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  • 客服

  • 餐飲會計

    6千-8千
    北京-東城區(qū) | 1年以上 | 大專
    中式餐飲 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    1、負(fù)責(zé)公司收入核算等工作; ?2、負(fù)責(zé)公司費用核算工作,熟悉財務(wù)工作流程; ?3、財務(wù)監(jiān)管,數(shù)據(jù)分析,年度財務(wù)計劃;? 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; ?5、熟練使用金蝶、天財商龍軟件;
  • 天津 | 3年以上 | 大專
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定財務(wù)管理制度; 2.負(fù)責(zé)會計報告及相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)財務(wù)審核及合規(guī)管理工作; 4.負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理工作; 5.負(fù)責(zé)票據(jù)及檔案管理工作; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.3年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 2.精通國家會計準(zhǔn)則及相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計等法律法規(guī),熟練操作財務(wù)軟件。具備良好的財務(wù)管理意識,熟知先進(jìn)的財務(wù)管理方式; 3.具有成本控制、法律、企業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗。有較強的財務(wù)分析預(yù)測、投融資及風(fēng)險防范能力; 4.具備出色的財務(wù)管理經(jīng)驗及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺,熟悉財務(wù)計劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等財務(wù)管理流程; 5.具有高度的責(zé)任心和良好的服務(wù)意識,為人處世公正嚴(yán)明; 6.品行端正、誠實守信、廉潔自律、勤勉盡責(zé),具有良好的道德品行和職業(yè)操守; 7.可接受工作地點調(diào)配; 8.同等條件下,具備中級及以上會計師職稱優(yōu)先。
  • 會計

    5千-5.5千
    深圳 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 語言培訓(xùn)
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)會計報表的編制,核實原始票據(jù),會計結(jié)算業(yè)務(wù),帳務(wù)處理工作。 2、公司全盤帳務(wù)的處理工作,對所有會計憑證,帳冊,會計報表的會計檔案管理工作。 3、月度增值稅申報繳納,確保申報流程符合有關(guān)的增值稅規(guī)定和公司政策。 4、季度和年度的企業(yè)所得稅申報,確保企業(yè)所得稅相關(guān)的規(guī)定和申報的期限。 5、協(xié)調(diào)銀行、稅務(wù)、工商等工作事項。 6、熟悉金蝶EAS系統(tǒng)的操作 7、有初級會計師資格證。
  • 會計文員

    4.5千-4.8千
    阿勒泰 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Position Summary職位概述 The basic responsibilities of the Receiving Clerk are to ensure that all items received are in accordance with the specifications stated in the Purchase Order and Market List and is acceptable condition. 收貨員的基本職責(zé)是確保所有收到的物品與采購訂單和市場清單所描述的一致,并且條件可以接受。 1.?????? To ensure that all merchandise entering the hotel have proper documentation (delivery dockets, purchase orders etc.). 確保所有進(jìn)入酒店的貨物有合適的書面文件(送貨單,采購單等)。 2.?????? To ensure that all merchandise is examined for both quality and quantity against approved PO. 根據(jù)批準(zhǔn)的采購單確保所有貨物的質(zhì)量和數(shù)量都經(jīng)過檢查。 3.?????? To ensure merchandise is in the case of direct orders to the department concerned. 確保貨物被直接運入部門。 4.?????? To properly document and account for all outgoing merchandise with gate pass from Security. 根據(jù)保安部提供的出門單合理記錄并計算所有出店的貨物。 5.?????? To check incoming goods expiry dates to ensure that it is within acceptable limits of the hotel. 檢查收入貨物的截止日期以確定在酒店可接受的范圍內(nèi)。 6.?????? To ensure the imported items are provided legally with proper certificate provided by Government. 確保進(jìn)口貨物有政府提供的合法證書。 7.?????? To prepare receiving logs and daily receiving record summary. 準(zhǔn)備收貨日志和每日收貨記錄匯總表。 8.?????? To check that supplier tax invoices are correct according to purchase order and items supplied. 根據(jù)采購訂單和提供的項目,檢查供應(yīng)商稅務(wù)發(fā)票的正確性。 9.?????? To follow up on any discrepancies relating to quality and/or quantity (including weight) of goods received. 就收到貨物的質(zhì)量和/或數(shù)量(包括重量)差異進(jìn)行跟進(jìn)。 10.?? To ensure that only goods ordered and approved are received. 確保收到的物品僅為定購和批準(zhǔn)的物品。 11.?? To assist in the periodic operating equipment stocktakes. 協(xié)助定期對運營設(shè)備的存貨盤點。 12.?? Maintains adequate control on all inwards and outwards goods into the loading dock and storerooms. 對所有進(jìn)出收貨區(qū)域及倉庫的物品保持足夠的控制。 13.?? To assist in the monthly stocktake process. 協(xié)助每月庫存盤點流程。 14.?? To maintain good relations with all hotel departments. 與所有酒店部門和供應(yīng)商保持良好關(guān)系。 15.?? To have strong knowledge of Excel, Microsoft Word and the hotel inventory/purchasing software. 擁有對Excel, Microsoft Word和酒店庫存/采購軟件的豐富知識。 16.?? Ensures all documentation (purchase orders, invoices, delivery dockets etc) is forwarded to Accounts Payable on a timely basis. 確保所有文件(采購訂單,發(fā)票,送貨單等)及時轉(zhuǎn)送給應(yīng)付會計。 17.?? Assist in the preparation of month end reports and other ad hoc reports that may be required from time to time. 協(xié)助準(zhǔn)備月末報告和其他可能需要的特殊報告。 18.?? To maintain vigilance in ensuring the security of the loading dock and all storage areas. 保持警惕性以確保收貨區(qū)域和所有倉庫的安全。 19.?? To be familiar with all emergency procedures. 熟悉所有突發(fā)事件程序。 20.?? Maintains an adequate and up to date filing system. 維護檔案系統(tǒng)。 21.?? Is flexible in relation to working hours, especially at month end. 靈活的工作時間,特別是在月末。 22.?? Handles all requests and enquiries in a timely, efficient and friendly manner. 即時,有效,友好地處理所有要求和詢問。 23.?? Minimises the risks of accidents and workers compensation costs by ensuring the correct work practises are used and that the area is safe from hazards。 確保正確的工作實踐及該工作區(qū)域的安全不受危害,使得意外的風(fēng)險和員工賠償費用最小化。 24.?? To perform any additional tasks assigned to ensure that the department functions smoothly. 執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作。
  • 會計

    4千-5千
    廈門 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1. 負(fù)責(zé)酒店日常的財務(wù)核算工作,包括但不限于現(xiàn)金出納、應(yīng)收應(yīng)付賬款處理; 2. 定期進(jìn)行稅務(wù)申報及繳納,確保酒店各項稅務(wù)合規(guī); 3. 協(xié)助編制酒店財務(wù)報表,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤; 4. 參與酒店成本控制,優(yōu)化財務(wù)流程,提高資金使用效率?!救温氁蟆?1.大專及以上學(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理、審計學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2.至少初級會計職稱,同等學(xué)歷有中級會計職稱的優(yōu)先 3.一年以上收入會計從業(yè)經(jīng)驗,有酒店日審工作經(jīng)驗優(yōu)先 4.熟練掌握用友等財務(wù)軟件,熟練使用Excel、Word、PPT等辦公軟件,能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)處理、文檔編輯、演示文稿制作等工作。 5.熟悉會計準(zhǔn)則、稅法、財務(wù)制度等相關(guān)法律法規(guī),能夠準(zhǔn)確進(jìn)行收入核算、稅務(wù)申報等工作。 6.有責(zé)任心、細(xì)心、耐心,并有一定的溝通能力
  • 東莞 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    Provides a summary of the aging report required by the Finance and Accounting Division so as to ensure all vendors are paid on schedule, enhancing the loyalty of key suppliers of the Hotel, resulting in lower cost per unit. 按照財務(wù)部的要求,提供賬齡報表摘要,以確保對所有供應(yīng)商按時付款,提高關(guān)鍵供應(yīng)商的忠誠度,從而降低采購單價。 Checks and ensures that all payment are fully supported with authorised purchases (PRs, POs,Delivery Notes, signed Receiving Records, etc) and official invoices before submitting for approval. 在遞交付款申請審批前,檢查并確保所有的付款都有完整的憑證和審批單據(jù)(采購申請單,訂單,送貨單,簽署后的收貨記錄,等等)和發(fā)票。 Ensures processing of daily invoices and preparations of account allocation are accurate. 確保每日的發(fā)票處理和費用的賬戶分配的正確性。 Batches, posts and distributes invoices to Department Heads for their approval. 將發(fā)票分批,入賬并分送給各部門經(jīng)理審批。 Ensures details of quantities, unit costs, etc. on regular purchase orders match to those on authorised purchase requests. 確保日常訂單和批準(zhǔn)的采購申請單上的數(shù)量、單價等細(xì)節(jié)保持一致。 Ensures auditing of price and quantity variances as per Receiving Variance Report is done daily. 確保每日按照收貨差異報表完成對價格和數(shù)量差異的審計。 Checks accuracy of accounts allocations of expenses on payment vouchers. 檢查付款申請單上的費用所分配的相關(guān)賬戶是否準(zhǔn)確。 Prepares the disbursement schedule to the Director of Finance/ Assistant Director of Finance for approval prior to the actual preparation of checks. 在開支票付款前,準(zhǔn)備付款時間表,遞交財務(wù)部總監(jiān)/財務(wù)部副總監(jiān)審批。 Checks and prepares payments and submits them, with their supports attached, for final approval and signature. Raises and records manual checks for urgent payments. 檢查和準(zhǔn)備所有的付款工作,和所有必須的憑證一起遞交進(jìn)行審批和簽署。準(zhǔn)備并記錄所有的因為緊急付款而開出的手工支票。 Ensures all monthly accruals for goods and services received, but not invoiced are prepared. 確保對每月貨物和所使用的服務(wù)進(jìn)行了費用預(yù)提。 Reconciles the deposit payment. 核對所有付出的押金。 Prepares assigned balance sheet items reconciliation. 準(zhǔn)備所分配的資產(chǎn)負(fù)債表項目的對賬。
  • 上海 | 2年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 團隊支持
    • 發(fā)展空間
    服務(wù)式公寓 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    主要職責(zé): 及時完成每天的日審工作。 每月月初出長住客人賬單,每月核對短客傭金、SALES的長住客傭金。每月規(guī)定日期前申報財務(wù)及前臺開票機稅控卡的申報。 收到銀行回單后準(zhǔn)確及時錄入系統(tǒng)。 跟進(jìn)應(yīng)收賬款。 每年要對應(yīng)收賬款表中的客戶進(jìn)行清理。 執(zhí)行部門經(jīng)理安排的其他工作。 崗位要求: 財務(wù)相關(guān)專業(yè),具有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗一年以上 能閱讀基礎(chǔ)英文 責(zé)任感強,良好的溝通能力,能承受工作壓力有親和力及團隊合作 工作地點:徐匯區(qū)羅秀路897號
  • 總賬會計

    7千-1萬
    廈門 | 3年以上 | 大專
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    *工作地點: 鼓浪嶼,月休8天 *工作內(nèi)容描述: 在財務(wù)總監(jiān)帶領(lǐng)下,控制酒店成本費用,分析酒店財務(wù)狀況;合法納稅,合理安排資金運用,保證滿足經(jīng)營活動的資金需求,配合財務(wù)總監(jiān)做好財務(wù)報告和管理工作。 1. 審核日常成本、費用、應(yīng)付賬款的支付; 2. 對月末結(jié)賬,內(nèi)部經(jīng)營分析報表進(jìn)行審核,及時出具經(jīng)營分析ppt; 3. 對總賬編制各類會計報表進(jìn)行審核和合并; 4. 分析收入成本費用增減具體原因,加強成本和費用的控制,對酒店經(jīng)營提出合理化建議,并向酒管公司進(jìn)行匯報; 5. 對酒店成本費用進(jìn)行控制,對各部門物品領(lǐng)用進(jìn)行監(jiān)管; 6. 定期組織對固定資產(chǎn)、經(jīng)營用具、庫存物品的盤點、清查; 7. 合理安排資金運用,保證滿足經(jīng)營活動的資金需求; 8. 對總賬編制納稅申報表進(jìn)行審核,加強稅企溝通,及時掌握最新稅收法規(guī)及稅務(wù)動向; 9. 每年及時聯(lián)系審計,配合做財審和稅審,進(jìn)行年度企業(yè)所得稅匯算清繳; 10. 每年度按酒管公司的要求,與各部門共同編制下一年度酒店經(jīng)營預(yù)算,并提交酒管公司審批; 11. 嚴(yán)格遵守酒管公司財務(wù)管理制度,并及時下發(fā)酒店,對相應(yīng)部門及時培訓(xùn);在日常經(jīng)營活動中,對所轄各項目的流程進(jìn)行及時補充; 12. 按規(guī)定年限保管好會計憑證、賬簿、發(fā)票、盤點表、賬單等各種財務(wù)檔案; 13. 負(fù)責(zé)財務(wù)部人員每月的排班、考勤、業(yè)務(wù)考核并對其定期培訓(xùn); 14. 總經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)臨時安排的其他工作事項。 *勝任能力要求: 1. 中級(含))及以上會計職稱; 2. 三年以上(含)酒店財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3. 熟悉酒店財務(wù)流程,有一般納稅人工作經(jīng)驗; 4. 熟練操作財務(wù)軟件和excel等辦公軟件; 5. 了解酒店財務(wù)各崗位工作職責(zé),熟悉相關(guān)財務(wù)、稅收、保險、銀行政策; 6. 性格開朗、為人正直; 7. 有良好的溝通能力和管理能力。
  • 河源 | 2年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    其他景區(qū) | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.參與每日原材料的收貨工作,檢查所收貨物是否達(dá)標(biāo),貨物是否來齊,對不合格的產(chǎn)品禁止收貨; 2.負(fù)責(zé)對餐飲倉庫保管員、驗收員錄的出入庫的單據(jù)進(jìn)行審核,審核物資驗收入庫、物資領(lǐng)用、鮮活食品的直撥單、領(lǐng)料單、調(diào)撥單、食堂入庫單的往來單位、日期等內(nèi)容進(jìn)行審核。 3 巡視檢查各餐廳、廚房、酒吧的成本落實情況,與采購部一起做好餐飲食品、酒水、香煙及餐飲物料用品的市場調(diào)查工作; 4.負(fù)責(zé)對成本系統(tǒng)的日常維護工作,對所有綜合收銀中新增的物品進(jìn)行配比工作,督促審核倉管員、驗貨員新增的物品的設(shè)置等。 5.編制酒店餐飲收入成本報表,計算出各廚房食品成本率;并分析差異存在的原因,負(fù)責(zé)公司購進(jìn)、成本、調(diào)撥的賬務(wù)處理工作; 6. 參與月末廚房盤點抽查工作,并進(jìn)行倉庫系統(tǒng)部門消耗處理和用友系統(tǒng)的假退料賬務(wù)處理工作; 7 負(fù)責(zé)營業(yè)成本明細(xì)賬的審核對賬工作; 8. 參與餐飲部在用餐具、布草的盤點工作; 9. 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商、采購員核對往來并填制付款審批單; 10. 參與酒店各部門用具與布草等低值易耗與資產(chǎn)報損工作; 11. 月末核對人為倉管系統(tǒng)數(shù)據(jù)與用友賬的數(shù)據(jù)確保電腦賬與總賬、實物三相符。 任職條件 1.大專以上學(xué)歷,會計專業(yè),并具備初級專業(yè)技術(shù)職稱。 2.兩年以上四星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 3.熟練掌握財務(wù)軟件(如金蝶、用友等)和Excel操作技能,能夠高效處理大量數(shù)據(jù)。
  • 會計

    1萬-1.5萬
    國外 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 公司提供食宿
    • 工作簽證
    • 阿聯(lián)酋醫(yī)療險
    • 帶薪假期
    • 年假機票
    • 節(jié)日禮包
    • 工齡獎
    中式餐飲 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    會計 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐廳財務(wù)單據(jù)審核,登記記賬憑證,核對明細(xì)賬; 2、審核供應(yīng)商費用結(jié)算; 3、進(jìn)行餐廳和食品倉庫資產(chǎn)盤點; 4、維護餐飲系統(tǒng),包括商品價格、會員卡、結(jié)算方式等設(shè)置,監(jiān)督協(xié)助工作人員操作收銀 系統(tǒng); 5、編制財務(wù)月報,出具關(guān)聯(lián)交易明細(xì)表,并撰寫財務(wù)報表情況說明; 6、財務(wù)資料的歸檔、保管; 7、進(jìn)行財務(wù)分析,判斷公司往來業(yè)務(wù)、采購數(shù)據(jù)、收支數(shù)據(jù)的合理性,分析各類財務(wù)指標(biāo)。 任職條件: 1、大專以上學(xué)歷,會計或財務(wù)管理類相關(guān)專業(yè); 2、英語四級及以上,口語流利,持有會計上崗證、初級會計師證; 3、2 年以上相關(guān)會計經(jīng)驗,能處理公司全盤賬務(wù); 4、熟練應(yīng)用財務(wù)及 Office 辦公軟件; 5、有較強的責(zé)任心、執(zhí)行力及理解能力,且工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。 薪資與福利: 1、薪資待遇:10000RMB-15000RMB/月; 2、合同期限:2 年; 3、福利待遇:提供食宿、工作簽證、阿聯(lián)酋醫(yī)療險、帶薪假期。
  • 高級會計

    7千-9千
    北京-大興區(qū) | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 希爾頓優(yōu)惠價
    • 節(jié)日慰問
    • 員工生日禮物
    • 員工活動豐富
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)/職位描述 崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)管理酒店的所有項目財務(wù)運作業(yè)務(wù)。 2、對資金結(jié)算,業(yè)務(wù)的資金劃撥,進(jìn)行審核監(jiān)督。 3、協(xié)調(diào)與代銷機構(gòu)、托管銀行、資金結(jié)算銀行等外部機構(gòu)以及酒店其他部門的業(yè)務(wù)往來。 4、負(fù)責(zé)酒店的資本運作,融資管理,完善酒店治理并加以推行實施。 5、配合高層工作。 崗位要求 1、大專或以上學(xué)歷,持中級會計資格優(yōu)先。 2、熟練使用【SUN和用友NC】等相關(guān)辦公軟件。 3、5年以上項目運作管理工作經(jīng)驗。 4、有一定的文字組織與表達(dá)能力。 5、抗壓能力強、敬業(yè)、責(zé)任心強。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 生日禮金
    • 豐厚年終獎
    • 崗位晉升
    • 交通補助
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)酒管加盟店管理費核算,應(yīng)收應(yīng)付管理,業(yè)績完成核算,憑證錄入。 2、負(fù)責(zé)酒店支付審核、稅費統(tǒng)籌、納稅申報以及處理稅務(wù)事項工作;部分憑證錄入及會計憑證審核,總賬的稽核工作。 3、編制完成酒店財務(wù)報表,統(tǒng)籌會計工作及年度審計工作,會計檔案管理工作等。 崗位要求 1、熟悉酒店會計制度及相關(guān)財務(wù)規(guī)范,熟練操作財務(wù)軟件及office軟件。 2、熟悉酒店業(yè)務(wù)系統(tǒng)邏輯,有一定的酒店財務(wù)工作經(jīng)驗。 3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
  • 會計師

    6千-8千
    西雙版納州 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 多勞多得
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位概述 執(zhí)行專業(yè)的財會職責(zé),管理酒店的支出,收入,資產(chǎn)和債務(wù),以確保公司的資產(chǎn)安全處于集中控制的環(huán)境。管理較低級別的會計人員。 技能要求 - 完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 熟練使用微軟辦公軟件。 具有解決問題,推理,號召,組織和培訓(xùn)能力。 良好的寫作技能。 學(xué)歷要求 - 具有會計,財務(wù),商業(yè)管理或相關(guān)的學(xué)士學(xué)位或畢業(yè)證書。 職業(yè)經(jīng)驗要求 - 三年酒店會計或?qū)徲嫿?jīng)驗,包括管理經(jīng)驗,或與此相當(dāng)?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗結(jié)合的背景。
  • 會計

    7.5千-8.5千
    長沙 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 職業(yè)發(fā)展
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 美女多
    • 月休八天
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、審核銷售合同合規(guī)性,銷售折扣的適當(dāng)性,確保業(yè)務(wù)合規(guī)。 2、制定并優(yōu)化公司收入管理制度,確保財務(wù)管理的規(guī)范性和有效性. 3、對應(yīng)收賬款進(jìn)行管理,組織召開公司債權(quán)分析會。 4、編制月度收入?yún)R總表,提供關(guān)鍵指標(biāo)分析,為經(jīng)營決策提供依據(jù)。 5、協(xié)助測試和實施與收入相關(guān)的系統(tǒng)流程改進(jìn)。 6、負(fù)責(zé)公司財務(wù)及合規(guī)政策制度的宣貫和落地,并向銷售部門提供財務(wù)合規(guī)咨詢。 任職要求: (一)基本要求 1.擁護中華人民共和國憲法,堅決執(zhí)行黨和國家的路線、方針和政策,政治素質(zhì)好,品行端正遵紀(jì) 守法,誠實守信,廉潔自律。 2.身心健康,無色盲、色弱,無吸毒、酗酒等不良嗜好,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件,符 合《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》的要求。 3.應(yīng)聘人員的學(xué)歷必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷,以教育部學(xué)信網(wǎng)驗證為準(zhǔn);留學(xué)歸國學(xué)歷,以教育部 中國留學(xué)網(wǎng)驗證為準(zhǔn)。 (二)其他要求: 1.任職要求:大專學(xué)歷,從事相關(guān)工作4年及以上;或本科學(xué)歷,從事相關(guān)工作2年及以上;或碩 士研究生及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生。 2.專業(yè)要求:會計、財務(wù)管理類專業(yè) 3.證件要求:持財務(wù)相關(guān)職稱證書優(yōu)先 4.年齡要求:35歲及以下(1989年7月及以后出生) 5.綜合素質(zhì):掌握財務(wù)管理領(lǐng)域?qū)I(yè)知識,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 上海-黃浦區(qū) | 2年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 崗位晉升
    西式餐飲 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    硬性要求:日語讀和寫熟練;有總帳財務(wù)經(jīng)驗,獨立完成財務(wù)全模塊工作; 薪資范圍:?10K-12K元/月。 年齡性別:男女不限,盡量40以下 職責(zé)描述: 1、 全面負(fù)責(zé)集團旗下上海餐廳的日常財務(wù)核算及賬務(wù)處理;及審核看日本公司賬務(wù) 2、 負(fù)責(zé)公司往來款的確認(rèn)及核對,及時清算應(yīng)收應(yīng)付款; 3、 負(fù)責(zé)公司日常費用報銷審核. 4、 負(fù)責(zé)編制財務(wù)報表及內(nèi)部PNL. 5、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司稅金的繳納及各類稅務(wù)事宜,協(xié)助搭建各類稅收籌劃安排; 6、 協(xié)助建立、完善財務(wù)會計核算體系,不斷優(yōu)化現(xiàn)有流程; 7、 需要負(fù)責(zé)公司旗下1-3家門店的全盤賬務(wù)處理。 任職要求: 1、 全日制本科以上學(xué)歷,擁有會計上崗證及以上證書 2、 具有3年及以上全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗,能夠獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作; 3、 1年以上餐飲公司或者零售行業(yè)財務(wù)會計相關(guān)工作經(jīng)驗; 4、 熟悉財務(wù)管理流程和規(guī)范,具有良好的綜合素質(zhì),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,擅長溝通與協(xié)調(diào); 5、 日語聽說讀寫流利,有餐飲財務(wù)或者酒店財務(wù)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮,
  • 總賬會計

    6千-8千
    金華 | 2年以上 | 大專
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理,包括但不限于收入、成本、費用等日常會計核算工作; 2、編制月度、季度及年度財務(wù)報表,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時,符合會計準(zhǔn)則及公司要求; 3、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報及稅務(wù)籌劃工作,包括增值稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等稅種的申報與繳納; 4、定期核對往來賬款,確保賬實相符,及時清理異常賬目; 5、配合內(nèi)外部審計工作,提供所需財務(wù)資料及數(shù)據(jù)支持; 6、協(xié)助完善財務(wù)制度及流程,優(yōu)化財務(wù)管理體系; 7、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備扎實的會計基礎(chǔ)知識,熟悉企業(yè)會計準(zhǔn)則及相關(guān)財稅法規(guī); 2、熟練使用財務(wù)軟及辦公軟件(Excel、Word等); 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力及邏輯思維能力,能夠獨立完成財務(wù)報表編制與分析; 4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,具備較強的抗壓能力及團隊協(xié)作精神; 5、有酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 6、持有初級會計職稱及以上證書者優(yōu)先。
  • 會計主管

    6千-8千
    寧波 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 管理規(guī)范
    • 氛圍融洽
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.熟悉所有會計政策和程序,確保其符合標(biāo)準(zhǔn)。 2.遵守財經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財務(wù)制度。 3.記錄財務(wù)部門的所有賬目,涉及日常記錄, 包括(不限于) 庫存,收入,往來賬務(wù),薪資計算,月末結(jié)賬流程,報表調(diào)節(jié)和其他行政職責(zé)。 4.負(fù)責(zé)月末會計核算處理,確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 5.負(fù)責(zé)統(tǒng)計報表的編制和報送工作,按規(guī)定時間及時報送。 6.確保準(zhǔn)確報稅、及時交稅。 7.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理工作,報告及溝通所有關(guān)于會計和財務(wù)控制事宜。 8.就相關(guān)事宜聯(lián)絡(luò)政府部門,例如稅務(wù)部門和財政部門。 9.組織資金回收;定期進(jìn)行財產(chǎn)、物資和材料的盤點工作。 10.復(fù)核監(jiān)督審核出納日常工作,并開展相關(guān)培訓(xùn)及評價。 11.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 經(jīng)驗要求: 1.?初級會計師,2年以上服務(wù)行業(yè)總賬經(jīng)驗 2. 大專以上學(xué)歷 3.熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件,熟悉銀行、稅務(wù)、工商的工作流程。 4.能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6.為人誠實可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
  • 會計

    6千-7.9千
    東莞 | 3年以上 | 大專
    • 旅游
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包住+餐補
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)20+門店日結(jié) 2、員工工資核算 3、銀行流水登記 4、報稅 備注:上班時間周一到周六09:30-18:00(午休1小時),周日單休,買社保,包住有餐補
  • 總賬會計

    6千-8千
    寧德 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、遵守財經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》。 2、負(fù)責(zé)月末會計核算處理,確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計報表的編制和報送工作,按規(guī)定時間及時報送。 4、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 5、審查和清理賬戶,賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會計組織資金回收;協(xié)助成本會計和資產(chǎn)會計定期進(jìn)行財產(chǎn)、物資和材料的盤點工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表,并在簽章后,報送財務(wù)總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷,財務(wù)會計專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級會計師以上職稱,熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件,熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠實可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
  • 成本會計

    4.5千-6千
    茂名 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)酒店相關(guān)經(jīng)營政策規(guī)定和財務(wù)管理流程制度,主要負(fù)責(zé)酒店成本費用核算及固定資產(chǎn)管理工作。 2、負(fù)責(zé)編制各類每月,季和年度成本費用核算報表。 3、負(fù)責(zé)核算酒店各類商品,酒水和菜式成本,并編制各類標(biāo)準(zhǔn)成本卡。 4、負(fù)責(zé)匯總核算酒店各類成本費用調(diào)撥報表。 5、負(fù)責(zé)各類商品,酒水和代銷品的進(jìn)銷存核算管理。 6、負(fù)責(zé)酒店固定資產(chǎn)臺賬管理,監(jiān)督各類酒店資產(chǎn)申購,購進(jìn),使用,調(diào)撥和報損事宜。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷。 2、財務(wù)類相關(guān)專業(yè)。 3、兩年以上同等職位經(jīng)驗。 4、熟悉酒店業(yè)日常營運管理,熟悉酒店倉管崗位工作,酒店倉儲管理方式方法及酒店倉庫管理系統(tǒng),熟練操作辦公軟件,具備良好的職業(yè)道德品質(zhì)。
  • 清遠(yuǎn) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、主要是每天核對前臺、餐飲等各營業(yè)點入賬和進(jìn)賬的準(zhǔn)確性,有差異的要及時通知營業(yè)點調(diào)整。 2、每天對銀行賬的在系統(tǒng)中入賬,日清月結(jié)。 3、掛賬賬單的審核準(zhǔn)確性,每月做好對賬單,跟進(jìn)應(yīng)收帳的回款。 4、公司賬、平臺賬的日清月結(jié) 5、每月信貸會議的準(zhǔn)備和及時召開 6、掛賬公司發(fā)票開具,根據(jù)實際消費開具發(fā)票 7、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜 崗位要求: 1.?財經(jīng)專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷,有初級會計職稱,2年以上酒店同崗位工作經(jīng)驗 2.工作思路清晰,條理性好 3.熟練使用Excel、Office 等辦公軟件,熟悉酒店管理軟件系統(tǒng)(綠云/捷信達(dá)/西軟) 4.具有良好的溝通與表達(dá)能力,對工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強。
  • 成本主管

    5千-6千
    張家口 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 午餐補貼
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 企業(yè)福利
    • 年底雙薪
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    1.審核公司的各項成本支出,進(jìn)行成本核算、費用管理、成本分析,出具成本分析報表 2.分析、監(jiān)督、控制財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況,嚴(yán)格控制成本,促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支,提高企業(yè)經(jīng)濟效益 3.根據(jù)業(yè)務(wù)變化,優(yōu)化成本核算流程,提升成本準(zhǔn)確性和處理效率 4.預(yù)測未來成本水平,定期編制成本計劃 5.負(fù)責(zé)成本核算相關(guān)的系統(tǒng)搭建和優(yōu)化迭代 清查盤點財產(chǎn)物資,提高財產(chǎn)物資的利用效率 要求:財務(wù)相關(guān)專業(yè) 財務(wù)成本主管同崗位兩年以上經(jīng)驗
  • 東莞 | 2年以上 | 大專
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 年年高升
    • 這里有高富帥
    • 這里有白富美
    • 領(lǐng)導(dǎo)親切
    • 提供食宿
    • 節(jié)日有禮收
    • 年度旅游
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)下屬會計員遵守財經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》。 2、負(fù)責(zé)月末會計核算處理,確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計報表的編制和報送工作,按規(guī)定時間及時報送。 4、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 5、審查和清理賬戶,賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會計組織資金回收;協(xié)助成本會計和資產(chǎn)會計定期進(jìn)行財產(chǎn)、物資和材料的盤點工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表,并在簽章后,報送財務(wù)總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷,財務(wù)會計專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級會計師以上職稱,熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件,熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠實可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
  • 成本會計

    5千-6千
    溫州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 美女多
    • 五險一金
    • 雙休
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常成本核算工作,包括食材、物料、人工等各項成本的歸集與分配; 2、定期編制成本分析報表,監(jiān)控成本變動情況,并提出優(yōu)化建議; 3、審核采購訂單、入庫單及領(lǐng)料單,確保成本數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與完整性; 4、參與庫存盤點工作,核對賬實差異并跟進(jìn)處理; 5、協(xié)助制定成本控制標(biāo)準(zhǔn)及流程,監(jiān)督執(zhí)行情況; 6、配合財務(wù)部門完成月度結(jié)賬及年度審計工作; 7、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財務(wù)或會計知識,了解成本核算原理及方法; 2、熟練使用Excel等辦公軟件,能獨立處理數(shù)據(jù)及制作報表; 3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,具備良好的數(shù)據(jù)敏感度; 4、具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力,能與采購、倉儲等部門高效協(xié)作; 5、有酒店行業(yè)成本核算經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可接受系統(tǒng)培訓(xùn); 6、能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,具備較強的抗壓能力。
  • 總賬會計

    3.5千-5.5千
    常州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.管理酒店日常財務(wù)管理工作。 2.建立財務(wù)管理體系,完善各項財務(wù)管理制度。 3.完善內(nèi)部控制體系,檢查財務(wù)運行情況。 4.監(jiān)督檢查酒店財務(wù)運做和資金收支情況。 5.負(fù)責(zé)與財政、稅務(wù)等有關(guān)部門保持良好的關(guān)系。 6.幫助會計人員解決會計核算中的疑難問題,并向財務(wù)總監(jiān)報告。 7.審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表,并在簽章后,報送財務(wù)總監(jiān)。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,財經(jīng)類專業(yè)。 2.有酒店財務(wù)部相關(guān)工作經(jīng)驗。 3.能全面承擔(dān)財務(wù)及審計的各項職責(zé),能對經(jīng)濟業(yè)務(wù)做出及時準(zhǔn)確的評估。 4.熟悉酒店行業(yè)財務(wù)流程, 熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)、審計等相關(guān)法規(guī)政策。
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