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  • 長沙 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
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    • 崗位晉升
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    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1. 建立健全酒店內(nèi)部管理制度,監(jiān)督酒店資金管理、成本、費用、利潤和財產(chǎn)管理,組織酒店的全面經(jīng)濟核算,審核會計科目,進行收入、成本、費用、利潤的專題分析,編制報表,保證各級核算的正確性。 2. 建立整套財務(wù)系統(tǒng)和相關(guān)操作程序。總賬、應(yīng)收賬、應(yīng)付賬、出納、物資賬及各類明細賬和以表代賬的資料;制定收銀及收入審計的核算程序;制定各種所需的憑證、表格。建立賬賬之間核對,賬表之間核對等工作制度,確保所反映的經(jīng)濟活動情況的準確性。 3. 參與酒店重大經(jīng)營事項、經(jīng)濟合同簽訂等重要決策,從經(jīng)濟管理的角度為領(lǐng)導(dǎo)提供參考數(shù)據(jù)。 4. 負責制度酒店年度預(yù)算,根據(jù)預(yù)算實施對各項成本費用的管控。 5. 及時準確審核上報各項財務(wù)報表,其中對外報送的財務(wù)報表需先報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批。 6. 控制資金優(yōu)化使用,審核各部門的設(shè)備、物資、計劃和酒店開支計劃;并在報總經(jīng)理批準后,監(jiān)督貫徹實施,維護酒店經(jīng)濟利益。 7. 審核酒店的收益報告和利益分配報告;監(jiān)督財稅計劃和貫徹實施按期上交國家稅費,協(xié)調(diào)酒店同銀行稅務(wù)等有關(guān)部門的關(guān)系。 8. 定期向上級領(lǐng)導(dǎo)出具預(yù)算執(zhí)行和經(jīng)營分析等財務(wù)報告,并經(jīng)審核同意后,組織貫徹實施。 【崗位要求】 1. 受過財務(wù)會計、財政、經(jīng)濟、法律及計算機、企業(yè)管理等正規(guī)教育和財、稅、審計等后續(xù)教育,具有扎實的經(jīng)濟理論基礎(chǔ)。 2. 熟悉現(xiàn)行財政、稅務(wù)、工商等經(jīng)濟法律法規(guī)。 3. 具有豐富的財務(wù)及企業(yè)管理經(jīng)驗和較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。 4. 熟悉酒店及行業(yè)的體制、組織結(jié)構(gòu)及運作模式與行為規(guī)范等業(yè)務(wù),并能主持擬定加強酒店財務(wù)及相關(guān)管理的制度、規(guī)定、辦法。 5. 具有很好的經(jīng)濟頭腦和較強的開拓精神以及對客觀事物正確認識、分析、判斷的決策能力。 6. 為人誠實守信、廉潔奉公、客觀公正、顧全大局,整體觀念強。 7. 有很好的語言藝術(shù)技巧和較強的溝通、應(yīng)變及社交能力。 8. 熟練使用金碟或用友財務(wù)軟件;善長運用Excel/Word等辦公軟件。 【任職條件】 1. 四星級或以上酒店從事財務(wù)管理工作5年以上,至少3年以上同等職位工作經(jīng)歷。 2. 年齡28-40歲。 3. 會計類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;具有中級會計師及以上專業(yè)資格證書。 4. 能夠承擔職務(wù)的工作責任及壓力,能接受因工作需求加班的情況。 5. 健康狀況良好,無違法犯罪行為,提供無犯罪記錄。
  • 長沙 | 8年以上 | 大專
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 工齡金
    • 管理規(guī)范
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、負責制作預(yù)算,協(xié)助高層管理人員提供有效的財務(wù)管理、成本控制、流程合法合規(guī)管理、從財務(wù)影響面提供專業(yè)的建議和解決方案; 2、開展酒店開業(yè)前的準備工作;負責制定酒店財務(wù)制度,并推動執(zhí)行; 3、制定酒店采購政策,對各部門日常運營中的物料及用品采購進行把控; 4、協(xié)助各運營部門制定合理預(yù)算并做好費用監(jiān)督與管理; 5、監(jiān)管業(yè)務(wù)流程,規(guī)避企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險,為業(yè)務(wù)運營提供財務(wù)支持; 6、做好酒店稅務(wù)籌劃,負責財務(wù)會計各項審記工作。 崗位要求 1、財務(wù)管理、會計、金融相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、8年以上行業(yè)經(jīng)驗,1-2年以上崗位經(jīng)驗,性別不限; 3、熟悉財務(wù)辦公軟件及財務(wù)管理模式,普通話流利; 4、通曉財務(wù)、會計、金融、稅務(wù)知識、掌握法律相關(guān)知識,具備基本計算機應(yīng)用知識。熟悉各類稅務(wù)及財務(wù)政策、保險政策等法律法規(guī); 5、熟練運用會計電算化,熟練使用ERP財務(wù)軟件; 6、具有一定的部門關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力。
  • 長沙 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 帥哥多
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面統(tǒng)籌酒店財務(wù)管理工作,建立健全財務(wù)核算體系及內(nèi)控制度 2、負責編制年度預(yù)算并監(jiān)督執(zhí)行,定期進行財務(wù)分析并提出優(yōu)化建議 3、審核各類財務(wù)報表、稅務(wù)申報及資金收支,確保準確性與合規(guī)性 4、監(jiān)控酒店運營成本,制定成本管控方案并監(jiān)督實施 5、管理往來賬款,定期核對并督促應(yīng)收賬款的回收工作 6、負責與銀行、稅務(wù)、審計等外部機構(gòu)的對接工作 7、參與酒店經(jīng)營決策,提供專業(yè)財務(wù)支持及風(fēng)險預(yù)警 【崗位要求】 1、熟悉國家財稅法規(guī)及會計準則,具備全面的財務(wù)管理知識 2、3年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,有國際聯(lián)號經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3、熟練操作財務(wù)軟件及辦公軟件,具備較強的數(shù)據(jù)分析能力 4、具備良好的職業(yè)操守,工作嚴謹細致,責任心強 5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理能力 6、能承受工作壓力,適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏
  • 財務(wù)

    8千-1萬
    長沙 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 1、管理和控制企業(yè)所有會計、財務(wù)與審計的工作。 2、審核企業(yè)的財務(wù)報告和報表。 3、參與審定企業(yè)財務(wù)管理規(guī)定及其他制度,監(jiān)督檢查企業(yè)的財務(wù)運作和資金收支。 4、參與審定企業(yè)的財務(wù)決策,包括企業(yè)財務(wù)預(yù)、決算方案的審定?! ?5、監(jiān)督公司批準的重大經(jīng)營計劃、方案的執(zhí)行情況。
  • 財務(wù)主管

    4.5千-5.9千
    長沙 | 2年以上 | 本科
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】  財務(wù)主管崗位職責: 1、負責財務(wù)報表數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及報表制作; 2、負責內(nèi)部員工工資的結(jié)算及費用核算; 3、負責對應(yīng)收應(yīng)付賬款數(shù)據(jù)、單據(jù)、合同的審核、對賬、監(jiān)督、審核、財務(wù)分析; 4、負責稅務(wù)全盤賬務(wù) 5、負責財務(wù)部日常管理工作; 6、完成上級交辦的其他任務(wù)。崗位要求1、會計大專以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷 2、有化妝品生產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,具備一定的財務(wù)管理經(jīng)驗 3、工作認真細致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 4、熟練應(yīng)用財務(wù)及Office辦公軟件,對金蝶、用友等財務(wù)系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先; 5、具有良好的溝通能力;責任心 6、一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
  • 郴州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.建立健全酒店財務(wù)管理制度和流程,制定財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,保障酒店財務(wù)工作規(guī)范化、高效化運行。 2.負責酒店全面預(yù)算管理工作,組織編制年度、季度、月度財務(wù)預(yù)算,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,定期分析并提出調(diào)整建議。 3.統(tǒng)籌酒店資金管理,合理安排資金收支,優(yōu)化資金配置,保障酒店運營資金需求,提高資金使用效率。 4.組織財務(wù)核算工作,審核財務(wù)報表,確保財務(wù)數(shù)據(jù)真實、準確、完整,為管理層決策提供可靠依據(jù)。 5.主導(dǎo)酒店稅務(wù)籌劃工作,合理控制稅務(wù)成本,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險,維護酒店稅務(wù)合規(guī)性。 6.管理財務(wù)團隊,負責財務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)、考核與激勵,提升團隊整體專業(yè)能力和工作績效。 7.與銀行、稅務(wù)、審計等外部機構(gòu)保持良好溝通,協(xié)調(diào)處理相關(guān)事務(wù);配合內(nèi)部審計工作,落實整改要求。
  • 衡陽 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    • 投遞簡歷
    1. 全面預(yù)算管理與財務(wù)分析: 負責編制、審核、監(jiān)控集團旗下各宴會酒店的年度預(yù)算、季度預(yù)測及滾動預(yù)測。 深入分析各酒店及集團整體的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流,重點關(guān)注宴會收入、餐飲成本、場地利用率、人均消費等關(guān)鍵指標。 定期向集團管理層提供精準的財務(wù)分析報告,揭示經(jīng)營風(fēng)險與機遇,為戰(zhàn)略決策(如定價、促銷、成本控制、新項目投資)提供數(shù)據(jù)支持。 2. 成本控制與費用優(yōu)化: 建立并監(jiān)督執(zhí)行嚴格的成本控制體系,特別是對宴會業(yè)務(wù)核心成本(如食材酒水、人力、能源、場地維護、外包服務(wù))進行精細化管控。 審核采購流程及供應(yīng)商合同(尤其是大宗食材、設(shè)備租賃等),確保成本效益最大化。 監(jiān)控各項運營費用(銷售、行政、市場等),識別浪費環(huán)節(jié)并推動跨部門協(xié)作實現(xiàn)降本增效,尤其在淡旺季波動中保持成本結(jié)構(gòu)合理。 3. 現(xiàn)金流管理與資金運作: 負責集團及各酒店的日?,F(xiàn)金流預(yù)測、監(jiān)控與調(diào)度,確保運營資金充足,滿足宴會業(yè)務(wù)前期投入(如食材預(yù)購、場地布置)和高峰期運營需求。 優(yōu)化應(yīng)收賬款管理(如大型宴會預(yù)付款、尾款、公司客戶賬期),加速資金回籠。 管理應(yīng)付賬款,平衡供應(yīng)商關(guān)系與資金利用效率。 在集團框架內(nèi),協(xié)助進行資金池管理、融資安排及投資評估。 4. 財務(wù)核算、報告與合規(guī): 確保集團旗下各酒店按照統(tǒng)一會計政策、會計準則(如企業(yè)會計準則)及集團要求,準確、及時地完成日常財務(wù)核算和月度/年度結(jié)賬。 編制符合集團及監(jiān)管要求的合并財務(wù)報表及管理報表。 建立健全并監(jiān)督執(zhí)行財務(wù)內(nèi)部控制制度,確保資產(chǎn)安全,防范財務(wù)風(fēng)險,特別是針對宴會定金管理、庫存盤點、收銀稽核等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。 負責稅務(wù)申報、籌劃及合規(guī)工作,處理好與宴會業(yè)務(wù)相關(guān)的各類稅費(如場地租賃稅、餐飲消費稅等),協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計。 5. 團隊建設(shè)、系統(tǒng)優(yōu)化與業(yè)務(wù)支持: 領(lǐng)導(dǎo)和管理集團及各酒店的財務(wù)團隊(可能包括分店財務(wù)主管、會計、成本控制員等),進行培訓(xùn)、考核與梯隊建設(shè)。 評估、優(yōu)化或?qū)嵤┻m用于宴會酒店集團的財務(wù)管理系統(tǒng)、成本控制系統(tǒng)、收銀系統(tǒng)等,提升財務(wù)運營效率和數(shù)據(jù)分析能力。 作為業(yè)務(wù)伙伴,為宴會銷售、運營、采購等部門提供財務(wù)專業(yè)支持,參與大型宴會合同評審(定價、成本結(jié)構(gòu)、付款條款),評估活動盈利性,提供財務(wù)視角的運營建議。
  • 長沙 | 5年以上 | 大專
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、制定和完善餐飲財務(wù)管理制度及流程,確保財務(wù)活動的規(guī)范性; 2、負責公司餐飲板塊的財務(wù)管理工作,包括但不限于成本核算、預(yù)算編制、財務(wù)報表分析等工作; 3、協(xié)調(diào)與稅務(wù)、工商等外部機構(gòu)的關(guān)系,維護良好的外部關(guān)系; 4、監(jiān)督日常財務(wù)運作,確保資金安全和財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性; 5、參與投資、運營決策,為領(lǐng)導(dǎo)層提供財務(wù)分析和決策支持。 任職要求: 1、具備較為扎實的財務(wù)知識,有過中餐正餐類餐飲行業(yè)財務(wù)經(jīng)驗; 2、熟悉各大主流財務(wù)軟件和辦公軟件,能夠高效處理財務(wù)數(shù)據(jù)和文檔; 3、了解國家財務(wù)、稅務(wù)、審計等相關(guān)法律法規(guī),有過類似的實務(wù)操作經(jīng)驗; 4、有原則性和責任心,具備良好的職業(yè)道德和保密意識。
  • 金華 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責酒店財務(wù)管理工作,包括會計核算、成本控制、預(yù)算編制及執(zhí)行監(jiān)督等; 2、審核酒店各項財務(wù)收支,確保資金合理使用,提高資金使用效率; 3、編制月度、季度及年度財務(wù)報表,定期向管理層提供財務(wù)分析報告; 4、監(jiān)督酒店稅務(wù)申報及稅務(wù)籌劃工作,確保合規(guī)性并優(yōu)化稅務(wù)成本; 5、負責酒店固定資產(chǎn)管理,定期盤點并確保賬實相符; 6、優(yōu)化財務(wù)流程,完善內(nèi)部控制制度,防范財務(wù)風(fēng)險; 7、協(xié)調(diào)與銀行、稅務(wù)、審計等外部機構(gòu)的關(guān)系,確保財務(wù)工作順利開展; 8、參與酒店經(jīng)營決策,提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持及合理化建議。 【崗位要求】 1、具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識,熟悉企業(yè)會計準則及相關(guān)法律法規(guī); 2、熟練使用財務(wù)軟件(如用友、金蝶等)及辦公軟件(Excel、Word等); 3、具備較強的財務(wù)分析能力,能夠獨立完成財務(wù)報表及經(jīng)營分析; 4、工作細致嚴謹,責任心強,具備良好的職業(yè)道德和抗壓能力; 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效對接內(nèi)外部相關(guān)方; 6、有酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 7、具備團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 成都 | 8年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 投遞簡歷
    特別說明:本崗位工作地點為湖北武漢 一、崗位職責 1.全面負責太保家園武漢社區(qū)養(yǎng)老運營的財務(wù)工作; 2.組織開展太保家園武漢運營預(yù)算管理、會計核算、財務(wù)報告和分析等、內(nèi)外部審計統(tǒng)籌、發(fā)票稅務(wù)管理、資金管理、成本及風(fēng)險控制、財務(wù)相關(guān)系統(tǒng)管理等各項財務(wù)工作; 3.負責協(xié)調(diào)內(nèi)外部上下工作,合法合規(guī)開展各項財務(wù)工作,做好業(yè)務(wù)保證。 二、任職要求: 1、會計、工商管理等財務(wù)管理類專業(yè)畢業(yè),本科學(xué)歷,*學(xué)歷??埔陨希?2、8年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗; 3、熟悉中國會計準則和稅法,有養(yǎng)老社區(qū)、酒店、護理院、醫(yī)院等領(lǐng)域運營財務(wù)管理工作經(jīng)驗; 4、熟悉酒店、養(yǎng)老、醫(yī)療、資產(chǎn)管理、進銷存管理等業(yè)務(wù)管理系統(tǒng); 5、財務(wù)專業(yè)知識扎實,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯判斷力、執(zhí)行力和團隊管理能力; 6、具備良好的抗壓能力和責任心,嚴格遵守財務(wù)職業(yè)道德與紀律; 7、專業(yè)證書要求:中級會計以上。
  • 杭州 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 企業(yè)規(guī)模
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常財務(wù)核算工作,包括收入、成本、費用的審核與賬務(wù)處理,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性和及時性; 2、編制月度、季度及年度財務(wù)報表,進行財務(wù)分析,為管理層提供決策支持; 3、監(jiān)督酒店資金流動,優(yōu)化資金使用效率,確保資金安全; 4、負責稅務(wù)申報及稅務(wù)籌劃工作,確保合規(guī)性并合理降低稅務(wù)成本; 5、審核酒店采購、報銷等支出流程,確保符合財務(wù)制度及內(nèi)部控制要求; 6、配合內(nèi)外部審計工作,提供所需財務(wù)資料并落實審計整改建議; 7、完善財務(wù)管理制度及流程,提升財務(wù)管理效率; 8、協(xié)調(diào)與其他部門的財務(wù)對接工作,解決財務(wù)相關(guān)問題。 【崗位要求】 1、具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識,熟悉會計準則及相關(guān)法律法規(guī); 2、熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件,具備較強的數(shù)據(jù)處理和分析能力; 3、工作細致嚴謹,責任心強,具備良好的職業(yè)道德; 4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神; 5、能承受一定的工作壓力,適應(yīng)酒店行業(yè)的財務(wù)工作特點; 6、有酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  • 上海-閔行區(qū) | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責公司財務(wù)管理工作,包括會計核算、財務(wù)報表編制、稅務(wù)申報及資金管理等; 2、制定并完善財務(wù)管理制度及流程,確保財務(wù)工作合規(guī)高效; 3、監(jiān)督日常財務(wù)收支,審核費用報銷及資金使用情況,控制成本支出; 4、負責編制年度預(yù)算及財務(wù)分析報告,為管理層提供決策支持; 5、協(xié)調(diào)與銀行、稅務(wù)、審計等外部機構(gòu)的關(guān)系,確保公司財務(wù)合規(guī); 6、參與公司經(jīng)營分析,提出財務(wù)優(yōu)化建議,提升財務(wù)管理水平; 7、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識,熟悉會計準則及相關(guān)法律法規(guī); 2、熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件,具備較強的數(shù)據(jù)分析能力; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神; 4、工作細致嚴謹,責任心強,能承受一定的工作壓力; 5、有酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 午餐補貼
    • 央企公司
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 戶外拓展
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 財務(wù)管理:全面負責公司的日常財務(wù)核算、成本控制、預(yù)算編制和會計核算工作,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性和及時性。? 財務(wù)分析:定期提供財務(wù)分析報告,分析公司的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果,為管理層決策提供依據(jù)。? 預(yù)算編制:主持年度預(yù)算的編制和執(zhí)行,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,及時調(diào)整和優(yōu)化財務(wù)計劃。? 稅務(wù)管理:負責公司各項稅費的計算、申報和繳納,參與稅務(wù)籌劃,降低稅務(wù)風(fēng)險。? 資金管理:管理公司的資金流動,編制資金預(yù)算,合理調(diào)配資金,確保公司資金的安全和流動性。? 團隊管理:負責財務(wù)團隊的建設(shè)與管理,包括人員培訓(xùn)、績效考核等。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,具有3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗、5年能上酒店財務(wù)工作經(jīng)驗 。 2、具有中級會計師以上職稱,熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件。 4、能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感,為人誠實可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
  • 南京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1. 負責日常財務(wù)管理工作,包括會計憑證錄入、賬務(wù)處理、銀行對賬等; 2. 負責編制月度、季度、年度財務(wù)報告,并結(jié)合業(yè)務(wù)情況分析企業(yè)財務(wù)狀況; 3. 及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)助解決財務(wù)上的問題; 4. 管理現(xiàn)金流,包括優(yōu)化公司資金利用,妥善處理風(fēng)險。 任職要求: 1. 大學(xué)專科或以上學(xué)歷,會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè); 2. 3年或以上酒店財務(wù)、會計工作經(jīng)驗,有大型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3. 熟練運用財務(wù)模塊,熟悉財務(wù)報表和稅務(wù)管理; 4. 具備較強的溝通、團隊協(xié)作能力和業(yè)務(wù)分析能力; 5. 認真負責、細致周到,抗壓能力強。? ?工作地點:安徽池州九華山涵月樓酒店,公司有免費食宿。
  • 成都 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    一、崗位職責 (一)日常財務(wù)核算 1.負責酒店各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的會計核算,包括收入、成本、費用、資產(chǎn)等的賬務(wù)處理,確保憑證錄入準確、合規(guī),賬實相符。 2.審核酒店各部門的報銷單據(jù)、付款申請,嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,控制不合理支出。 3.編制各類記賬憑證,登記總賬及明細賬,定期進行賬務(wù)核對,確保賬賬、賬證、賬實一致。 (二)資金管理與監(jiān)控 1.參與酒店資金預(yù)算的編制,監(jiān)控日常資金流動,合理調(diào)配資金,保障酒店運營資金需求。 2.核對每日營業(yè)收入(包括客房、餐飲、會議等),確保款項及時入賬,與收銀系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致。 3.定期與銀行對賬,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,處理未達賬項,防范資金風(fēng)險。 (三)財務(wù)報表與分析 1.按月、季、年度編制酒店財務(wù)報表(資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等),確保報表真實、準確、及時。 2.對酒店經(jīng)營數(shù)據(jù)進行分析,包括收入構(gòu)成、成本控制、毛利率等,為管理層提供財務(wù)決策支持。 3.協(xié)助完成年度財務(wù)審計、稅務(wù)審計等工作,提供所需財務(wù)資料。 (四)稅務(wù)管理 1.負責酒店各項稅費(增值稅、企業(yè)所得稅、印花稅等)的計算、申報與繳納,確保稅務(wù)合規(guī),避免稅務(wù)風(fēng)險。 2.整理、保管稅務(wù)相關(guān)憑證和資料,配合稅務(wù)機關(guān)的檢查工作。 (五)資產(chǎn)管理 1.參與酒店固定資產(chǎn)、存貨等資產(chǎn)的核算與管理,定期進行資產(chǎn)盤點,監(jiān)控資產(chǎn)增減變動,確保資產(chǎn)安全完整。 2.計提資產(chǎn)折舊、攤銷,準確反映資產(chǎn)價值。 (六)財務(wù)制度執(zhí)行與優(yōu)化 1.嚴格執(zhí)行酒店財務(wù)管理制度和流程,監(jiān)督各部門財務(wù)行為,確保合規(guī)操作。 2.結(jié)合酒店實際運營情況,提出財務(wù)流程優(yōu)化建議,提升財務(wù)管理效率。 二、任職要求 1.學(xué)歷與專業(yè):專科及以上學(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),持有會計從業(yè)資格證、初級 / 中級會計師職稱者優(yōu)先。 2. 三年以上酒店財務(wù)工作經(jīng)驗,有星級酒店(如四星級、五星級)會計崗位經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉酒店行業(yè)財務(wù)特點(如營收結(jié)構(gòu)、成本核算方式等)。 3.精通會計準則和稅法法規(guī),熟悉酒店財務(wù)核算流程,能獨立完成賬務(wù)處理和報表編制。 熟練使用財務(wù)軟件(如用友、金蝶)及辦公軟件(Excel、PPT 等),具備較強的數(shù)據(jù)處理和分析能力。 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與酒店各部門(前廳、餐飲、采購等)有效協(xié)作。 5.了解酒店行業(yè)運營模式,有良好的服務(wù)意識,能適應(yīng)酒店輪班或加班需求(如月末、年末結(jié)賬期)。
  • 宜春 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責溫泉度假區(qū)財務(wù)管理工作,包括會計核算、財務(wù)報表編制、稅務(wù)籌劃及資金管理等; 2、制定并完善財務(wù)管理制度及流程,監(jiān)督執(zhí)行情況,確保財務(wù)工作合規(guī)高效; 3、統(tǒng)籌度假區(qū)預(yù)算編制與執(zhí)行分析,定期匯報財務(wù)狀況,為管理層提供決策支持; 4、負責成本管控及費用審核,優(yōu)化財務(wù)結(jié)構(gòu),提升資金使用效率; 5、對接稅務(wù)、銀行、審計等外部機構(gòu),協(xié)調(diào)處理相關(guān)事務(wù); 6、參與公司經(jīng)營分析,提出財務(wù)改進建議,推動業(yè)務(wù)目標達成; 7、管理財務(wù)團隊,指導(dǎo)下屬完成日常工作,提升團隊專業(yè)能力。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè),持有中級會計師職稱優(yōu)先; 2、3年以上酒店行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域財務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉酒店企業(yè)財務(wù)運作模式; 3、精通國家財稅法規(guī)及會計準則,具備較強的財務(wù)分析及風(fēng)險管控能力; 4、熟練使用財務(wù)軟件(如金蝶、用友)及辦公軟件,擅長數(shù)據(jù)處理與分析; 5、責任心強,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理經(jīng)驗; 6、年齡26-45歲,能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,抗壓能力強。 此崗位為江西撫州溫泉項目代招崗位
  • 北京-朝陽區(qū) | 8年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 五險一金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    工作職責: 1、配合事業(yè)群共享財務(wù)完成酒店日常核算工作,按時提交各項月結(jié)報送材料。 2、按時向上級及內(nèi)外部單位報送各項財務(wù)數(shù)據(jù),協(xié)助提供酒店相關(guān)部門財務(wù)數(shù)據(jù)及分析。 3、制定年度預(yù)算編制,按部門分解收入、成本、費用及資本性支出,每月跟蹤滾動預(yù)測。 4、協(xié)助召開月度經(jīng)營分析會和信貸會議,為經(jīng)營決策提供財務(wù)測算依據(jù)。 5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計、稅務(wù)年審稽核工作。6、協(xié)助部門管理、制度建設(shè)、人員培訓(xùn)工作。 任職資格: 1、大專及以上財會專業(yè)學(xué)歷,持中級會計證書者優(yōu)先、黨員優(yōu)先。 2、8年以上大型酒店財務(wù)管理經(jīng)驗,至少3年以上總賬或同等職級經(jīng)歷。 3、熟悉Opera PMS、SAP等酒店系統(tǒng),熟悉酒店業(yè)務(wù)流程和財務(wù)核算規(guī)范。 4、年齡40歲以下。
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常財務(wù)核算工作,包括收入、成本、費用的審核與賬務(wù)處理; 2、編制月度、季度及年度財務(wù)報表,確保數(shù)據(jù)準確、及時; 3、監(jiān)督酒店資金流動,管理銀行賬戶及現(xiàn)金收支,確保資金安全; 4、負責稅務(wù)申報及稅務(wù)籌劃工作,確保合規(guī)并優(yōu)化稅務(wù)成本; 5、協(xié)助制定并執(zhí)行財務(wù)預(yù)算,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,定期提供分析報告; 6、對接審計工作,配合內(nèi)外部審計并提供所需財務(wù)資料; 7、優(yōu)化財務(wù)流程,完善財務(wù)管理制度,提升財務(wù)工作效率; 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備財務(wù)、會計或相關(guān)專業(yè)背景,持有會計從業(yè)資格證優(yōu)先; 2、熟悉企業(yè)會計準則及財稅法規(guī),能獨立處理全盤賬務(wù); 3、熟練使用財務(wù)軟件(如用友、金蝶等)及辦公軟件(Excel、Word等); 4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能獨立編制財務(wù)報表及財務(wù)分析報告; 5、工作細致嚴謹,責任心強,具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神; 6、具備較強的溝通能力,能與其他部門高效配合; 7、有酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  • 茂名 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、財務(wù)制度制訂及完善:結(jié)合公司管理需求及現(xiàn)狀,不斷完善公司的財務(wù)管理制度及內(nèi)控制度 2、配合總經(jīng)理完成預(yù)算工作及日常管理報表數(shù)據(jù) 3、負責總賬核算,報表核算工作,稅務(wù)工作 4、組織部門人員完成常規(guī)財務(wù)監(jiān)督工作,包括不限于盤點,檢查,并反饋檢查結(jié)果 5、負責應(yīng)收核算,平臺,往來客戶的對賬,結(jié)算工作 6、完善收銀制度,并定期開展收銀環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,折扣,授權(quán),掛賬,擔保,等是否合規(guī)及風(fēng)險提示 7、收銀報表及收入核算工作 8、跟進監(jiān)督倉管日常的工作,及時完成財務(wù)成本核算,應(yīng)付核算工作。主導(dǎo)倉庫的盤點及報表工作 9、跟進人力的資產(chǎn)管理工作,定期配合完成資產(chǎn)盤點工作,包括固定資產(chǎn)及低值易耗品的管理 10、負責費用審核及費用核算工作 崗位要求: 1、持有中級會計師職稱,熟悉《企業(yè)會計準則第14號》在預(yù)收款場景的應(yīng)用 2、精通金蝶/用友酒店行業(yè)版本,具備ERP系統(tǒng)實施經(jīng)驗者優(yōu)先 3、5年以上高星級酒店或文旅集團財務(wù)工作經(jīng)驗,掌握STR、浩華等酒店業(yè)分析工具 4、具備跨部門協(xié)調(diào)能力,能有效應(yīng)對文旅項目特有的突發(fā)性結(jié)算需求 5、通過CET-6,可處理涉外結(jié)算業(yè)務(wù)如境外OTA平臺對賬優(yōu)先
  • 包頭 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1. 與財務(wù)總監(jiān)配合建立、健全財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制; 2. 根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計劃,財務(wù)總監(jiān)組織編制公司年度綜合財務(wù)計劃和控制標準; 3. 比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風(fēng)險控制; 4. 對公司重大的投資等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制; 5. 負責定期財產(chǎn)清查;負責公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理,按月正確計提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作; 6. 及時做好會計憑證、財冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作等。 任職要求: 1. 企業(yè)財務(wù)管理,會計學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2. 5年以上企業(yè)財務(wù)工作,三年以上大型企業(yè)財務(wù)管理工作; 3. 中級會計師,高級會計師優(yōu)先考慮; 4. 具有豐富的財務(wù)管理能力; 5. 出色的團隊管理能力,較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安排能力; 6. 有上市公司工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 職位福利:包吃、免費停車、周末雙休、五險一金
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