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【崗位職責(zé)】 1、更新改造計劃且督促執(zhí)行，保證酒店設(shè)施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。 2、負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運(yùn)行的計劃。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，以獲得良好的外部環(huán)境。 5、分析工程項目報價單，對完工的項目組織人員進(jìn)行評估和驗收。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理，熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會上級的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系，并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感，有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性，秉公辦事，不謀私利。

1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)工程部全體員工執(zhí)行有關(guān)工程能源管理方面的規(guī)定和制度，努力完成年度目標(biāo)任務(wù)。 2、建立健全工程設(shè)備的運(yùn)行和操作程序，確保設(shè)備的正常運(yùn)行，為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和良好的工作環(huán)境。 3、根據(jù)酒店系統(tǒng)不同季節(jié)的運(yùn)行要求，擬訂和修改工程部運(yùn)行預(yù)算，并嚴(yán)格控制工程運(yùn)行和維修費(fèi)用。 4、根據(jù)酒店要求，建立、制訂全面的維修計劃。 6、分析項目報價單，組織討論并做出決定，對完成項目進(jìn)行檢查，評估和驗收，并使日常維修工作滿意進(jìn)行。 7、緊密跟蹤控制能源，制定消耗記錄統(tǒng)計，提供節(jié)能措施。 8、負(fù)責(zé)建立工程部各部門崗位職責(zé)。 9、負(fù)責(zé)建立、健全部門培訓(xùn)計劃，保證工程部員工掌握必備的技術(shù)和技能。

崗位要求 1、大專以上文化程度，電氣智能化工程、樓宇自控（監(jiān)控安防、門禁、道閘、BA、消防等）工程或建筑類制圖相關(guān)專業(yè)，3年以上星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、吃苦耐勞、抗壓性強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通能力，具有高度責(zé)任心； 3、持有電工證或者懂機(jī)電者優(yōu)先考慮； 4、安防行業(yè)、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)酒店改造項目的相關(guān)籌建。 2、項目實地考察后給設(shè)計部提供書面依據(jù)報告(平面布局現(xiàn)狀，附圖片、錄像、圖紙和實際尺寸等)； 3、相關(guān)施工圖紙的審核。 4、熟悉工程造價、招標(biāo)流程及相關(guān)合同的制定。 5、制定項目進(jìn)度、并參照進(jìn)度深入現(xiàn)場巡查督導(dǎo),進(jìn)行現(xiàn)場施工指導(dǎo)，控制施工工期、質(zhì)量、成本等； 6、根據(jù)項目的驗收考核要求，對項目進(jìn)行竣工驗收； 7、工程決算結(jié)算的處理。 8、指導(dǎo)物業(yè)相關(guān)的維護(hù)維修； 9、上級交辦的其他工作。 崗位要求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，室內(nèi)裝修、工程管理等相關(guān)專業(yè)，5年以上工程管理經(jīng)驗； 2、熟悉酒店籌建的整個流程，有高星級酒店裝修經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、數(shù)量運(yùn)用相關(guān)辦公軟件，電腦操作熟練。 4、熟悉工程造價，有一定成本預(yù)算能力。 3、精通施工工期、施工工藝、施工質(zhì)量的管理，精通工程成本的控制； 4、優(yōu)秀的團(tuán)隊合作及管理能力； 5、求真務(wù)實、原則性強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德； 6、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，能夠承受壓力； 8、認(rèn)可企業(yè)的核心價值觀。

【崗位職責(zé)】 1、更新改造計劃且督促執(zhí)行，保證酒店設(shè)施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。 2、負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、跟蹤，控制水、電、油等的消耗并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用。 3、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運(yùn)行的計劃。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，以獲得良好的外部環(huán)境。 5、分析工程項目報價單，對完工的項目組織人員進(jìn)行評估和驗收。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理，熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會上級的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系，并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感，有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性，秉公辦事，不謀私利。

崗位職責(zé) 1.確保所有的維修和預(yù)防維修計劃按時按計劃執(zhí)行 2.接受，分配并且跟進(jìn)所有的工作單 3.故障查找，操作，修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作 4.督導(dǎo)重要維修及增改工程施工，控制質(zhì)量與進(jìn)度 5.協(xié)助外施工單位在本酒店的施工，保證工程質(zhì)量 6.同時在保證安全運(yùn)行的前提下，力圖節(jié)省能耗，注重環(huán)保 7. 很好地完成總工程師的布置的任務(wù)，并能帶領(lǐng)團(tuán)隊協(xié)作完成相應(yīng)的工作 崗位要求 1. 國際品牌酒店3年以上值班工程師工作經(jīng)驗優(yōu)先 2. 熟悉Excel,PPT等電腦編輯操作應(yīng)用 3. 有基礎(chǔ)的電工及相關(guān)操作證，熟悉圖紙，掌握機(jī)電工程設(shè)備,暖通和制冷方面的操作? 4. 有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作能力

1、制定工程部的組織機(jī)構(gòu)和管理運(yùn)行模式，使其操作快捷合理。 2、總結(jié)歸納運(yùn)行和維修、制定和審定設(shè)備設(shè)施及建筑裝潢的預(yù)防性維修計劃、 3、負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用。 4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運(yùn)行的計劃和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓(xùn)計劃，定期對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識、基本素質(zhì)的培訓(xùn)。

職責(zé)義務(wù)： Duties & Responsibilities: 1.檢查和分析每天工程日志。 Check and analyze daily engineering logs. 2.分析數(shù)據(jù)及儀表的精確性相關(guān)的運(yùn)行數(shù)據(jù)，以確保設(shè)備正常運(yùn)行。 Analyze data and operating data related to the accuracy of the instrument to ensure the normal operation of the equipment. 3.與上級和維護(hù)保養(yǎng)小組人員一起討論和協(xié)調(diào)運(yùn)行上的難題并采取矯正措施。 Discuss and coordinate operational problems with superiors and maintenance team members and take corrective actions. 4.準(zhǔn)備預(yù)防性保養(yǎng)計劃和確保保養(yǎng)記錄已抄錄和更新。 Prepare preventive maintenance plans and ensure that maintenance records are copied and updated. 5.每日檢查機(jī)器的運(yùn)行情況，對于所有的缺點例如儀表丟失或失靈、皮帶松了、軸承發(fā)出噪音、過量的震動、機(jī)房骯臟或黑暗等其它問題，發(fā)出工作單，并安排進(jìn)行整改。 Check the operation of the machine daily, issue work orders for all shortcomings such as missing or malfunctioning instrument, loose belt, bearing noise, excessive vibration, dirty or dark machine room and other problems, and arrange for rectification. 6.確保噴淋頭，消防探測器，消防系統(tǒng)和緊急出口燈全部正常及可靠地工作。 Ensure that spray heads, fire detectors, fire systems and emergency exit lights all work properly and reliably. 7.保持所有機(jī)器和控制室干凈，檢視和保存完整的操作手冊、圖紙及工程資料文檔。 Keep all machines and control rooms clean, review and keep complete operating manuals, drawings and engineering documents. 8.填寫工程記錄單及日志，培訓(xùn)下級員工達(dá)到工作效率和技能水平要求。 Keep all machines and control rooms clean, review and keep complete operating manuals, drawings and engineering documents. 9.協(xié)助準(zhǔn)備每年工程部的預(yù)算，定期檢查預(yù)算的實現(xiàn)情況，如發(fā)生重大偏差，需找出滿意的解釋。 Keep all machines and control rooms clean, review and keep complete operating manuals, drawings and engineering documents. 10.當(dāng)工程總監(jiān)不在時，要擔(dān)負(fù)起他的責(zé)任和工作，在出現(xiàn)緊急或災(zāi)難情況時，回應(yīng)上級和同事的召喚。到場排除故障，并留守酒店，協(xié)助進(jìn)行事故分析和操作。 Assume the responsibilities and work of the Engineering Director in his absence and respond to the call of superiors and colleagues in case of emergency or disaster. Troubleshoot on site and stay at the hotel to assist in accident analysis and operation. 11.協(xié)助并監(jiān)督工程承包商的工作，確保生命和財產(chǎn)的安全。 Assist and supervise the work of the engineering contractor to ensure the safety of life and property. 專業(yè)知識技能： Job Knowledge / Skill: 1.至少5年或以上酒店工程部工作經(jīng)驗。 At least 5 years working experience in hotel engineering department. 2.掌握機(jī)電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理，熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)方面的政策與法規(guī)。 Master the basic knowledge of mechanical and electrical engineering design, familiar with the use and maintenance management of electronic communication equipment, computers, HVAC, air conditioning, water supply and drainage equipment, elevators, etc., familiar with the policies and regulations of infrastructure construction, environmental protection, production safety and labor protection. 3.有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感，有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性，秉公辦事，不謀私利。 Have a strong sense of professionalism and responsibility, strong self-learning ability and adaptability, act impartially and do not seek personal gain. 4.有較強(qiáng)的抗壓能力及團(tuán)隊協(xié)作能力。 Strong ability to work under pressure and teamwork.

崗位職責(zé) 1、確保所有的維修和預(yù)防維修計劃都在該班內(nèi)按時執(zhí)行。 2、接受，分配并且跟進(jìn)所有的工作單核維修單。 3、處理技術(shù)圖紙，以及備貨的記錄和庫存。 4、故障查找，操作，修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作。 5、在保證安全運(yùn)行和營業(yè)格調(diào)的前提下，力圖節(jié)省能耗，注重環(huán)境保護(hù)的新概念。 6、督導(dǎo)重要維修及增改工程施工，控制質(zhì)量與進(jìn)度。 7、協(xié)助外施工單位在本酒店的施工，保證工程質(zhì)量。 崗位要求 1、3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。 3、能充分領(lǐng)會工上級的經(jīng)營意識，能組織和指揮本崗位工作計劃的實施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。

崗位內(nèi)容： 1.在酒店總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持運(yùn)營保障部（工程及安保）各項工作。執(zhí)行酒店總經(jīng)理下達(dá)的工作指令，向總經(jīng)理負(fù)責(zé)并報告工作； 2.運(yùn)營保障部制度的制訂和督導(dǎo)執(zhí)行管理。在酒店總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，執(zhí)行有關(guān)工程、安保和維修協(xié)調(diào)管理方面的規(guī)定和制度。建立健全部門崗位職責(zé)管理，落實部門崗位責(zé)任制和負(fù)責(zé)制；制定和落實部門管轄設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行和操作管理程序，確保設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)的正常運(yùn)行； 3.工程業(yè)務(wù)計劃管理。按照設(shè)備設(shè)施特點和公酒店有關(guān)工程設(shè)備設(shè)施有關(guān)規(guī)定及要求，擬定設(shè)備設(shè)施檢修和更新改造計劃并督導(dǎo)執(zhí)行，做好工程和維修預(yù)算計劃、工程部資產(chǎn)管理計劃等經(jīng)批準(zhǔn)后組織執(zhí)行落實。負(fù)責(zé)工程部維修采購計劃和日常管理計劃的制訂和執(zhí)行； 4.業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)管理。負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的內(nèi)外協(xié)調(diào)管理，跟進(jìn)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)事項的組織落實，為業(yè)務(wù)開展和部門工作推動創(chuàng)造便利條件； 5.節(jié)能與安全消防管理。協(xié)助酒店總經(jīng)理做好部門節(jié)能和安全管理工作，組織貫徹和落實公司及部門節(jié)能和安全消防方面的精細(xì)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理； 6.應(yīng)急或突發(fā)事項處理。負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)板塊內(nèi)突發(fā)狀況或投訴的處理；負(fù)責(zé)上級或同級組織機(jī)構(gòu)要求或交辦的應(yīng)急或突發(fā)事項的處理，按程序和權(quán)限做好相應(yīng)的應(yīng)急或突發(fā)事項管理工作； 7.部門團(tuán)隊文化建設(shè)和組織管理。負(fù)責(zé)團(tuán)隊目標(biāo)管理，凝聚力和團(tuán)隊協(xié)作能力提升管理，綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理，塑造愛崗敬業(yè)，廉潔從業(yè)，積極向上，富有正能量的團(tuán)隊； 8.績效考核管理。負(fù)責(zé)所轄崗位員工業(yè)務(wù)能力、技術(shù)水平、工作表現(xiàn)等綜合考評，根據(jù)考核結(jié)果提出用工處理、效能管理和獎懲等意見，報批后組織實施。 任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，有機(jī)械、電子、自動化等相關(guān)專業(yè)背景； 2. 至少3年以上同行同崗位工作經(jīng)驗，年齡30-48歲（能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）； 3. 熟悉常見的品質(zhì)管理系統(tǒng)，具備較強(qiáng)的項目風(fēng)險管理能力； 4. 善于溝通，有較強(qiáng)的團(tuán)隊建設(shè)和管理能力，能夠有效調(diào)動員工的工作積極性； 5. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠承受一定的工作壓力

【崗位職責(zé)】 1、 負(fù)責(zé)對中央空調(diào)及給排水系統(tǒng)、生產(chǎn)工藝系統(tǒng)方面的技術(shù)管理和維護(hù)維修提供指導(dǎo)； 2、對中央空調(diào)及給排水系統(tǒng)、生產(chǎn)工藝系統(tǒng)運(yùn)行數(shù)據(jù)進(jìn)行及時分析，形成專業(yè)報告； 3、及時發(fā)現(xiàn)專業(yè)設(shè)備方面存在的隱患，并進(jìn)行有效處理，一旦出現(xiàn)突發(fā)事故，提供及時有效的解決方案，并對設(shè)備系統(tǒng)異常事故原因進(jìn)行分析，撰寫專業(yè)報告，提出預(yù)防措施，并跟進(jìn)執(zhí)行，直至問題關(guān)閉； 4、制訂專業(yè)方面的預(yù)防維護(hù)性維修保養(yǎng)計劃，并跟進(jìn)執(zhí)行； 5、管理和監(jiān)督相關(guān)專業(yè)承包商的工作，并對維修保養(yǎng)工作進(jìn)行最終驗收； 6、在專業(yè)知識和技能方面，為班長和技術(shù)員提供相關(guān)培訓(xùn)； 7、針對設(shè)施設(shè)備運(yùn)行情況，定期提出節(jié)能方案，經(jīng)批準(zhǔn)后，跟進(jìn)執(zhí)行； 8、負(fù)責(zé)整個運(yùn)行團(tuán)隊的管理。 【崗位要求】 1、中專學(xué)歷，制冷、暖通等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；3年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗； 2、 熟悉HVAC各專業(yè)及系統(tǒng)設(shè)備原理及常見故障處理，具備系統(tǒng)分析、小型工程改造方案制訂、設(shè)計、預(yù)算、施工管理能力； 3、具備空調(diào)系統(tǒng)運(yùn)行能能耗分析及優(yōu)化運(yùn)行能力； 4、能使用各類辦公軟件；工作積極主動、熱情待人。

【崗位職責(zé)】 1、制定工程部的組織機(jī)構(gòu)和管理運(yùn)行模式，使其操作快捷合理。 2、總結(jié)歸納運(yùn)行和維修、制定和審定設(shè)備設(shè)施及建筑裝潢的預(yù)防性維修計劃、 3、負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用。 4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運(yùn)行的計劃和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓(xùn)計劃，定期對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識、基本素質(zhì)的培訓(xùn)。 【崗位要求】 1、3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理，有螺桿機(jī)和燃?xì)忮仩t設(shè)備維護(hù)操作經(jīng)驗。 3、能充分領(lǐng)會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感，有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

1、2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、以電工（至少持有低壓本）優(yōu)先，對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強(qiáng)。? 3、身體健康，精力充沛。 4、客房的計劃維修，包括但不限于定期檢查清理風(fēng)機(jī)排管及故障排除；檢查維修客房內(nèi)的各項插座、燈具、開關(guān)是否良好；檢查維修客房內(nèi)的上下水；檢查維修客房內(nèi)地毯并進(jìn)行修補(bǔ)；檢查家具和木飾面是否有破損，進(jìn)行補(bǔ)膠補(bǔ)漆等。 5、有家電維修經(jīng)驗優(yōu)先錄用。 6、要求必須住店。 福利待遇： 為了鼓勵員工踏實工作，凡在酒店工作期間員工均可根據(jù)企業(yè)相關(guān)福利規(guī)定享受如下福利： 1.一經(jīng)錄用，即簽訂勞動合同； 2.酒店提供工作服； 3.外地員工免費(fèi)住宿（獨(dú)立床位、宿舍區(qū)有wifi、房間有安裝有線電視、宿舍區(qū)有小超市）和工作餐； 4.按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金及補(bǔ)充醫(yī)療保險。 5.根據(jù)企業(yè)情況、個人工作表現(xiàn)給予獎勵； 6.酒店不定期的組織專業(yè)性培訓(xùn)、優(yōu)秀員工外出培訓(xùn)及員工拓展活動； 7.按級別享受每月150元的店齡獎勵； 8.享受酒店醫(yī)藥費(fèi)報銷政策； 9.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受供暖費(fèi)報銷； 10.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受獨(dú)生子女費(fèi)及子女醫(yī)藥費(fèi)報銷 11.享受工會互助保險 薪酬待遇：固定工資+績效獎勵+店齡獎勵+持證獎勵

崗位職責(zé) 1.制定本部門預(yù)防性維修保養(yǎng)計劃有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行完好。 2.掌握當(dāng)班能源消耗及維修費(fèi)用，確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3.推行節(jié)能運(yùn)行計劃的實施和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算的控制。 4.協(xié)助分析工程項目報價單，親臨現(xiàn)場檢查施工與工程進(jìn)度。 5.協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防，安全工作。 6.協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。 7.對于暖通維修、設(shè)備等要熟知，能在一個月內(nèi)對單位水暖控制線路、設(shè)備均做到及時查找問題及應(yīng)急處理。 崗位要求 1.高中以上文化程度；二年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。 3.能充分領(lǐng)會工程部經(jīng)理的經(jīng)營意識，能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4.有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。 5.身體健康，精力充沛。 6.要求必須住宿。 福利待遇： 為了鼓勵員工踏實工作，凡在酒店工作期間員工均可根據(jù)企業(yè)相關(guān)福利規(guī)定享受如下福利： 1.一經(jīng)錄用，即簽訂勞動合同； 2.酒店提供工作服； 3.外地員工免費(fèi)住宿（獨(dú)立床位、宿舍區(qū)有wifi、房間有安裝有線電視、宿舍區(qū)有小超市）和工作餐； 4.按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金及補(bǔ)充醫(yī)療保險。 5.根據(jù)企業(yè)情況、個人工作表現(xiàn)給予獎勵； 6.酒店不定期的組織專業(yè)性培訓(xùn)、優(yōu)秀員工外出培訓(xùn)及員工拓展活動； 7.按級別享受每月150元的店齡獎勵； 8.享受酒店醫(yī)藥費(fèi)報銷政策； 9.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受供暖費(fèi)報銷； 10.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受獨(dú)生子女費(fèi)及子女醫(yī)藥費(fèi)報銷 11.享受工會互助保險 薪酬待遇：固定工資+績效獎勵+店齡獎勵+持證獎勵（月收入7000-9000元）

Supervise and regular inspection of all equipment and facilities, making sure they are all in good conditions. 監(jiān)察及巡檢所有設(shè)備在正常狀態(tài)。 Supervise and urge subordinates to work hard and deal with unexpected matters when the Assistant Chief Engineer is on leave. 在副總工程師下班或休假時，督促下屬工作，處理突發(fā)事故。 Responsible forsupervising the operation, repair and maintenance of all engineering projects,supervise duty associates and log down any special events. 負(fù)責(zé)監(jiān)督酒店內(nèi)各項工程系統(tǒng)每日的操作、維修及保養(yǎng)，監(jiān)督值勤人員及記錄與工程有關(guān)之特別事項。 Supervise all engineering projects and regular inspection of all facilities. 視察酒店內(nèi)所有工程運(yùn)作, 定時巡視各項設(shè)施。

【崗位職責(zé)】 1、實施管理范圍內(nèi)設(shè)備的維修保養(yǎng)計劃，保證這些計劃按預(yù)定的規(guī)范要求，按時按質(zhì)完成。 2、掌握小組的各項工作，經(jīng)常對組內(nèi)負(fù)責(zé)的各類工作進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。 3、處理技術(shù)圖紙，以及備貨的記錄和庫存。 4、定期對機(jī)房、相關(guān)系統(tǒng)和設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)進(jìn)行檢查，并及時給出反饋。 5、在保證安全運(yùn)行和營業(yè)格調(diào)的前提下，力圖節(jié)省能耗，注重環(huán)境保護(hù)的新概念。 6、協(xié)助外施工單位在本酒店的施工，保證工程質(zhì)量。 【強(qiáng)電】 1、掌握供電設(shè)備運(yùn)行和照明情況，制定節(jié)電措施。 2、精通強(qiáng)電、電梯等設(shè)備的維修、維護(hù)、保養(yǎng)工作經(jīng)驗。 3、合理調(diào)配好供電、電梯的運(yùn)行及安排好電修值班，在保證服務(wù)水準(zhǔn)的前提下，盡力節(jié)能。 【暖通】 1、落實崗位責(zé)任制和運(yùn)行規(guī)程，確保所管轄的配電、水暖、空調(diào)、鍋爐系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 2、檢查所轄范圍內(nèi)的設(shè)備運(yùn)行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障，杜絕非公務(wù)人員進(jìn)入機(jī)房，保證設(shè)備安全。 【機(jī)修】 1、負(fù)責(zé)做好設(shè)備檢修及“三級保養(yǎng)”工作。 2、掌握各種主要設(shè)備的備品備件情況，合理控制使用，適時編制申購計劃，保證設(shè)備維修的需要。 3、配合有關(guān)部門做好機(jī)修工的技術(shù)培訓(xùn)和特殊工種的定期復(fù)證工作。 4、帶領(lǐng)教育機(jī)修工樹立為前臺服務(wù)思想，要做到人走場地清，不沾污地面、墻面和其他部位。 【崗位要求】 1、中專/高職以上學(xué)歷。有同崗位工作經(jīng)驗3年以上。 2、熟悉各種機(jī)械設(shè)備的性能，掌握設(shè)備的維修和排除故障的專業(yè)知識，熟悉各各機(jī)械設(shè)備的工作規(guī)程和制度。 3、取得機(jī)械維修工上崗證書。 4、具有較強(qiáng)的綜合分析、判斷能力和應(yīng)急能力，具有協(xié)調(diào)運(yùn)行班組人員關(guān)系、合理調(diào)配人力和一定的組織管理能力。 5、語言表達(dá)能力可以，能書寫一般工作報告。

【崗位職責(zé)】 1、實施管理范圍內(nèi)設(shè)備的維修保養(yǎng)計劃，保證這些計劃按預(yù)定的規(guī)范要求，按時按質(zhì)完成。 2、掌握小組的各項工作，經(jīng)常對組內(nèi)負(fù)責(zé)的各類工作進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。 3、處理技術(shù)圖紙，以及備貨的記錄和庫存。 4、定期對機(jī)房、相關(guān)系統(tǒng)和設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)進(jìn)行檢查，并及時給出反饋。 5、在保證安全運(yùn)行和營業(yè)格調(diào)的前提下，力圖節(jié)省能耗，注重環(huán)境保護(hù)的新概念。 6、協(xié)助外施工單位在本酒店的施工，保證工程質(zhì)量。 【暖通】 1、落實崗位責(zé)任制和運(yùn)行規(guī)程，確保所管轄的配電、水暖、空調(diào)、鍋爐系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 2、檢查所轄范圍內(nèi)的設(shè)備運(yùn)行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障，杜絕非公務(wù)人員進(jìn)入機(jī)房，保證設(shè)備安全。

【崗位職責(zé)】 1、制定工程部的組織機(jī)構(gòu)和管理運(yùn)行模式，使其操作快捷合理。 2、總結(jié)歸納運(yùn)行和維修、制定和審定設(shè)備設(shè)施及建筑裝潢的預(yù)防性維修計劃、 3、負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用。 4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運(yùn)行的計劃和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓(xùn)計劃，定期對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識、基本素質(zhì)的培訓(xùn)。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理，熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感，有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)管理整個工程部員工，考核、督導(dǎo)直接下屬的各項工作，并對其工作做出指導(dǎo)和評估。 2、統(tǒng)籌酒店客房、公共區(qū)域及后臺設(shè)施設(shè)備的日常裝修裝飾、巡檢、維修、保養(yǎng)，并制定預(yù)防性維護(hù)計劃，確保各項工程問題及時處理及建檔備案。 3、督導(dǎo)部門設(shè)備維保質(zhì)量，制定內(nèi)部維修計劃，定期抽查大、特種設(shè)備的安全情況，保障酒店各大型活動的設(shè)施設(shè)備安全運(yùn)行與使用。 4、負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、跟蹤、控制所有水、電氣等的消耗并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用，保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支；同時，督導(dǎo)部門內(nèi)部成本控制。 5、處理各項突發(fā)事件，制定、督導(dǎo)實施應(yīng)急預(yù)案；主持協(xié)調(diào)部門日常工作。 6、配合物業(yè)安保部做好酒店消防及安全工作。

此崗位招聘的為工程部經(jīng)理/副經(jīng)理 【崗位職責(zé)】 1、更新改造計劃且督促執(zhí)行，保證酒店設(shè)施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。 2、工程部的節(jié)支運(yùn)行、保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運(yùn)行的計劃。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，以獲得良好的外部環(huán)境。 5、分析工程項目報價單，對完工的項目組織人員進(jìn)行評估和驗收。 6、協(xié)助工程總監(jiān)管理工程部，維持工程部運(yùn)作。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理，熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會上級的經(jīng)營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系，并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感，有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性，秉公辦事，不謀私利。

崗位職責(zé)/職位描述 1、具有大專及以上學(xué)歷，同等崗位5年以上經(jīng)驗； 2、良好綜合素質(zhì)及優(yōu)秀品格，具有組織領(lǐng)導(dǎo)、計劃協(xié)調(diào)及統(tǒng)籌管理能力； 3、具有高度的責(zé)任心和良好的溝通能力，工作責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)踏實，有實際操作及工作創(chuàng)新能力； 4、熟悉酒店工程工作流程，具有工程策劃、施工組織、過程控制能力。 5、重視酒店利益，有團(tuán)隊觀念、全局觀念及合作精神，積極務(wù)實、執(zhí)行力強(qiáng)； 6、講求工作質(zhì)量及工作效率，具發(fā)現(xiàn)并提出解決問題的決策能力； 7、熟悉并執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、治安、消防等法律法規(guī),與職能部門及行業(yè)部門保持聯(lián)系和溝通。 8、能夠適應(yīng)應(yīng)急應(yīng)變，有控制及處置突發(fā)事件能力。 9、具有酒店安保管理工作經(jīng)驗。

身體健康，工作認(rèn)真，不計較個人得失，對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解，持有低壓電工本，具備綜合維修能力人員優(yōu)生錄用。 ?????薪酬待遇：固定工資+績效獎勵+店齡獎勵+持證獎勵（月收入6000-8000元） 福利待遇： 為了鼓勵員工踏實工作，凡在酒店工作期間員工均可根據(jù)企業(yè)相關(guān)福利規(guī)定享受如下福利： 1.一經(jīng)錄用，即簽訂勞動合同，每周休息兩天； 2.酒店提供工作服； 3.外地員工免費(fèi)住宿（獨(dú)立床位、宿舍區(qū)有wifi、房間有安裝有線電視、宿舍區(qū)有小超市）和工作餐； 4.按規(guī)定繳納社會保險和住房公積金及補(bǔ)充醫(yī)療保險。 5.根據(jù)企業(yè)情況、個人工作表現(xiàn)給予獎勵； 6.酒店不定期的組織專業(yè)性培訓(xùn)、優(yōu)秀員工外出培訓(xùn)及員工拓展活動； 7.按級別享受每月150元的店齡獎勵； 8.享受酒店醫(yī)藥費(fèi)報銷政策； 9.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受供暖費(fèi)報銷； 10.凡符合酒店條件按照規(guī)定可享受獨(dú)生子女費(fèi)及子女醫(yī)藥費(fèi)報銷 11.同時您本人所取得與工作有關(guān)的各類操作證按酒店規(guī)定按月均有相應(yīng)補(bǔ)貼，最高每月操作證費(fèi)高達(dá)1100元。 12.享受工會互助保險

特種設(shè)備安全總監(jiān)崗位要求： 持有《中華人民共和國特種設(shè)備安全管理和作業(yè)人員證》 特種設(shè)備安全總監(jiān)主要崗位職責(zé)： 一、制度建設(shè)與合規(guī)管理 1. 宣傳貫徹法律法規(guī) 組織學(xué)習(xí)并宣傳貫徹《中華人民共和國特種設(shè)備安全法》《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》等法律法? 規(guī)，以及安全技術(shù)規(guī)范和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。 確保單位特種設(shè)備管理活動符合國家及地方監(jiān)管要求。 2. 制定安全管理制度 牽頭制定或修訂本單位特種設(shè)備安全管理制度，明確各部門、崗位的安全職責(zé)。 監(jiān)督制度執(zhí)行情況，確保安全責(zé)任制層層落實。 3. 合規(guī)性管理 審核特種設(shè)備采購、安裝、改造、維修等環(huán)節(jié)的合規(guī)性，確保設(shè)備符合安全技術(shù)規(guī)范。 監(jiān)督特種設(shè)備使用登記、定期檢驗、報廢等流程，避免非法使用或超期服役。 二、風(fēng)險管控與隱患排查 1. 安全風(fēng)險評價 組織開展特種設(shè)備使用安全風(fēng)險評價工作，識別潛在風(fēng)險點（如設(shè)備老化、操作不當(dāng)、環(huán)境因素等）。 制定風(fēng)險防控措施，明確風(fēng)險等級和管控責(zé)任人。 2. 動態(tài)管理機(jī)制 建立并落實日管控、周排查、月調(diào)度工作制度： 日管控：監(jiān)督安全員每日巡檢，記錄設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，及時處理異常情況。 周排查：每周組織一次全面風(fēng)險隱患排查，形成《每周特種設(shè)備安全排查治理報告》。 月調(diào)度：每月向單位主要負(fù)責(zé)人匯報安全管理情況，協(xié)調(diào)解決重大問題。 3. 隱患整改跟蹤 對排查出的隱患建立臺賬，明確整改措施、責(zé)任人和時限，確保閉環(huán)管理。 對重大隱患或整改不力的情況，及時向主要負(fù)責(zé)人報告并采取停用等措施。 三、培訓(xùn)與考核管理 1. 人員培訓(xùn) 組織制定特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)計劃，確保操作人員、安全員等持證上崗。 定期開展安全教育和技能培訓(xùn)，提升員工安全意識和操作能力。 2. 考核與監(jiān)督 配合市場監(jiān)管部門對安全總監(jiān)和安全員進(jìn)行監(jiān)督抽查考核，確保其具備相應(yīng)管理能力。 對考核不合格的人員提出處理建議，督促整改。 四、技術(shù)檔案與信息化管理 1. 安全技術(shù)檔案 監(jiān)督建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案，包括設(shè)備設(shè)計文件、制造安裝資料、檢驗報告、維修記錄等。 確保檔案完整、可追溯，為設(shè)備管理提供依據(jù)。 2. 信息化管理 推動特種設(shè)備管理信息化，利用物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等技術(shù)提升風(fēng)險監(jiān)測和預(yù)警能力。 監(jiān)督數(shù)據(jù)采集、分析和應(yīng)用，為決策提供支持。 安全員主要崗位職責(zé)： 一、日常檢查與隱患排查 1. 設(shè)備巡查與狀態(tài)監(jiān)測 對特種設(shè)備進(jìn)行日常檢查，包括設(shè)備本體、安全附件（如壓力表、安全閥）、保護(hù)裝置（如限位器、緊急切斷閥）等，確保其處于正常工作狀態(tài)。 檢查設(shè)備運(yùn)行環(huán)境（如溫度、濕度、通風(fēng)）是否符合要求，及時清理雜物、消除障礙物。 2. 隱患識別與報告 別設(shè)備運(yùn)行中的異常現(xiàn)象（如異響、振動、泄漏），判斷是否構(gòu)成安全隱患。 對發(fā)現(xiàn)的隱患建立臺賬，記錄隱患位置、描述、等級及初步處理措施，立即上報安全總監(jiān)或主要負(fù)責(zé)人。 跟蹤隱患整改情況，確保閉環(huán)管理，對重大隱患或整改不力的情況提出停用建議。 二、溝通協(xié)調(diào)與信息反饋 1. 內(nèi)部協(xié)調(diào) 與設(shè)備管理部門、維修單位等保持溝通，協(xié)調(diào)設(shè)備檢修、維護(hù)計劃，確保安全措施與生產(chǎn)計劃銜接。 2. 外部溝通 配合市場監(jiān)管部門、檢驗機(jī)構(gòu)等開展特種設(shè)備安全監(jiān)督檢查、監(jiān)督檢驗、定期檢驗等工作。 及時了解政策動態(tài)和監(jiān)管要求，向單位內(nèi)部傳達(dá)并督促落實。

確保日常系統(tǒng)和機(jī)電設(shè)備的正常運(yùn)行落實日常其它部門和客人提出的各種維修要求。 ??預(yù)防維護(hù) ? ??防火安全 ??節(jié)約能源計劃 ??安裝危險警示 ? ??對下屬人才進(jìn)行培訓(xùn) ??零件和材料控制 崗位職責(zé)： ??最好是具有全面的技術(shù)知識和維修機(jī)電系統(tǒng)的技能 ??必須持有電工證，最好有10KV高壓電工證 ??有機(jī)械或電力專業(yè)證書或相關(guān)學(xué)歷 ??至少5年酒店相關(guān)運(yùn)做經(jīng)驗，最好具有國際連鎖酒店工作經(jīng)驗