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  • 西安 | 2年以上 | 高中
    大客戶經(jīng)理 崗位職責:有停車行業(yè)開發(fā)經(jīng)驗或有行業(yè)資源者優(yōu)先,個人溝通條件優(yōu)秀的,有其他行業(yè)市場或銷售行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗即可,具備市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識,具有親和力,配合市場總監(jiān)跟進拓展拜訪、維護客戶關(guān)系等。
  • 后廚人員

    3千-4千
    西安 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    • 投遞簡歷
    該崗位為后廚服務(wù)員,負責制作米線、籠籠肉夾饃和調(diào)涼皮。 具體職責如下: 1.米線:煮米線、加湯和配菜。 2.籠籠肉夾饃:熱饃夾肉。 3. 涼皮:調(diào)味,拌勻裝盤。 4.其他:備料補貨、保持衛(wèi)生、配合出餐,確保高效干凈。
  • 西安 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    臉背腿臀胸肩頸淋巴肚子
  • 咸陽 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    In absence of Manager conducts shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known 在經(jīng)理缺席時負責交班說明,確保了解酒店的各項活動和運營要求。 ?During the shift, oversees the preparation of kitchen equipment for use 在當班期間管理廚房設(shè)備使用前的準備工作。 Supervises the receiving and storage of kitchen goods 負責接收和存儲廚房物品的管理工作。 Supervises the cleaning and storage of kitchen equipment 監(jiān)督廚房設(shè)備的清潔和存放。 Supervises the handling of kitchen linen 監(jiān)督廚房布巾的處理工作。 ?Supervises the cleaning of an hygienic kitchen 監(jiān)督廚房的衛(wèi)生。 ?Engages in and supervises the cleaning of kitchen and equipment 參與監(jiān)督清潔廚房和設(shè)備的工作。 Maintains high levels of personal hygiene for self and enforces hygiene standards for team 保持高度的個人衛(wèi)生并在小組中執(zhí)行衛(wèi)生標準。 Supervises all functions of the Stewarding operation to achieve the optimum departmental costs 監(jiān)督管事部的各項職責,使部門成本控制到最低。 ?Supervises all functions of the Stewarding operation to achieve the optimum quality level of sanitation 監(jiān)督管事部的各方面職責,使?jié)M意度達到最高水平。 Establishes and maintains effective employee and inter-departmental working relationships 與員工和酒店其它部門建立并保持積極的工作關(guān)系。 Assists the Chief Steward in developing training plans, develops training material in accordance with IHG guidelines and implements training plans for the Stewarding employees. 協(xié)助管事部經(jīng)理制定培訓(xùn)方案,按照洲際酒店集團的綱要制定培訓(xùn)材料,為管事部員工和餐飲部其它員工執(zhí)行培訓(xùn)。 Assists the Chief Steward in setting Stewarding goals and developing strategies, procedures and policies 協(xié)助管事部經(jīng)理設(shè)定管事部的目標和制定策略,程序和規(guī)定。 ?Assists in determining the minimum and maximum stocks and controls the par-stocks of all material and equipment 協(xié)助確定庫存的最多和最少量,控制所有材料和設(shè)備的標準存貨量。 Supervises the counting of inventories in coordination with employees of the accounting division 與會計部門員工一起監(jiān)督盤點庫存。 Liaise with employees of the Engineering Division to schedule preventive maintenance and repairs 聯(lián)系工程部員工安排預(yù)防性的維護維修。 Works with Supervisor in manpower planning and management needs 和上級領(lǐng)導(dǎo)一起進行人力規(guī)劃和管理需求。 ?Works with Supervisor in the preparation and management of the Department’s budget 和上級領(lǐng)導(dǎo)一起編制和管理部門預(yù)算。
  • 咸陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Ensure at all times maximum guest satisfaction through personal recognition to all guests along with? members, VIPs, and repeat guests, ?and prompt cordial attention from arrival through departure 確保最大限度上滿足客人的需求,會員及重要貴賓從到達至離開酒店期間,為客人提供個性化服務(wù),使客戶滿意。 Greets all guests at all times in a friendly and helpful manner and attempts to learn and use guest’s name at every opportunity. 隨時以友好的態(tài)度與客人打招呼,為客人提供幫助,盡量稱呼客人的姓名。 Meets and escorts arriving VIPs and bids farewell upon their departure. 迎接并陪同抵達的重要客人辦理入住,在客人離店時應(yīng)向客人道別。 Provides courteous and efficient service and if possible complies with every guest request. 如果有可能對每位客人提出的每一個要求都要提供禮貌和高效率的服務(wù)和幫助。 Greets guests in a courteous and friendly manner. 禮貌友好的問候客人。 Escorts guests from the main entrance to the reception counter for registration. 從正門陪同客人到前臺登記。 Shows guests up to their rooms and explain the facilities the hotel provides. 引領(lǐng)客人到房間并向客人介紹酒店的設(shè)施。 Offer to do their flight reconfirmation, changes or new bookings. 為客人提供機票再確認,更改或預(yù)訂機票的服務(wù)。 Promotes the hotel outlets and offers to make reservations for them. 推銷酒店的餐廳并為他們提供預(yù)訂服務(wù)。 Adheres to policies established by the hotel. 遵守酒店建立的制度。 To be thoroughly conversant with the computer system at the Front Office. 精通前廳的電腦系統(tǒng)。 Provides guest service and comply if possible with every guest’s requests. 如果有可能對每一位客人提出的每一個要求提供服務(wù)和幫助。 Checks and ensures that all room/suites assigned for VIPs are in order and the respective amenities are placed in the room/suites before the guest arrival. 檢查并確保為重要客人所預(yù)分的房間已經(jīng)就緒,所有客房所需相關(guān)用具已于客人抵達前布置完畢。 Ensures that the lobby and work place is kept clean at all times. 確保大堂和工作區(qū)域始終保持整潔。 Assist in taking room reservations, if a guest approaches the Front Desk or calls up. 如果客人路過前臺或打電話預(yù)訂房間,要幫助客人。 Works closely with the front desk staff to ensure a smooth check in. 同前臺員工密切合作以確??腿巳胱〉怯涋k理順暢。 Provides information on the city to the guests. 向客人提供本市的有關(guān)資料。 Reads and signs the logbook and notice board for the latest news and follow-ups. 閱讀工作日志并簽字,注意板面上的最新信息并盡快解決落實。 Adheres to hotel policies and procedures. 遵守酒店的制度和工作程序。 Attends meetings and training programs (if any). 參加會議和培訓(xùn)。 Reports immediately any guest complaints to the Duty Manager 及時向值班經(jīng)理報告客人的投訴。 Issues fruits baskets and other amenities 贈送果籃或其它用品。 Must be able to provide guests with any information pertaining to functions, tours, ticketing arrangements, general information on flights, bus, ferry and train schedules, special happenings in town and activities of the hotel in particular. Full attention must be given at all times. 必須能夠向客人提供酒店各種附屬功能,旅游、票務(wù),航班、公交、客船、火車時刻表及概述,所在城市特別事件及酒店組織的特殊活動。必須隨時給予客人足夠重視。 Meets all repeated guests and VIPs upon arrival. 必須迎接抵達的所有??图爸匾宋?。 Checks with the reservation correspondence to make sure that all guest’s requests are granted. 核查預(yù)訂信息以確保客人所有要求均可滿足。 Assumes other duties as delegated from time to time. 隨時承擔被委派的其他工作。 Ensure all Airport pick-ups are being taken care of. 確保照顧到所有需要接機的客人。 Provide services and information to guests that are the most accurate and up to date possible, and delivered to the guest in the most meaningful way. 通過最恰當?shù)耐緩?,盡可能地向客人提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和最新、最準確的信息。 Maintains a very good reputation for the Hotel and assists to increase the overall profitability of the Hotel. 為酒店保持良好的聲望并幫助酒店增加收入。
  • 咸陽 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Ensure manage theequipment and hygiene efficiently according published policy and procedure. 根據(jù)建立的政策和程序,確保始終有效的管理餐廳的設(shè)備和衛(wèi)生。 Assist manage inoperation. 在操作中始終協(xié)助督導(dǎo)進行管理。 Exchange the positionflexible. 對餐飲部或酒店其他部門的崗位進行靈活的調(diào)換。 Delegate associatetask and check regularly. 給下屬布置任務(wù)并定期檢查他們的表現(xiàn)。 Establishes andstrictly adheres to the par stocks for all operating equipment, supplies,inventoried items, and to ensure that the outlet is adequately equipped. 嚴格遵守所有的運行設(shè)備、供應(yīng)品和存貨是同等量的,確保餐廳有足夠的設(shè)備。 Assists in conductingmonthly inventory checks on all operating equipment and supplies. 協(xié)助每月對所有設(shè)備和存貨進行檢查。 Assist to controlnecessity and stock items and operate the equipment carefully 協(xié)助控制必需品,存貨,并小心操作所有的運營設(shè)備和供應(yīng)品。 Ensure each outlet areequipped cleaning equipment. 確保每個餐廳能提供清潔、干凈的運營設(shè)備。 Assist stewarding efficientand smooth in operation, ensure adhere to Hyatt standard at all times. 協(xié)助餐務(wù)部做流暢并有效的操作,確保始終能達到凱悅的標準。 Ensure food supplyarea tidy, clean and dry. 確保提供生產(chǎn)食物的區(qū)域是清潔并且干燥的。 Manage overnightcleaning in the kitchen area food and beverage area. 管理晚上的廚房、食物和飲料區(qū)域的清潔工作。 Ensure cleaning atheart of house area, remove the garbage according to the standard published. 確保后臺的清潔安排并根據(jù)建立的標準清理垃圾。 The minimum goals inoperation is achieve Department Operations Manual. 營運最基礎(chǔ)的標準是為了達到營運手冊的服務(wù)標準。 Assist operation whenin busy period. 在繁忙的時候,協(xié)助運作。 Conduct and attenddepartment briefing accordingly. 在每日上班前,對員工做指示。 Liaise with kitchenand related department in the daily operation. 在日常的營運中,要和廚房及其他營運部門進行溝通。 Recommend to outletmanager in operation and procedure. 學(xué)習(xí)、評估營運/程序并向餐廳經(jīng)理建議應(yīng)該改進的地方。
  • 咸陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Ensure that all guest’s baggage are received and delivered upon arrival and departure even for baggage storage pertaining to the procedure laid down in the Inter-Continental Hotels & Resorts Front Office Manual 依照洲際酒店及度假村前廳部工作手冊中規(guī)定的工作程序,確保所有客人進行交接班說明工作,確定了解酒店活動和運營要求和抵店和離店時均有服務(wù)人員為其提送行李,甚至為其儲存。 Be thoroughly aware of arrivals and departures of each day with emphasis on VIP’s, Priority Club Members, groups and crew movements. 詳細了解每天客人 進行交接班說明工作,確定了解酒店活動和運營要求抵店和離店的情況,重點留意貴賓、優(yōu)悅會會員和團組的活動。 ?To work closely with Guest Relations Officer to ensure baggage for VIP’s, Priority Club Members are delivered promptly 與賓客關(guān)系主任密切合作,以確保貴賓和優(yōu)悅會會員的行李得到迅速派送。 To assist the Doorman and supervise on traffic control along the driveway during peak hours 在高峰期對門僮進行協(xié)助,并監(jiān)督對車道的交通控制。 Conducts daily briefing and to ensure that all uniform service staff are kept up to date, properly instructed and that all staff are properly dressed, neat and clean before start of duty. ?Similarly, staff appearance should remain clean, smart and tidy at all times. 進行每日例會,以確保所有著裝服務(wù)人員了解最新情況并得到正確指導(dǎo),并保證工作開始前所有員工的穿著均符合規(guī)定、干凈整齊。同樣,員工的外表也應(yīng)隨時給人以干凈、精明和整潔的印象。 Be responsible for training Bellman, Parking Valets and Doorman, in their respective jobs (by identifying training needs) 負責(通過發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)需要)對應(yīng)接服務(wù)員、停車場服務(wù)員和門僮就其各自崗位職責進行培訓(xùn)。 Ensure that all staff are fully informed and knowledgeable on hotel facilities and its surrounding areas 確保所有員工了解并熟知酒店設(shè)施及周邊區(qū)域的情況。 Ensure that the surrounding areas at the lobby level and main entrance are clean ?確保大廳和正門周邊區(qū)域的清潔。 Supervise the Parking Valets in handling guests’ vehicles properly 監(jiān)督停車場服務(wù)員對客人車輛合適處理。 Prepare newspaper orders and co-ordinates with news vendor for early delivery. ?Supervises Bellman for newspaper delivery 負責報紙預(yù)訂工作,并與報紙供應(yīng)商協(xié)調(diào)早晨送報事宜。監(jiān)督應(yīng)接服務(wù)員送報情況。 ?Ensuring that all equipment (trolley, etc....) are in proper condition and recorded properly 確保所有設(shè)備(手推車等)保養(yǎng)良好并得到準確記錄。 Must be fully conversant with emergency evacuation and fire procedures and ensuring all uniformed staff are aware of these procedures 熟知緊急情況疏散和防火工作程序,并確保所有穿著酒店工服裝的員工了解這些程序。
  • 咸陽 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Registers and rooms all arrivals according to established procedures 按照既定工作程序為所有來客登記并安排房間。 Maintains intimate knowledge of departmental standards and procedures 熟知部門標準工作程序。 Performs check in, check out and room change procedures and ensures all data are entered completely into the hotel systems in accordance with reservation?履行入住、退房和換房手續(xù),并確保所有資料都按照預(yù)訂情況完整的輸入酒店電腦系統(tǒng)。 Maintains cashier float and ensures accurate daily report of all money received 保持庫存現(xiàn)金限額并保證每日對所收現(xiàn)金進行準確報告。 ?Cashes hotel guest’s personal and travelers checks and assists with currency exchange 為酒店客人的個人支票及旅行支票兌換現(xiàn)金,并協(xié)助進行外匯兌換。 ?Keeps abreast of all modifications to accounting policies and procedures 隨時留意會計政策和工作程序的變化 。 Responsible and attends to guest’s request of using the service of safety box at all times?隨時負責回應(yīng)客人關(guān)于使用保險箱服務(wù)的要求。 Knowledgeable of all special promotion procedures, for programs such as; Seasonal Packages, Frequent Flyers Programs, and also Intercontinental Hotels Group Loyalty programs. 熟知所有特別促銷活動,如:季節(jié)性套餐計劃、常客優(yōu)惠計劃以及洲際酒店集團忠實方案。 ?Attends to guest’s complaints, inquiries and requests, referees problems to supervisor/Assistant Manager if he/she unable to assist ?處理客人的投訴、問詢和請求,如果自己無法提供協(xié)助,則將問題轉(zhuǎn)給主管和經(jīng)理助理 。 Does everything possible to ensure that the guests depart the hotel with a positive impression of hotel service 盡一切努力確保客人在離店時會對酒店的服務(wù)有很好的印象。 When on night shift, checks night report, prepare the morning report and prepare all necessary forms for the guest arrival 在值班時檢查夜班報告,準備早班報告,并為客人的到來準備各種必要的表格。 Maintains comprehensive knowledge of standard reservation procedures including correct forms to use, how to read telex, e-mail, messages, and how to interpret availability sources within the reservation systems 全面了解標準的預(yù)訂工作程序,包括如何正確使用表格,如何讀電傳、電子郵件和留言,以及如何在預(yù)訂系統(tǒng)內(nèi)對房源情況進行解讀。 Maintains exemplary deportment standards of behavior and appearance and attitude as expected in a IHG Brand 按照洲際酒店集團品牌的預(yù)期保持自己行為、外表和態(tài)度的高標準。 Endeavors to maintain the high standards of the hotel with particular regard to the importance of IHG Loyalty Program member and other VIP’s and with reference to hotel and to be a health or safety hazard 力爭保持酒店的高標準,特別注意洲際酒店集團忠實計劃會員及其它貴賓的重要性,并重視酒店的健康和安全隱患等問題。
  • 西安 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責餐廳日常運營工作,包括顧客接待、點單服務(wù)、餐品推薦及結(jié)賬收銀等; 2、保持餐廳環(huán)境整潔,確保餐具、桌椅等設(shè)施擺放有序; 3、協(xié)助后廚進行簡單的備餐、傳菜及餐品打包工作; 4、處理顧客咨詢及投訴,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗; 5、遵守公司各項規(guī)章制度,執(zhí)行標準化服務(wù)流程; 6、完成上級交辦的其他臨時性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識和溝通能力,能夠熱情、耐心地對待顧客; 2、身體健康,能夠適應(yīng)餐飲行業(yè)的工作節(jié)奏,包括站立、走動等體力勞動; 3、具備團隊合作精神,能與同事高效協(xié)作; 4、工作認真負責,能吃苦耐勞,適應(yīng)排班制工作(含周末及節(jié)假日); 5、有餐飲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可提供崗前培訓(xùn); 6、年齡、學(xué)歷不限,歡迎在校學(xué)生或社會人士應(yīng)聘。
  • 西安 | 8年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 驚喜服務(wù)費
    • 班車接送
    • 食宿全含
    • 全球免費房
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.Assist the Sales Director in achieving overall sales targets and developing strategies to ensure business objectives are met協(xié)助銷售總監(jiān)達成整體銷售目標及制定戰(zhàn)略,以確保實現(xiàn)業(yè)務(wù)。 2.Supervise and monitor the accuracy of customer information, ensuring it is kept up-to-date監(jiān)督并監(jiān)控準確的客戶信息,并確保信息更新。 3.Develop plans and directly influence the achievement of group and transient room night targets, striving to build and develop long-term client relationships制定方案并直接影響團體和散客房晚的目標,努力實現(xiàn)和發(fā)展與客戶的長期合作關(guān)系。 4.Assist the Sales Director in motivating sales department staff, unlocking their intrinsic potential, and enhancing their personal development within the department協(xié)助銷售總監(jiān)激勵銷售部員工,實現(xiàn)內(nèi)在潛力,提高其在部門內(nèi)的個人發(fā)展。
  • 前廳后廚

    5千-6千
    西安 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿
    中式餐飲 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    誠招 炒江西菜師傅,工資私聊 前廳經(jīng)理 5000—6000 前廳主管 4500—5000 前廳領(lǐng)班 4000—4500 服務(wù)員 3800—4000 員工福利: 住小區(qū)(空調(diào)、熱水、洗衣機,優(yōu)秀員工獎金),月休3天 每月15日準時統(tǒng)一發(fā)放工資!升職空間大。 以上要求:身體健康 服從管理 聯(lián)系方式: 15389185206 微信同步(混子勿擾)非誠勿擾 地址:西安市鐘樓附近
  • 服務(wù)員

    3.5千-4千
    西安 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】? ?1、負責餐廳日常服務(wù)工作,包括但不限于點單、上菜、餐具擺放、酒水服務(wù)等; ?2、保持餐廳環(huán)境整潔,確保餐具、桌椅及其他設(shè)施擺放有序; ?3、主動了解顧客需求,提供熱情、周到的服務(wù),及時處理顧客反饋; ?4、協(xié)助餐廳運營工作,包括備餐、收銀、庫存整理等;? ?5、遵守餐廳服務(wù)標準及衛(wèi)生規(guī)范,確保食品安全與服務(wù)品質(zhì); ?6、配合團隊完成上級安排的其他臨時性工作。? ? 【崗位要求】? ?1、具備良好的服務(wù)意識與溝通能力,能夠耐心、細致地對待顧客;? ?2、身體健康,能適應(yīng)餐飲行業(yè)的工作節(jié)奏(包括站立、走動等);? ?3、具備團隊合作精神,服從工作安排,責任心強;? ?4、無經(jīng)驗可培訓(xùn),有餐飲服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先; ?5、能適應(yīng)早晚班輪換及節(jié)假日工作安排。
  • 西安 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、負責主持樓面服務(wù)工作,服從餐飲總監(jiān)和上級領(lǐng)導(dǎo)的安排。對本部門各項工作有計劃的安排、檢查、督導(dǎo)、協(xié)調(diào)、考核下屬工作。確保完成酒店各項經(jīng)營指標。各項工作規(guī)范性、程序化、標準化、制度化。 2、主持本樓面的工作例會,聽取匯報,督促工作建設(shè),提高工作質(zhì)量、工作效率,及時調(diào)整、協(xié)調(diào)各部門的工作,及時發(fā)現(xiàn)解決工作中存在的問題。 3、根據(jù)市場情況和季節(jié)變化,了解賓客需求及時將信息反饋給廚師長,并配合廚房擬定菜肴回復(fù)計劃??刂莆锲窐藴室?guī)格和要求,滿足市場供應(yīng)。 4、負責要求和監(jiān)督各崗位執(zhí)行各項規(guī)章制度,負責樓面范圍的衛(wèi)生,對餐廳環(huán)境及餐廳衛(wèi)生負有領(lǐng)導(dǎo)責任,負責本部門的消防安全和質(zhì)量管理工作。 5、注重現(xiàn)場管理,安排大型團體宴會并接待好VIP客人,妥善處理客人的投訴。 6、負責督促各部門保持設(shè)備整潔完好和正確使用,家強餐具價值易耗品的費用控制,制定餐具管理賠償制度,節(jié)約費用成本。 7、建立良好的公共關(guān)系,加強溝通,廣泛收集賓客及其他部門的意見,總結(jié)經(jīng)驗糾正錯誤,不斷改進工作。 8、審閱每天業(yè)務(wù)報表,掌握當日客情預(yù)定,資源準備及廚房準備工作,了解當日的重要客情,以及賓客的有關(guān)情況和特殊要求,認真組織安排各項當前準備工作。 9、協(xié)助配合本部門員工的專業(yè)節(jié)能培訓(xùn)及日常的質(zhì)量管理工作,提高全面綜合素質(zhì)。 10、做好思想政治工作,抓好本樓面精神文明建設(shè),宣傳企業(yè)文化,關(guān)心員工生活,增強企業(yè)凝聚力,獎罰分明,激發(fā)員工工作的積極性,更好的開展工作。 11、協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系,做好總監(jiān)和總經(jīng)理交辦的其他工作。 崗位要求 1、五官端正,溝通能力良好,處事靈活,服務(wù)意識強; 2、有豐富的大型中餐管理經(jīng)驗; 3、具備良好的職業(yè)道德和餐飲服務(wù)精神。
  • PA主管

    4千-5千
    西安 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 年終獎
    • 季度獎金
    • 節(jié)日福利
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責酒店公共區(qū)域(PA)的清潔衛(wèi)生管理工作,制定并執(zhí)行清潔標準和流程,確保酒店各區(qū)域達到規(guī)定的衛(wèi)生標準。 2、合理安排PA員工的工作班次和任務(wù)分配,監(jiān)督日常清潔工作的執(zhí)行情況,及時解決工作中出現(xiàn)的問題。 3、負責PA清潔用品的庫存管理及設(shè)備維護,確保物資充足且設(shè)備正常運行。 4、定期對PA員工進行專業(yè)技能和服務(wù)禮儀培訓(xùn),提升團隊整體素質(zhì)和工作效率。 5、檢查并評估PA區(qū)域的清潔質(zhì)量,對不合格項提出整改措施并跟蹤落實。 6、與其他部門保持良好溝通,協(xié)調(diào)解決跨部門的清潔衛(wèi)生需求及突發(fā)問題。 7、負責PA部門的成本控制,優(yōu)化清潔流程以降低運營成本。 【崗位要求】 1、3年以上酒店P(guān)A或客房清潔管理經(jīng)驗,熟悉酒店公共區(qū)域的清潔標準及操作流程。 2、具備較強的團隊管理能力,能有效調(diào)動員工積極性并合理安排工作任務(wù)。 3、熟悉清潔設(shè)備的使用及維護,了解清潔用品的性能及安全操作規(guī)范。 4、工作細致認真,責任心強,具備良好的問題解決能力和應(yīng)急處理能力。 5、具備一定的培訓(xùn)能力,能夠?qū)π聠T工進行專業(yè)技能及服務(wù)規(guī)范的指導(dǎo)。 6、身體健康,具備較強的抗壓能力。
  • 西安 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 驚喜服務(wù)費
    • 班車接送
    • 食宿全含
    • 全球免費房
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    安裝、維護和維修物品 Install, Maintain, andRepair Items 攜帶所有設(shè)備 (如鑰匙、手機、尋呼機、工具、對講機),以便隨時保持執(zhí)行工作任務(wù)的準備。 Carry all equipment (e.g. keys. phones. paper.tools. radio) in order to maintain preparedness to carry out work tasks at alltimes. 響應(yīng)并處理客人的維修要求。 Respond and attend to guest repair requests. 利用適當?shù)姆椒ê颓鍧嵱闷罚咨普硭芯S修和上油漆的區(qū)域。 Organize all painting and maintenance areasproperly utilizing the appropriate methods and supplies. 清潔所有工具和設(shè)備,返回工作間并固定在適當?shù)膮^(qū)域。 Clean all tools and equipment and return to theshop and secure in the proper area. 清潔、潤滑、保護和維護酒店內(nèi)的所有工具和設(shè)備。 Clean, lubricate, protect and otherwise maintainall tools and equipment in the hotel. 識別、定位并操作設(shè)備的所有截止閥。 Identify, locate, and operate all shut-off valvesfor equipment. 及時進行預(yù)防性維護。 Perform preventive maintenance in a timely manner. 維護樓宇和酒店 Maintain the buildingsand the Property 立即向經(jīng)理/主管報告任何嚴重的維修問題,異常發(fā)現(xiàn)或安全隱患。 Report any serious maintenance problems, unusualfindings, or safety hazards immediately to the manager/ supervisor. 維護記錄或工作日志
  • 西安 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、在賓客面前隨時保持整潔友好愉快的形象。 2、 做好開餐前的準備工作,擺正、清理好咨客臺,并備好干凈的菜牌及食品卡。 3、 負責接收賓客的預(yù)定,包括電話預(yù)定和當面預(yù)定。 4、 賓客到店后,迎接問候賓客,并將其領(lǐng)入座位,并合理安排座位。 5、 和賓客交談,回答賓客提出的問題,包括本酒店的特殊活動和菜單等。 6、 記住所有賓客和常客的姓名。當客人再次光臨時熱情招呼 7、 負責了解餐廳到客情況,以便隨隨機應(yīng)變的安排。 8、 負責幫客人存放衣帽、行李、文件、等物品。 9、 熟悉菜單和飲料單,為就餐的客人遞送餐單。 10、 客人離開時,送客拉門。 11、 對用餐人數(shù)、桌數(shù)等業(yè)務(wù)情況做好書面記錄,以便參詳,將菜單放入指定地點并保管好。
  • 西安 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    崗位職責 1、負責迎接客人,引導(dǎo)客人入座,為客人介紹場所設(shè)施和服務(wù)項目。 2、根據(jù)客人的需求,提供酒水、小吃等餐飲服務(wù)。 3、協(xié)助客人點歌、調(diào)節(jié)音響設(shè)備,確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔,及時更換煙灰缸,清理桌面垃圾。 5、協(xié)調(diào)與其他服務(wù)員或工作人員的工作,確保服務(wù)的連貫性和高效性。 6、確保場所內(nèi)的消防安全,熟悉消防設(shè)備的使用方法,并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協(xié)助客人進行結(jié)賬,確保賬單準確無誤。 崗位要求 1、服務(wù)意識強,能夠主動為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、具備良好的溝通能力,能夠與客人進行愉快的交流,解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務(wù)流程和規(guī)范,能夠熟練操作相關(guān)設(shè)備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產(chǎn)品的知識,能夠為客人提供專業(yè)的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質(zhì),能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
  • 服務(wù)員

    3千-3.5千
    西安 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    做事認真,做事靠譜,會點菜.打掃衛(wèi)生.
  • 寶雞 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 盡炫自我
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店銷售策略的制定與執(zhí)行,完成酒店年度銷售目標及預(yù)算計劃; 2、開發(fā)并維護客戶資源,拓展新客戶市場,提升酒店市場份額; 3、協(xié)調(diào)酒店各部門資源,確保銷售活動的順利開展及客戶需求的滿足; 4、分析市場動態(tài)及競爭對手情況,及時調(diào)整銷售策略以應(yīng)對市場變化; 5、帶領(lǐng)銷售團隊完成業(yè)績指標,監(jiān)督團隊成員的工作進展并提供指導(dǎo); 6、參與重要客戶的商務(wù)談判及合同簽訂,維護長期合作關(guān)系; 7、定期提交銷售報告及數(shù)據(jù)分析,為管理層決策提供支持。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力及客戶管理經(jīng)驗,熟悉酒店行業(yè)銷售模式; 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及談判技巧,能夠獨立處理客戶關(guān)系; 3、具備團隊管理經(jīng)驗,能夠有效激勵團隊成員達成目標; 4、對市場趨勢敏感,具備數(shù)據(jù)分析及策略調(diào)整能力; 5、工作積極主動,責任心強,能夠承受一定的工作壓力; 6、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神。
  • 西安 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、有萬豪酒店背景者優(yōu)先 2、負責酒店內(nèi)部IT系統(tǒng)的日常運維與管理,包括網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器、辦公電腦及酒店管理系統(tǒng)的維護與故障排除 3、保障酒店信息系統(tǒng)安全,定期檢查系統(tǒng)漏洞,實施數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)方案 4、管理酒店電話系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)等弱電設(shè)備的運行與維護 5、為新員工提供IT設(shè)備及系統(tǒng)使用的培訓(xùn)與技術(shù)支持 6、協(xié)助采購IT相關(guān)設(shè)備及耗材,評估供應(yīng)商方案并優(yōu)化成本 7、配合集團IT部門執(zhí)行標準化系統(tǒng)升級及技術(shù)對接 8、處理各部門提交的IT服務(wù)請求,確保問題及時解決并記錄歸檔 【崗位要求】 1、熟悉Windows/Linux操作系統(tǒng)運維,掌握基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)知識(TCP/IP、VPN、防火墻配置等) 2、具備常見硬件故障處理能力(電腦、打印機、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等) 3、了解酒店P(guān)MS系統(tǒng)(如Opera)或相關(guān)管理系統(tǒng)者優(yōu)先 4、能獨立排查網(wǎng)絡(luò)故障,熟練使用網(wǎng)絡(luò)測試工具(如Ping、Tracert等) 5、具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫維護能力(如MySQL、SQL Server基礎(chǔ)操作) 6、工作細致耐心,具備良好的服務(wù)意識與應(yīng)急響應(yīng)能力 7、接受夜班及節(jié)假日突發(fā)情況的值班支持(視情況安排)
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