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  • 巴州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、為清掃員分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域。 3、按工作需求安排員工上班。 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理,如清洗、用吸塵器。 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失。 6、處理所有清潔方面緊急事件。 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成。 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放。 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理。 11、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務(wù)員。 12、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔。 13、每日與客房部經(jīng)理會面交流。 14、及時向防損部報告可疑人物。 15、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求。 16、完成主管分配的其它工作。 【崗位要求】 1、至少2年以上的公共區(qū)域主管經(jīng)驗。 2、視力良好,身體健康,能夠適應(yīng)長時間工作。
  • 烏魯木齊 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Public area 公共區(qū)域 1.?To distribute assignment to?PA attendant. 給公共區(qū)域員工分配任務(wù)。 2.?To tour the entire public area in sequence. 按順序巡視整個公共區(qū)域。 3.?To ensure proper cleaning, vacuuming are being done in the restaurant outlets, function rooms, lobbies and rest rooms. 確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理,如清洗、吸塵。 4.?To report any damage of carpet or furniture, etc. for immediate repairs. 要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失。 5.?To keep following up the repairing work until it has been completed. 跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成。 6.?To check equipment to assure they are functional, clean and properly stored. 檢查確保機器設(shè)備的正常運行并保持干凈整潔、妥善存放。 7.?To check all the rest rooms frequently to keep up a hygienic standard. 檢查所有洗手間始終處于高度衛(wèi)生的標(biāo)準(zhǔn)。 8.?To arrange toilet attendants for standing by during the VIP function 在有VIP客人時安排充分的洗手間服務(wù)員。 9.?To check back stairs to assure the cleanliness is maintained. 檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔。 10.?Ensure the staff know use the chemical correctly ?at all times. Proper usage of chemical with minimum wastage. 員工能夠正確使用化學(xué)藥品,盡可能減少浪費。 11.?Ensure the flowers and plants in good conditions, report to Service support manager if find any problems and inform the supplier to change it in time. 負(fù)責(zé)鮮花和植物的狀態(tài)良好,如需更換,報告服務(wù)支持經(jīng)理通知花房更換。 12.?Ensure the PA storeroom is clean and that chemicals and tools are prepared well. 確保PA倉庫干凈整潔,清潔用品和工具充足。 Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求: 1.?Good knowledge of Housekeeping Guest floors or PA ,Uniform 、Laundrydaily operation. 具有良好的管家部樓層或PA,制服房,洗衣房的日常操作方面的知識。 2.?Good supervisor to people and communication ability. 良好的管理及溝通能力。 3.?Can speak some English at least can read from Housekeeping Fidelio/Opera. 能說簡單的英文,能從電腦上讀懂房態(tài)。 Required Qualifications必要的資歷要求: 1.?Minimum 1 year supervisor in Housekeeping ?PA、Uniform ?or ?Stewarding ?Section. 至少具有一年樓層、PA、制服、管事部主管的工作經(jīng)驗。 2.?2-3years experience in similar capacity with international chain hotels. 兩至三年同級別國際連鎖酒店的工作經(jīng)驗。
  • 阿勒泰 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.?? Know how to use computer and support the office work if possible. 熟練掌握電腦,為管家部辦公室工作提供幫助。 2.?? Keep good communication with other departments. 同其他部門協(xié)調(diào)工作。 3.?? Train, motivate and evaluate team member. 培訓(xùn)并激勵員工,對他們的工作進(jìn)行評估。 4.?? Assist with maintaining up-to date team member records. 協(xié)助穩(wěn)定員工,控制流失率。 5.?? Ensure all work is done according to the department’s procedures and ensure the hotel’s regulations are being followed. 確保所有工作遵循管家部程序并確保酒店程序被遵守。 6.?? Deliver high quality service to guests. 提供高品質(zhì)的對客服務(wù)。 7.?? Ensure proper handling of Lost and Found. 確保恰當(dāng)?shù)奶幚砜腿说氖锱c招領(lǐng)。 8.?? Responsible for strict key control. 負(fù)責(zé)嚴(yán)格控制鑰匙領(lǐng)用程序。 9.?? Ensure guest needs and reasonable requests are met. 確??腿诵枨笈c合理的要求被滿足。 10.? Seek opportunities to continually improve guest service, by reporting guest comments. 通過匯總客人的意見,尋找機會不斷發(fā)展對客服務(wù)。 11.? Take appropriate action to resolve guest complaints. 采取合適的行動解決客人的抱怨。 12.? Promote the hotel and Hilton products and services. 促銷酒店與希爾頓的產(chǎn)品與服務(wù)。 13.? Access and use Housekeeping computer programs. 掌握和使用管家部電腦系統(tǒng)。 14.? Adhere to hotel cleaning and maintenance programs. 堅持酒店的清潔和養(yǎng)護(hù)程序。 15.? Ensure a high level of cleaning is maintained in your work area. 保持維護(hù)所在工作區(qū)域的高度整潔。 16.? Ensure all reporting and servicing deadlines are met on a timely basis. 保證所有報告和服務(wù)都按時完成。 17.? Abide by the Hotel’s Policies and Procedures, Hilton Code of Business Conduct and the hotel’s team member Handbook. 遵守酒店的工作政策及程序,遵守希爾頓的商業(yè)行為規(guī)范以及員工手冊中的條款。 18.? Adhere to the hotel’s security and emergency policies and procedures. 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。 19.? To ensure that all team members have a complete understanding of and adhere to the Hotel’s Team member Rules and Regulations. 確保員工充分的理解并遵守員工手冊內(nèi)容。 20.? The management reserves the right to change / extend this job description if necessary at any point of time during her / his employment. 如有必要 ,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。 21.? Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned. 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 22.? Ensure that assigned staff has reported to work; document any late or absent employees.? 確保員工匯報工作;記錄任何遲到及缺席員工. 23.? Coordinate breaks for assigned staff. 調(diào)整及協(xié)調(diào)員工的休息狀態(tài)。 24.? Prepare and distribute assignment sheets to assigned staff and review priorities.?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? ? 準(zhǔn)備及分配任務(wù)給指定員工并按優(yōu)先次序完成. 25.? Communicate additions or changes to the assignment sheets as they arise throughout the shift. Identify situations, which compromise the department's standards and delegate these tasks.?????????????????????????????????????????????????? ? 根據(jù)部門的需要補充或改進(jìn)工作安排。 26.? Check supply levels in storage closets. Complete requisition for additional supplies needed and submit to manager. 盤點庫房用品,并做補給物品申請給到經(jīng)理。 27.? Check Lobby Attendant's carts for proper supplies, neatness, cleanliness and mechanical problems. Instruct designated personnel to correct deficiencies. 檢查公區(qū)服務(wù)員手推車的準(zhǔn)備情況,保持手推車的干凈整潔及解決機械相關(guān)問題,指導(dǎo)相關(guān)人員糾錯。 28.? Inspect public areas/bathrooms, restaurants, fitness center, pool area, offices and service areas after being cleaned by Lobby Attendants, using designated checklists. Ensure that cleanliness and condition of each area meets designated standards. Directly contact respective personnel and relay any deficiencies to be corrected. 在樓層清潔員及大堂清潔員清掃過后檢查公共區(qū)域/浴室,健身中心,游泳池,辦公室及服務(wù)區(qū)域,利用指定的檢查清單。確保各個區(qū)域的清潔程度符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。直接找到指定人員如遇需要校正之處。 29.? ?Assist Lobby Attendants with their job functions where needed to ensure optimum cleanliness and service standards for guests. 確保公區(qū)服務(wù)員以良好的清潔標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)為客人服務(wù)。 30.? ?Complete work orders for maintenance repairs and submit to Housekeeping Clerk. Contact Engineering directly for urgent repairs. 完成酒店維護(hù)維修單提交工作至辦公室協(xié)調(diào)員。在需緊急維修任務(wù)中直接同工程部取得聯(lián)系。 31.? Conduct training of staff as assigned. 為員工進(jìn)行培訓(xùn). 32.? Provide feedback on staff performance to manager. Report disciplinary problems to manager and participate in the counseling of employees. 向上級匯報員工表現(xiàn)反饋,向上級匯報員工紀(jì)律問題并參與員工討論過程。 33.? Document pertinent information in department logbook. 記錄相關(guān)信息在交接簿上。 34.? Complete all paperwork and closing duties before leaving. Review status of assignments and any follow-up action with manager and/or on-coming supervisor.????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? ? 在下班前完成所有文書工作.與上級經(jīng)理或即將上崗的主管交接需要跟進(jìn)的工作.
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日福利
    • 工作時間自由
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)會所區(qū)域衛(wèi)生和設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)與處理。 2、熟悉且掌握工作范圍及清潔劑的性能和使用方法。 3、負(fù)責(zé)會所公共區(qū)域的地毯、云石地面打磨,沙發(fā)的清潔、保養(yǎng)工作。 4、負(fù)責(zé)會所區(qū)域地毯的巡視檢查清洗工作 5、負(fù)責(zé)對清潔、清洗設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)工作。 6、負(fù)責(zé)男更衣室的日常清潔衛(wèi)生工作; 崗位要求: 1、年齡25-45歲之間;熟悉PA各類清潔專業(yè)知識,會使用清潔機器設(shè)備。 2、有會所或酒店會所同等崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 3、身體健康,相貌端正 。
  • PA主管

    5千-6千
    上海 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、依照酒店對清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù)。 2、熟悉酒店所有公共區(qū)域。 3、確保及時完成日常保潔工作。 4、有效地處理應(yīng)急事件。 5、管理關(guān)于化學(xué)清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現(xiàn)的問題并做出相應(yīng)的整改。 6、安全正確地使用保潔設(shè)備。 7、合理保持保潔用品的存貨量。 8按照業(yè)務(wù)要求開展工作 【崗位要求】 1、擁有在與他人交往時大多數(shù)時間所使用的溝通技能; 2、具有說,讀和寫英語的能力; 3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
  • 遵義 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 投遞簡歷
    在洲際酒店及度假村?,我們希望賓客感覺風(fēng)格獨特、時尚現(xiàn)代和深入洞悉,這意味我們需要你: 親切、充滿自信、體現(xiàn)尊重來展現(xiàn)富有魅力的你。 理解和預(yù)測賓客的需要、做到細(xì)心周到、具主人翁精神、把事情辦好,保持專注當(dāng)下。 見多識廣、分享閱歷、展現(xiàn)你的風(fēng)格來創(chuàng)造令人感覺特別的時刻,做到令人難忘。 · 監(jiān)督和檢查分配給客房和公共區(qū)域服務(wù)生的工作,按酒店和公司業(yè)務(wù)目標(biāo)確保符合產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),為酒店客人提供卓越的服務(wù)。 ·?依照酒店對清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù)。 ·?熟悉酒店所有公共區(qū)域。 ·?確保及時完成日常保潔工作。 ·?有效地處理應(yīng)急事件。 ·?掌握酒店各類特殊活動信息以便發(fā)現(xiàn)并滿足客人需求。 ·?安全正確地使用保潔設(shè)備。 ·?按照業(yè)務(wù)要求開展工作
  • PA技工

    5千-6千
    杭州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)全酒店公共區(qū)域設(shè)備設(shè)施的清潔與保養(yǎng)。 2、正確使用清潔劑及清潔工具。 3、負(fù)責(zé)營業(yè)區(qū)域的清潔。 4、保證客用衛(wèi)生間的清潔水平。 5、保證會議區(qū)域和辦公區(qū)域的清潔。 6、負(fù)責(zé)酒店外區(qū)域和員工通道的清潔。 7、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,防止意外事故發(fā)生。
  • 廈門 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、為清掃員分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、與公關(guān)經(jīng)理協(xié)調(diào)溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務(wù) 12、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務(wù)員 13、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 14、每日與客房部經(jīng)理會面交流 15、及時向保衛(wèi)部報告可疑人物 16、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 17、完成主管分配的其它工作 【崗位要求】 1、高中學(xué)歷 2、至少1的公共區(qū)域主管經(jīng)驗 3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力 4、視力良好 5、口語及書面英語良好 6、身體健康,能夠適應(yīng)長時間工作
  • 蘇州 | 1年以上 | 高中
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、為清掃員分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、與公關(guān)經(jīng)理協(xié)調(diào)溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務(wù) 12、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務(wù)員 13、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 14、每日與客房部經(jīng)理會面交流 15、及時向保衛(wèi)部報告可疑人物 16、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 17、完成經(jīng)理分配的其它工作 【崗位要求】 1、高中以上學(xué)歷 2、至少1年的公共區(qū)域主管經(jīng)驗 3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力 4、視力良好 5、身體健康,能夠適應(yīng)長時間工作 備注:此崗位將會涉及蘇州太湖皇冠假日酒店和蘇州太湖假日及智選假日酒店籌開工作
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)保潔部門的日常管理工作,制定并執(zhí)行保潔工作計劃及標(biāo)準(zhǔn)流程; 2、監(jiān)督、檢查各區(qū)域清潔衛(wèi)生質(zhì)量,確保符合酒店衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及客戶滿意度要求; 3、合理分配保潔人員工作任務(wù),優(yōu)化工作流程,提高工作效率; 4、負(fù)責(zé)保潔用品及設(shè)備的采購、領(lǐng)用、庫存管理,控制成本并確保物資充足; 5、組織保潔人員的專業(yè)技能培訓(xùn),提升團隊服務(wù)意識與操作規(guī)范; 6、處理客戶對清潔服務(wù)的投訴與反饋,及時解決問題并改進(jìn)服務(wù); 7、定期對保潔設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備正常運行; 8、配合其他部門完成臨時性或突發(fā)性的清潔任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備較強的管理能力與團隊協(xié)作精神,能有效調(diào)動員工積極性; 2、熟悉酒店保潔工作流程及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通能力與應(yīng)變能力,能妥善處理客戶及員工關(guān)系; 4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,能承受一定的工作壓力; 5、身體健康,能適應(yīng)早晚班及節(jié)假日輪班工作制; 6、無學(xué)歷及年齡限制,有酒店或物業(yè)保潔管理經(jīng)驗者更佳。
  • 舟山 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、為清掃員分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、與公關(guān)經(jīng)理協(xié)調(diào)溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務(wù) 12、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務(wù)員 13、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 14、每日與客房部經(jīng)理會面交流 15、及時向保衛(wèi)部報告可疑人物 16、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 17、完成主管分配的其它工作 【崗位要求】 1、高中學(xué)歷 2、至少3年的公共區(qū)域主管經(jīng)驗 3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力 4、視力良好 5、具有實操能力 6、身體健康,能夠適應(yīng)長時間工作
  • 寧波 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 年底雙薪
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 該職位為兄弟酒店(杭州千島湖伯瑞特度假酒店招聘),介意勿擾。 可直接電話聯(lián)系項目酒店人資朱經(jīng)理:13735429217 1、依照酒店對清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù)。 2、熟悉酒店所有公共區(qū)域。 3、確保及時完成日常保潔工作。 4、有效地處理應(yīng)急事件。 5、管理關(guān)于化學(xué)清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現(xiàn)的問題并做出相應(yīng)的整改。 6、安全正確地使用保潔設(shè)備。 7、合理保持保潔用品的存貨量。 8、按照業(yè)務(wù)要求開展工作 【崗位要求】 1、擁有在與他人交往時大多數(shù)時間所使用的溝通技能; 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦。
  • 西安 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 年終獎
    • 季度獎金
    • 節(jié)日福利
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域及洗衣房的日常運營管理工作,包括大堂、走廊、洗手間、會議室等區(qū)域的清潔、維護(hù)及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行; 2、制定并優(yōu)化公區(qū)服務(wù)流程及管理制度,確保服務(wù)品質(zhì)符合酒店品牌標(biāo)準(zhǔn); 3、監(jiān)督、培訓(xùn)及考核公區(qū)服務(wù)團隊,提升員工專業(yè)技能與服務(wù)意識; 4、協(xié)調(diào)與其他部門(如客房部、前廳部、工程部)的協(xié)作,確保公區(qū)設(shè)施設(shè)備正常運行; 5、處理賓客對公區(qū)服務(wù)的投訴與建議,及時解決問題并優(yōu)化服務(wù)體驗; 6、控制公區(qū)運營成本,合理調(diào)配物資與人力,提高資源使用效率; 7、定期檢查公區(qū)衛(wèi)生、安全及設(shè)備狀況,確保符合行業(yè)規(guī)范及酒店要求。 【崗位要求】 1、具備酒店管理、旅游管理或相關(guān)領(lǐng)域知識,有酒店公區(qū)管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟悉酒店公區(qū)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及操作流程,對清潔、維護(hù)、安全等環(huán)節(jié)有扎實經(jīng)驗; 3、較強的團隊管理能力,能有效調(diào)動員工積極性并提升團隊執(zhí)行力; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與各部門高效配合,解決突發(fā)問題; 5、注重細(xì)節(jié),責(zé)任心強,能承受一定工作壓力; 6、具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力,能通過運營數(shù)據(jù)優(yōu)化管理效率; 7、無學(xué)歷、年齡限制,但需具備相關(guān)從業(yè)熱情與學(xué)習(xí)能力。
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 年終獎金
    • 包吃包住
    • 雙休
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【公共區(qū)域主管】崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域(大堂、走廊、洗手間、電梯、后區(qū)、外圍園林等)的清潔; 2、監(jiān)督并檢查PA員工的日常工作質(zhì)量,確保符合酒店星級服務(wù)標(biāo)準(zhǔn); 3、定期巡查公共區(qū)域,及時發(fā)現(xiàn)并解決衛(wèi)生問題; 4、安排PA班組排班、調(diào)配人力,確保各區(qū)域清潔工作高效覆蓋; 5、對新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn),定期組織技能提升培訓(xùn)(如清潔流程、消毒規(guī)范等); 6、負(fù)責(zé)清潔用品、設(shè)備的申購、領(lǐng)用及庫存管理,控制成本; 7、完成上級交代的工作任務(wù)。 任職要求: 1、3年以上酒店P(guān)A或保潔管理經(jīng)驗; 2、熟悉酒店清潔流程、消毒標(biāo)準(zhǔn)及保潔設(shè)備操作; 3、責(zé)任心強,能適應(yīng)彈性工作時間(含輪班、節(jié)假日); 4、有星級酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 北京-豐臺區(qū) | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、為清掃員分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域。 3、會使用磨地機、洗地機、吸塵器等清潔機器。 4、確保在餐廳、健身房、洗衣房、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理。 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失。 6、處理所有清潔方面緊急事件。 8、跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成 9、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 10、檢查所有洗手間,始終處于高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 11、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 12、與公關(guān)經(jīng)理協(xié)調(diào)溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務(wù) 14、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 15、每日與客房部經(jīng)理會面交流 16、及時向保衛(wèi)部報告可疑人物 17、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 18、完成賓客服務(wù)支持經(jīng)理分配的其它工作 【崗位要求】 1、學(xué)歷不限 2、至少一年的公共區(qū)域服務(wù)經(jīng)驗 3、視力良好 4、身體健康,能夠適應(yīng)長時間工作,以及體力勞動。 5、可接受不影響日常工作的殘障人士。
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 購房優(yōu)惠福利
    • 樂園免費門票
    • 園區(qū)就餐折扣
    • 豐厚年終獎
    • 月休8天
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域(大堂、走廊、洗手間、電梯、后區(qū)、外圍園林等)的清潔; 2、監(jiān)督并檢查PA員工的日常工作質(zhì)量,確保符合酒店星級服務(wù)標(biāo)準(zhǔn); 3、定期巡查公共區(qū)域,及時發(fā)現(xiàn)并解決衛(wèi)生問題; 4、安排PA班組排班、調(diào)配人力,確保各區(qū)域清潔工作高效覆蓋; 5、對新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn),定期組織技能提升培訓(xùn)(如清潔流程、消毒規(guī)范等); 6、負(fù)責(zé)清潔用品、設(shè)備的申購、領(lǐng)用及庫存管理,控制成本; 7、完成上級交代的工作任務(wù)。 任職要求: 1、3年以上酒店P(guān)A或保潔管理經(jīng)驗; 2、熟悉酒店清潔流程、消毒標(biāo)準(zhǔn)及保潔設(shè)備操作; 3、責(zé)任心強,能適應(yīng)彈性工作時間(含輪班、節(jié)假日); 4、有星級酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 濟南 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 提供住宿
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、熟悉各種清潔設(shè)備、化學(xué)洗滌劑的用途及使用方法,保養(yǎng)和維修清潔機械設(shè)備。 2、完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴(yán)格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計劃工作。 3、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域公共區(qū)域地面、墻面、休息區(qū)、客用衛(wèi)生間、通道的等玻璃、石材及地毯的維護(hù)與保養(yǎng)。 任職要求: 1、有3年以上客房PA技工工作經(jīng)驗,酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、服務(wù)意識強,禮儀禮貌好,接受過正規(guī)客房服務(wù)工作培訓(xùn); 3、身體健康,相貌端正。
  • 麗水 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃住
    • 管理規(guī)范
    • 年終獎金
    • 店齡津貼
    • 高溫費
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作內(nèi)容: 1. 主理全酒店內(nèi)的公共區(qū)域的清潔,每天巡視,使酒店衛(wèi)生達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。 2. 督導(dǎo)公共區(qū)域領(lǐng)班及清潔員的工作。 3. 巡視公共區(qū)域、辦公室范圍衛(wèi)生。 4. 有步驟的安排及主理全面性的清潔,如:大堂、各餐廳、辦公室、員工洗手間、會議室、娛樂場所、樓梯及酒店外圍衛(wèi)生。 5. 負(fù)責(zé)主理地毯保養(yǎng)、殺蟲服務(wù)、外圍清潔等。 6. 控制及分配所有清潔物料的用量,做到節(jié)約成本。 7. 做好每月的領(lǐng)料計劃,準(zhǔn)時呈報給房務(wù)總監(jiān)審批。 8. 檢查員工的工作表現(xiàn)及操作,對于好的員工適當(dāng)?shù)亟o予獎勵。 9. 定期培訓(xùn)下屬員工。 10. 合理編制其下屬排班表。 11. 執(zhí)行房務(wù)總監(jiān)安排的特別事項。 12. 按管理當(dāng)局的要求履行其它職責(zé)。 13. 服從節(jié)假日的政策和措施。 14. 利用OTA及賓客意見書給予的反饋和建議促進(jìn)工作的改善。 15. 保持員工手冊上所列正確的儀容儀表。 16. 熟悉所有的酒店設(shè)施和服務(wù)。遵照各項標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程(SOP)作業(yè)。 職位要求: 1.酒店管理專業(yè)或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷并取得國家頒發(fā)的酒店職業(yè)資格證書,受過酒店相關(guān)專業(yè)服務(wù)培訓(xùn)、部門管理培訓(xùn)等。 2.3年以上對客服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,1年以上五星級酒店公區(qū)主管的工作經(jīng)歷,有高星級酒店籌備開業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,具有國際高星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗者更佳。 3.年齡25-45歲為佳,具有較強的統(tǒng)籌能力,組織計劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力,誠實、正直、敬業(yè)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、個性成熟,原則性和敏感性強,具良好的觀察鑒別力,做事果斷且不乏穩(wěn)重,能承受較大的工作壓力。
  • 蘇州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店園林景觀的日常維護(hù)與管理,包括植物養(yǎng)護(hù)、綠化修剪、灌溉系統(tǒng)維護(hù)等工作,確保園林景觀始終保持最佳狀態(tài)。 2、制定園林養(yǎng)護(hù)計劃并監(jiān)督執(zhí)行,定期檢查植物健康狀況,及時處理病蟲害問題。 3、管理園林維護(hù)團隊,分配工作任務(wù),確保團隊成員高效完成各項園林維護(hù)工作。 4、協(xié)調(diào)與其他部門的合作,確保園林景觀與酒店整體環(huán)境協(xié)調(diào)一致,滿足客戶需求。 5、負(fù)責(zé)園林工具和設(shè)備的日常維護(hù)與管理,確保其正常使用。 6、根據(jù)季節(jié)變化調(diào)整園林養(yǎng)護(hù)策略,確保植物在不同氣候條件下的健康生長。 7、參與酒店園林景觀的改造與升級項目,提出專業(yè)建議并協(xié)助實施。 【崗位要求】 1、熱愛園林綠化工作,具備一定的園林養(yǎng)護(hù)或景觀管理經(jīng)驗優(yōu)先。 2、熟悉常見植物的生長習(xí)性和養(yǎng)護(hù)方法,了解病蟲害防治的基本知識。 3、具備團隊管理能力,能夠有效協(xié)調(diào)和指導(dǎo)團隊成員完成工作任務(wù)。 4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,能夠適應(yīng)戶外工作環(huán)境。 5、具備良好的溝通能力,能夠與其他部門順暢協(xié)作。 6、身體健康,能夠適應(yīng)一定強度的體力勞動。
  • 上海-閔行區(qū) | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 投遞簡歷
    We are currently looking for a Service Leader - Public Area to join our HSKP team. 我們正在尋找一位賓客服務(wù)主管-公共區(qū)域加入我們客房部團隊。 As a?Service Leader - Public Area, we rely on you to: 作為一名賓客服務(wù)主管-公共區(qū)域,需要獨立承擔(dān)以下崗位職責(zé): To have complete knowledge of the Shangri-La's standards operating policies and procedures. ? ? ?具有全面的香格里拉標(biāo)準(zhǔn)的運作政策及程序方面的知識。 To have complete knowledge of the Shangri-La's experiences and Group specifications. ? ? ?具有香格里拉質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及集團規(guī)范之運作知識。 Inspects all public areas and back of house areas daily. ? ? ?每日檢查所有的公共區(qū)域和后區(qū)。 Ensures that all tasks are completed on time and in accordance with standards. ? ? ?確保所有的工作按照標(biāo)準(zhǔn)按時完成。 Ensures public area attendants' work assignments are completed. ? ? ?確保公共區(qū)域員工完成所分配的工作。 We are looking for someone who: 候選人應(yīng)具備以下特質(zhì): At least 2 years’experience?in a similar capacity ? ? ?2年類似工作經(jīng)驗 Cheerful personality, practical work, have a strong sense of service and responsibility ? ? ?性格開朗、工作踏實,有較強的服務(wù)意識和責(zé)任感 Basic English ability ? ? ?具有基本的英語能力 5* hotel preparation experience is preferred ? ? ?有五星級酒店籌備工作經(jīng)驗者優(yōu)先
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