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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 18:12
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    崗位職責(zé) 1.對酒店的賓客提供禮貌專業(yè)的服務(wù);協(xié)助重要賓客的入住和離店。 2.管理行李房,確保所有的行李有行李標(biāo)簽并且安全存放在合適的位置。 3.確保工作區(qū)域內(nèi)的所有設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。 4.為預(yù)計離店及外出賓客安排出租車、機(jī)場班車的服務(wù),等等;
  • 深圳 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    服務(wù)式公寓 | 50-99人
    發(fā)布于 10:42
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    Step into the Spotlight as a Hotel Front Office Superstar @ Residence G Shenzhen a Hotel& Serviced Apartment of a different style ! Are you ready to be the face of our esteemed hotel? Do you have a passion for creating memorable first impressions and ensuring guests have an exceptional stay? If you're a people person with a flair for hospitality, we want YOU on our front line! Why Choose Us? Elegant Ambiance: Work in a stunning environment where luxury and comfort blend seamlessly to create an unforgettable guest experience. Career Growth: Unlock your potential with continuous training, professional development opportunities, and a clear path to advancement. Diverse Team: Join a dynamic and diverse team, interacting with guests from around the world and sharing cultural experiences. Supportive Work Culture: Thrive in a collaborative and inclusive environment where your contributions are celebrated and valued. What We're Looking For: Charisma and Warmth: Be the friendly face that welcomes guests and makes them feel right at home from the moment they arrive. Communication Mastery: Fluent in Mandarin and English, with excellent verbal and written communication skills to assist guests with ease. Professionalism: Maintain a polished appearance and a courteous demeanor, always ready to provide top-notch service. Experience Matters: Previous experience in hospitality or a similar role is a plus, but a positive attitude and a willingness to learn are key! Flexibility: Ability to work varied shifts, including weekends and holidays, to accommodate our guests' needs. Ready to make a lasting impression? Apply now and join our fabulous front office team! Send your resume and a brief introduction, both in English, to hr1@residencegshenzhen.com . Be the first face of hospitality excellence! 成為深圳Residence G酒店的前臺明星,這是一家風(fēng)格獨(dú)特的酒店和服務(wù)式公寓,讓您置身于璀璨的舞臺中央! 您愿意成為我們尊貴酒店的招牌人物嗎?對于打造深刻的印象和保證客人享受非凡住宿體驗(yàn),您是否充滿熱情?如果您擅長人際交往,熱愛酒店業(yè),我們熱切歡迎您加入我們的前線團(tuán)隊(duì)! 選擇我們的理由是什么? 在優(yōu)雅迷人的環(huán)境中工作,奢華與舒適完美結(jié)合,為客人打造難以忘懷的體驗(yàn)。 職業(yè)發(fā)展:通過持續(xù)培訓(xùn)、豐富的職業(yè)發(fā)展機(jī)會和清晰的晉升路徑,充分發(fā)揮您的潛力。 加入我們充滿活力和多元文化的團(tuán)隊(duì),與全球各地的客人交流,共同體驗(yàn)不同文化。 在協(xié)作包容的環(huán)境中茁壯成長,您的每一份貢獻(xiàn)都將得到認(rèn)可和珍視。 我們理想的候選人: 魅力四射、熱情洋溢:成為我們的迎賓之星,讓客人從踏入酒店的那一刻起就感受到家的溫暖。 卓越的溝通技巧:精通普通話和英語,擁有優(yōu)秀的口頭和書面表達(dá)能力,輕松為客人提供幫助。 專業(yè)素養(yǎng):保持優(yōu)雅的儀表和禮貌的舉止,時刻準(zhǔn)備提供卓越的服務(wù)。 經(jīng)驗(yàn)豐富:有酒店或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但積極向上的態(tài)度和學(xué)習(xí)能力同樣重要! 適應(yīng)力強(qiáng):能夠靈活安排工作時間,包括周末和節(jié)假日,以滿足客人的需求。 準(zhǔn)備好創(chuàng)造難以忘懷的回憶了嗎? 立即申請,加入我們卓越的前臺團(tuán)隊(duì)!請以英文提交您的簡歷和簡短自我介紹到 hr1@residencegshenzhen.com. 成為我們酒店卓越服務(wù)的形象代表!
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發(fā)布于 16:25
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    一、任職要求 1、學(xué)歷教育:大專及以上學(xué)歷。 2、專業(yè)知識:酒店管理或旅游管理專業(yè),具有政務(wù)接待禮儀、商務(wù)禮儀等知識。 3、工作經(jīng)驗(yàn):熟練運(yùn)用酒店opera系統(tǒng)、溝通能力強(qiáng),會銷售客房。具有至少一年四星級以上前臺接待工作經(jīng)驗(yàn)。 4、個人特質(zhì):男士身高175CM以上;女士身高163CM以上,相貌端正、容貌佳、體態(tài)勻稱及政審合格。 5、能力素質(zhì):良好的粵語、普通話與英語口語表達(dá)能力,性格開朗,有較好的團(tuán)隊(duì)精神。 二、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)接待客人,熟知各種手續(xù)程序,為客人快速準(zhǔn)確地辦理入住登記及退房手續(xù),并管理好客賬。 2、掌握當(dāng)天客情和房價信息,了解酒店的產(chǎn)品,能熟練向客人推銷酒店客房及其他酒店產(chǎn)品。 3、熟記每天店內(nèi)會議信息及用餐地點(diǎn),入住時主動向客人介紹。 4、熟悉本地的旅游、交通、住宿、購物、娛樂等,能熟練回答客人的問訊。 5、辦理深夜入住時應(yīng)留意客人狀態(tài)。 6、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行入住及來訪實(shí)名登記等相關(guān)規(guī)定,不做損害公司利益事情。 7、做好對客服務(wù),盡可能幫客人解決問題,讓客人滿意。 8、懂得團(tuán)隊(duì)入住流程,跟進(jìn)好團(tuán)隊(duì)賬單、叫醒等工作。 9、認(rèn)真檢查在住客人房租、人數(shù)等opera信息。 10、記錄好當(dāng)班發(fā)生的特殊情況及未完成事項(xiàng),作好交接班。
  • 遼陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 15:05
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店前廳賓客接待工作,為客人提供專業(yè)、熱情、高效的入住及離店服務(wù) 2、處理賓客日常咨詢、需求及投訴,及時協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決問題 3、維護(hù)VIP客戶關(guān)系,記錄并跟進(jìn)重要賓客的個性化需求 4、協(xié)助管理客房預(yù)訂系統(tǒng),確保預(yù)訂信息準(zhǔn)確無誤 5、定期收集賓客反饋意見,提出服務(wù)改進(jìn)建議 6、配合銷售部門完成客戶接待及協(xié)議客戶維護(hù)工作 7、遵守酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及操作流程,保持前廳區(qū)域整潔有序 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng),形象氣質(zhì)佳 2、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和應(yīng)變能力,能妥善處理突發(fā)事件 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備基礎(chǔ)英語交流能力者優(yōu)先 4、能適應(yīng)倒班工作制,包括夜班及節(jié)假日排班 5、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)(有Opera系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 6、有酒店前臺或客戶服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn) 7、工作細(xì)致耐心,具有團(tuán)隊(duì)合作精神
  • 廈門 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-24
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    崗位職責(zé)/職位描述 1.關(guān)注VIP及有特殊要求的預(yù)訂,及時更新系統(tǒng)相關(guān)信息,確保VIP及團(tuán)隊(duì)預(yù)訂的良好運(yùn)作。監(jiān)督住店客人房價變更情況; 2.為所有入住的客人提供個性化的服務(wù); 3.用敏銳的判斷力和決斷力解決客戶的問題; 4.積極地參加各項(xiàng)培訓(xùn),提升工作技能; 5.致力于酒店工作,為酒店發(fā)展提供創(chuàng)造性的建議,為顧客和整個團(tuán)隊(duì)提供高品質(zhì)服務(wù); 6.為顧客提供熱情周到的服務(wù),有賓至如歸感; 7.依照預(yù)訂為客人辦理入住,核對預(yù)訂信息,希爾頓榮譽(yù)客會號及航空公司會員號,確保入住登記表的完整性及付款方式安全有效; 8.將客人送至客房,介紹客房布局,確保行李及時送達(dá)等。 9.采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當(dāng)?shù)臅r候告知上級。回訪客人,確??腿藢鉀Q方法滿意; 10.完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。
  • 西安 | 1年以上 | 大專

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-23
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    職責(zé)描述 作為賓客關(guān)系主任,主要負(fù)責(zé)維護(hù)酒店與賓客之間的良好關(guān)系,通過提供個性化、?高品質(zhì)的服務(wù),提升賓客入住體驗(yàn),及時處理賓客需求與投訴,增強(qiáng)賓客滿意度??與忠誠度,塑造酒店優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌形象。 主要職責(zé) 一、賓客接待與服務(wù) 1. ??負(fù)責(zé)VIP賓客、重要客戶及特殊需求賓客的迎送工作。 2. 主動與賓客溝通交流,了解賓客需求與意見。 3. 在賓客入住期間,定期回訪賓客,收集賓客反饋,解決賓客遇到的問題。 二、投訴處理與問題解決 1.及時、妥善處理賓客投訴。 2.對投訴事件進(jìn)行深入調(diào)查,分析原因,提出改進(jìn)措施,并跟進(jìn)落實(shí)情況。 3.?記錄投訴處理過程及結(jié)果,為酒店服務(wù)質(zhì)量提升提供參考依據(jù)。 三、客戶關(guān)系維護(hù)與拓展 1. 建立并完善賓客檔案,記錄賓客的基本信息,為提供個性化服務(wù)奠定基礎(chǔ)。 2. 定期回訪已離店賓客,通過電話、郵件、社交媒體等方式保持聯(lián)系。 3. 策劃并組織賓客回饋活動、會員專屬活動等。 任職資格 一、學(xué)歷情況 1. 酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。 二、工作經(jīng)歷 1. 至少3年以上酒店服務(wù)或賓客關(guān)系管理工作經(jīng)驗(yàn),有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2. 熟悉酒店運(yùn)營流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),具備豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 三、專業(yè)技能 1. 具備良好的溝通能力和語言表達(dá)能力。 2. 熟練掌握客戶關(guān)系管理知識與技巧,具備較強(qiáng)的問題解決能力。 3. 熟練使用酒店管理系統(tǒng)及辦公軟件,能夠高效處理賓客信息與服務(wù)需求。 四?、溝通及協(xié)作能力 1. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。 2. 具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠積極主動配合團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。 五、服務(wù)意識 1. 形象氣質(zhì)佳,服務(wù)意識強(qiáng),具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和抗壓能力。 2.具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。 六、外語能力 1. 第二外語為英語(具備流利的聽說讀寫能力)。
  • 南昌 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 16:16
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    崗位職責(zé): ? 負(fù)責(zé)夜間客房相關(guān)單據(jù)處理、信息錄入,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確 ? 協(xié)助處理客人夜間咨詢、需求傳達(dá),做好記錄與反饋 ? 配合夜班團(tuán)隊(duì)做好客房區(qū)域夜間行政支持工作 ? 保持工作區(qū)域整潔,完成交接班記錄 任職要求: ? 細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),具備基礎(chǔ)電腦操作能力 ? 溝通流暢,有服務(wù)意識,能適應(yīng)夜班工作 ? 有相關(guān)文職或酒店夜班工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 薪資待遇: ? 月薪4000元,單休 ? 上班時間:23:30-次日8:30 我們期待認(rèn)真負(fù)責(zé)的你加入,有意者可投遞簡歷至[招聘郵箱]或致電[聯(lián)系電話]咨詢。
  • 紅河州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助賓客提拉行李及行李寄存服務(wù)。 2、為有需要的賓客提供委托代辦服務(wù)。下雨天為賓客提供雨傘租借服務(wù)。 3、確保交班本上記錄的每一件事情都已經(jīng)落實(shí)。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合適的地方。 5、事先檢查所有抵達(dá)和離店團(tuán)隊(duì)的分房名單。 6、記錄未完成的工作交給下一個班次。 7、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按照正確的程序進(jìn)行。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷或同等文化程度。具有1年以上從事前廳服務(wù)工作經(jīng)歷。 2、工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活。 3、有主動服務(wù)意識,耐心開展對客服務(wù)。
  • 南京 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 15:37
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    您的職責(zé)是在遵循凱悅酒店集團(tuán)的企業(yè)戰(zhàn)略及品牌標(biāo)準(zhǔn)的前提下,保持所在部門的高效營運(yùn),并滿足員工、客人及酒店業(yè)主的期望。 通過管理酒店前臺的運(yùn)作來協(xié)助前廳部經(jīng)理實(shí)現(xiàn)品牌承諾。 You will be responsible for the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations To assist the Front Office Manager in delivering the brand promise by managing the Front Office operations for the hotel. 擁有酒店或旅游管理的本科或?qū)?茖W(xué)歷;至少兩年前臺副理或前臺經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn);必須具有良好的解決問題、行政管理和人際交往能力。 Ideally with a university degree or diploma in Hospitality or Tourism management. Minimum 2 years work experience as Assistant Front Desk Manager or Front Desk Manager. Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.
  • 青島 | 1年以上 | 大專

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    綜合性酒店 | 2000人以上
    發(fā)布于 18:27
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好狀態(tài)。 2、進(jìn)行有關(guān)的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。 3、使客房達(dá)到良好出租率,獲取良好的客房收入。 4、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時調(diào)整工作部署。 5、保持良好的客際關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 6、協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3、督導(dǎo)前廳各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。 4、有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計劃。 5、英語對話流利,有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力。 6、全面掌握前臺收銀方面的財務(wù)基礎(chǔ)知識,能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財務(wù)方面的問題。
  • 鄭州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-23
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好狀態(tài)。 2、進(jìn)行有關(guān)的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。 3、督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時調(diào)整工作部署。 4、保持良好的客際關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 5、處理突發(fā)事件。 【崗位要求】 1、有國際品牌前廳部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3、督導(dǎo)前廳各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。 4、有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計劃。 5、英語對話流利,有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力。 6、全面掌握前臺收銀方面的財務(wù)基礎(chǔ)知識,能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財務(wù)方面的問題。
  • 北京-西城區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供吃

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    發(fā)布于 11:22
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    【崗位職責(zé)】 1、向前廳部經(jīng)理匯報工作。 2、熟悉前廳部及相關(guān)部門的集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)要求。 3、服務(wù)行政樓層客人,按照萬豪國際酒店的標(biāo)準(zhǔn),客觀、友好、高質(zhì)量地為行政樓層的客人提供管理服務(wù)。 4、協(xié)助行政樓層接待和服務(wù)員應(yīng)全力為客戶提供滿意的服務(wù)。確保所有員工都遵守酒店的政策、標(biāo)準(zhǔn)、流程和管理準(zhǔn)則。 5、負(fù)責(zé)行政樓層區(qū)域員工的招聘、培訓(xùn)、及其職業(yè)發(fā)展。 6、協(xié)助前廳部經(jīng)理的工作,確保工作能夠正確、順利地運(yùn)作。與其他各部門經(jīng)理及同事共同創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。確保能夠有效地交流、溝通。 7、遵守公司所有政策和流程。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。 【崗位要求】 1、具有“客戶服務(wù)至上”的理念;高效的工作能力;良好的溝通技能;較強(qiáng)的組織能力;良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 2、中英文流利。 3、大專及以上學(xué)歷。 4、至少3年相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);至少1年管理經(jīng)驗(yàn)。
  • 酒店前臺

    4.6千-5.2千
    上海 | 1年以上 | 大專 | 提供住

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    服務(wù)式公寓 | 100-499人
    發(fā)布于 07-22
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    崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)酒店前臺的日常接待工作,包括客人接待、信息咨詢、關(guān)注客人需求等。 2. 完成酒店前臺的基礎(chǔ)工作,如來賓登記、房價確認(rèn)、床鋪安排、換房申請等。 3. 維持酒店前臺區(qū)域的秩序,協(xié)調(diào)與其他部門的配合統(tǒng)籌,確保酒店日常運(yùn)營工作順利。 4. 提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn),關(guān)注客人反饋和需求,維護(hù)好酒店品牌形象。 任職要求: 1. 具備基本的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識,無工作經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)或?qū)嵙?xí)。 2. 良好的溝通能力、表達(dá)能力和理解能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神和適應(yīng)不同客戶群體需要的能力。 3. 做事踏實(shí)認(rèn)真、細(xì)心負(fù)責(zé)、有一定的工作穩(wěn)定性和耐心,能夠承受一定強(qiáng)度的工作壓力。
  • 南京 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 15:37
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    您的職責(zé)是在遵循凱悅酒店集團(tuán)的企業(yè)戰(zhàn)略及品牌標(biāo)準(zhǔn)的前提下,保持所在部門的高效營運(yùn),并滿足員工、客人及酒店業(yè)主的期望。 通過管理酒店前廳部的運(yùn)作來協(xié)助房務(wù)部總監(jiān)實(shí)現(xiàn)品牌承諾,具體職責(zé)包括但不限于:前臺、前臺服務(wù)(包括泊車及酒店入口)、訊息服務(wù)中心、商務(wù)中心。 You will be responsible for the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations To assist the Director of Rooms in delivering the brand promise by managing the Front Office operations for the hotel, including, but not limited to, the Front Desk, Front Service (including parking and the hotel entrance), Communications Centre, Business Centre. 擁有酒店或旅游管理的本科或?qū)?茖W(xué)歷;至少兩年房務(wù)部副總監(jiān)或前廳部經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn);必須具有良好的解決問題、行政管理和人際交往能力。 Ideally with a university degree or diploma in Hospitality or Tourism management. Minimum 2 years work experience as Assistant Director of Rooms or Front Office Manager. Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.
  • 前廳主管

    4.5千-5千
    蘇州 | 2年以上 | 中專

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    綜合性酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 07-24
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    【崗位職責(zé)】 1、健全各種問訊資料。 2、掌握客房預(yù)訂情況,向部門經(jīng)理報告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3、處理總臺工作中的差錯,處理賓客有關(guān)投訴。 4、負(fù)責(zé)總臺財產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報表是否有誤,并及時糾正。 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷售。 【崗位要求】 1、??埔陨蠈W(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個環(huán)節(jié)和程序。 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 5、掌握酒店管理基礎(chǔ)知識,善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
  • 上海-浦東新區(qū) | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:50
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    崗位職責(zé) 禮貌專業(yè)的接聽,轉(zhuǎn)接所有來電,依照標(biāo)準(zhǔn)及客人的不同需求協(xié)同相關(guān)部門為客人提供服務(wù),讓顧客在到達(dá),停留,離開的整個過程中享受熱情周到的服務(wù)。 快速高效的轉(zhuǎn)接所有來電; 誠摯友好的問候客人,快速的回答和應(yīng)對客人提出的問題及要求; 將客人和其他部門的意見和建議及時反饋給上級; 時刻關(guān)注總機(jī)房各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)是否正常;? 關(guān)注VIP預(yù)抵及團(tuán)隊(duì)客人; 完成上級交辦的其他工作。 任職要求 1.?高中及以上學(xué)歷,一至兩年同等崗位品牌酒店工作經(jīng)驗(yàn); 2.?擅長于處理賓客關(guān)系,能快速有效的應(yīng)對各種問題; 3. 聲音甜美,擅長說滬語,有一定溝通能力。
  • 珠海 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 19:14
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    我們正在尋找行政酒廊經(jīng)理。 We are looking for an executive lounge manager. 負(fù)責(zé)嘉賓軒的每日正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 Daily operations of the Regency Club. 始終確保所有嘉賓軒員工實(shí)現(xiàn)酒店品牌的承諾并提供超出客人預(yù)期的服務(wù)。 Ensures that all Regency Club associates deliver the brand promise and provide exceptional guest service at all times. 確保協(xié)助嘉賓軒員工提供給內(nèi)部客人優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 Ensures that Regency Club associates also provide excellent service to internal customers as appropriate. 確保根據(jù)當(dāng)日的預(yù)定要求,提前分房、同時恰當(dāng)?shù)臄[放歡迎贈品。 Ensures that on day reservations’ requests are adhered to, and rooms are blocked in advance with welcome amenities are appropriately ordered. 協(xié)助貴賓及嘉賓軒客人的接待和入住登記。 Assists in greeting and checking-in VIP and Regency Club guests. 禮貌且高效地處理所有內(nèi)部及外部客人的投訴及要求,并跟進(jìn)確保問題的圓滿解決。 Handles all guest and internal customer complaints and inquiries in a courteous and efficient manner, following through to make sure problems are resolved satisfactorily. 維護(hù)客人與同事間的良好關(guān)系。 Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships. 經(jīng)常親自確認(rèn)客人在入住登記和辦理離店時能否得到盡善盡美的服務(wù)。 Personally, and frequently verifies that guests are receiving the best possible service during check-in and check-out. 在繁忙時期,確保嘉賓軒有條不紊的運(yùn)作并且實(shí)現(xiàn)酒店品牌的承諾。 Spends time in Regency Club during peak periods to ensure that both areas are managed well by the respective team and delivers the brand promise.
  • 汕頭 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-21
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店賓客關(guān)系的日常維護(hù)與管理,確保為客人提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)體驗(yàn); 2、主動與客人溝通,了解其需求及反饋,及時處理投訴與建議,提升客戶滿意度; 3、協(xié)調(diào)酒店各部門資源,確??腿颂厥庑枨蟮玫酵咨瓢才排c落實(shí); 4、定期分析客戶反饋數(shù)據(jù),提出服務(wù)改進(jìn)建議并推動實(shí)施; 5、協(xié)助策劃并執(zhí)行客戶關(guān)懷活動,增強(qiáng)客戶忠誠度與復(fù)購率; 6、維護(hù)VIP客戶關(guān)系,提供個性化服務(wù),建立長期穩(wěn)定的客戶聯(lián)系; 7、完成上級交辦的其他與賓客服務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識,能夠靈活應(yīng)對各類客戶需求; 2、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力與問題解決能力,能妥善處理客戶投訴; 3、工作細(xì)致耐心,責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作; 4、形象氣質(zhì)佳,舉止得體,具備一定的商務(wù)禮儀知識; 5、能適應(yīng)彈性工作時間,包括節(jié)假日及輪班制; 6、有酒店行業(yè)或客戶服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 康樂部員工

    3.5千-4千
    金華 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-21
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店康樂部日常運(yùn)營工作,包括水樂園、溫泉等區(qū)域的接待與服務(wù); 2、為客人提供專業(yè)的設(shè)施使用指導(dǎo)及安全提示,確保客人體驗(yàn)舒適、安全; 3、定期檢查康樂設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),及時上報維修需求,確保設(shè)施完好; 4、協(xié)助策劃并執(zhí)行康樂部活動,提升客人參與度與滿意度; 5、維護(hù)康樂區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生,確保符合酒店衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn); 6、處理客人投訴及突發(fā)情況,提供及時、高效的解決方案; 7、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、體育休閑或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上酒店康樂部或相關(guān)服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、年齡20-30歲,形象良好,具備良好的服務(wù)意識和溝通能力; 4、熟悉健身房、泳池等康樂設(shè)施的操作與維護(hù); 5、具備基礎(chǔ)的急救知識及應(yīng)急處理能力; 6、能適應(yīng)倒班工作制,工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng);
  • 三亞 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11:38
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    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好狀態(tài)。 2.進(jìn)行有關(guān)的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。 3.使客房達(dá)到一定的出租率,獲取一定的客房收入。 4.督導(dǎo)下屬部門主管,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時調(diào)整工作部署。 5.保持良好的客際關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 6.協(xié)助酒店與更高一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。 崗位要求 1.大專及以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)至少5年。 2.熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3.督導(dǎo)前廳各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。 4.有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計劃。 5.英語對話流利,有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力。 6.全面掌握前臺收銀方面的財務(wù)基礎(chǔ)知識,能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財務(wù)方面的問題。
  • 深圳 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 年度旅游
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發(fā)布于 10:08
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    工作職責(zé) 1、為客人辦理入住登記離店結(jié)賬手續(xù),發(fā)放、回收房卡及磁卡鑰匙; 2、隨時掌握和了解房態(tài)、價格等信息,積極有效地推銷客房及服務(wù)項(xiàng)目; 3、向客人介紹、邀請客戶加入優(yōu)悅會會員; 4、正確有效地接待客人問詢,提供有關(guān)飯店服務(wù)設(shè)施、市內(nèi)外交通、旅游景點(diǎn)、娛樂購物等各類信息; 5、負(fù)責(zé)提供客人電話和訪客查詢,辦理訪客登記手續(xù),不得把住店客人資料泄露; 6、做好客人損壞酒店物品的賠償處理工作,并報告值班經(jīng)理; 其他:1、男女不限/高中以上學(xué)歷/電腦操作熟練/ 形象較好/溝通能力強(qiáng)/反應(yīng)能力強(qiáng) 2、薪資架構(gòu):基本工資+補(bǔ)貼(解釋權(quán)歸公司所有) 3、月休6天、三班倒 職位福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、專業(yè)培訓(xùn)、包住、包吃
  • 阿勒泰 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-23
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    1.???????? Completes the registration process by inputting and retrieving information from a computer system , confirming pertinent information including number of guests and room rate . Makes appropriate selection of rooms based on guest needs . Codes electronic keys . Non –verbally confirms the room number and rate . Promotes and administers Hilton Marketing programs such as Hilton Honors , for arriving guests . Ensures guests knows location of room , containing room keys , tokens of our appreciation ,gifts , etc ,to guest . 根據(jù)預(yù)訂優(yōu)質(zhì)快速的為客人辦理入住手續(xù),確認(rèn)相關(guān)信息,如:房價,人數(shù)等,依客人喜好予以排房。向客人介紹酒店各種宣傳促銷活動及推銷希爾頓榮譽(yù)客會給非會員,吸引新會員的加入。指引去房間的方向并解釋房卡的使用方法,向客人分發(fā)禮物等。 2.???????? Ensures rooms and services are correctly accounted for within guest statement Properly accounts for service provided by the hotel. Assists guests with check out payments or charges . Accepts and records vouchers, credit, traveler’s checks and other forms of payment , converts foreign currency at current posted rates . 確保入住期間的各項(xiàng)需求能有效滿足,幫助客人辦理外幣兌換及結(jié)帳手續(xù)。接收現(xiàn)金,信用卡,旅行支票,公司或第三方付費(fèi)等付款方式。 3.???????? Greets customers immediately with a friendly and sincere welcome. Uses a positive and clear speaking voice , listens to understands requests , responds with appropriate action and provide accurate information such on outlet hours , special VIP programs , events , etc . 熱情友好的問候客人,對客人的合理需求予以積極恰當(dāng)?shù)幕貞?yīng)。準(zhǔn)確提供各種信息如:酒店?duì)I業(yè)場所的營業(yè)時間及VIP促銷計劃等。 4.???????? Receives special requests from guests , and responds appropriately or forwards requests to appropriate team members for decisions and actions. 對自己權(quán)限范圍內(nèi)不能予以解決的問題和需求,及時反饋給相應(yīng)部門和人員予以解決。 5.???????? Promptly answers the telephone and email inquires . inputs messages into the computer and advises other team members of special guest needs . retrieves messages and communicates the content to the guest . Retrieves mail , packages and facsimiles or other special items for customers as requested . 禮貌的接聽所有來電,及時恰當(dāng)?shù)奶幚砀鞣N郵件、傳真和包裹,對于客人的特殊要求予以交接班。 6.???????? Fields guest complaints , conducting thorough research to develop the most effective solutions and negotiate results . Listens and extends assistance in order to resolve problems such as price conflicts , insufficient heating or air conditioning , etc . Remains calm and alert especially during emergency situations and heavy hotel activity . Plans and implements detailed steps by using experienced judgment and discretion . 成著冷靜的應(yīng)對和處理各類客人投訴,如:客人對價格不滿,空調(diào)或供暖系統(tǒng)的不足等。 7.???????? Takes an active role in the team by being kind, cooperative, helpful and never forgetting the person behind the guest. 積極的工作,友好的為客人提供服務(wù)。 8.???????? Actively takes part in training where and when required, attending formal training sessions and on the job training to ensure standards and develop skills and abilities. 積極參加所需的各種培訓(xùn),提高工作能力。 9.???????? Contributes to the hotel and team by sharing new ideas and suggestions for improvements, being innovative and creative to provide quality service and customer care to team members and guests. 致力于酒店工作,為酒店發(fā)展提供創(chuàng)造性的建議,為顧客和整個團(tuán)隊(duì)提供高品質(zhì)服務(wù)。 10.???? Takes an active role in the Executive Floor team, ensuring effective communication and working as a team in order to reach goals and targets. 在團(tuán)隊(duì)中起到積極作用,有效的溝通,確保達(dá)到目標(biāo)。 11.???? Creating a warm and welcoming arrival for guests, ensuring that they feel expected and immediately “at-home” when they arrive. 為顧客提供熱情周到的服務(wù),有賓至如歸感。 12.???? Checking-in guests in accordance with their reservation details, ensuring that the registration card is completed, reservation information confirmed, HHonours and Frequent Flyer Number enquired about, and method of payment secured. 依照預(yù)訂為客人辦理入住,核對預(yù)訂信息,希爾頓榮譽(yù)客會號及航空公司會員號,確保入住登記表的完整性及付款方式安全有效。 13.???? Ensuring that guests are escorted to their room and the hotel facilities and room features are explained, and that luggage is delivered in a prompt manner. 將客人送至客房,介紹客房布局,確保行李及時送達(dá)。 14.???? Handles complaints promptly and efficiently, taking the necessary action, and informing the Guest Service Manager for follow up, where appropriate. Follows up with all guests to ensure satisfaction with problem resolution. 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當(dāng)?shù)臅r候告知賓客服務(wù)經(jīng)理?;卦L客人,確保客人對解決方法滿意。 15.???? Maintains awareness of guest’s profile and specific preferences, ensuring that they are acted upon for each reservation. 維護(hù)顧客檔案和信息,確保預(yù)訂的有效性和準(zhǔn)確性。 16.???? Ensures that VIP guests are treated personally and recognized as an individual. 確保VIP客人個性化服務(wù)待遇。 17.???? Assists the Guest Service Manager by blocking rooms according the guests preferences. 協(xié)助賓客服務(wù)經(jīng)理按客人喜好分配房間。 18.???? Prints Welcome letters and for 1st time stay HHonours guests, arranges welcome cards and ensure that they are placed in guest rooms or handed over at the time of arrival. 打印希爾頓榮譽(yù)客會會員卡,并確保歡迎卡及時置于會員入住的房間。 19.???? Coordinates with Amenity Butlers to arrange in-room amenity set-ups according to VIP level and for special occasions – ie. Birthday’s and Honeymoon’s. 為VIP客人或特殊場合安排活動,例如:過生日和度蜜月的賓客。 20.???? Facilitate the operation of the VIP gift amenity menu, by offering it to guests, and ensuring that VIP’s receive their chosen amenity item. 提供VIP賓客禮遇的單頁,確保賓客享用到所有禮遇。 21.???? Liaises with Sales, Reservations and the Business Development team to handle corporate guests. 協(xié)助銷售、預(yù)定和業(yè)務(wù)發(fā)展團(tuán)隊(duì)共同為公司客人提供服務(wù)。 22.???? Promotes and drives enrollment for Hilton HHonours and its associated benefits to guests who are not already enrolled in the program. Ensures that existing HHonours members receive personal and professional service that recognizes them as important guests and that their benefits are received. 引入榮譽(yù)客會會員,確保會員應(yīng)得利益,為會員提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的服務(wù)。 23.???? Provides extra services for VIP guests including offering refreshments, cold towels and other courtesies upon arrival. 為VIP賓客提供額外的服務(wù),包括點(diǎn)心,飲料,毛巾等。 24.???? Carries out ticket reconfirmation, tour bookings and makes guest reservations when required. 如有需求,協(xié)助客人完成機(jī)票確認(rèn)和旅行預(yù)訂等。 25.???? Ensures a prompt and efficient departure, by settling guests accounts as per billing and reservation instructions and ensuring that all guests folios are correct. 確保所有帳單消費(fèi)的正確性,為客人提供高效快捷的結(jié)帳服務(wù)。 26.???? Inputs information in to OnQ system regarding guests, ensuring accuracy and that all details are completed and that the information can be clearly understood by other team members. 將準(zhǔn)確的信息錄入酒店管理系統(tǒng),以便大家分享。 27.???? Applies Hilton Brand Standards in each and every action, acting as a role model and example of how the standards should be carried out in a practical setting. 遵循希爾頓品牌標(biāo)準(zhǔn)。 28.???? Has knowledge of the hotels facilities and services as well as basic knowledge of Hilton International and other Hilton properties in China. 掌握希爾頓酒店集團(tuán)及希爾頓在中國其他項(xiàng)目的基本概況。 29.???? Is up to date with information on facilities, attractions, places of interest, sights and activities in and around hotel.. 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風(fēng)景地等,為顧客提供方便。 30.???? Ensures that the overall appearance of the Executive lounge is neat and tidy at all times. 確保行政酒廊的整潔。 31.???? Effectively communicates, coordinates and cooperates with Housekeeping, F&B, Engineering and .IT 與餐飲部,客房部,工程部,IT等進(jìn)行有效的溝通。 32.???? Reports problems with hotel systems, hardware or facilities to the appropriate party and follows up to ensure that corrective action has been taken. 對酒店設(shè)施設(shè)備的非正常運(yùn)轉(zhuǎn)予以及時報告,并跟進(jìn)直至問題解決。 33.???? Prepares the Executive Lounge for F&B service, monitoring service and preparation areas to ensure cleanliness and presentation standards. 為行政酒廊提供餐飲服務(wù),監(jiān)督管理使行政酒廊隨時都處于最佳狀態(tài)。 34.???? Ensures that the Excutive Floor Manager is kept aware and up to date of operational issues. 匯報最新的工作進(jìn)展,確保行政樓層經(jīng)理對部門營運(yùn)狀況的了解。 35.???? Passes on information effectively, ensuring that all necessary details are communicated to the intended person and that any pending action is completed and guest satisfaction confirmed. Attends daily briefings, shift handovers, meetings and reads the log book on a daily basis. 確保信息的有效傳遞,尚未完成的事情逐一移交至有關(guān)人員,讓賓客滿意。參加日常例 會及其他會議。 36.???? Ensures that the day-to-day functions of the Executive Lounge are completed. Including but not limited to checklist, trace reports, credit limit checks, and online back-up. 確保完成行政酒廊每日的任務(wù),其中包括但不僅限于工作的監(jiān)督,房間分配,報告,信用額度核對,電腦數(shù)據(jù)備份及主帳的核對等。 37.???? Monitors inventory of the Executive Lounge’s stock to ensure that all items provided to guests are returned and are accounted for. 對所有行政樓層客用物品予以管理,確保狀態(tài)完好,租借的各種物品得以及時返還。 38.???? Checks Registration cards, meeting and function information, billing instructions, and reservation backup to ensure that all information received is actioned accordingly. 核對入住登記表,會議及活動信息,預(yù)訂備份等。? 39.???? Complies with Health & Safety, Emergency Management, disaster Manual, and Fire procedures and regulations. Takes part in the fire team when and where directed. 按照健康安全,危機(jī)管理部門,災(zāi)難處理方法,救火程序執(zhí)行。必要的時候加入救火。? 40.???? Adheres strictly to standard cash handling procedures, ensuring to balance float and drop the required amount. Manages cash, credit card, city ledger, voucher and all other forms of payment correctly. 嚴(yán)格遵守現(xiàn)金收付手續(xù),收取現(xiàn)金,信用卡,轉(zhuǎn)帳,代金券等。 41.???? Adheres to the company credit policy at all times when handling cash, credit card transactions, city ledger, providing currency exchange services, LPO and third party payments for rooms, meetings, F&B and any other charges that may be incurred by guests. 收取現(xiàn)金,信用卡,代金券,公司或第三方付費(fèi)等服務(wù)時要嚴(yán)格遵守酒店規(guī)定。 42.???? Provides safety deposit boxes to guests, ensuring that guests valuables are safe and secure at all times. 為客人提供保險箱,保證他們的財物安全。 43.???? Follows up on outstanding accounts to ensure no loss of revenue and secures method of payment for upcoming reservations. 跟進(jìn)擔(dān)保預(yù)訂及付款方式,確保酒店收入。 44.???? Maintains the efficiency of departure by checking all guests folios to ensure accuracy of charges. 確保所有帳單消費(fèi)的精準(zhǔn)性,為客人提供高效快捷的結(jié)帳服務(wù)。 45.???? Upsells rooms to higher room and rate categories, ensuring the maximum revenue generation from each guest. 促銷高價房,確保利潤最大化。 46.???? Maintains awareness of sales opportunities within the hotel, maximizing revenue in an ethical and responsible manner, ensuring the guests receive value for money and adhering to Hilton Brand Standards. 抓住商機(jī),用合理的方式提高酒店收入,確保客人物有所值。 47.???? Attempt to communicate with guest in guest’s native language , if applicable . 如有可能用客人的母語與其交流。 48.???? Remains calm alert , especially during emergency and heavy hotel activity , and resolve complications such as location changes or credit issues . 沉著冷靜應(yīng)對各種突發(fā)問題,如換房,信用額度等。 49.???? Adhere to the hotel’s security and emergency policies and procedures. 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。 50.???? To ensure that all team members have a complete understanding of and adhere to the Hotel’s Team member Rules and Regulations. 確保員工充分的理解并遵守員工手冊內(nèi)容。 51.???? The management reserves the right to change / extend this job description if necessary at any point of time during her / his employment. 如有必要,該部門有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。 52.???? Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned. 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。
  • 成都 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-24
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    此崗位代招 工作地點(diǎn):西藏拉薩市吉彩國際酒店 【崗位職責(zé)】 1、通過有效的商業(yè)運(yùn)營,達(dá)到酒店利益的最大化。 2、確保達(dá)到酒店網(wǎng)評分?jǐn)?shù)要求。 3、負(fù)責(zé)部門區(qū)域設(shè)施及環(huán)境,確保正常運(yùn)營。 4、保持良好的客際關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 5、保持銷售的心態(tài)運(yùn)營和管理前廳部,并確保員工具有此種銷售意識。 6、 發(fā)展和保持酒店與銷售部門和收入部門之間關(guān)于尋找商業(yè)發(fā)展機(jī)會上高效的溝通。 7、做隊(duì)員的導(dǎo)師,提高員工水平,促進(jìn)他們完成所設(shè)立的目標(biāo)。 8、了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風(fēng)景地等,為顧客提供方便。 9、堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷 2、有3年以上4星級酒店前廳部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉前廳部專業(yè)知識,熟練使用電腦。 4、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力及溝通表達(dá)能力。 前廳部經(jīng)理薪資10000+各種福利
  • 無錫 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    文旅運(yùn)營公司 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-21
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    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助酒店高級管理層負(fù)責(zé)及整個飯店的運(yùn)作收集對客服務(wù)過程中所產(chǎn)生的問題信息。 2、大堂副理在前廳部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在當(dāng)班期間負(fù)責(zé)整個酒店的正常運(yùn)作。 3、要負(fù)責(zé)處理賓客的問題和投訴。 4、要負(fù)責(zé)重要賓客的迎領(lǐng)工作。 5、進(jìn)行整個酒店的安全和日常的設(shè)備檢查工作。 6、解決當(dāng)班期間發(fā)生的安全問題。 7、向其它班次協(xié)調(diào)交班記錄上需要溝通的事項(xiàng)。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、形象氣質(zhì)佳,精通電腦操作。 3、儀表端莊,熱愛酒店工作,鉆研業(yè)務(wù),反應(yīng)敏捷,善于交際具有較好的管理和協(xié)調(diào)能力,能夠很好的發(fā)揮其管理、領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督的作用。 4、注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強(qiáng)。 5、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
  • 總機(jī)

    3千-4千
    威海 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-21
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店總機(jī)電話的接聽,確保來電及時。 2、處理客人的電話咨詢、投訴及需求,提供專業(yè)、禮貌的服務(wù),并做好相關(guān)記錄; 3、協(xié)助前臺完成部分行政事務(wù),如信息錄入、資料整理等; 4、熟悉酒店各部門職能及服務(wù)項(xiàng)目,為客人提供準(zhǔn)確的信息指引; 5、配合其他部門完成臨時性工作任務(wù),確保酒店運(yùn)營順暢。 【崗位要求】 1、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備良好的語言表達(dá)能力和溝通技巧; 2、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識,能夠耐心、細(xì)致地處理客人需求; 3、能適應(yīng)倒班工作制(含夜班),具備一定的抗壓能力; 4、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel等),具備基礎(chǔ)電腦操作能力; 5、有酒店總機(jī)或客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)上崗。
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