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已為您推薦以下相似職位

  • 工程部秘書

    3千-4.5千
    無錫 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 健康體檢
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、處理來函文件、登記、歸檔、統(tǒng)計資料、打印、復印函件資料。 2、編制每月辦公用品,做好領用發(fā)放工作。 3、辦理月票、工作餐卡、藥費報銷及其它日用品的發(fā)放工作。 4、協(xié)助編制部門工資、資金寫入表格。協(xié)助做好工程部月材料、資金消耗表,水電、油、氣月度能耗表。 5、負責制作員工考勤表。 【崗位要求】 1、大專學歷以上,有一定工作能力。 2、書寫工整、流利、受過秘書工作培訓。 3、責任心強,工作細致、穩(wěn)重、踏實、耐心、熱情、忠于職守、嚴守機密。 4、身體健康、精力充沛。
  • 行政秘書

    3.2千-4千
    南京 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、參加行政例會,做好會議記錄,了解各項決定、決議的貫徹情況。 2、匯總各類數(shù)據(jù)報表。 3、協(xié)助領班完成日常文件及檔案整理。 4、負責日常各部門文件的走簽登記及發(fā)放,做好目錄存檔。 5、跟進領班交辦的事項,監(jiān)督執(zhí)行進度并及時反饋。 5、協(xié)助領導完成交代的其他工作。 崗位要求 1、大專及以上學歷,文秘專業(yè)優(yōu)先。 2、有秘書或助理相關崗位經(jīng)驗優(yōu)先。 3、具有較好的協(xié)調(diào)、接待工作能力。 4、有較好的文字組織能力,能撰寫各類文稿及計劃、總結、報告等。
  • 南京 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、處理來函文件,進行登記、歸檔,統(tǒng)計資料,并打印、復印函件資料。 2、負責工程部員工的考勤工作。 3、協(xié)助工程部完成月度材料、資金消耗表及月度能耗表的制作。 4、確保工程部辦公室相關工作,編制每月辦公用品清單,負責領用與發(fā)放工作。 5、協(xié)助工程部對圖紙、技術資料、圖書進行分類、編號、建卡、存檔、建賬,確保資料完整。 6、管理工程部所有倉庫。 7、按時完成酒店安排的其他工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷。 2、具備良好的文字表達能力和溝通能力。 3、熟練使用電腦,熟悉Microsoft Office軟件。 4、負有責任心,誠實可靠,態(tài)度積極,具有團隊合作精神。
  • 南京 | 經(jīng)驗不限 | 本科
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責做好總經(jīng)理安排的文書方面的任務與職責。 2、將總經(jīng)理需提交給雅高總部的報表,按提交規(guī)定時間發(fā)送給總部。 3、做好酒店行政早會的記錄工作,內(nèi)容包括酒店總經(jīng)理的口述信息等。 4、保證行政辦公室的備品充足。 5、確保自己知曉酒店總經(jīng)理的活動安排,以便于協(xié)助辨識不同活動的優(yōu)先性。 6、幫助總經(jīng)理制定會議的時間表,并在會議之前及時給與提醒。 7、處理所有打進以及打出的電話以及傳真。 8、處理所有的聯(lián)系人名單,如業(yè)主聯(lián)系人、雅高集團聯(lián)系人、酒店聯(lián)系人和其他供應商等等。 9、認真完成酒店總經(jīng)理分配的其他任務及職責。 【崗位要求】 1、本科以上學歷,英語熟練者優(yōu)先。 2、形象好氣質(zhì)佳,溝通能力強。 3、態(tài)度積極,抗壓能力強。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 奢華體驗
    • 時尚雅致
    • 潮流風尚
    • 時尚之旅
    • 豐富活動
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Provide secretarial support to Directorof Engineering and Engineering department in co-ordinating the officeadministrations including submission of?reports, filing, handling incoming and outgoing correspondence, meetingarrangements and minutes taking, compiling training plans, new hire andtermination administrations and any other secretarial services required by theDirector of Engineering. 為工程總監(jiān)及工程部提供秘書行政服務,包括:謄寫和提交報告、整理文檔、處理往來信函,安排會議和記錄會議紀要,匯總培訓計劃,處理新員工入職及員工離職文件等相關行政工作。 To provide administrative support andassistance toward the implementation of polices & procedures pertaining toengineering operation as follows: 提供行政支持和幫助工程部執(zhí)行以下政策和標準程序: -????? POMECprograms 機電運行,維修保養(yǎng)程序 -????? Workrequest program 申請維修程序 -????? Procurementparts, materials inventory control 申請采購和控制零件和材料程序 -????? Trainingprogram 安排培訓 -????? Keycontrol 鑰匙管理程序 -????? Dutyroster and attendant records 排班和考勤 To prepare and submit the daily attendanttime record to the account department for counter checking purpose againstelectronic time attendant record for payroll. 將每天的員工簽到記錄交給財務部與電子刷卡記錄核對,以便計算員工工資。 Assist the engineers in establishing andposting of work schedule. 協(xié)助工程師建立和安排工作計劃。 To establish contact with local authorities,and be familiarize with codes and practices pertaining to engineering. 與本地權威部門建立良好關系,熟悉與工程部相關的法律和法規(guī)。 To assist and follow up with purchasingdepartment in parts & materials sourcing, ordering, negotiating, andexpediting order. 與采購部協(xié)作和落實零件和材料來源,訂貨,協(xié)商價格和催貨。 To prepare and submit purchase requisition.To follow up with purchasing department regarding the status of purchase &delivery. 準備和提交采購單。詢問采購部關于物品采購和運送情況。 To receive and inspect the quality andquantity of the goods delivered against the purchase requisition together withreceiving clerk and engineer. 與收貨部員工和工程師一起按照采購單內(nèi)容檢查和核對采購物品的數(shù)量和質(zhì)量。 To maintain an accurate, up to date, currentand organized systematic filing system for work orders, memo and letters,correspondence, manuals, etc. 將申請維修單,文件和信件,溝通材料和操作手冊按系統(tǒng)分類整理,保證以上物品及時更新和準確。 To performance secretarial duties include: 完成秘書工作包括以下內(nèi)容: -????? Preparationof all reports. 準備所有報表。 -????? Maintainoffice supplies and accessories 保證辦公用品和其它物品充足。 -????? Translationof technical manuals, p&p, job description, letter, etc. 翻譯機電操作手冊,政策和標準程序,工作職責和信件等。 -????? To collectdaily utilities consumption data and prepare monthly consumption report. ???收集每天能源消耗數(shù)據(jù)和準備月度消耗報告。 -????? To receiveand distributes messages, ensuring all information is accurate and complete. 接收和分發(fā)留言,保證信息準確和完整。 -????? Maintainand control of all petty cash purchases. 控制現(xiàn)金采購計劃。 To initial and assist in maintaining aneffective communication between the department, staff, guest if needed andother departments. 協(xié)助建立高效溝通系統(tǒng),保證本部門,員工,與客人和與其它部門溝通的順暢。 To assist in store management, such asdevelop and maintain an inventory control system, inventory records, organizesand categorized storage, minimum / maximum re-ordering level, etc. 協(xié)助管理倉庫,發(fā)展和建立備品控制系統(tǒng)和備品記錄,組織和分類存放備品,降低庫存/及時采購等。 To perform other duties as assigned by DOE. 完成工程總監(jiān)安排的其它工作。 To promote a cordial and caring attitudetowards all associates and other departments. 要對本部門和其它部門員工友善和關愛。
  • 南京 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、起草酒店綜合性的業(yè)務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。 2、參加行政例會,做好會議記錄,了解各項決定、決議的貫徹情況。 3、匯總各類報表,做好酒店大事記和外事活動日志。 4、做好日常接待、來信來訪等有關事宜。 5、負責總經(jīng)理的日常電話接轉(zhuǎn)。 6、審檢對外發(fā)文、對內(nèi)行文。 【崗位要求】 1、本科以上學歷。具有秘書工作經(jīng)驗2年。 2、掌握酒店經(jīng)營管理一般知識,熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。 3、掌握應用文撰寫方法,懂得接待禮儀、禮節(jié)。 4、了解旅游法規(guī)及有關經(jīng)濟法規(guī)和政策,熟悉外事紀律 5、能處理一般的文件、函電和資料,具有較好的協(xié)調(diào)、接待工作能力。 6、有較好的文字組織能力,能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 包吃包住
    • 社會保險
    • 雇主責任險
    • 獨立衛(wèi)生間
    • 拒絕標簽
    • 不內(nèi)卷不內(nèi)耗
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    招聘各部門文職: 要求: 1、大專及以上學歷; 2、熟練使用計算機; 3、英語可進行正常讀寫水平; 4、具備一定的寫作水準。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 悅關愛
    • 集團免費房
    • 凱悅之星
    • 在線培訓
    • 集團內(nèi)部調(diào)動
    • 員工公寓
    • 員工工作餐
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責部門日常行政事務處理,包括文件整理、資料歸檔、會議記錄及部門內(nèi)部協(xié)調(diào)工作; 2、協(xié)助部門經(jīng)理安排會議、行程及差旅事宜,確保工作高效有序進行; 3、跟進部門內(nèi)部各項事務的進度,及時匯報并協(xié)調(diào)解決相關問題; 4、負責部門內(nèi)部文件的起草、校對及傳遞,確保信息準確傳達; 5、維護部門與其他部門的溝通協(xié)作,確??绮块T工作順利開展; 6、完成上級交辦的其他臨時性工作任務。 【崗位要求】 1、具備良好的中文書面及口頭表達能力,能熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT等); 2、工作細致認真,責任心強,具備較強的執(zhí)行力和時間管理能力; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理多任務并行的工作場景; 4、學習能力強,能快速適應酒店行業(yè)的工作節(jié)奏及要求; 5、有相關行政或文秘工作經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可接受培訓上崗。
  • 無錫 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    • 人性化管理
    • 美女多
    • 帥哥多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、起草酒店綜合性的業(yè)務報告、計劃、總結、決議簡報及本部門的公文函件。 2、參加行政例會,做好會議記錄,了解各項決定、決議的貫徹情況。 3、匯總各類報表,做好酒店大事記和外事活動日志。 4、做好日常接待、來信來訪等有關事宜。 5、負責總經(jīng)理的日常電話接轉(zhuǎn)。 6、審檢對外發(fā)文、對內(nèi)行文。 7、協(xié)助總經(jīng)理完成日常運營管理工作。 崗位要求 1.全日制本科。 2.掌握應用文撰寫方法,懂得接待禮儀、禮節(jié)。 3.能處理一般的文件、函電和資料,具有較好的協(xié)調(diào)、接待工作能力。 4.有較好的文字組織能力,能撰寫各類應用文稿及計劃、總結、報告等。 5.有良好英語基礎。
  • 常州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 美女多
    • 帥哥多
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、部門物品采購、收貨等。 2、部門招投標、合同管理等。 3、辦公室的日常管理工作,部門考勤、受理投訴和來訪接待、收發(fā)傳真、接聽電話等工作。 4、部門會議的籌備、會議通知的擬寫、下發(fā)工作,負責會議記錄和文字材料的整理。 5、其他上級安排的工作。 【任職要求】 1、大專及以上學歷,有較好的文字組織能力。 2、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具有高度責任心、良好的職業(yè)道德和服務意識。 4、身體健康,相貌端莊。 5、熟練使用各種常用辦公軟件。
  • 行政助理

    3千-4千
    南京 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 帥哥多
    • 全球員工價
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、各種文稿的打印、發(fā)送,文件材料的領取。 2、辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。 3、辦公室的日常管理工作,受理投訴和來訪接待、收發(fā)傳真、考勤登記、接聽電話等工作。 4、部門會議的籌備、會議通知的擬寫、下發(fā)工作,負責會議記錄和文字材料的整理。 5、負責收集有關信息,向領導提供信息參考。
  • 無錫 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 五險一金
    國際高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、編寫每月之用品及用款計劃。 2、申領信妥善保管本部之各類設備及文具用品,確保各類辦公室物資之足夠供應。 3、與工程部保持良好溝通,以有效支持各部門之運作,確保所有維修申報獲 得及時處理。 4、與本部內(nèi)各分部保持良好溝通協(xié)助保持良好團隊精神。 5、積極參與由國會中心舉辦之各種活動。 6、保持辦公室之整潔及衛(wèi)生。 7、開啟及處理種類有關表格之跟進工作。 8、每月協(xié)助各部門考勤表之整理。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度或具備文秘方面的專業(yè)知識。 2、懂得電腦操作,能較熟練地進行中英文打字。 3、有一定的寫作能力和應變處理問題的能力。 4、能用一門外語進行日常會話。 5、身體健康、精力充沛、五官端正。
  • 汕頭 | 3年以上 | 本科
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 購買五險
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    主要職責: 1. 全面負責董事長的日程、差旅、會議及信函文書工作。 2. 籌備高管會議,記錄紀要,并跟蹤決議事項的落實。 3. 充當對內(nèi)外溝通的首要門戶,專業(yè)處理所有來電來訪,代表酒店樹立高端形象。 4. 高效協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部各部門及外部重要客戶、合作伙伴的關系。 5. 嚴格保密處理一切敏感文件和信息,恪守職業(yè)操守。 6. 負責辦公室的日常運營與維護。 關鍵要求: · 五星級酒店或相關行業(yè)行政經(jīng)驗 · 潮汕話流利,優(yōu)異的中英文溝通能力 · 精通MS Office · 極強的保密意識、前瞻性與多任務處理能力 · 沉穩(wěn)得體,能承受高壓
  • 昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    綜合性酒店 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常行政事務,包括文件起草、會議安排、行程協(xié)調(diào)等工作 2、負責總經(jīng)理辦公室文件、資料的整理、歸檔及保密管理 3、籌備組織各類會議,做好會議記錄并跟進決議事項的落實 4、協(xié)調(diào)各部門工作,確保信息高效傳遞與任務及時完成 5、完成各類報表、數(shù)據(jù)的收集整理與分析工作 6、參與部分項目管理,跟蹤項目進度并定期匯報 7、建立并維護員工培訓檔案,確保培訓記錄的完整性和準確性 8、協(xié)調(diào)各部門培訓需求,合理安排培訓時間與場地,確保培訓工作高效開展 9、負責新員工入職培訓、崗位技能培訓包括企業(yè)文化、規(guī)章制度、服務標準等內(nèi)容的講解與指導 【崗位要求】 1、有培訓、前臺、行政助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 2、具備優(yōu)秀的文字表達能力,能熟練撰寫各類公文及商務文件 3、具備一定的時間管理能力,能高效處理多任務并行的工作場景 4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及商務禮儀素養(yǎng) 5、熟練使用Office辦公軟件(Word/Excel/PPT等) 6、工作細致認真,責任心強,具備良好的職業(yè)操守 7、能適應靈活的工作時間安排 8、有培訓、前臺、行政助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
  • 貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1.?Maintain documentfiling, tracing and correspondence to system. 負責部門文件存檔及更新,確保部門文件與系統(tǒng)信息一致。 2.??Handle thecoordination of follow-up actions by S & M team member or other Departmentswith relations to Sales, Administer and coordinators any other Salesactivities. 處理協(xié)調(diào)銷售部員工的活動及其他部門和銷售部的關系,協(xié)調(diào)管理部門內(nèi)所有其他活動。 3.?Prepare andsend out quotations or contracts to travel agents tour operators or related. 為銷售經(jīng)理制定并發(fā)出報價或合同給旅行社或客戶。 4.?Ensure thatall enquiries are replied within 4 hours and then properly put on trace orfile, and correspondence system of the division. 保證所有發(fā)出的報價在4小時內(nèi)回復,并且適當?shù)胤旁谖募A里,跟進和系統(tǒng)一致。 5.?Ensure thatall coming correspondence is replied within 24 hours and then properly put ontrace or file, and correspondence system of the division. 保證所有發(fā)出的合同在24小時內(nèi)回復,并且適當?shù)胤旁谖募A里,跟進和系統(tǒng)一致。 6.?Update andcorrect the Delphi, Ideas, HR Link, Purchasing system information. 更新并確保Delphi, Ideas, 考勤和采購系統(tǒng)信息正確。 7.?Handle anddirect mail activities. 處理直接收到的實物郵件。 8.?Ensure thatcollateral and promotion materials and office?suppliesare on hand at all times. 確保所有銷售資料和宣傳手冊及辦公用品的存貨充足。 9.?InternalCommunication — Departmental Briefing; Liaison with other Department; Teammember Relations. 內(nèi)部溝通——部門會議;與其他部門的合作;員工的關系。 10.Maintainthe highest standards of professionalism, ethics and attitude towards all hotelguests, clients, team member and team members. 保持職業(yè)特性的高水準,對所有住店客人、內(nèi)部同事的態(tài)度要虔誠, 11.Performrelated duties and handles special projects as assigned by the DOS 積極履行銷售總監(jiān)分配工作和任務。 12.?Attenddaily departmental briefing and take meeting minutes. 參加部門日常會議并記錄會議紀要。 13.?Follow dipwith relevant documents 跟進相關文件的走簽和處理。 14.?Carries outany other reasonable duties and responsibilities as assigned. 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 【崗位要求】 1、大專以上學歷。 2、熟悉公關、新聞、廣告及酒店知識。 3、有良好的英語基礎,熟練使用電腦及上網(wǎng)操作 4、有較好的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力及理解能力。有敬業(yè)精神及團隊意識。
  • 高級秘書

    5千-8千
    汕頭 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 購買五險
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.潮汕話流利,具備一定的英語基礎,同時掌握粵語優(yōu)先; 2.具備良好的文字表達能力及較強的聽說能力、工作效率高、條理性強、具有較強的應變能力和團隊合作精神; 3.具備人事行政管理經(jīng)驗及相關法律法規(guī)知識; 4.工作細致、認真,有責任心、較強的文字撰寫能力,較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力; 5.熟悉使用office辦公軟件及自動化設備,具備基本的網(wǎng)絡知識; 6.要求年齡35-45歲,本科及以上文憑,擁有扎實的秘書經(jīng)驗;
  • 總裁助理

    2.5萬-3.5萬
    三亞 | 經(jīng)驗不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 年終獎
    • 晉升空間大
    • 人性化管理
    • 工作穩(wěn)定
    • 帶薪年假
    • 善待新人
    • 帶教培訓
    • 連鎖管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: ?1、負責總裁日常對內(nèi)、對外行政事務的處理。? ?2、負責處理總裁日常公務,及往來郵件、公文的處理。 ?3、負責總裁出行安排,包括票務處理、陪同出行等。 ?4、完成總裁交辦的其他工作。? 任職要求:? 1、985/211本科及以上,英國、澳洲留學優(yōu)先,英語作為工作語言; 2、有良好的溝通表達能力、抗壓能力強、有快速獨立解決問題的能力;? 3、國際連鎖酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先;? 4、工作地點:新加坡,工資待遇:4500-6000新幣;
  • 董事長助理

    6千-1.2萬
    陵水 | 1年以上 | 本科
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 海洋歡樂世界
    • 投遞簡歷
    職位職責: 1.辦公室日常文秘工作,主要包括會務安排、會議紀要及相關文書的起草、整理工作; 2.負責草擬單位各類文字材料,主要包括計劃、總結、調(diào)研報告、簡報等; 3.協(xié)助其他部門進行文件資料輸入、編纂,有一定文件資料歸檔管理知識; 4.協(xié)助董事長進行對外公關、商務洽談等工作。 任職要求: 1.本科學歷,文字功底深厚,有文秘工作經(jīng)驗; 2.具有較強的組織協(xié)調(diào)及溝通能力; 3.熟練使用Office辦公軟件; 4.具有較強學習能力,辦事穩(wěn)重,抗壓能力佳
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 每周雙休
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 管理規(guī)范
    • 通勤零距離
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、了解基本酒店業(yè)務。 2、具有基本國際貿(mào)易知識。 3、協(xié)助拜訪公司客戶,對接客戶需求。 4、日常工作中涉及國內(nèi)外出差,與董事長一同拜訪國際客戶。 【崗位要求】 1、本科以上學歷,英語專業(yè)。英語口語能力強。 2、良好個人品質(zhì)和職業(yè)道德,嚴格遵守有關法律、法規(guī)和規(guī)章。 3、良好的溝通技巧,較強的語言表達能力和靈活的處事能力。 4、良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,能獨立協(xié)調(diào)對內(nèi)對外各種關系。
  • 阿勒泰 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.?????? Arrange appointments and meetings for the General Manager, record samein diary and ensure the General Manager has the appropriate documentation foreach appointment . 為總經(jīng)理安排會議及預約,記錄在工作日記中,確??偨?jīng)理使用正確的文件。 2.?????? Attend meetings such as Department Head Meeting, Executive CommitteeMeeting and any other when requested. 按要求參加部門經(jīng)理會議和行政會議等。 3.?????? Take minutes of attended meetings, accurately transcribe and circulateto relevant persons as soon as possible after the meeting. 正確記錄會議并及時傳送到相關人員。 4.?????? Receive visitors and guests. In the absence of the General Manager,answer questions and concerns and follow through resolutions. 接待來訪者和客人。在總經(jīng)理不在時回答客人的問題、幫助客人排憂解難。 5.?????? Arrange room and restaurant reservations for VIP guests/personnel ifrequested. 為重要客人預定房間及訂餐。 6.?????? Assist with travels arrangements for business trips as required. 按要求為商務旅行安排行程。 7.?????? Assist in compiling guest data to be used for service qualityimprovement . 協(xié)助編緝客人資料以備提高對客服務質(zhì)量。 8.?????? Assess priorities of work and, wherever possible, assist in organizing priorities. 根據(jù)各項工作任務的重要性區(qū)別工作優(yōu)先等級。 9.?????? Answers telephones in the Executive Office as required. 接聽行政辦公室的電話。 10.?? Prepare replies to correspondence as required. 按照要求準備回信。 11.?? Take dictation of correspondence as required. 按照要求記錄回信。 12.?? Assist with translations, oral and written. 協(xié)助口頭及筆頭翻譯。 13.?? Maintain strictest confidentiality at all times on all matters. 保守秘密。 14.?? Demonstrate essential overall knowledge of the organization. 充分了解酒店規(guī)劃。 15.?? Understand the responsibilities of other sections and departments andcooperate with them. 了解其他部門的工作職責并與部門合作。 16.?? Adhere to the hotel’s security and emergency policies and procedures. 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。 17.?? Demonstrate professional attitude and behavior at all times. 任何時候表現(xiàn)出職業(yè)態(tài)度及行為。 18.?? Prepare and maintain files, reports, letters, memorandums and otherrelevant business documentation. 準備和維護文檔、報告、信函、備忘錄和其它相關業(yè)務資料。 19.?? Ensure all reporting and servicing deadlines are met on a timely basis. 確保所有報告和服務都按時完成。 20.?? Maintain an accurate tracking system for prompt handling of issuesconcerned. 作好各類文件資料的追溯和跟進管理,以便各相關事宜能得到及時準確的處理。 21.?? Order and maintain office supplies. 保證辦公室內(nèi)辦公用品的充足。 22.?? Abides by the team member handbook, hotel policies and procedures andhotel Code of Conduct. 遵守酒店員工守則,酒店的政策及程序,酒店的行為準則。 23.?? Demonstrates professional attitude and behavior at all times. 在任何時候表現(xiàn)專業(yè)態(tài)度和形為。 24.?? Maintain personal presentation to hotel standards. 根據(jù)酒店標準保持個人形象。
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