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Major Responsibility主要工作職責 ? To ensure the "crisis management" policies and procedures created by Ascott Limited Engineering division are fully implemented and be improved and combined with the actual situation of the property. 確保雅詩閣集團所制定的工程部及《危機管理》的政策及程序完全落實并結(jié)合本物業(yè)的實際情況進行必要的補充及完善。 ? To establish and improve the sound engineering equipment running and operating procedures, to arrange for the regular maintenance of the various types of work, to ensure the normal operation of the equipment for the entire work. 建立健全工程設(shè)備的運行和操作程序，合理安排各工種的定期保養(yǎng)維修，確保整個工作設(shè)備的正常運行。 ? Organize and implement for the equipment renovation projects, focusing on maintenance programs, purchasing plans for the spare parts. 組織并實施制定設(shè)備更新、改造工程計劃，重點大維修保養(yǎng)計劃、備件購進計劃。 ? Management and control of the project's progress, quality and cost. 管理控制公司各工程項目的進展、質(zhì)量、成本。 ? Handle the Sudden failure of the equipment to ensure that the equipment is back to normal operation in a timely manner. 組織處理設(shè)備的突發(fā)性故障，確保設(shè)備及時恢復正常運轉(zhuǎn)。 ? To maintain effective communication with supervisors and various departments to ensure timely and accurate information to be delivered. 與上級領(lǐng)導，各部門保持有效的溝通，確保信息及時準確的得以傳達。 ? Lead and manage the project team, validation the subsidiaries’ work plan, co-ordinate the organization of work, to check the implementation of the working schedule. 領(lǐng)導管理工程團隊，審定下屬班組工作計劃，統(tǒng)籌安排工作，檢查執(zhí)行情況。 ? Regularly provide training to the staff of department. 定期給部門員工進行各相關(guān)知識培訓。 ? Any other tasks assigned by the supervisors. 領(lǐng)導交辦的其他工作。

崗位職責: 1. 系統(tǒng)維護與保障： 在TLR要求下，負責弱電系統(tǒng)（網(wǎng)絡(luò)、電話等）、音視頻系統(tǒng)及機電設(shè)備的日常維護、運行保障和故障修復，確保其正常運行。 2. 技術(shù)支持服務(wù)： 為員工和客戶提供日常技術(shù)支持，涵蓋網(wǎng)絡(luò)、IP地址、打印機、弱電系統(tǒng)、電腦、電話及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)連接問題；特別在活動期間提供現(xiàn)場支持；對TLR各房間（會議室、餐廳等）的音視頻和弱電系統(tǒng)提供對客技術(shù)支持。 3. 設(shè)備與系統(tǒng)管理： 管理弱電設(shè)備、機電設(shè)備及其維護設(shè)備；能夠按照功能或客戶要求操作這些設(shè)備。 4. 故障診斷與維修： 診斷和維修弱電設(shè)備、機電設(shè)備及音視頻系統(tǒng)中出現(xiàn)的各類問題。 5. 維護計劃與記錄： 制定并執(zhí)行月度、半年、年度維護和更新計劃；準確記錄所有必要的維護和維修工作；及時更新和補充維護計劃表。 6. 員工培訓與支持： 向全體員工提供必要的系統(tǒng)操作或維護相關(guān)的支持與培訓。 7. 系統(tǒng)學習與應(yīng)用： 學習、掌握并了解所有相關(guān)系統(tǒng)（硬件和軟件）的安裝、配置和應(yīng)用。 任職資格: 1. 教育和工作經(jīng)驗： 大專以上學歷，具備3-5年弱電系統(tǒng)、音視頻系統(tǒng)及機電設(shè)備維護、技術(shù)支持相關(guān)工作經(jīng)驗。 2. 專業(yè)知識： 熟悉并理解音視頻/弱電系統(tǒng)的基本架構(gòu)和工作原理。 3. 必備證書： 必須持有有效的電工操作證。 4. 語言能力： 普通話流利，基礎(chǔ)英文能力 5. 工具技能： 熟練操作Office辦公軟件。

崗位職責: 1. 系統(tǒng)維護與保障： 在音昱聽堂要求下，負責弱電系統(tǒng)（網(wǎng)絡(luò)、電話等）音視頻系統(tǒng)及機電設(shè)備的日常維護、運行保障和故障修復，確保其正常運行。 2. 技術(shù)支持服務(wù)： 為員工和客戶提供日常技術(shù)支持，涵蓋網(wǎng)絡(luò)、IP地址、打印機、弱電系統(tǒng)、電腦、電話及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)連接問題；特別在活動期間提供現(xiàn)場支持；對音昱聽堂各房間（會議室、餐廳等）的音視頻和弱電系統(tǒng)提供對客技術(shù)支持。 3. 設(shè)備與系統(tǒng)管理： 管理弱電設(shè)備、機電設(shè)備及其維護設(shè)備；能夠按照功能或客戶要求操作這些設(shè)備。 4. 故障診斷與維修： 診斷和維修弱電設(shè)備、機電設(shè)備及音視頻系統(tǒng)中出現(xiàn)的各類問題。 5. 維護計劃與記錄： 制定并執(zhí)行月度、半年、年度維護和更新計劃；準確記錄所有必要的維護和維修工作；及時更新和補充維護計劃表。 6. 員工培訓與支持： 向全體員工提供必要的系統(tǒng)操作或維護相關(guān)的支持與培訓。 7. 系統(tǒng)學習與應(yīng)用： 學習、掌握并了解所有相關(guān)系統(tǒng)（硬件和軟件）的安裝、配置和應(yīng)用。 任職資格: 1. 教育和工作經(jīng)驗： 大專以上學歷，具備3-5年弱電系統(tǒng)、音視頻系統(tǒng)及機電設(shè)備維護、技術(shù)支持相關(guān)工作經(jīng)驗。 2. 專業(yè)知識： 熟悉并理解音視頻/弱電系統(tǒng)的基本架構(gòu)和工作原理。 3. 必備證書： 必須持有有效的低壓電工操作證。 4. 語言能力： 普通話流利，基礎(chǔ)英文能力 5. 工具技能： 熟練操作Office辦公軟件。

崗位職責: 1. 系統(tǒng)維護與保障： 在音昱聽堂要求下，負責弱電系統(tǒng)（網(wǎng)絡(luò)、電話等）音視頻系統(tǒng)及機電設(shè)備的日常維護、運行保障和故障修復，確保其正常運行。 2. 技術(shù)支持服務(wù)： 為員工和客戶提供日常技術(shù)支持，涵蓋網(wǎng)絡(luò)、IP地址、打印機、弱電系統(tǒng)、電腦、電話及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)連接問題；特別在活動期間提供現(xiàn)場支持；對音昱聽堂各房間（會議室、餐廳等）的音視頻和弱電系統(tǒng)提供對客技術(shù)支持。 3. 設(shè)備與系統(tǒng)管理： 管理弱電設(shè)備、機電設(shè)備及其維護設(shè)備；能夠按照功能或客戶要求操作這些設(shè)備。 4. 故障診斷與維修： 診斷和維修弱電設(shè)備、機電設(shè)備及音視頻系統(tǒng)中出現(xiàn)的各類問題。 5. 維護計劃與記錄： 制定并執(zhí)行月度、半年、年度維護和更新計劃；準確記錄所有必要的維護和維修工作；及時更新和補充維護計劃表。 6. 員工培訓與支持： 向全體員工提供必要的系統(tǒng)操作或維護相關(guān)的支持與培訓。 7. 系統(tǒng)學習與應(yīng)用： 學習、掌握并了解所有相關(guān)系統(tǒng)（硬件和軟件）的安裝、配置和應(yīng)用。 任職資格: 1. 教育和工作經(jīng)驗： 大專以上學歷，具備3-5年弱電系統(tǒng)、音視頻系統(tǒng)及機電設(shè)備維護、技術(shù)支持相關(guān)工作經(jīng)驗。 2. 專業(yè)知識： 熟悉并理解音視頻/弱電系統(tǒng)的基本架構(gòu)和工作原理。 3. 必備證書： 必須持有有效的低壓電工操作證。 4. 語言能力： 普通話流利，基礎(chǔ)英文能力 5. 工具技能： 熟練操作Office辦公軟件。

Assisting the manager of the engineering department: stipulate and improve the departmental regulations; provide solutions to emergencies.? 在工程部經(jīng)理的領(lǐng)導下，協(xié)助經(jīng)理做好工程部的管理工作，適時制定和完善部門各項管理制度以及突發(fā)事件的應(yīng)急處理措施。? Conducting the monthly maintenance plan for different facilities.? 根據(jù)月度保養(yǎng)計劃，安排保養(yǎng)各類設(shè)備。 Checking the work quality of the staff and the progress of maintenance.? 檢查員工工作質(zhì)量及保養(yǎng)維修進度。 Providing technique guidance and regular training to staff.? 對員工進行技術(shù)指導；定期給員工做相關(guān)知識培訓。 Managing and leading the staff in case of emergency.? 安排并帶領(lǐng)員工處理突發(fā)事件。 Taking the managerial duty of the Engineering Manager in his absence.? 工程部經(jīng)理不在時，暫代行使工程部經(jīng)理的日常管理職責。 In compliance with the Ascott Group's Environmental Health and Safety (EHS) guidelines and policies, pay attention to energy conservation and the safe operation in daily work.? 遵守集團的環(huán)境健康安全方針政策，日常工作中注意節(jié)能和安全操作。 ?Ensuring all the commitments are met.? 完成領(lǐng)導交辦的其他工作

崗位職責 1、日常設(shè)施設(shè)備檢修、保養(yǎng)； 2、配合部門做好周期性設(shè)備保養(yǎng)； 3、負責酒店各區(qū)域節(jié)能降耗管控等。 崗位要求 1、三年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、以電工優(yōu)先，對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。 3、五官端正，身體健康，精力充沛。

崗位職責 1、負責管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運行調(diào)度和日常維修工作指令。 6、按經(jīng)營需要提出更新改造設(shè)備的合理化建議。 7、配合例行消防設(shè)備的檢測演習，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 崗位要求 1、初中以上文化程度，經(jīng)過有關(guān)部門培訓并具有豐富的實踐經(jīng)驗、 2、有無線電設(shè)備裝配、修理實際工作3年以上經(jīng)歷，熟悉無線電基本原理，熟悉電子線路。對弱電設(shè)備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術(shù)等有廣泛的了解。 3、熟悉酒店的弱電設(shè)備設(shè)施和維修服務(wù)工作要求，能熟練地對弱電有關(guān)設(shè)備設(shè)施進行維修、保養(yǎng)。 4、熱愛本職工作、勤懇好學，組織紀律性強，文明禮貌。 5、身體健康，精力充沛。

工作職責 1、建立健全工程設(shè)備的運行和操作程序，合理安排各工種的定期保養(yǎng)維修，確保整個工作設(shè)備的正常運行。 2、組織并實施制定設(shè)備更新、改造工程計劃，重點大維修保養(yǎng)計劃、備件購進計劃。 3、管理控制公司各工程項目的進展、質(zhì)量、成本。 4、組織處理設(shè)備的突發(fā)性故障，確保設(shè)備及時恢復正常運轉(zhuǎn)。 5、與上級領(lǐng)導，各部門保持有效的溝通，確保信息及時準確的得以傳達。 6、領(lǐng)導管理工程團隊，審定下屬班組工作計劃，統(tǒng)籌安排工作，檢查執(zhí)行情況。 7、定期給部門員工進行各相關(guān)知識培訓。 8、領(lǐng)導交辦的其他工作。 ? 資質(zhì)要求 1、大專以上學歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、良好的團隊組織能力和人際溝通技能，能夠和公司內(nèi)部和外部的部門進行有效的溝通； 3、出眾的領(lǐng)導管理才能和良好的商業(yè)理念； 4、具有很強的團隊協(xié)作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧； 非色盲； 5、能承受工作壓力。 注：不包食宿，八小時工作制，周六日休息。 福利待遇：五險一金，補充醫(yī)療商業(yè)保險，餐費補貼、7天起帶薪年假，年底雙薪，節(jié)日福利，生日福利。 工作地址：廣東廣州市荔灣區(qū)東沙街道興航二街12號璇灣公館（11號線鶴洞東地鐵站）