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  • 客服

  • 武漢 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.審核酒店所有收入,控制內(nèi)部招待及員工用餐。 2.審核由出納制定的每日現(xiàn)金收入報表。 3.根據(jù)餐飲收益日報、夜審前廳收益日報、夜審信用卡報表及現(xiàn)金報表審核各種付款方式是否正確。 4.編制每天收益報表。 5.編制收銀員現(xiàn)金收溢或缺月報表。 6.登記每日信用卡明細、銀行對帳單,對信用卡進行核對。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,財務(wù)或相關(guān)專業(yè)。 2.酒店財務(wù)1年以上工作經(jīng)驗。 3.熟悉國家相關(guān)法規(guī),熟練掌握相關(guān)軟件技能。 4.熟悉酒店財務(wù)與稅收制度,能夠全面掌控整套財務(wù)流程。 5.具有很強的財務(wù),稅務(wù)策劃能力。 6.具有良好的溝通與表達能力、較高的專業(yè)技巧、對工作嚴謹、認真細致、責任心強。
  • 無錫 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.?????賬務(wù)處理:負責日常酒店各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理,確保賬目清晰、準確,及時編制會計憑證。 2.?????報表編制:定期編制財務(wù)報表(資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等)及內(nèi)部管理報表,為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持,準確反映酒店財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。 3.?????資金管理:監(jiān)控酒店資金流動情況,合理安排資金使用,確保資金安全;負責日常收支結(jié)算、銀行對賬、資金日報編制等工作。 4.?????稅務(wù)管理:準確計算各項稅費,按時完成納稅申報及繳納工作。 5.?????成本控制:協(xié)助制定成本控制方案,對酒店采購、庫存、能耗等成本進行監(jiān)控和分析,提出成本優(yōu)化建議,提高酒店經(jīng)濟效益。 6.?????預(yù)算管理:參與酒店年度預(yù)算編制,跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,定期進行預(yù)算分析和差異調(diào)整,保障酒店經(jīng)營目標達成。 7.?????財務(wù)審計:配合內(nèi)外部審計工作,提供相關(guān)財務(wù)資料,確保審計工作順利開展;針對審計發(fā)現(xiàn)的問題,協(xié)助制定整改措施并跟進落實。 8.?????檔案管理:妥善保管財務(wù)憑證、賬簿、報表及其他財務(wù)資料,做好分類、整理和歸檔工作,確保財務(wù)檔案完整、可查。 任職要求 (一)教育背景 1.?????財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。 (二)工作經(jīng)驗 1.?????1-3 年酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗,熟悉酒店業(yè)務(wù)流程和財務(wù)運作模式;優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,若在校期間有豐富財務(wù)實習經(jīng)歷或突出專業(yè)成績,也可考慮。 2.?????熟練使用酒店財務(wù)軟件優(yōu)先。 (三)專業(yè)技能 1.?????具備財務(wù)核算、財務(wù)分析能力,能獨立完成財務(wù)工作。 (四)個人素質(zhì) 1.?????工作認真負責,嚴謹細致,具有較強的責任心和敬業(yè)精神,能承受工作壓力。 2.?????具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能與酒店各部門有效溝通協(xié)調(diào)。 3.?????具有較強的學(xué)習能力和應(yīng)變能力,能及時掌握新的財務(wù)法規(guī)和政策,適應(yīng)酒店業(yè)務(wù)發(fā)展需求。 4.?????具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,誠實守信,保守酒店財務(wù)機密。
  • 會計

    5千-8千
    沈陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 投遞簡歷
    1.負責銷售日審并編制酒店銷售收入?yún)R總表,賬單、發(fā)票及憑證打印裝訂 2.負責核對應(yīng)收賬款并及時催收 3.負責應(yīng)付賬款等往來賬款核對 4.編制付款憑證,核對票據(jù)完整性,付款賬戶準確性 5.編制酒店支出匯總表,按核算要求歸集 6.負責酒店部門盤點情況審核 7.負責酒店每月工資表審核出具 8.負責每月酒店內(nèi)部財務(wù)報表出具 9.良好的職業(yè)操守及責任心 10.熟練掌握excel、word等各種辦公軟件的操作 11工作時間9:00-18:00,品牌餐飲連鎖店,單休,條件優(yōu)秀薪資面議 12.兩年以上會計崗位工作經(jīng)驗,財務(wù)專業(yè)大專以上學(xué)歷,初級會計職稱。
  • 總賬會計

    6千-8千
    石家莊 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 五險
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.負責酒店的財務(wù)管理工作,充分發(fā)揮財務(wù)部門服務(wù)、核算、監(jiān)督作用,正確及時完整為經(jīng)營管理提供真實的財務(wù)信息; 2. 及時編制、審核、報送各類財務(wù)預(yù)算報表; 3. 遵守公司的財務(wù)管理制度,嚴格控制成本,費用開支,認真執(zhí)行各項審批限制和費用報銷制度。 4. 依據(jù)酒店人工、能源、消耗等各項指標,合理控制成本、費用、確保經(jīng)濟效益的提; 5. 對酒店固定資產(chǎn)、低值易耗品、物料用品等財產(chǎn) 物質(zhì)的使用,保管情況進行監(jiān)督和檢查,對上述資產(chǎn)管理中存在的問題及時提出意見,確保酒店財務(wù)物資的合理使用和安全; 6.其他相關(guān)財務(wù)工作。
  • 廣州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責:? 收入核算管理?? 1、每日審核前臺系統(tǒng)(PMS)收入數(shù)據(jù) 2、核對銀行收入流水、OTA渠道數(shù)據(jù)、處理第三方支付平臺差異調(diào)整 3、核對賓客賬/啞房賬/銀行存款以及現(xiàn)金等各項流水交易 3、日常前臺、客房、餐飲等收入結(jié)轉(zhuǎn) 發(fā)票管理? 1、開具增值稅專用/普通發(fā)票 2、建立發(fā)票領(lǐng)用登記臺賬 應(yīng)收管理 ? 1、生成應(yīng)收賬齡分析表(按客戶/賬期分類) 2、信用評估,簽協(xié)議客戶信用調(diào)查,設(shè)置黑名單登記臺賬 3、賬款催收,執(zhí)行分級催收流程 任職要求:? 資質(zhì)與經(jīng)驗? 1、財務(wù)/會計相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有初級會計職稱 2、熟悉全盤賬務(wù),2年以上五星級酒店會計經(jīng)驗為佳 技能要求? 1、熟練使用Excel(數(shù)據(jù)透視表/VLOOKUP)及財務(wù)軟件(金蝶/用友) 2、熟悉銀行、稅務(wù)、工商操作流程
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