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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    【崗位職責(zé)】 1. 全面負(fù)責(zé)酒店計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。 2. 負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。 3. 負(fù)責(zé)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問(wèn)題。 4. 制定電腦部管理?xiàng)l例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等。 5. 檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6. 設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7. 掌握電腦業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有5年以上國(guó)際五星級(jí)酒店電腦部管理經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟知酒店各項(xiàng)電腦管理系統(tǒng)的原理。 3. 具有較強(qiáng)的分析和解決專(zhuān)業(yè)問(wèn)題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力。 4. 秉公辦事,堅(jiān)持原則,不斷創(chuàng)新。 5. 工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6. 一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • IT Manager

    8千-1萬(wàn)
    大理州 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    JOB SUMMARY Contributes general knowledge and skill in technology to provide first-and some second-level support including break-fix (repairs, installations, maintenance of systems) for designated property/properties. Generally works within well-established guidelines to complete routine tasks. Responsible for performing repairs, installations, and maintenance for property-based systems with a particular area. Has knowledge of sophisticated technology equipment/processes. Education and Experience Required: ? High school diploma or GED; 2-4 years experience in the Information Technology or related professional area. OR ? 2-year degree from an accredited university in Business Administration, Information Technology, or related major; 2 years experience or related professional area. Preferred: ? System-related professional certifications desired. CORE WORK ACTIVITIES Managing Technology Needs within Budget Targets ? Assists and/or provides input to IT Leadership for CAPEX and department operating budgets based on anticipated IT projects and property support/needs requirements. ? Confirms that property/properties are in compliance with appropriate Marriott International Policies (MIPs) and Information Security Manuals (ISMs). Implements solutions as directed to resolve discrepancies. ? Places equipment orders as directed relating to personal computers, telecommunications, local servers/networks; processes invoices for their property/properties. ? Conducts periodic inventories of applications and hardware; prepares reports as requested. ? Confirms that technology assets are secured. ? Complies with technology-related vendor contracts. Building and Sustaining Relationships with Customers ? Writes and presents proposals, analyses, project plans, cost models, etc. in written and/or oral formats. ? Provides customer service to associates at dedicated property/properties. ? Responds to inquiries from customers/vendors/peer group. ? Provides detailed status reports as requested. Verifying Client Technology Needs are Met ? Assists in disaster recovery and business continuity as it relates to technology. ? Provides technical guidance. ? Escalates support for all Marriott approved technology solutions (i.e. mobility devices, GPNS) and Request Center Processes. ? Supports guest and associate internet access requirements. ? Escalates problems as appropriate through direct supervisor, CLS IT Field and/or Marriott IT resources. ? Images desktops, installs new software applications, applies patches, maps drives to appropriate server/network. ? Moves/adds/changes PCs/peripherals; migrating data when necessary. ? Performs routine desktop backup as scheduled or directed. ? Provides end-user support. ? Confirms technology security (i.e. encryption, patch deployment) and technology compliance (i.e. Quarterly ID Audits, MAARK1) measures are in place. ? Supports unit infrastructure (servers, switches, router, APs etc.) and engages appropriate MI IT and/or Vendor resources. ? Assists in creating and maintaining secure server environment. Performs server backups and routine preventative maintenance. ? Pulls through support for corporate, regional and property initiatives. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.
  • IT主管

    5千-6千
    大理州 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 08:49
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    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作。 2.安裝和維護(hù)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門(mén)提供軟硬件技術(shù)支持。 3.解決排除各種設(shè)備故障,做好記錄,定期制作殺狁運(yùn)行報(bào)告 4.工程部日常設(shè)備問(wèn)題處理及維護(hù),確保酒店正常運(yùn)營(yíng)。 5.對(duì)酒店的各種大型活動(dòng),如新聞發(fā)布會(huì)等大型會(huì)議,要提前進(jìn)入工作場(chǎng)所,確保弱電系統(tǒng)正常。 任職要求: 1.通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)或以上學(xué)歷,有IT系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉和掌握各種計(jì)算機(jī)軟硬件,可獨(dú)立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除。 3.熟悉電話(huà)語(yǔ)音系統(tǒng)的,/監(jiān)控系統(tǒng)/舞臺(tái)燈光音響系統(tǒng)/有掌握一定的電子技術(shù),電工技術(shù)。 4.工作主動(dòng)性強(qiáng),耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 11:26
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    Main Duties /主要職責(zé) Actively assist department manager to finish each task arrangement; 積極協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成各項(xiàng)所安排和交代的任務(wù); Be familiar with the knowledge of professional maintenance, such as servers, network, all kinds of IT equipment, personal office PC/subnet system as well as the maintenance of all kinds of office software; 熟悉掌握專(zhuān)業(yè)維護(hù)知識(shí),如服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)/子網(wǎng)、各類(lèi)IT設(shè)備、個(gè)人辦公pc系統(tǒng)以及各類(lèi)辦公軟件的維護(hù); Be familiar with the knowledge of professional maintenance, such as servers, network, all kinds of IT equipment, personal office PC/subnet system as well as the maintenance of all kinds of office software; 熟悉部門(mén)各個(gè)規(guī)章制度與維護(hù)制度,熟悉所有需求部門(mén)的網(wǎng)絡(luò)、IT設(shè)備點(diǎn)位與“慣性”維護(hù)內(nèi)容,帶領(lǐng)好維護(hù)員進(jìn)行各項(xiàng)IT維護(hù); Supervise the maintenance records so that the assessment work and collaborative maintenance department maintenance personnel, improve the work efficiency of maintenance; 認(rèn)真做好維護(hù)記錄以便于工作考核以及部門(mén)維護(hù)人員協(xié)同維護(hù),提高維護(hù)的工作效率; Master all kinds of operating system installation, debugging, maintenance, SQL, oracle, access database of professional knowledge and maintenance knowledge. Cooperate with department manager on a regular basis for all kinds of data backup server all kinds of systems. And make records, report to the superior leadership; 掌握各類(lèi)操作系統(tǒng)安裝、調(diào)試維護(hù),掌握SQL、oracle、access的數(shù)據(jù)庫(kù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與維護(hù)知識(shí)。定期配合部門(mén)經(jīng)理對(duì)服務(wù)器各類(lèi)系統(tǒng)進(jìn)行各類(lèi)數(shù)據(jù)備份。并做好記錄,匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo); Master foxmail, outlook mail system such as building, maintenance, backup; 掌握f(shuō)oxmail、outlook等郵件系統(tǒng)搭建、維護(hù)、備份; Be familiar with office software, adobe, autocad, all the procedures of installation, maintenance, commissioning of all kinds of documents, edit, print and maintenance, etc., with good all office staff to store backup office documents; 掌握辦公軟件office 、adobe、autocad所有的程序的安裝、維護(hù),各類(lèi)文檔的調(diào)試、編輯、打印、維護(hù)等,配合好各個(gè)辦公人員存放備份辦公文檔; Familiar with various office IT equipment installation and maintenance, such as printers, fax machines, scanners, etc. Familiar with all kinds of network maintenance tool use; 熟悉各個(gè)辦公I(xiàn)T設(shè)備的安裝與維護(hù),如打印機(jī)、傳真機(jī)、掃描儀等。熟悉各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工具的使用; Organize breaks the common learning knowledge of PMS, network hardware, all kinds of office and reasonable arrangement of the maintenance work, and the director of irregular between technology exchange and experience exchange, mutual self comprehensive ability; 組織下屬維護(hù)員共同學(xué)習(xí)掌握PMS、網(wǎng)絡(luò)、各類(lèi)辦公硬件知識(shí)并合理安排其進(jìn)行維護(hù)工作,與各主管之間進(jìn)行不定期的技術(shù)交流與心得交換,共同提升自我綜合能力; Assist department manager to establish the network construction and network development planning, network security and network file server; 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制定網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃,確定網(wǎng)絡(luò)安全及網(wǎng)絡(luò)文件服務(wù)器; Responsible for system backup and network data backup; Responsible for the network file server each department in the electronic data sorting and filing; 負(fù)責(zé)系統(tǒng)備份和網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)備份;負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)文件服務(wù)器中各部門(mén)電子數(shù)據(jù)資料的整理和歸檔; Keep the network topology, the network connection table, equipment specification and single configuration, network management records, operation records, maintenance records and other network data; 保管網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D、網(wǎng)絡(luò)接線(xiàn)表、設(shè)備規(guī)格及配置單、網(wǎng)絡(luò)管理記錄、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行記錄、網(wǎng)絡(luò)檢修記錄等網(wǎng)絡(luò)資料; The steward earnestly maintenance records, not regular assessment of the staff, report to department manager on a regular basis to maintain performance and breaks up the maintenance ability; 認(rèn)真做好維護(hù)員的維護(hù)記錄,不定期的考核下屬員工,定期向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)維護(hù)績(jī)效與維護(hù)員的維護(hù)能力; Do the daily maintenance of maintenance document, similar maintenance category, completes the document backup; 做到每日維護(hù)的整理維護(hù)文檔,將類(lèi)似的維護(hù)工作歸類(lèi),做好文檔備份; Responsible for PMS, POS, locks and other department staff account and cleared, new employee permissions setting and adjustment; 負(fù)責(zé)PMS、POS、門(mén)鎖等各部門(mén)員工賬號(hào)的新建及清除,員工權(quán)限的設(shè)置及調(diào)整; Complete extra tasks arranged by leader. 完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。 Qualification: 任職要求 1.?College graduate, preferably in Resorts Management or equivalent in experience. 大專(zhuān)以上,相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),?熱于從事度假村管理或有相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2.?Minimum 1 years experience in IT 1年以上IT工作經(jīng)驗(yàn)
  • 麗江 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    Providestechnical assistance, advises to Hotel Management Team so as to minimiseoverhead expenses and maximise productivity in all areas. 從技術(shù)的角度提供酒店管理人員合理的建議,以減低酒店資訊系統(tǒng)的投入并最大程度的提高系統(tǒng)得效率。 Assistsauthorised users in relation to operation of the Hotel’s IS system hardware,various modules and supporting personal computers. 提供對(duì)酒店硬件系統(tǒng)用戶(hù)的支持,對(duì)終端設(shè)備提供維護(hù)。 Coordinatestimely repair and return to service of any faulty systems or items ofequipment. 有效的處理系統(tǒng)硬件的問(wèn)題。 Ensuresthat preventive maintenance required by any IS equipment in the Hotel iscarried out appropriately. 確保酒店系統(tǒng)軟硬件維修保護(hù)合同有效執(zhí)行。 Establishesand implements procedures to ensure backup of data of IS system. 制定并保證系統(tǒng)數(shù)據(jù)的備份。 Rebuildsdata corrupted by either hardware or software faults. 執(zhí)行由于硬件或軟件失敗引起的數(shù)據(jù)的恢復(fù)。 Coordinatesthe investigation and timely handling of any software fault reports orenhancement requests. 協(xié)助調(diào)查和及時(shí)處理軟件的問(wèn)題和系統(tǒng)的更新。 Coordinatesthe timely handling of any software fault reports or enhancement requests. 協(xié)助及時(shí)地處理任何軟件故障報(bào)告和更多的需求信息。 Setsup emergency procedures to continue the operation of the Hotel in the event ofsystem failure. 制定酒店資訊系統(tǒng)失敗應(yīng)急處理程序。 Providesmanuals on the use of any IS systems and incorporates those manuals into therelevant operating procedures of the Hotel. 編制酒店系統(tǒng)使用說(shuō)明,使之成為系統(tǒng)使用的日常規(guī)范。 Establishesnecessary security measures to prevent unauthorised access to the IS systems. 建立必要的安全評(píng)估手段和措施以防止非法的訪(fǎng)問(wèn)和入侵。 Providestechnical assistance to internal and external audit staff. 對(duì)酒店的內(nèi)外部審計(jì)工作提供技術(shù)上的支持。
  • 西雙版納州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-09
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問(wèn)題。 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理?xiàng)l例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、具有3年以上五星級(jí)酒店電腦部管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟知酒店各項(xiàng)電腦管理系統(tǒng)的原理。 3、具有較強(qiáng)的分析和解決專(zhuān)業(yè)問(wèn)題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力。 4、秉公辦事,堅(jiān)持原則,不斷創(chuàng)新。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 07-08
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    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)酒店 IT 基礎(chǔ)設(shè)施(如服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫(kù)、安防系統(tǒng)等)的規(guī)劃、部署及升級(jí),確保硬件設(shè)備與軟件系統(tǒng)(如酒店管理系統(tǒng) PMS、預(yù)訂系統(tǒng)、客戶(hù)關(guān)系管理系統(tǒng) CRM 等)的穩(wěn)定運(yùn)行; 2、制定 IT 系統(tǒng)巡檢計(jì)劃,監(jiān)控服務(wù)器狀態(tài)、數(shù)據(jù)備份、網(wǎng)絡(luò)安全等,及時(shí)修復(fù)硬件故障(如服務(wù)器宕機(jī)、網(wǎng)絡(luò)中斷)和軟件漏洞(如系統(tǒng)崩潰、數(shù)據(jù)錯(cuò)誤),管理酒店內(nèi)外部網(wǎng)絡(luò)連接(如 Wi-Fi、專(zhuān)線(xiàn)),確保賓客與員工的網(wǎng)絡(luò)體驗(yàn);建立 IT 應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)對(duì)病毒攻擊、數(shù)據(jù)泄露、自然災(zāi)害等突發(fā)情況,定期備份關(guān)鍵數(shù)據(jù)(如賓客信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)),確保業(yè)務(wù)連續(xù)性; 3、維護(hù)和監(jiān)控公司局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運(yùn)行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運(yùn)行; 4、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)所有的弱電設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行; 5、安裝和維護(hù)酒店計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門(mén)提供硬件技術(shù)支持; 6、協(xié)助酒店內(nèi)各類(lèi)設(shè)施設(shè)備的日常檢查、維護(hù)及維修工作,包括但不限于水電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、管道系統(tǒng)、門(mén)窗鎖具等; 7、配合其他部門(mén)完成臨時(shí)性工作任務(wù)。 任職要求 1、具有萬(wàn)豪集團(tuán)旗下酒店IT部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)或以上學(xué)歷; 3、熟悉酒店各項(xiàng)電腦管理系統(tǒng)的原理; 4、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。
  • IT主管

    4.5千-5千
    昆明 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-02
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作,確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作; 2、維護(hù)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門(mén)提供軟硬件技術(shù)支持; 3、嚴(yán)格按照各項(xiàng)操作規(guī)程及規(guī)章制度完成日常音響設(shè)備的檢修和保養(yǎng)工作; 4、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù); 5、熟悉音響設(shè)備的操作,掌握相應(yīng)技能,在有宴會(huì)、會(huì)議接待時(shí)獨(dú)立跟會(huì); 6、定期維護(hù)保養(yǎng)系統(tǒng)打印機(jī)工作站,并處理一般故障問(wèn)題; 7、解決排除各種軟硬件故障,并做好記錄; 8、與其他部門(mén)進(jìn)行協(xié)作,保障日常運(yùn)營(yíng)的開(kāi)展。 【崗位要求】 1、精通計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)知識(shí),具備飯店管理系統(tǒng)的基本知識(shí)。 2、有一定的英語(yǔ)閱讀能力。 3、能獨(dú)立解決日常電腦系統(tǒng)出現(xiàn)的各種問(wèn)題。 4、能進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),保證電腦系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 5、具有一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。 6、能熟悉使用中軟系統(tǒng)優(yōu)先。
  • 迪慶州 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 06-17
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    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助電腦部主管制定飯店電腦管理系統(tǒng)的計(jì)劃領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力; 2、協(xié)助電腦部主管考核電腦運(yùn)營(yíng)員和各部門(mén)的電腦操作; 3、協(xié)助電腦部主管對(duì)造成設(shè)備事故的責(zé)任者提出相應(yīng)的處理意見(jiàn); 4、參加電腦機(jī)房值班,定時(shí)巡視機(jī)房?jī)?nèi)外設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況,及時(shí)處理機(jī)房?jī)?nèi)外設(shè)備所發(fā)生的各種故障管理范圍; 5、酒店網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的基本維護(hù); 6、各部門(mén)電腦系統(tǒng)及外設(shè)的軟硬件維護(hù)和保養(yǎng); 7、酒店電話(huà)計(jì)費(fèi)管理系統(tǒng),財(cái)務(wù)系統(tǒng)用友的日常維護(hù)。 【崗位要求】 1、精通計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)知識(shí),具備飯店管理系統(tǒng)的基本知識(shí)。 2、有一定的英語(yǔ)閱讀能力。 3、能獨(dú)立解決日常電腦系統(tǒng)出現(xiàn)的各種問(wèn)題。 4、能進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù)。對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),保證電腦系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 5、具有一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。
  • IT弱電工

    3千-3.5千
    昆明 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)管理酒店內(nèi)音響設(shè)備、電視、通訊設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 2.管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安全操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進(jìn)行。 3.配合上級(jí)制定弱電設(shè)備設(shè)施的年度、月度的預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃,提出自己的建議并保證計(jì)劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時(shí)完成。 4.保證酒店背景音樂(lè)、電視節(jié)目的正常播放以及電話(huà)的暢通。 5.接受和完成值班室的運(yùn)行調(diào)度和日常維修工作指令。 6.按經(jīng)營(yíng)需要提出更新改造設(shè)備的合理化建議。 【崗位要求】 1.中專(zhuān)以上文化程度,經(jīng)過(guò)有關(guān)部門(mén)培訓(xùn)并具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn). 2.有無(wú)線(xiàn)電設(shè)備裝配、熟悉無(wú)線(xiàn)電基本原理,熟悉電子線(xiàn)路。對(duì)弱電設(shè)備、電子器材、通訊廣播器材、計(jì)算機(jī)技術(shù)等有廣泛的了解。 3.熟悉酒店的弱電設(shè)備設(shè)施和維修服務(wù)工作要求,能熟練地對(duì)弱電有關(guān)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維修、保養(yǎng)。 4.熱愛(ài)本職工作、勤懇好學(xué),組織紀(jì)律性強(qiáng),文明禮貌。 5.身體健康,精力充沛。 6.能熟悉使用中軟系統(tǒng)優(yōu)先。
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