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已為您推薦以下相似職位

  • 產(chǎn)品總監(jiān)

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    深圳 | 5年以上 | 碩士
    【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)制定公司禮賓服務(wù)產(chǎn)品的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,包括產(chǎn)品規(guī)劃、市場(chǎng)定位及品牌塑造; - 深度挖掘市場(chǎng)需求,通過(guò)數(shù)據(jù)分析與用戶(hù)反饋,持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品功能,并開(kāi)發(fā)創(chuàng)新性產(chǎn)品以滿(mǎn)足客戶(hù)需求; - 領(lǐng)導(dǎo)跨部門(mén)團(tuán)隊(duì),包括但不限于市場(chǎng)、銷(xiāo)售、運(yùn)營(yíng)等,確保產(chǎn)品從概念到上市的全生命周期管理; - 監(jiān)控競(jìng)品動(dòng)態(tài),分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略,提出應(yīng)對(duì)措施,保持公司在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì); - 定期向高層管理層匯報(bào)產(chǎn)品發(fā)展?fàn)顩r及未來(lái)計(jì)劃,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持; - 與合作伙伴建立良好的關(guān)系,拓展合作渠道,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。 【任職要求】 - 具備8年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有高端禮賓服務(wù)或五星級(jí)酒店禮賓部管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; - 熟悉禮賓服務(wù)行業(yè)的運(yùn)作模式及市場(chǎng)趨勢(shì),對(duì)高端客戶(hù)服務(wù)有深刻理解; - 強(qiáng)烈的責(zé)任心與領(lǐng)導(dǎo)力,能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo); - 出色的溝通技巧與談判能力,能與不同層級(jí)的人士進(jìn)行有效交流; - 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備優(yōu)秀的項(xiàng)目管理和時(shí)間管理技能; - 英語(yǔ)流利者優(yōu)先,有海外留學(xué)或工作經(jīng)歷更佳。
  • 出品總廚

    1.1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    深圳 | 5年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1. 全面管理廚房出品,確保菜品質(zhì)量,滿(mǎn)足賓客口味需求。 2. 精心制定菜單,研發(fā)新菜品,豐富賓客用餐選擇。 3. 合理控制食材成本,管理物資使用,避免浪費(fèi)。 4. 定期培訓(xùn)廚師團(tuán)隊(duì),提升烹飪水平,打造專(zhuān)業(yè)廚房團(tuán)隊(duì)。 5. 嚴(yán)格遵守食品安全法規(guī),規(guī)范廚房操作流程,確保食品安全。 6. 與餐廳團(tuán)隊(duì)協(xié)作,優(yōu)化廚房運(yùn)營(yíng)流程,提高整體服務(wù)效率。 7. 積極處理賓客反饋,及時(shí)改進(jìn)菜品質(zhì)量,提升賓客滿(mǎn)意度。 8. 定期維護(hù)廚房設(shè)備,確保設(shè)備正常運(yùn)行,為廚房提供良好工作環(huán)境。 任職要求: 1. 中專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備豐富的烹飪經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟悉各類(lèi)菜系和烹飪技巧,能夠合理安排廚房工作。 3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效管理廚房團(tuán)隊(duì)。 4. 創(chuàng)新和成本意識(shí)強(qiáng),能夠提升廚房經(jīng)濟(jì)效益。 5. 注重食品安全和個(gè)人衛(wèi)生,能夠嚴(yán)格把控廚房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
  • 出品總監(jiān)

    2萬(wàn)-2.5萬(wàn)
    成都 | 10年以上 | 大專(zhuān)
    • 穩(wěn)定國(guó)企
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 節(jié)日福利
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪病假
    • 人才培養(yǎng)
    • 員工活動(dòng)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、與成都空港國(guó)際會(huì)議中心及酒店高級(jí)營(yíng)運(yùn)總監(jiān)協(xié)同為會(huì)議會(huì)展及酒店策劃和研發(fā)餐飲及服務(wù)特色定制化產(chǎn)品; 2、組織和指揮各餐廳/廚房工作,監(jiān)督食品制作,結(jié)合不同的需求場(chǎng)景提供卓越的出品及服務(wù); 2、根據(jù)運(yùn)營(yíng)服務(wù)部的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、方針下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)、負(fù)責(zé)中、西餐市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及發(fā)展計(jì)劃的制定,設(shè)計(jì)各類(lèi)菜單,并督導(dǎo)菜單更新; 3、協(xié)調(diào)各餐廳/廚房工作,協(xié)調(diào)部門(mén)與其他相關(guān)部門(mén)之間的關(guān)系,根據(jù)員工的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)特長(zhǎng),決定崗位人員安排和調(diào)動(dòng)工作; 4、根據(jù)運(yùn)營(yíng)服務(wù)部總體工作安排,計(jì)劃并組織實(shí)施員工的考核、評(píng)估工作及員工發(fā)展作出計(jì)劃; 5、督導(dǎo)餐飲服務(wù)/廚房管理人員對(duì)設(shè)備、用具進(jìn)行科學(xué)管理,審定餐廳廚房設(shè)備用具更換添置計(jì)劃; 6、審定各餐廳/廚房各部門(mén)工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃、規(guī)章制度、工作程序和生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn); 7、負(fù)責(zé)菜點(diǎn)出品質(zhì)量的檢查、控制,為重要顧客親自進(jìn)行菜肴推薦; 8、定期分析、總結(jié)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,改進(jìn)生產(chǎn)工藝,準(zhǔn)確控制成本,使各餐廳/廚房的生產(chǎn)質(zhì)量和效益不斷提高; 9、負(fù)責(zé)對(duì)餐飲企業(yè)貴重食品原料的申購(gòu)、驗(yàn)收、領(lǐng)料、使用等情況進(jìn)行檢查控制; 10、主動(dòng)征求客人以及餐廳對(duì)廚房產(chǎn)品質(zhì)量和供應(yīng)方面的意見(jiàn),督導(dǎo)實(shí)施改進(jìn)措施,負(fù)責(zé)處理客人對(duì)菜點(diǎn)質(zhì)量方面的投訴; 11、參加企業(yè)及運(yùn)營(yíng)服務(wù)部召開(kāi)的有關(guān)會(huì)議,保證會(huì)議精神的貫徹執(zhí)行; 12、督導(dǎo)餐廳/廚房各崗位保持整齊清潔,確保餐廳/廚房食品、生產(chǎn)及個(gè)人衛(wèi)生,防止食物中毒事故的發(fā)生; 13、檢查餐廳/廚房安全生產(chǎn)情況,及時(shí)消除各種隱患,保證設(shè)備設(shè)施及員工的操作安全; 14、審核、簽署有關(guān)餐廳/廚房工作方面的報(bào)告; 15、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù); 任職要求: 1、50歲以下,專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 2、10年以上大型會(huì)展中心及國(guó)際聯(lián)號(hào)品牌酒店相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);上述兩種工作經(jīng)驗(yàn)兼具中西餐飲研發(fā)、出品及管理經(jīng)驗(yàn)的候選人優(yōu)先考慮; 3、具備同等條件的項(xiàng)目籌備經(jīng)驗(yàn)及重要大型政務(wù)或商務(wù)會(huì)議接待經(jīng)驗(yàn); 4、具備敏銳洞察餐飲市場(chǎng)風(fēng)向能力;能根據(jù)餐飲市場(chǎng)風(fēng)向調(diào)整出品以更好的迎合市場(chǎng)需求; 5、熟悉食品安全管理體系; 6、具備優(yōu)秀的成本控制能力; 7、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,全面把控各餐廳/廚房出品質(zhì)量以及服務(wù);
  • 出品總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    合肥 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 五險(xiǎn)
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、負(fù)責(zé)全面監(jiān)控產(chǎn)品出品流程及出品質(zhì)量,確保各環(huán)節(jié)高效銜接。 2、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)分析,精準(zhǔn)定位產(chǎn)品需求及優(yōu)化方向。 3、建立并維護(hù)質(zhì)量管理體系,顯著提升產(chǎn)品質(zhì)量與客戶(hù)滿(mǎn)意度。 4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,有效降低成本同時(shí)提升生產(chǎn)效率。 5、定期組織團(tuán)隊(duì)成員培訓(xùn),持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)整體專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)與創(chuàng)新能力。 6.各分店的人員調(diào)度和培訓(xùn)考核
  • 出品總監(jiān)

    8千-1萬(wàn)
    烏蘭察布 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 年度旅游
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    制定酒店的出品策略和品牌定位, 負(fù)責(zé)酒店的產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā), 管理酒店的品牌形象和標(biāo)識(shí), 監(jiān)督酒店出品質(zhì)量和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn), 進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)爭(zhēng)分析, 管理團(tuán)隊(duì)和預(yù)算:?? ? ? ??出品總監(jiān)在酒店行業(yè)中發(fā)揮著重要的作用,?他們通過(guò)制定出品策略、?管理供應(yīng)鏈、?監(jiān)督出品質(zhì)量、?進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研等多方面的職責(zé),?確保酒店的出品和服務(wù)達(dá)到高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),?同時(shí)保持與市場(chǎng)的緊密聯(lián)系,?以提升酒店的競(jìng)爭(zhēng)力和客戶(hù)滿(mǎn)意度。
  • 珠海 | 3年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 工作環(huán)境優(yōu)美
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    JOB RESPONSIBILIES【崗位職責(zé)】 1.?Do all necessary opening and closing side work according to the side work schedule. 做好所有必要的開(kāi)檔和關(guān)檔的工作記錄表。 2. Have all necessary tools ready: tray, pen, bus towel, corkscrew, etc. 準(zhǔn)備好所有必要的工具:托盤(pán),筆,紙巾,酒刀。等等。 3.?Develop a complete knowledge of menu items, their garnish, contents and preparation methods. Be ready to answer any guest questions about the menu in a positive and concise way. Know the use records. 熟悉菜單上的各項(xiàng)菜,他們的裝飾,內(nèi)容和調(diào)制品。準(zhǔn)備正確的簡(jiǎn)明扼要的回答客人提出關(guān)于菜單上的問(wèn)題。 4.?Operate the Point of Sale terminal correctly and follow all Marriott check-closing procedures. 正確運(yùn)行銷(xiāo)售終端的要點(diǎn)并且遵守所有萬(wàn)豪收檔程序。 5.?Practice aggressive hospitality and use Suggestive Selling techniques when taking guest’s order. 當(dāng)接受客人點(diǎn)單時(shí)試著用積極的親切的銷(xiāo)售技巧來(lái)提議客人。 6.Develop a good knowledge of beverages, liquors, and wine service. 發(fā)展酒品,酒類(lèi)和服務(wù)酒的知識(shí)。 JOB SPECIFICATION【崗位要求】 1.Graduated from high school or equivalent, trained in catering service, capable of daily foreign language conversation. 高中畢業(yè)或具有同等學(xué)歷,經(jīng)過(guò)餐飲服務(wù)培訓(xùn),有一定的日常外語(yǔ)會(huì)話(huà)能力。 2.Have skilled service skills and certain adaptability, and be able to properly handle general problems in service. 有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力,能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問(wèn)題。 3.Master the restaurant service regulations, and understand the basic characteristics and simple cooking methods of various dishes in the restaurant. 掌握餐廳服務(wù)規(guī)程,了解餐廳各種菜肴的基本特點(diǎn)和簡(jiǎn)單的烹制方法。 4.Proactive, enthusiastic and conscientious, with strong sense of responsibility. 工作主動(dòng)、熱情、認(rèn)真,責(zé)任心較強(qiáng)。
  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    一、崗位背景 酒店行業(yè)殘疾人關(guān)愛(ài)崗是為了支持、關(guān)愛(ài)和幫助具有身體殘疾的求職者而設(shè)立的崗位。這些崗位旨在提供一個(gè)包容、平等的工作環(huán)境,讓殘疾人士能夠充分發(fā)揮他們的潛力和才能,同時(shí)也為酒店行業(yè)注入更多元化和包容性的文化。 二、崗位職責(zé) 根據(jù)殘疾人士的身體情況和曾經(jīng)的工作經(jīng)歷,推薦適合的崗位,如洗衣房服務(wù)員、保潔員、廚師等。 在崗位上,殘疾人士將負(fù)責(zé)完成與崗位相關(guān)的各項(xiàng)任務(wù),如客房服務(wù)、洗碗、打飯分餐等。 遵守酒店的規(guī)章制度,保持工作區(qū)域的整潔和有序。 積極參與酒店的各項(xiàng)活動(dòng),提高團(tuán)隊(duì)合作能力和社交能力。 三、崗位要求 持有有效的殘疾證書(shū),生活可自理,除身體殘疾外無(wú)任何重大疾病。 無(wú)犯罪及過(guò)失記錄,具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。 具備與崗位相關(guān)的基本技能和知識(shí),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事和客人進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。 四、薪資福利 提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,具體薪資范圍根據(jù)崗位和工作經(jīng)驗(yàn)而定。 提供完善的福利保障,包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等。 提供免費(fèi)的工作餐或餐補(bǔ),以及免費(fèi)的住宿(視酒店情況而定)。 提供定期的健康檢查和相關(guān)的健康保健福利。 五、工作環(huán)境 酒店行業(yè)殘疾人關(guān)愛(ài)崗將提供一個(gè)安全、舒適、平等的工作環(huán)境,讓殘疾人士能夠充分發(fā)揮自己的才能和潛力。酒店將積極倡導(dǎo)包容和多元化的文化,鼓勵(lì)員工之間的互相尊重和支持。
  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 年終獎(jiǎng)
    • 五險(xiǎn)
    • 技能培訓(xùn)
    • 生日活動(dòng)
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1. 熟知各菜單、飲品及其它方面知識(shí),向客人介紹餐廳各式菜點(diǎn)、各種飲品和特式菜點(diǎn),吸引賓客來(lái)餐廳就餐。 2. 保持工作場(chǎng)地及餐具等物品的齊全、干凈、整潔。 3. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)操作流程完成各項(xiàng)服務(wù)工作。 4. 隨時(shí)注意聽(tīng)取賓客的意見(jiàn),及時(shí)向上級(jí)反映。 5. 結(jié)束服務(wù)后,要及時(shí)清理,保持桌面干凈整潔。 崗位要求 1.身體健康,儀表端莊。 2.工作主動(dòng)、熱情、認(rèn)真,責(zé)任心較強(qiáng)。 3.有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力,能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問(wèn)題。
  • 珠海 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 全球免費(fèi)房
    • 服務(wù)費(fèi)分享
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Responsibilities 工作職責(zé) 1.To engage in food and beverage service delivery as per the predetermined standards and sequence. ?? 按照指定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程從事餐前準(zhǔn)備。 2.To have thorough knowledge of the menu, drinks list and wine list and to be able to respond to guest inquiries. ?? 熟悉菜單,飲料單及酒水單并能夠正確的回應(yīng)客人的需求。 3.Liases with the kitchen, stewarding and bars? in operational matters to ensure the operation runs smoothly. ? 與廚房,管事部,酒吧,及工程部等相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)以確保每日運(yùn)營(yíng)順利進(jìn)行。 4.To ensure that guests expectations are met or exceeded by providing an efficient, friendly and attentive service. ?以高效,友好,切實(shí)的服務(wù)達(dá)到并超越客人的期望。 Job Specs 職位要求 1.Good local and sound English language skills. ?良好的地方及英語(yǔ)語(yǔ)言技能。 2.Positive approach to customer service. ?積極為客人服務(wù)的態(tài)度。 3.Good Communication Skill. ? 良好的溝通能力。
  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1. 以友好、嫻熟的專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)為客人提供出色的餐飲服務(wù),最大限度的令客人滿(mǎn)意,并且成為愉快工作環(huán)境的推動(dòng)者 2. 負(fù)責(zé)開(kāi)餐前的傳菜準(zhǔn)備工作,并協(xié)助值臺(tái)服務(wù)員布置餐廳和餐桌、擺臺(tái)及補(bǔ)充各種物品,做好全面準(zhǔn)備。? ?? 3. 迎接問(wèn)候賓客,并將其領(lǐng)入座位并協(xié)助領(lǐng)班或餐廳經(jīng)理對(duì)客訂座,并合理分配。 4. 熟知菜單、食品配方及其它方面的知識(shí),以向賓客推薦各種食品及飲料。 5. 清潔并擦亮所有器皿。 6. 保持工作場(chǎng)地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔。 崗位要求: 1.應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先,中專(zhuān)畢業(yè)或具有同等學(xué)歷。 2.工作主動(dòng)、熱情、認(rèn)真,吃苦耐勞,責(zé)任心較強(qiáng)。 3.身體健康,儀表端莊。
  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    確保遵循品牌承諾并始終提供優(yōu)異的對(duì)客服務(wù)。 Ensures the delivery of brand promise and provides exceptional guest service at all times. 適當(dāng)時(shí)為其他部門(mén)的內(nèi)部客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 Provides excellent service to internal customers in other departments as appropriate. 禮貌而高效地處理所有客人和內(nèi)部客人的投訴和詢(xún)問(wèn),確保問(wèn)題得到圓滿(mǎn)解決。 Handles all guest and internal customer complaints and inquiries in a courteous and efficient manner, following through to make sure problems are resolved satisfactorily. 與客人和同事保持基于良好工作關(guān)系的互動(dòng)接觸。 Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships. 與客人建立并保持良好的客戶(hù)關(guān)系。 Establishes a rapport with guests maintaining good customer relationships.
  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 五險(xiǎn)一金
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識(shí),以向客人推薦各種食品及飲料。 2.清潔并擦亮所有器皿。 3.保持工作場(chǎng)地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔。 4.添加所需的布品及操作設(shè)備。 5.從倉(cāng)庫(kù)內(nèi)領(lǐng)取物品。 6.根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的手冊(cè)來(lái)完成服務(wù)工作。 7.根據(jù)餐廳的規(guī)定來(lái)擺放餐桌。 8.結(jié)束服務(wù)后,要清理所有的飯菜,并清潔桌面。 崗位要求 1.對(duì)工作認(rèn)真踏實(shí),工作態(tài)度端正,能吃苦耐勞。 2.掌握必需的食品、酒水知識(shí),有一定的西餐服務(wù)技能。 3.身體健康,儀表端正。
  • 珠海 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    形象崗,簡(jiǎn)歷請(qǐng)附上照片,零基礎(chǔ)者均可,公司提供免費(fèi)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。 主要工作任務(wù): 1. 鑒別茶葉品質(zhì); 2. 根據(jù)茶葉品質(zhì),選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具,選配茶點(diǎn); 3. 根據(jù)茶藝要求,選配音樂(lè)、服裝,插花、熏香等; 4. 展示、解說(shuō)茶水沖泡流程和技巧; 5. 介紹名茶、名泉及飲茶知識(shí)、茶葉保管方法等。 學(xué)歷要求:高中畢業(yè)(或相當(dāng)文化程度)。 職業(yè)能力特征:具有良好的語(yǔ)言表述能力,一定的人際交往能力,較好的形體知覺(jué)能力與動(dòng)作協(xié)調(diào)能力,較敏銳的色覺(jué)、嗅覺(jué)和味覺(jué)。 相關(guān)專(zhuān)業(yè):茶藝、茶文化專(zhuān)業(yè),茶學(xué)、評(píng)茶、茶葉加工、茶葉營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè),以及文化、文秘、中文、旅游、商貿(mào)、空乘、高鐵等開(kāi)設(shè)了茶藝課程的專(zhuān)業(yè)。
  • 茶藝師

    4千-8千
    珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    中式餐飲 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    可全職、可兼職, 崗位職責(zé) 1、鑒別茶葉品質(zhì)。 2、根據(jù)茶葉的品質(zhì),選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具,進(jìn)行茶水藝術(shù)沖泡。 3、選配茶點(diǎn);懂得中國(guó)功夫茶的泡制。 4、向賓客介紹及飲茶知識(shí)、茶葉保管方法等茶文化。 5、為賓客進(jìn)行茶藝表演,能耐心細(xì)致的為賓客解答各類(lèi)問(wèn)題。 6、做好大堂吧的各項(xiàng)服務(wù)工作。 崗位要求 1、高中以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、在茶藝館、茶室、俱樂(lè)部或高檔茶餐廳從事茶飲藝術(shù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、接受過(guò)茶藝師職業(yè)培訓(xùn)最佳。 4、熟練掌握接待、準(zhǔn)備與演示、服務(wù)等能力。 5、形象氣質(zhì)佳,具有良好的服務(wù)意識(shí)。 6、歡迎無(wú)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆畢業(yè)生。
  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、在主管的工作分配中服務(wù)于客人 2、根據(jù)部門(mén)的服務(wù)政策和規(guī)章制度進(jìn)行餐車(chē)和托盤(pán)的擺臺(tái) 3、把客人的意見(jiàn)和建議報(bào)告給部門(mén)主管 4、確定在進(jìn)入客人房間前所有需要的食品和飲料一定要在餐桌或托盤(pán)上 5、整理并收集清潔后的玻璃器皿,瓷器,餐具和一些其他工作中的設(shè)備 6、夜班的團(tuán)隊(duì)成員需要收集早餐牌并進(jìn)行餐車(chē)的工作準(zhǔn)備 7、有效的準(zhǔn)備餐前的服務(wù) 準(zhǔn)備并送交重要客人的歡迎禮品 8、從客人的房間及時(shí)收回餐車(chē)或服務(wù)托盤(pán)并確認(rèn)所有設(shè)備室齊全收回的 9、根據(jù)主管的安排去執(zhí)行其他部門(mén)需要的工作 10、令人愉悅的外表 【崗位要求】 1、具備大型酒店餐飲部工作經(jīng)驗(yàn) 2、至少1年的同等職位工作經(jīng)驗(yàn) 注:面試后決定分配入職酒店
  • 珠海 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位描述 1. 對(duì)餐飲運(yùn)營(yíng)設(shè)備進(jìn)行安全操作,嚴(yán)格控制設(shè)備的日常使用,每月進(jìn)行庫(kù)存盤(pán)點(diǎn),對(duì)所有同事進(jìn)行集中培訓(xùn)及跟蹤,減少設(shè)備破損。 2. 協(xié)助管理層進(jìn)行和監(jiān)督每月酒水及設(shè)備的庫(kù)存盤(pán)點(diǎn),例如但不限于餐具、布草等。? 3. 創(chuàng)建、更新及跟蹤客人信息數(shù)據(jù)庫(kù),包括客人聯(lián)系方式、喜好等,以確保酒店回頭客能獲得驚喜和愉快就餐體驗(yàn),并維護(hù)好???。 4. 了解所有適用于本部門(mén)的福布斯標(biāo)準(zhǔn),并按照相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行.培訓(xùn)和控制所有福布斯標(biāo)準(zhǔn),以提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和執(zhí)行福布斯5星服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 5. 關(guān)注賓客心語(yǔ)反饋及結(jié)果,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員了解賓客的需求和期望。 ? 崗位要求 1. 熱愛(ài)餐飲工作。 2. 具有基本的對(duì)客服務(wù)意識(shí). 3. 能適應(yīng)倒班工作。公平、公正、公開(kāi)。 11、收集員工在工作中的各種信息,并每日寫(xiě)好工作日記上交樓面經(jīng)理,每天在班前或班后向樓面部經(jīng)理匯報(bào)有關(guān)工作情況。 12、認(rèn)真記錄好每天的出品情況,以及和部門(mén)配合的情況,對(duì)于異常的事情要特別記錄清楚,下班前將單據(jù)交予經(jīng)理。
  • 珠海 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 全球免費(fèi)房
    • 服務(wù)費(fèi)分享
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé) 1.Be responsible for all mise-en-place and setup as instructed by your superior in a sense that reflects the highest standards of the hotel. 負(fù)責(zé)使用酒店最高標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)指示的所有準(zhǔn)備工作和客房送餐部布置。 2.Serve or assist in serving food and beverage items to guests according to the departmental service flow and core standards. 根據(jù)部門(mén)服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)為客人提供或者協(xié)助其他工作人員為客人提供餐飲用品。 3.Provide a complete and satisfying experience to all guests in accordance to the service flow and core standards. 根據(jù)酒店服務(wù)流程和核心標(biāo)準(zhǔn)為客人提供一個(gè)完整并且令人滿(mǎn)意的客戶(hù)用餐體驗(yàn)。 4.Carry out weekly scheduled tasks as assigned by your superior. 完成上級(jí)指派的每周計(jì)劃任務(wù)。 5.You are responsible for tracking and accomplishing all the purchase order, ensuring enough daily supply.負(fù)責(zé)追蹤和完成所有采購(gòu)訂單,確保足夠的日常供應(yīng)。 6.Maintain a good relationship with regular clients.和固定客戶(hù)保持良好的關(guān)系。 7.Handle guest complaints and solve them.處理并且解決客戶(hù)投訴。 We Expect from You我們對(duì)您的期望 1.A good knowledge in food and beverage and service rules. 對(duì)餐飲和服務(wù)有足夠的了解。 2.To know how to coordinate, control and supervise your subordinates. 了解怎樣協(xié)調(diào),控制和監(jiān)督你的下屬。 3.Effciency in your work, to be honest to the guests, superior and colleagues. 有效率的工作,誠(chéng)實(shí)對(duì)待客人,上級(jí)和同事。 4.Have a good attitude and be willing to learn.有一個(gè)好的工作態(tài)度并且愿意學(xué)習(xí)。 5.To have a good understanding of English and Chinese language. 對(duì)英語(yǔ)和中文有好的理解能力。
  • 管事員

    8千-1萬(wàn)
    珠海 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職責(zé): 1.負(fù)責(zé)保持所有廚房營(yíng)運(yùn)設(shè)備及工作區(qū)域整潔 2.確保所有廚具狀態(tài)良好、使用得當(dāng)且符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 3.須遵守后勤區(qū)管理?xiàng)l例,確保最佳內(nèi)部客戶(hù)體驗(yàn) 4.須遵照部門(mén)主管安排崗位工作 要求: 有1年以上工作經(jīng)驗(yàn) 注:面試后決定分配入職酒店
  • 管事員

    6千-8千
    珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    精品酒店 | 2000人以上
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé): *負(fù)責(zé)清洗和消毒酒店客人使用的盤(pán)、玻璃器皿和銀器 * 負(fù)責(zé)清洗和消毒廚房設(shè)備 * 負(fù)責(zé)清潔各餐廳的廚房及所有后勤的地區(qū) 工作要求: * 具廚房管事經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 * 能操流利廣東話(huà)或普通話(huà) 學(xué)歷: 小學(xué)畢業(yè)或以上學(xué)歷
  • 管事部主管

    4.6千-5.5千
    珠海 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)管事部日常運(yùn)營(yíng)管理,確保餐具、廚具、設(shè)備等清潔、消毒及維護(hù)工作符合酒店衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn); 2、制定并執(zhí)行管事部的工作計(jì)劃及排班,合理分配工作任務(wù),確保部門(mén)高效運(yùn)轉(zhuǎn); 3、監(jiān)督并檢查餐具、玻璃器皿的清潔質(zhì)量,確保其符合酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn); 4、管理管事部庫(kù)存,包括清潔用品、餐具及設(shè)備的采購(gòu)、領(lǐng)用及盤(pán)點(diǎn),控制成本; 5、培訓(xùn)并指導(dǎo)管事部員工,提升其專(zhuān)業(yè)技能及服務(wù)意識(shí),確保團(tuán)隊(duì)協(xié)作順暢; 6、定期檢查及維護(hù)洗碗機(jī)、消毒設(shè)備等,確保其正常運(yùn)行,及時(shí)上報(bào)維修需求; 7、協(xié)助餐飲部門(mén)完成大型宴會(huì)或活動(dòng)的餐具準(zhǔn)備工作,確保服務(wù)流程順暢; 8、落實(shí)酒店安全及衛(wèi)生政策,確保工作環(huán)境符合相關(guān)法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)。 【崗位要求】 1、具備酒店或餐飲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有管事部或后勤管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、熟悉餐具清潔、消毒流程及設(shè)備操作,了解酒店衛(wèi)生及安全標(biāo)準(zhǔn); 3、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,能夠高效安排團(tuán)隊(duì)工作并解決突發(fā)問(wèn)題; 4、責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié),能夠確保工作質(zhì)量符合高標(biāo)準(zhǔn)要求; 5、具備基本的庫(kù)存管理及成本控制意識(shí); 6、良好的溝通能力,能夠與餐飲部、采購(gòu)部等其他部門(mén)有效協(xié)作; 7、能夠適應(yīng)倒班工作制,具備較強(qiáng)的抗壓能力。
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