職責(zé):
1.負(fù)責(zé)班前負(fù)責(zé)召開班組會(huì)議、檢查員工易容儀表,布置本班次的工作任務(wù)。
2.值班期間加強(qiáng)對消防監(jiān)控中心崗位的巡視、檢查,對于有違反工作勞動(dòng)紀(jì)律的員工要給與及時(shí)糾正。
3.發(fā)現(xiàn)火警立即組織人員到達(dá)現(xiàn)場查看確認(rèn)并進(jìn)行反饋,保證消防報(bào)警工作的準(zhǔn)確性。
4.加強(qiáng)對整個(gè)會(huì)議中心和酒店區(qū)域各個(gè)重點(diǎn)部位的檢查巡視工作,對于值班期間出現(xiàn)的一般消防事件要及時(shí)趕赴現(xiàn)場協(xié)同相關(guān)人員進(jìn)行處理并把處理結(jié)果進(jìn)行向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
5.加強(qiáng)對會(huì)議中心和酒店區(qū)域的各類消防設(shè)備設(shè)施的檢查巡視工作,發(fā)現(xiàn)有設(shè)備損壞、丟失要及時(shí)做好記錄并聯(lián)系相關(guān)部門進(jìn)行維修,確保消防設(shè)備始終處于良好的使用狀態(tài)。
6.負(fù)責(zé)消防監(jiān)控中心班組的人員管理,隨時(shí)掌握班組人員思想狀態(tài)。制定培訓(xùn)計(jì)劃,對下屬員工組織落實(shí)開展業(yè)務(wù)技能知識培訓(xùn)和考核工作。
7.做好對所屬班組成員的考核評估工作,對不合格人員提出處理意見,經(jīng)常進(jìn)行總結(jié)分析存在的問題,確保班組和人員穩(wěn)定。
8.加強(qiáng)對會(huì)議中心和酒店進(jìn)行消防、安防設(shè)備設(shè)施的檢查測試維保工作,發(fā)現(xiàn)重要問題及時(shí)做好記錄上報(bào)工作,建立消防安全整改隱患臺賬,確保問題得到解決。
9.對下屬員工加強(qiáng)管理和進(jìn)行安全教育,協(xié)助部門做好年度消防演習(xí)工作。
10加強(qiáng)員工安全教育管理,按照部門的工作計(jì)劃,協(xié)助主管做好年度消防演習(xí)和119消防宣傳工作。
11.負(fù)責(zé)班組物資管理和維護(hù)保養(yǎng)工作,建立健全班組管理的文件、檔案。
12.協(xié)助消防主管做好重大節(jié)假日消防安全檢查工作,建立隱患整改臺賬并督促落實(shí)檢查。
13.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
能力、關(guān)鍵資質(zhì)、技能:
-?熟練使用微軟辦公軟件。
-?熟練掌握國家消防安全法律法規(guī)和政策。
-?具備較強(qiáng)的處理消防突發(fā)事件處置、指揮協(xié)調(diào)能力。
-?判斷能力:能根據(jù)實(shí)際情況,采取有效措施,確保安全。
-?業(yè)務(wù)實(shí)施,具備組織、管理會(huì)議中心和酒店消防培訓(xùn)、演練、設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)和隱患排查治理及整改工作。
-?組織協(xié)調(diào):與各部門有良好溝通,講究工作效率。
-?有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通組織及處理問題的能力,能適應(yīng)較大的工作壓力。
-?具備較強(qiáng)的解決問題、分析問題、推理、激勵(lì)、組織及培訓(xùn)能力。
-?良好的寫作和培訓(xùn)能力。
-?具有溝通協(xié)調(diào)外部關(guān)系的能力。
教育背景、任職資質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn):
-?專科以上學(xué)歷,和崗位相匹配的相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
-?具有消防設(shè)施操作員四級相關(guān)資格證書。
-?二年企業(yè)相關(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn)或消防部隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)。
- 黨員優(yōu)先