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1.負責酒店公區(qū)、客房日常維修，遇重大故障及時上報并配合維保公司維修。 2.負責鍋爐房、高壓配電房、水泵房及太陽能機房巡檢，保證設備日常運行，遇重大故障及時上報并配合維保公司維修。 3.負責餐飲設施、空調設施及各區(qū)塊客用設施的維修，遇重大故障及時上報并配合維保公司維修。 4.每日填寫巡查記錄及用水、用電、用氣情況，并向上級主管匯報當日檢修情況。 5.負責各機房內衛(wèi)生清潔工作。 6.完成上級領導交辦的其它工作。 7.編制好員工輪班班次，保證24小時有員工在崗。

崗位職責： 1.?協(xié)調機電、弱電智能化、廚房洗衣房等專業(yè)設計管理工作，審核機電安裝工程施工圖紙，提出優(yōu)化建議，并協(xié)調解決圖紙問題。并熟悉掌握安納塔拉酒管公司的機電設計標準及工程施工標準。 2.?全面負責酒店籌建項目機電安裝工程的管理工作，包括空調、給排水、消防、強電、弱電智能化、廚房洗衣房等專業(yè)，確保工程進度、質量、安全、成本等目標達成。 3.?編制機電安裝工程施工進度計劃，并監(jiān)督執(zhí)行，確保工程按計劃推進。 4.?負責機電安裝工程材料的選型、采購、驗收等工作，確保材料質量符合要求。 5.?組織協(xié)調各專業(yè)施工單位進行施工，解決施工過程中出現(xiàn)的各種問題。 6.?負責機電安裝工程的現(xiàn)場管理，包括安全文明施工、質量控制、進度控制、成本控制等。 7.?負責機電安裝工程的調整、驗收工作，并順利移交給酒店管理公司，并負責竣工資料的整理和歸檔。 8.?配合酒店開業(yè)籌備工作，確保機電系統(tǒng)正常運行。 任職要求 1.?學歷要求：?全日制本科及以上學歷，機電工程、暖通空調、電氣工程、自動化等相關專業(yè)。 2.?工作經驗：?8年以上五星級酒店或高端商業(yè)綜合體機電安裝工程管理經驗，具備獨立負責大型項目機電安裝工程管理的能力。 3.?專業(yè)技能： 熟悉國家及地方相關規(guī)范標準，精通機電安裝工程施工工藝和技術要求。 熟練掌握CAD等繪圖軟件。具備較強的現(xiàn)場協(xié)調能力和解決問題的能力。 具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 4.?相關證書者優(yōu)先。 5.?其他要求：?責任心強，工作認真細致，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

任職要求： 1、能熟練使用CAD制圖軟件，具有較強的識圖看圖能力 2、能熟練使用Office全套辦公軟件，且有一定工程經驗，后期需要經常性制作各類工程文件(最重要) 3、基本熟悉各種材料，了解施工流程，具有較強溝通能力 4、需經常在項目現(xiàn)場，公司免費提供交通工具 5、office、excel、電腦操作熟練 ? 包吃住，五險一金，生日福利，工齡獎，年終獎等。

1.增加和修訂安全體系制度、設備管理體系制度，并推行。 2.組織各專兼職安全員，設備管理員檢查各單位的危險源，并督促及時整改，進行評分，總結。 3.對電梯，中央空調、消防設施的維保情況和設備的完好情況進行檢查，撐握各設備的現(xiàn)狀及維保公司的技術水平及責任情況。 4.對公司的消防器材狀況，各單位消防專職的工作情況進行了解，提出工作建議和整改意見 5.根據(jù)公司安全的實際需要，制訂年度培訓計劃，對相關崗位管理人員的員工進行專項培訓（另含保安訓練考核） 6.根據(jù)日常安全工作需要，及時與各部門溝通，提出整改意見；傳達并落實上級領導的工作指示 7.確定舊物資的使用情況，符合報廢標準后呈領導核準，聯(lián)系嘉輝廠專職人員報價，監(jiān)督清理情況。 8.根據(jù)設備的實際情況和行業(yè)標準，監(jiān)督各單位制訂各項救援演練工和并監(jiān)督執(zhí)行情況 9.建立落實安全生產責任制、職業(yè)健康安全和環(huán)保規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、體系制度修訂管理等工作； 10. 建立落實安全生產責任制、職業(yè)健康安全和環(huán)保規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、體系制度修訂管理等工作； 任職要求： 1.大專或以上學歷，安全管理工作5年以上。 2.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、抗壓能力。 3.具備安全相關資格證書

工作內容： 1、負責酒店項目施工現(xiàn)場安全管理及檢查包括但不限于項目現(xiàn)場用電、操作規(guī)范、安全防護設施是否按安全要求規(guī)范執(zhí)行。 2、負責電梯安全使用操作。 崗位要求： 1、有電工證、電梯操作相關證件，酒店裝修完可以裝工程維修崗位優(yōu)先錄用。

任職條件： 1.本科及以上學歷、碩士研究生優(yōu)先； 2.具有5年及以上相關崗位工作經驗； 3.具有中級及以上職稱，或者與工作崗位相符的二級級執(zhí)業(yè)(職業(yè)）資格，熟悉消防安全、公共安全相關法律法規(guī)和標準規(guī)范； 4.具備較強的安防技術應用能力，熟悉智能安防系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)安防平臺等現(xiàn)代化管理工具，擁有良好的跨文化溝通協(xié)調能力，具有國際視野和團隊協(xié)作精神，能適應加班和應急值守工作，對安全事務有敏感度； 5.英語可作為工作語言，有海外留學或工作經歷優(yōu)先； 6.工作業(yè)績或綜合能力特別優(yōu)秀的，條件可適當放寬。 主要職責：1.執(zhí)行學校安全管理制度，研究校園安全標準，結合辦學實際提出優(yōu)化建議，推動安全管理與國際接軌； 2.運用風險評估方法識別、監(jiān)控校園安全風險，排查整改消防等安全隱患，維護設施設備正常運行； 3.策劃組織中英文雙語安全宣傳教育、培訓及演練活動，針對中外師生特點設計內容，提升應急能力； 4.對接公安、消防等部門及安全組織，落實聯(lián)防聯(lián)控，獲取安全指導，推進校園安全合作； 5.完成上級領導交辦的其他事宜。 工作地點：海南洛桑旅游大學 工資：面議

安全部經理 【崗位職責】 1.?與上級合作，準備并管理部門預算；職責包括：協(xié)助進行部門年度預算的準備工作監(jiān)督管理本部門開銷以保證工作的開展依照部門預算。 2.?保證所有保安人員及酒店員工執(zhí)行政策法規(guī)及安全程序；為特殊事件（如研討會，工作會議，政府款待及婚禮等）準備安全計劃。 3.?協(xié)調與組織本部門日常工作，包括工作計劃和工作管理；管理部門工作的開展及執(zhí)行部門標準。 4.?監(jiān)督保安部包括保安人員的常規(guī)培訓；維持所有保安人員的紀律良好及忠誠，不出現(xiàn)因安全產生的客戶投訴。 5.?保證所有巡邏，檢查及護送工作均以高標準完成。 6.?指導監(jiān)督緊急情況演習。 7.?與上級和地方組織相關人士保持良好的溝通。 【崗位要求】 1.?熟悉飯店內的消防救生系統(tǒng)，具有一定的管理能力。 2.?熟知當?shù)毓蚕到y(tǒng)和消防系統(tǒng)的辦事流程，具有較強的人際交往能力；高中或同等以上學歷至；少五年高端酒店或同級別場所保安員及保安部代班以上工作經驗，三年以上保安部管理工作經驗。 3.?大專以上學歷，本地人優(yōu)先考慮。 4.?確保按時向管理層上交管理報告并建議潛在的問題區(qū)域。 【薪資區(qū)間】：8000-12000

1.協(xié)助部門經理落實各項工作計劃； 2.根據(jù)部門SOP文件進行有效執(zhí)行、監(jiān)督、管理，并對團隊成員進行工作指導； 3.?根據(jù)管理要求對項目安全管理工作做出有效安排； 4.負責員工排班，做好一線員工的調班、休假等工作，相關班次調整須報部門經理審批； 5.負責制定巡邏線路及巡查頻率，不定期抽查監(jiān)控視頻，核查巡更打點情況； 6.負責檢查和審核各個班次員工工作記錄，并提交部門經理審批； 7.對外來裝修人員嚴格加強管理，核查施工證件及物品進出手續(xù)并落實好各項登記制度； 8.協(xié)助部門經理開展培訓工作及各類突發(fā)事件演練，提高員工的應急響應速度及事件處置能力，確保各部門員工熟練有效的配合。 9.定期組織人員開展各區(qū)域的安全檢查消除安全隱患，加強員工安全責任意識，做好防火、防盜等方面的安全工作； 10.定期巡視公寓，及時發(fā)現(xiàn)并立即處理或上報不符合公司管理規(guī)定的問題； 11.全面掌握公寓的基本信息、裝修與入住情況，監(jiān)管施工現(xiàn)場的安全規(guī)范施工，杜絕安全隱患，協(xié)調有關部門做好協(xié)助配合，保障施工有序進行； 12.在公寓內各崗位禮貌服務業(yè)主，妥善處理業(yè)主投訴，與業(yè)主保持良好關系； 13.進行每日例行檢查巡視，確保各崗位及區(qū)域按照項目及部門管理規(guī)范要求和標準執(zhí)行，同時對外包保安隊伍進行監(jiān)督管理、培訓； 14.完成上級領導交辦的其他工作。

工作職責 1.負責珠海酒店群政府監(jiān)管設備設施、非監(jiān)管設備設施、游船等載人設備設施（以下簡稱管轄事項，下同）安全監(jiān)督工作，對所管轄事項具備較強的全局統(tǒng)籌思考能力與業(yè)務能力。 ?2.負責宣傳與貫徹落實國家設備設施安全法規(guī)標準及集團設備設施安全標準，督促推進設備設施安全領域的合法合規(guī)性。統(tǒng)籌策劃、實施設備設施安全與酒店相關的“人、機、料、法、環(huán)”等全部管理對象的安全監(jiān)督工作，對設備設施安全監(jiān)督工作按期與保質保量完成承擔責任。 ?3.負責協(xié)助應急監(jiān)督崗推進應急體系建設中設備設施的全面覆蓋性與持續(xù)完善；監(jiān)督其運行的符合性與有效性，督促或指導現(xiàn)場應急處置方案、專項應急預案制修訂工作，審核管控重點與重大風險的現(xiàn)場處置方案、各類專項應急救援預案、綜合應急預案、應急演練計劃，并及時予以反饋；督促檢查按計劃按法規(guī)標準規(guī)定開展應急演練，并參與管控重點和重大風險應急演練活動，提出反饋建議與意見。? ?4.組織或主持本級設備設施安全事故調查，復核/監(jiān)督抽查下級設備設施事故事件調查工作，對事故事件調查質量及核查工作質量負責。參與配合政府相關部門開展調查；開展設備設施安全事故事件匯總分析，掌握設備設施事故事件動態(tài)與趨勢；負責編寫設備設施事故事件典型案例并推進“三查三改”；結合事故事件原因、趨勢與分布等情況，采取有針對性的管控活動并監(jiān)督實施。 任職資格 1.了解國家和各級政府涉及珠海酒店群設備設施安全工作的法律法規(guī)及標準，善于學習，能通過自學快速熟悉掌握集團《安全大綱》及集團相關安全標準。 ?2.具有基于酒店設備設施安全領域全局思考能力、管理能力、歸納總結與分析能力， ?3.具有熟練運用設備設施安全技術知識分析解決實際問題的能力。

崗位職責： 1、負責監(jiān)督、檢查、指導公司逐級落實安全生產目標及責任； 2、負責編寫和更新安全生產、消防等相關工作計劃、指引文件、標準化建設文件、活動方案等； 3、負責歸集安全生產、消防等相關法律法規(guī)，并據(jù)實進行合規(guī)性評價； 4、負責制定相關活動方案，根據(jù)需求組織開展“安全生產月活動”等； 5、負責監(jiān)督、檢查、指導公司落實安全生產、消防等工作要求，形成檢查報告或通報文件； 6、負責組織和參加安全生產、消防等相關的會議、培訓、業(yè)務考試等，對相關結果進行評價； 7、負責收集、復核和上報公司安全生產季報、安全生產排查治理結果、安全隱患檢查整改結果等； 8、負責編制安全生產、消防、防疫等相關階段性總結、管理數(shù)據(jù)分析、培訓課件、應急預案等； 9、負責參與處理升級或重大的突發(fā)事件，提出問題解決建議或方案，及時反饋處置進度，跟進處置結果； 10、負責開展公司安全生產制度建設，制定與更新相關工作文件，監(jiān)督公司有效執(zhí)行； 11、定期組織召開公司安全生產與環(huán)境保護會議，提出改進安全生產和環(huán)境保護管理的建議并督促整改，以保障公司安全生產和環(huán)境保護工作有效落實，盡可能杜絕傷亡事故及其他各類重大安全生產責任事故、環(huán)境事故； 12、完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 任職要求： 1、須持有持注冊安全工程師證，擁有國家相關專業(yè)資格認證或設備管理、安全管理資質認證； 2、擁有注冊消防工程師（初級及以上）、三體系內審員證、消防設施操作員證（中級及以上）優(yōu)先考慮； 3、熟悉安全生產、消防安全等法律法規(guī)要求，具較強的分析判斷能力，能夠獨立開展商寫項目安全生產管理工作； 4、具有從事物業(yè)、酒店及會展工程管理工作或其他行業(yè)工程管理工作至少3年以上經驗； 5、熟悉會展會議/酒店或物業(yè)服務流程，具有工程安全生產監(jiān)督員經驗。

1.全面負責本班各個崗位安管員的業(yè)務工作，培訓、檢查考核本班隊員的崗位出勤、儀容儀表、器材保養(yǎng)及任職能力，工作態(tài)度和服務質量方面的情況； 2.熟悉和掌握公寓區(qū)域內的基本情況，明確本班次各崗位的工作重點，并檢查各崗位的落實和完成情況； 3.實時關注公寓進出人員動態(tài)（如訪客、快遞、送貨人員等），與消控中心協(xié)同做好人員物資管控； 4.服從安管部主任的工作安排，布置本班各崗位的工作任務，負責做好換崗人員的頂崗工作； 5.當值時發(fā)生突發(fā)事件或惡性案件，應設法采取措施，制止事態(tài)的擴大，并注意保護現(xiàn)場及時向上級報告，按部門工作要求及突發(fā)事件流程處理； 6.查驗本班員工的巡更記錄，做好詳細的工作記錄，需要交辦或應引起注意的問題，應做好書面和口頭移交，重大問題及時上報； 7.組織班組例會，協(xié)調各班組之間的溝通，跟進上一班遺留的工作，做好交接班工作； 8.完成上級委派的其他工作。

【崗位職責】 1. 確保每天對酒店裝飾工程進行檢查并保存記錄。 2. 在部門總監(jiān)的幫助下，確保相關的設備符合安全和環(huán)保規(guī)定。 3. 確保對每天的處理程序進行監(jiān)查并保存記錄。 4. 負責酒店客房裝飾，工程維修、翻新，高效完成客房裝修工程。 5. 酒店墻紙?zhí)旎ňS修及翻新。 【崗位要求】 1. 熟悉酒店的裝修工作流程和標準 2. 有三年以上裝修工作經驗，二年以上酒店經驗 3. 有對應工種操作證書 福利待遇： 1. 基本工資，證書補貼，年終獎勵、帶薪年假、婚假、產假、病假、喪假等假期。月休 8-10 天，法定節(jié)假日休息或按照法律法規(guī)支付; 2. 交通補貼、生日禮物、節(jié)日福利、年底獎金、全球萬豪員工價訂房等; 3. 提供食宿，入職即購買五險一金。

香港置地徐匯濱江西岸中環(huán)項目 主要工作職責： 1、按公司作業(yè)指導書要求對設施設備跟進和實施現(xiàn)場巡檢和維保工作。 2、對項目日常工程類報事（公區(qū)及戶內）進行跟進處理。 3、對園區(qū)異常情況報事并處理。 4、園區(qū)日常裝修巡查。 5、項目日常各類工程突發(fā)事件應急處置及上報。 6、參與項目定期能耗統(tǒng)計、分析及節(jié)能降耗優(yōu)化管理。 7、參與巡檢/維保計劃的制定。 8、配合項目客服、安管、環(huán)境等部門開展相關工作。 崗位要求： 1、中專及以上學歷，工程相關專業(yè)； 2、2年以上高管公寓物業(yè)工程專業(yè)工作經驗（水電、綜合維修）； 3、持有低壓電工操作證，具有高壓電工操作證/電梯管理員證/消防中級操作證優(yōu)先； 4、熟悉物業(yè)檢查、各種工程設備設施的運行、維修工作；熟悉機電、設備、家用空調、水暖、消防等系統(tǒng)的原理； 5、責任心強、有良好的服務意識，親和力較好，踏實肯干； 6、有較好的團隊協(xié)作與溝通協(xié)調能力。

1.熟悉消防、配電（高低壓）、電梯（多品種）、集團電話、網(wǎng)絡、電視、門鎖系統(tǒng)、中央空調、給水、排水、熱水、抽排風（暖通）、監(jiān)控、智能化設備（客控、BA等系統(tǒng)）、酒店使用的各大系統(tǒng)的安裝、使用和維護； 2.具有較強的溝通協(xié)調能力，團隊管理能力，以及安全意識、責任觀念； 3.能夠妥善處理協(xié)調各方面工程事宜，較強的工作開展能力； 4.具有較強的節(jié)約觀念和創(chuàng)新意識，能夠有效控制酒店電力、水資源等成本； 5.良好的學習能力和文案撰寫能力，熟練操作各電腦辦公軟件，能運用工程、弱電軟件如CAD軟件等專業(yè)管理軟件進行管理、決策分析；

工作內容： 1.連鎖酒店項目經驗，負責酒店籌備期間項目施工管理工作。 2.從事酒店施工管理工作5年以上，至少參與籌建過2家酒店。 3.對酒店施工工藝、施工安全、施工進度等管理工作熟悉。 4.熟練使用辦公軟件和CAD軟件。 5.專科以上學歷。 6.本工作需要不定期出差，主要在華南區(qū)域工作。 本工作地點現(xiàn)在廣州。

崗位職責 1、負責建立和管理高效的工程團隊，確保工程處在各項工程維修項目中協(xié)調合作； 2、負責監(jiān)督維修項目進度、質量和人員的管理等； 3、負責主導工程處管理制度建立和修訂； 4、部門人員的管理、培訓、考核等，執(zhí)行公司的管理制度； 5、負責建立工程資料、工程臺賬的管理； 6、對施工作業(yè)相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和報表分析； 7、完成上級領導交辦的其他工作。

工作職責：? 1.負責建立健全酒店工程維護標準，輸出酒店工程維護手冊，促進品牌標準化管理。? 2.及時指導單體酒店工程維護工作，保證單體酒店設備設施正常運行，酒店運營工作順利開展。? 3.制定單體酒店工程維護計劃并監(jiān)督落地實施，確保酒店硬件品質達標，對工程維護問題及處理結果復盤并輸出分析報告，提出標準優(yōu)化建議。? 4.負責工程維護機制的建設與優(yōu)化，根據(jù)酒店工程標準，設計并更新工程維護管理標準、培訓體系及相關管理工具，推動單體酒店學習，提升工程維護水平。? 5.定期分析單體酒店能耗及工維成本情況，考察與研究新產品、新技術、新工藝的應用，針對性提出改善優(yōu)化方案，降低門店能耗與成本，促使成本控制目標達成。 6.負責監(jiān)督單體酒店工程維護完成情況，嚴格把控工程維護品質，及時協(xié)調處理突發(fā)問題，督導工程維護項目按時交付。? ?任職條件：? 1.熟悉酒店工程運行、維護保養(yǎng)管理流程和標準要求。? 2.掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理。? 3.具有鉆研精神，有耐心。? 4.責任感強，執(zhí)行力好，能夠推動結果達成。? 5.較強的項目規(guī)劃、統(tǒng)籌及橫向溝通能力。? 6.大學專科及以上，裝飾、機電相關專業(yè)優(yōu)先。? 7.有國有企業(yè)、集團化公司、酒店行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先。

我們正在招聘工程總監(jiān)。職等您來! MAIN PURPOSE 主要職責 Reporting?tothe General Manager, the incumbent will manage the Maintenance department andits activities to ensure optimal operational effectiveness and?promote asafe environment across the resort’s premises to all Team Members and Guests. 工程總監(jiān)將匯報給酒店的總經理，工作職責包括工程部綜合管理、日常維修以確保酒店運營高效進行，以及為酒店客人和員工營造一個安全的酒店環(huán)境。 TheDirector of Engineering will?actively?participate in the developmentand coordination of preventive maintenance measures related to Guest rooms,public areas, the back of the house, as well as for mechanical equipment andthe building system. 工程總監(jiān)將負責對酒店客房、公區(qū)、行政區(qū)域、機電設備、樓體系統(tǒng)進行預防性維護。 Additionally,the ideal candidate?will also?be responsible for ensuring that theresort’s premises and its?building systems?are adequately maintainedto the best possible standards to preserve?its?maximum value?andextend the asset life of the property. 此外，還將負責確保酒店建筑設施以及建筑系統(tǒng)按品牌標準得到妥善的維護以最大程度維持其價值并延長使用壽命。 ACADEMIC QUALIFICATIONS 教育背景資格 Degree majoring in Engineering from a recognised institution or equivalent qualifications. 畢業(yè)于認證的學?；驒C構，工程維修專業(yè) Qualifications in Leadership in Energy and Environmental Design will be an advantage. 在能源和環(huán)境設計方面有管理資質將會是加分項。 Postgraduate qualifications would be a definite advantage. 研究生學歷將具有明顯競爭優(yōu)勢。 PRIOR WORKING EXPERIENCE 以往工作經歷 Candidates with managementexperience in the security department will be given priority. 同時具備安保部管理經驗的候選人優(yōu)先 A minimum of 10 years of workingexperience in the hospitality industry at senior managerial position in theengineering field. 10年及以上酒店高級工程管理職位。 A minimum of 5 years of workingexperience as Head of Engineering department. 5年及以上工程部門總監(jiān)經驗。 Excellent command of processcontrol techniques and maintenance procedures. 對過程控制技能和工程維護標準有優(yōu)秀的把控能力。 ?Prior experience with regulatoryand documentation requirements related to engineering codes and standards. 熟悉工程監(jiān)管，并在制作工程規(guī)范以及標準的文件方面有豐富經驗。 Pre-opening resort experience and international fivestar hotel working experience as a department head are required. 作為部門主管，度假村籌備開業(yè)經歷以及國際酒店經歷是必備的資質。 OTHER REQUIREMENTS 其他專業(yè)要求 ·?????? High levels of integrity andconfidentiality. 高尚的職業(yè)操守和嚴謹?shù)目陲L。 ·?????? Passionate about service. 對服務充滿激情。 ·?????? Creative and innovative. 具有創(chuàng)新的態(tài)度。 ·?????? Strong team management andleadership skills in order to lead, motivate and develop subordinates. 極強的團隊管理能力和領導能力，能夠領導、激勵和發(fā)展員工。 ·?????? Excellent technicalunderstandings. 對工程技術知識有優(yōu)秀的理解能力。 ·?????? Proactive, dynamic, flexible andprofessional attitude with strong interpersonal skills. 積極、熱情、靈活和專業(yè)的態(tài)度，并擁有較強的人際交往技能。 ·?????? Strong team spirit and ability towork independently. 優(yōu)秀的團隊精神和獨立工作的能力。 ·?????? Excellent problem-solving skills. 優(yōu)秀的問題解決能力。 ·?????? Tactful and discrete. 掌握技能，辦事嚴謹。 ·?????? Sound knowledge of the MicrosoftOffice Package. 熟練操作微軟辦公操作系統(tǒng)。 ·?????? Excellent verbal and writtencommunication skills in English and Mandarin languages. 優(yōu)秀的中英雙語書寫和聽說能力。 ·?????? Acts as a Duty Manager whennecessary. 需要時能承擔值班經理的職責。 ·?????? Willingness to work flexiblehours. 能適應靈活的工作時間。 ??A clean criminal record is a-must. 必須能提供無犯罪記錄證明。

室內設計專業(yè)畢業(yè)，有獨特設計思想及風格，對法式現(xiàn)代、詫寂風、宋代美學有一定的了解，有前衛(wèi)的設計理念，主要工作設計酒店，項目分別在：合浦、潿洲島、陽朔 工作地點：合浦 年齡：23--35歲