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崗位職責(zé)： -協(xié)助市場傳訊總監(jiān)編制和執(zhí)行酒店的全年市場推廣計劃。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? -保持市場推廣活動與酒店主要業(yè)務(wù)細(xì)分市場的一致性，確?；顒又袑ν顿Y回報率 (ROI) 有明確的時間和預(yù)算支持。 -協(xié)助市場傳訊經(jīng)理/總監(jiān)發(fā)展良好的媒體關(guān)系，策劃新聞發(fā)布會以及其它公關(guān)活動，提高酒店知名度和抵銷負(fù)面影響。 -通過發(fā)送新的酒店報道、推廣或活動的新聞稿給媒體、商業(yè)刊物和本地社區(qū)，建立持續(xù)的酒店知名度。 -協(xié)助市場傳訊經(jīng)理/總監(jiān)管理酒店的市場活動，包括預(yù)算，客人名單、議程/計劃、媒體參與、攝影/視頻及禮品。 -根據(jù)品牌標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計并制作酒店和市場推廣的宣傳印刷品。 -管理IHG酒店HCM內(nèi)容管理系統(tǒng)，更新文字和圖像，優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量并最好地呈現(xiàn)品牌標(biāo)準(zhǔn)。 -管理酒店圖像數(shù)據(jù)庫包括官方酒店照片和活動照片等，用于酒店推廣。 -管理酒店社會化媒體平臺，支持策略性促銷活動，建立酒店客戶數(shù)據(jù)庫。 -關(guān)注競爭對手的知名度及推廣活動并協(xié)助市場傳訊經(jīng)理/總監(jiān)制定策略時充分利用信息。 -若發(fā)生自然災(zāi)害、重大事故或者因特殊原因國家響應(yīng)應(yīng)急突發(fā)事件時，酒店將有權(quán)根據(jù)情況對崗位及工作職責(zé)進(jìn)行臨時調(diào)整，以確保酒店的運營。 -參與?‘Ignite’ 數(shù)字營銷項目，定期與支持中心的商務(wù)及營銷團(tuán)隊共同優(yōu)化酒店相關(guān)關(guān)鍵詞。? -根據(jù)酒店的需求參與‘boost’數(shù)字化營銷項目，針對直銷渠道進(jìn)行進(jìn)一步引流。 -與區(qū)域營銷團(tuán)隊和兄弟酒店通力合作，提升跨酒店線上營銷。 ·-實施并監(jiān)控策略以通過第三方渠道為酒店帶來流量。?基于酒店的實際也位于組成，與包括攜程、美團(tuán)、飛豬、Booking.com、Agoda,、Expedia等渠道緊密合作。 -直播、內(nèi)容平臺(抖音及小紅書等)及‘KOX’合作?。 -本地生活渠道（如點評）的內(nèi)容生成、餐飲相關(guān)產(chǎn)品的上傳，線上評價管理，商務(wù)洞察與數(shù)據(jù)分析。

崗位職責(zé) 1、配合團(tuán)隊新媒體內(nèi)容工作，共同策劃品牌核心內(nèi)容； 2、負(fù)責(zé)糖舍新媒體平臺(包括小紅書、公眾號、抖音)等的運營維護(hù)，包括內(nèi)容編輯、發(fā)布，視頻剪輯，吸粉互動； 3、以抖音為中心的短視頻矩陣搭建，進(jìn)行內(nèi)容策劃、分發(fā)和運營(不限于腳本創(chuàng)意、采編拍攝、剪輯制作、宣傳推廣等)，吸引沉淀目標(biāo)用戶群； 4、酒店活動攝影拍攝、部分產(chǎn)品的產(chǎn)品圖拍攝及剪輯創(chuàng)作。 崗位要求 1、有較為成熟的新媒體/自媒體運營經(jīng)驗，擁有攝影、視頻剪輯、平面設(shè)計等技能； 2、對文字和影像輸出有較強(qiáng)的敏感度，擅長選題策劃與采編，能把想法落實到內(nèi)容； 3、對挖掘陽朔在地文化有一定的興趣和感知力； 4、有較強(qiáng)的審美判斷力和傳播思維，擁有持續(xù)的好奇心和敏銳的同察力

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)微信公眾號、抖音號等自媒體的平臺日常運營和維護(hù)工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務(wù)，高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容，提高用戶的關(guān)注度和粘性； 2、吸收掌握并實時更新公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價值的知識，結(jié)合時下的熱點，把其轉(zhuǎn)化成針對不同用戶實時調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容，并利用不同的方式傳播； 3、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠度； 4、跟蹤新媒體平臺推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲量。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)，有1-3年以上新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗； 2、熱愛新媒體運營，具有較強(qiáng)的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點，有娛樂精神，腦洞大，創(chuàng)意多； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、 良好團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力； 6、有新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先，具備項目運營能力者優(yōu)先。

【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，有主播的相關(guān)工作經(jīng)驗 2、 良好團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力；

【職責(zé)內(nèi)容】 1、熟練使用單反、無反、手機(jī)及相關(guān)器材進(jìn)行攝影、熟練使用Premiere、剪映（手機(jī)&PC）等常用視頻剪輯軟件； 2、熟悉抖音、小紅書、微信公眾號等線上平臺規(guī)則和運作思路，有一定腳本文案撰寫能力，有線上平臺運營經(jīng)驗者； 3、負(fù)責(zé)抖音、小紅書、微信公眾號等，策劃、內(nèi)容更新、人群聚集、話題發(fā)起、客戶管理等工作，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容; 4、熱愛視頻行業(yè),有一定的策劃創(chuàng)新能力; 5、具備獨立完成視頻拍攝和后期剪輯工作、視頻字幕制作、特效制作等,并對視頻進(jìn)行整體包裝和美化。 6、完成公司安排的其它工作。 任職資格 1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熱愛移動互聯(lián)網(wǎng)，微信、微博控優(yōu)先，對微信等新型自媒體等產(chǎn)品有濃厚興趣及深刻認(rèn)識; 3、文字功底深厚，善于根據(jù)微信文案特點，撰寫不同的微信內(nèi)容。 4、對社會化媒體、產(chǎn)品、用戶關(guān)系三者具有深刻的理解和把控能力; 5、具有較強(qiáng)的抗壓能力。 6、具有較強(qiáng)的合作協(xié)同能力。 7、有抖音、小紅書、微信大號整體運營經(jīng)驗者優(yōu)先。 8、創(chuàng)意及策劃能力強(qiáng)者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)微信公眾號、抖音號、小紅書等自媒體的平臺日常運營和維護(hù)工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務(wù)，高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容，提高用戶的關(guān)注度和粘性； 2、吸收掌握并實時更新公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價值的知識，結(jié)合時下的熱點，把其轉(zhuǎn)化成針對不同用戶實時調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容，并利用不同的方式傳播； 3、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠度； 4、跟蹤新媒體平臺推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲量。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)，有2年以上新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗； 2、熱愛新媒體運營，具有較強(qiáng)的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點，有娛樂精神，腦洞大，創(chuàng)意多； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、 良好團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力； 6、有新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先，具備項目運營能力者優(yōu)先。

?崗位職責(zé)：? 1、負(fù)責(zé)酒店官方自媒體平臺（微信公眾號、視頻號、抖音、小紅書等）的日常運營及推廣工作 2、負(fù)責(zé)視頻創(chuàng)意和腳本制作、視頻拍攝剪輯、素材整理工作? 3、能夠獨立運營微信公眾號，獨立制作軟文，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性內(nèi)容? 4、挖掘和分析網(wǎng)友、客人使用習(xí)慣、情感、項目體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 ??崗位要求：? 1、大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷，具有豐富的本地生活新媒體運營經(jīng)驗，可提供成功的案例賬號。? 2、有民宿、酒店新媒體運營經(jīng)歷的優(yōu)先考慮，必須獨立運營過微信公眾號、抖音、小紅書一年以上經(jīng)驗，有直播經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 ?3、有一定的拍照、剪輯和P圖基礎(chǔ)，有較強(qiáng)的主動學(xué)習(xí)能力、能獨立思考、職業(yè)責(zé)任感強(qiáng)。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)微信公眾號、抖音號等自媒體的平臺日常運營和維護(hù)工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務(wù)，高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容，提高用戶的關(guān)注度和粘性； 2、吸收掌握并實時更新公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價值的知識，結(jié)合時下的熱點，把其轉(zhuǎn)化成針對不同用戶實時調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容，并利用不同的方式傳播； 3、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠度； 4、跟蹤新媒體平臺推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲量。 5、直播策劃與準(zhǔn)備： ???*?? 研究目標(biāo)客群和市場趨勢。 ???*?? 策劃每場直播的主題、內(nèi)容、流程、優(yōu)惠方案（如秒殺、滿減、贈禮）。 ???*?? 撰寫直播腳本（開場白、產(chǎn)品介紹話術(shù)、互動點、促銷點、結(jié)束語）。 ???*?? 準(zhǔn)備直播所需道具、樣品（如餐飲實物、房卡、酒店禮品）、背景布置。 ???*?? 熟悉直播平臺規(guī)則和操作。 ???*?? 與酒店各部門（銷售、市場、餐飲、前臺、客房）溝通協(xié)調(diào)，確保信息準(zhǔn)確、產(chǎn)品可售、庫存充足。 6、直播執(zhí)行與呈現(xiàn)： ???*?? 專業(yè)講解： 生動、清晰、專業(yè)地介紹酒店的特色（位置、交通、景觀）、不同房型設(shè)施、餐飲特色、會議設(shè)施、康樂設(shè)施（泳池、健身房、SPA）、周邊旅游資源、服務(wù)亮點等。 ???*?? 場景化展示： 通過鏡頭帶觀眾“云探店”，實地展示客房、餐廳、大堂、公共區(qū)域、特色設(shè)施等，增強(qiáng)真實感和吸引力。 ???*?? 互動控場： 積極熱情地與觀眾互動，回答彈幕提問（關(guān)于價格、預(yù)訂、設(shè)施細(xì)節(jié)、政策等），引導(dǎo)關(guān)注、點贊、分享，營造活躍氛圍。 ???*?? 銷售引導(dǎo)： 熟練講解預(yù)訂流程、優(yōu)惠券/房券的使用規(guī)則、預(yù)訂須知（取消政策、加床/早餐等），引導(dǎo)觀眾點擊購物車/小黃車下單或通過指定鏈接/方式預(yù)訂。 ???*?? 氛圍營造：保持良好形象和狀態(tài)，運用語言感染力、肢體語言調(diào)動觀眾情緒。 ???*?? 處理突發(fā)狀況：如網(wǎng)絡(luò)卡頓、設(shè)備問題、觀眾負(fù)面評論等。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)，有新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗； 2、熱愛新媒體運營，具有較強(qiáng)的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點，有娛樂精神，腦洞大，創(chuàng)意多； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、 良好團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力； 6、有新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先，具備項目運營能力者優(yōu)先。 【必備技能與素質(zhì)】 1.? 出色的語言表達(dá)與溝通能力：口齒清晰，表達(dá)流暢，邏輯性強(qiáng)，有感染力，能說會道。 2.? 鏡頭感與表現(xiàn)力：在鏡頭前自然大方，有親和力，表情豐富，肢體語言得當(dāng)。 3.? 銷售能力與說服力：深諳消費者心理，能挖掘產(chǎn)品賣點，有效引導(dǎo)購買決策。 4.? 專業(yè)知識：深入了解酒店行業(yè)、酒店自身產(chǎn)品和服務(wù)細(xì)節(jié)、OTA平臺規(guī)則、本地旅游資源等。 5.? 學(xué)習(xí)能力：快速學(xué)習(xí)新知識（新產(chǎn)品、新平臺玩法、新營銷工具）。 6.? 抗壓能力與應(yīng)變能力：直播是實時進(jìn)行的，需要應(yīng)對各種突發(fā)情況和長時間工作的壓力。 7.? 互動控場能力：能同時處理大量信息（彈幕），有效引導(dǎo)話題和節(jié)奏。 8.? 數(shù)據(jù)分析能力：能看懂直播數(shù)據(jù)報告，并據(jù)此調(diào)整策略。 9.? 團(tuán)隊協(xié)作能力：需要與酒店內(nèi)部多個部門緊密配合。 10. 形象氣質(zhì)： 通常要求形象端正得體，符合酒店品牌調(diào)性（具體要求因酒店定位而異）。 11. 基本設(shè)備操作能力： 了解直播設(shè)備（手機(jī)、燈光、聲卡、麥克風(fēng)、支架等）的基本使用和維護(hù)。

一、福利待遇： 底薪+績效+提成 福利：工作音樂、下午茶+月度季度活動+國內(nèi)外旅游+戶外拓展+生日帶薪休假+購買五險 二、工作內(nèi)容： 1.通過公司相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域，制定相應(yīng)的新媒體策略及方案，并能落地執(zhí)行，運營抖音，負(fù)責(zé)賬號內(nèi)容更新； 2.擅于發(fā)現(xiàn)熱點和制造話題，對于帳號的視頻數(shù)據(jù)統(tǒng)計以及分析； 3.協(xié)助部門提升賬號話題度，粉絲量及活躍度、提高粉絲轉(zhuǎn)化率； 4.有敏銳的網(wǎng)絡(luò)熱點洞察力，通過視頻內(nèi)容進(jìn)行引流。 三、職位要求： 1.有2年以上新媒體平臺運營經(jīng)驗，熟悉各大主流新媒體平臺規(guī)則； 2.有獨立創(chuàng)建/運營至少一個自媒體賬號的經(jīng)驗；熟悉抖音來客后臺： 3.運營相關(guān)技能要求：熟練使用wps ，ps ，醒圖/美圖秀秀，剪映等軟件 四、工作時間：9：30—17：30

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店官方新媒體平臺（微信公眾號、抖音、小紅書等）的日常運營，包括內(nèi)容策劃、撰寫、編輯及發(fā)布； 2、結(jié)合酒店品牌調(diào)性及市場熱點，制定并執(zhí)行新媒體運營策略，提升粉絲互動及品牌曝光； 3、定期分析運營數(shù)據(jù)（如閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量、粉絲增長等），優(yōu)化內(nèi)容方向及推廣方式； 4、協(xié)助策劃線上營銷活動，提升用戶粘性及轉(zhuǎn)化率； 5、與相關(guān)部門協(xié)作，確保新媒體內(nèi)容與酒店整體營銷策略一致； 6、關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競品動向，及時調(diào)整運營策略。 【崗位要求】 1、熟悉主流新媒體平臺（如微信、抖音、小紅書等）的運營規(guī)則及推廣技巧； 2、具備良好的文案撰寫能力，能獨立完成創(chuàng)意內(nèi)容策劃； 3、對數(shù)據(jù)敏感，能通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化運營效果； 4、具備一定的審美能力，能配合設(shè)計團(tuán)隊完成視覺內(nèi)容優(yōu)化； 5、工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力； 6、有酒店、旅游或相關(guān)行業(yè)新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責(zé) 1.?負(fù)責(zé)新媒體平臺（包括但不限于微信公眾號、抖音、小紅書、微博等）的日常運營、內(nèi)容策劃、編輯及發(fā)布工作。 2.?結(jié)合酒店品牌調(diào)性，制定并執(zhí)行新媒體運營策略，提升品牌曝光度及用戶粘性。 3.?策劃并執(zhí)行線上營銷活動，包括話題互動、社群互動、直播、短視頻等，吸引目標(biāo)用戶并促進(jìn)轉(zhuǎn)化。 4.?跟蹤分析新媒體運營數(shù)據(jù)（如閱讀量、互動量、粉絲增長等），定期輸出運營報告并提出優(yōu)化建議。 5.?關(guān)注行業(yè)熱點、莫干山文旅市場，確保內(nèi)容創(chuàng)新性與時效性。 6.?維護(hù)粉絲社群，及時回復(fù)用戶留言及評論，提升用戶互動體驗。 崗位要求 1. 大專及以上學(xué)歷，傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)。 2.?3年以上新媒體相關(guān)工作經(jīng)驗。 3.?熟悉主流新媒體平臺的運營規(guī)則及推廣技巧，具備獨立運營賬號的能力。 4.?具備較強(qiáng)的文案撰寫能力，能夠產(chǎn)出高質(zhì)量、有吸引力的原創(chuàng)內(nèi)容。 5.?對熱點敏感，善于捕捉行業(yè)趨勢，并能快速轉(zhuǎn)化為創(chuàng)意內(nèi)容。 6.?有一定的審美素養(yǎng)，掌握拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能。 7. 工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店官方新媒體平臺（微信公眾號、抖音、小紅書等）的日常運營及內(nèi)容策劃，包括文案撰寫、圖文編輯、視頻剪輯及發(fā)布； 2、協(xié)助經(jīng)理做好酒店品牌定位及市場策略，制定新媒體運營計劃，提升粉絲互動率及品牌曝光度； 3、跟蹤分析新媒體平臺數(shù)據(jù)（閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量、粉絲增長等），定期輸出運營報告并提出優(yōu)化建議； 4、協(xié)助辦公室主任進(jìn)行文件起草、會議籌備與紀(jì)要的整理； 5、協(xié)助市場部門經(jīng)理完成線上線下活動的宣傳推廣，確保品牌傳播一致性； 6、維護(hù)與粉絲的互動關(guān)系，及時回復(fù)評論及私信，處理用戶反饋； 7、關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競品動向，挖掘創(chuàng)新傳播形式，提升內(nèi)容質(zhì)量。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，新聞學(xué)、廣告學(xué)、市場營銷、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上新媒體運營相關(guān)經(jīng)驗； 3、具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，能獨立完成創(chuàng)意內(nèi)容策劃及視覺表達(dá)； 4、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作意識； 5、有酒店、旅游或服務(wù)業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

工作職責(zé)：? 1.負(fù)責(zé)五洲集團(tuán)抖音、微博、小紅書、公眾號等新媒體平臺宣傳推廣和日常運營，包括但不限于撰寫推廣、宣傳活動文案及創(chuàng)意策劃等。? 2.負(fù)責(zé)官媒的用戶維護(hù)（包括但不限于粉絲粘性，漲粉，提高活躍度等），持續(xù)提升官媒的影響力，如勢力榜、傳播指數(shù)和運營指數(shù)等。? 3.負(fù)責(zé)策劃新媒體營銷方案，協(xié)同策劃新媒體營銷線上活動，實施并評估效果。? 4.承接集團(tuán)市場與公關(guān)中心媒介傳播資源，與行業(yè)KOL、其他相關(guān)行業(yè)進(jìn)行商務(wù)合作，推進(jìn)內(nèi)外部資源整合與有效利用。? 5.定期進(jìn)行行業(yè)市場調(diào)研，開發(fā)優(yōu)質(zhì)自媒體營銷渠道。? ?任職條件：? 1.有較好的協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、跨部門溝通能力。? 2.具有良好的文案撰寫能力，對新媒體領(lǐng)域有深刻認(rèn)知。 3.有敏銳的市場感知力，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、文字撰寫能力。? 4.熟悉酒店市場狀況，對市場具有前瞻性，戰(zhàn)略性。 5.具備對項目的策劃、統(tǒng)籌和實施的能力與經(jīng)驗，創(chuàng)新能力強(qiáng)、思維開闊。? 6.大學(xué)?？萍耙陨稀? 7.有國有企業(yè)、集團(tuán)化公司、酒店行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)微信公眾號、抖音號等自媒體的平臺日常運營和維護(hù)工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務(wù)，高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容，提高用戶的關(guān)注度和粘性； 2、吸收掌握并實時更新公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價值的知識，結(jié)合時下的熱點，把其轉(zhuǎn)化成針對不同用戶實時調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容，并利用不同的方式傳播； 3、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠度； 4、跟蹤新媒體平臺推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲量。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，傳媒、新聞、廣告、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專業(yè)，有XXX年以上新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗； 2、熱愛新媒體運營，具有較強(qiáng)的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點，有娛樂精神，腦洞大，創(chuàng)意多； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、 良好團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力； 6、有新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先，具備項目運營能力者優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1.?在管理層和部門負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)和監(jiān)督下，負(fù)責(zé)根據(jù)酒店的市場定位以及企業(yè)品牌識別和分銷指南，在數(shù)字平臺中推廣酒店，并通過在線渠道推動業(yè)務(wù)。 2.?對抖音、小紅書、微信視頻號等新媒體平臺的算法邏輯、用戶行為、流行趨勢有深刻理解，能敏銳捕捉熱點并轉(zhuǎn)化為酒店營銷機(jī)會。 3.?精通各平臺后臺數(shù)據(jù)分析工具，善于從流量、轉(zhuǎn)化、用戶畫像等數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題、優(yōu)化策略、證明ROI。 4.?具備優(yōu)秀的文案撰寫、視覺審美和短視頻/直播策劃能力，產(chǎn)出高質(zhì)量、高互動性內(nèi)容。 5.?目標(biāo)感極強(qiáng)，時刻關(guān)注轉(zhuǎn)化路徑和銷售結(jié)果，將內(nèi)容影響力有效轉(zhuǎn)化為實際訂單。 6.?敢于嘗試新玩法、新渠道、新技術(shù)，快速迭代優(yōu)化策略。 7.?適應(yīng)直播快節(jié)奏和高強(qiáng)度工作，面對鏡頭自然自信（若需親自出鏡）。 8.?建立并維護(hù)與平臺方、MCN機(jī)構(gòu)、優(yōu)質(zhì)KOL/KOC、供應(yīng)商的良好關(guān)系。 崗位要求： 1.?市場營銷、電子商務(wù)、傳媒、酒店管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先 2.?熱愛新媒體電商運營，具有較強(qiáng)的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力，有2年以上新媒體或電商運營相關(guān)的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 3.?熟悉主流電商平臺（如飛豬、美團(tuán)）和OTA平臺的運營邏輯與聯(lián)動策略 4.?掌握數(shù)據(jù)分析工具（平臺自帶后臺、第三方監(jiān)測工具、Google Analytics等） 5.?良好團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力 6、有洞察力，每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點，有娛樂精神，腦洞大，創(chuàng)意多

PRINCIPAL RESPONSIBILITIES 主要職責(zé) §??Assist Director of E-Commerceto create individual marketing plans for thehotelto drive revenue across all online customers segments 協(xié)助電子商務(wù)總監(jiān)為每酒店建立個別的市場推廣計劃來提高在線客戶市場的收益. §??Supervise online marketing campaigns withapproved online agency. 監(jiān)督并授權(quán)網(wǎng)絡(luò)媒介進(jìn)行的市場推廣活動。 §??Research and develop promotions/partnerships withlocal attractions to further hotel’s web presence and online revenue, andnegotiate on behalf of the hotels in the region for new online marketinginitiatives. 通過與當(dāng)?shù)鼐包c合作，開發(fā)促銷計劃，伙伴以增強(qiáng)酒店網(wǎng)頁的內(nèi)容及在線收益，并代表酒店在本地洽談新的在線市場推廣。 §??Locate and add our hotel to new partner marketinglinking opportunities. 把握適當(dāng)時機(jī)向新合作伙伴推廣并準(zhǔn)確定位。 §??Plan and execute tactical marketing plan throughstrategic third party channels according to brand strategies. 依據(jù)品牌戰(zhàn)略，通過第三方渠道，制定并執(zhí)行具體的市場推廣計劃。 §??Maintain ongoing communication with key local andregional third party accounts. 維持與現(xiàn)有本地區(qū)域內(nèi)關(guān)鍵客戶的溝通。 §??Manage the development, execution and tracking ofoffers on the LHG CRM marketing tool. 在LHG集團(tuán)溝通工具方面的管理，執(zhí)行并記錄所有特別促銷。 §??Design marketing strategies to drive stay-relatedrevenue, as well as offers that will generate repeat business for participatinghotel. 設(shè)計市場推廣戰(zhàn)略以增加入住的收益，并為參加該活動的酒店產(chǎn)生持續(xù)的收益。 §??Own the development and implementation ofpromotional offers to ensure timelines to market. 發(fā)展和運用促銷計劃以確保市場推廣中的時效性。 §??Liaise with hotel operations teams onimplementation of offers. Ensure offers are properly tagged and are beingtracked. 在具體促銷計劃上與酒店運作部門協(xié)調(diào)。確保所有促銷價格被正確標(biāo)記和追蹤。 §??Track, measure and provide analysis on successrate and “Return on Investment” to ensure we optimize on all future offers. 追蹤，衡量并針對投資報酬率提供分析，及時調(diào)整酒店未來的定價。 §??Owen rolling online promotional marketing plansand schedules for the hotel. 負(fù)責(zé)制定酒店網(wǎng)絡(luò)市場推廣計劃及時間表。 §??Analyze user behavior on Special Offer Pages andDestination Sites to help optimize on initiatives going forward. 通過特別促銷網(wǎng)頁及目的地網(wǎng)站分析用戶行為，提出意見優(yōu)化并提高工作效率。 §??Perform anyduties assigned by the Management deemed necessary. 執(zhí)行任何管理層委托的工作。

求： 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，無地方口音； 2、性格外向開朗，鏡頭前自然大方，能帶動直播間情緒； 3、快速應(yīng)對直播突發(fā)狀況，靈活調(diào)整節(jié)奏；及時解答觀眾疑問，引導(dǎo)購買流程； 4、針對產(chǎn)品貨盤與酒店特點有基礎(chǔ)的話術(shù)撰寫的能力； 5、優(yōu)先考慮有直播經(jīng)驗者，部分接受無經(jīng)驗但需通過培訓(xùn)上崗 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)日常直播，介紹酒店產(chǎn)品（客房、餐飲等），引導(dǎo)觀眾下單； 2、維護(hù)直播間互動，提升粉絲粘性及熱度； 3、參與直播計劃制定、數(shù)據(jù)分析及改進(jìn)方案提報； 4、配合短視頻拍攝、線下活動通告等 工作時間?：月休8天，需接受彈性排班（含夜班或節(jié)假日） 資薪待遇：薪資結(jié)構(gòu)為?（底薪+提成），底薪5000元，提成為核銷金額提成+其他考核項目獎勵

基礎(chǔ)職責(zé)要求? 負(fù)責(zé)直播前設(shè)備調(diào)試、場景布置及商品鏈接測試 直播中配合主播控場，包括改價、上下架商品、福袋發(fā)放、互動引導(dǎo)及數(shù)據(jù)監(jiān)控 ?技能與經(jīng)驗? 需掌握Excel等辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力 部分崗位接受實習(xí)生或無經(jīng)驗者，但要求學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 對直播產(chǎn)品要有亮點的撰稿能力 ?軟性素質(zhì)? 性格開朗，擅長調(diào)動直播間氛圍，應(yīng)變能力突出 能適應(yīng)夜班或彈性工作時間（部分需凌晨下班）

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司新媒體矩陣（包括但不限于微信公眾號、抖音、小紅書、微博等）的日常運營、內(nèi)容策劃與發(fā)布，提升品牌曝光度和用戶粘性； 2、制定并執(zhí)行新媒體運營策略，結(jié)合行業(yè)熱點及公司業(yè)務(wù)需求，策劃創(chuàng)意內(nèi)容，包括圖文、短視頻、直播等形式； 3、監(jiān)測和分析新媒體平臺數(shù)據(jù)，優(yōu)化運營效果，定期輸出運營報告并提出改進(jìn)建議； 4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，與設(shè)計、市場等部門合作，確保內(nèi)容高質(zhì)量產(chǎn)出與傳播； 5、探索新媒體運營的新玩法、新趨勢，推動公司新媒體業(yè)務(wù)的創(chuàng)新與增長。 【崗位要求】 1、熟悉主流新媒體平臺的運營規(guī)則及推廣技巧，對社交媒體傳播有深刻理解； 2、具備優(yōu)秀的內(nèi)容創(chuàng)作能力，能獨立完成文案撰寫、視頻腳本策劃及基礎(chǔ)剪輯； 3、數(shù)據(jù)敏感度高，能通過數(shù)據(jù)分析工具優(yōu)化運營策略； 4、思維活躍，創(chuàng)意豐富，善于捕捉熱點并快速轉(zhuǎn)化為傳播內(nèi)容； 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 6、有酒店行業(yè)新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先。