 5、工作積極主動，責任心強，能承受一定的工作壓力 6、有美容行業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可提供專業(yè)培訓

【職責內(nèi)容】 1.根據(jù)客戶需求 進行檢測診斷； 2.學習公司不定期培訓，提高專業(yè)水平； 3.進行店務、銷售管理。 崗位要求： 1.熱愛美容行業(yè)，對個人嚴格要求； 2.責任心強，執(zhí)行力強； 3.掙錢欲望強，吃苦耐勞。 4.有店務和銷售管理相關工作經(jīng)驗 待遇：早九晚七。底薪+提成+生日獎金+旅游+節(jié)日禮物 +國內(nèi)外旅游+購五險+帶薪15天年假+分紅+餐補 聯(lián)系電話：023-******/******

本連鎖公司現(xiàn)因發(fā)展需要，溫州和上?，F(xiàn)各誠招店長1名，要求如下： 崗位職責： 1、負責門店的業(yè)績管理，根據(jù)公司的業(yè)績指標分解，并執(zhí)行。 2、負責門店的財務管理，包括薪酬核算、財務報表制作等。 3、負責門店的客戶管理，包括客戶回訪、客戶需求挖掘等。 4、負責門店的團隊打造，協(xié)調(diào)隊員關系，調(diào)動工作熱情等。 5、負責門店的店務管理，例如門店的儀容、儀表、行政衛(wèi)生等。 任職資格： 1、女士優(yōu)先，26歲以上，2年以上銷售工作經(jīng)驗，1年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗； 2、五官端正，形象氣質(zhì)佳，具有管理魄力及親和力； 3、組織能力，語言表達能力強；較好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力； 4、熟悉美容保健相關知識，有較強銷售、培訓及管理能力。 薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+績效工資+附加工資（獎金/提成） 工作時間：早上10：00—晚上20:00，月休4天（法定節(jié)假日另外增加） 福利體系：社保、免費住宿、每日餐補、高溫補貼、法定假期、節(jié)假日福利、年假30天、團隊獎金、年終紅包、員工旅游、晉升通道、免費培訓等 更多詳情請登陸公司網(wǎng)站：http://www.vemss.com/ 溫州大南門店：鹿城區(qū)大南門路國正大廈601室 上海虹口店：虹口區(qū)四川北路1611號凱潤金城4號樓1203室

美容師崗位職責： 1、接待顧客 為女性顧客提供皮膚護理，美容服務，根據(jù)顧客需求，選擇適合的產(chǎn)品和項目為顧客服務； 2、維護老顧客，進行回訪跟蹤； 3、不斷提升自己，以更好的為顧客服務； 任職要求： 年齡18-35歲（有經(jīng)驗可放寬），接受無經(jīng)驗，公司有專門的培訓老師，性格隨和。 工作時間：9:00-19:00 崗位福利：帶薪年假，節(jié)日福利，五險一金，團隊團建，年終獎金，員工旅游等

【職責內(nèi)容】 1.招合伙人 做事認真，有責任心， 2.月薪1萬左右 有目標，有追求 3.面試成功送價值1000元大禮包

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、解釋本美容院的服務意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格；  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；  5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。