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  • 香港 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 職業(yè)規(guī)劃
    • 年終獎(jiǎng)勵(lì)
    • 免費(fèi)工作餐
    • 定期體檢
    • 崗位技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    任職條件： 1.吃苦耐勞，熱心從事于客房清潔工作，自覺(jué)遵守公司規(guī)章制度，努力提升自身客房清潔崗位操作技能。 2. 身材、相貌端莊，舉止大方得體。 3.年齡40周歲以下。 4.持有健康證。 5.大專及以上學(xué)歷，有知名酒店客房從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)客房衛(wèi)生清潔整理、公共區(qū)域衛(wèi)生清潔。 2.負(fù)責(zé)客房對(duì)客服務(wù)。 3.協(xié)助上級(jí)做好客房物資管理。 4.積極參加各種培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)技能。 5.完成上級(jí)交辦的其他工作。

  • 香港酒店總經(jīng)理
    6萬(wàn)-10萬(wàn)
    香港 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    卓越雇主
    卓越雇主
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、 全面負(fù)責(zé)香港酒店的經(jīng)營(yíng)管理。 2、 建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化。 3、 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)酒店的營(yíng)業(yè)收入指標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)。 4、 負(fù)責(zé)制定酒店的經(jīng)營(yíng)預(yù)算和決算，提出更新改造和投資計(jì)劃。 5、 落實(shí)酒店年度財(cái)務(wù)預(yù)算，向各部門下達(dá)年度工作指標(biāo)。 6、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。 7、 負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹(shù)立酒店良好形象。 8、 做好酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。 9、 指導(dǎo)培訓(xùn)工作，培養(yǎng)人才，提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 【崗位要求】 1、 本科以上學(xué)歷，至少有3年以上國(guó)際品牌酒店總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，例如洲際、香格里拉、萬(wàn)豪等品牌，不符合要求的請(qǐng)勿擾。 2、必須有流利的粵語(yǔ)口頭表達(dá)能力，英語(yǔ)熟練，不符合要求的請(qǐng)勿擾。 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程。 4、 善于管理和經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，事業(yè)心強(qiáng)。 5、 有較強(qiáng)的溝通、計(jì)劃、決策和綜合判斷能力。 6、服從管理，愿意長(zhǎng)期駐扎在香港工作，薪酬參照香港市場(chǎng)執(zhí)行；年齡不超過(guò)50歲，中共黨員優(yōu)先考慮。
  • 重慶 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)：1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成門店的銷售目標(biāo)及利潤(rùn)目標(biāo)，勇于不斷挑戰(zhàn)高業(yè)績(jī)目標(biāo)；2、營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍，提升員工的工作能力與綜合職業(yè)素養(yǎng)；3、門店日常事務(wù)處理，提升門店內(nèi)部行政、庫(kù)房的管理，控制門店行政管理成本；4、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；5、其他臨時(shí)性的工作。6、重慶主城區(qū)20+家門店，就近安排工作。任職資格：1、有3年以上美容行業(yè)店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)；2、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，溝通能力、抗壓能力強(qiáng)；3、有事業(yè)心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能不斷的自我提升。晉升通道：1、儲(chǔ)備店長(zhǎng)━店長(zhǎng)━區(qū)域經(jīng)理━運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理福利待遇：生日禮金（每年生日當(dāng)月享受）、工齡年金（工作第13個(gè)月開(kāi)始）、定期團(tuán)建（月度門店、季度區(qū)域）、標(biāo)桿群福利（帶薪福利假，公費(fèi)旅游）、不定期全國(guó)培訓(xùn)（公司承擔(dān)外出培訓(xùn)費(fèi)用）
  • 重慶 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： 1.為客戶提供皮膚護(hù)理、美容服務(wù)，具備強(qiáng)烈的銷售意識(shí) 2.對(duì)客戶效果負(fù)責(zé)，有事業(yè)心和個(gè)人事業(yè)規(guī)劃 3.建立和維護(hù)客戶檔案，了解顧客性格特點(diǎn)愛(ài)好，以便為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 4.定期學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能 任職資格： 1、形象氣質(zhì)佳，在20到35歲； 2、有兩年年以上美容、銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 3、溝通理解能力強(qiáng)、銷售能力強(qiáng)，有服務(wù)意識(shí) 4、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心，抗壓能力強(qiáng) 晉升通道： 1、專業(yè)方向：顧問(wèn)━技術(shù)導(dǎo)師 2、管理方向：顧問(wèn)━實(shí)習(xí)店長(zhǎng)━店長(zhǎng)━區(qū)域經(jīng)理 公司注重人才培養(yǎng)和個(gè)人能力提升，愿意給每一位有人生追求的伙伴提供一個(gè)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的平臺(tái)，我們誠(chéng)摯的歡迎您的加入!

  • 美容師
    5千-1萬(wàn)
    上海-浦東新區(qū) | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)為客戶提供專業(yè)的面部及身體護(hù)理服務(wù)，包括但不限于清潔、按摩、敷膜等基礎(chǔ)護(hù)理項(xiàng)目 2、熟練掌握公司引進(jìn)的各類美容儀器設(shè)備的操作流程，確保安全規(guī)范使用 3、根據(jù)客戶皮膚狀況及需求，制定個(gè)性化的護(hù)理方案并提供專業(yè)建議 4、定期跟蹤客戶護(hù)理效果，維護(hù)客戶檔案并做好服務(wù)記錄 5、保持工作區(qū)域整潔衛(wèi)生，嚴(yán)格執(zhí)行消毒標(biāo)準(zhǔn)及操作流程 6、完成公司安排的產(chǎn)品知識(shí)及技術(shù)培訓(xùn)，持續(xù)提升專業(yè)技能 【崗位要求】 1、1年以上美容院實(shí)操經(jīng)驗(yàn)2、熟悉皮膚生理結(jié)構(gòu)，掌握基礎(chǔ)皮膚診斷及常見(jiàn)問(wèn)題處理方法 3、具備良好的手法技術(shù)，能獨(dú)立完成基礎(chǔ)護(hù)理及常規(guī)美容項(xiàng)目操作 4、形象端正，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力 5、工作細(xì)致耐心，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及客戶服務(wù)意識(shí)

  • 美容師
    6千-8千
    南通 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位要求： 1、熟悉皮膚分析、護(hù)理方案制定，掌握光子嫩膚、激光治療等儀器操作； 2、進(jìn)行基礎(chǔ)美容服務(wù)，如：面部清潔、護(hù)膚、按摩等。 3、掌握醫(yī)學(xué)美容常識(shí)、衛(wèi)生規(guī)范及產(chǎn)品知識(shí)。 4、具備客戶關(guān)系維護(hù)、方案講解及投訴處理能力。 5、有銷售意識(shí)，通過(guò)專業(yè)服務(wù)提升客單價(jià)。 6、能處理儀器簡(jiǎn)單故障及客戶突發(fā)需求。 任職要求： 1、具備扎實(shí)的美容理論基礎(chǔ)和實(shí)際操作技能，技術(shù)手法好，持有美容師資格證或護(hù)士資格證書(shū)優(yōu)先。 2、大專以上學(xué)歷；
  • 青島 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、會(huì)議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo)； 2、開(kāi)發(fā)并維護(hù)客戶資源，包括但不限于旅行社、企業(yè)客戶、OTA平臺(tái)等，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系； 3、定期拜訪客戶，了解市場(chǎng)需求及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，制定針對(duì)性的銷售策略； 4、參與酒店市場(chǎng)推廣活動(dòng)，策劃并執(zhí)行銷售方案，提升酒店品牌影響力； 5、協(xié)助處理客戶投訴及突發(fā)問(wèn)題，確?？蛻魸M意度； 6、定期提交銷售報(bào)告及市場(chǎng)分析，為管理層提供決策支持； 7、配合財(cái)務(wù)部門完成應(yīng)收賬款管理，確保銷售回款及時(shí)。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶談判技巧，能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)； 2、熟悉酒店行業(yè)銷售流程及市場(chǎng)運(yùn)作模式，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力； 4、思維敏捷，善于分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)并制定有效的銷售策略； 5、對(duì)客戶需求敏感，能夠快速響應(yīng)并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 6、熟練使用Office辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)。

  • 面點(diǎn)
    5千-8千
    鄭州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    團(tuán)膳 | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)學(xué)校餐廳各類面點(diǎn)的制作，包括但不限于包子、饅頭、餃子、餅類等日常面食產(chǎn)品 2、嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化流程操作，確保出品質(zhì)量穩(wěn)定、口感達(dá)標(biāo) 3、負(fù)責(zé)面點(diǎn)區(qū)域的原料準(zhǔn)備、工具清潔及工作臺(tái)面維護(hù) 4、根據(jù)用餐高峰時(shí)段合理規(guī)劃制作節(jié)奏，保障供應(yīng)及時(shí) 5、定期研發(fā)應(yīng)季新品，配合餐廳菜單更新需求 【崗位要求】 1、2年以上專業(yè)面點(diǎn)制作經(jīng)驗(yàn)，熟悉發(fā)酵、成型、熟制全流程工藝 2、能獨(dú)立完成和面、揉面、搟皮、包制等基礎(chǔ)工序，工作效率高 3、持有健康證，掌握食品安全操作規(guī)范 4、適應(yīng)學(xué)校餐廳早班工作制5、有食堂/連鎖餐飲工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  • 廚師
    6千-7.5千
    石家莊 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    項(xiàng)目食堂，大鍋菜

  • 婚宴銷售
    8千-1萬(wàn)
    成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、與潛在客戶溝通，挖掘客戶在婚禮儀式流程、婚禮場(chǎng)地布置、婚宴等各方面的需求; 2、邀約客戶到店展現(xiàn)項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)、產(chǎn)品特點(diǎn)等，最終完成婚宴和婚慶的簽單; 3、拓展同行、轉(zhuǎn)介紹客資渠道； 任職要求 1、專科及以上學(xué)歷，有3年+銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、有熱情、有沖擊、目標(biāo)感強(qiáng); 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力較強(qiáng)，說(shuō)話具有感染力; 4、有親和力，有較強(qiáng)的抗壓能力; 5、有婚禮堂、婚慶行業(yè)、酒店銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
  • 青島 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店前廳部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，確保前廳各項(xiàng)服務(wù)流程順暢高效 2、督導(dǎo)前臺(tái)接待崗位員工的服務(wù)質(zhì)量，處理賓客投訴及突發(fā)事件 3、制定并優(yōu)化前廳部工作標(biāo)準(zhǔn)及操作流程，定期組織員工培訓(xùn)提升服務(wù)水平 4、監(jiān)控房態(tài)及客房銷售情況，協(xié)調(diào)客房部確保房源合理分配與收益 5、審核每日營(yíng)業(yè)報(bào)表及賬目，確保賬務(wù)準(zhǔn)確性和資金安全 6、維護(hù)VIP客戶關(guān)系，制定并執(zhí)行賓客滿意度提升方案 7、負(fù)責(zé)前廳部物資管理及成本控制，定期盤點(diǎn)各類用品消耗 【崗位要求】 1、具備酒店管理或相關(guān)領(lǐng)域基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉前廳部各崗位操作流程 2、出色的服務(wù)意識(shí)與應(yīng)變能力，能妥善處理各類賓客訴求 3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，至少1年以上酒店前廳督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、熟練使用Opera等酒店管理系統(tǒng)及辦公軟件 5、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備基礎(chǔ)英語(yǔ)溝通能力（CET-4或同等水平更佳） 6、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析與問(wèn)題解決能力 7、高峰時(shí)期保持高效工作狀態(tài)

  • 面點(diǎn)
    5千-6千
    鄭州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    團(tuán)膳 | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)各類中式面點(diǎn)的制作，包括但不限于包子、饅頭、餃子、面條等，確保出品質(zhì)量穩(wěn)定； 2、根據(jù)每日需求準(zhǔn)備面點(diǎn)原料，合理控制食材用量，避免浪費(fèi)； 3、嚴(yán)格按照食品安全標(biāo)準(zhǔn)操作，保持工作區(qū)域及設(shè)備的清潔衛(wèi)生； 4、協(xié)助研發(fā)新式面點(diǎn)產(chǎn)品，優(yōu)化現(xiàn)有工藝流程； 5、定期檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，及時(shí)上報(bào)維修需求； 6、配合廚房團(tuán)隊(duì)完成其他臨時(shí)性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、1年以上面點(diǎn)制作經(jīng)驗(yàn)，熟悉中式面點(diǎn)工藝流程； 2、掌握和面、發(fā)酵、成型、蒸制等基礎(chǔ)技能，能獨(dú)立完成常見(jiàn)面點(diǎn)制作； 3、具備食品安全意識(shí)，了解餐飲行業(yè)衛(wèi)生規(guī)范； 4、身體健康，無(wú)傳染性疾病，持有效健康證； 5、能適應(yīng)早晚班次安排，工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)； 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，服從工作調(diào)配。
  • 青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店前廳部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，確保賓客獲得優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)； 2、監(jiān)督并指導(dǎo)前臺(tái)員工的工作流程，確保入住、退房、問(wèn)詢等環(huán)節(jié)高效順暢； 3、處理賓客投訴及突發(fā)事件，及時(shí)解決問(wèn)題并跟進(jìn)反饋，提升賓客滿意度； 4、制定并執(zhí)行前廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程，定期培訓(xùn)員工，提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)和專業(yè)水平； 5、協(xié)調(diào)與其他部門（如客房部、餐飲部等）的溝通協(xié)作，確保酒店整體運(yùn)營(yíng)順暢； 6、負(fù)責(zé)前廳部排班、考勤及績(jī)效管理，優(yōu)化人力資源配置； 7、定期分析賓客反饋及運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)建議并落實(shí)優(yōu)化措施。 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)，能夠以熱情、專業(yè)的態(tài)度對(duì)待賓客； 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠妥善處理賓客關(guān)系及團(tuán)隊(duì)協(xié)作問(wèn)題； 3、具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力，能高效應(yīng)對(duì)突發(fā)情況； 4、熟練使用酒店管理系統(tǒng)（如Opera等）及辦公軟件； 5、有酒店前廳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)； 6、能適應(yīng)倒班工作制，包括節(jié)假日值班。
  • 許昌 | 3年以上 | 高中
    綜合性酒店 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店客房部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，確?？头糠?wù)質(zhì)量達(dá)到酒店標(biāo)準(zhǔn)； 2、制定并執(zhí)行客房部工作計(jì)劃，優(yōu)化工作流程，提升部門工作效率； 3、監(jiān)督客房清潔、布草管理、設(shè)施維護(hù)等工作，確保客房環(huán)境整潔、設(shè)施完好； 4、負(fù)責(zé)客房部員工培訓(xùn)、排班及績(jī)效考核，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平與服務(wù)意識(shí)； 5、處理賓客投訴及突發(fā)事件，及時(shí)解決問(wèn)題并反饋改進(jìn)措施； 6、控制客房部成本，合理管理物資消耗，降低運(yùn)營(yíng)成本； 7、與其他部門協(xié)調(diào)溝通，確保酒店整體服務(wù)流程順暢。 【崗位要求】 1、高中及以上學(xué)歷，酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上酒店客房管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉客房運(yùn)營(yíng)流程及標(biāo)準(zhǔn)； 3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效調(diào)動(dòng)員工積極性； 4、注重細(xì)節(jié)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識(shí)與抗壓能力； 5、熟練使用辦公軟件，具備基本的數(shù)據(jù)分析能力； 6、年齡不限，身體健康，能適應(yīng)彈性工作時(shí)間。
  • 濟(jì)南 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、掌握點(diǎn)心及面包的制作技術(shù)，負(fù)責(zé)制作各種面點(diǎn)及配料，掌握各種點(diǎn)心的風(fēng)味。 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部日常所用原料的領(lǐng)用，協(xié)助制定采購(gòu)計(jì)劃。 3、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法則，把好質(zhì)量關(guān)，搞好本區(qū)域衛(wèi)生，要求工具清潔，擺放整齊。 4、掌握食品成本核算，協(xié)助廚師長(zhǎng)制定點(diǎn)心部供應(yīng)的面點(diǎn)及售價(jià)以及毛利率核算。 5、注意安排各種宴會(huì)技術(shù)力量的合理分配，保證生產(chǎn)流程暢通，合理使用貨源，按季節(jié)定期更換花色品種，不斷改革更新，滿足客人要求。 6、合理使用原材料，降低成本以便酒店獲得最佳效益。 崗位要求 1、 XXX學(xué)歷，有在星級(jí)酒店或西餐廳從事面點(diǎn)制作工作經(jīng)驗(yàn)XXX年以上 2、 熟悉餐飲的相關(guān)知識(shí)及禮儀。 3、 熟練面點(diǎn)制作工藝及高超技能。

  • 客房主管
    4千-5千
    青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部的日常運(yùn)營(yíng)管理，確?？头壳鍧?、布草更換、物品補(bǔ)充等工作高效有序進(jìn)行； 2、制定并執(zhí)行客房服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程，監(jiān)督員工操作規(guī)范，提升服務(wù)質(zhì)量； 3、定期檢查客房衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備狀況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理或報(bào)修，確?？头凯h(huán)境達(dá)標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)客房用品的庫(kù)存管理，控制成本，避免浪費(fèi)； 5、培訓(xùn)、指導(dǎo)客房服務(wù)員，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力與服務(wù)意識(shí)； 6、處理客人投訴及特殊需求，提供及時(shí)、周到的解決方案； 7、協(xié)調(diào)與其他部門（如前廳、工程部）的溝通協(xié)作，保障酒店整體運(yùn)營(yíng)順暢。 【崗位要求】 1、具備酒店管理或相關(guān)領(lǐng)域基礎(chǔ)知識(shí)，有客房服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉客房清潔流程、布草管理及設(shè)施維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)； 3、責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，能高效應(yīng)對(duì)突發(fā)情況； 4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 5、能適應(yīng)倒班工作制，體力充沛；

  • 配菜
    4千-5千
    克拉瑪依 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳日常配菜工作，根據(jù)菜品需求進(jìn)行食材的切配、分裝和預(yù)處理 2、按照標(biāo)準(zhǔn)操作流程完成食材的清洗、改刀、腌制等準(zhǔn)備工作 3、協(xié)助廚師完成菜品制作前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，確保出餐效率 4、保持工作區(qū)域整潔衛(wèi)生，嚴(yán)格執(zhí)行食品安全操作規(guī)范 5、定期檢查食材新鮮度，及時(shí)匯報(bào)食材庫(kù)存情況 6、配合廚房團(tuán)隊(duì)完成其他相關(guān)工作 【崗位要求】 1、具備基本的刀工技能，能熟練使用各類廚房刀具 2、了解常見(jiàn)食材特性及處理方法 3、工作細(xì)致認(rèn)真，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境 4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，服從工作安排 5、身體健康，持有有效健康證 6、能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作時(shí)間安排
  • 無(wú)錫 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)為顧客提供專業(yè)的面部及身體護(hù)理服務(wù)，包括但不限于清潔、按摩、敷膜等基礎(chǔ)美容項(xiàng)目 2、熟練掌握店內(nèi)各類美容儀器設(shè)備的操作及維護(hù)保養(yǎng) 3、根據(jù)顧客皮膚狀況提供專業(yè)護(hù)理建議并推薦合適的護(hù)理方案 4、保持工作區(qū)域整潔衛(wèi)生，嚴(yán)格消毒美容工具及用品 5、定期參加產(chǎn)品知識(shí)及技術(shù)培訓(xùn)，持續(xù)提升專業(yè)技能 6、完成客戶檔案建立與維護(hù)，做好服務(wù)記錄與跟進(jìn)【崗位要求】 1、對(duì)美容行業(yè)有濃厚興趣，愿意長(zhǎng)期從事美容服務(wù)工作 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，親和力強(qiáng) 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握美容護(hù)理手法及產(chǎn)品知識(shí) 4、注重個(gè)人形象，保持整潔得體的職業(yè)儀容儀表 5、有責(zé)任心，工作細(xì)致耐心，能適應(yīng)輪班工作制 6、持有美容師資格證書(shū)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可提供帶薪培訓(xùn)
  • 上海-松江區(qū) | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、抖音號(hào)等自媒體的平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作，為公司整體品牌傳播和營(yíng)銷服務(wù)，高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容，提高用戶的關(guān)注度和粘性； 2、吸收掌握并實(shí)時(shí)更新公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價(jià)值的知識(shí)，結(jié)合時(shí)下的熱點(diǎn)，把其轉(zhuǎn)化成針對(duì)不同用戶實(shí)時(shí)調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容，并利用不同的方式傳播； 3、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠(chéng)度； 4、跟蹤新媒體平臺(tái)推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度，增加粉絲量。 崗位要求 1、本科及以上學(xué)歷，傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)，有5年以上新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛(ài)新媒體運(yùn)營(yíng)，具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實(shí)時(shí)熱門話題并捕捉其亮點(diǎn)，有娛樂(lè)精神，腦洞大，創(chuàng)意多； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對(duì)拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、 良好團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心，獨(dú)立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力； 6、有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)能力者優(yōu)先。
  • 青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)各類設(shè)施設(shè)備的日常檢查、維護(hù)及維修工作，包括但不限于水電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、電梯設(shè)備等； 2、及時(shí)響應(yīng)并處理各部門報(bào)修需求，確保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行，保障酒店運(yùn)營(yíng)順暢； 3、定期對(duì)酒店設(shè)施設(shè)備進(jìn)行預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)，降低故障率，延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命； 4、協(xié)助完成酒店小型工程改造及設(shè)備安裝調(diào)試工作； 5、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保維修作業(yè)安全，杜絕安全隱患； 6、做好維修記錄及設(shè)備檔案管理，及時(shí)上報(bào)維修情況及備件需求。 【崗位要求】 1、具備基本的工程維修技能，熟悉水電、空調(diào)、管道等常見(jiàn)設(shè)備維修； 2、持有電工證、焊工證等相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備較強(qiáng)的動(dòng)手能力和問(wèn)題解決能力； 4、能適應(yīng)倒班工作制，具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力； 5、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，服從工作安排； 6、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)，有酒店工程維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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