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【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助cluster財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理工作，包括會(huì)計(jì)核算、成本控制、預(yù)算編制及執(zhí)行監(jiān)督等； 2、審核酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、資金流動(dòng)及財(cái)務(wù)報(bào)表，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和合規(guī)性； 3、制定并優(yōu)化財(cái)務(wù)管理制度及流程，提升財(cái)務(wù)管理效率，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)； 4、統(tǒng)籌稅務(wù)申報(bào)、審計(jì)對(duì)接及銀行相關(guān)業(yè)務(wù)，確保稅務(wù)合規(guī)并維護(hù)良好的外部合作關(guān)系； 5、參與酒店經(jīng)營(yíng)分析，提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持及合理化建議，協(xié)助管理層決策； 6、監(jiān)督固定資產(chǎn)管理，定期組織盤(pán)點(diǎn)，確保資產(chǎn)安全與賬實(shí)相符； 7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力及協(xié)作效率。 【崗位要求】 1、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及酒店行業(yè)財(cái)務(wù)管理特點(diǎn)； 2、精通財(cái)務(wù)軟件（金蝶等）及Office辦公軟件，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析與報(bào)表編制； 3、具備較強(qiáng)的成本管控意識(shí)及預(yù)算管理能力，能獨(dú)立完成財(cái)務(wù)規(guī)劃與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警； 4、邏輯清晰，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 5、對(duì)稅務(wù)、審計(jì)等外部事務(wù)有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)； 6、能承受工作壓力，適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店集團(tuán)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理工作，包括預(yù)算編制、成本控制、資金管理等； 2、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，定期向管理層提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告； 3、監(jiān)督酒店集團(tuán)的稅務(wù)申報(bào)工作，確保合規(guī)性，優(yōu)化稅務(wù)籌劃方案； 4、協(xié)調(diào)與銀行、審計(jì)、稅務(wù)等外部機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)往來(lái)，維護(hù)良好的合作關(guān)系； 5、參與酒店集團(tuán)經(jīng)營(yíng)決策，提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警建議； 6、完善財(cái)務(wù)管理制度及流程，提升財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的工作效率與規(guī)范性。 【崗位要求】 1、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)及財(cái)務(wù)管理流程； 2、具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)報(bào)告及經(jīng)營(yíng)分析； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效對(duì)接內(nèi)外部相關(guān)方； 4、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠帶領(lǐng)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)； 5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的抗壓能力； 6、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件（如Excel、SAP等）。

【崗位職責(zé)】 1、編制上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，提供各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，上交各種稅費(fèi)。 2、審核當(dāng)月員工的工資匯總表和記帳證。 3、根據(jù)酒店支付情況隨時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)提供分析報(bào)告，控制費(fèi)用開(kāi)支，不超預(yù)算。 4、做好各項(xiàng)稅收的申報(bào)和交納工作，填制營(yíng)業(yè)稅、教育稅附加、流轉(zhuǎn)稅、個(gè)人所得稅、糧補(bǔ)金等申報(bào)表并按規(guī)定時(shí)間申報(bào)交納。 【崗位要求】 1、XXX學(xué)歷，具有XXX年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或X年能上XXX星級(jí)酒店財(cái)務(wù)工作優(yōu)先 。 2、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感，為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

崗位職責(zé) 1、督促酒店建立健全會(huì)計(jì)核算制度，檢查會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行情況，對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。 2、督促酒店建立健全財(cái)務(wù)管理制度，完善財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制，檢查酒店執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、制度及遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況，對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性進(jìn)行監(jiān)督。 3、審核酒店擬訂的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案，資金使用和調(diào)度計(jì)劃，籌資、融資和投資計(jì)劃，利潤(rùn)分配或彌補(bǔ)虧損方案。 4、對(duì)酒店產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)變、資產(chǎn)核銷(xiāo)、資產(chǎn)重組、對(duì)外投資、債務(wù)擔(dān)保、資產(chǎn)抵押等重大財(cái)務(wù)活動(dòng)的決策程序和實(shí)施執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。 5、審核酒店財(cái)務(wù)報(bào)告，評(píng)價(jià)和報(bào)告其經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī)。與酒店總經(jīng)理一起，共同對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告的質(zhì)量負(fù)責(zé)。 6、與酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內(nèi)的公司經(jīng)營(yíng)性、融資性、投資性（對(duì)外、對(duì)外）支出；對(duì)酒店授權(quán)范圍內(nèi)的貸款擔(dān)保事項(xiàng)負(fù)責(zé)。 崗位要求 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)、本科及以上學(xué)歷； 2、具有3年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)，5年年以上五年星級(jí)及以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店財(cái)務(wù)管理模式； 3、通曉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、稅務(wù)知識(shí)、掌握法律相關(guān)知識(shí)，具備基本計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)。 4、熟練運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化，熟練使用ERP財(cái)務(wù)軟件。 5、具有一定的外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力。 6、良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)作能力，優(yōu)秀的溝通、分析能力，對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)度高。

【崗位職責(zé)】 1.全面負(fù)責(zé)管理酒店的所有項(xiàng)目財(cái)務(wù)運(yùn)作業(yè)務(wù)。 2.對(duì)資金結(jié)算，業(yè)務(wù)的資金劃撥，進(jìn)行審核監(jiān)督。 3.協(xié)調(diào)與代銷(xiāo)機(jī)構(gòu)、托管銀行、資金結(jié)算銀行等外部機(jī)構(gòu)以及酒店其他部門(mén)的業(yè)務(wù)往來(lái)。 4.負(fù)責(zé)酒店的資本運(yùn)作，融資管理，完善酒店治理并加以推行實(shí)施。 5.配合高層工作，以及開(kāi)展IPO工作。 【崗位要求】 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2.1年以上酒店運(yùn)作管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟練使用電腦等相關(guān)辦公軟件。 4.有一定的文字組織與表達(dá)能力。 5.敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)。 6.有多業(yè)態(tài)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

崗位職責(zé) 1、編制上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，提供各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，上交各種稅費(fèi)。 2、審核當(dāng)月員工的工資匯總表和記帳證。 3、根據(jù)酒店支付情況隨時(shí)向業(yè)主及總經(jīng)理提供分析報(bào)告，控制費(fèi)用開(kāi)支，不超預(yù)算。 4、做好各項(xiàng)稅收的申報(bào)和交納工作，填制營(yíng)業(yè)稅、教育稅附加、流轉(zhuǎn)稅、個(gè)人所得稅、糧補(bǔ)金等申報(bào)表并按規(guī)定時(shí)間申報(bào)交納。 崗位要求 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，具有2年年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或2年有同級(jí)別星級(jí)酒店財(cái)務(wù)工作優(yōu)先 。 2、具有初級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感，為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

1、建立并落實(shí)會(huì)計(jì)核算制度，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作； 2、建立財(cái)務(wù)管理制度，對(duì)公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性進(jìn)行監(jiān)督； 3、監(jiān)督并執(zhí)行制定年度財(cái)務(wù)預(yù)決算方案； 4、對(duì)公司所有資產(chǎn)管理、資產(chǎn)核銷(xiāo)等負(fù)責(zé)； 5、組織開(kāi)展財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析，為酒店投資方和管理層提供決策參考； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 7、酒店行業(yè)同等工作崗位經(jīng)歷； 10,000-1,8000/月+績(jī)效獎(jiǎng)金 免費(fèi)食宿、五險(xiǎn)一金，崗位提成、帶薪年假等，優(yōu)秀者可不受上述工資范圍約束，亦可一事一議！ 不接受線上聯(lián)系！面試以及相關(guān)崗位問(wèn)題請(qǐng)直接聯(lián)系：鄧女士：19550190191 報(bào)名酒店業(yè)務(wù)部及后臺(tái)綜合管理部也可添加HR企業(yè)微信: X.WATER-水之極潛水俱樂(lè)部酒店-HR

崗位職責(zé) 1.編制上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，提供各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，上交各種稅費(fèi)。 2.監(jiān)督和管理財(cái)務(wù)部日常工作 3.完成月結(jié),及時(shí)準(zhǔn)備財(cái)務(wù)總監(jiān)需要審核的所有財(cái)務(wù)報(bào)表（包括業(yè)主報(bào)表）。 4.按要求協(xié)助完成預(yù)測(cè)和預(yù)算。 5.嚴(yán)格堅(jiān)持所有內(nèi)部控制程序,向財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。 崗位要求 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，具有5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或3年以上五星級(jí)酒店財(cái)務(wù)管理工作優(yōu)先，有星級(jí)酒店收入審計(jì)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3.熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、稅務(wù)、工商的工作流程。 4.能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感，為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

作為財(cái)務(wù)經(jīng)理，您將監(jiān)管酒店的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)并確保酒店資產(chǎn)的安全、定期匯報(bào)酒店的財(cái)務(wù)狀況，圍繞提升酒店的盈利能力提出您的建議。作為酒店所有財(cái)務(wù)及相關(guān)會(huì)計(jì)事務(wù)的主要聯(lián)系人，與業(yè)主、內(nèi)外部審計(jì)人員及監(jiān)管機(jī)構(gòu)進(jìn)行接洽。 員工團(tuán)隊(duì) 管理日常工作，確保合理規(guī)劃和分配任務(wù) 通過(guò)指導(dǎo)和反饋，發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員，提升其績(jī)效，并設(shè)定績(jī)效和發(fā)展目標(biāo)，積極認(rèn)可優(yōu)秀表現(xiàn) 為團(tuán)隊(duì)提供培訓(xùn)，確保團(tuán)隊(duì)成員按照規(guī)定履職，達(dá)到我們的標(biāo)準(zhǔn)，并提供必要的工作工具 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)如何做出能夠影響利潤(rùn)的決策 營(yíng)造良好的工作環(huán)境，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的健康發(fā)展，通過(guò)加強(qiáng)各部門(mén)之間的聯(lián)系，塑造團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 賓客體驗(yàn) 幫助客人——如果客人提出需求或不滿(mǎn)，需要協(xié)助，您應(yīng)該熱情地提供幫助 確保酒店具備有效的會(huì)計(jì)實(shí)踐，并通過(guò)靈活的支付方式（如信用卡系統(tǒng)、客房收費(fèi)）、庫(kù)存控制以及解決賬務(wù)糾紛為賓客提供良好的入住體驗(yàn) 財(cái)務(wù)回報(bào) 通過(guò)財(cái)務(wù)分析、數(shù)據(jù)趨勢(shì)及市場(chǎng)信息來(lái)預(yù)測(cè)需求，發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)與財(cái)務(wù)中的問(wèn)題，采取有效舉措以擴(kuò)大財(cái)務(wù)回報(bào) 制定酒店年度運(yùn)營(yíng)預(yù)算，在預(yù)算審核過(guò)程中提供各種數(shù)據(jù)分析支持，幫助各部門(mén)主管發(fā)現(xiàn)節(jié)約成本、增加產(chǎn)能的機(jī)會(huì) 確保每月對(duì)所有會(huì)計(jì)賬目進(jìn)行對(duì)賬和調(diào)節(jié)，并監(jiān)督信貸擴(kuò)展流程，催收過(guò)期賬款 審查酒店定價(jià)，向總經(jīng)理推薦相應(yīng)的策略；參加銷(xiāo)售策略會(huì)議 管理應(yīng)付賬款，平衡現(xiàn)金流并維護(hù)酒店在供應(yīng)商中的信譽(yù) 針對(duì)投資項(xiàng)目，在投入資金之前先分析投資回報(bào)，并在項(xiàng)目結(jié)束時(shí)評(píng)估是否達(dá)到預(yù)期收益目標(biāo) 通過(guò)控制庫(kù)存（避免過(guò)多存貨）、信貸和收款、墊付款、定金和匯款等使現(xiàn)金流最大化 企業(yè)責(zé)任 根據(jù)公司政策和操作流程實(shí)施并維護(hù)可行的會(huì)計(jì)實(shí)踐 確保財(cái)務(wù)管理程序和系統(tǒng)符合道德和法律規(guī)范 參與在本地廣受認(rèn)可的專(zhuān)業(yè)與行業(yè)組織 管理酒店合同（如：供應(yīng)商租賃和/或服務(wù)協(xié)議） 我們對(duì)您的要求 會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè) / 高等教育資格/或同等學(xué)歷 3-5年酒店財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)經(jīng)驗(yàn)，至少一年財(cái)務(wù)經(jīng)理或類(lèi)似管理職位經(jīng)驗(yàn)，或教育背景加相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)達(dá)到同等水平 具備相關(guān)財(cái)務(wù)管理知識(shí)，如酒店店面租賃協(xié)商與租賃協(xié)議擬定；處理工資支付；執(zhí)行資產(chǎn)管理職責(zé)；提供業(yè)務(wù)預(yù)測(cè)、進(jìn)行置換分析、準(zhǔn)備政府報(bào)告、進(jìn)行納稅申報(bào)等 具有專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)職稱(chēng)或證書(shū)的候選人將被優(yōu)先考慮 能說(shuō)流利的中文，能使用英文作為工作語(yǔ)言

崗位職責(zé) 1、編制上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，提供各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，上交各種稅費(fèi)。 2、審核當(dāng)月員工的工資匯總表和記帳證。 3、根據(jù)酒店支付情況隨時(shí)向總經(jīng)理提供分析報(bào)告控制費(fèi)用開(kāi)支，不超預(yù)算。 4、做好各項(xiàng)稅收的申報(bào)和交納工作，填制營(yíng)業(yè)稅、教育稅附加、流轉(zhuǎn)稅、個(gè)人所得稅、糧補(bǔ)金等申報(bào)表并按規(guī)定時(shí)間申報(bào)交納， 崗位要求 1、大專(zhuān)學(xué)歷，具有5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或X年能星級(jí)酒店財(cái)務(wù)工作優(yōu)先。 2、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、稅務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致，嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。 6、杭州本地或周邊戶(hù)籍者優(yōu)先。 備注：薪資福利可面議。該崗位為業(yè)主招聘。

【崗位職責(zé)】 1、編制上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，提供各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，上交各種稅費(fèi)。 2、審核當(dāng)月員工的工資匯總表和記帳證。 3、根據(jù)酒店支付情況隨時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)提供分析報(bào)告，控制費(fèi)用開(kāi)支，不超預(yù)算。 4、做好各項(xiàng)稅收的申報(bào)和交納工作，填制營(yíng)業(yè)稅、教育稅附加、流轉(zhuǎn)稅、個(gè)人所得稅、糧補(bǔ)金等申報(bào)表并按規(guī)定時(shí)間申報(bào)交納。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)學(xué)歷，具有1年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或3年以上同酒店品牌財(cái)務(wù)工作優(yōu)先 。 2、熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感，為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

1. 管理日常財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、預(yù)算編報(bào)工作；收集整理相關(guān)資料，為財(cái)務(wù)分析、內(nèi)外部審計(jì)提供詳實(shí)的數(shù)據(jù)支持；審核月度用款計(jì)劃；對(duì)酒店進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督審核工作。 2. 在管理公司財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，對(duì)業(yè)主公司和業(yè)主代表負(fù)責(zé)并開(kāi)展相關(guān)工作；協(xié)助財(cái)務(wù)管理制度的擬定、完善、實(shí)施工作。 3.?協(xié)助編制財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、年度全面預(yù)算，并負(fù)責(zé)監(jiān)督和反饋財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況。 4. 對(duì)酒店內(nèi)部控制、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)收支及其他有關(guān)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的審計(jì)，以及離任審計(jì)等工作。 5. 協(xié)助制定酒店總經(jīng)理年度財(cái)務(wù)績(jī)效考核方案與細(xì)則，完成年終績(jī)效考核工作。擬定或協(xié)助酒店財(cái)務(wù)總監(jiān)或經(jīng)理的績(jī)效考核辦法，并做好年度考核工作。 6. ?負(fù)責(zé)檢查和督促出納人員按權(quán)責(zé)發(fā)生制及時(shí)處理賬務(wù)工作，做到日清月結(jié)。 7. 負(fù)責(zé)審核經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合法合規(guī)性，以及會(huì)計(jì)憑證的真實(shí)性、及時(shí)性和準(zhǔn)確性。 8. ?負(fù)責(zé)各類(lèi)統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)和分析報(bào)表的編制，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，報(bào)送及時(shí)；參與財(cái)務(wù)分析的編寫(xiě)工作。 9. 負(fù)責(zé)組織固定資產(chǎn)、低值易耗品和各類(lèi)材物料等盤(pán)點(diǎn)工作的開(kāi)展，并做好盤(pán)盈盤(pán)虧資產(chǎn)的后續(xù)管理。 10. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)酒店操作系統(tǒng)的使用情況，協(xié)助解決財(cái)務(wù)系統(tǒng)應(yīng)用過(guò)程中所遇到的問(wèn)題。 11. 根據(jù)具體工作安排需要，做好新開(kāi)酒店財(cái)務(wù)開(kāi)業(yè)支持與輔導(dǎo)工作，協(xié)助組織并開(kāi)展酒店財(cái)務(wù)主管級(jí)以上管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 12. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督酒店的會(huì)計(jì)核算、成本控制等工作。 ? 崗位要求： 1. 財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，擁有相關(guān)會(huì)計(jì)證。 2. 至少三年以上酒店行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，有業(yè)主財(cái)務(wù)代表經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3. 有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)本崗位工作，有良好的職業(yè)道德；具備本崗位較強(qiáng)的知識(shí)水平和專(zhuān)業(yè)技能；以及分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力等；能遵守企業(yè)制度，較好地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店集團(tuán)財(cái)務(wù)部的全面管理工作，包括會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析、預(yù)算編制及執(zhí)行監(jiān)督等； 2、制定并完善財(cái)務(wù)管理制度及流程，確保財(cái)務(wù)工作的合規(guī)性和高效性； 3、監(jiān)督日常財(cái)務(wù)操作，審核各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表、憑證及賬務(wù)處理，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和及時(shí)性； 4、統(tǒng)籌稅務(wù)申報(bào)及籌劃工作，協(xié)調(diào)與稅務(wù)、銀行、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系； 5、參與酒店經(jīng)營(yíng)分析，提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持及合理化建議，協(xié)助管理層決策； 6、負(fù)責(zé)資金管理及成本控制，優(yōu)化資金使用效率，降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)； 7、指導(dǎo)并培訓(xùn)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，提升部門(mén)整體業(yè)務(wù)水平及工作效率。 【崗位要求】 1、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)稅法規(guī)； 2、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、預(yù)算管理能力及風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)； 3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶等）及辦公軟件（Excel、PPT等）； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能承受一定的工作壓力； 5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的邏輯思維和問(wèn)題解決能力； 6、有酒店行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 要求能接受浙江省內(nèi)派遣

【崗位職責(zé)】 1、編制上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，提供各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，上交各種稅費(fèi)。 2、審核當(dāng)月員工的工資匯總表和記帳證。 3、根據(jù)酒店支付情況隨時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)提供分析報(bào)告，控制費(fèi)用開(kāi)支，不超預(yù)算。 4、做好各項(xiàng)稅收的申報(bào)和交納工作，填制營(yíng)業(yè)稅、教育稅附加、流轉(zhuǎn)稅、個(gè)人所得稅、糧補(bǔ)金等申報(bào)表并按規(guī)定時(shí)間申報(bào)交納。 【崗位要求】 財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)、大專(zhuān)及以上學(xué)歷、具有3年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店財(cái)務(wù)管理模式。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)部的日常管理工作，包括會(huì)計(jì)核算、成本控制、預(yù)算編制及執(zhí)行監(jiān)督等； 2、審核酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支，確保資金使用的合規(guī)性和合理性； 3、編制月度、季度及年度財(cái)務(wù)報(bào)表，并定期向管理層匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況； 4、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、稅務(wù)籌劃及與稅務(wù)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作； 5、監(jiān)督酒店固定資產(chǎn)、庫(kù)存物資的管理，定期組織盤(pán)點(diǎn)并確保賬實(shí)相符； 6、優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，完善財(cái)務(wù)管理制度，提升財(cái)務(wù)管理效率； 7、配合內(nèi)外部審計(jì)工作，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性； 8、參與酒店經(jīng)營(yíng)分析，提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持及合理化建議。 【崗位要求】 1、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)稅法規(guī)； 2、具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力及成本管控意識(shí)； 3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件（如Excel、金蝶、用友等）； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力； 5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。

崗位職責(zé)/職位描述 受?chē)?guó)資業(yè)主方委派管理酒店財(cái)務(wù)相關(guān)工作。 工作地點(diǎn)：金義景瀾酒店 學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求： 1.?大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 崗位要求： 1.?3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備酒店、餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.?有國(guó)資背景酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.?.熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)NC軟件,熟悉操作Excel、Word等辦公軟件； 4.?具有一定的外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌能力； 5.?良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)作能力、優(yōu)秀的溝通能力 崗位職責(zé)： 1.?負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)管理工作，確保酒店資產(chǎn)的安全及完整，制定酒店內(nèi)部財(cái)務(wù)流程和制度，參與酒店其它各部門(mén)的流程制度的制定，并進(jìn)行監(jiān)督和實(shí)施。； 2.??根據(jù)業(yè)主方及管理集團(tuán)的工作標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)立、完善酒店的流程和制度，并實(shí)施與監(jiān)督； 3.?擬訂年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案、資金使用和調(diào)度計(jì)劃； 4. 制訂酒店財(cái)務(wù)報(bào)告，評(píng)價(jià)和報(bào)告其經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī)； 5.?及時(shí)完成管理集團(tuán)及業(yè)主方布置的各項(xiàng)工作,按時(shí)完成并報(bào)送業(yè)主及管理集團(tuán)要求的各類(lèi)報(bào)表。 6.?協(xié)助總經(jīng)理審核年度預(yù)算，并監(jiān)督各部門(mén)經(jīng)理完成各項(xiàng)預(yù)算指標(biāo)

崗位職責(zé) 1.參與制定公司年度規(guī)劃和執(zhí)行方案、年度收入和成本預(yù)算、KPO（目標(biāo)計(jì)劃）等； 2.組織編制、修訂酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)、審計(jì)部門(mén)規(guī)章制度、規(guī)范和流程，指導(dǎo)監(jiān)督實(shí)施，保證服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo)；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、合理調(diào)配各項(xiàng)資源，提高財(cái)務(wù)分析管理能力，嚴(yán)格管控財(cái)務(wù)、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，在法律法規(guī)范圍內(nèi)制定各酒店合理稅籌。 3.確保提供具有時(shí)效性的現(xiàn)金流量預(yù)測(cè)，通過(guò)對(duì)存貨、信用授權(quán)、應(yīng)收、應(yīng)付帳款、存匯款的控制，使酒店的現(xiàn)金流產(chǎn)生最大效益。保證有效的管理剩余現(xiàn)金，使其發(fā)揮最大的效益 4.根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定月度財(cái)務(wù)分析報(bào)告，對(duì)業(yè)務(wù)指標(biāo)、目標(biāo)達(dá)成進(jìn)行分析預(yù)測(cè)及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，做好酒店收支風(fēng)控預(yù)警，以保證年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成； 5.嚴(yán)格執(zhí)行和審查財(cái)務(wù)管理方法和規(guī)章制度，及時(shí)修訂、完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理流程、報(bào)表及內(nèi)部報(bào)告系統(tǒng)，同時(shí)對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行全員培訓(xùn)。 6.采用充分有效的內(nèi)部控制措施以確保正確的付款審批權(quán)限 7.對(duì)內(nèi)部及外部審計(jì)工作進(jìn)行管理 8.獲取與酒店經(jīng)營(yíng)相關(guān)的財(cái)稅板塊的法律法規(guī)信息，擁有良好的地方法律法規(guī)意識(shí) 9.對(duì)包括但不限于合同及財(cái)務(wù)文件在內(nèi)的所有信息提供安全保證，確保其得到妥善保管和安全存取。 10.跟進(jìn)所有資本支出，保證其按照原有的審批程序執(zhí)行 11.建立、健全各酒店財(cái)務(wù)、內(nèi)部審計(jì)部門(mén)的管理體系和組織結(jié)構(gòu)； 12.審查運(yùn)營(yíng)設(shè)備庫(kù)房，避免不必要或過(guò)度采購(gòu)，清理（或至少意識(shí)到）流通緩慢的過(guò)期物品 13.與各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)一起對(duì)不同的項(xiàng)目進(jìn)行成本收益分析； 14.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)單位、政府單位、客戶(hù)關(guān)系的建立和維護(hù)；樹(shù)立萬(wàn)地集團(tuán)公司的良好品牌形象、社會(huì)責(zé)任形象，并推動(dòng)相關(guān)工作； 崗位要求 1.教育背景 大學(xué)本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證、高級(jí)會(huì)計(jì)師證等優(yōu)先考慮。 2.基本素質(zhì) ① 認(rèn)同公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念，有大局觀 ② 有高度的責(zé)任心、事業(yè)心和執(zhí)行力 ③ 有現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理的管理經(jīng)驗(yàn) 3.工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年以上酒店財(cái)務(wù)總監(jiān)或財(cái)務(wù)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn) 4.技能技巧 ① 通曉大中型酒店管理中的財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 ② 熟悉財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、稅務(wù)籌劃等運(yùn)營(yíng)管理規(guī)程。 ③ 熟悉各項(xiàng)財(cái)稅政策，具備制定公司資金使用方案、稅務(wù)籌劃等方案。 5.服務(wù)態(tài)度 ①忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)、廉潔自律 ②具有較高的職業(yè)道德水平 ③具有較強(qiáng)的理解判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、決策能力及業(yè)務(wù)實(shí)施能力 ④關(guān)心團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)，坦誠(chéng)、正直、活力、激情，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感、榮譽(yù)感和使命感。

崗位職責(zé) 1、編制上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，提供各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，上交各種稅費(fèi)。 2、審核當(dāng)月員工的工資匯總表和記帳證。 3、根據(jù)酒店支付情況隨時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)提供分析報(bào)告，控制費(fèi)用開(kāi)支，不超預(yù)算。 4、做好各項(xiàng)稅收的申報(bào)和交納工作，填制營(yíng)業(yè)稅、教育稅附加、流轉(zhuǎn)稅、個(gè)人所得稅、糧補(bǔ)金等申報(bào)表并按規(guī)定時(shí)間申報(bào)交納。 崗位要求 1、本科學(xué)歷，具有三年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或三年以上星級(jí)酒店財(cái)務(wù)工作優(yōu)先 。 2、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件，熟悉銀行、稅務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感，為人誠(chéng)實(shí)可靠，品質(zhì)正直。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒管公司日常財(cái)務(wù)管理工作，制定和執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，確保財(cái)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成； 2、 協(xié)助建立和完善酒管公司及下屬業(yè)態(tài)的財(cái)務(wù)管理制度和流程，監(jiān)督制度執(zhí)行情況，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)； 3、審核月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)表，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，為管理層提供決策支持； 4、參與酒管公司的預(yù)算編制和執(zhí)行監(jiān)控，對(duì)預(yù)算差異進(jìn)行分析并提出改進(jìn)建議； 5、負(fù)責(zé)酒管公司的資金管理，合理安排資金使用，確保資金安全和流動(dòng)性； 6、協(xié)調(diào)與稅務(wù)、銀行等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系，處理相關(guān)財(cái)務(wù)事務(wù)； 7、指導(dǎo)和監(jiān)督財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常工作，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平； 8、協(xié)助總經(jīng)理做好前期開(kāi)業(yè)籌備工作。 【崗位要求】 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有 5 年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中 3 年以上酒管行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉酒管行業(yè)財(cái)務(wù)管理模式，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 3、 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，如用友、金蝶、Excel 等； 4、具備良好的財(cái)務(wù)分析和決策能力，能夠?yàn)楣咎峁┯行У呢?cái)務(wù)建議； 5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)道德； 6、具備一定的抗壓能力，能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的工作環(huán)境。 【職位投遞】 聯(lián)系人：孫先生 15858481401（微信同號(hào)） 地址：浙江省寧波市鎮(zhèn)海區(qū)招寶山飯店