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  • 客服

  • 總賬會計

    4.8千-5千
    西安 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 五險
    • 季度勞保
    • 節(jié)日禮物
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)下屬會計員遵守財經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》。 2、負(fù)責(zé)月末會計核算處理,確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計報表的編制和報送工作,按規(guī)定時間及時報送。 4、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 5、審查和清理賬戶,賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會計組織資金回收;協(xié)助成本會計和資產(chǎn)會計定期進行財產(chǎn)、物資和材料的盤點工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表,并在簽章后,報送財務(wù)總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,財務(wù)會計專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級會計師以上職稱,熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件,熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠實可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
  • 統(tǒng)計

    2千-2.9千
    西安 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作; 2、解釋、解答與公司的財務(wù)會計有關(guān)的法律法規(guī)和制度; 3、分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 4、負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及單據(jù)、帳務(wù)、公司財務(wù)數(shù)據(jù)的處理與管理。 職位要求: 1、財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,2年以上會計經(jīng)驗,持有會計從業(yè)資格證者優(yōu)先; 2、持有懂財務(wù)全盤賬務(wù)處理,對采購體系、資產(chǎn)管理、倉庫盤點作用、成本核算等操作熟悉; 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守,熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會保險相關(guān)法律法規(guī)。
  • 西安 | 1年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒店應(yīng)收賬款的管理和跟進,確保應(yīng)收賬款準(zhǔn)確無誤; 2.審批客戶信用,對客戶進行信用評估,維護客戶信用檔案; 3.負(fù)責(zé)跟進客戶還款情況,及時處理賬款,避免欠款; 4.發(fā)現(xiàn)酒店應(yīng)收賬款中的異常情況,及時向酒店領(lǐng)導(dǎo)報告; 5.協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部部門,對欠款問題進行解決,確保酒店收款工作順利進行。 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,具備1年以上應(yīng)收賬款管理相關(guān)工作經(jīng)驗,有會計從業(yè)資格; 2.熟悉應(yīng)收賬款管理流程,有較強的財務(wù)分析能力; 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與酒店內(nèi)外部進行良好的溝通; 4.具備較強的抗壓能力,能夠處理酒店面臨的困難及挑戰(zhàn)。
  • 西安 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ·???????? Ensure adherence to the hotel’s credit policy. ?確保執(zhí)行酒店信用政策。 ? ·???????? Verify all the receivables and credit card from the Front Office and all outlets. ?? ?核實前臺和各個營業(yè)點的應(yīng)收帳款和信用卡賬單。 ? ·???????? Responsible to check the commission and manage the deposit. 負(fù)責(zé)核對訂房傭金和押金管理。 ? ·???????? To guide and standardize all the outlets and Front office’s cashier accounts process. 指導(dǎo)和規(guī)范各營業(yè)點及前臺收款的賬務(wù)操作。 ? ·???????? Correspond with guests regarding queries and clarifications or disputes of Hotel charges ? 澄清客人關(guān)于酒店費用的質(zhì)問和糾紛。 ? ·???????? Send invoice to the credit account as per agreement. ? 按照合約之規(guī)定給信貸客戶寄送帳單。 ? ·???????? Assists in collection of the shop and other premises, and sending reminders to the tenants. 收取商店及長住客掛帳,并向長住客寄催款信。 ? ·???????? Make progress reports to the Credit Manger for follow up of unpaid overdue accounts, recommend account for black list / cash basis. 編制催款報告跟進未付款之帳款,制作黑名單并提議現(xiàn)付。 ? ·???????? Follow up of outstanding receivables on overdue accounts from time to time. ? 隨時跟進超時未付的應(yīng)收賬款。 ? ·???????? Maintain close relations with Travel Agents, Collecting Agencies Credit Card companies/banks etc. ?與旅行社和付款代理等維持緊密聯(lián)系。 ? ·???????? To ensure timely completion of month end closing including preparation of journal voucher and reconciliation of city ledger balance in general ledger with account receivables aging report. ? 確保月底完成月結(jié)憑證和調(diào)平應(yīng)收帳齡分析報表的掛帳余額。 ? ·???????? To file all guest checks and all concerned documents 存檔好所有客人帳單和有關(guān)的文件。 ? ·???????? To check credit submitted by sales and catering offices. 核實銷售和餐飲部門申請的信貸協(xié)議。 ? ·???????? Responsible for training staff of the accounts receivable section. ?有責(zé)任培訓(xùn)應(yīng)收帳文員。 ? ·???????? Other relevant duties as assigned by Chief Accountant/ Credit Manager. ?總會計師或信貸經(jīng)理分配的其他工作。 ? ·???????? Is multi-tasked according to Hotel operation need. 應(yīng)酒店運營要求成為多面手。 ? ·???????? It is not the intention of this Position Description to provide an exhaustive list of job duties.? It provides a focal point to the incumbent in the hope that they will develop the job further. From time to time and in line with managerial priorities, it is expected that the incumbent will work as and where directed by management and in line with improving customer service. 職位描述的目的不是提供一份工作職責(zé)的詳細(xì)清單。它僅希望能為那些用于完善工作的應(yīng)盡職責(zé)提供一個基本觀點。 隨時符合管理的要求, 希望能夠在管理層的指導(dǎo)下, 以不斷提高的顧客服務(wù)履行職責(zé)。 ? ·???????? Works with Superior on manpower planning and management needs 與上級一起制定人力資源規(guī)劃和管理需求。
  • 總賬會計

    4千-6千
    西安 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 五險一金
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、遵守財經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》。 2、負(fù)責(zé)月末會計核算處理,確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計報表的編制和報送工作,按規(guī)定時間及時報送。 4、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 5、審查和清理賬戶,賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會計組織資金回收;協(xié)助成本會計和資產(chǎn)會計定期進行財產(chǎn)、物資和材料的盤點工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表,并在簽章后,報送財務(wù)總監(jiān)。 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)會計專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級職稱,熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件,熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6、為人誠實可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
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