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  • 阿壩州 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、為清掃員分配任務。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經完成 崗位要求 1、初中學歷 2、至少2的公共區(qū)域主管經驗 3、具備一定的領導能力 4、視力良好 5、口語及書面英語良好 6、身體健康,能夠適應長時間工作
  • 宜賓 | 2年以上 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、為清掃員分配任務。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛(wèi)生標準 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、與公關經理協調溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務 12、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務員 13、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 14、每日與客房部經理會面交流 15、及時向保衛(wèi)部報告可疑人物 16、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 17、完成主管分配的其它工作 【崗位要求】 1、至少1的公共區(qū)域主管經驗 2、具備一定的領導能力 3、視力良好 4、身體健康,能夠適應長時間工作 【用工方式】 第三方外包用工。
  • PA主管

    4.8千-5.2千
    成都 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 購買社保
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 工齡工資
    • 年終獎金
    • 生日福利
    • 節(jié)日福利
    • 專業(yè)培訓
    • 晉升空間
    • 團建活動
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.全面負責公區(qū)PA的管理工作。 2.確保營業(yè)區(qū)域的清潔和設備的維護。 3.保證客用衛(wèi)生間的清潔水平。 4.保證會議區(qū)域和辦公區(qū)域的清潔。 5.負責酒店外區(qū)域和員工通道的清潔。 6.嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,防止意外事故發(fā)生。 7.完成上級交代的其他工作。 崗位要求 1.年齡38-48歲,中專或以上學歷,五官端正,身體健康。 2.有2年以上星級酒店同崗位管理工作經驗,責任心強。 3.熟練掌握地毯清洗及石材保養(yǎng)技能。
  • 成都 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.全面負責公區(qū)PA的管理工作。 2.確保營業(yè)區(qū)域的清潔和設備的維護 3.保證衛(wèi)生間的清潔水平。 4.保證會議區(qū)域和辦公區(qū)域的清潔, 5.負責酒店外區(qū)域和員工通道的清潔。 6.嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,防止意外事故發(fā)生 7.完成上級交代的其他工作。 崗位要求 1.五官端正,身體健康。 2.有2年以上星級酒店同崗位管理工作經驗,責任心強。 3.熟練掌握地毯清洗及石材保養(yǎng)技能。
  • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Responsible for the cleanliness and maintenance of all hotel facilities; 負責全酒店公共區(qū)域設備設施的清潔和保養(yǎng); Responsible for the cleanliness of all operational areas; 負責所有營業(yè)區(qū)域的清潔; Ability to use cleaners and cleaning tools correctly; 能正確使用清潔劑和清潔工具; At least 2 years related work experence. 至少兩年相關工作經驗。
  • 成都 | 1年以上 | 高中
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 年終獎
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責辦公室和公共區(qū)域的清潔,定期進行機器與設備的維護; 2、對公區(qū)和保潔相關系統有最新和完整的知識; 3、分配和檢查公共區(qū)域衛(wèi)生; 4、協調特別項目(如除蟲,窗戶和地毯的清潔; 5、進行交接班說明,確保了解酒店的工作和運營需求; 6、按照相關標準保證各種設備的清潔與修繕。 任職要求: 1、高中以上學歷; 2、年齡50歲以內; 3、至少一年以上的公共區(qū)域主管經驗; 4、身體健康,能夠適應長時間工作; 5、較強的適應能力及抗壓能力。
  • 成都 | 3年以上 | 高中
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 年終獎
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、監(jiān)督客房標準和程序的執(zhí)行,全面負責辦公室的清潔,公共區(qū)域的清潔和機器與設備的維護,與相關部門保持合作,以滿足酒店和客人的要求; 2、管理和監(jiān)督所有客用品、清潔劑、機器和設備的使用情況,與供應商跟進維護保養(yǎng)事宜; 3、熟悉酒店所有公共區(qū)域,且定時檢測并維護其設備和用品,并確保其正常使用和供應; 4、依照酒店對清潔和外觀的標準為公共區(qū)域提供保潔服務; 5、管理關于化學清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現的問題并做出相應的整改; 任職要求: 1、具備團隊管理經驗,對于大理石清潔等公區(qū)技術性清潔工作有經驗; 2、熟練使用辦公軟件; 3、善于跨團隊溝通與配合; 4、3年以上高端商業(yè)/五星級酒店/高端公寓環(huán)境維護及管理經驗; 5、年齡:40歲以下,男女不限,形象氣質良好; 6、高中及以上學歷;
  • 成都 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領導好
    • 美女多
    • 生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.負責辦公室的清潔,公共區(qū)域的清潔和機器與設備的維護。與相關部門保持合作,以滿足酒店和客人的要求。 2.對公區(qū)和保潔相關系統有最新和完整的知識。 3.分配和檢查公共區(qū)域衛(wèi)生。 4.協調特別項目(如除蟲,窗戶和地毯的清潔)。 5.進行交接班說明,確保了解酒店的工作和運營需求。 6.按照相關標準保證各種設備的清潔與修繕。 崗位要求 1、高中以上學歷 2、至少一年以上的公共區(qū)域主管經驗 3、具備一定的領導能力 4、視力良好 5、口語及書面英語良好 6、身體健康,能夠適應長時間工作
  • 成都 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、為清掃員分配任務。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛(wèi)生標準 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、與公關經理協調溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務 12、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務員 13、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 14、每日與客房部經理會面交流 15、及時向保衛(wèi)部報告可疑人物 16、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 17、完成主管分配的其它工作 【崗位要求】 1、中專學歷 2、至少2年的公共區(qū)域主管經驗 3、具備一定的領導能力 4、視力良好 5、口語及書面英語良好 6、身體健康,能夠適應長時間工作
  • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國內高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    一、?崗位職責: 1.?負責酒店公共區(qū)域(大堂、走廊、電梯、洗手間等)的清潔衛(wèi)生管理與質量監(jiān)督,確保環(huán)境整潔、符合酒店標準。 2.?協助制定保潔工作計劃,合理分配任務,指導并培訓保潔員規(guī)范操作。 3.?負責布草(如毛巾、床單等)的收發(fā)、整理、盤點及報損管理,確保布草使用有序。 4.?檢查清潔工具及耗材的庫存,及時申領補充,控制成本。 5.?填寫工作記錄表、交接班表等基礎文書,具備簡單的文檔整理能力。 6.?配合上級完成臨時安排的保潔任務或應急工作。 二、?任職要求: 1.?年齡45歲以下,身體健康,能適應體力勞動及站立工作。 2.?3年以上酒店保潔或客房服務工作經驗,有領班或團隊管理經驗者優(yōu)先。 3.?能完成基礎表格填寫及工作匯報。 4.?熟悉布草管理流程,具備整理、分類、清點等實操能力。 5.?工作細致認真,責任心強,具備良好的溝通協調能力。 三、?福利待遇: 1.?繳納社保/提供食宿 2.?節(jié)日福利、員工培訓、晉升機會
  • PA主管

    4千-5千
    成都 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、依照酒店對清潔和外觀的標準為公共區(qū)域提供保潔服務 2、熟悉酒店所有公共區(qū)域 3、確保及時完成日常保潔工作 4、有效地處理應急事務 5、管理關于化學清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現的問題并做出相應的整改 6、安全正確地使用保潔設備 7、合理保持保潔用品的存貨量 8、按照業(yè)務要求開展工作 【崗位要求】 1、擁有在與他人交往時大多數時間所使用的溝通技能 2、具有正常與賓客溝通的能力 3、3年以上相關工作經驗
  • 北京-海淀區(qū) | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.全面負責酒店公共區(qū)域的清潔、維護及管理工作,確保大堂、走廊、洗手間等公共區(qū)域保持高標準衛(wèi)生狀況; 2.制定并執(zhí)行公共區(qū)域清潔計劃與標準操作流程,監(jiān)督清潔質量并進行定期檢查; 3.合理分配清潔人員工作任務,安排班次并進行日??记诠芾? 4.負責公共區(qū)域設備設施的日常維護與報修,確保正常運轉; 5.管理清潔用品及設備的庫存,控制成本并制定采購計劃; 6.處理賓客對公共區(qū)域衛(wèi)生的投訴與建議,及時解決問題; 7.培訓新入職清潔人員,定期組織專業(yè)技能與服務標準培訓; 8.配合其他部門完成重大活動或VIP接待的專項清潔保障工作; 9.完成領導安排的其他工作任務。
  • PA主管

    4.5千-5.5千
    杭州 | 2年以上 | 高中
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年終績效獎勵
    • 工作環(huán)境好
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.向客房助理負責,協助客房助理完成部門日常工作。 2.認真執(zhí)行部門內的各項規(guī)章制度和服務規(guī)范,保證管轄區(qū)域內的服務質量達到酒店要求的標準。 3.做好每天的工作交接記錄,督促、檢查、閱讀各崗位的交接本,根據工作需要合理安排人員,并及時向上級匯報工作情況。 4.檢查下屬員工工作,確保達到應有的清潔和保養(yǎng)效果。 5.巡查各區(qū)域花草樹木及綠化設施,負責制定綠化期養(yǎng)護工作計劃,掌握計劃的執(zhí)行的情況,確保工作質量和進度,保證綠化系統的良好動作。 6.督導區(qū)域領班的管理工作,制定各項清潔設備的管理使用和保養(yǎng)計劃,定時檢查客用品的使用控制情況。 7.制定和定編公共區(qū)域大清潔工作計劃、防疫( 殺蟲)、工作計劃和人力安排計劃。 8.負責員工的業(yè)務培訓和紀律教育,確保員工的言談舉止、服務質量符合賓館標準。 9.負責員工的排班、考勤和休假審核,根據客情需要及員工特點安排日常工作。 【素質要求】 1.學歷要求:中等職業(yè)學?;蚋咧挟厴I(yè),有較強的文字和語言表達能力,通過行業(yè)英語B級考核。高中以上學歷或接受相關正規(guī)教育;普通話流利; 2.工作經驗:從事公共衛(wèi)生組領班工作二年以上及對各種質材的清潔保養(yǎng)\相關機器和藥劑的操作使用等一定的專業(yè)知識,并有一定的管理經驗。 3.基本素質:具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵章守紀,保守秘密,工作認真、耐心、細致、周密。 4.自然條件:身體健康、五官端正。
  • PA主管

    5千-6千
    蘇州 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、為清掃員分配任務。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛(wèi)生標準 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 12、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 【崗位要求】 1、中專以上學歷 2、至少2年以上公共區(qū)域主管經驗 3、具備一定的領導能力 4、身體健康,能夠適應長時間工作
  • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    PA主管崗位: 待遇:6000-8000 【崗位職責】 1、為清掃員分配任務。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經完成 布草領班崗位: 待遇:5000-6000 【崗位職責】 1、負責布草房所有工作,包括員工制服管理和按照預算案準則進行的該領域內的服務交付。 2、監(jiān)督各項標準和工作程序的執(zhí)行 。 3、就這些標準和培訓需求提供持續(xù)性的改進建議。 4、熟知布草房系統及操作。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識 2、同崗位工作優(yōu)先考慮 3、視力良好
  • 上海-青浦區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供住
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 績效獎金
    • 做五休二
    • 員工餐
    • 投遞簡歷
    大型辦公園區(qū)業(yè)態(tài)? 核心要求: *全日制大專* *石材養(yǎng)護,地毯清洗,專項保潔優(yōu)先* *酒店PA經驗,VIP接待經驗優(yōu)先* 日常工作: 1. 制定、完善、執(zhí)行、落實工作計劃 2. 帶領下屬團隊保質保量地完成日常工作任務 3. 針對日常工作中存在的問題,分析原因,制定整改措施并監(jiān)督實施 4. 及時處理顧客和客戶服務需求,跟蹤、落實完成情況 5. 隨時收集、分析客戶及顧客意見、要求,向上級匯報并提供解決方案 6. 解決客戶投訴,并及時向上級匯報 7. 管理外包服務商,完成月度營運報告 8. 檢查設備的使用、保養(yǎng)狀況,確保設施設備的狀態(tài)良好 9. 協調其他服務團隊,支持團隊管理 10. 執(zhí)行應急預案 11. 按要求時間點提供采購申請,并追蹤到貨情況 12. 管控物料使用及出入庫記錄 團隊管理: 1. 保持與下屬溝通順暢,制定并實施培訓計劃 2. 根據崗位工作流程需要,對新員工進行上崗培訓 3. 針對巡查中發(fā)現的問題,及時指導培訓 4. 準確記錄員工出勤情況(加班請假)并及時安排頂崗并報備 大專及以上,有相關管理經驗,熟悉保潔日常操作流程 形象佳,責任心強,細致善溝通 會電腦(基礎表格PPT等,郵件發(fā)送等)
  • 中山 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、給公共區(qū)域員工分配任務。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域。 3、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理,如清洗、用吸塵器。 4、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失。 5、跟蹤急修事宜,確保維修已經完成。 6、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放。 7、檢查所有洗手間始終處于高衛(wèi)生標準。 8、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務員。 9、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔。 10、員工能夠正確使用化學藥品,盡可能減少浪費。 11、負責鮮花和植物的狀態(tài)良好,如需更換,報告行政管家通知花房更換。 12、確保PA倉庫干凈整潔,清潔用品和工具充足。 13、檢查公共區(qū)域員工的儀表,個人衛(wèi)生和形象。 14、協助準備員工排班表。 15、協助進行員工的培訓和發(fā)展。 16、監(jiān)督員工表現狀況。 17、記錄所有公共區(qū)域員工出勤的情況。 18、同其他部門協調工作。 19、提供高品質的對客服務。 20、確??腿诵枨笈c合理的要求被滿足。 21、堅持酒店的清潔和養(yǎng)護程序。 22、保持維護所在工作區(qū)域的高度整潔。 23、遵守酒店的工作政策及程序,遵守酒店的商業(yè)行為規(guī)范以及員工手冊中的條款。 24、如有必要,該部門有權更改或補充該職位描述。 25、完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 【崗位要求】 1、具有良好的關于基本運作方面的專業(yè)知識。 2、有效理解和利用資源。 3、具備一定的領導能力。 4、具有良好的清潔機器及清潔劑使用方面的技能。 5、管家部5年公共區(qū)域主管工作經驗。 6、身體健康,能夠適應長時間工作。
  • 蘇州 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 集團調轉機會
    • 年度體檢
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作職責:1.依照酒店對清潔和外觀的標準為公共區(qū)域提供保潔服務。2.熟悉酒店所有公共區(qū)域。3.確保及時完成日常保潔工作。4.有效地處理應急事件。5.管理關于化學清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現的問題并做出相應的整改。6.安全正確地使用保潔設備。7.合理保持保潔用品的存貨量。8.按照業(yè)務要求開展工作。任職資格:1.2年以上酒店公區(qū)管理或3年以上客房服務經驗 。2.熟悉公區(qū)清潔維護流程、設備使用,掌握服務禮儀;有團隊管理、跨部門協作能力,能處理投訴及突發(fā)事件;具備基礎英語溝通能力。3.責任心強,服務意識優(yōu),觀察力敏銳,抗壓能力佳。
  • 杭州 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、依照酒店對清潔和外觀的標準為公共區(qū)域提供保潔服務。 2、熟悉酒店所有公共區(qū)域。 3、確保及時完成日常保潔工作。 4、有效地處理應急事件。 5、管理關于化學清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現的問題并做出相應的整改。 6、安全正確地使用保潔設備。 7、合理保持保潔用品的存貨量。 8按照業(yè)務要求開展工作 【崗位要求】 1、擁有在與他人交往時大多數時間所使用的溝通技能; 2、具有說,讀和寫英語的能力;
  • 棗莊 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ? Ensure day to day operational efficiency of the section 確保公共區(qū)域的工作得到有效地完成。 ? Delegate tasks to public area cleaners. Prepare work schedules and assignments of public area staff under his / her responsibility. 安排PA員工工作,準備工作計劃明確員工職責。 ? Ensure staff under his / her jurisdiction perform their duties and responsibilities according to approved systems and procedures. 確保員工在主管的指導下,按酒店的標準去完成工作。 ? Give additional assignments over and above regular duties, if required. 能在被要求的情況下承擔額外的工作并分派給員工。 ? Conduct daily inspection of areas of responsibility. 負責公共區(qū)域的日常檢查 ? Ensure all restaurants, Food and Beverage outlets, conference and meeting rooms are cleaned properly and in order, prior to the opening of the same to the public. Follow up and spot check for satisfactory completion of work assignments. 確保餐廳,營業(yè)場所,會議室,宴會廳都是干凈整潔的,對于安排的工作進行跟進和檢查。 ? Ensure all executive and back of the house offices are clean and in order before the staff occupying these offices report for work. 在員工到崗前確保所有行政辦公室和后辦公室的清潔。 ? Ensure all public restrooms and toilets are clean, in order and with complete supplies and guest amenities. 確保所有的客用廁所干凈及備品充足。 ? Report to the housekeeping manager any loss and damage of furniture, fixtures or equipment or any unusual happening on area of jurisdiction. 任何發(fā)生在公共區(qū)域的物品設備設施及異常情況都應向經理報告。
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