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已為您推薦以下相似職位

  • 美工/設計

    3.5千-4千
    南寧 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 員工生日禮物
    • 績效獎金
    • 每周雙休
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責酒店各類宣傳物料的設計與制作,包括海報、宣傳冊、菜單、活動背景板等。 2、設計酒店社交媒體內(nèi)容(如微信、微博、公眾號等),提升線上品牌形象。。 3、為酒店各類活動(如婚沙龍禮、節(jié)日慶典)提供視覺設計支持,活動主題設計。 崗位要求: 1、大專及以上學歷,平面設計、視覺傳達、美術設計等相關專業(yè)優(yōu)先,亦可接受應屆畢業(yè)生。 2、熟練使用設計軟件(如Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等)。 3、具備一定的攝影和視頻剪輯能力者優(yōu)先。 4、具備良好的審美能力和創(chuàng)意設計能力。 5、具備較強的抗壓能力和時間管理能力。
  • 崇左 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店內(nèi)萌寵的日常飼養(yǎng)、清潔及健康管理工作,確保寵物生活環(huán)境的衛(wèi)生與舒適; 2、定期觀察并記錄寵物的飲食、活動及健康狀況,發(fā)現(xiàn)異常及時上報并協(xié)助處理; 3、制定并執(zhí)行寵物喂養(yǎng)計劃,包括飲食調(diào)配、營養(yǎng)補充及特殊護理需求; 4、協(xié)助開展寵物互動活動,為客人提供寵物相關的咨詢與陪伴服務; 5、維護寵物用品及設備的清潔與安全,確保其正常使用; 6、配合獸醫(yī)進行寵物的定期體檢、疫苗接種及疾病預防工作; 7、遵守酒店寵物管理規(guī)范,確保寵物行為符合公共區(qū)域的安全要求。 【崗位要求】 1、熱愛動物,具備耐心和責任心,能夠細心照料各類萌寵; 2、了解常見寵物的生活習性、喂養(yǎng)知識及基本健康護理常識; 3、具備良好的觀察力和應變能力,能及時發(fā)現(xiàn)并處理寵物異常情況; 4、身體健康,無寵物毛發(fā)過敏史,能夠適應與寵物密切接觸的工作環(huán)境; 5、具備團隊協(xié)作精神,能與其他部門有效溝通,確保寵物服務與酒店運營協(xié)調(diào); 6、有寵物飼養(yǎng)、寵物店或飼養(yǎng)2年以上經(jīng)驗者; 7、能夠適應彈性工作時間,包括節(jié)假日或早晚班的輪班安排; 【班次時間】 08:00-12:00,15:00-19:30 中午休息 月休4天
  • 柳州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 管理規(guī)范
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    實習生工作要求: 1、可提供實習的部門包括:餐廳、客房、廚房、前廳。 2、實習期要求:至少半年以上。
  • 實習生

    2千-3千
    南寧 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 人性化管理
    • 五險
    • 包吃包住
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.有志在酒店行業(yè)發(fā)展的2026畢業(yè)的實習生; 2.對擔任酒店管理人員具有高度期望; 3.熱愛服務行業(yè),具有良好的顧客服務意識、親和力、溝通技巧和團隊合作精神。 (綜合部行政人事文職實習崗) 工作地點:南寧五象飯店(桂民投總部基地4號樓)
  • 其他0204

    6千-8千
    黔東南 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 員工培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補貼
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    • 領導好
    • 包吃住
    在線教育 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.掌握房態(tài),每天定時編發(fā)房態(tài)表,并通知客房樓層。 2.做好信息收集和資料積累工作,準確回答賓客問詢。 3.負責客房所有鑰匙的管理和收發(fā)工作。 4.負責撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5.負責整個酒店鮮花的預訂和鮮花質量把關工作。 6.負責部門考勤和餐卡統(tǒng)計工作, 領發(fā)員工工資、獎金、補貼。 7.負責每日樓層人員的統(tǒng)籌安排及休班。 8.負責對講機、值臺電話的管理。 崗位要求 1.有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.身體健康,五官端正,無不良嗜好 3.能熟練操作日常辦公軟件,有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。 4.有一定的英語基礎。
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    具體崗位根據(jù)面試人員實際情況而定。
  • 長沙 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,結合市場情況制定銷售目標和策略,并組織實施,確保達成銷售目標; 2.負責門店的日常營運管理,包括銷售數(shù)據(jù)收集、分析,制定提升銷售業(yè)績和客單價的措施,組織店鋪的促銷活動策劃與執(zhí)行,提升品牌形象; 3.負責門店員工的管理和培訓,提高員工的專業(yè)技能水平;對員工進行培訓指導,處理突發(fā)事件,保障店內(nèi)正常營業(yè)秩序; 4.負責商品陳列維護和管理,定期對庫存盤點、清點;配合總部做好貨品進出庫計劃,及時完成貨供計劃。 任職要求: 1.管理過陳列部門/商品部門/零售培訓部門的人選優(yōu)先; 2.有大型連鎖門店經(jīng)驗的優(yōu)先。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
  • 長沙 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.設計、規(guī)劃并實施集團內(nèi)部交易定價,并深度參與為所有業(yè)務線建立綜合的定價安排; 持續(xù)評估稅務風險,并在風險格局發(fā)生任何重大變化時通知會計核算和財務管理團隊; 2.通過監(jiān)督準備和審查全部納稅申報表,并確保在所有管轄區(qū)內(nèi)及時準確地注冊和提交,確保稅務合規(guī)性; 3.根據(jù)稅務專業(yè)法規(guī)體系的發(fā)展趨勢,制定現(xiàn)有和未來的稅務架構,包括現(xiàn)有的公司內(nèi)框架和定價政策; 4.與會計核算和財務管理團隊,以及集團內(nèi)其他必要部門密切合作,確保稅務策略在會計和財務管理流程,以及其他所有業(yè)務核心流程中得到充分理解和實施; 5.支持集團和子公司的所有稅務會計問題應對,完成內(nèi)部和外部稅務報告。 任職要求: 1.稅務師/律師/注冊會計師資格,三者其中之一即可; 2.大型會計師事務所/稅務律所/稅務師事務所直接從事稅務相關工作7年以上經(jīng)驗,稅務律師經(jīng)驗優(yōu)先; 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
  • 澳門 | 5年以上 | 本科
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 扁平化管理
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、建立與優(yōu)化財務管理體系,立項決策、成本核算、內(nèi)外部定價、資源部署決策等相關核算分析工作,提供優(yōu)化或分析建議; 2、根據(jù)集團預算工作安排,定期與不定期跟蹤及反饋預算執(zhí)行情況,對各類數(shù)據(jù)差異及波動原因有深入見解,從財務和業(yè)務等角度進行多元化的分析; 3、關注餐飲行業(yè)動態(tài),收集市場情報、匯總并進行數(shù)據(jù)分析,從多維度與與子公司各業(yè)務部門(門店前線、采購中心、市場營銷等)合作,對各個經(jīng)營環(huán)節(jié)進行分析,協(xié)助制定及優(yōu)化公司各項經(jīng)營策略; 4、參與公司重要事項的分析和決策,為企業(yè)的經(jīng)營管理、業(yè)務發(fā)展、對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據(jù)及風險評估、財務風險的控制;對相關政策進行分析及解讀并形成獨立觀點; 5、根據(jù)經(jīng)營分析報告,進行各類數(shù)據(jù)分析,提出預警及改進; 6、與銷售部門協(xié)助銷售分析及業(yè)務支持; 7、控制集團各項業(yè)務費用分析及管控; 8、進行深度內(nèi)部流程管控及優(yōu)化; 9、公司層面分派的其他工作; 任職資格: 1、在餐飲行業(yè)從事財務工作、主力分析數(shù)據(jù)為主; 2、財務管理、會計、審計等財會相關專業(yè); 3、5年或以上財務工作經(jīng)驗,其中3年左右的財務分析經(jīng)驗; 4、具備豐富的財務知識及良好的財務管理意識,熟知先進的財務管理方式;有較強的財務分析預測及風險防范能力;熟悉財務計劃、成本分析、預算、成本核算等高級財務管理流程; 5、積極進取,具有快速學習能力、較強的邏輯思維能力和財務分析能力,對數(shù)據(jù)高度敏感,具有較強組織統(tǒng)籌能力; 6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團隊精神強、責任心強、抗壓能力強。 薪金待遇:20K-30K 工作地點:澳門 公司內(nèi)部直招,無需中介費
  • 上海 | 5年以上 | 大專
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    Celebrate the joy of life at Kerry Hotel, Pudong, the first of a new class of luxury hotels from the Shangri-La Group. With a premier city-center location and cutting-edge facilities, your stay is engaging at every turn. 上海浦東嘉里大酒店是香格里拉酒店集團旗下酒店,在此您將體驗到別樣的驚喜和生活的無窮樂趣。酒店位于浦東核心腹地, 一應俱全的先進設施、獨特簡約的設計與熱情自然的服務使其成為現(xiàn)代靈動生活的富集之地。 Kerry Hotel Pudong offers 574 guestrooms and suites while boasting some of Shanghai’s most spacious and advanced conference and banqueting facilities. For work-life balance, we offer a well-equipped hotel sports and recreational facility in Shanghai, featuring vast exercise and spa options. The bon vivant in you would truly appreciate the exquisite cuisine orchestrated by renowned chefs across 3 restaurants. Top this off with a microbrewery, serving unique, handcrafted beers, and you may not see much of your room. 浦東嘉里大酒店擁有 574 間客房和套房,擁有上海最寬敞、最先進的會議和宴會設施。為了平衡工作與生活的關系,我們在上海提供設備齊全的酒店運動和娛樂設施,包括各種運動和水療項目。由 3 間餐廳的名廚精心烹制的精致美食,定會讓您大飽口福。此外,酒店還設有一個微型釀酒廠,供應獨一無二的手工釀造啤酒。 When night (or day) comes, you have the choice of spacious rooms and suites, plus serviced suites in The Residences at Kerry Parkside, just next to the hotel. Even getting to the hotel is a joy. 夜幕降臨時分,無論您選擇下榻于寬敞的客房和套房,抑或入住毗鄰酒店的浦東嘉里城公寓,豪華舒適的享受從不分白晝與黑夜。 At Kerry Hotel Pudong, you soon realize there are no rules, only possibilities. 在浦東嘉里大酒店,您會很快意識到這里沒有慣例,一切皆有可能。 We are currently looking for a Brewmaster to join our team. 我們目前正在招聘一名首席啤酒釀造師加入我們的團隊。 As a Brewmaster, we rely on you to: 作為首席啤酒釀造師,我們希望您能 -Monitor and ensure smooth operation of the brewery and all related areas (including the bottling plant and cold room) -Perform regular and documented maintenance inspections of all brewery related equipment coordinated with engineering division -Ensure proper production and timeline of brewing beer/cider -Fully responsible for entire brewing process from sourcing ingredients, brewing to bottling -監(jiān)控并確保啤酒廠及所有相關區(qū)域(包括裝瓶廠和冷藏室)的順利運行 -與工程部門協(xié)調(diào),對所有啤酒廠相關設備進行定期和有記錄的維護檢查 -確保釀造啤酒/蘋果酒的正常生產(chǎn)和時間安排 -全面負責從原料采購、釀造到裝瓶的整個釀造過程 We are looking for someone who: 我們正在尋找這樣的人才: As Beer lovers into the culture and lifestyle that is craft brewing and beer appreciation Excellent presenter and communicator Is self-driven, goal-oriented, able to challenge the status quo Upholds professional values, ethics and integrity at all times Enjoys crafting creative and best-fit solutions Thinks outside of the box whilst leading change in the hotel Preferably has a Bachelor's degree or relevant experience in a similar role Understands the global market and local environment Has strong interpersonal skills 作為啤酒愛好者了解手工釀造和啤酒鑒賞的文化和生活方式 優(yōu)秀的溝通表達能力 自我驅動、以目標為導向、能夠挑戰(zhàn)現(xiàn)狀 始終堅持職業(yè)價值觀、職業(yè)道德和誠信 喜歡創(chuàng)造性地提出最合適的解決方案 在引領酒店變革的同時打破常規(guī)思維 最好擁有學士學位或類似職位的相關經(jīng)驗 了解全球市場和當?shù)厥袌霏h(huán)境 具有很強的人際交往能力 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您是合適人選,還等什么?現(xiàn)在就點擊申請按鈕!
  • 北京 | 經(jīng)驗不限 | 本科
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.負責制定和完善與財務相關的管理制度及流程規(guī)范,并監(jiān)督其實施; 2.對費用及采購付款單據(jù)進行復核; 3.負責資金的協(xié)調(diào)管理和資產(chǎn)管理; 4.匯總編制各部門預算,并監(jiān)督其執(zhí)行; 5.檢查考核會計出納及門店會計工作; 6.確保公司整體賬務處理的規(guī)范性和合規(guī)性。 任職要求: 1.會計、財務、金融、財經(jīng)類專業(yè)本科及以上學歷; 2.熟悉財務、會計、金融知識,熟悉財稅相關法律法規(guī)及財務內(nèi)控制度工作流程,熟悉財務軟件的使用; 3.具有較強的成本管理、風險控制和財務分析能力; 4.成熟穩(wěn)重、嚴謹細致、責任心強、保密意識強,忠于職業(yè)操守; 5.具有良好的溝通表達能力、團隊合作精神,抗壓能力強; 6.有連鎖餐飲行業(yè)3年以上的工作經(jīng)驗。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
  • 店總

    2萬-2.5萬
    金華 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.根據(jù)實際經(jīng)營情制定門店年度、月度經(jīng)營管理計劃,并將總結和分析情況,及時向上級匯報;帶頭執(zhí)行并落實酒店各項規(guī)章制度; 2.掌握每周預訂情況,帶領員工積極完成各項接待任務,努力完成經(jīng)營指標,增加營業(yè)收入;審核門店的營業(yè)收入,做好結賬控制工作,杜絕發(fā)生舞弊行為;主持召開門店每日例會,對工作進行分配,積極參加相關會議; 3.控制門店低值易耗品成本,做好成本核算、節(jié)能控制;加強物品原材料的管理,降低費用,增加盈利; 4.審核菜肴質量,反饋意見,采納合理化建議;監(jiān)督衛(wèi)生工作,包括員工個人衛(wèi)生,食品衛(wèi)生,餐具衛(wèi)生,環(huán)境衛(wèi)生和操作衛(wèi)生; 5.加強門店員工隊伍的基本建設,掌握員工思想情況,經(jīng)常關心員工的工作,學習和生活; 6.及時組織檢查與評比,表揚工作努力或出色的員工,指正不足之處,做到公平、公正。 任職要求: 1.做好每月考勤和下屬的績效考核工作;組織開展門店的培訓活動,提高員工業(yè)務水平;做好餐飲人才開發(fā)和培養(yǎng)工作;負責與相關部門的工作協(xié)調(diào),處理各類突發(fā)事件; 2.完成上級交辦的其他工作。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
  • 杭州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 季度勞保
    • 提供食宿
    • 免費班車
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、湘湖自由莊園健康養(yǎng)生業(yè)務規(guī)劃和預算管理,全面負責撰寫項目策劃、運營、銷售方案。 2、協(xié)助湘湖自由莊園健康養(yǎng)生項目的日常運營管理,建立、完善健康養(yǎng)生運營管理體系。 3、配合財務進行項目測算、制定運營方案及定價方案。 4、協(xié)助創(chuàng)建健康養(yǎng)生項目的發(fā)展布局、資源整合模式、啟動模式、管理模式,并整合產(chǎn)業(yè)資源成功落地。 5、健康養(yǎng)生項目盈利模式探索,并提出有效的健康養(yǎng)生產(chǎn)品營銷策略,實時監(jiān)控市場動向,提出有效方案。 崗位要求 1、大學本科學歷及以上(最好醫(yī)學類相關專業(yè)畢業(yè))或同等學歷水平,2年以上健康養(yǎng)生行業(yè)運營管理工作經(jīng)驗。 2、熟悉健康管理理論,知識結構較全面,方案撰寫能力強。 3、對健康養(yǎng)生管理商業(yè)模式打造、產(chǎn)品服務建設等方面具備獨到見解和具有創(chuàng)新思維。 4、熟悉國家醫(yī)療政策,對健康行業(yè)發(fā)展動態(tài)有良好的收集、判斷分析能力并熟悉國家行業(yè)發(fā)展政策,有國際化的視野。
  • 上海-靜安區(qū) | 3年以上 | 學歷不限 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 年終獎金
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    * 為人熱情,對工作富有激情 * 流利的英文口語和書寫 * 擅長分析和數(shù)據(jù)處理,擅長使用電腦 * 勇于發(fā)現(xiàn)問題和質疑別人的能力 * 抗壓性好 * 有相關酒店一線部門工作經(jīng)歷,懂得酒店內(nèi)部操作
  • 廈門 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 環(huán)境好
    • 領導好
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    位描述 崗位職責: 一、運營管理 ?1. **整體規(guī)劃**- 制定月度/季度/年度經(jīng)營目標,監(jiān)督落實執(zhí)行計劃。- 優(yōu)化服務流程,提升運營效率,控制成本及風險。- 定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù)(入住率、客單價、客戶滿意度等),調(diào)整運營策略。? ?2. **質量管理**- 監(jiān)督護理、月子餐、衛(wèi)生、設施等服務質量,確保符合行業(yè)標準。- 定期檢查房間、公共區(qū)域、設備維護情況,保障客戶體驗。 ?3. **財務管理**- 負責預算編制、成本核算及財務目標達成。- 審核日常開支,監(jiān)控物料采購、庫存管理等環(huán)節(jié)的合理性。--- ?二、團隊管理**1. **人員管理**- 招聘、培訓、考核護理人員、客服、后勤等團隊,確保專業(yè)性。- 制定排班計劃,協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作,解決員工矛盾。2. **培訓提升**- 定期組織專業(yè)技能培訓(如新生兒護理、產(chǎn)后康復知識)。- 強化服務意識,提升團隊溝通能力和應急處理能力。---**三、客戶服務**1. **客戶關系維護**- 接待VIP客戶,處理客戶投訴及特殊需求,提升滿意度。- 跟進客戶入住體驗,收集反饋并優(yōu)化服務。2. **市場與銷售**- 制定營銷策略(線上/線下推廣、節(jié)假日活動),提升品牌知名度。- 開發(fā)潛在客戶,維護與合作機構(醫(yī)院、母嬰品牌)的關系。3. **危機處理**- 處理突發(fā)事件(如客戶健康問題、服務糾紛),確??焖夙憫?。? ?**四、合規(guī)與安全**1. **資質管理**- 確保中心合法合規(guī)運營,按時完成衛(wèi)生、消防等資質年檢。- 監(jiān)督醫(yī)療護理操作符合衛(wèi)健部門要求(如消毒、感染控制)。2. **安全管理**- 制定應急預案(火災、停電、新生兒安全等),定期組織演練。- 保障客戶隱私安全,規(guī)范數(shù)據(jù)管理流程。---五、崗位要求**1. **專業(yè)背景**:護理、醫(yī)學、管理學相關專業(yè)優(yōu)先,熟悉母嬰護理知識。2. **經(jīng)驗要求**:3年以上月子中心/高端服務行業(yè)管理經(jīng)驗。3. **能力要求**:具備市場敏銳度、團隊領導力、客戶服務意識。4. **證書資質**:持有健康管理師、護士資格證等證書者優(yōu)先。
  • 店長助理

    8千-1萬
    成都 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、 協(xié)助店長負責酒店的經(jīng)營管理,領導分店員工完成酒店的計劃目標; 2 、協(xié)助店長開展工作和控制費用; 3 、協(xié)助店長完成團隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質; 4、 協(xié)助店長完成安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全; 5、 關心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件; 6 、完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1. 年齡25-38歲,大?;蛞陨蠈W歷; 2. 熟悉酒店日常運營,具有酒店同崗位管理經(jīng)驗; 3. 具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
  • 廈門 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    We are looking for F&B Sales Manager 我們正在尋找一位餐飲銷售經(jīng)理 As F&B Sales Manager, we rely on you to 作為一名餐飲銷售經(jīng)理,你的主要工作職責為: 1. Be familiar with the hotel's main target market, understand the catering needs of consumers, and develop and provide catering products and services to meet their needs. 2. Develop catering sales promotion and promotion plan to expand catering sales channels and increase catering sales volume. 3. Communicate with other departments and coordinate with each other. 4. Present the sales performance statement to division head and hotel management monthly. 1、熟悉酒店的主要目標市場,了解消費者的餐飲需求,并有針對性地開發(fā)和提供能滿足他們需求的餐飲產(chǎn)品和服務。 2、制定餐飲推銷,促銷計劃擴大餐飲銷售渠道,提高餐飲銷售量。 3、溝通本部門與酒店其它部門的聯(lián)系,相互協(xié)調(diào)配合。 4、每月針對餐飲銷售情況向部門總監(jiān)及酒店管理層做展示匯報。 ? We are looking for someone who: 我們正在尋找一位具備以下條件的候選人: 1. Complete knowledge of Food & Beverage and service available in F&B and other concerned divisions 2. Good interpersonal and communication skills 2. Minimum 2 year experience in a similar capacity 3. Displays initiative 4. Commitment to professional values 1、具備餐飲部和相關部門的食品、酒水和服務方面的知識 2、良好的人際交往和溝通技巧 3、至少2年的相關工作經(jīng)驗 4、工作積極主動 5、追求職業(yè)價值 ? If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您覺得您適合以上條件,那還等什么呢?請點擊下面的申請按鍵吧!
  • 營銷策劃

    6千-8千
    廈門 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 降溫物品
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年底考核獎金
    • 節(jié)日津貼
    • 投遞簡歷
    1、負責酒店品牌規(guī)劃、品牌形象建設的策劃工作。 2、與運營各部門溝通并執(zhí)行創(chuàng)意思路。 3、負責酒店相關營銷活動方案的策劃與組織實施。 4、酒店產(chǎn)品的策劃,創(chuàng)意,并根據(jù)業(yè)務需求制作各種宣傳資料。 5、酒店各個宣傳平臺的維護。 6、酒店對外媒體公關廣告發(fā)布及維護。 7、收集相關行業(yè)市場信息,并整理分析形成報告;收集分析各個平臺的運營效果。 8、追蹤市場動態(tài),以提高酒店產(chǎn)品的市場競爭力。 9、指導、協(xié)助及監(jiān)督各部門對公司制定的營銷推廣產(chǎn)品的執(zhí)行情況。 10、參與公司相關會議,完成領導交辦的其他任務。
  • 廈門 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 月休八天
    • 崗位晉升
    • 年終獎金
    • 員工活動
    • 過節(jié)費
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.兩年以上星級酒店婚宴銷售和本土市場經(jīng)驗, 2.良好的溝通能力,組織能力強。
  • 客房清掃員

    3.5千-7千
    成都 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 社會保險
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、遇見客人禮貌微笑,主動問好。 2、按標準清掃客房,保證清掃的質量。 3、根據(jù)安排,及時完成清掃任務,以保證前臺有足夠的房間出租。 4、合理使用各清潔用品和設備,不浪費客房一次性用品。 5、不隨便挪動、丟棄客人物品。 6、與樓層服務員建立良好關系,及時溝通。 7、做好綿織品及一次性用品等換洗、消耗記錄。 8、愛護及合理使用酒店各設施設備。 崗位要求: 1、工作經(jīng)驗1年以上。 2、身體健康,能夠適應長時間工作。 3、抗壓能力強。 工作地點: 新華賓館總店:青羊區(qū)江漢路29號新華賓館 金河賓館分店:青羊區(qū)金河路18號金河賓館
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