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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、會(huì)議、餐飲等產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作，開(kāi)發(fā)新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，完成月度及年度銷(xiāo)售目標(biāo)； 2、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及客戶需求，制定銷(xiāo)售策略并執(zhí)行，定期提交銷(xiāo)售報(bào)告及市場(chǎng)分析； 3、與酒店各部門(mén)（如前廳、餐飲、財(cái)務(wù)等）協(xié)調(diào)合作，確保客戶需求得到高效落實(shí)； 4、參與行業(yè)展會(huì)、客戶拜訪及商務(wù)洽談，提升酒店品牌影響力； 5、收集并反饋客戶意見(jiàn)及市場(chǎng)信息，協(xié)助優(yōu)化酒店產(chǎn)品及服務(wù)。 【崗位要求】 1、對(duì)酒店行業(yè)有熱情，具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，能承受一定工作壓力； 2、具備良好的溝通能力、談判技巧及客戶關(guān)系管理能力； 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握酒店產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售流程； 4、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間（如偶爾出差或加班）； 5、有酒店銷(xiāo)售或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)上崗。
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)西廚房的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括菜品研發(fā)、菜單設(shè)計(jì)、成本控制及質(zhì)量控制； 2、制定并執(zhí)行西餐廚房的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范，確保食品安全與衛(wèi)生符合相關(guān)法規(guī)； 3、監(jiān)督廚房設(shè)備的維護(hù)與使用，確保設(shè)備正常運(yùn)行，避免資源浪費(fèi)； 4、負(fù)責(zé)西餐廚房的人員排班、培訓(xùn)及績(jī)效考核，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)技能與服務(wù)意識(shí)； 5、根據(jù)市場(chǎng)需求和客戶反饋，定期更新菜單，創(chuàng)新菜品，提升客戶滿意度； 6、協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的溝通合作，確保餐飲服務(wù)的順暢運(yùn)行； 7、控制食材采購(gòu)與庫(kù)存管理，優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，減少損耗。 【崗位要求】 1、具備扎實(shí)的西餐烹飪技能，熟悉各類(lèi)西餐菜系（如法餐、意餐等）的制作工藝； 2、有較強(qiáng)的廚房管理能力，能夠高效組織團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)； 3、具備良好的成本控制意識(shí)，能夠合理規(guī)劃食材使用及庫(kù)存管理； 4、熟悉食品安全與衛(wèi)生管理規(guī)范，持有相關(guān)健康證明； 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門(mén)緊密合作； 6、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受高強(qiáng)度工作壓力； 7、有星級(jí)酒店或高端西餐廳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  • 客房部文員
    3.2千-3.8千
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    【崗位職責(zé)】 1、掌握房態(tài)，每天定時(shí)編發(fā)房態(tài)表，并通知客房樓層。 2、做好信息收集和資料積累工作，準(zhǔn)確回答賓客問(wèn)詢。 3、負(fù)責(zé)客房所有鑰匙的管理和收發(fā)工作。 4、負(fù)責(zé)撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5、負(fù)責(zé)整個(gè)酒店鮮花的預(yù)訂和鮮花質(zhì)量把關(guān)工作。 6、負(fù)責(zé)部門(mén)考勤和餐卡統(tǒng)計(jì)工作，領(lǐng)發(fā)員工工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼。 7、負(fù)責(zé)每日樓層人員的統(tǒng)籌安排及休班。 8、負(fù)責(zé)對(duì)講機(jī)、值臺(tái)電話的管理。 【崗位要求】 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、身體健康，五官端正，無(wú)不良嗜好。 3、能熟練操作日常辦公軟件，有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。 4、有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)。
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)所轄樓層的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，確保客房清潔、布草更換、物品補(bǔ)充等工作按時(shí)按質(zhì)完成； 2、檢查客房衛(wèi)生及設(shè)施狀況，及時(shí)反饋維修需求，確?？头刻幱谧罴褷顟B(tài)； 3、督導(dǎo)樓層服務(wù)員的工作表現(xiàn)，提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)效率； 4、處理客人投訴及特殊需求，協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)解決問(wèn)題，確?？腿藵M意度； 5、負(fù)責(zé)樓層物資的申領(lǐng)、保管及盤(pán)點(diǎn)工作，控制成本，避免浪費(fèi)； 6、協(xié)助上級(jí)完成排班、考勤及績(jī)效考核等管理工作； 7、執(zhí)行酒店安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，確保符合行業(yè)規(guī)范及政策要求。 【崗位要求】 1、具備酒店客房服務(wù)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)； 2、熟悉客房清潔流程及標(biāo)準(zhǔn)，了解酒店基本運(yùn)營(yíng)規(guī)范； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能高效處理客人需求及突發(fā)情況； 4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)倒班工作制； 5、具備團(tuán)隊(duì)管理意識(shí)，能夠帶領(lǐng)小團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)； 6、身體健康，無(wú)不良嗜好，符合酒店行業(yè)從業(yè)要求。
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)游泳池區(qū)域的日常安全巡視，確保泳客安全，預(yù)防溺水等意外事故發(fā)生； 2、及時(shí)處理泳池突發(fā)緊急情況，實(shí)施專(zhuān)業(yè)救援措施，保障泳客生命安全； 3、監(jiān)督泳池使用秩序，制止危險(xiǎn)行為，維護(hù)泳池安全環(huán)境； 4、定期檢查救生設(shè)備（如救生圈、救生桿等）的完好性，確保設(shè)備隨時(shí)可用； 5、協(xié)助泳池開(kāi)放前的準(zhǔn)備工作及閉館后的安全檢查，確保設(shè)施符合安全標(biāo)準(zhǔn)； 6、為泳客提供基礎(chǔ)的安全指導(dǎo)與幫助，解答相關(guān)疑問(wèn)； 7、配合其他部門(mén)完成泳池區(qū)域的清潔、消毒及維護(hù)工作。 【崗位要求】 1、持有有效的救生員資格證書(shū)（如國(guó)家職業(yè)資格救生員證或相關(guān)認(rèn)證）； 2、具備基礎(chǔ)的急救知識(shí)和技能，熟悉心肺復(fù)蘇（CPR）等緊急救援流程； 3、責(zé)任心強(qiáng)，反應(yīng)敏捷，能夠冷靜應(yīng)對(duì)突發(fā)情況； 4、身體健康，體能良好，能適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間站立及水中救援工作； 5、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí)，能與泳客及同事有效協(xié)作； 6、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)，但需通過(guò)考核后上崗； 7、能適應(yīng)排班制工作（含周末及節(jié)假日）。
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    核心職責(zé) 協(xié)助主廚管理西餐廚房日常運(yùn)營(yíng)，監(jiān)督菜品質(zhì)量、出餐效率及衛(wèi)生安全。 分配團(tuán)隊(duì)任務(wù)，指導(dǎo)初級(jí)廚師，協(xié)調(diào)各崗位協(xié)作（冷盤(pán)/熱廚/烘焙）。 控制食材損耗與成本，優(yōu)化庫(kù)存管理。 處理客戶特殊需求，設(shè)計(jì)定制化菜單（宴會(huì)/VIP餐食）。 落實(shí)廚房安全規(guī)范，確保符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)（如HACCP）任職要求1年以上西廚經(jīng)驗(yàn)，熟悉高檔西餐流程。 精通西餐烹飪（法餐/意餐/牛排等），掌握現(xiàn)代擺盤(pán)技術(shù)。 具備領(lǐng)導(dǎo)力、抗壓能力及基礎(chǔ)英語(yǔ)溝通（涉外崗位）。 持健康證，廚師資格證或食品安全證書(shū)優(yōu)先。
  • 溫州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、熟悉部門(mén)工作細(xì)則和流程； 2、需每個(gè)工作計(jì)劃階段針對(duì)公司日常管理上交書(shū)面化建議； 3、執(zhí)行公司安排的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生； 2、對(duì)擔(dān)任酒店管理人員具有高度期望； 3、熱愛(ài)服務(wù)行業(yè)，具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。
  • 溫州 | 3年以上 | 大專(zhuān)
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    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助酒店高級(jí)管理層負(fù)責(zé)及整個(gè)飯店的運(yùn)作收集對(duì)客服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的問(wèn)題信息。 2、大堂副理在前廳部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在當(dāng)班期間負(fù)責(zé)整個(gè)酒店的正常運(yùn)作。 3、要負(fù)責(zé)處理賓客的問(wèn)題和投訴。 4、要負(fù)責(zé)重要賓客的迎領(lǐng)工作。 5、進(jìn)行整個(gè)酒店的安全和日常的設(shè)備檢查工作。 6、解決當(dāng)班期間發(fā)生的安全問(wèn)題。 7、向其它班次協(xié)調(diào)交班記錄上需要溝通的事項(xiàng)。 【崗位要求】 1、能用流利的英語(yǔ)從事前廳服務(wù)形象氣質(zhì)佳，精通電腦操作，具備較強(qiáng)的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。 2、儀表端莊，熱愛(ài)酒店工作，鉆研業(yè)務(wù)，反應(yīng)敏捷，善于交際具有較好的管理和協(xié)調(diào)能力，能夠很好的發(fā)揮其管理、領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督的作用。 3、注重細(xì)節(jié)，工作有責(zé)任心，敢于承擔(dān)責(zé)任，執(zhí)行力較強(qiáng)。 4、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。

  • 工程主管
    5千-6千
    溫州 | 3年以上 | 中技
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    【崗位職責(zé)】 1、制定本部門(mén)預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行完好。 2、掌握當(dāng)班能源消耗及維修費(fèi)用，確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、推行節(jié)能運(yùn)行計(jì)劃的實(shí)施和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算的控制。 4、協(xié)助分析工程項(xiàng)目報(bào)價(jià)單，親臨現(xiàn)場(chǎng)檢查施工與工程進(jìn)度。 5、協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防，安全工作。 6、協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。 【崗位要求】 1、中專(zhuān)以上文化程度；3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí)。 3、能充分領(lǐng)會(huì)工程部經(jīng)理的經(jīng)營(yíng)意識(shí)，能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。
  • 溫州 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
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    崗位職責(zé) 1、協(xié)助酒店高級(jí)管理層負(fù)責(zé)及整個(gè)飯店的運(yùn)作收集對(duì)客服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的問(wèn)題信息。 2、大堂副理在前廳部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在當(dāng)班期間負(fù)責(zé)整個(gè)酒店的正常運(yùn)作。 3、要負(fù)責(zé)處理賓客的問(wèn)題和投訴。 4、要負(fù)責(zé)重要賓客的迎領(lǐng)工作。 5、進(jìn)行整個(gè)酒店的安全和日常的設(shè)備檢查工作。 6、解決當(dāng)班期間發(fā)生的安全問(wèn)題。 7、向其它班次協(xié)調(diào)交班記錄上需要溝通的事項(xiàng)。 崗位要求 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、能用流利的英語(yǔ)從事前廳服務(wù)形象氣質(zhì)佳，精通電腦操作，具備較強(qiáng)的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。 3、儀表端莊，熱愛(ài)酒店工作，鉆研業(yè)務(wù)，反應(yīng)敏捷，善于交際具有較好的管理和協(xié)調(diào)能力，能夠很好的發(fā)揮其管理、領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督的作用。 4、注重細(xì)節(jié)，工作有責(zé)任心，敢于承擔(dān)責(zé)任，執(zhí)行力較強(qiáng)。 5、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
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    1 聽(tīng)從廚師長(zhǎng)安排，向廚師長(zhǎng)負(fù)責(zé)；2 負(fù)責(zé)對(duì)各種食品的烹調(diào)工作，保證食品質(zhì)量；3 負(fù)責(zé)檢查廚房?jī)?nèi)的清潔衛(wèi)生與安全；4 負(fù)責(zé)廚房工作人員調(diào)配與考核的工作；5 請(qǐng)領(lǐng)廚房?jī)?nèi)所需的食品原料及一切使用工具與消耗品；
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    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)餐廳的日常管理工作，并與廚房保持密切聯(lián)系，確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量,直接對(duì)餐廳經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2、出席每周的業(yè)務(wù)會(huì)，匯報(bào)本餐廳工作，向員工傳達(dá)會(huì)議精神。 3、檢査工作 (1)每日檢查設(shè)備、家具、餐具的擺設(shè)及其完好情況。 (2)檢查服務(wù)用品及清潔衛(wèi)生，檢查庫(kù)存物資。 (3)檢查員工儀容儀表。 4、主持每日餐前會(huì)，安排當(dāng)天的服務(wù)工作。 5、從廚房了解當(dāng)天出菜的情況，布置重點(diǎn)推銷(xiāo)菜式。 6、簽領(lǐng)食物、飲料。 7、妥善處理客人的投訴和質(zhì)詢。 8、做好員工考勤、評(píng)估工作。 9、做好餐廳的財(cái)產(chǎn)管理工作。 10、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)工作。
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    崗位職責(zé)/職位描述 崗位職責(zé)： 1、監(jiān)督和檢查分配給客房按酒店和公司業(yè)務(wù)目標(biāo)確保符合產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，為酒店客人提供卓越的服務(wù)； 2、在客房經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，與工程部和前廳部聯(lián)系安排大清潔（維修房）和計(jì)劃衛(wèi)生； 3、安排員工排班工作； 4、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域員工工作安排和管理工作。 崗位要求： 1、高中或酒店行政管理，酒店管理或相當(dāng)?shù)拇髮?zhuān)學(xué)歷； 2、最好擁有在相似規(guī)模酒店2年客房工作經(jīng)驗(yàn)，包括的管理經(jīng)驗(yàn)或培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 3、經(jīng)驗(yàn)類(lèi)型和程度的要求可能因運(yùn)營(yíng)規(guī)模和復(fù)雜性而略有不同。
  • 溫州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    崗位職責(zé) 1、每天檢查各區(qū)域日常工作并向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)。 2、檢查各區(qū)域主管制訂的工作計(jì)劃。 3、如需要可向部門(mén)經(jīng)理提出建議，就有關(guān)人員及設(shè)備問(wèn)題提出申請(qǐng)。 4、掌握住客情況和房態(tài)，抽查客房，檢查VIP房間，不定期拜訪長(zhǎng)住客，探訪生病賓客。 5、檢查所有公共區(qū)域的衛(wèi)生，并保證干凈和工作正常。 6、負(fù)責(zé)所有可租房隨時(shí)保持最佳狀態(tài)。 7、接受部門(mén)經(jīng)理布置的額外工作，并組織部門(mén)主管進(jìn)行衛(wèi)生檢查，做好檢查記錄。 8、監(jiān)督樓面和客房中心的盤(pán)點(diǎn)工作；協(xié)調(diào)洗衣房做好布草的盤(pán)點(diǎn)工作。 崗位要求 1、有2年以上客房管理工作經(jīng)驗(yàn)或1年以上同星級(jí)酒店客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉本部門(mén)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟練使用電腦。 3、身體健康，相貌端正。 4、受過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)；并且能力出眾者。

  • 綜合文員
    3.2千-3.8千
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    崗位職責(zé)/職位描述 1.溝通、交流能力佳。 2.有一定的文字功底。 3.有一定的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力。 4.精通微軟辦公軟件。 5.良好的寫(xiě)作技能。 6.按時(shí)完成工作。 7.完成分配給的工作的情況。 8.談吐、舉止優(yōu)雅，形象氣質(zhì)佳。 9.性格外向、樂(lè)觀、隨和。
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    崗位職責(zé)/職位描述 崗位職責(zé) 1.協(xié)助酒店高級(jí)管理層負(fù)責(zé)及整個(gè)飯店的運(yùn)作收集對(duì)客服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的問(wèn)題信息。 2.大堂副理在前廳部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在當(dāng)班期間負(fù)責(zé)整個(gè)酒店的正常運(yùn)作。 3.要負(fù)責(zé)處理賓客的問(wèn)題和投訴。 4.要負(fù)責(zé)重要賓客的迎領(lǐng)工作。 5.進(jìn)行整個(gè)酒店的安全和日常的設(shè)備檢查工作。 6.解決當(dāng)班期間發(fā)生的安全問(wèn)題。 7.向其它班次協(xié)調(diào)交班記錄上需要溝通的事項(xiàng)。 崗位要求 1.大專(zhuān)或以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上 2.儀表端莊，熱愛(ài)酒店工作，鉆研業(yè)務(wù)，反應(yīng)敏捷，善于交際具有較好的管理和協(xié)調(diào)能力，能夠很好的發(fā)揮其管理、領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督的作用。 3.注重細(xì)節(jié)，工作有責(zé)任心，敢于承擔(dān)責(zé)任，執(zhí)行力較強(qiáng)。
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    崗位要求： 1.中專(zhuān)以上文化程度；3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.必須掌握幾點(diǎn)工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí)。 3.能充分領(lǐng)會(huì)上級(jí)的經(jīng)營(yíng)意識(shí)，能組織和指揮本崗位工作計(jì)劃的實(shí)施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4.有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。 5.身體健康，經(jīng)理充沛。

  • 樓層主管
    4.5千-5.5千
    溫州 | 1年以上 | 高中
    • 技能培訓(xùn)
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
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    • 年底雙薪
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    崗位職責(zé)/職位描述 崗位職責(zé) 1.對(duì)員工考勤、考績(jī)，根據(jù)他們工作表現(xiàn)的好壞，進(jìn)行表?yè)P(yáng)或批評(píng)。 2.掌握所轄客房的狀況。 3.檢查客房部的設(shè)施和管理，抽查本部門(mén)工作質(zhì)量及工作效率。 4.負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)的工作策劃，督導(dǎo)，與本部門(mén)的財(cái)政預(yù)算。 5.熟悉部門(mén)的運(yùn)作情況，處理每天的事務(wù)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)。 6.留意賓客動(dòng)態(tài)，處理一般性的賓客投訴，有重大事故時(shí)須向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告。 任職資格 1.有較強(qiáng)一定的組織能力及協(xié)調(diào)能力以及溝通能力。 2.從事樓層主管工作1年以上。 3.熟悉客房管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)、熟練運(yùn)用電腦。

  • 值班工程師
    6.5千-8千
    溫州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 技能培訓(xùn)
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 年底雙薪
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： 確保所有的維修和預(yù)防維修計(jì)劃都在該班內(nèi)按時(shí)執(zhí)行 接受分配并且跟進(jìn)所有的工作單核維修單 處理技術(shù)圖紙，以及備貨的記錄和庫(kù)存 故障查找，操作，修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作 在保證安全運(yùn)行和營(yíng)業(yè)格調(diào)的前提下，力圖節(jié)省能耗，注重環(huán)境保護(hù)的新概念 督導(dǎo)重要維修及增改工程施工，控制質(zhì)量與進(jìn)度 協(xié)助外施工單位在本酒店的施工，保證工程質(zhì)量 崗位要求： 三年以上工程部崗位工作經(jīng)驗(yàn) 必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí) 能充分領(lǐng)會(huì)工上級(jí)的經(jīng)營(yíng)意識(shí)，能組織和指揮本崗位工作計(jì)劃的實(shí)施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn) 有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利 能適應(yīng)靈活班次
  • 杭州 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 做五休二
    • 生日福利
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工活動(dòng)
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    崗位職責(zé) 1、預(yù)測(cè)市場(chǎng)需求，為酒店?duì)幦∈袌?chǎng)關(guān)鍵時(shí)機(jī)。 2、協(xié)助各下屬酒店公司收益最大化，提高市場(chǎng)份額，同時(shí)取得更好的收益。 3、與下屬酒店公司預(yù)訂部及銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)緊密合作以推動(dòng)針對(duì)性收入，在個(gè)人和團(tuán)隊(duì)預(yù)定中始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)的客服理念。 4、始終能對(duì)環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)，優(yōu)化每間可銷(xiāo)售客房的平均收益。 5、相應(yīng)敏銳的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光來(lái)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。 6、適當(dāng)調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷(xiāo)售和收益最大化，按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并記錄。 7、監(jiān)督各酒店公司房間預(yù)訂流量，節(jié)假日、特定時(shí)間段、OTA平臺(tái)等價(jià)格展示情況，并確保操作系統(tǒng)與公司標(biāo)準(zhǔn)相一致。 8、具備制訂和執(zhí)行營(yíng)業(yè)預(yù)算及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的能力。 9、具備制訂符合下屬酒店公司總體營(yíng)業(yè)目標(biāo)及行動(dòng)方案的能力。 10、負(fù)責(zé)跟蹤和分析預(yù)訂流程，團(tuán)隊(duì)流量，特別關(guān)注和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)預(yù)留房管理，更好的做好團(tuán)隊(duì)適度減量，最大程度提高收益。 崗位要求 1、3年以上星級(jí)綜合酒店預(yù)訂收益經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和管理能力； 3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思維； 4、出色的溝通、計(jì)劃管理和問(wèn)題解決能力； 5、對(duì)市場(chǎng)不斷變化較有很好的敏感性。
  • 杭州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 做五休二
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    • 員工活動(dòng)
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、熟悉餐飲部經(jīng)營(yíng)內(nèi)容及促銷(xiāo)活動(dòng)，收集客人對(duì)餐廳的服務(wù)意見(jiàn) 2、定期回訪客戶，將收集意見(jiàn)反饋 3、按計(jì)劃定期組織銷(xiāo)售拜訪 4、開(kāi)發(fā)新客戶，促成在酒店訂餐用餐消費(fèi)。 崗位要求 1.至少一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，酒店行業(yè)佳; 2.餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有寧波本地資源者優(yōu)先。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 做五休二
    • 生日福利
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工活動(dòng)
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行酒店宴會(huì)銷(xiāo)售策略，以實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo) 2. 管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，確保團(tuán)隊(duì)成員的工作表現(xiàn)和銷(xiāo)售技巧 3. 與客戶建立和維護(hù)良好的關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和解決方案 4.協(xié)助酒店新產(chǎn)品及服務(wù)的開(kāi)發(fā)和推廣 5.做計(jì)劃或做決定時(shí)，要考慮外界經(jīng)濟(jì)情況 6.與客戶談判，確保滿足客人的需要，同時(shí)又能夠?qū)崿F(xiàn)酒店的利潤(rùn)。 7.對(duì)酒店產(chǎn)品及服務(wù)要有高度了解，以便更好地向客人推銷(xiāo)酒店的服務(wù)及設(shè)施。 8.根據(jù)酒店的目標(biāo)和方向，制訂合適的行政及溝通規(guī)定及程序。 9.拜訪有潛力的客戶，發(fā)展并保持與客戶合作的關(guān)系。 崗位要求 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2.對(duì)酒店及相應(yīng)施設(shè)具有專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 3.具有公司，旅游中介公司及宴會(huì)銷(xiāo)售知識(shí)； 4.對(duì)本地市場(chǎng)及國(guó)際市場(chǎng)有基本的了解； 5.3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 6.有客戶資源優(yōu)先。
  • 杭州 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
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    • 做五休二
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、制定銷(xiāo)售計(jì)劃，最大限度地發(fā)揮酒店設(shè)施設(shè)備作用，以取得所預(yù)計(jì)的最高目標(biāo)； 2、督導(dǎo)所有客房銷(xiāo)售人員銷(xiāo)售拜訪記錄和客史檔案有效，準(zhǔn)確； 3、通過(guò)執(zhí)行銷(xiāo)售拜訪計(jì)劃、對(duì)客戶拜訪及實(shí)施計(jì)劃提出建議，為下屬提供指導(dǎo)； 4、提供每月客戶產(chǎn)量報(bào)告、每月制定銷(xiāo)售人員月度預(yù)算； 5、密切關(guān)注涉及競(jìng)爭(zhēng)酒店的事宜（位置、常規(guī)價(jià)格、服務(wù)等）。 崗位要求 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2.5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉酒店客房市場(chǎng)，能夠開(kāi)拓新的渠道和客戶； 4.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠制定并指導(dǎo)下屬人員完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)； 5.較強(qiáng)的溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力； 6.有客戶資源優(yōu)先。
  • 杭州 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
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    • 包吃包住
    • 崗位晉升
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    • 生日福利
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    崗位職責(zé) 1、確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。 2、查看交班記錄，了解上一班的移交事項(xiàng)，并負(fù)責(zé)處理。 3、熟悉預(yù)訂資料，了解客情，尤其要記住即將來(lái)店的貴賓、?？偷男彰?，了解酒店的所有活動(dòng)。 4、熟悉酒店有關(guān)客房銷(xiāo)售的各項(xiàng)政策，向來(lái)店賓客推銷(xiāo)客房，努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益。 5、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)和技能，搞好對(duì)客服務(wù)。 6、熟練掌握店內(nèi)外信息，提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服務(wù)。 7、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)。 8、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度。 9、制作有關(guān)報(bào)表，為其它部門(mén)提供準(zhǔn)確的接待信息。 崗位要求 1、大專(zhuān)以上文化程度，懂得英語(yǔ)。 2、性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷(xiāo)意識(shí)和責(zé)任感。 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類(lèi)以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。 4、相貌端正，身體健康。
  • 杭州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
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    • 崗位晉升
    • 做五休二
    • 生日福利
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工活動(dòng)
    • 管理規(guī)范
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.掌握所負(fù)責(zé)樓層的住客狀況，提供對(duì)客服務(wù)。 2.管理好樓層定額物品，嚴(yán)格控制客用品消耗，做好廢品回收。 3.負(fù)責(zé)對(duì)結(jié)帳房間的查房工作。 4.負(fù)責(zé)查收賓客洗衣、酒水的送回和補(bǔ)充工作。 5.負(fù)責(zé)樓層公共區(qū)域衛(wèi)生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 6.負(fù)責(zé)杯具的清潔與消毒工作。 7.負(fù)責(zé)臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 8.完成易耗品的每期盤(pán)點(diǎn)工作。 崗位要求 1.初中以上學(xué)歷。 2.有1年以上客房工作經(jīng)驗(yàn) 3.身體健康，相貌端正。 4.接受過(guò)正規(guī)客房服務(wù)工作培訓(xùn)。
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