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已為您推薦以下相似職位

  • 市場(chǎng)總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理,完成公司的銷售目標(biāo); 3、針對(duì)銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場(chǎng),建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場(chǎng)和日化市場(chǎng),有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,與客戶溝通能力強(qiáng)。
  • 銷售總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-3.5萬(wàn)
    衡陽(yáng) | 2年以上 | 大專
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 與宴會(huì)會(huì)議總監(jiān)和餐飲總監(jiān)一起制定餐飲宴會(huì)銷售計(jì)劃 協(xié)助酒店新產(chǎn)品及服務(wù)的開(kāi)發(fā)和推廣 協(xié)助酒店市場(chǎng)戰(zhàn)略的制訂。 做計(jì)劃或做決定時(shí),要考慮外界經(jīng)濟(jì)情況 管理財(cái)務(wù)報(bào)告,財(cái)務(wù)分析、預(yù)算,制定部門的定價(jià)策略。 確保按照收入和開(kāi)支預(yù)算實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 與本部門及其他部配合工作。 預(yù)防和處理客人所關(guān)心的問(wèn)題。 與客戶談判,確保滿足客人的需要,同時(shí)又能夠?qū)崿F(xiàn)酒店的利潤(rùn)。 與客戶保持有效的適當(dāng)?shù)亟涣?,同時(shí)表現(xiàn)出專業(yè)的形象及工作方式。 對(duì)酒店 產(chǎn)品及服務(wù)要有高度了解,以便更好地向客人推銷酒店的服務(wù)及設(shè)施。 根據(jù)酒店的目標(biāo)和方向,制訂合適的行政及溝通規(guī)定及程序。 拜訪有潛力的客戶,發(fā)展并保持與客戶合作的關(guān)系。 遵守酒店酒店的員工守則。 遵守酒店酒店的政策及程序。 堅(jiān)持不斷的對(duì)自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評(píng)估 完成上級(jí)交給的其他任務(wù)。 【崗位要求】 必須具備良好的說(shuō)讀寫能力并理解工作中的主要語(yǔ)言 具備良好的讀寫能力,以便使溝通的過(guò)程更方便 需要良好溝通技巧包括口語(yǔ)及書(shū)寫 最主要的任務(wù)是在團(tuán)隊(duì)中與其他員工工作中表現(xiàn)為團(tuán)隊(duì)的主管,這是最基本的直接管理 熟悉運(yùn)用Internet, Delphi及其他主要計(jì)算機(jī)程序 對(duì)酒店及相應(yīng)施設(shè)具有專業(yè)知識(shí) 具有公司,旅游中介公司及宴會(huì)銷售知識(shí) 在責(zé)任范圍內(nèi)掌握領(lǐng)導(dǎo)才能和所有工作任務(wù)的知識(shí) 掌握并具有互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦軟件方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn) 能夠使用銷售和前廳部電腦系統(tǒng) 對(duì)本地市場(chǎng)及國(guó)際市場(chǎng)有基本的了解 至少擁有2年國(guó)際連鎖酒店的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 有從事過(guò)婚禮策劃行業(yè)者優(yōu)先
  • 嘉興 | 5年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 學(xué)歷提升
    • 學(xué)歷補(bǔ)貼
    其他景區(qū) | 2000人以上
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位要求】? 1. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成線上全域銷售指標(biāo)?;谑袌?chǎng)環(huán)境實(shí)時(shí)調(diào)整線上銷售策略,提前做好指標(biāo)完成的應(yīng)對(duì)策略與動(dòng)作規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)銷售變現(xiàn)的目標(biāo)。? 2. 豐富的傳統(tǒng)OTA營(yíng)銷合作運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),善于策劃OTA平臺(tái)聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷、促銷主題活動(dòng),頭部資源關(guān)系豐富。 ?3. 熟悉并實(shí)操過(guò),新媒體與內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷變現(xiàn)的各種主流玩法(直播、短視頻、社群),并能夠結(jié)合項(xiàng)目條件,靈活開(kāi)展新?tīng)I(yíng)銷的創(chuàng)新與落地。? 4. 較強(qiáng)線上私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),能夠結(jié)合當(dāng)前市場(chǎng)環(huán)境,不斷提高私域運(yùn)營(yíng)的質(zhì)量與業(yè)績(jī)產(chǎn)出。 ?5. 會(huì)員體系的建設(shè)與規(guī)劃能力的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立搭建數(shù)字化會(huì)員運(yùn)營(yíng)模型以及會(huì)員成長(zhǎng)的模塊運(yùn)營(yíng)(分級(jí)、積分、復(fù)購(gòu)、權(quán)益、商城)。 ?6. 較強(qiáng)的產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新或改進(jìn)產(chǎn)品能力,提高競(jìng)爭(zhēng)力和利潤(rùn)最大化,提升營(yíng)銷意識(shí),明確的傳達(dá)營(yíng)銷目標(biāo)有效支持現(xiàn)實(shí)銷售計(jì)劃和目標(biāo)。 ?7. 負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)的分析與挖掘,從市場(chǎng)走勢(shì)、目標(biāo)達(dá)成、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、成本控制部分進(jìn)行階段性業(yè)務(wù)復(fù)盤和人員盤點(diǎn),完成年度銷售考核指標(biāo)。 ?8. 組建銷售團(tuán)隊(duì),建立渠道管理體系,包括不限于人才梯隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)、建立銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制,提升銷售效能。? 【任職要求】 ?1. 6年及以上新媒體營(yíng)銷或OTA營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn),有大型新媒體\OTA平臺(tái)銷售管理操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ?2. 極強(qiáng)的線上營(yíng)銷玩法原創(chuàng)與創(chuàng)新能力,豐富的數(shù)字化運(yùn)營(yíng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。? 3. 優(yōu)秀的跨界資源拓展與整合能力,擁有操盤過(guò)優(yōu)秀營(yíng)銷案例者優(yōu)先。 ?4. 具備一定的會(huì)員運(yùn)營(yíng)與私域運(yùn)營(yíng)實(shí)際操盤經(jīng)驗(yàn)。 ?5. 具備良好的分析、預(yù)算管理和評(píng)估、策略與計(jì)劃、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 嘉興 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿
    其他景區(qū) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1. 協(xié)助總經(jīng)理制定景區(qū)及酒店的發(fā)展戰(zhàn)略和銷售戰(zhàn)略,并制定組織實(shí)施完整的線上銷售計(jì)劃。 2. 制定全年線上銷售費(fèi)用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度。 3. 分解線上銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法,制定和調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策。 4.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成線上全域銷售指標(biāo)?;谑袌?chǎng)環(huán)境實(shí)時(shí)調(diào)整線上銷售策略,提前做好指標(biāo)完成的應(yīng)對(duì)策略與動(dòng)作規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)銷售變現(xiàn)的目標(biāo)。 5. 豐富的傳統(tǒng)OTA營(yíng)銷合作運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),善于策劃OTA平臺(tái)聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷、促銷主題活動(dòng),頭部資源關(guān)系豐富。 6. 熟悉并實(shí)操過(guò),新媒體與內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷變現(xiàn)的各種主流玩法(直播、短視頻、社群),并能夠結(jié)合項(xiàng)目條件,靈活開(kāi)展新?tīng)I(yíng)銷的創(chuàng)新與落地。 7. 較強(qiáng)線上私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),能夠結(jié)合當(dāng)前市場(chǎng)環(huán)境,不斷提高私域運(yùn)營(yíng)的質(zhì)量與業(yè)績(jī)產(chǎn)出。 8. 會(huì)員體系的建設(shè)與規(guī)劃能力的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立搭建數(shù)字化會(huì)員運(yùn)營(yíng)模型以及會(huì)員成長(zhǎng)的模塊運(yùn)營(yíng)(分級(jí)、積分、復(fù)購(gòu)、權(quán)益、商城)。 9. 較強(qiáng)的產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新或改進(jìn)產(chǎn)品能力,提高競(jìng)爭(zhēng)力和利潤(rùn)最大化,提升營(yíng)銷意識(shí),明確的傳達(dá)營(yíng)銷目標(biāo)有效支持現(xiàn)實(shí)銷售計(jì)劃和目標(biāo)。 10. 負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)的分析與挖掘,從市場(chǎng)走勢(shì)、目標(biāo)達(dá)成、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、成本控制部分進(jìn)行階段性業(yè)務(wù)復(fù)盤和人員盤點(diǎn),完成年度銷售考核指標(biāo)。 11. 組建銷售團(tuán)隊(duì),建立渠道管理體系,包括不限于人才梯隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)、建立銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制,提升銷售效能。 要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、推廣、旅游類專業(yè)優(yōu)先。 2.6年及以上新媒體營(yíng)銷或OTA營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn),有大型新媒體\OTA平臺(tái)銷售管理操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3..極強(qiáng)的線上營(yíng)銷玩法原創(chuàng)與創(chuàng)新能力,豐富的數(shù)字化運(yùn)營(yíng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 4.優(yōu)秀的跨界資源拓展與整合能力,擁有操盤過(guò)優(yōu)秀營(yíng)銷案例者優(yōu)先。 5.具備一定的會(huì)員運(yùn)營(yíng)與私域運(yùn)營(yíng)實(shí)際操盤經(jīng)驗(yàn)。 6.具備良好的分析、預(yù)算管理和評(píng)估、策略與計(jì)劃、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力。 7.市場(chǎng)敏銳感強(qiáng),熱愛(ài)旅游行業(yè),有嫻熟的信息收集能力、分析力、洞察力。 8.景區(qū)履職經(jīng)驗(yàn),酒店/酒店集團(tuán)/酒店管理公司履職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 繳納社保
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)及銷售策略制定,完成年度銷售目標(biāo); 2、分析市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),制定并執(zhí)行營(yíng)銷計(jì)劃,提升酒店市場(chǎng)份額; 3、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,拓展新客戶資源,包括企業(yè)客戶、旅行社、線上平臺(tái)等; 4、策劃并組織實(shí)施酒店促銷活動(dòng)、會(huì)議及宴會(huì)銷售,提高酒店?duì)I收; 5、協(xié)調(diào)酒店各部門資源,確保客戶需求得到高效響應(yīng)與落實(shí); 6、定期提交銷售數(shù)據(jù)報(bào)告,評(píng)估營(yíng)銷效果并提出改進(jìn)建議。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上酒店行業(yè)銷售或營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),有成功案例者優(yōu)先; 3、熟悉酒店市場(chǎng)運(yùn)作模式,具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析及策劃能力; 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及客戶關(guān)系管理能力,能承受工作壓力; 5、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng),具備數(shù)據(jù)分析能力; 6、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)短期出差。
  • 東莞 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 購(gòu)買社保
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    服務(wù)式公寓 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    任職要求: 1、形象良好,大專或以上文化程度; 2、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉國(guó)內(nèi)服務(wù)式公寓的主流營(yíng)銷模式和手段; 4、業(yè)務(wù)能力強(qiáng),懂得多渠道開(kāi)發(fā)客戶,有一定的客戶資源及開(kāi)發(fā)能力; 5、具有獨(dú)特的創(chuàng)意能力及較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷策劃能力、品牌推廣能力、關(guān)系網(wǎng)建立能力和商務(wù)協(xié)作能力; 6、具備良好的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的市場(chǎng)觀察、分析和反應(yīng)能力; 7、具有高端服務(wù)公寓或星級(jí)酒店籌開(kāi)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 【本崗位為市場(chǎng)營(yíng)銷部的第一負(fù)責(zé)人,業(yè)績(jī)提成另計(jì)?!?
  • 天津-河西區(qū) | 5年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    財(cái)務(wù)回報(bào) ·???? 確定所分配的客戶潛力,依照IHG酒店業(yè)務(wù)拓展標(biāo)準(zhǔn)操作程序制定客戶計(jì)劃。 ·???? 發(fā)展分配給的客戶群,完成設(shè)定的目標(biāo)并使收益最大化。 ·???? 收集當(dāng)前和預(yù)期客戶/聯(lián)系人的信息,以獲得更多的業(yè)務(wù)。 ·????有效控制銷售支出。 員工團(tuán)隊(duì) ·???? 同時(shí)使用客戶互動(dòng)和公共可用工具來(lái)監(jiān)督與酒店和客戶行業(yè)相關(guān)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手活動(dòng),并按照酒店程序與重要相關(guān)部門分享相關(guān)信息。 ·???? 向管理層提供市場(chǎng)狀況變化的反饋,包括競(jìng)爭(zhēng)和市場(chǎng)動(dòng)向。 ·???? 適當(dāng)時(shí),使銷售經(jīng)理參與銷售拜訪和銷售會(huì)議。 ·???? 與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交流他/她所遇到的問(wèn)題及其它相關(guān)信息。 ·???? 按要求組織培訓(xùn)課程、每日例會(huì)及要求的其它會(huì)議。 ·???? 主持對(duì)業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)的階段性正式審核。 ·???? 主持年度業(yè)績(jī)審核,按照IHG標(biāo)準(zhǔn)和品牌規(guī)范為團(tuán)隊(duì)的每位成員制定主要績(jī)效目標(biāo)和個(gè)人發(fā)展計(jì)劃。 ·???? 通過(guò)對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的定期審查,依照IHG和酒店的標(biāo)準(zhǔn)和期望來(lái)評(píng)估績(jī)效,并在適當(dāng)時(shí)采取行動(dòng)。 ·???? 如果問(wèn)題不能在適當(dāng)級(jí)別得到解決時(shí),作為客戶和業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)成員的升級(jí)點(diǎn)來(lái)解決問(wèn)題。 賓客體驗(yàn) ·???? 在自己的客戶群內(nèi)建立關(guān)系網(wǎng),發(fā)展與重點(diǎn)決策人和其他相關(guān)人員的關(guān)系。 ·???? 組織客戶會(huì)議并計(jì)劃和協(xié)調(diào)酒店現(xiàn)場(chǎng)考察。 ·???? 處理并管理客戶的詢價(jià)或問(wèn)題。 ·???? 積極主動(dòng)負(fù)責(zé)跟進(jìn)新銷售線索,提升賓客體驗(yàn)。 ·???? 發(fā)展并維護(hù)與業(yè)務(wù)供應(yīng)方的聯(lián)系(MICE策劃公司;旅行社等)。 企業(yè)責(zé)任 ·???? 確保在所提供的銷售系統(tǒng)中(即Delphi,Opera 等)及時(shí)準(zhǔn)確的更新所有活動(dòng)的準(zhǔn)確記錄,以便將來(lái)參考與管理。 ·???? 更新客戶和聯(lián)系檔案,附有客戶計(jì)劃,確保信息‘實(shí)時(shí)有效’以供行動(dòng)。 ·???? 為酒店和品牌在當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)中打造認(rèn)知度和知名度。
  • 銷售總監(jiān)

    8千-1萬(wàn)
    西安 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 生日福利
    • 節(jié)日福利
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店銷售戰(zhàn)略,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)及利潤(rùn)指標(biāo); 2、開(kāi)拓和維護(hù)客戶資源,包括旅行社、企業(yè)客戶、OTA平臺(tái)等,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,制定針對(duì)性的銷售策略,提升市場(chǎng)份額; 4、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù),監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員的工作進(jìn)展,并提供專業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn); 5、協(xié)調(diào)酒店各部門資源,確保銷售政策的順利實(shí)施,提升客戶滿意度; 6、定期提交銷售數(shù)據(jù)報(bào)告,分析銷售業(yè)績(jī)并提出改進(jìn)建議; 7、參與酒店市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,提升品牌影響力。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和銷售策劃能力,能夠獨(dú)立制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃; 2、優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠高效維護(hù)客戶關(guān)系; 3、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo); 4、對(duì)酒店行業(yè)有深刻理解,熟悉OTA平臺(tái)及企業(yè)客戶開(kāi)發(fā)流程; 5、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠接受出差任務(wù); 6、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化銷售策略; 7、有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 長(zhǎng)沙 | 5年以上 | 大專
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司規(guī)劃制訂合理的計(jì)劃,檢查區(qū)域內(nèi)店鋪各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地,并提出有建設(shè)性建議; 2.對(duì)營(yíng)業(yè)額目標(biāo)進(jìn)行分解,為門店制定一系列線下?tīng)I(yíng)銷活動(dòng),確保落地執(zhí)行,提高門店?duì)I業(yè)額; 3.把握各店鋪報(bào)表數(shù)據(jù),通過(guò)對(duì)毛利、利潤(rùn)、等數(shù)據(jù)作分析,制定并監(jiān)督實(shí)施一系列有效的計(jì)劃; 4.把控店鋪庫(kù)存情況,確保庫(kù)存周轉(zhuǎn)合理性, 5.把控店鋪陳列標(biāo)準(zhǔn)及落地,拉動(dòng)營(yíng)業(yè)額目標(biāo)達(dá)成; 6.組建和培養(yǎng)零售板塊人才梯隊(duì),確保部門業(yè)務(wù)有序良性發(fā)展; 7.關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,組織收集相關(guān)信息,并提出有建設(shè)性意見(jiàn),提高品牌市場(chǎng)。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,5年以上零售行業(yè)營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn); 2.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、營(yíng)業(yè)額目標(biāo)達(dá)成能力、貨品管理和陳列管理等能力; 3.具備良好的人員管理、溝通協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)組織能力; 4.具備與銷售相關(guān)的各種創(chuàng)新組織能力。 您可將個(gè)人簡(jiǎn)歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會(huì)第一時(shí)間與您聯(lián)系~
  • 市場(chǎng)總監(jiān)

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    大連 | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)假日福利
    • 班車接送
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 有餐補(bǔ)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案; 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理; 5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度; 7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。 任職資格: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、3年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),在相關(guān)企業(yè)任職市場(chǎng)總監(jiān)1年以上,具有金融行業(yè)的從業(yè)背景,對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解; 3、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn); 4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力; 5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。 工作地址 大連市開(kāi)發(fā)區(qū)雙D港生命3路跨境電商產(chǎn)業(yè)園3#2單元5樓
  • 長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 尋找志同道合,想要長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展的事業(yè)合伙人,如果您有帶品牌或帶團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),或有豐富的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),目前咱們都有足夠的發(fā)展空間。 福利待遇: 1、采取競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制; 2、公司不定期組織團(tuán)隊(duì)旅游、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、拓展、聚餐等集體活動(dòng); 3、工齡工資、生日福利、購(gòu)房福利、產(chǎn)品福利 4、月休4天,享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假陪產(chǎn)假、春節(jié)假等相關(guān)假期; 5、享受端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)的福利及禮品,入職半年享帶薪年假; 薪資:底薪+績(jī)效工資+出差補(bǔ)助+個(gè)人業(yè)績(jī)提成 +團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成+個(gè)人月季度獎(jiǎng)+個(gè)人年終獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì) 激勵(lì)獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng) 招聘要求:45歲以下,身體健康,五官端正,形象氣質(zhì)好,語(yǔ)言溝通表達(dá)能力強(qiáng),銷售壓?jiǎn)文芰ν怀?,有美容市?chǎng)經(jīng)理、美容店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! 職責(zé):主要負(fù)責(zé)廣電卡抗衰板塊和銷售培訓(xùn),協(xié)助老師銷售壓?jiǎn)?,平臺(tái)好待遇高有很大的發(fā)展空間。 1.負(fù)責(zé)品牌專業(yè)的銷售培訓(xùn)與儀器操作培訓(xùn) 2.幫助所轄區(qū)域的員工壓?jiǎn)?、促進(jìn)銷售的達(dá)成; 3.負(fù)責(zé)自己所屬區(qū)域的培訓(xùn)計(jì)劃制定與實(shí)施 4.負(fù)責(zé)對(duì)自己區(qū)域的銷售成果及培訓(xùn)效果進(jìn)行數(shù)據(jù) 統(tǒng)計(jì) 獎(jiǎng)金績(jī)效 薪資待遇:底薪+績(jī)效工資+出差補(bǔ)助+業(yè)績(jī)提成(個(gè)人+團(tuán)隊(duì))
  • 市場(chǎng)總監(jiān)

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    佛山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    專業(yè)線廠家 | 企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 【薪資架構(gòu)】 薪資范圍:******-****** 薪資板塊兩種: 有責(zé)底薪:底薪8000,拓客卡提成40/張(最低600一家) 加盟提成4000/家,綜合薪資:******以上。 按單提成:拓客卡提成40/張(最低600-家)十加盟提成9500/家+返單提成40%(只要客戶加盟,返單率100%),綜合薪資:******以上公司商務(wù)經(jīng)理平均工資3-5萬(wàn),商務(wù)精英10萬(wàn)以上!目前在職人員收入情況(可以過(guò)來(lái)求證) 【工作內(nèi)容】 通過(guò)電銷 網(wǎng)銷,抖音推廣,快手等線上溝通全國(guó)各地美容院、養(yǎng)生館等等,收取意向金以及后續(xù)的跟蹤。 我們先安排老師下店做業(yè)績(jī),做出結(jié)果在選擇加盟合作(邀約簡(jiǎn)單提供資源)提成同行業(yè)最高(客戶安全感100%,合作之前零投資零成本零風(fēng)險(xiǎn)) 1:成交加盟單價(jià):****** 2:轉(zhuǎn)介紹或者自己招人每單獎(jiǎng)勵(lì)3000元 3:返單獎(jiǎng)勵(lì)40% (老門店返單率100%) 【工作時(shí)間】 早上9:30 — 晚上18:30 午休11:30 — 13:30 周末休息,節(jié)假日正常休息 年假:高達(dá)一個(gè)月! 優(yōu)仙生物: fotonapromax眼部抗衰大師是由北京優(yōu)仙與荷蘭fotona醫(yī)療美容機(jī)構(gòu)研發(fā)5年,歐洲各國(guó)與國(guó)內(nèi)各整形機(jī)構(gòu)臨床3年,去年北京優(yōu)仙攜手荷蘭fotoma發(fā)布fotonapromax眼部抗衰大師亞洲版,荷蘭原版技術(shù),并由一線明星《劉濤》攜手助力,CCTV央視廣告展播,人保投保1000萬(wàn)。北京優(yōu)仙也是由央行頒發(fā)的3A級(jí)信用企業(yè)稱號(hào),中國(guó)化妝品行業(yè)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)示范單位。 在我們優(yōu)仙生物混著干的年薪30萬(wàn),努力千年薪50萬(wàn),拼命干的年薪100萬(wàn)以上! 薪資詳情 薪資范圍:******-******元/月 底薪:8000元/月 提成方式:按單提成; 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:績(jī)效獎(jiǎng)金,團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)
  • 重慶 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 招聘品牌經(jīng)理和美導(dǎo)! 保底******+獎(jiǎng)勵(lì)! 打卡26天! 一般3萬(wàn)到5萬(wàn)一個(gè)月! 工資日結(jié)! 要求:美導(dǎo)2年以上 介紹面試成功上崗:獎(jiǎng)勵(lì)5000元! 咨詢電話張老師******
  • 石家莊 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)管理 2、運(yùn)營(yíng)質(zhì)量管理 3、市場(chǎng)調(diào)研與經(jīng)營(yíng)分析
  • 企業(yè)合伙人

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    杭州 | 2年以上 | 大專
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息年度國(guó)外
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 薪酬水平:月薪3~8萬(wàn)+年終分紅(年薪可達(dá)百萬(wàn)) 崗位職責(zé): 開(kāi)展客戶培訓(xùn)----活動(dòng)效果 實(shí)施策劃各類產(chǎn)品小型活動(dòng)----活動(dòng)效果 參與管理和維護(hù)相關(guān)活動(dòng)----返單率、投訴率、客戶反饋 參與解決客戶消費(fèi)者咨詢以及相關(guān)問(wèn)題----庫(kù)存、客戶購(gòu)買、出貨比率 提供客戶訂貨建議----返單率 指導(dǎo)、實(shí)施客戶店務(wù)管理----產(chǎn)品陳列合理性、店內(nèi)公司品牌負(fù)責(zé)人 收集、分析所在區(qū)域的相關(guān)信息----信息及時(shí)性、有效性 傳達(dá)、監(jiān)督,客戶對(duì)公司相關(guān)政策的執(zhí)行----政策傳達(dá)及時(shí)性、準(zhǔn)確性 團(tuán)隊(duì)的管理及培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)任務(wù) 任職技能: 學(xué)歷要求:大專及以上 專業(yè)要求:化妝品、美容相關(guān)專業(yè):中醫(yī)、養(yǎng)生專業(yè) 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上相關(guān)或其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn) (包括保險(xiǎn)行業(yè)),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 知識(shí)技能:掌握化妝品知識(shí)、美容知識(shí)、美容技術(shù)、中醫(yī)養(yǎng)生、營(yíng)銷理論知識(shí)、掌握培訓(xùn)技能、了解美容院經(jīng)營(yíng)服務(wù),能夠講解產(chǎn)品特性等課程,能夠獨(dú)立組織實(shí)施50人以下規(guī)模的各類會(huì)議,能夠策劃基礎(chǔ)培訓(xùn)課;(入職后公司會(huì)安排系統(tǒng)的培訓(xùn)) 具備技能:熟練使用WORD/EXCEL/POWERPOINT等辦公軟件,語(yǔ)言表達(dá)清晰流暢、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn); 具備素質(zhì):具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的學(xué)習(xí)能力,溝通能力和親和力,講演能力技巧強(qiáng)者優(yōu)先; 自然要求:女,158CM以上,18-40歲,五官端正,形象健康,可經(jīng)常出差。 公司位于美麗的杭州市濱江區(qū),旗下有專業(yè)的整形美容機(jī)構(gòu),主營(yíng)高密度果蔬纖維粉及野生果蔬提取物產(chǎn)品(原材料為國(guó)外純進(jìn)口,高精工藝而成)用于人體腸道、肝膽、腎臟、血液、心、肺等部位的大健康排毒的養(yǎng)生項(xiàng)目,產(chǎn)品為醫(yī)藥級(jí)別生產(chǎn)的健康食品。儒迪醫(yī)藥公司具有多個(gè)國(guó)家專利技術(shù)和產(chǎn)品成果及實(shí)力雄厚的研發(fā)團(tuán)隊(duì),產(chǎn)品通過(guò)美國(guó)GMP衛(wèi)生組織認(rèn)可,以及國(guó)家QS安全認(rèn)證,并擁有“御美清源”自主品牌。經(jīng)過(guò)多年的市場(chǎng)實(shí)踐,產(chǎn)品和服務(wù)深得廣大合作商家及終端客戶的信賴和贊譽(yù)!
  • 武漢 | 3年以上 | 大專
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 生日福利 團(tuán)建活動(dòng)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】  崗位職責(zé)  1、 全面負(fù)責(zé)公司私密高端項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理;  2、 負(fù)責(zé)公司私密高端項(xiàng)目的全國(guó)市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施;  3、 負(fù)責(zé)拓展大客戶,進(jìn)行客戶開(kāi)拓與維護(hù),跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、 建立和管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo); 任職要求  1、二年以上專業(yè)線私密高端項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、具備新品推廣、市場(chǎng)策劃及運(yùn)作的成功經(jīng)驗(yàn); 3、優(yōu)秀的銷售能力及會(huì)議籌劃能力,擅長(zhǎng)各種會(huì)議的操作與促銷方案的制定;  4、具備很強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和執(zhí)行力,有良好的抗壓能力; 福利: *帶薪年假、五險(xiǎn)、法定節(jié)假日物資、員工旅游、拓展活動(dòng)、年終獎(jiǎng)、生日禮物、結(jié)婚禮金、其他福利。 *武漢市內(nèi)環(huán)中心地段,交通便捷,雙軌地鐵?便捷暢達(dá)全城! *5A甲級(jí)純寫字樓,優(yōu)越的工作環(huán)境! *趕緊加入我們吧!??!
  • 廣州 | 5年以上 | 大專
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.協(xié)助營(yíng)運(yùn)總經(jīng)理推行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展并確保指標(biāo)的順利完成; 2.負(fù)責(zé)醫(yī)美業(yè)務(wù)管理,對(duì)會(huì)員進(jìn)行健康管理,不斷優(yōu)化服務(wù)流程; 3.配合門診部及營(yíng)運(yùn)區(qū)域進(jìn)行營(yíng)銷活動(dòng)的的策劃、落實(shí)及總結(jié); 4.負(fù)責(zé)對(duì)突發(fā)事件及公關(guān)危機(jī)的處理; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,熱愛(ài)美容行業(yè),有醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先考慮; 2.具備一定的專業(yè)醫(yī)美咨詢和銷售能力,有項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)整合能力; 3.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力與親和力,有一定的抗壓能力; 4.有服務(wù)類、銷售管理、高端服務(wù)性連鎖機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 銷售總監(jiān)

    8千-1萬(wàn)
    成都 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1.充分了解酒店的營(yíng)銷策略,商業(yè)計(jì)劃,預(yù)算和目標(biāo); 2.充分理解并遵守酒店的管理制度及相關(guān)政策;確保個(gè)別公司及政府部門的跟進(jìn)工作; 3.與銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常溝通,回顧銷售活動(dòng)、業(yè)務(wù)成果,并向下屬提供公司戰(zhàn)略/額外職責(zé)的建議; 4.指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)聯(lián)系潛在客戶,確保對(duì)客戶的跟蹤; 5.通過(guò)不同的銷售活動(dòng)與決策者和主管會(huì)面,以加強(qiáng)關(guān)系,如銷售電話,電話銷售,酒店參觀等; 6.通過(guò)與下屬的溝通,監(jiān)督已確認(rèn)的業(yè)務(wù)的發(fā)展,并在客戶內(nèi)部接待客戶; 7.執(zhí)行銷售行動(dòng)計(jì)劃中的目標(biāo); 8.對(duì)影響市場(chǎng)的營(yíng)銷活動(dòng)提出建議和建議; 9.負(fù)責(zé)所有銷售團(tuán)隊(duì)成員的入職培訓(xùn)和工作培訓(xùn); 10.完成商務(wù)發(fā)展任務(wù)。 【崗位福利】 底薪8-10k,高額提成,周末雙休,年終獎(jiǎng),帶薪年假,豐富的員工活動(dòng),年會(huì),生日福利等
  • 區(qū)域經(jīng)理

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    西安 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 周日休息,提供住宿
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場(chǎng)部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場(chǎng)銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動(dòng),并及時(shí)匯總市場(chǎng)活動(dòng)信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場(chǎng)情況,迅速掌握市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài),協(xié)助市場(chǎng)策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開(kāi)發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有3年以上化妝品市場(chǎng)開(kāi)拓及客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國(guó)范圍內(nèi)某區(qū)域的市場(chǎng)情況,具有獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
  • 武漢 | 3年以上 | 高中
    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    日化廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和反饋,確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向。 2、合理配置資源,進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理,保證計(jì)劃的有效執(zhí)行。 3、撰寫營(yíng)銷推廣方案和推廣優(yōu)化方案,對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)推廣進(jìn)行分析并及時(shí)發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)中存在的問(wèn)題,對(duì)各個(gè)運(yùn)營(yíng)中的環(huán)節(jié)提出改進(jìn)建議。 4、能夠組織和支持各地市場(chǎng)主管按公司方案完成和扶持任務(wù)。 職位要求: 1、從事美容行業(yè)5年以上,具備2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。精通營(yíng)銷策劃,具有專業(yè)的美容知識(shí)。 2、熟悉連鎖院店管理,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具備一定團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)及管理經(jīng)驗(yàn)。 奕美控股—奕萬(wàn)眾之志,美華夏之夢(mèng),攜美業(yè),聯(lián)百業(yè),成就三千萬(wàn)老板成為影響力中心,輕松實(shí)現(xiàn)企業(yè)自動(dòng)運(yùn)轉(zhuǎn),從而影響和幫助更多人 ,一起推動(dòng)中國(guó)成為世界第一經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)。      奕美控股有奕美科技有限公司、奕斯特教育咨詢有限公司、奕美智合合伙人有限公司。      奕美科技以幫助美業(yè)打造智能科技美膚連鎖復(fù)制,從儀器輸出、產(chǎn)品輸出、技術(shù)培訓(xùn)、課程幫扶四大核心,幫助和成就更多的實(shí)體門店快速發(fā)展及良性運(yùn)轉(zhuǎn)。 奕斯特教育咨詢有限公司用最前沿的商業(yè)思維幫助中小微企業(yè)從策劃咨詢、團(tuán)隊(duì)打造、運(yùn)營(yíng)管理、幫扶落地等讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化運(yùn)轉(zhuǎn)。      奕美智合“美槑美”項(xiàng)目秉承把美容院開(kāi)在用戶的家里,以用戶為中心解決現(xiàn)在年輕人時(shí)間問(wèn)題、經(jīng)濟(jì)問(wèn)題。以短、頻、快為方向?qū)崿F(xiàn)讓所有用戶花最少的錢、最短的時(shí)間、最好的產(chǎn)品結(jié)合最先進(jìn)的高科技美膚儀帶來(lái)最安全快速的療效,打造精致人生。“美槑美”賦予愛(ài)和靈魂,打造人美、心美、讓人類生活更美好!
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