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    發(fā)布于 07-10
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    工作職責(zé): Job Responsibilities: 1.Cleans up to 13 rooms in a 8-hour shift, ensuring all standards of lay out and cleanliness are that of Hilton laid down policy. ?在8小時工作時間內(nèi)清掃13間客房,確保所有客房達(dá)到希爾頓酒店制訂的政策。 2.Ensure highest standard of cleaning in assigned areas. 確保所分配的區(qū)域的高度清潔。 3.Ensure guest privacy is respected when DND status is displayed. 確保在“請勿打擾”狀態(tài)下客人的隱私被維護。 4.Offer all possible assistance to guests and respond to guest’s request. 盡可能地為客人提供幫助,響應(yīng)客人的要求。 5.Cleans and supplies guest rooms according to standards and procedures. 按照程序和標(biāo)準(zhǔn)打掃和補給客房。 6.Does turndown service when required. 需要時提供開夜床服務(wù)。 7.Ensure master keys are kept secure at all times. 隨時保證萬能鑰匙的安全。 8.Keep trolley neat and adequately supplied. 保持手推車的整潔和充分的補給。 9.Maintain all equipment in good working condition. 維持所有的裝備處于良好的工作狀態(tài)。 10.Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned. 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 崗位要求: Position Qualifications: 1.Minimum 1 year in Housekeeping Department. 至少具有一年的樓層工作經(jīng)驗。 2.Flexible with working hours,able to work morning shift,evening shift,week – ends and public holidays. 能夠適應(yīng)變動的工作時間,可以上早班和夜班,并且能在周末和公共假日上班。 3.Good knowledge for using chemicals and clean rooms. 具有良好清潔劑使用及清潔房間方面的知識。
  • PA主管

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    發(fā)布于 06-30
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    崗位職責(zé) 1. 管理公區(qū)員工的工作。包括酒店和花園。確保所有公共區(qū)域,室內(nèi)和室外、花園、餐廳、宴會廳、洗手間、辦公室和飯店后臺極其清潔,沒有污跡。 2. 將所有工作分配給服務(wù)員。 3. 確保所有設(shè)備保持良好狀態(tài)。 4. 按工作需求安排員工上班。 5. 處理所有清潔方面緊急事件。 5. 與樓層、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理。 6. 每日與客房部經(jīng)理會面交流。 7. 保證工作區(qū)域干凈整潔。 8. 與其它部門合作完成任何必要的工作以確保酒店的有效運作。 9. 確保個人儀表、儀容符合鉑爾曼酒店要求。 10. 能夠適應(yīng)變動的工作時間,可以上早班和夜班,并可以在周末和公共假日上班 崗位要求? 1.至少2年的相關(guān)經(jīng)驗 2.了解酒店的環(huán)境知識 3.有同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06-13
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)人力資源部門日常行政事務(wù)處理,包括文件整理、檔案管理及數(shù)據(jù)錄入工作 2、協(xié)助辦理員工入離職手續(xù),包括勞動合同簽訂、社保公積金辦理及人事檔案更新 3、維護和更新員工信息數(shù)據(jù)庫,確保人事數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性 4、協(xié)助組織員工培訓(xùn)、績效考核等人力資源相關(guān)活動 5、處理部門日常文書工作,包括會議記錄、文件起草及報表制作 6、配合完成人力資源相關(guān)報表統(tǒng)計及數(shù)據(jù)分析工作 7、協(xié)助處理員工咨詢及日常人事服務(wù)工作 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的辦公軟件操作能力,熟練使用Word、Excel等常用辦公軟件 2、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識,工作細(xì)致認(rèn)真 3、具備一定的文字表達(dá)能力和數(shù)據(jù)處理能力 4、能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,具備較強的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心 5、有人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗或相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先考慮 6、具備團隊協(xié)作精神,能夠積極配合部門其他同事完成工作
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    發(fā)布于 07-10
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部所有文件的收發(fā)、歸類和存檔工作。 2、管理部門的人事檔案、印章及各種工作資料。 3、為部門經(jīng)理準(zhǔn)備各種需要簽批的申請。 4、負(fù)責(zé)部門的文印打字工作。 5、負(fù)責(zé)做好上傳下達(dá)及與各部門的聯(lián)絡(luò)溝通,部門經(jīng)理不在的情況下,幫助處理日常事務(wù)和來訪接待工作。 6、負(fù)責(zé)各類辦公用品的領(lǐng)取與發(fā)放。 7、匯總每月考勤、考核報表,按時送至人事行政辦公室。 8、協(xié)助部門經(jīng)理做好賓客意見的收集整理工作。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度或具備文秘方面的專業(yè)知識。 2、懂得電腦操作,能較熟練地進行中英文打字。 3、有一定的寫作能力和應(yīng)變處理問題的能力。 4、身體健康、精力充沛、五官端正。
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    Responsible for communication within housekeeping and other departments regarding guest requests and hotel talent. Renders secretarial and clerical services for housekeeping. 負(fù)責(zé)本部門內(nèi)的溝通,將客人的要求反映給其他相關(guān)部門,做好本部門的翻譯及文秘工作。 Contact suppliers and outside contract service. Prepares requisitions for all office supplies. 就有關(guān)售后服務(wù)的問題,與供貨商聯(lián)系。 Bring any complaints (talent/guest) calls to Exec. Housekeeper’s attention. 收集客人和人才的抱怨,并反映給行政管家。 Handles telephone incoming/outgoing calls. 負(fù)責(zé)接打電話。 Handles human relation duties for talents. 處理人才人事關(guān)系。 Sees that talent’s complaints and needs are passed on to the Supervisor. 了解人才抱怨和需求,并反映給主管。 Arranges appointments for Executive Housekeeper; reminds superior of appointments and meeting. 安排行政管家的會見,提醒個部門主管的會見及會議。 Drafts routine or simple correspondence for the Executive Housekeeper as assigned. 為行政管家起草日常簡單的信件。 To assist directly with the Executive Housekeeper's responsibilities. 直接協(xié)助行政管家的工作。 Takes down and transcribes minutes of meetings and dictation from the Executive Housekeeper. 寫下會議的筆錄和行政管家的口授。 Type’s correspondence, memorandums, circulars, reports. 打出各種信件、備忘錄和報告。 Opens / dispatches mail relative to the division. 處理本部門的相關(guān)信件 Receives and records reports from housekeeping sections regarding missing, defective or damaged equipment, prepares maintenance work orders and sends same to engineering department. 接收和登記客房部內(nèi)設(shè)備的丟失、缺少或破壞情況,準(zhǔn)備好請修任務(wù)并送到工程部。 Types or inputs to computer for all reports, memoranda and correspondence for Exec. Housekeeper and maintains file of same. 將所有的工作報告、備忘錄和信件輸入電腦,并保存所有的文件。 Types or feeds into computer inventory reports of all Housekeeping supplies and equipment. 將客房部的供貨和設(shè)備的盤點情況輸入電腦。 Takes and transcribe dictation and minutes of meetings, drafts routine or simple correspondence for approval of superior. 寫下會議上的記錄及口授。在領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)下做出簡明的、符合情況的記錄。 Responsible for all filing, including the personal files of individual talent of the department, labels all the files properly and systematically. 對于部門內(nèi)每位人才的個人檔案作詳細(xì)的記錄,將所有的檔案正確系統(tǒng)地做好標(biāo)注。 Keep files in good order and updated. 將文件按順序保存好并將其更新。 Maintains a logbook for lost and found items and recommends for disposal at appropriate time. 保存記錄好遺留物品清單并建議和提醒處理時間。 Keep personal records of talents, attendance sheets, change forms, annual leave, sick leave accident report etc. 對人才的出勤、崗位變動、年假、病假的情況做出記錄。 Prepare purchase requisition for housekeeping and follow-up progress of purchase orders. 準(zhǔn)備部門采購需求并跟蹤采購情況。
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    To plan, organize and supervise the Laundry activities on a daily basis Enforces?policies and procedures in relation to the Laundry, trains and directs all talent within the section. 計劃、組織、管理洗衣房日常工作執(zhí)行洗衣房的各項規(guī)章制度, 培訓(xùn)和領(lǐng)導(dǎo)部門內(nèi)人才。 Supervises and coordinates the activities of all laundry and valet personnel engaged in the processing of guest items, house laundry/dry cleaning and pressing items. 管理和監(jiān)督洗衣房活動,親身參與洗衣、熨燙工作。 Assists the Manager Laundry in supervising and coordinating all activities within the section. 協(xié)助洗衣房經(jīng)理有效地完成工作。 Ensure that guest items and talent uniforms are operation. 保證客衣和人才制服正常運作。 Properly cleaned and according to the corresponding laundry list. 根據(jù)洗衣單正確清洗衣物。 Examine tears, stains and missing accessories due to processing and that these be remedied and replaced. 檢查破損,染色和丟失附件的衣物并將其縫補和替代。 Promptly and efficient collection and delivery. 迅速和有效地收發(fā)衣物。 Maintains quality in cleaning and finishing and sees to it that systems and procedures are being followed. 保證洗衣質(zhì)量和洗衣時間,檢查操作是否合符規(guī)范。 Ensures that all equipment is used and being cleaned properly, refer to the Laundry Manager any unusual sound or defects of the equipment. 確保所有機器的清潔,如聽見機器運轉(zhuǎn)有雜聲、機器停頓、運轉(zhuǎn)不良或損壞,馬上通知洗衣房經(jīng)理以上情況。 Maintains daily production report and sees to it that all equipment used at its maximum output not necessarily over loading the same. 制定每日生產(chǎn)報告,確保設(shè)備的滿負(fù)荷運轉(zhuǎn)。 Helps in marking, sorting, spotting, etc. whenever necessary. 如果需要,幫助打碼、分類等工作。 Ensures that the incoming shift is aware of the status of all assignments before the commencement of work. 確保當(dāng)班的人才對工作情況有足夠的了解。 Checks and controls the quality of output from the Laundry as a whole. 檢查和控制洗衣房洗衣質(zhì)量。 Ensures that the hotel linen and uniforms are properly processed at all times and that the section as a whole is profitable. 保證酒店布草和工裝的正常供應(yīng),以確保部門利潤。 Ensures that at all times laundry equipment is kept in a clean state. 保證所有工作時間內(nèi)洗衣房機器保持干凈整潔的狀態(tài)。 Ensures that at all times the Laundry, as a whole is clean and organized. 保證所有工作時間內(nèi)洗衣房整潔有序。 Ensures that adequate supplies of cleaning chemicals and supplies are kept at all times. 保證充足的洗滌劑和供應(yīng)品。 Supervises and coordinates all activities of al laundry and valet personnel engage in processing guest items, house laundry/dry cleaning and dressing. 監(jiān)督和協(xié)助客衣、布草的濕洗、干洗和熨燙工作。 Assumes the responsibility of Laundry Manager in the absence of the latter. 如洗衣房經(jīng)理不在頂替承擔(dān)其責(zé)任。 Reports such house linen and uniform discrepancies and defects to Housekeeper. 在客房布草和工裝點數(shù)上或發(fā)現(xiàn)較大問題,應(yīng)及時報告洗衣房經(jīng)理和行政管家。
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    崗位職責(zé) 1、酒店各部門布草洗滌的質(zhì)量及布草的收發(fā)、洗燙、制服房管理工作。 2、洗滌設(shè)備正常運轉(zhuǎn),管理好水、電、氣的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蝕性溶劑,嚴(yán)防事故發(fā)生。 4、檢查當(dāng)日酒店賓客洗衣情況,確保其洗滌質(zhì)量。 5、了解各崗點棉織品的使用情況及備用量,以保證棉織品的正常使用與周轉(zhuǎn)。 6、與人力資源部配合做好員工制服領(lǐng)用、借用、退庫、換季、制作等工作。 7、完成客房織品的定期洗滌及縫補。 8、與相關(guān)各部門配合,進行每月一次的棉織品及消耗品盤點。 9、完成上級安排的其他事項。 崗位要求 1、中??埔陨蠈W(xué)歷。 2、2年以上洗滌部管理工作經(jīng)歷。 3、能編寫工作計劃和報表,有較強的口頭表達(dá)能力。 4、較強的組織能力,反應(yīng)靈活,善于處人際關(guān)系。 5、工作責(zé)任心強,熱愛本職工作,能夠承受工作壓力。 6、豐富的洗衣房運作知識和至少一年國際酒店洗衣房經(jīng)理的任職經(jīng)歷,良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理技巧。
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店洗衣房的正常運轉(zhuǎn),掌握對洗衣房設(shè)備全面的和最新的了解; 2、申領(lǐng)洗衣房各類物品并確?;瘜W(xué)劑等被恰當(dāng)?shù)厥褂茫褂谜_的數(shù)量以降低成本、提高質(zhì)量,避免錯誤的操作。 3、根據(jù)需要準(zhǔn)備員工班次表并協(xié)助對員工的培訓(xùn)工作。 4、確保準(zhǔn)確及時地給出客人洗衣的帳單。
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    To work on arotation basis within Housekeeping. To cleaning and upkeep carpets, upholsteryand hard flooring in accordance to Hotel standards. 做好客房部基礎(chǔ)工作運轉(zhuǎn),按照飯店的標(biāo)準(zhǔn)清洗地毯、硬地面和家具。 To handleequipment and cleaning supplies with care. 小心使用機器,及時清潔機器。 To respond topaging and follow up where cleaning is needed. 及時清潔責(zé)任區(qū)域并時刻保持其整潔。 Clean themulti-function hall, lounge and office according to hotel standards. 根據(jù)酒店標(biāo)準(zhǔn)打掃多功能廳、休息室和辦公室。 To ensurecleaning equipment is in order and stored appropriately. 確保所有清潔器材正確擺放,并適當(dāng)保存。 Attend togeneral cleaning of restaurants, offices and public area assigned to him/herperiodically by shampooing carpet, dusting and cleaning chandeliers, ceiling,A.C grills and other hard to reach fixtures and places asides form performinghis daily cleaning duties. 在日常工作中參加清洗餐廳、辦公室、公共區(qū)域地毯的工作,同時打掃吊燈、天花板,空調(diào)架或其他死角的衛(wèi)生。 To maintaincleanliness of F&B outlets, Functions, Offices, and public areas notcovered by stewarding and gardener, ensuring maximum guest satisfaction andadhering to the standard required by our hotel. 負(fù)責(zé)打掃和維持會議室、餐廳、辦公室、多功能廳和其他區(qū)域(不包含廚房管事部) 的衛(wèi)生,以高水平的衛(wèi)生保證客人最大程度的滿足。 To provide acourteous and professional service all times. 時刻提供禮貌和專業(yè)的服務(wù)。 Greets and iscourteous to all guests, uses eye contact and always offers assistance. 對待所有客人和同事要彬彬有禮、熱情,用眼睛交流并時刻提供幫助。 To reportitems found in public areas to Housekeeping lost/Found directly as well as log. 如在公共區(qū)域拾到客人遺留物品,應(yīng)及時上交客房失物招領(lǐng)處做好記錄,同時報告主管。 To maintain ahigh standard of personal appearance and hygiene at all times. 時刻保持高水平的個人儀容儀表。
  • PA主管

    4.5千-5.5千
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    【崗位職責(zé)】 1.保持公共區(qū)域的干凈和質(zhì)量 2.負(fù)責(zé)公共區(qū)域的巡視和檢查,確保酒店區(qū)域的清潔度達(dá)到酒店規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。確??腿藵M意度,并3.遵守酒店要求的標(biāo)準(zhǔn)。 4..組織、調(diào)配PA清潔人員,督導(dǎo)各工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生質(zhì)量,確保工作程序的標(biāo)準(zhǔn)落實與實施 5.維護保養(yǎng)所使用的機器設(shè)備 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 7.需要會使用洗地機大理石打磨機等公區(qū)設(shè)備 會使用藥劑配比。
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    發(fā)布于 06-12
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域的日常清潔、維護及管理工作,確保環(huán)境整潔、設(shè)施完好; 2、制定并執(zhí)行公區(qū)清潔計劃,監(jiān)督清潔人員的工作質(zhì)量及效率; 3、定期檢查公共區(qū)域的設(shè)備設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題及時報修并跟進處理; 4、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通,確保公區(qū)服務(wù)與酒店整體運營標(biāo)準(zhǔn)一致; 5、管理清潔用品及耗材的庫存,控制成本并確保合理使用; 6、培訓(xùn)新入職員工,提升團隊專業(yè)技能及服務(wù)意識; 7、處理客戶對公區(qū)環(huán)境的投訴或建議,及時改進服務(wù)。 【崗位要求】 1、具備較強的責(zé)任心及服務(wù)意識,注重細(xì)節(jié); 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效管理團隊; 3、具備一定的抗壓能力,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境; 4、有酒店、物業(yè)或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、能適應(yīng)輪班工作制,包括節(jié)假日值班; 6、身體健康,能勝任一定強度的體力工作。
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    【崗位職責(zé)】 1、依照酒店對清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù)。 2、熟悉酒店所有公共區(qū)域。 3、確保及時完成日常保潔工作。 4、有效地處理應(yīng)急事件。 5、管理關(guān)于化學(xué)清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現(xiàn)的問題并做出相應(yīng)的整改。 6、安全正確地使用保潔設(shè)備。 7、合理保持保潔用品的存貨量。 8、按照業(yè)務(wù)要求開展工作。
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    1、負(fù)責(zé)清潔所分配的客房和服務(wù)區(qū)域; 2、當(dāng)客房處于“請勿打擾”狀態(tài)時,尊重客人的隱私; 3、盡可能地為客人提供幫助,響應(yīng)客人的要求; 4、按照程序和標(biāo)準(zhǔn)打掃客房; 5、隨時保證萬能鑰匙的安全; 6、保持工作車的整潔和足夠的客用品; 7、保持工作間干凈整潔; 8、向樓層主管匯報任何布草、家具、固定物或裝置的丟失或損害; 9、按時穿戴正確的制服和名牌; 10、隨時提供有禮貌的和專業(yè)的服務(wù); 11、與本部門和其它部門的同事保持良好的工作關(guān)系; 12、按照程序和標(biāo)準(zhǔn)提供開夜床服務(wù); 13、為客人提供高質(zhì)量的服務(wù); 14、發(fā)現(xiàn)任何可疑人員、外宿、請勿打擾房,及時向上級匯報。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 06-25
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    工作地點在觀山湖區(qū)金融城美侖酒店 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房的日常清潔與整理工作,確??头啃l(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)符合酒店要求; 2、及時補充客房內(nèi)的各類消耗品,如洗漱用品、茶包、礦泉水等; 3、檢查客房設(shè)施設(shè)備的運行情況,發(fā)現(xiàn)故障或損壞及時報修; 4、按要求更換床單、被套、枕套等布草,并確保其整潔無污漬; 5、協(xié)助處理客人的合理需求,提供優(yōu)質(zhì)的客房服務(wù); 6、遵守酒店的安全與衛(wèi)生管理制度,確保工作區(qū)域的安全與整潔; 7、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備1年以上酒店客房服務(wù)工作經(jīng)驗,熟悉客房清潔流程及標(biāo)準(zhǔn); 2、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,能適應(yīng)高強度的工作節(jié)奏; 3、具備良好的服務(wù)意識,能夠主動為客人提供幫助; 4、身體健康,無傳染性疾病,能勝任體力勞動; 5、具備團隊合作精神,服從工作安排;
  • 客房保潔

    3千-4千
    貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-17
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    中級客房2名,稅前3400,交五險一金。保底12間。工作地點為貴安新區(qū)貴安中心,請考慮工作地點。 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房及公共區(qū)域的日常清潔與維護工作,確保衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)符合酒店要求; 2、按照標(biāo)準(zhǔn)流程更換床單、被套、枕套等布草,補充客房用品; 3、檢查客房設(shè)施設(shè)備是否完好,發(fā)現(xiàn)問題及時上報維修; 4、處理客房垃圾,保持工作區(qū)域整潔有序; 5、配合前臺及相關(guān)部門完成客房檢查、退房清理等工作; 6、遵守酒店安全及衛(wèi)生管理制度,確保工作環(huán)境安全。 【崗位要求】 1、身體健康,能適應(yīng)一定體力勞動; 2、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,具備良好的服務(wù)意識; 3、能夠接受排班制工作,包括周末及節(jié)假日; 4、有酒店客房保潔經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可培訓(xùn)上崗; 5、服從管理,具備團隊協(xié)作精神。
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    其他景區(qū) | 100-499人
    發(fā)布于 07-17
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    【崗位職責(zé)】 1檢查房態(tài)并記錄 2、將“請勿打擾”房間匯報給樓層主管 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、?抹塵等 4、為房間補足酒水與日用消耗品 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品 7、更換我們可以觸及的電燈泡 7、清理已退的房間 8、將送餐桌或托盤從房間內(nèi)撤出 9、匯報房間內(nèi)是否有損壞物品 10、報告房間內(nèi)需要維修的問題 11、匯報有可疑行為的客人 ·12、匯報房間遺失物品 13、匯報是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交給樓層主管拾到物品 15、為客房做清理后的最后檢查 16、填寫客房服務(wù)員每日報表 17、清理樓層走道服務(wù)區(qū)域和樓梯 18、清理窗戶內(nèi)部 19、檢查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、為客人收洗衣并送至洗衣房 21、幫助洗衣部人員開客房門送洗衣 22、當(dāng)客人剛?cè)胱r為客人準(zhǔn)備歡迎茶水 23、提供擦鞋服務(wù) ·24、根據(jù)客人類型準(zhǔn)備鮮花等級 25、發(fā)現(xiàn)并去除地毯上的污漬 26、根據(jù)客人要求移動及重新排放家具挪動擺放床墊等 27、人工或用機器為地面打蠟拋光 ·28、清理沖洗樓梯及樓梯口 29、依據(jù)客人具體要求放置嬰兒床加床板變壓器吹風(fēng)機等 30、參加各種會議 31、參加不同的培訓(xùn) 32、檢查并記錄酒水消耗量補入新的酒水 33、整理員工車中有污損的布草 34、將員工車中的垃圾清除 35、完成樓層主管交給的額外任務(wù) 36、填寫房間狀態(tài)表 37、提供開夜床服務(wù)這主要包括、清理客房內(nèi)的垃圾、更換已用過的杯子、將床單打開、關(guān)上窗簾、打開臺燈、檢查浴室的清潔、放好用過的毛 【崗位要求】 1、身體健康,而且適應(yīng)長時間工作 2、能夠承受工作壓力 3、有工作經(jīng)驗優(yōu)先
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    • 培訓(xùn)體系完善
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-09
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    崗位職責(zé): 1.掌握所負(fù)責(zé)樓層的住客狀況,提供對客服務(wù) 2.管理好樓層定額物品,嚴(yán)格控制客用品消耗,做好廢品回收 3.負(fù)責(zé)對結(jié)賬房間的檢查工作 4.負(fù)責(zé)收賓客洗衣、酒水的送回和補充工作 5.負(fù)責(zé)房間的清潔工作 6.負(fù)責(zé)杯具的清潔與消毒工作 7.負(fù)責(zé)布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作 8.完成易耗品的每期盤點工作 9.在任何時候?qū)⒕频旰玫男蜗笳故窘o大眾 崗位要求: 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 2.良好的溝通技巧,普通話流利 3.年齡要求:45歲以下 4.身體健康,相貌端正 5.能夠承受工作壓力 6.視力好 其他要求: 1.國際聯(lián)號工作經(jīng)驗:優(yōu)先 2.語言要求:中國普通話-熟練 3.計算機能力一般 企業(yè)福利: 五花八門的獎勵、完善的培訓(xùn)體系和晉升體系、帶薪年假、包吃包住、員工活動豐富、生日慶祝會及禮物、五險一金
  • 貴陽 | 1年以上 | 初中

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    • 技能培訓(xùn)
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-17
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    【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)提供客房服務(wù)工作,按照標(biāo)準(zhǔn)流程清潔客房,包括更換床品、清潔衛(wèi)生間、補充客用品等,確保客房整潔、舒適; 2.負(fù)責(zé)客房設(shè)施設(shè)備的檢查和報修,定期檢查客房設(shè)施設(shè)備的使用情況,發(fā)現(xiàn)問題及時報修,確保設(shè)施設(shè)備正常運轉(zhuǎn); 3.負(fù)責(zé)賓客物品的管理,妥善保管賓客遺留物品,及時上交并做好登記,確保賓客財產(chǎn)安全; 4.負(fù)責(zé)客房安全巡查,定期進行客房安全巡查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報,確??头堪踩?5.完成上級交辦的其他臨時性工作。 【崗位要求】 1.初中及以上學(xué)歷,具備良好的身體素質(zhì)和工作耐力; 2.熟悉掌握客房服務(wù)相關(guān)流程,1年以上酒店、民宿等相關(guān)行業(yè)客房服務(wù)員工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.具備良好的服務(wù)意識,能夠為賓客提供周到、細(xì)致的服務(wù),及時響應(yīng)賓客需求; 4.具備團隊合作精神,能夠與同事和睦相處,積極配合完成團隊工作,共同維護良好的工作氛圍; 5.具備較強的責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度,能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)流程完成客房清潔工作,確保客房衛(wèi)生質(zhì)量。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06-04
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部的日常運營管理,確保客房清潔、布草更換、物品補充等工作高效有序進行; 2、制定并執(zhí)行客房服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程,監(jiān)督員工操作規(guī)范,提升服務(wù)質(zhì)量; 3、定期檢查客房衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備狀況,及時反饋維修需求并跟進處理結(jié)果; 4、負(fù)責(zé)客房部員工排班、培訓(xùn)及績效考核,優(yōu)化團隊工作效率; 5、處理客戶投訴及突發(fā)情況,確保問題及時解決并提升客戶滿意度; 6、控制客房用品及清潔耗材的庫存與成本,避免浪費; 7、與其他部門(如前廳、工程、安保等)保持良好溝通,協(xié)調(diào)解決跨部門問題; 8、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備較強的服務(wù)意識與責(zé)任心,能夠適應(yīng)酒店行業(yè)工作節(jié)奏; 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效管理團隊并處理客戶需求; 3、具備一定的抗壓能力,能妥善應(yīng)對突發(fā)狀況; 4、熟悉客房部工作流程及清潔標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先; 5、無經(jīng)驗者可接受培訓(xùn),有酒店或物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗者更佳; 6、身體健康,能適應(yīng)站立、走動等體力工作。
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06-20
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店客房部的日常運營管理工作,確保客房服務(wù)質(zhì)量達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn); 2、制定并執(zhí)行客房清潔、維護及服務(wù)流程,監(jiān)督客房衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備及物品的管理; 3、負(fù)責(zé)客房部員工的排班、培訓(xùn)、考核及團隊建設(shè),提升員工服務(wù)意識與專業(yè)技能; 4、定期檢查客房及公共區(qū)域的衛(wèi)生、安全狀況,及時處理突發(fā)問題; 5、控制客房成本,合理管理布草、清潔用品及其他消耗品的使用; 6、處理客戶投訴及特殊需求,提升客戶滿意度; 7、與其他部門(如前廳、工程、安保等)協(xié)調(diào)配合,確保酒店整體運營順暢。 【崗位要求】 1、具備較強的服務(wù)意識和管理能力,能夠高效組織團隊完成工作任務(wù); 2、熟悉酒店客房運營流程及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠妥善處理客戶及員工關(guān)系; 4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,能承受一定的工作壓力; 5、具備基礎(chǔ)的辦公軟件操作能力(如Word、Excel等); 6、身體健康,能適應(yīng)彈性工作時間及必要的加班安排。
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