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【崗位職責(zé)】 1、預(yù)測(cè)市場(chǎng)需求，為酒店?duì)幦∈袌?chǎng)關(guān)鍵時(shí)機(jī)。 2、協(xié)助各下屬酒店公司收益最大化，提高市場(chǎng)份額，同時(shí)取得更好的收益。 3、與下屬酒店公司預(yù)訂部及銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作以推動(dòng)針對(duì)性收入，在個(gè)人和團(tuán)隊(duì)預(yù)定中始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)的客服理念。 4、始終能對(duì)環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)，優(yōu)化每間可銷售客房的平均收益。 5、相應(yīng)敏銳的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。 6、適當(dāng)調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷售和收益最大化，按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并記錄。 7、監(jiān)督各酒店公司房間預(yù)訂流量，節(jié)假日、特定時(shí)間段、OTA平臺(tái)等價(jià)格展示情況，并確保操作系統(tǒng)與公司標(biāo)準(zhǔn)相一致。 8、具備制訂和執(zhí)行營(yíng)業(yè)預(yù)算及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的能力。 9、具備制訂符合下屬酒店公司總體營(yíng)業(yè)目標(biāo)及行動(dòng)方案的能力。 10、負(fù)責(zé)跟蹤和分析預(yù)訂流程，團(tuán)隊(duì)流量，特別關(guān)注和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)預(yù)留房管理，更好的做好團(tuán)隊(duì)適度減量，最大程度提高收益。 11、根據(jù)下屬各酒店公司收益情況做出分析，每周召開收益信息會(huì)，每月召開下屬各酒店公司收益管理分析會(huì)。 【崗位要求】 1、5年以上星級(jí)綜合酒店銷售經(jīng)理或高端酒店收益經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和管理能力； 3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思維； 4、出色的溝通、計(jì)劃管理和問題解決能力； 5、對(duì)市場(chǎng)不斷變化較有很好的敏感性； 6、具有一定的英語聽說讀寫能力。

【崗位職責(zé)】 1、預(yù)測(cè)市場(chǎng)需求，為酒店?duì)幦∈袌?chǎng)關(guān)鍵時(shí)機(jī)。 2、協(xié)助各下屬酒店公司收益最大化，提高市場(chǎng)份額，同時(shí)取得更好的收益。 3、與下屬酒店公司預(yù)訂部及銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作以推動(dòng)針對(duì)性收入，在個(gè)人和團(tuán)隊(duì)預(yù)定中始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)的客服理念。 4、始終能對(duì)環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)，優(yōu)化每間可銷售客房的平均收益。 5、相應(yīng)敏銳的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。 6、適當(dāng)調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷售和收益最大化，按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并記錄。 7、監(jiān)督各酒店公司房間預(yù)訂流量，節(jié)假日、特定時(shí)間段、OTA平臺(tái)等價(jià)格展示情況，并確保操作系統(tǒng)與公司標(biāo)準(zhǔn)相一致。 8、具備制訂和執(zhí)行營(yíng)業(yè)預(yù)算及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的能力。 9、具備制訂符合下屬酒店公司總體營(yíng)業(yè)目標(biāo)及行動(dòng)方案的能力。 10、負(fù)責(zé)跟蹤和分析預(yù)訂流程，團(tuán)隊(duì)流量，特別關(guān)注和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)預(yù)留房管理，更好的做好團(tuán)隊(duì)適度減量，最大程度提高收益。 11、根據(jù)下屬各酒店公司收益情況做出分析，每周召開收益信息會(huì)，每月召開下屬各酒店公司收益管理分析會(huì)。 【崗位要求】 1、3年以上星級(jí)綜合酒店銷售經(jīng)理或連鎖酒店收益經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和管理能力； 3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思維； 4、出色的溝通、計(jì)劃管理和問題解決能力； 5、對(duì)市場(chǎng)不斷變化較有很好的敏感性； 6、具有一定的英語聽說讀寫能力。

崗位職責(zé) 1、預(yù)測(cè)市場(chǎng)需求，為酒店?duì)幦∈袌?chǎng)關(guān)鍵時(shí)機(jī)。 2、協(xié)助各下屬酒店公司收益最大化，提高市場(chǎng)份額，同時(shí)取得更好的收益。 3、與下屬酒店公司預(yù)訂部及銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作以推動(dòng)針對(duì)性收入，在個(gè)人和團(tuán)隊(duì)預(yù)定中始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)的客服理念。 4、始終能對(duì)環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)，優(yōu)化每間可銷售客房的平均收益。 5、相應(yīng)敏銳的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。 6、適當(dāng)調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷售和收益最大化，按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并記錄。 7、監(jiān)督各酒店公司房間預(yù)訂流量，節(jié)假日、特定時(shí)間段、OTA平臺(tái)等價(jià)格展示情況，并確保操作系統(tǒng)與公司標(biāo)準(zhǔn)相一致。 8、具備制訂和執(zhí)行營(yíng)業(yè)預(yù)算及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的能力。 9、具備制訂符合下屬酒店公司總體營(yíng)業(yè)目標(biāo)及行動(dòng)方案的能力。 10、負(fù)責(zé)跟蹤和分析預(yù)訂流程，團(tuán)隊(duì)流量，特別關(guān)注和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)預(yù)留房管理，更好的做好團(tuán)隊(duì)適度減量，最大程度提高收益。 11、根據(jù)下屬各酒店公司收益情況做出分析，每周召開收益信息會(huì)，每月召開下屬各酒店公司收益管理分析會(huì)。 崗位要求 1、2年以上星級(jí)綜合酒店銷售經(jīng)理或連鎖酒店收益經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和管理能力； 3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思維； 4、出色的溝通、計(jì)劃管理和問題解決能力； 5、對(duì)市場(chǎng)不斷變化較有很好的敏感性； 6、具有一定的英語聽說讀寫能力。

【崗位職責(zé)】 1、收集客人意見調(diào)查問卷保持服務(wù)質(zhì)量提高。 2、向客人提供準(zhǔn)確訂房信息。 3、落實(shí)”預(yù)訂未到客人”的名單和每日?qǐng)F(tuán)隊(duì)取消情況。 4、為所有的預(yù)訂部員工準(zhǔn)備工作時(shí)間表和日程表。 5、管理每日/每月/每年的日常通信（函）的書寫。 6、預(yù)測(cè)現(xiàn)有的和未來的預(yù)訂情況,客房出租情況并制作預(yù)測(cè)報(bào)表。 7、熟悉處理房間預(yù)訂的程序。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、普通話清晰，英語書面和品語表達(dá)較流利； 3、具有良好的產(chǎn)品電話銷售技能 4、具有銷售業(yè)務(wù)談判能力，能合理調(diào)配酒店產(chǎn)品，分清先后，實(shí)現(xiàn)客房銷售目標(biāo)。 5、具有同行酒店客房銷售信息收集分析能力，及時(shí)制作報(bào)表向上級(jí)反饋。 6、具有良好的語言組織和文字表達(dá)能力，清楚，條理地表達(dá)銷售意向。 7、能夠督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的預(yù)訂工作，指導(dǎo)下級(jí)提高電話銷售能力。

Shangri-La, Zhoushan 舟山香格里拉 2020年1月9日，舟山香格里拉一期項(xiàng)目正式開業(yè)，將聞名于世的香格里拉殷勤待客之道和標(biāo)志性餐飲帶到舟山。該一期項(xiàng)目將為本地市場(chǎng)及到訪舟山的客人打造以獨(dú)立餐廳 “拾捌香潮” 和高端宴會(huì)服務(wù)為主打的全新體驗(yàn)。香格里拉還在第一期開業(yè)的28間客房中試用了新的智能酒店技術(shù)。 In January 2020, Shangri-La Group brought its legendary “Hospitality from the Heart” and signature culinary experiences to Zhoushan. Under Phase I of the project development, Shangri-La present an entirely new hotel experience and product mix by focusing on its standalone food and beverage outlet - CHAO No.18 and its premium event-catering business. Shangri-La also pilot its new smart hotel technology in the 28 guestrooms in the Phase I opening. 我們目前正在招聘一名餐飲預(yù)訂文員加入我們的團(tuán)隊(duì)。 We are currently looking for a Service Associate - Reservation to join our team. 工作概述： 1. 熟練操作預(yù)訂系統(tǒng)和設(shè)備。 2. 隨時(shí)提供及時(shí)、禮貌和高效的服務(wù)。電話鈴響三聲內(nèi)接電話。 3. 在任何可能的情況下追加銷售，使入住率和收入最大化。 4. 確保所有預(yù)訂信息準(zhǔn)確錄入，并及時(shí)更新。 5. 充分理解市場(chǎng)細(xì)分，準(zhǔn)確地“合格”預(yù)訂。 6. 處理當(dāng)天收到的預(yù)訂請(qǐng)求/信件。 崗位要求： 1. 至少一年國(guó)際品牌酒店工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 身體健康，能承受工作壓力； 3. 積極主動(dòng)，善于團(tuán)隊(duì)合作。 As a Service Associate - F&B (Reservation), we rely on you to: 1. To be well-versed in all reservations handling and process, proficient in operating the reservations systems and equipment. 2. To provide prompt, courteous and efficient service at all times. To answer the phones within three rings. 3. To upsell whenever possible to maximize on occupancy and revenues. 4. To ensure that all reservations are entered accurately and "mesh" update maintained consistently. 5. To fully understand market segmentation to accurately "qualify" reservations. 6. To handle incoming reservation requests/correspondence, confirming or regretting on the day received. We are looking for someone who: 1.Minimum one years' experience in an International class Hotel； 2.Good health, able to work under pressure； 3. Self-motivated and good team player. If you are the right person, what are you waiting for？ Click the apply button now！

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、餐飲、會(huì)議等各類預(yù)訂業(yè)務(wù)的受理、確認(rèn)及變更工作，確保預(yù)訂信息準(zhǔn)確無誤； 2、及時(shí)處理電話、郵件、在線平臺(tái)等渠道的預(yù)訂請(qǐng)求，提供專業(yè)的咨詢服務(wù)； 3、與前臺(tái)、客房、餐飲等部門保持高效溝通，協(xié)調(diào)解決預(yù)訂過程中的突發(fā)問題； 4、維護(hù)客戶檔案，記錄并跟進(jìn)客戶需求，提供個(gè)性化服務(wù)建議； 5、定期整理預(yù)訂數(shù)據(jù)，協(xié)助上級(jí)完成預(yù)訂分析報(bào)告； 6、熟悉酒店房態(tài)及促銷活動(dòng)，主動(dòng)向客戶推薦合適的房型及套餐。 【崗位要求】 1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠耐心、細(xì)致地處理客戶需求； 2、熟練使用辦公軟件（如Excel、Word）及酒店管理系統(tǒng)（如Opera）； 3、具備較強(qiáng)的抗壓能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 4、有酒店預(yù)訂或客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)； 5、能適應(yīng)輪班工作制（含周末及節(jié)假日）。

【崗位職責(zé)】 1、在日常工作上，協(xié)助市場(chǎng)總監(jiān)、經(jīng)理，保證部門內(nèi)所有任務(wù)按照標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)時(shí)完成。 2、完成分配的任務(wù)，與酒店的目標(biāo)和營(yíng)業(yè)方向一致，以爭(zhēng)取最佳的效果。 3、保持與各相關(guān)部門和酒店總部的良好溝通合作。 【崗位要求】 1、在日常工作上，為市場(chǎng)總監(jiān)、經(jīng)理及傳訊主任提供協(xié)助支持。 2、在部門運(yùn)作需要的時(shí)候，協(xié)助酒店市場(chǎng)方面的工作。 3、準(zhǔn)備每周/月報(bào)告至市場(chǎng)總監(jiān)。 5、落實(shí)美工板塊的相關(guān)工作。 6、維護(hù)酒店形象。 7、保留酒店宣傳資料，包括酒店照片資料及幻燈資料。 8、參加部門會(huì)議。 9、參加酒店促銷活動(dòng)。 10、協(xié)助市場(chǎng)總監(jiān)，確保在所有酒店舉行的活動(dòng)中最大限度的宣傳本酒店。 11、必要時(shí)主動(dòng)組織文本材料。 12、撰寫酒店宣傳文案和新媒體運(yùn)作工作。 13、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。 14、遵守酒店酒店的員工守則。 15、遵守酒店酒店的程序及政策

崗位職責(zé)：1.了解客房的布局、類型和位置，樂園規(guī)模、游玩項(xiàng)目及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。2.接聽客人預(yù)訂電話，接受賓客來自不同渠道的預(yù)訂，根據(jù)客人需求和酒店實(shí)際情況，協(xié)調(diào)安排客房。3.了解并執(zhí)行樂園內(nèi)有關(guān)預(yù)訂類型及取消預(yù)訂的政策。4.核查是否有重復(fù)預(yù)訂，受理預(yù)訂取消、預(yù)訂變更等事宜，將信息及時(shí)輸入電腦。5.確保及時(shí)更新訂房、訂票資料。崗位要求：大學(xué)?？苹蛞陨嫌辛己玫挠⒄Z聽說讀寫能力相關(guān)行業(yè)預(yù)訂經(jīng)驗(yàn)工作認(rèn)真、細(xì)致、踏實(shí)、聽力好、語言清晰。具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店市場(chǎng)傳訊策略的制定與執(zhí)行，包括品牌推廣、公關(guān)活動(dòng)、媒體關(guān)系維護(hù)等； 2、策劃并實(shí)施線上線下營(yíng)銷活動(dòng)，提升酒店品牌知名度和市場(chǎng)影響力； 3、撰寫新聞稿、宣傳文案、社交媒體內(nèi)容等，確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性； 4、與媒體、KOL及合作伙伴保持良好關(guān)系，拓展傳播渠道； 5、監(jiān)測(cè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)向，及時(shí)調(diào)整傳訊策略； 6、協(xié)助設(shè)計(jì)宣傳物料，確保視覺形象與品牌一致； 7、負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行及后續(xù)效果評(píng)估，提供數(shù)據(jù)分析報(bào)告。 【崗位要求】 1、對(duì)市場(chǎng)傳訊、品牌推廣或公關(guān)工作有濃厚興趣，具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、優(yōu)秀的文字功底和創(chuàng)意能力，能獨(dú)立完成各類宣傳文案； 3、熟悉社交媒體運(yùn)營(yíng)及數(shù)字營(yíng)銷工具，具備一定的視覺審美能力； 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)高效合作； 5、思維敏捷，善于捕捉熱點(diǎn)，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力； 6、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 7、對(duì)酒店行業(yè)有一定了解者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、 按照市場(chǎng)傳訊經(jīng)理的指示，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、美工制作、酒店宣傳用品、市場(chǎng)推廣以及與酒店服務(wù)有關(guān)的宣傳品設(shè)計(jì)。負(fù)責(zé)供應(yīng)商與酒店之間的溝通，確保所有出品準(zhǔn)時(shí)完成，并符合酒店集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)。協(xié)助市場(chǎng)傳訊經(jīng)理日常工作和分配下的特別任務(wù)。 【崗位要求】 1、按照飯店宣傳品和廣告的標(biāo)準(zhǔn)制作美工設(shè)計(jì)。 2、為市場(chǎng)傳訊總經(jīng)理提供所有宣傳品和廣告的設(shè)計(jì)方面的技術(shù)支持。 3、準(zhǔn)備每周工作報(bào)告至市場(chǎng)傳媒部門。 4、維護(hù)酒店形象。 5、負(fù)責(zé)公關(guān)活動(dòng)的攝影及照片的剪輯。 6、更新和維護(hù)酒店圖片庫(kù)，聽從直接匯報(bào)人指揮進(jìn)行必要工作。 7、負(fù)責(zé)所有的設(shè)計(jì)工作包括設(shè)計(jì)、排版、影印和印刷。 8、監(jiān)督酒店所有宣傳品的質(zhì)量。 9、參加酒店促銷活動(dòng) 10、與市場(chǎng)傳訊經(jīng)理工作，確保在所有酒店宣傳品、廣告及媒體報(bào)道都給酒店帶來最優(yōu)良的形象宣傳。 11、遵守酒店酒店的員工守則。 12、遵守酒店酒店的程序及政策。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店微信公眾號(hào)、抖音號(hào)等自媒體的平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作，為酒店整體品牌傳播和營(yíng)銷服務(wù)，高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容，提高用戶的關(guān)注度和粘性； 2、吸收掌握并實(shí)時(shí)更新公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價(jià)值的知識(shí)，結(jié)合時(shí)下的熱點(diǎn)，把其轉(zhuǎn)化成針對(duì)不同用戶實(shí)時(shí)調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容，并利用不同的方式傳播； 3、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠(chéng)度； 4、跟蹤新媒體平臺(tái)推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度，增加粉絲量。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷，傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)，有2年以上酒店新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛新媒體運(yùn)營(yíng)，具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實(shí)時(shí)熱門話題并捕捉其亮點(diǎn)，有娛樂精神，腦洞大，創(chuàng)意多； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對(duì)拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、 良好團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心，獨(dú)立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力； 6、有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)能力者優(yōu)先。

崗位要求 1、本科以上學(xué)歷，漢語言專業(yè)/新聞學(xué)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉活動(dòng)運(yùn)營(yíng)和各類型活動(dòng)策劃技巧； 3、有較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力； 4、有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力； 5、注重細(xì)節(jié)，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力； 6、熟練的操作辦公軟件； 7、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 8、熟悉掌握客戶溝通、方案策劃、執(zhí)行統(tǒng)籌、成本控制。 崗位職責(zé)： 1、依據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)公司活動(dòng)方案的提案、策劃、執(zhí)行、和效果評(píng)估，跟蹤和反饋方案的推廣執(zhí)行情況； 2、負(fù)責(zé)公司的形象宣傳、形象推廣、形象監(jiān)控等； 3、對(duì)公司承辦的一些大型活動(dòng)進(jìn)行策劃、活動(dòng)后進(jìn)行分析總結(jié)活動(dòng)的成果和不足； 4、協(xié)同項(xiàng)目評(píng)估引進(jìn)項(xiàng)目，并負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整案策劃和撰寫； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目外部公共場(chǎng)地的活動(dòng)組織、策劃、實(shí)施工作； 6、負(fù)責(zé)酒店各類新媒體渠道文案內(nèi)容編輯及短視頻拍攝、直播項(xiàng)目搭建。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店整體銷售策略的制定與實(shí)施，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)及利潤(rùn)指標(biāo)； 2、開拓并維護(hù)客戶資源，包括旅行社、企業(yè)客戶、OTA平臺(tái)等，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系； 3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，及時(shí)調(diào)整銷售策略，提升酒店市場(chǎng)占有率； 4、策劃并執(zhí)行酒店促銷活動(dòng)、會(huì)議及宴會(huì)銷售方案，提高酒店?duì)I收； 5、協(xié)調(diào)酒店各部門資源，確?？蛻粜枨蟮玫礁咝鋵?shí)，提升客戶滿意度； 6、定期提交銷售報(bào)告及市場(chǎng)分析，為管理層提供決策支持； 7、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)與指導(dǎo)。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上酒店銷售工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店行業(yè)市場(chǎng)運(yùn)作模式； 3、具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析能力、客戶開發(fā)能力及談判技巧； 4、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)； 5、年齡30-45歲，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 6、熟練使用辦公軟件，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫能力； 7、有舟山或周邊地區(qū)酒店銷售資源者優(yōu)先考慮。

普陀山開元觀堂酒店 薪資：底薪8000，有提成，綜合工資12500-16000 任職要求：大專以及上學(xué)歷，至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，要求酒店或高端民宿專職管家、大堂副理、前廳經(jīng)理、GRO等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)（請(qǐng)仔細(xì)閱讀任職要求，不符合不回復(fù)） 1、 協(xié)助做好入住辦理，包括但不限于碼頭迎送等接待工作； 2、 行李服務(wù)，做好賓客行李管理，行李送房、行李寄存、行李寄送等； 3、 用餐預(yù)訂，幫助客人做好店內(nèi)用餐預(yù)訂； 4、 提供游覽禮佛指南，做好日程提醒； 5、 老人、兒童、寵物等個(gè)性化服務(wù)； 6、 賬單管理，發(fā)票管理等； 7、 委托代辦服務(wù)，購(gòu)票、預(yù)約佛事等； 8、 賓客互動(dòng)：茶藝、簡(jiǎn)單景點(diǎn)介紹、特殊賓客禮遇等； 9、 其他為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的事項(xiàng)。 福利待遇：包食宿，繳納五險(xiǎn)，月休四天。 目標(biāo)： 新客戶服務(wù)做好，本次餐飲消費(fèi)或原訂單外入住間夜房費(fèi)提成； 新客戶留存——工作手機(jī)內(nèi)留存； 客戶轉(zhuǎn)介紹推薦或復(fù)購(gòu)提獎(jiǎng)； 額外佛事獲益分成。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店線上營(yíng)銷渠道（官網(wǎng)、OTA平臺(tái)、社交媒體等）的日常運(yùn)營(yíng)與推廣，制定并執(zhí)行數(shù)字營(yíng)銷策略； 2、策劃并實(shí)施線上促銷活動(dòng)，提升酒店品牌曝光度及直接預(yù)訂轉(zhuǎn)化率； 3、分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，優(yōu)化營(yíng)銷方案，定期提交運(yùn)營(yíng)報(bào)告； 4、管理酒店線上口碑，維護(hù)客戶評(píng)價(jià)，提升用戶滿意度及復(fù)購(gòu)率； 5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，與銷售、前廳等部門協(xié)作，確保營(yíng)銷活動(dòng)落地效果； 6、探索新媒體營(yíng)銷方式（如短視頻、直播等），拓展?jié)撛诳蛻羧后w。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上酒店或旅游行業(yè)數(shù)字營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，熟悉OTA平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則； 3、具備數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用Google Analytics、SEO/SEM工具等； 4、熟悉社交媒體（微信、微博、小紅書等）運(yùn)營(yíng)及內(nèi)容策劃； 5、思維活躍，創(chuàng)意能力強(qiáng)，能獨(dú)立完成營(yíng)銷方案設(shè)計(jì)與執(zhí)行； 6、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店市場(chǎng)銷售部的運(yùn)營(yíng)管理工作，制定并執(zhí)行年度市場(chǎng)銷售戰(zhàn)略及預(yù)算計(jì)劃，確保完成酒店?duì)I收目標(biāo)； 2、分析市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，制定差異化營(yíng)銷策略，提升酒店市場(chǎng)份額及品牌影響力； 3、統(tǒng)籌管理線上線下銷售渠道，包括OTA平臺(tái)、旅行社、企業(yè)客戶及協(xié)議客戶等，優(yōu)化渠道合作模式； 4、策劃并執(zhí)行各類營(yíng)銷活動(dòng)、促銷方案及會(huì)員計(jì)劃，提高客戶粘性及復(fù)購(gòu)率； 5、維護(hù)重要客戶關(guān)系，拓展高端客戶資源，包括企業(yè)會(huì)議、團(tuán)隊(duì)預(yù)訂及長(zhǎng)住客開發(fā)； 6、監(jiān)督市場(chǎng)推廣內(nèi)容的制作與投放，包括宣傳資料、數(shù)字營(yíng)銷及社交媒體運(yùn)營(yíng)； 7、定期分析銷售數(shù)據(jù)及市場(chǎng)反饋，提交經(jīng)營(yíng)報(bào)告并提出改進(jìn)方案； 8、協(xié)調(diào)與其他部門（如前廳、餐飲等）的協(xié)作，確?？蛻舴?wù)與銷售目標(biāo)的一致性。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上酒店行業(yè)市場(chǎng)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有高星級(jí)度假酒店背景者優(yōu)先； 3、熟悉酒店市場(chǎng)銷售全流程，具備出色的市場(chǎng)分析、策劃及談判能力； 4、精通OTA平臺(tái)運(yùn)營(yíng)及數(shù)字化營(yíng)銷工具，對(duì)行業(yè)趨勢(shì)有敏銳洞察力； 5、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效激勵(lì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)； 6、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能接受必要的出差安排； 7、具備良好的客戶資源及行業(yè)人脈者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店市場(chǎng)銷售戰(zhàn)略，完成年度銷售目標(biāo)及利潤(rùn)指標(biāo)； 2、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶，拓展商務(wù)、會(huì)議、旅游等市場(chǎng)渠道； 3、分析市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，優(yōu)化銷售策略，提升酒店市場(chǎng)份額； 4、統(tǒng)籌管理線上及線下營(yíng)銷活動(dòng)，包括品牌推廣、促銷方案及媒體合作； 5、協(xié)調(diào)與酒店其他部門的合作，確保銷售政策與運(yùn)營(yíng)服務(wù)高效銜接； 6、定期提交銷售數(shù)據(jù)報(bào)告，評(píng)估業(yè)績(jī)并制定改進(jìn)計(jì)劃。 【崗位要求】 1、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力及優(yōu)秀的商業(yè)談判能力； 2、熟悉酒店行業(yè)銷售模式，有豐富的客戶資源及渠道拓展經(jīng)驗(yàn)； 3、出色的團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成高績(jī)效目標(biāo)； 4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用辦公軟件及CRM系統(tǒng)； 5、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能接受短期出差； 6、有寧波當(dāng)?shù)鼐频杲?jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

1、制定酒店年度市場(chǎng)銷售計(jì)劃。 2、負(fù)責(zé)制定酒店對(duì)外銷售、招攬客人的計(jì)劃及其指標(biāo)，確定本部門銷售業(yè)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施細(xì)則，確定市場(chǎng)定位及目標(biāo)市場(chǎng)。 3、掌握省內(nèi)外市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提出調(diào)査報(bào)告，制定銷售廣告策略，在全國(guó)客源市場(chǎng)上開拓業(yè)務(wù)，并爭(zhēng)取國(guó)外的客源市場(chǎng)。 4、根據(jù)酒店整體銷售計(jì)劃，編制對(duì)外開展銷售業(yè)務(wù)的專項(xiàng)資金預(yù)算。 5、擴(kuò)大與上級(jí)旅游管理部門、中外旅行社、鐵路、航空公司及各飯店集團(tuán)等的縱、橫向聯(lián)系，并與各客戶間建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系。 6、協(xié)助執(zhí)行總經(jīng)理搞好酒店產(chǎn)品的多種經(jīng)營(yíng)，并爭(zhēng)取各有關(guān)部門的"密切配合，開展多形式、多內(nèi)容的對(duì)外宣傳與推銷工作。 7、培訓(xùn)營(yíng)銷人員的業(yè)務(wù)活動(dòng)，確保營(yíng)銷人員知識(shí)不斷更新，技能不斷提高。

在銷售總監(jiān)，高級(jí)銷售經(jīng)理協(xié)調(diào)管理下，在業(yè)務(wù)發(fā)展總監(jiān)的指導(dǎo)下完成所有銷售活動(dòng)，并協(xié)助銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)除宴會(huì)外至少10間客房的團(tuán)隊(duì)，使他/她所負(fù)責(zé)區(qū)域的住房產(chǎn)量和收入最大化。 - 具有良好的溝通技巧； - 擁有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神； - 較強(qiáng)的人際交往能力； - 有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)；- 在客戶資源；- 能在強(qiáng)壓下勝任工作。