亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

工作地點(diǎn)：廣西省內(nèi) 工作職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營(yíng)和管理工作，確保酒店經(jīng)營(yíng)和管理指標(biāo)的完成； 2. 具有強(qiáng)烈的安全責(zé)任意識(shí)，負(fù)責(zé)店內(nèi)治安、消防及賓客的人身安全； 3. 能有效利用資源，提供精品卓越服務(wù)，滿足客戶需求，提升賓客滿意度； 4. 根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整定價(jià)策略和銷(xiāo)售策略，能夠剖析各客源比例并進(jìn)行合理有效調(diào)整； 5. 負(fù)責(zé)店內(nèi)人力資源工作，致力于打造一只高戰(zhàn)斗力、高執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)； 6. 做好在保障精選服務(wù)前提下的成本控制和分析； 7. 負(fù)責(zé)與社會(huì)職能部門(mén)之間的協(xié)調(diào)和溝通，為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 8. 有計(jì)劃、有效率的做好酒店的硬件維護(hù)工作； 9. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷，3年以上星級(jí)酒店部門(mén)總監(jiān)或知名品牌酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 熟悉各地方相關(guān)的政策法規(guī)； 3. 愛(ài)崗敬業(yè)，注重工作結(jié)果； 4. 誠(chéng)信，正值，有親和力； 5. 出色的溝通能力、銷(xiāo)售能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力； 6. 有很強(qiáng)的執(zhí)行力，富有激情，能出色完成公司下達(dá)的各種指令 7.可接受省內(nèi)外派。

1、負(fù)責(zé)烘焙面包店的全面管理，包括產(chǎn)品推新、人員管理、服務(wù)管控、現(xiàn)場(chǎng)管理等。 2、要求有同崗經(jīng)驗(yàn)1-3年左右，熱情開(kāi)朗，親和有禮，敬業(yè)負(fù)責(zé)。 3、具有推廣及營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、底薪+提成，薪資待遇從優(yōu)。 5、上班地點(diǎn)：廣西崇左左江泊隱酒店一樓見(jiàn)面烘焙店。

1、全面負(fù)責(zé)酒店/民宿的日常運(yùn)營(yíng)管理，制定并執(zhí)行業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針及年度、季度、月度預(yù)算目標(biāo)，確保經(jīng)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成，定期匯報(bào)經(jīng)營(yíng)狀況； 2、組織制定市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃，分析經(jīng)營(yíng)管理狀況及市場(chǎng)趨勢(shì)，靈活調(diào)整定價(jià)策略和銷(xiāo)售策略，提出可行性方案以提升營(yíng)業(yè)額和回報(bào)率； 3、負(fù)責(zé)成本控制與分析，制定費(fèi)用預(yù)算及物資采購(gòu)計(jì)劃，有效降低運(yùn)營(yíng)成本； 4、組建并管理團(tuán)隊(duì)，開(kāi)展員工培訓(xùn)、考核及人才選拔，打造高素質(zhì)、高服務(wù)質(zhì)量的團(tuán)隊(duì)； 5、熟練運(yùn)用OTA平臺(tái)，進(jìn)行房源管理、價(jià)格策略制定及數(shù)據(jù)分析，提升線上銷(xiāo)量； 6、策劃并執(zhí)行新媒體運(yùn)營(yíng)方案，包括微信公眾號(hào)、小紅書(shū)、抖音等平臺(tái)的內(nèi)容創(chuàng)作與推廣，提升品牌影響力； 7、負(fù)責(zé)酒店/民宿的食品衛(wèi)生安全、治安、消防及賓客安全，監(jiān)督設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作； 8、協(xié)調(diào)維護(hù)與社會(huì)職能部門(mén)的關(guān)系，為酒店/民宿創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 9、完成公司交辦的其他工作。 大專及以上學(xué)歷，35歲以內(nèi)，旅游管理或酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 任職要求： 1、4年以上星級(jí)酒店或中高端連鎖酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有籌備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉酒店整體運(yùn)營(yíng)管理及本地相關(guān)政策法規(guī)，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和客戶開(kāi)發(fā)能力； 3、具備出色的組織協(xié)調(diào)、溝通應(yīng)變、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及抗壓能力，擅長(zhǎng)流程組織與計(jì)劃實(shí)施； 4、熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件，文字功底扎實(shí)； 5、熟悉OTA平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則及技巧，具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析和數(shù)據(jù)處理能力； 6、對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)有一定了解，具備基本的策劃思維，熟悉各大平臺(tái)的基本運(yùn)營(yíng)規(guī)則。

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌酒店餐飲部的貴賓接待服務(wù)工作；2、負(fù)責(zé)酒店的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、管理工作；3、負(fù)責(zé)酒店服務(wù)品質(zhì)管理，含客房服務(wù)、餐飲服務(wù)、食品安全、綠化衛(wèi)生； 4、負(fù)責(zé)組織接待中心的商務(wù)接洽活動(dòng)。任職要求：1、品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)；2、有從事3年以上星級(jí)酒店經(jīng)理工作經(jīng)歷優(yōu)先；3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

職責(zé)描述： 1、全面負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營(yíng)管理工作； 2、負(fù)責(zé)酒店員工管理，貫徹公司的企業(yè)文化和管理制度，營(yíng)造良好的工作氛圍； 3、妥善處理酒店內(nèi)突發(fā)事件。 任職要求： 1、熱愛(ài)酒店行業(yè)，性格開(kāi)朗，沉穩(wěn)干練，對(duì)服務(wù)及品質(zhì)有高要求； 2、具備中高端連鎖酒店門(mén)店籌備及全面運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店各部門(mén)服務(wù)及管理流程； 3、具備敏銳的市場(chǎng)感知及客戶開(kāi)發(fā)能力； 4、可接受區(qū)域內(nèi)調(diào)派。

崗位職責(zé) 1、提升店鋪的服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 2、維護(hù)企業(yè)形象和品牌效應(yīng)，竭力幫助公司形成獨(dú)特的企業(yè)文化。 3、日常營(yíng)運(yùn)等工作的合理安排。 4、控制各項(xiàng)成本核算。 5、內(nèi)部員工的定期培訓(xùn)，員工潛力的挖掘與提升。 6、處理職權(quán)范圍內(nèi)的投訴事件，超出職權(quán)范圍的投訴的妥善處理與協(xié)調(diào)。 崗位要求 1、工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、出色的計(jì)劃、分析、組織和資源整合能力，經(jīng)營(yíng)才能和執(zhí)行能力。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理，包括人員調(diào)配、排班安排、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行及成本控制 2、制定并落實(shí)門(mén)店銷(xiāo)售計(jì)劃，分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 3、監(jiān)督食品安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，確保符合國(guó)家餐飲行業(yè)規(guī)范要求 4、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升服務(wù)品質(zhì)與顧客滿意度 5、處理突發(fā)事件及顧客投訴，維護(hù)門(mén)店品牌形象 6、控制門(mén)店運(yùn)營(yíng)成本，優(yōu)化物料采購(gòu)及庫(kù)存管理流程 7、執(zhí)行公司營(yíng)銷(xiāo)策略，策劃并實(shí)施本地化促銷(xiāo)活動(dòng) 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，餐飲管理、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、3年以上連鎖餐飲企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉餐飲行業(yè)運(yùn)營(yíng)流程，具備出色的成本控制及數(shù)據(jù)分析能力 4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效激勵(lì)20人以上團(tuán)隊(duì) 5、年齡27-35周歲，身體健康，能適應(yīng)倒班工作制 6、持有食品安全管理員證書(shū)者優(yōu)先考慮 7、具備較強(qiáng)的抗壓能力及突發(fā)事件處理能力

美容院合伙店長(zhǎng) 【如果您對(duì)健康美容養(yǎng)生感興趣，賺錢(qián)欲望強(qiáng)烈，公司 愿意免費(fèi)統(tǒng)一培訓(xùn)，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)，均可報(bào)名。 現(xiàn)招聘美容師，理療師，健康師，營(yíng)養(yǎng)師，產(chǎn)康師， 市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)，銷(xiāo)售，管理，店長(zhǎng)，合伙人等。 就近分店上班，分店很多，發(fā)展空間巨大，跨行小 白，公司派專業(yè)老師免費(fèi)教會(huì)，簡(jiǎn)單輕松，時(shí)間自 由，合肥有多家連鎖店，學(xué)會(huì)可就近安排，月工資 8000~15000左右上不封頂，如果你想美想健康，并 且想開(kāi)店的，可*進(jìn)行扶持，有誠(chéng)意的私聊 崗位福利： 1.全國(guó)連鎖店，儀器代替手法（免費(fèi)教會(huì)，輕松解放雙 手，簡(jiǎn)單效果好）市場(chǎng)管理層可以不用學(xué)。 2.工資日結(jié)月結(jié)，月入8000-15000元（上不封頂）管 理層20000-30000元上不封頂 3.上班時(shí)間自由，不當(dāng)誤接送孩子 4.免費(fèi)學(xué)習(xí)店內(nèi)60多種技術(shù)，包含減肥，美容，理 療，亞健康調(diào)理，產(chǎn)后康復(fù) 5.喜歡養(yǎng)生美容的都可報(bào)名，免費(fèi)培訓(xùn) 6.每月一次旅游團(tuán)建，工作氛圍好

崗位職責(zé) 1、提升品牌形象店的服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 2、維護(hù)企業(yè)形象和品牌效應(yīng)，竭力幫助公司形成獨(dú)特的企業(yè)文化。 3、日常營(yíng)運(yùn)等工作的合理安排。 4、內(nèi)部員工的定期培訓(xùn)，員工潛力的挖掘與提升。 5、處理職權(quán)范圍內(nèi)的投訴事件，超出職權(quán)范圍的投訴的妥善處理與協(xié)調(diào)。 崗位要求 1、中技學(xué)歷，美業(yè)服務(wù)性行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、良好的接人待物及溝通協(xié)調(diào)技巧。 3、有知名度較高的美業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

公司旗下自營(yíng)門(mén)店：盈嘉·云曦天際S高空設(shè)計(jì)師酒店、D-ONE云曦天際S高空設(shè)計(jì)師酒店、大魔方·鉑悅高空公館、大魔方·云曦天際S設(shè)計(jì)師酒店、西金中心·云曦天際S公館等10余家門(mén)店。 【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營(yíng)管理工作，制定并執(zhí)行酒店經(jīng)營(yíng)策略，確保完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)； 2、統(tǒng)籌酒店各部門(mén)（前廳、客房、銷(xiāo)售等）的協(xié)調(diào)與配合，優(yōu)化服務(wù)流程，提升客戶滿意度； 3、監(jiān)督酒店服務(wù)質(zhì)量及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，定期檢查設(shè)施設(shè)備維護(hù)情況，確保符合行業(yè)規(guī)范； 4、負(fù)責(zé)酒店成本控制及預(yù)算管理，分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)方案，提高盈利能力； 5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)，拓展客戶資源，維護(hù)重要客戶關(guān)系，提升酒店市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力； 6、處理突發(fā)事件及客戶投訴，及時(shí)解決問(wèn)題并制定預(yù)防措施； 7、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、績(jī)效考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，營(yíng)造積極向上的工作氛圍。 【崗位要求】 1、具備酒店管理或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店運(yùn)營(yíng)流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 2、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠有效激勵(lì)員工并推動(dòng)業(yè)績(jī)提升； 3、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度及客戶服務(wù)意識(shí)，擅長(zhǎng)資源整合與業(yè)務(wù)拓展； 4、良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)優(yōu)化管理決策； 5、具備較強(qiáng)的抗壓能力及應(yīng)變能力，能高效處理突發(fā)事件； 6、工作責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，追求卓越的服務(wù)品質(zhì)。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括人員管理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、成本控制及業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成； 2、制定并落實(shí)門(mén)店經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)方案以提升門(mén)店業(yè)績(jī)； 3、負(fù)責(zé)門(mén)店團(tuán)隊(duì)建設(shè)，包括員工招聘、培訓(xùn)、考核及激勵(lì)，打造高效服務(wù)團(tuán)隊(duì)； 4、監(jiān)督食品安全、環(huán)境衛(wèi)生及設(shè)施維護(hù)，確保符合公司標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范； 5、處理顧客投訴及突發(fā)事件，維護(hù)門(mén)店品牌形象與客戶關(guān)系； 6、執(zhí)行公司營(yíng)銷(xiāo)策略，配合總部開(kāi)展促銷(xiāo)活動(dòng)，提升門(mén)店客流量及復(fù)購(gòu)率； 7、控制門(mén)店運(yùn)營(yíng)成本，優(yōu)化庫(kù)存管理，減少損耗，提高利潤(rùn)率。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，餐飲管理、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉餐飲運(yùn)營(yíng)流程，具備較強(qiáng)的成本控制、數(shù)據(jù)分析及團(tuán)隊(duì)管理能力； 4、年齡25-45歲，身體健康，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作及倒班安排； 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及突發(fā)事件處理能力； 6、責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力高，能以身作則帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 7、有連鎖餐飲企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

一、崗位職責(zé) 1. 日常運(yùn)營(yíng)管理 - 統(tǒng)籌門(mén)店整體運(yùn)營(yíng)，確保服務(wù)質(zhì)量、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、客戶體驗(yàn)符合品牌定位。 - 制定和執(zhí)行每日/周/月工作計(jì)劃，包括人員排班、設(shè)備維護(hù)、庫(kù)存管理等。 - 監(jiān)督食品安全、消防安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，確保符合國(guó)家法規(guī)和品牌要求。 2. 服務(wù)質(zhì)量管理 - 培訓(xùn)員工服務(wù)流程、禮儀規(guī)范，提升客戶滿意度（如VIP接待、定制化服務(wù)）。 - 處理客戶投訴和突發(fā)事件，維護(hù)品牌聲譽(yù)，定期優(yōu)化服務(wù)流程。 3. 業(yè)績(jī)目標(biāo)管理 - 完成總部下達(dá)的營(yíng)收、利潤(rùn)、成本控制等指標(biāo)，制定本地化營(yíng)銷(xiāo)策略。 - 分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)（如翻臺(tái)率、客單價(jià)、菜品銷(xiāo)量），提出改進(jìn)方案。 - 策劃并執(zhí)行節(jié)假日促銷(xiāo)、主題活動(dòng)，提升門(mén)店曝光率和復(fù)購(gòu)率。 4. 團(tuán)隊(duì)管理與培養(yǎng) - 負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，打造高效團(tuán)隊(duì)。 - 營(yíng)造積極的工作氛圍，解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部矛盾，提升員工穩(wěn)定性。 5. 品牌與客戶維護(hù) - 維護(hù)高端客戶關(guān)系（如建立VIP檔案、定期回訪），提升客戶粘性。 - 監(jiān)督門(mén)店形象（裝修、陳列、員工著裝），確保符合品牌調(diào)性。 6. 供應(yīng)鏈與成本控制 - 監(jiān)控原材料采購(gòu)、庫(kù)存消耗，優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)（如降低損耗率）。 - 與供應(yīng)商談判，確保食材品質(zhì)和成本優(yōu)勢(shì)。 二、能力要求 1. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn) - 3-5年以上中高端餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉米其林/五星級(jí)酒店標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先。 2. 管理能力 - 擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)和跨部門(mén)協(xié)作，具備處理復(fù)雜問(wèn)題的決策力。 - 熟悉餐飲行業(yè)法規(guī)、食品安全標(biāo)準(zhǔn)及數(shù)字化管理系統(tǒng)（如POS系統(tǒng)）。 3. 運(yùn)營(yíng)與業(yè)務(wù)能力 - 精通成本核算、利潤(rùn)分析和預(yù)算制定，數(shù)據(jù)敏感度高。 - 具備市場(chǎng)洞察力，能結(jié)合本地客群需求制定差異化策略。 4. 客戶服務(wù)能力 - 出色的溝通技巧和高端客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，能精準(zhǔn)把握高凈值人群需求。 - 具備危機(jī)公關(guān)能力，快速響應(yīng)客戶投訴并妥善解決。 5. 個(gè)人素質(zhì) - 抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)高強(qiáng)度工作，能靈活應(yīng)對(duì)節(jié)假日高峰期。 - 形象氣質(zhì)佳，談吐得體，符合高端餐飲品牌形象。 - 責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，對(duì)品質(zhì)有極致追求。 6. 加分項(xiàng) - 外語(yǔ)能力（如英語(yǔ)/日語(yǔ)/法語(yǔ)），適應(yīng)國(guó)際化客群需求。 - 熟悉葡萄酒、雪茄等高端消費(fèi)品知識(shí)，或具備相關(guān)認(rèn)證。 - 本地人脈資源豐富，能拓展商務(wù)宴請(qǐng)、會(huì)員客戶。 三、學(xué)歷與資質(zhì) - 大專及以上學(xué)歷，酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 - 持有餐飲職業(yè)經(jīng)理人、食品安全管理師等證書(shū)者優(yōu)先。

加入我們，綻放美麗事業(yè)！高薪+成長(zhǎng)+福利，職等你來(lái)！ 在這里，你的每一份努力都被看見(jiàn)，每一次成長(zhǎng)都有舞臺(tái)！ 無(wú)論你是追求技術(shù)精進(jìn)的美容師，渴望施展管理才華的店長(zhǎng)，還是熱衷用專業(yè)點(diǎn)亮客戶自信的美容顧問(wèn)，我們都為你準(zhǔn)備了超有吸引力的發(fā)展平臺(tái)！ 三大黃金崗位虛位以待 美容師：帶薪培訓(xùn)助你進(jìn)階行業(yè)大師，技術(shù)越精收入越高！客戶好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)、月度銷(xiāo)冠獎(jiǎng)金拿到手軟 店長(zhǎng)：執(zhí)掌一家店的運(yùn)營(yíng)核心，挑戰(zhàn)百萬(wàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)！豐厚分紅+管理津貼，公司提供從0到1的開(kāi)店運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)，助你打造明星店鋪！ 美容顧問(wèn)：用專業(yè)知識(shí)創(chuàng)造價(jià)值，超高提成比例讓你的銷(xiāo)售能力變現(xiàn)！定期參加行業(yè)峰會(huì)，結(jié)識(shí)行業(yè)大咖，拓展職業(yè)人脈！ 我們的誠(chéng)意福利 薪資超給力：高于行業(yè)平均水平的基本工資+豐厚提成+全勤獎(jiǎng)月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)！ 成長(zhǎng)快車(chē)道：晉升雙通道（技術(shù)/管理），只要你想要入職1年晉升主管、3年成為區(qū)域經(jīng)理不是傳說(shuō)！ 選擇我們的理由 ? 行業(yè)頭部品牌：27年深耕，成熟運(yùn)營(yíng)體系保障職業(yè)穩(wěn)定性 ? 客戶高端資源：服務(wù)明星、企業(yè)家等優(yōu)質(zhì)客戶群體，積累高端人脈資源

如家旗下各酒店品牌誠(chéng)聘酒店總經(jīng)理 1.中高端：和頤、扉縵、建國(guó)璞隱 2.中端：如家商旅、如家精選、柏麗艾尚、艾扉 3.舒適型：如家、莫泰、云上四季 工作職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營(yíng)和管理工作，確保酒店經(jīng)營(yíng)和管理指標(biāo)的完成； 2. 具有強(qiáng)烈的安全責(zé)任意識(shí)，負(fù)責(zé)店內(nèi)治安、消防及賓客的人身安全； 3. 能有效利用資源，提供精品卓越服務(wù)，滿足客戶需求，提升賓客滿意度； 4. 根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整定價(jià)策略和銷(xiāo)售策略，能夠剖析各客源比例并進(jìn)行合理有效調(diào)整； 5. 負(fù)責(zé)店內(nèi)人力資源工作，致力于打造一只高戰(zhàn)斗力、高執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)； 6. 做好在保障精選服務(wù)前提下的成本控制和分析； 7. 負(fù)責(zé)與社會(huì)職能部門(mén)之間的協(xié)調(diào)和溝通，為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 8. 有計(jì)劃、有效率的做好酒店的硬件維護(hù)工作； 9. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷，3年以上星級(jí)酒店部門(mén)總監(jiān)或知名品牌酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 熟悉各地方相關(guān)的政策法規(guī)； 3. 愛(ài)崗敬業(yè)，注重工作結(jié)果； 4. 誠(chéng)信，正值，有親和力； 5. 出色的溝通能力、銷(xiāo)售能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力； 6. 有很強(qiáng)的執(zhí)行力，富有激情，能出色完成公司下達(dá)的各種指令。 薪資福利： 1、基本工資+帶店工資+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金； 2、社保、公積金、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)； 3、帶薪年假等

如家旗下各酒店品牌誠(chéng)聘酒店總經(jīng)理 1.中高端：和頤、扉縵、建國(guó)璞隱 2.中端：如家商旅、如家精選、柏麗艾尚、艾扉 3.舒適型：如家、莫泰、云上四季 工作職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營(yíng)和管理工作，確保酒店經(jīng)營(yíng)和管理指標(biāo)的完成； 2. 具有強(qiáng)烈的安全責(zé)任意識(shí)，負(fù)責(zé)店內(nèi)治安、消防及賓客的人身安全； 3. 能有效利用資源，提供精品卓越服務(wù)，滿足客戶需求，提升賓客滿意度； 4. 根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整定價(jià)策略和銷(xiāo)售策略，能夠剖析各客源比例并進(jìn)行合理有效調(diào)整； 5. 負(fù)責(zé)店內(nèi)人力資源工作，致力于打造一只高戰(zhàn)斗力、高執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)； 6. 做好在保障精選服務(wù)前提下的成本控制和分析； 7. 負(fù)責(zé)與社會(huì)職能部門(mén)之間的協(xié)調(diào)和溝通，為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 8. 有計(jì)劃、有效率的做好酒店的硬件維護(hù)工作； 9. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷，3年以上星級(jí)酒店部門(mén)總監(jiān)或知名品牌酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 熟悉各地方相關(guān)的政策法規(guī)； 3. 愛(ài)崗敬業(yè)，注重工作結(jié)果； 4. 誠(chéng)信，正值，有親和力； 5. 出色的溝通能力、銷(xiāo)售能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力； 6. 有很強(qiáng)的執(zhí)行力，富有激情，能出色完成公司下達(dá)的各種指令。 薪資福利： 1、基本工資+帶店工資+高原津貼+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金； 2、社保、公積金、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)； 3、帶薪年假、季度假等

如家旗下各酒店品牌誠(chéng)聘酒店總經(jīng)理 1.中高端：和頤、扉縵、建國(guó)璞隱 2.中端：如家商旅、如家精選、柏麗艾尚、艾扉 3.舒適型：如家、莫泰、云上四季 工作職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營(yíng)和管理工作，確保酒店經(jīng)營(yíng)和管理指標(biāo)的完成； 2. 具有強(qiáng)烈的安全責(zé)任意識(shí)，負(fù)責(zé)店內(nèi)治安、消防及賓客的人身安全； 3. 能有效利用資源，提供精品卓越服務(wù)，滿足客戶需求，提升賓客滿意度； 4. 根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整定價(jià)策略和銷(xiāo)售策略，能夠剖析各客源比例并進(jìn)行合理有效調(diào)整； 5. 負(fù)責(zé)店內(nèi)人力資源工作，致力于打造一只高戰(zhàn)斗力、高執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)； 6. 做好在保障精選服務(wù)前提下的成本控制和分析； 7. 負(fù)責(zé)與社會(huì)職能部門(mén)之間的協(xié)調(diào)和溝通，為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 8. 有計(jì)劃、有效率的做好酒店的硬件維護(hù)工作； 9. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷，3年以上星級(jí)酒店部門(mén)總監(jiān)或知名品牌酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 熟悉各地方相關(guān)的政策法規(guī)； 3. 愛(ài)崗敬業(yè)，注重工作結(jié)果； 4. 誠(chéng)信，正值，有親和力； 5. 出色的溝通能力、銷(xiāo)售能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力； 6. 有很強(qiáng)的執(zhí)行力，富有激情，能出色完成公司下達(dá)的各種指令。 薪資福利： 1、基本工資+帶店工資+高原津貼+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金； 2、社保、公積金、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)； 3、帶薪年假、季度假等

如家旗下各酒店品牌誠(chéng)聘酒店總經(jīng)理 1.中高端：和頤、扉縵、建國(guó)璞隱 2.中端：如家商旅、如家精選、柏麗艾尚、艾扉 3.舒適型：如家、莫泰、云上四季 工作職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營(yíng)和管理工作，確保酒店經(jīng)營(yíng)和管理指標(biāo)的完成； 2. 具有強(qiáng)烈的安全責(zé)任意識(shí)，負(fù)責(zé)店內(nèi)治安、消防及賓客的人身安全； 3. 能有效利用資源，提供精品卓越服務(wù)，滿足客戶需求，提升賓客滿意度； 4. 根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整定價(jià)策略和銷(xiāo)售策略，能夠剖析各客源比例并進(jìn)行合理有效調(diào)整； 5. 負(fù)責(zé)店內(nèi)人力資源工作，致力于打造一只高戰(zhàn)斗力、高執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)； 6. 做好在保障精選服務(wù)前提下的成本控制和分析； 7. 負(fù)責(zé)與社會(huì)職能部門(mén)之間的協(xié)調(diào)和溝通，為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 8. 有計(jì)劃、有效率的做好酒店的硬件維護(hù)工作； 9. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷，3年以上星級(jí)酒店部門(mén)總監(jiān)或知名品牌酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 熟悉各地方相關(guān)的政策法規(guī)； 3. 愛(ài)崗敬業(yè)，注重工作結(jié)果； 4. 誠(chéng)信，正值，有親和力； 5. 出色的溝通能力、銷(xiāo)售能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力； 6. 有很強(qiáng)的執(zhí)行力，富有激情，能出色完成公司下達(dá)的各種指令。 薪資福利： 1、基本工資+帶店工資+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金； 2、社保、公積金、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)； 3、帶薪年假等 工作地點(diǎn)：新疆及周邊（若羌、喀什、阿克蘇）

工作職責(zé)： 1. 全面負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營(yíng)和管理工作，確保酒店經(jīng)營(yíng)和管理指標(biāo)的完成； 2. 具有強(qiáng)烈的安全責(zé)任意識(shí)，負(fù)責(zé)店內(nèi)治安、消防及賓客的人身安全； 3. 能有效利用資源，提供精品卓越服務(wù)，滿足客戶需求，提升賓客滿意度； ?4. 根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整定價(jià)策略和銷(xiāo)售策略，能夠剖析各客源比例并進(jìn)行合理有效調(diào)整； 5. 負(fù)責(zé)店內(nèi)人力資源工作，致力于打造一只高戰(zhàn)斗力、高執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)； 6. 做好在保障精選服務(wù)前提下的成本控制和分析；7. 負(fù)責(zé)與社會(huì)職能部門(mén)之間的協(xié)調(diào)和溝通，為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 8. 有計(jì)劃、有效率的做好酒店的硬件維護(hù)工作； 9. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。 任職資格： 1. 大專以上學(xué)歷，3年以上星級(jí)酒店部門(mén)總監(jiān)或知名品牌酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 熟悉各地方相關(guān)的政策法規(guī)； 3. 愛(ài)崗敬業(yè)，注重工作結(jié)果； 4. 誠(chéng)信，正值，有親和力； 5. 出色的溝通能力、銷(xiāo)售能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力； 6. 有很強(qiáng)的執(zhí)行力，富有激情，能出色完成公司下達(dá)的各種指令； 7. 工作地點(diǎn)：可接受湖南省內(nèi)外派。

工作地點(diǎn)：海南省 崗位職責(zé)： 1. 全面負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營(yíng)和管理工作，確保酒店經(jīng)營(yíng)和管理指標(biāo)的完成； 2. 具有強(qiáng)烈的安全責(zé)任意識(shí)，負(fù)責(zé)店內(nèi)治安、消防及賓客的人身安全； 3. 能有效利用資源，提供精品卓越服務(wù)，滿足客戶需求，提升賓客滿意度； 4. 根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整定價(jià)策略和銷(xiāo)售策略，能夠剖析各客源比例并進(jìn)行合理有效調(diào)整； 5. 負(fù)責(zé)店內(nèi)人力資源工作，致力于打造一只高戰(zhàn)斗力、高執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)； 6. 做好在保障精選服務(wù)前提下的成本控制和分析； 7. 負(fù)責(zé)與社會(huì)職能部門(mén)之間的協(xié)調(diào)和溝通，為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 8. 有計(jì)劃、有效率的做好酒店的硬件維護(hù)工作； 9. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷，3年以上星級(jí)酒店部門(mén)總監(jiān)或知名品牌酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 熟悉各地方相關(guān)的政策法規(guī)； 3. 愛(ài)崗敬業(yè)，注重工作結(jié)果； 4. 誠(chéng)信，正值，有親和力； 5. 出色的溝通能力、銷(xiāo)售能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力； 6. 有很強(qiáng)的執(zhí)行力，富有激情，能出色完成公司下達(dá)的各種指令。