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Responsiblefor ensuring effective communication between General Manager with hotel staff,guests, vendors and the Executive Office. Assisting in the operation of General Manager 's office in accordance with hotel policy.

崗位職責(zé)： 1、戰(zhàn)略與行程：?高效安排董事長行程、會議及高頻長期差旅；準(zhǔn)備會議材料、報告、行業(yè)簡報。 2、商務(wù)隨行與支持：?長期陪同董事長進(jìn)行國內(nèi)外商務(wù)考察、談判、路演等；深度參與投融資、并購等核心項(xiàng)目，提供分析協(xié)調(diào)支持。 3、專業(yè)分析：?監(jiān)控分析宏觀經(jīng)濟(jì)、金融市場動態(tài)、行業(yè)趨勢及政策法規(guī)變化，提供決策支持。 4、溝通協(xié)調(diào)：?作為董事長內(nèi)外溝通樞紐；熟練處理全英文郵件、文件、會議及商務(wù)溝通，起草審閱英文合同/報告。 5、合規(guī)與保密：?具備法律風(fēng)險意識，協(xié)助識別合規(guī)風(fēng)險；嚴(yán)守核心機(jī)密。 任職要求 ： 1、教育：?碩士及以上，金融、經(jīng)濟(jì)、法律、商管相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、專業(yè)知識： （1）精通金融：?理解資本市場、投融資、財(cái)務(wù)分析。 （2）扎實(shí)法律基礎(chǔ)：?熟悉公司法、證券法、合同法等，具備風(fēng)險識別能力。 （3）流利英語：?英文聽說讀寫，能勝任高端商務(wù)談判、文件起草及口譯。 3、關(guān)鍵能力 (必需)： （1）長期高頻出差：?能適應(yīng)50%以上工作時間的國內(nèi)外差旅（含周末節(jié)假日），身體狀態(tài)佳。 （2）卓越溝通協(xié)調(diào)：?高效對接高管、政府、國際伙伴。 （3）頂尖組織分析：?多任務(wù)處理、信息整合與決策支持能力。 （4）超強(qiáng)抗壓保密：?高壓力下保持高效，嚴(yán)守機(jī)密。 4、經(jīng)驗(yàn)：?5年以上高管助理、董秘、戰(zhàn)略投資、投行、律所（公司/金融方向）或相關(guān)核心崗位經(jīng)驗(yàn)。

職位概要: 強(qiáng)佑集團(tuán)成立于1978年，經(jīng)過40余年的發(fā)展已經(jīng)成為一家多元化發(fā)展的大型企業(yè)，目前強(qiáng)佑集團(tuán)的產(chǎn)業(yè)布局：房地產(chǎn)開發(fā)、工程建筑、物業(yè)管理、房產(chǎn)銷售、資產(chǎn)運(yùn)營投融資、材料集中采購、大型酒店、礦業(yè)、農(nóng)業(yè)種養(yǎng)殖、油脂加工廠、干細(xì)胞核心技術(shù)健康康養(yǎng)等。分布在北京、大理、永平、蘭坪、西雙版納、河南洛寧、陜西、橫琴等地。 該崗位以董事長為核心，協(xié)助董事長完成日常事務(wù)性工作。以集團(tuán)高層管理者為職業(yè)發(fā)展培養(yǎng)目標(biāo)，進(jìn)入集團(tuán)培養(yǎng)的人才梯隊(duì)。 任職資格: 1、25至29歲，建筑工程、信息化、新聞學(xué)、農(nóng)業(yè)、金融經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)院校碩士及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳；溝通能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強(qiáng)； 2、從事秘書及相關(guān)工作2年以上優(yōu)先； 3、具備較強(qiáng)的文字撰寫能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力； 4、具備較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，勇于承擔(dān)具有挑戰(zhàn)性的工作，能夠承受較大的工作壓力；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識；工作積極主動，認(rèn)真謹(jǐn)慎，條理性強(qiáng)；思維敏捷、頭腦靈活、有悟性，有全局意識； 可接受與董事長隨行到外埠各板塊。全年在京時間不定。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助董事長開展日常工作，處理日常事務(wù)，做好工作日程安排； 2、合理安排、提醒董事長的日常工作時間和程序，如會議、工作約會、外出； 3、負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料，負(fù)責(zé)董事長文件的督辦、處理與反饋； 4、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長出席各種重要會議，做好各項(xiàng)匯報、聯(lián)絡(luò)工作； 5、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)調(diào)處理集團(tuán)內(nèi)部各職能部門和子公司的相關(guān)工作。及時準(zhǔn)確地傳達(dá)、執(zhí)行董事長的工作要求、任務(wù)目標(biāo)，對下達(dá)的任務(wù)進(jìn)行檢查、督促，對董事長布置的工作任務(wù)貫徹、落實(shí)、執(zhí)行； 6、協(xié)助董事長對管理、營運(yùn)等工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作，掌握主要經(jīng)營活動情況； 7、負(fù)責(zé)各項(xiàng)高層會議組織及安排，并按要求撰寫會議紀(jì)要及督辦； 8、協(xié)助董事長建立政府相關(guān)部門、業(yè)務(wù)相關(guān)部門和客戶等方面的良好關(guān)系，做好外部關(guān)系的日常管理、溝通和維護(hù)工作； 9、遵守公司規(guī)章制度，做好公司秘密保守工作; 完成董事長授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)，服從公司正常工作安排。

主要職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)學(xué)校行政、接待及其他事務(wù)性工作； 2.組織傳達(dá)學(xué)校方針、政策、決議等；負(fù)責(zé)學(xué)校各項(xiàng)制度匯編工作； 3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)召開會議，做好會前準(zhǔn)備、會議記錄及決議紀(jì)要整理，并督促落實(shí)；負(fù)責(zé)學(xué)校相關(guān)公文的收發(fā)、傳遞、批轉(zhuǎn)、管理及歸檔； 4.草擬學(xué)校年度總結(jié)、工作計(jì)劃、各類報告等綜合性文字；負(fù)責(zé)節(jié)假日值班的安排、落實(shí)、檢查及匯總； 5.負(fù)責(zé)對接上級政府部門，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求： 1.碩士研究生及以上學(xué)歷；行政管理、工商管理、法學(xué)、國際關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具備3年以上高校、政府、大型企業(yè)總部行政管理工作經(jīng)歷，熟悉行政管理全流程標(biāo)準(zhǔn)，具備跨文化管理經(jīng)驗(yàn)、文字材料撰寫能力較強(qiáng)者優(yōu)先； 3.了解相關(guān)法律法規(guī)、方針政策、高校管理基本知識以及學(xué)校管理制度； 4.英語可作為工作語言，有海外留學(xué)或工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 5.工作業(yè)績或綜合能力特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。 工作地點(diǎn)：海南洛桑旅游大學(xué) 工資：面試