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已為您推薦以下相似職位

  • 珠海 | 2年以上 | 大專
    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 班車接送
    • 星期日休息
    • 提供住宿
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 購(gòu)買社保、星期日休息
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、具備一定的計(jì)劃及執(zhí)行能力,具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,有大局觀,溝通能力強(qiáng)； 2、客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)性格開朗,團(tuán)結(jié)友愛,誠(chéng)信踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致； 3、具有良好的溝通,協(xié)調(diào),表達(dá)能力及職業(yè)道德,熟悉掌握WORD,EXCEL等OFFICE辦公軟件和具備必要的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能； 4、從事美容行業(yè)2年以上，綜合素質(zhì)強(qiáng)。待遇優(yōu)厚！

  • 銷售經(jīng)理
    3.5千-1萬(wàn)
    珠海 | 1年以上 | 高中
    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 提供交通費(fèi)
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格： 1、 性別不限，25~40歲，高中及以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、 薪酬待遇 3500至10000元； 3、 有業(yè)務(wù)出差經(jīng)歷，具有美容、醫(yī)療保健等行業(yè)3年以上銷售、客服、培訓(xùn)崗位經(jīng)驗(yàn)； 4、 表達(dá)清晰、容易溝通、積極上進(jìn)、執(zhí)行與協(xié)作力強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)。 崗位職責(zé)： 1、 以電話開拓和下市場(chǎng)開拓相結(jié)合方式開拓市場(chǎng)，簽約客戶； 2、 收集市場(chǎng)情報(bào)，建立客戶檔案，完善日常記錄； 3、 管理市場(chǎng)，服務(wù)客戶，維護(hù)關(guān)系； 4、 需要出差下市場(chǎng)。
  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標(biāo)。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)。 4、接待來(lái)訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場(chǎng)操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。

  • 招商部經(jīng)理
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 月休四，自行選休
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：   1、負(fù)責(zé)開拓所負(fù)責(zé)區(qū)域的招商加盟業(yè)務(wù)，完成相應(yīng)的銷售業(yè)績(jī)；   2、對(duì)代理商進(jìn)行持續(xù)服務(wù)，及時(shí)解決代理商的問題，指導(dǎo)其開拓市場(chǎng)。   3、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關(guān)系。 任職資格：   1、一年以上銷售、招商、渠道開發(fā)等工作經(jīng)驗(yàn)。具備良好的形象氣質(zhì)，熟練操作辦公軟件；   2、具有良好的溝通能力、客戶服務(wù)意識(shí)以及一定的商務(wù)洽談能力；   3、掌握銷售和談判技巧，具有客戶服務(wù)意識(shí)和商務(wù)談判及電話溝通技巧；
  • 珠海 | 3年以上 | 高中
    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 提供交通費(fèi)
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求： 1、25歲以上，男女不限，大專以上學(xué)歷，3年以上的大型網(wǎng)站推廣經(jīng)驗(yàn)，具有獨(dú)立組建和管理團(tuán)隊(duì)的能力和過往經(jīng)驗(yàn)； 2.具有根據(jù)公司的總體方向，制定本人及團(tuán)隊(duì)任務(wù)計(jì)劃，分解任務(wù)計(jì)劃的能力； 3.對(duì)計(jì)劃具有強(qiáng)烈的執(zhí)行能力，并能提出確保計(jì)劃完成的方案； 4.有較強(qiáng)的總結(jié)、分析能力，口頭表達(dá)能力，書面表達(dá)能力； 5.有大型網(wǎng)站的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、網(wǎng)站推廣經(jīng)驗(yàn)；與銷售部門配合，完成售后服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)； 6.對(duì)廣告聯(lián)盟有所了解； 7.熟悉網(wǎng)站優(yōu)化的常規(guī)方法，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有統(tǒng)計(jì)分析經(jīng)驗(yàn)； 8.邏輯能力強(qiáng)，條理性強(qiáng)
  • 珠海 | 3年以上 | 大專
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    • 社保
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、性別不限，20歲以上，大專以上學(xué)歷，具良好的職業(yè)操守； 2、1年以上區(qū)域經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；有化妝品行業(yè)專業(yè)線市場(chǎng)銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)。 4、性格開朗樂觀，積極進(jìn)??；身體健康，能適應(yīng)不定期出差。 5、待遇：6000—8000元，另加年底分紅。 任職資格： 1、對(duì)化妝品及市場(chǎng)情況和競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境有充分的了解； 2、具1年以上美容導(dǎo)師或培訓(xùn)講師經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場(chǎng)，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系；能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 3、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷工作，有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力和敏銳度。 4、具有優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)及溝通與談判能力，敬業(yè)、能吃苦，具團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 職位描述：  1、制定公司的銷售戰(zhàn)略、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的銷售運(yùn)作及業(yè)務(wù)拓展； 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理，開展員工教育訓(xùn)練，指導(dǎo)、管理下屬人員的業(yè)務(wù)工作，完成公司的銷售目標(biāo)； 3、針對(duì)銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場(chǎng)，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃； 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 5、策劃、組織和執(zhí)行各類渠道招商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)及各類終端會(huì)議營(yíng)銷活動(dòng)，開發(fā)、維護(hù)客戶和鞏固提升加盟店終端銷售業(yè)線。

  • 銷售總監(jiān)
    1.5萬(wàn)-3萬(wàn)
    珠海 | 3年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)拓展珠三角市場(chǎng)業(yè)務(wù)； 2、開發(fā)新的酒店、高端康養(yǎng)、養(yǎng)老養(yǎng)生等客戶資源以及老客戶的維護(hù)； 3、每年重要節(jié)日做好活動(dòng)推廣工作； 4、康養(yǎng)會(huì)籍銷售等； 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、有良好的公關(guān)和談判能力； 3、工作積極、熱情，思維敏捷、善與人溝通，有良好的抗壓能力； 4、有康養(yǎng)項(xiàng)目、養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有高凈值客戶銷售經(jīng)驗(yàn)，客戶資源； 5、有較強(qiáng)的個(gè)人銷售能力，強(qiáng)烈的成功欲望，想挑戰(zhàn)高薪；

  • 銷售總監(jiān)
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    珠海 | 3年以上 | 本科
    軟件開發(fā)/智能信息化 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： 1、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)銷售隊(duì)伍的建設(shè)與培養(yǎng)； 2、每月按時(shí)完成團(tuán)隊(duì)及個(gè)人銷售指標(biāo)； 3、有獨(dú)立的銷售渠道，具有良好的市場(chǎng)拓展能力。 4、主要工作是對(duì)接酒店集團(tuán)客戶和大客戶拜訪，洽談合作。 職位要求： 1、具有本科及以上文化程度，3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有酒店業(yè)或者旅游業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、 掌握項(xiàng)目管理知識(shí)體系，能熟練使用常用的項(xiàng)目管理工具，具有較強(qiáng)的分析能力和項(xiàng)目管理能力； 3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作； 4、 英語(yǔ)口語(yǔ)流利以及較好的中英文書面溝通能力；
  • 珠海 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    珠海橫琴鴻居酒店（籌備酒店） 崗位職責(zé)： 全權(quán)負(fù)責(zé)珠海橫琴鴻居酒店籌備開業(yè)市場(chǎng)銷售部工作。 為預(yù)測(cè)和分析開發(fā)新的銷售戰(zhàn)略，分析銷售需求，開發(fā)有效地產(chǎn)品，通過系統(tǒng)方法來(lái)評(píng)估結(jié)果。 開發(fā)新的/或改進(jìn)產(chǎn)品，提高競(jìng)爭(zhēng)力和利潤(rùn)最大化，提升營(yíng)銷意識(shí)。 明確的傳達(dá)營(yíng)銷目標(biāo)，有效支持實(shí)現(xiàn)銷售計(jì)劃和目標(biāo)。 制定銷售拜訪計(jì)劃，針對(duì)存在或者潛在客戶并有針對(duì)性的進(jìn)行銷售。 根據(jù)市場(chǎng)變動(dòng)的情況，提供想關(guān)信息，包括競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的趨勢(shì)等。 以客戶的需求及預(yù)期制定執(zhí)行及評(píng)估短期計(jì)劃和長(zhǎng)期銷售計(jì)劃及銷售方案。 崗位要求： 優(yōu)秀的人際關(guān)系溝通能力及同事間的互動(dòng)性 英文的專業(yè)水平 適應(yīng)性和果斷性 具備對(duì)員工的指導(dǎo)技能 與客戶互動(dòng)的程序的相關(guān)知識(shí)
  • 珠海 | 5年以上 | 高中
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 五險(xiǎn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)代理商品牌小組的搭建與管理，制定年度、季度和年度業(yè)績(jī)目標(biāo)，帶動(dòng)品牌團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)達(dá)成； 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員和美容院店的品牌、產(chǎn)品、技術(shù)和銷售的培訓(xùn)，提升整體作戰(zhàn)能力，完成團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo)； 3.負(fù)責(zé)制定全年度所轄區(qū)域的營(yíng)銷活動(dòng)方案，踩準(zhǔn)整年度營(yíng)銷節(jié)奏，并做好活動(dòng)前、中、后期工作； 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)維護(hù)和門店開發(fā)工作； 5.樹立公司品牌形象，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行品牌宣導(dǎo)與終端客戶的運(yùn)維； 6.市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 【職位要求】 1.20-35周歲，高中及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)良好； 2.3年以上美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。有專業(yè)線和中高端護(hù)膚品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄??； 3.具備獨(dú)立銷售、培訓(xùn)和坐診能力，有良好的職業(yè)素養(yǎng)； 4.優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力，有責(zé)任心，不懼挑戰(zhàn)，熱愛美容健康行業(yè)； 5.能適應(yīng)區(qū)域性出差；  【想要的我們?nèi)加小?我們提供穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的平臺(tái)， 我們尋找實(shí)力派的銷售干將，加入我們成為合伙人??！  1.薪資待遇：【月薪1.5-2w+】底薪+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)+產(chǎn)品福利 ； 2.繳納五險(xiǎn)； 3.20天左右?guī)侥昙伲ㄏ肴ツ膬和婢腿ツ膬和妫?4.福利假期禮品禮金~孝親基金、節(jié)假日福利、團(tuán)建活動(dòng)等等等；
  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 第一種:半包式，成就創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收 1、和公司按業(yè)績(jī)分成。提供保底個(gè)人3000，有團(tuán)隊(duì)或帶團(tuán)隊(duì)5000 2、幫你負(fù)擔(dān)團(tuán)隊(duì)工資，組建團(tuán)隊(duì) 第二種模式:0元投資創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收 一、不需要一分錢提供整個(gè)系統(tǒng) 整合美容所有品項(xiàng)，成本價(jià)極大化利潤(rùn) 整合美容院全線拓客體系，輕而易舉拓店體系 二、不需要投錢運(yùn)營(yíng) 1、辦公場(chǎng)地提供 2、成功模板提供，直接復(fù)制干活拿錢 三、輕松干活 單個(gè)創(chuàng)業(yè)，可以直接幫你組合團(tuán)隊(duì) 四、另外 1、賣手拓手提供具體門店執(zhí)行，干不完的活，只是需按照我們的體系和方案執(zhí)行 2、提供一個(gè)人搞定幾百家店的賣卡爆卡機(jī)會(huì)，線上和線下集體教練式訓(xùn)練老師
  • 珠海 | 1年以上 | 中技
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 【成功入聘Dr.T，蘋果6s土豪金等你拿】 Dr.T（臺(tái)灣醫(yī)美）國(guó)際微創(chuàng)中心準(zhǔn)備打造一個(gè)“高大尚”的咨詢銷售團(tuán)隊(duì)，招聘要求以下條件： 1、有醫(yī)美和美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)并從事過相關(guān)工作一年以上，有一定工作經(jīng)驗(yàn)生活經(jīng)歷，熟悉醫(yī)美行業(yè)優(yōu)先考慮； 2、吃苦耐勞，形象氣質(zhì)佳； 3、組織統(tǒng)籌能力強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力，有責(zé)任心，善于溝通，有團(tuán)隊(duì)精神； 4、本公司在珠海，需要對(duì)接渠道，主要在珠海工作，并需要經(jīng)常性全國(guó)各地出差; 5、女性為佳，如若男性必須有美業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上，不符者勿擾。 福利待遇： 1、年底分紅+底薪+提成+差旅補(bǔ)助； 2、包住宿，差旅費(fèi)報(bào)銷； 3、有帶薪年假； 4、一旦成功入職，公司獎(jiǎng)勵(lì)蘋果6S手機(jī)一臺(tái)； 5、三年以上看個(gè)人能力，晉升分公司經(jīng)理和區(qū)域經(jīng)理，公司也會(huì)分些干股到個(gè)人！
  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    • 社保
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求： 1、形象氣質(zhì)佳、綜合素質(zhì)高、有較強(qiáng)的個(gè)人魅力及較高的溝通技巧； 2、具有擅長(zhǎng)的課程基礎(chǔ)、成功執(zhí)行過各類大、中型培訓(xùn)會(huì)議，有較強(qiáng)的感染力；  3、具有大型培訓(xùn)演講能力、會(huì)議策劃及區(qū)域市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；  4、具有較高的責(zé)任心及強(qiáng)烈的進(jìn)取心，能夠協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)計(jì)劃；  5、協(xié)助公司進(jìn)行區(qū)域代理商的會(huì)議執(zhí)行，市場(chǎng)發(fā)展及市場(chǎng)問題給予及時(shí)解決方案，更準(zhǔn)確的回饋公司，保證品牌在區(qū)域市場(chǎng)成功運(yùn)作。 6、需適應(yīng)出差； 福利待遇：(底薪4000元---6000元)+高提成+高補(bǔ)助+高分紅+社保+產(chǎn)品福利+其它福利
  • 珠海 | 2年以上 | 大專
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā) 2、美容院或其他渠道的建立和不斷拓展； 任職資格 1、認(rèn)同并熱愛醫(yī)療美容行業(yè)； 2、2年以上醫(yī)美市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)開拓老板娘，會(huì)賣單； 3、有良好的溝通能力，具備一定的管理經(jīng)驗(yàn)；
  • 珠海 | 2年以上 | 大專
    軟件開發(fā)/智能信息化 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： ?1、從事公司產(chǎn)品推廣、銷售類的工作； 完成個(gè)人的銷售目標(biāo)； ?2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求的發(fā)現(xiàn)、跟進(jìn)、商務(wù)洽談及合約簽訂； ?3 、確定重要客戶并確保跟進(jìn)到位, 定期總結(jié)、匯報(bào)工作情況； ?4、 完成銷售部的其他工作。 ?5、銷售公司自主研發(fā)”萬(wàn)維”酒店管理軟件，組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)； ?6、管理并指導(dǎo)銷售代表，完成銷售、回款與市場(chǎng)目標(biāo);； ?7、通過一線銷售代表收集市場(chǎng)信息，如：客戶、產(chǎn)品、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等，并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析，及時(shí)向 公司市場(chǎng)、研發(fā)等部門反饋，推動(dòng)快速響應(yīng)； ?8、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)銷售策劃團(tuán)隊(duì)，完成日常工作、提升團(tuán)隊(duì)能力、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

  • 銷售經(jīng)理
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： 1、根據(jù)酒店經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，綜合市場(chǎng)情況，負(fù)責(zé)建議并參與制定酒店對(duì)外銷售以及招攬客源計(jì)劃及舉措?！?2、負(fù)責(zé)酒店市場(chǎng)的維護(hù)及開發(fā)，努力開拓客戶源，并同各個(gè)客戶建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、良好的合作關(guān)系。 3、與各部門建立良好的協(xié)作關(guān)系，廣泛聽取客戶意見，處理重大投訴，以確保銷售計(jì)劃的實(shí)施和落實(shí)。 4、根據(jù)市場(chǎng)情況，確認(rèn)潛在客戶需求，做好銷售工作。 5、能夠承受較強(qiáng)的壓力，創(chuàng)新、開拓能力較強(qiáng)。 任職要求： 1、溝通應(yīng)變能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神，有一定的銷售技巧。 2、要求有銷售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，旅游、政企事業(yè)單位和酒店行業(yè)客戶資源者優(yōu)先錄用。
  • 珠海 | 5年以上 | 中專
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包食宿、外派學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)  1、高層管理職位，協(xié)助決策層完成公司的發(fā)展戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期任務(wù)目標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé)；  2、負(fù)責(zé)分公司店面的日常運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督和管理，并跟進(jìn)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)施進(jìn)度；  3、 負(fù)責(zé)分公司各部門計(jì)劃的審核與跟進(jìn)； 4、 負(fù)責(zé)對(duì)分公司人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)，定義相關(guān)人員崗位職責(zé)和考核，并有效的管理； 5、負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)作質(zhì)量的管理，有效保障日常運(yùn)作質(zhì)量，最終達(dá)到客戶滿意度；   6、負(fù)責(zé)向總公司匯報(bào)分公司的運(yùn)營(yíng)情況及業(yè)績(jī)；  7、完成總公司交待的其它工作。 任職資格  1、中專及以上學(xué)歷，美容"醫(yī)學(xué)等相關(guān)工作5年以上優(yōu)先；  2、具有相關(guān)的產(chǎn)品知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通技巧、交際禮儀培訓(xùn)；  3、能夠精通公司產(chǎn)品知識(shí)，掌握一定的美容時(shí)尚前沿知識(shí)；  4、良好的人際溝通表達(dá)能力；較強(qiáng)的綜合分析判斷能力；較好的計(jì)劃制定和執(zhí)行能力。 公司目前屬于高速發(fā)展期,店長(zhǎng).經(jīng)理需求量巨大.希望創(chuàng)業(yè)意愿強(qiáng)的有識(shí)之士不要錯(cuò)過公司發(fā)展的最佳時(shí)機(jī),我們需要合作者!   薪資均優(yōu)于同業(yè)者!

  • 餐飲銷售經(jīng)理
    6千-1.5萬(wàn)
    珠海 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    1、餐飲銷售經(jīng)理在店總的領(lǐng)導(dǎo)下，開展各項(xiàng)銷售工作。 2、深入了解本公司區(qū)域特征消費(fèi)動(dòng)態(tài)，即時(shí)把握用餐信息。向部門負(fù)責(zé)人反饋。 3、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)營(yíng)銷指標(biāo)，積極做好客戶回訪，挖掘新客戶，擴(kuò)展企業(yè)品牌。 4、配合前廳部做完相關(guān)客戶資料完善工作，并按部門規(guī)定填寫相應(yīng)預(yù)定信息，做好與各部門溝通協(xié)調(diào)工作。 5、協(xié)助店總制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略及具體實(shí)施方案。 6、遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，制度中一些要求如因崗位特殊因素，經(jīng)報(bào)店總特批。 7、配合前廳經(jīng)理對(duì)賓客投訴進(jìn)行跟蹤，處理好與客間的客我良好關(guān)系。 8、嚴(yán)格遵守公司對(duì)財(cái)務(wù)制度及信息保密制度，不得向外透露本門店信息。 9、自帶客源的待遇優(yōu)厚，提成高。
  • 珠海 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    備注： 負(fù)責(zé)旅行社板塊 每個(gè)月另外還有400-1000不等的服務(wù)費(fèi)，由酒店生意情況而定。 主要崗位職責(zé)： 1. 完成銷售任務(wù)目標(biāo)。 2. 維護(hù)好客戶關(guān)系，保持產(chǎn)量的相對(duì)穩(wěn)定。 3. 密切關(guān)注市場(chǎng)需求端動(dòng)態(tài)，開拓目標(biāo)客戶。 4. 確保銷售活動(dòng)遵守酒店相關(guān)合規(guī)管理。 5. 完成銷售拜訪計(jì)劃，收集客戶意見，及時(shí)反饋并跟進(jìn)解決。 6. 完成市場(chǎng)銷售總監(jiān)分配的其他工作任務(wù)
  • 珠海 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 離口岸近
    • 離長(zhǎng)隆近
    • 制服好看
    • 團(tuán)隊(duì)活力滿分
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    ·?熟悉了解酒店產(chǎn)品知識(shí)，以及相關(guān)活動(dòng)。 ·?負(fù)責(zé)酒店所有產(chǎn)品的宣傳與銷售工作，包括但不限于客房，餐飲，宴會(huì)，等。 ·?完成酒店設(shè)定的銷售目標(biāo)及相關(guān)任務(wù)。 ·?制定銷售計(jì)劃并得到銷售總監(jiān)或商務(wù)總監(jiān)的批準(zhǔn)，按照計(jì)劃 實(shí)施對(duì)所負(fù)責(zé)的地區(qū)或行業(yè)的客戶進(jìn)行維護(hù)及開發(fā)，通過電話銷售，當(dāng)面拜訪等形式了解客戶需求并最終達(dá)成銷售。 ·?高效地制作完成報(bào)價(jià)，合同并發(fā)送給客戶并及時(shí)跟進(jìn)。帶領(lǐng)客戶進(jìn)行酒店參觀。 ·?操作酒店預(yù)訂系統(tǒng)對(duì)房間及宴會(huì)場(chǎng)地等進(jìn)行預(yù)定。 ·?及時(shí)發(fā)送團(tuán)隊(duì)工作單，宴會(huì)工作單 同時(shí)確保相關(guān)部門接收到相關(guān)信息 ·?與所負(fù)責(zé)的客戶建立良好關(guān)系，維持客戶資料的更新并及時(shí)將客戶需求與反饋反映給酒店。 ·?向客戶推薦集團(tuán)內(nèi)其他連鎖酒店。 ·?主動(dòng)收集市場(chǎng)及行業(yè)信息與銷售團(tuán)隊(duì)其他成員分享，抓住商機(jī)并最終轉(zhuǎn)換為生意確認(rèn)下來(lái)。 ·?了解并熟悉競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的所有產(chǎn)品信息，包括主要客戶及其產(chǎn)量、酒店客房、餐飲、會(huì)務(wù)相關(guān)促銷信息等，并及時(shí)反饋信息給商務(wù)發(fā)展總監(jiān)/銷售部總監(jiān)/高級(jí)銷售經(jīng)理。 ·?在主要客戶、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人及貴賓到店時(shí)歡迎其光臨或入住酒店。 ·?激發(fā)和培訓(xùn)部門員工并確保他們有良好的表現(xiàn)。 ·?通過定期的會(huì)議，確保銷售團(tuán)隊(duì)與酒店運(yùn)作團(tuán)隊(duì)有效的溝通，并協(xié)助宴會(huì)銷售部或運(yùn)營(yíng)部跟進(jìn)宴會(huì)或會(huì)議中發(fā)生的事件。 ·?處理客人的反饋或投訴。 ·?無(wú)論何時(shí)，增加銷售額，并對(duì)團(tuán)隊(duì)及宴會(huì)收入進(jìn)行有效的預(yù)測(cè)。 ·?根據(jù)需要在銷售主任或銷售代表制定團(tuán)隊(duì)報(bào)價(jià)或合同時(shí)進(jìn)行必要的監(jiān)督和指導(dǎo)。 ·?積極參與市場(chǎng)計(jì)劃的制定并協(xié)作達(dá)到預(yù)算。 ·?認(rèn)真履行所分配的工作和特殊任務(wù)。 ·?如有必要，該部門有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。 ·?根據(jù)市場(chǎng)需求提前設(shè)計(jì)酒店新產(chǎn)品，設(shè)定銷售目標(biāo)，并負(fù)責(zé)相關(guān)宣傳和銷售。 ·?定期組織客戶到酒店體驗(yàn)，或者組織與重要/有潛力客戶的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，維系/開發(fā)客戶關(guān)系。 ·?定期分析客源地城市的組成，并制定開發(fā)計(jì)劃，拓展渠道。
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