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  • 客服

  • 法餐主廚

    1萬-1.5萬
    青島 | 8年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    西式餐飲 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    全面負(fù)責(zé)廚房人員調(diào)度、食材采購驗(yàn)收、設(shè)備維護(hù)及衛(wèi)生檢查,確保出餐效率與質(zhì)量。 根據(jù)季節(jié)與市場需求調(diào)整菜單,設(shè)計特色菜品并制定標(biāo)準(zhǔn)化流程(SOP),需提供原創(chuàng)菜品案例及試菜。 通過庫存管理、廢棄率控制等手段降低運(yùn)營成本,熟練使用廚房管理系統(tǒng)報表分析數(shù)據(jù)。 精通多種烹飪技法(煎、烤、燉等),熟悉西餐全品類制作(如法餐等),具備米其林餐廳經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 8年以上西餐從業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中5年主廚經(jīng)驗(yàn),能制定標(biāo)準(zhǔn)化流程并優(yōu)化廚房動線。
  • 西餐主廚

    1萬-1.5萬
    青島 | 8年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    西式餐飲 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    全面負(fù)責(zé)廚房人員調(diào)度、食材采購驗(yàn)收、設(shè)備維護(hù)及衛(wèi)生檢查,確保出餐效率與質(zhì)量。 根據(jù)季節(jié)與市場需求調(diào)整菜單,設(shè)計特色菜品并制定標(biāo)準(zhǔn)化流程(SOP),需提供原創(chuàng)菜品案例及試菜。 通過庫存管理、廢棄率控制等手段降低運(yùn)營成本,熟練使用廚房管理系統(tǒng)報表分析數(shù)據(jù),處理高峰期客訴并維持廚房秩序。 精通多種烹飪技法(煎、烤、燉等),熟悉西餐全品類制作(如法餐等),具備高端餐廳經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 8年以上西餐從業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中5年西餐主廚經(jīng)驗(yàn)以及米其林餐廳經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,能制定標(biāo)準(zhǔn)化流程并優(yōu)化廚房動線。
  • 廚師

    7千-1萬
    武漢 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    我們是一家做有機(jī)、原生態(tài)食材的連鎖店。 在店鋪后面,設(shè)有專業(yè)廚房,一兩個包房。廚師需要具備比較強(qiáng)的綜合能力,煎、炸、鹵、涼菜、商務(wù)菜、農(nóng)家菜都會。 平時為前面店鋪?zhàn)鲆恍┦焓?。接待一一兩個包房的客人的菜,加上一些外帶的熟食(私域客人,沒有外賣平臺)。
  • 行政總廚

    3萬-5萬
    泉州 | 10年以上 | 大專 | 提供吃
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1. 精通各類中餐烹飪,具有豐富的菜品制作經(jīng)驗(yàn)。 2. 能夠根據(jù)季節(jié)變化調(diào)整菜品風(fēng)味,保證菜品質(zhì)量和口味。 3. 保持工作區(qū)域的清潔和衛(wèi)生,確保食品安全。 任職要求: 1.40歲以下,菜系(閩,粵,魯菜,淮陽菜優(yōu)先) 2.有米其林餐廳,或五星級酒店工作經(jīng)驗(yàn) 3. 具備豐富的烹飪經(jīng)驗(yàn)和精湛的廚藝 4.能夠有效管理廚師團(tuán)隊(duì),激勵和指導(dǎo)他們 5.注重細(xì)節(jié),有良好的組織和溝通能力 6.薪資:3—5萬 7.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的廚房工作環(huán)境。 8.對工作細(xì)節(jié)有較強(qiáng)的把控能力,能夠精確計量食材和控制烹飪時間。 9.具有良好的創(chuàng)新意識,能夠不斷改進(jìn)和優(yōu)化菜品。 10.能夠在高壓環(huán)境下保持高效的工作狀態(tài)。
  • 東莞 | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    網(wǎng)絡(luò)游戲/社交/視頻 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    職位信息:(需住家) 根據(jù)個人口味習(xí)慣,提供科學(xué)的飲食建議,烹飪健康菜品,助其改善生活方式。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,持有廚師證,懂手術(shù)后康復(fù),有營養(yǎng)師資格證優(yōu)先考慮。 2、熟悉現(xiàn)代營養(yǎng)學(xué)理論,能科學(xué)搭配蛋白質(zhì)、碳水、脂肪及微量元素。 3、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識和職業(yè)道德。
  • 上門私廚

    1萬-2萬
    天津 | 3年以上 | 初中
    • 投遞簡歷
    友菜友飯?zhí)旖蚴羞\(yùn)營中心招聘! 招聘上門私廚 1. 崗位核心吸引點(diǎn):高薪彈性工作,上門服務(wù)時間自主定,無需坐班;直面高凈值客戶,按單提成收益透明,手藝好可長期合作漲薪。 2. 崗位職責(zé):根據(jù)客戶需求(家庭聚餐、商務(wù)宴請、生日宴等)定制菜單,上門完成食材處理、烹飪及餐后廚房基礎(chǔ)清潔;確保食材新鮮度與菜品口味穩(wěn)定,遵守食品安全規(guī)范。 3. 任職要求:3年以上廚師經(jīng)驗(yàn)(中餐/西餐/日料等專項(xiàng)菜系優(yōu)先),能獨(dú)立完成8人以上餐食制作;自帶基礎(chǔ)廚具者優(yōu)先,無不良衛(wèi)生記錄,溝通能力強(qiáng),能配合客戶調(diào)整菜品口味。 4. 薪資福利:按單計費(fèi)(300-800元/單,依菜系與餐標(biāo)浮動),每天結(jié)算;定期推薦高凈值客戶訂單,優(yōu)秀者可簽訂長期合作協(xié)議。 5. 應(yīng)聘方式:添加微信13821121521發(fā)送個人簡歷(附菜品實(shí)拍圖),或致電022-86958936預(yù)約試菜,入住通過后即可接單。
  • 湖州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議
    其他IT/互聯(lián)網(wǎng) | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)新中式面館各類澆頭的研發(fā)、制作及品質(zhì)把控,確保產(chǎn)品口味穩(wěn)定、符合標(biāo)準(zhǔn); 2、根據(jù)市場需求和季節(jié)變化,定期更新澆頭配方,提升產(chǎn)品競爭力; 3、嚴(yán)格把控食材采購、儲存及加工流程,確保食品安全與衛(wèi)生; 4、協(xié)助廚房團(tuán)隊(duì)優(yōu)化操作流程,提高出餐效率; 5、定期對廚房設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和清潔,確保工作環(huán)境安全、整潔; 6、配合門店運(yùn)營需求,完成其他臨時性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、5年以上中式面點(diǎn)或澆頭制作經(jīng)驗(yàn),熟悉新中式面食文化及烹飪技法; 2、精通各類澆頭的制作工藝,能獨(dú)立完成配方研發(fā)及改良; 3、具備扎實(shí)的食品安全知識,熟悉廚房衛(wèi)生管理規(guī)范; 4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作環(huán)境; 5、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于溝通,能有效配合廚房團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù); 6、對食材品質(zhì)有敏銳的判斷力,注重菜品創(chuàng)新與口感提升。 7、有意合伙制廚師也可以私談.
  • 中廚廚師長

    1萬-1.5萬
    赤峰 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、監(jiān)督中廚房、宴會廚房及職工廚房員工的工作,控制所有設(shè)施及成本,增加餐飲部的利潤。 2、負(fù)責(zé)所有中餐的準(zhǔn)備、烹飪及裝飾工作,以達(dá)到高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 3、檢查存貨及成品。 4、檢查所有食品的準(zhǔn)備情況、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹飪方法及設(shè)備等方面的知識。 6、研究當(dāng)?shù)夭惋嬍袌?,極積開創(chuàng)新菜。 【崗位要求】 1、同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、接受過專業(yè)技術(shù)訓(xùn)練,達(dá)到星級廚師技術(shù)水平。 3、有豐富的技術(shù)及行政經(jīng)驗(yàn),其中在五星級飯店工作不得少于2年以上。 4、懂得成本核算,食物原料及食品營養(yǎng)知識。 5、身體健康,精力充沛。
  • 總廚師長

    1萬-1.5萬
    六安 | 10年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、建立并管理一個高效的廚房團(tuán)隊(duì)、監(jiān)督所有中西廚房的出品。 2、協(xié)助行政總廚一起制定員工工作日程安排。 3、協(xié)助行政總廚和各廚房廚師長一起預(yù)計、制定和監(jiān)控每日市場采購單。關(guān)注食品成本控制。 4、在行政總廚的領(lǐng)導(dǎo)下開展新菜肴的試菜和開發(fā)工作。 5、協(xié)助行政總廚召開所管轄部門的每日例會。 6、充分理解并嚴(yán)格遵守酒店的規(guī)章制度,例如消防,衛(wèi)生檢疫以及健康安全等。 7、監(jiān)督所有供應(yīng)食品的質(zhì)量與數(shù)量。 8、監(jiān)督各廚房收到的食品的質(zhì)量與數(shù)量。 9、將相關(guān)信息傳達(dá)給行政總廚。 10、經(jīng)常檢查廚房設(shè)備,做好維護(hù)工作。 11、保證每日售貨柜臺上,自助餐上以及宴會上的食品陳列引人入勝。 12、確保所有直接面對客人的員工對于食品以及其制作工藝有充分的認(rèn)識。 13、與本各部門建立良好的聯(lián)系。 14、確保員工執(zhí)行正確的衛(wèi)生程序,檢查和控制所有相關(guān)政策,協(xié)助廚房衛(wèi)生醫(yī)生 監(jiān)控國家規(guī)定的執(zhí)行情況。 15、參與菜單計劃,推薦新菜,并聯(lián)系組織所有相關(guān)廚房和餐廳執(zhí)行新菜的推出。 16、負(fù)責(zé)做好所有促銷和活動的紀(jì)錄,書寫和計算菜譜包括菜肴的照片. 【崗位要求】 1、管理并指導(dǎo)員工、保持與酒店各個部門進(jìn)行良好的溝通、與所有員工建立健全可靠的合作關(guān)系,幫助員工盡可能發(fā)展?jié)摿?,檢查員工的出勤情況。 2、定期檢查所有員工外表的清潔,讓他們以自己整潔的外表和制服為榮。 3、制定并完善培訓(xùn)計劃,主持培訓(xùn)課程。 4、評估培訓(xùn)及發(fā)展前景。 5、愉快和親善地與客人打交道,做到能引導(dǎo)客人,友善,可靠,并以外交家的姿態(tài)服務(wù)與客人。 6、高度服從性,具有優(yōu)秀管理監(jiān)督技巧;培養(yǎng)并幫助員工發(fā)展,鼓勵創(chuàng)新。 7、以此來發(fā)展并激勵我們的員工。 8、制定嚴(yán)格的客人服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),工作中做到心中有客人。 9、以身作則,積極解決各種問題起到良好的示范效果。與客人和員工保持清晰明了的溝通。 10、積極完成各項(xiàng)任務(wù),把握機(jī)會學(xué)習(xí)各種新的知識和技巧,不斷提升個人素質(zhì)。 11、靈活機(jī)動,應(yīng)變能力強(qiáng)。 12、建立良好的團(tuán)隊(duì)精神,協(xié)同工作,為了共同的目標(biāo)努力。 13、為各項(xiàng)運(yùn)營流程的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。 14、以良好的態(tài)度履行自己的職責(zé)。 15、向客人以及供應(yīng)商推薦酒店的服務(wù)性以及便捷性。 16、確保所有廚房設(shè)備以及用具的正常運(yùn)行。
  • 南京 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé):? 1、在餐飲部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)廚房生產(chǎn)組織指揮;? 2、 協(xié)調(diào)與各部門之間聯(lián)系,組織和指揮廚房工作,為重要賓客及宴會烹制菜肴;? 3、負(fù)責(zé)確定廚房菜肴名稱,主料、配料、調(diào)料份量、烹飪方法、成本;? 4、主動挖掘傳統(tǒng)菜,研究新品種,按季節(jié),據(jù)市場貨源情況,適當(dāng)更換零點(diǎn),宴會菜單;? 5、檢查督導(dǎo)廚房的所有設(shè)備、物質(zhì)、工具正確使用和科學(xué)管理。? 任職資格:? 1、初中及以上學(xué)歷;? 2、具有商務(wù)宴、龍吟九品工作經(jīng)驗(yàn),有帶團(tuán)體經(jīng)驗(yàn);? 3、身體健康,無傳染病及傳染病史;? 4、3年以上中、高端餐飲主廚工作經(jīng)驗(yàn);? 5、有廚房管理的能力的技巧; ?6、具有吃苦耐勞、任勞傷怨精神,服從管理。
  • 煙臺 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)宴會廚房的日常運(yùn)營管理,包括菜單設(shè)計、食材采購、成本控制及人員調(diào)配; 2、根據(jù)宴會需求制定高標(biāo)準(zhǔn)的宴會菜單,確保菜品創(chuàng)新與品質(zhì)穩(wěn)定; 3、監(jiān)督宴會菜品的制作流程,把控出品速度、份量及擺盤標(biāo)準(zhǔn); 4、負(fù)責(zé)廚房團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率與服務(wù)水平; 5、嚴(yán)格執(zhí)行食品安全與衛(wèi)生管理制度,確保廚房操作符合標(biāo)準(zhǔn); 6、定期分析宴會菜品成本及客戶反饋,優(yōu)化菜單結(jié)構(gòu)及供應(yīng)鏈管理; 7、確保大型宴會及VIP接待的順利執(zhí)行; 8、相關(guān)工作執(zhí)行符合萬豪國際標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生法規(guī),遵守酒店的政策和程序。
  • 丹東 | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 希爾頓大學(xué)
    • 快速發(fā)展計劃
    • 全球發(fā)展機(jī)會
    • 技能工作津貼
    • 全球員工價
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)中餐涼菜的制作、加工及裝盤,確保菜品符合希爾頓酒店的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn); 2、根據(jù)菜單要求,準(zhǔn)備各類涼菜原料,保證食材新鮮、衛(wèi)生; 3、協(xié)助研發(fā)新式?jīng)霾?,定期更新菜品,提升顧客用餐體驗(yàn); 4、嚴(yán)格把控涼菜制作流程,確保食品安全與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn); 5、配合廚房團(tuán)隊(duì)完成日常備餐及餐后整理工作,保持工作區(qū)域整潔; 6、定期檢查廚房設(shè)備,確保其正常運(yùn)行,并合理使用食材以減少浪費(fèi)。 【崗位要求】 1、具備涼菜制作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類涼菜的制作工藝及調(diào)味技巧; 2、了解食品安全與衛(wèi)生規(guī)范,持有健康證; 3、能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、對菜品創(chuàng)新有熱情,愿意學(xué)習(xí)并提升專業(yè)技能; 5、服從廚房管理安排,工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng); 6、有星級酒店或知名餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、有海鮮姿造或刺身經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 丹東 | 10年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 希爾頓大學(xué)
    • 快速發(fā)展計劃
    • 全球發(fā)展機(jī)會
    • 技能工作津貼
    • 全球員工價
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)中餐廚房各類炒鍋菜品的制作,確保出品質(zhì)量符合希爾頓酒店標(biāo)準(zhǔn); 2、根據(jù)菜單要求,獨(dú)立完成熱菜烹飪,包括食材準(zhǔn)備、火候控制、調(diào)味及裝盤; 3、協(xié)助研發(fā)新菜品,定期更新菜單,提升顧客用餐體驗(yàn); 4、嚴(yán)格把控食材新鮮度與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),確保食品安全及操作規(guī)范; 5、維護(hù)廚房設(shè)備清潔與保養(yǎng),保持工作區(qū)域整潔有序; 6、配合團(tuán)隊(duì)完成每日備餐任務(wù),高效應(yīng)對用餐高峰需求。 【崗位要求】 1、具備扎實(shí)的中餐烹飪基本功,熟悉各類炒鍋技法(如爆炒、滑炒、煸炒等); 2、了解常見食材特性及搭配,能獨(dú)立完成經(jīng)典中式熱菜制作; 3、對菜品呈現(xiàn)有審美要求,注重色、香、味、形統(tǒng)一; 4、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境; 5、持有健康證,無食品行業(yè)從業(yè)禁忌; 6、有星級酒店或知名餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 寧波 | 5年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 浙江區(qū)域
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、掌握中式點(diǎn)心及面包的制作技術(shù),中點(diǎn)為主,西點(diǎn)為輔,負(fù)責(zé)制作各種面點(diǎn)及配料,掌握各種點(diǎn)心的風(fēng)味。 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部日常所用原料的領(lǐng)用,協(xié)助制定采購計劃。 3、做好組內(nèi)成員的管理工作。 【崗位要求】 1、 初中以上學(xué)歷,有在星級酒店從事面點(diǎn)制作工作經(jīng)驗(yàn)5年以上 2、 熟悉餐飲的相關(guān)知識及禮儀。 3、 熟練面點(diǎn)制作工藝及高超技能。 月休4天,每天工作8小時。提供免費(fèi)食宿,節(jié)假日福利。 地址:東錢湖招待所,具體請詳詢,項(xiàng)目經(jīng)理張總:13056815257
  • 麗江 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工優(yōu)惠價
    • 多彩員工活動
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)西餐冷菜間的日常運(yùn)營管理,確保出品質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 2、制定冷菜菜單,研發(fā)新菜品,定期更新以提升顧客體驗(yàn); 3、監(jiān)督冷菜制作流程,確保食材處理、儲存及加工符合衛(wèi)生安全規(guī)范; 4、管理冷菜廚房人員,合理分配工作任務(wù),并進(jìn)行技能培訓(xùn)與考核; 5、控制冷菜成本,優(yōu)化食材采購及庫存管理,減少浪費(fèi); 6、與其他廚房部門協(xié)調(diào),確保出餐效率與整體運(yùn)營順暢; 7、定期檢查設(shè)備維護(hù)情況,確保工作環(huán)境安全、整潔。 【崗位要求】 1、具備扎實(shí)的西餐冷菜制作技能,熟悉各類冷盤、沙拉、醬汁等出品標(biāo)準(zhǔn); 2、了解食品安全與衛(wèi)生管理規(guī)范,持有相關(guān)健康證明; 3、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效協(xié)調(diào)及激勵下屬; 4、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作環(huán)境; 5、具備創(chuàng)新意識,能根據(jù)市場需求調(diào)整菜品結(jié)構(gòu); 6、有星級酒店或高端西餐廳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 杭州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 國際工作氛圍
    • 希爾頓大學(xué)
    • 管培生計劃
    • 崗位晉升
    • 12%公積金
    • 全球員工價
    • 全新公寓住宿
    • 培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會
    • 奢華品牌酒店
    • 全額社會保險
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1. 為客人和團(tuán)隊(duì)成員高效率的提供食物,做到物美價廉,要按照標(biāo)準(zhǔn)食譜制作并且要符合食品衛(wèi)生 。 2. 監(jiān)督廚房的正常運(yùn)作。 3. 在廚房運(yùn)作方面支持副廚師長或廚房主管工作,保證提供高效率的服務(wù)。 4. 計劃和準(zhǔn)備執(zhí)行高質(zhì)量的食品和擺臺在指定的區(qū)域和餐廳。 5. 嚴(yán)格按照菜譜、標(biāo)準(zhǔn)和擺盤標(biāo)準(zhǔn)。 6. 繼續(xù)保持清潔和衛(wèi)生依照安全和可靠的程序制定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 7. 在酒店運(yùn)營之中保持HACCP各方面要求。 8. 正確操作所有的設(shè)備、器具和機(jī)器。 9. 能夠接受外場工作任務(wù)。 10. 能夠接受在廚房以外的地點(diǎn)完成工作。 11. 可以被要求進(jìn)行盤點(diǎn)工作。 12. 所有團(tuán)隊(duì)成員都應(yīng)知道關(guān)于住宿率,宴會,預(yù)測計劃和收益。 13. 與管事部緊密的工作關(guān)系確保高質(zhì)量的清潔和較低程度的破損率。 14. 對于每位客人的要求要及時作出回應(yīng)使客人滿意。 15. 積極的學(xué)習(xí)和不斷的創(chuàng)新菜肴。 16. 時刻保持以專業(yè)和積極的態(tài)度對待團(tuán)隊(duì)成員和上級,行為舉止以酒店的規(guī)則和團(tuán)隊(duì)成員手冊的依據(jù),確保部門的良好運(yùn)營。 17. 檢查團(tuán)隊(duì)成員準(zhǔn)備的食品質(zhì)量按需求標(biāo)準(zhǔn)和做出必要的調(diào)整。 18. 參加并積極地參與所有的培訓(xùn)。 19. 監(jiān)控整個食品操作并確保食品按時和正確地操作。 20. 時刻理解、實(shí)踐和促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作,提高工作效率,達(dá)到使命和目標(biāo)以及部門的總體標(biāo)準(zhǔn)。 21. 如有必要 ,管理層有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。 22. 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 崗位要求: 1. 教育: 大專及以上學(xué)歷。 2. 工作年限: 至少三年在五星級酒店的中廚房/宴會廚房/主廚房/餅房或較高級別的個體餐廳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。? 3. 管理經(jīng)驗(yàn): (如有) 至少一年國際品牌酒店相同部門或較高級別的個體餐廳的一級廚師經(jīng)驗(yàn)。 4. 資質(zhì)證書: (如有) 持有效期內(nèi)的健康證。 5. 中餐/宴會廚房領(lǐng)班要掌握各種蒸點(diǎn),甜湯,酥皮類點(diǎn)心的工作技能。 6. 主廚房、風(fēng)味特色餐廳廚房領(lǐng)班要掌握海鮮,肉類的切配,加工技術(shù),熟悉各種食物加工后的儲存標(biāo)準(zhǔn)知識,熟悉標(biāo)準(zhǔn)的收貨程序。 7. 餅房領(lǐng)班要具備各種糕點(diǎn),面包等烘焙類產(chǎn)品的工作技能。 8. 能夠合理消耗所有產(chǎn)品和配料。 9. 有能力按照事情的優(yōu)先順序按時完成任務(wù)。 10. 在壓力下很好地完成工作,保持冷靜解決問題。 11. 能夠在潮濕,炎熱和不時吵鬧的環(huán)境中工作。 12. 具備與職位相匹配的領(lǐng)導(dǎo)才能和培訓(xùn)技巧。 13. 掌握最更新的食品衛(wèi)生知識。 14. 掌握食品安全體系方面的知識。
  • 拉面師傅

    6千-8千
    西安 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、掌握蘭州牛肉面的制作技術(shù),負(fù)責(zé)制作及配料,掌握各種風(fēng)味。 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部日常所用原料的領(lǐng)用,協(xié)助制定采購計劃。 3、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法則,把好質(zhì)量關(guān),搞好本區(qū)域衛(wèi)生,要求工具清潔,擺放整齊。 4、掌握食品成本核算,協(xié)助廚師長制定廚房供應(yīng)的菜品售價以及毛利率核算。 5、注意安排技術(shù)力量的合理分配,保證生產(chǎn)流程暢通,合理使用貨源,按季節(jié)定期更換花色品種,不斷改革更新,滿足客人要求。 6、合理使用原材料,降低成本以便酒店獲得最佳效益。 崗位要求 1、 從事牛肉面制作工作經(jīng)驗(yàn)5年以上 2、 熟悉餐飲的相關(guān)知識及禮儀。 3、 熟練牛肉面制作工藝及高超技能,炒面精通最佳。
  • 爐子

    7千-7.5千
    武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    中式餐飲 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)爐灶操作,確保菜品烹飪質(zhì)量與出品標(biāo)準(zhǔn); 2、根據(jù)菜單要求,高效完成各類菜品的烹制工作; 3、維護(hù)爐灶設(shè)備清潔與安全,定期檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài); 4、協(xié)助廚房備料,合理控制食材使用,減少浪費(fèi); 5、配合團(tuán)隊(duì)完成高峰時段的出餐任務(wù),確保出餐速度與品質(zhì); 6、遵守廚房衛(wèi)生管理制度,保持工作區(qū)域整潔。 【崗位要求】 1、3年以上爐灶操作經(jīng)驗(yàn),熟悉中式烹飪技法; 2、能獨(dú)立完成炒、炸、燉等基本烹飪操作; 3、具備較強(qiáng)的火候掌控能力,對菜品口味有嚴(yán)格要求; 4、身體健康,能適應(yīng)高強(qiáng)度工作及倒班安排; 5、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,服從廚房工作安排; 6、無學(xué)歷要求,但需具備扎實(shí)的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
  • 廣州 | 8年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 每周雙休
    • 集團(tuán)免費(fèi)住房
    • 年終獎
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Responsible for the daily operations of hotel/resort kitchen frompreparation to execution of all meal periods. 負(fù)責(zé)酒店每天所有用餐時段廚房的準(zhǔn)備和執(zhí)行工作。
  • 無錫 | 5年以上 | 高中
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.協(xié)助中廚廚師長監(jiān)督所有工作,控制設(shè)備及成本 2.對菜品出品的把控及新的菜品研發(fā) 3.監(jiān)督廚房食品安全及衛(wèi)生 4.提高客人滿意度 5.根據(jù)酒店運(yùn)營需求提升和管理團(tuán)隊(duì)
  • 中餐廚師長

    8千-1.2萬
    臨沂 | 10年以上 | 學(xué)歷不限
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、?檢查廚房衛(wèi)生、安全隱患及操作規(guī)范,確保符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)。 2、控制出菜速度與溫度,協(xié)調(diào)前廳與后廚的溝通。? 3、?制定標(biāo)準(zhǔn)化菜譜,監(jiān)督菜品規(guī)格、裝盤及風(fēng)味一致性. 4、研發(fā)新菜品并定期更新菜單,保持市場競爭力。?? 5、?審核食材采購計劃,監(jiān)控庫存與損耗,?通過合理配菜(如食材用量控制)實(shí)現(xiàn)成本核算目標(biāo)。? 6、安排排班,組織技能培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)水平?,維護(hù)廚師儀容儀表及個人衛(wèi)生,強(qiáng)化操作規(guī)范。? 7、參與設(shè)備維護(hù)及安全規(guī)范制定,保障廚房高效運(yùn)轉(zhuǎn)。? ? 【崗位要求】 1、中餐烹飪相關(guān)專業(yè)背景,持有廚師資格證(中級以上)優(yōu)先。 2、10年以上中餐廚房工作經(jīng)驗(yàn),3年以上廚師長或同等管理崗位經(jīng)驗(yàn)。 3、精通主流菜系,熟悉地方風(fēng)味及融合菜創(chuàng)新。 4、熟練運(yùn)用廚房管理系統(tǒng),具備成本核算及數(shù)據(jù)分析能力。 5、有強(qiáng)烈的責(zé)任心,擅長團(tuán)隊(duì)管理及問題解決。
  • 閩菜頭鍋

    1萬-1.5萬
    泉州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 員工生日活動
    • 競爭力的薪資
    • 五險
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)閩菜廚房的日常運(yùn)營管理,確保菜品出品質(zhì)量穩(wěn)定、口味正宗 2、根據(jù)季節(jié)和市場變化,研發(fā)創(chuàng)新閩菜菜品,定期更新菜單 3、嚴(yán)格把控食材采購、驗(yàn)收、儲存等環(huán)節(jié),確保原材料品質(zhì) 4、制定標(biāo)準(zhǔn)化操作流程,監(jiān)督廚房人員規(guī)范操作 5、控制廚房成本,合理規(guī)劃食材使用,減少浪費(fèi) 6、負(fù)責(zé)廚房設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),確保安全生產(chǎn) 【崗位要求】 1、3年以上閩菜主廚或頭鍋工作經(jīng)驗(yàn),精通傳統(tǒng)閩菜烹飪技法 2、熟悉閩菜特色食材和調(diào)味料的使用,掌握閩菜經(jīng)典菜品制作工藝 3、具備菜品創(chuàng)新能力,能根據(jù)市場需求開發(fā)新式閩菜 4、了解食品安全法規(guī)和廚房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 5、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效協(xié)調(diào)廚房各崗位工作 6、身體健康,能適應(yīng)高強(qiáng)度廚房工作環(huán)境
  • 合肥 | 8年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 工會福利
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    安徽駱崗徽風(fēng)皖韻酒店管理有限公司 行政總廚公開招聘公告 安徽省交通控股集團(tuán)有限公司成立于2014年底,由原高速集團(tuán)和原交投集團(tuán)合并重組成立。經(jīng)過重組整合,集團(tuán)成為全省統(tǒng)一的高速公路投資運(yùn)營管理平臺,目前正在按照省委、省政府決策部署,開展改組為國有資本投資公司試點(diǎn)。集團(tuán)是黨中央、國務(wù)院授予的“全國脫貧攻堅先進(jìn)集體”,全國文明單位,中國企業(yè)500強(qiáng)(2024年位列354位)。截至2024年底,集團(tuán)資產(chǎn)總額4321億元,擁有交通運(yùn)輸,投資與資產(chǎn)管理,房地產(chǎn)、酒店和建筑三大主業(yè),下轄22家直屬單位,控股“皖通高速”“設(shè)計總院”兩家上市公司,在崗職工22000余人。 安徽交控徽風(fēng)皖韻酒店管理集團(tuán)有限公司是安徽省交通控股集團(tuán)全資子公司。2015年3月組建成立,注冊資本伍億圓整,主要承擔(dān)安徽交控集團(tuán)旗下酒店產(chǎn)業(yè)管理職能,主營業(yè)務(wù)包括:酒店、餐飲管理,會議展覽服務(wù),旅游咨詢,廣告業(yè)務(wù),電子商務(wù),互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)和商品交易等,現(xiàn)在管高速開元酒店、高速徽風(fēng)皖韻酒店、黃山徽風(fēng)皖韻酒店、太平湖徽風(fēng)皖韻酒店、湯口君臨云尚酒店、阜陽假日酒店、北京安徽大廈、稻香樓賓館、岳西涓水山莊9家酒店;在建駱崗徽風(fēng)皖韻酒店項(xiàng)目、北京安徽大廈(新)等酒店項(xiàng)目,在崗員工1000余人。 駱崗徽風(fēng)皖韻酒店項(xiàng)目是由安徽交控徽風(fēng)皖韻酒店管理集團(tuán)有限公司投資建設(shè)的一家集大型會議會展、宴會、政商務(wù)及城市休閑度假為一體的綜合型園林酒店項(xiàng)目。占地約350畝,總建筑面積約19.7萬㎡,5幢獨(dú)棟式建筑通過園林景觀連接,擁有各類客房600余間,7000平米宴會會議及茶咖酒品鑒中心,中西式及特色餐廳、專業(yè)健身娛樂中心等。 一、招聘原則 公開、公平、公正、競爭擇優(yōu)。 二、招聘崗位及人數(shù) 行政總廚1人。 三、招聘條件 (一)基本條件 1.遵守國家法律法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德,誠實(shí)守信。 2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,有大局意識、團(tuán)隊(duì)意識和服務(wù)意識,勤勉敬業(yè)。 3.具備勝任崗位要求的專業(yè)能力和綜合素質(zhì),以及一定的抗壓能力。 4.有下列情況之一的,不接受報名:不符合資格條件的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;受到組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿等影響使用的;被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;其他不適合報名的情形。 5.入職后須服從公司統(tǒng)一管理調(diào)配。 ?? (二)崗位資格條件 (1)大專及以上學(xué)歷,烹飪等相關(guān)專業(yè)。 (2)45周歲以下(以發(fā)布公告之日為計算日期)。 (3)具有累計8年及以上酒店從業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中5年及以上同等規(guī)模酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 (4)具有酒店廚房全流程運(yùn)營管理能力、菜品研發(fā)創(chuàng)新能力和較好的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、溝通等能力;熟練掌握徽菜、淮揚(yáng)菜等知名菜系經(jīng)典菜品制作與出品標(biāo)準(zhǔn)。 (5)具備正常履行職責(zé)的身體條件。 (6)具有高端政務(wù)、商務(wù)酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 四、招聘程序 招聘程序包括發(fā)布公告與報名、資格審查、能力素質(zhì)評估、背景調(diào)查與體檢、研究決定、公示和錄用等環(huán)節(jié)。 (一)發(fā)布公告與報名 1.應(yīng)聘人員可通過酒店公司官網(wǎng)、獵聘等發(fā)布的公告進(jìn)行報名,報名時間截至2025年9月26日17:30前。 2.報名方式:報名材料掃描發(fā)至郵箱jdjtzhaop@163.com,郵件主題命名格式為“姓名+報名崗位”。 3.報名材料:報名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、職業(yè)資格證書等其他證明材料掃描件(報名表同步發(fā)送電子版)。 (二)資格審查 根據(jù)招聘資格條件和簡歷投遞情況,依據(jù)應(yīng)聘人員提供的材料進(jìn)行資格審查,招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)比例未達(dá)到1:3的,可視情況延長報名時間,或取消崗位招聘計劃。 資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,取消其報名資格或聘用資格。 (三)能力素質(zhì)評估 行政總廚能力素質(zhì)評估采取半結(jié)構(gòu)化面試+試菜2個環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)滿分100分,能力素質(zhì)評估總成績按面試和試菜5:5比例合成,即面試成績×50%+試菜成績×50%。 根據(jù)擇優(yōu)錄取原則,每個環(huán)節(jié)成績設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線80分,低于80分不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 能力素質(zhì)評估總成績及排名在酒店公司官網(wǎng)公示3天。 (四)背景調(diào)查與體檢 根據(jù)能力素質(zhì)評估總成績由高到低的順序等額確定背景調(diào)查與體檢環(huán)節(jié)人選。背景調(diào)查由第三方機(jī)構(gòu)組織實(shí)施,候選人如能提供國內(nèi)近3個月內(nèi)三甲醫(yī)院出具的健康狀況體檢表,可不重新體檢。 如候選人背景調(diào)查或體檢不合格的,或主動放棄的,可根據(jù)能力素質(zhì)評估成績由高到低順序等額遞補(bǔ)1次進(jìn)行背景調(diào)查與體檢。 (五)研究決定 根據(jù)能力素質(zhì)評估、背景調(diào)查與體檢等情況,形成招聘情況報告,提出擬聘人選建議,提交酒店公司籌開工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。 (六)公示和錄用 通過酒店公司官網(wǎng)對擬錄用人員名單進(jìn)行公示,公示期7天,公示無異議的按規(guī)定辦理入職手續(xù)。 五、其他事宜 (一)應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填報個人信息,對所填信息和提供應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),因弄虛作假或隱瞞不報的,雖通過資格審查或聘用,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。 (二)招聘工作嚴(yán)格按照《安徽交控集團(tuán)員工招聘管理辦法》《酒店公司員工招聘管理規(guī)定》規(guī)范執(zhí)行,招聘過程嚴(yán)格執(zhí)行組織人事紀(jì)律和員工招聘回避制度,接受紀(jì)檢等部門監(jiān)督,落實(shí)員工招聘計劃管理和招聘紀(jì)實(shí)管理。 (三)本公告未盡事宜,按酒店公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 咨詢電話:13856944241(朱女士) 監(jiān)督電話:13615510563(張先生) 酒店公司 2025年9月8日
  • 南通 | 5年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)西廚熱菜廚房的日常運(yùn)營管理,確保菜品出品質(zhì)量穩(wěn)定、符合標(biāo)準(zhǔn); 2、制定并執(zhí)行熱菜菜單,根據(jù)季節(jié)和市場變化調(diào)整菜品結(jié)構(gòu),提升菜品創(chuàng)新力; 3、監(jiān)督食材的采購、驗(yàn)收及儲存,確保原料新鮮、安全,控制成本; 4、安排廚房人員的工作分工,協(xié)調(diào)各崗位高效配合,確保出餐效率; 5、負(fù)責(zé)廚房設(shè)備的使用與維護(hù),確保操作規(guī)范及安全; 6、培訓(xùn)并指導(dǎo)廚房員工,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能和服務(wù)意識; 7、嚴(yán)格執(zhí)行食品安全及衛(wèi)生管理制度,確保廚房環(huán)境符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 【崗位要求】 1、具備西餐熱菜制作經(jīng)驗(yàn),熟悉西餐烹飪工藝及流程; 2、能夠獨(dú)立設(shè)計菜單,具備菜品創(chuàng)新能力; 3、了解食材特性及成本控制方法,具備一定的成本管理意識; 4、具備團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效協(xié)調(diào)廚房人員工作; 5、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作環(huán)境; 6、持有廚師相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
  • 南通 | 3年以上 | 初中
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、接受領(lǐng)班分派的工作,按操作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行初加工。 2、對原料進(jìn)行揀剔、洗滌,保證加工原料的清潔衛(wèi)生。 3、保證原料的營養(yǎng)成分,盡可能先洗后切,減少存放時間,及時送往廚房各需處。 4、操作中按程序要求做好水產(chǎn)、禽、畜類的宰殺工作。 5、熟悉原料的不同部位的不同用途,注意分割利用,提高切削率。 6、注意下腳料的綜合利用,降低食品成本。 7、負(fù)責(zé)工作區(qū)域及所用工、器具、器皿的清潔衛(wèi)生。 【崗位要求】 1、對工作有責(zé)任心。 2、能吃苦耐勞,對工作細(xì)心、耐心。 3、身體健康,精力充沛。
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