亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

崗位職責： 1、負責制定奢華酒店工程設備設施的維護計劃，確保所有設備設施的正常運行； 2、監(jiān)督工程團隊的日常工作，保證工程任務的及時完成和質量達標。 3、對酒店的各類設施進行定期巡查和檢測，及時發(fā)現并解決潛在問題，預防設施故障和安全事故的發(fā)生； 4、參與酒店工程項目的規(guī)劃、設計和實施，提供專業(yè)的工程建議，確保項目符合奢華酒店的標準和要求； 5、負責工程相關物資、設備的采購與管理，控制工程成本，合理安排資源和預算； 6、關注行業(yè)動態(tài)，引進先進的工程技術和管理理念，提升酒店工程設施的性能和管理水平； 7、制定和完善酒店安保制度和流程，確保酒店及客人、員工的安全； 8、組織開展安全教育、法制教育，提高員工的安全意識和應急處理能力； 9、領導和管理安保團隊，進行安保培訓和演練，提升安保人員的專業(yè)素養(yǎng)和應對突發(fā)事件的能力； 10、監(jiān)督酒店的門禁、監(jiān)控等安全系統(tǒng)的運行，確保安保措施的有效實施； 11、處理各類安全事件和緊急情況，及時采取應對措施并向上級報告，保障酒店的安全穩(wěn)定； 12、定期評估酒店的安全風險，制定相應的防范策略，預防安全事故的發(fā)生； 13、與當地執(zhí)法部門保持良好聯系和溝通，共同維護酒店周邊的治安環(huán)境； 14、參與社區(qū)安全活動，提升酒店的社會形象和聲譽； 15、與其他部門協(xié)作，保障酒店整體運營的順暢。參與制定和執(zhí)行酒店的整體運營計劃，確保工程安保工作與酒店的其他業(yè)務活動相協(xié)調； 16、制定和執(zhí)行部門工作計劃和目標，進行績效評估，激勵員工積極工作，提高工作效率和質量； 17、負責部門人員的招聘、培訓和發(fā)展，建立一支高素質、專業(yè)化的工程安保團隊。 崗位要求： 1、工程、機電等相關專業(yè)，大專及以上學歷； 2、具有三年以上工程安保負責人工作經驗，熟悉酒店工程安保管理模式； 3、通曉空調、強弱電、給排水等相關知識，具備基本計算機應用知識； 4、具有一定的外部關系協(xié)調和統(tǒng)籌管理能力； 5、良好的團隊領導力、協(xié)作能力，優(yōu)秀的溝通、分析能力，對企業(yè)忠誠度高。

【崗位職責】 1、制定工程部的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理。 2、總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃、 3、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4、根據營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 5、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1、3年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領會總經理的經營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

【崗位職責】 1. 總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃. 2. 負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 3. 根據營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 4. 負責協(xié)調和度假村相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 5. 審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1. 大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經驗。有一定英文水平，能借助工具書閱讀有關專業(yè)文獻。 2. 必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3. 能充分領會總經理的經營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4. 有強烈的事業(yè)心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 5. 身體健康，精力充沛。 6. 該崗位需每周工作6天? 【G.O福利】： 雙人住宿； 一日三餐國際自助餐廳； 吧臺飲料暢飲； 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用； 機場接送服務； 工作滿一年往返度假村和住址機票； 完善的工作意外傷害保險及社會保險； 國際化G.O團隊； 擁有登臺演出的機會； 每年輪換海外及大中華區(qū)度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間； 快速晉升通道。

崗位職責： 1、負責部門內部體系搭建、流程管理、團隊績效等管理工作 2、制定與推進相關項目業(yè)務工作的技術與項目管理體系； 3、負責各相關部門制定工程實施計劃并確保實施和實現； 4、負責項目的工程管理；對工程產品質量及完工的項目質量負責； 5、合理組織和安排人員，掌握各個環(huán)節(jié)，做到安全施工、按期檢查、及時解決、保質保量完成各項工程； 6、根據設計方案，領導各個項目的成本費用核算與控制工作； 7、做好工程預算工作，定期向財務匯報各種核算資料情況； 8、主持與協(xié)調部門與其他部門之間的工作，主持本部門內部員工的考核、培訓、管理工作，加強管理。 崗位要求： 1、具有5年以上星級酒店工作經驗，三年以上項目管理經驗； 2、具有統(tǒng)籌管理能力，流程控制把控能力，優(yōu)化流程，提升效率； 3、精通成本和質量控制，熟悉本行業(yè)各種產品材質，工藝和供應市場； 4、具備良好的職業(yè)道德和責任心，良好的辦公軟件操作能力，抗壓性強、有創(chuàng)新力、善于溝通； 5、熟悉國家、地區(qū)關于裝飾裝修方面法律法規(guī)； 6、熟悉星級酒店籌開及運營標準和流程。

崗位職責： 1.全面負責酒店的工程和安保工作； 2.掌控能耗及維修費用、保障酒店正常運營、相關設施設備安全有效的基礎上最大限度的節(jié)能降耗； 3.負責安保工作的日常管理及相關政府部門外聯工作； 4.通過計劃維保、日常管理、消防培訓、責任考核等各種管理方式，確保酒店資產、員工、賓客的安全，使酒店正向可持續(xù)運行； 5.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件： 1.3年及以上同崗位工作經驗； 2.必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備等的使用和維護管理，具備消防專業(yè)知識； 3.熟練操作辦公軟件，有較好的行文能力； 4.敬崗愛業(yè)，具有較好的外部關系協(xié)調和統(tǒng)籌能力，良好的團隊領導力、協(xié)作能力、優(yōu)秀的溝通能力； 5.遇事沉著冷靜，責任心強 ，安全意識強。

工作職責：? 1物管部工作計劃管理? （1）組織制訂物管部工程、安保、IT各階段的工作計劃和費用預算 （2）組織制訂設備檢修、保養(yǎng)及設施設備更新、改造計劃? 2酒店設施設備管理? （1）定期組織設備檢修、保養(yǎng)工作，提高設備完好率? （2）巡查重點設備的運行狀況和工程質量、進度，發(fā)現隱患及時排除? （3）及時組織處理主要設備和重大設備事故? （4）組織實施設施設備更新、改造計劃? （5）建立完善的設施設備檔案，詳細記錄各設施設備技術和維修內容 ?3酒店安全生產管理? （1）酒店安全生產標準化體系的創(chuàng)建? （2）酒店安全管理制度編制與更新? （3）酒店安全管理系統(tǒng)日常運行管理與維護 ?4酒店工程項目管理? （1）酒店裝飾裝修工程項目管理? （2）酒店土建工程項目的新建、改建、擴建及更新改造等管理 （3）參與新項目的談判、評審、報價及驗收，隨時檢查施工質量與進度，確保達到預訂的標準 ?5節(jié)能控制管理? （1）制訂全酒店能源消耗計劃、節(jié)能措施等，并組織實施? （2）督導酒店節(jié)電、節(jié)水工作，發(fā)揮設備最大效率，降低成本 ?6人員管理? （1）組織部門例會，做好上傳下達工作，確保完成酒店經營目標 （2）配合人事行政部做好工程技能培訓工作? （3）指導、監(jiān)督下屬人員工作，培養(yǎng)有發(fā)展?jié)摿Φ南聦偃藛T? （4）做好下屬人員的考核工作，按規(guī)定實施獎懲? （5）征詢各部門意見，不斷改進、改造設施設備，保證其運轉良好? 任職資格：? 1、自然條件：30－45歲，形象良好，身體健康，精力充沛，五官端正。? 2、文化程度：大專以上學歷，機電工程管理專業(yè)優(yōu)先。 3、工作經驗：3年以上星級酒店同等職務工作經驗，熟悉工程管理、安全生產標準體系運作。? 4、業(yè)務素質：有全面的安全、工程管理專業(yè)知識，熟悉機電設備的設計、安裝、運行、維修、保養(yǎng)的過程和具體細節(jié)，熟悉基建、環(huán)境保護、安全管理系統(tǒng)、勞動保護方面的政策與法規(guī)， 能熟練使用OFFICE軟件。 5、思想素質：具有良好的職業(yè)道德和強烈的服務意識，具有良好的組織協(xié)調能力和社交技巧，熱情進取，親和力強，富有責任感并有團隊意識。

崗位職責 1.制定工程部的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理。 2.總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃. 3.負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4.根據營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 5.負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6.審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓。 任職資格 1.必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 2能充分領會總經理的經營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 3.有強烈的事業(yè)心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 4.身體健康，精力充沛。

【崗位職責】 負責管理和指導工程部運行、維護、修理工作以及保證酒店內各種設備和設施的安全運行。 1、設備管理：負責工程部日常運行和管理工作，保障酒店各系統(tǒng)設備安全正常的運行，總結運行、維修實踐經驗，編制工程部年度工作計劃，制定年度預防性維護保養(yǎng)計劃。 2、運營管理：負責協(xié)調各部門日常維修工作安排、制訂節(jié)能措施，確保酒店能耗費用率達標，支撐酒店總體經營指標達成。 3、安全管理：負責配合公司安保部門搞好消防、安全工作，保證酒店的消防設備處于良好的工作狀態(tài)。 4、團隊管理：負責定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓，建成一支高水準、高效率、高服務質量并能處理各種突發(fā)事件的隊伍。 【崗位要求】 1、具有從事工程設備管理五年以上經歷。 2、掌握機電工程設計基礎知識、熟悉酒店設備設施的使用和維護管理知識、基建、環(huán)境保護、消防、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、有強烈的的事業(yè)心、責任感和服務意識，勤于鉆研、作風嚴謹；秉公辦事、不謀私利。 該崗位與第三方勞務公司簽訂勞動合同。

崗位職責1、更新改造計劃且督促執(zhí)行，保證項目設施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。2、負責工程部的節(jié)支運行、保證項目最大限度的節(jié)能、節(jié)支。3、根據營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃。 4、負責協(xié)調和項目相關的業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。5、分析工程項目報價單，對完工的項目組織人員進行評估和驗收。崗位要求1、五年以上同崗位工作經驗。2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規(guī)。3、能充分領會上級的經營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。4、有強烈的事業(yè)心與責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。

1、負責酒店工程維修業(yè)務的組織、指導和管理工作。 2、組織并實施制定設備更新、改造工程計劃，重點大維修保養(yǎng)計劃、備件購進計劃。 3、負責酒店各種土木工程建設規(guī)劃。 4、控制酒店能源，降低能耗，提高經濟效益。 5、負責處理工程部職責范圍發(fā)生問題和客人對工程維修工作投訴。 6、深入現場，掌握人員和設備狀況，每天堅持做一至兩次巡視。 7、與有關部門協(xié)調安全、消防、環(huán)保、防疫工作，合理安排員工，負責員工的業(yè)務技術培訓及業(yè)務考核。 8、審定下屬班組工作計劃，統(tǒng)籌安排工作，檢查執(zhí)行情況。 9、負責準備并及時向酒店上交所有有關報告及報表。 10、負責工程部員工的績效評估，并按照獎懲制度實施獎懲。 11、建立健全工程設備的運行和操作程序，合理安排各工種的定期維修，確保整個工作設備的正常運行。 12、與上級主管，各部門保持有效的溝通，確保信息及時準確的得以傳達。 13、及時向總經理上報有關工程工作情況。 14、參加酒店行政及其他有關會議。 15、定期給下屬員工進行各相關知識培訓。 16、完成上級交待的其他任務。 該職位要求有大型星級酒店、文旅項目經驗~ 工作地點：鄭州市管城回族區(qū) 聯系電話：郭女士? ?18137271229

崗位職責： 1、負責酒店改造項目的相關籌建。 2、項目實地考察后給設計部提供書面依據報告(平面布局現狀，附圖片、錄像、圖紙和實際尺寸等)； 3、相關施工圖紙的審核。 4、熟悉工程造價、招標流程及相關合同的制定。 5、制定項目進度、并參照進度深入現場巡查督導,進行現場施工指導，控制施工工期、質量、成本等； 6、根據項目的驗收考核要求，對項目進行竣工驗收； 7、工程決算結算的處理。 8、指導物業(yè)相關的維護維修； 9、上級交辦的其他工作。 崗位要求： 1、?？萍耙陨蠈W歷，室內裝修、工程管理等相關專業(yè)，5年以上工程管理經驗； 2、熟悉酒店籌建的整個流程，有高星級酒店裝修經驗者優(yōu)先； 3、數量運用相關辦公軟件，電腦操作熟練。 4、熟悉工程造價，有一定成本預算能力。 3、精通施工工期、施工工藝、施工質量的管理，精通工程成本的控制； 4、優(yōu)秀的團隊合作及管理能力； 5、求真務實、原則性強，具有良好的職業(yè)道德； 6、較強的溝通、協(xié)調能力，具有強烈的責任心，能夠承受壓力； 8、認可企業(yè)的核心價值觀。

【崗位職責】 1. 協(xié)助技術服務經理帶領技術團隊及協(xié)調下級供應商的關系。 2. 定期進行預防性維護 3. 確保俱樂部內機器和設備的維護。 4. 確保申請遵守衛(wèi)生和安全程序 5. 參與行政工作 【崗位要求】 1. 維修相關認證 2. 要求有度假村工程部工作經驗以及維修和管理相關經驗 3. 電腦技巧 4. 能說英語或其他外語者優(yōu)先 5. 該崗位需每周工作6天 【G.O福利】： 雙人住宿； 一日三餐國際自助餐廳； 吧臺飲料暢飲； 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用； 機場接送服務； 工作滿一年往返度假村和住址機票； 完善的工作意外傷害保險及社會保險； 國際化G.O團隊； 擁有登臺演出的機會； 每年輪換海外及大中華區(qū)度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間； 快速晉升通道。

【崗位職責】 1、負責養(yǎng)老社區(qū)暖通系統(tǒng)的日常運行、維護及管理工作，確保系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、高效運行； 2、制定暖通設備的維護保養(yǎng)計劃，并監(jiān)督執(zhí)行，定期檢查設備運行狀態(tài)，及時發(fā)現并解決故障； 3、協(xié)調處理暖通系統(tǒng)突發(fā)故障，組織應急搶修，確保設備快速恢復正常運行； 4、負責暖通系統(tǒng)節(jié)能優(yōu)化，提出改進建議并落實，降低能耗成本； 5、配合相關部門完成暖通設備的安裝、調試、驗收及改造工作； 6、編制暖通系統(tǒng)運行報表，記錄設備運行數據，定期提交分析報告； 7、監(jiān)督外包服務單位的工作質量，確保其符合公司標準及行業(yè)規(guī)范。 【崗位要求】 1、熟悉暖通系統(tǒng)（如空調、通風、采暖等）的工作原理及操作流程，具備獨立處理常見故障的能力； 2、具備較強的動手能力和問題解決能力，能快速響應并處理突發(fā)情況； 3、工作認真負責，注重細節(jié)，具備良好的安全意識和團隊協(xié)作精神； 4、有暖通相關工作經驗者優(yōu)先，無經驗者可接受培訓上崗； 5、持有暖通相關職業(yè)資格證書（如制冷工、暖通工程師等）者優(yōu)先。

【崗位職責】 1、更新改造計劃且督促執(zhí)行，保證酒店設施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。 2、負責工程部的節(jié)支運行、保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、根據營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃。 4、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 5、分析工程項目報價單，對完工的項目組織人員進行評估和驗收。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；2年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領會上級的經營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心與責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。

崗位職責： 1、制定工程部的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理。 2、總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃、 3、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4、根據營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 5、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓。 任職要求： 1、專科及以上文化程度；2年以上同崗位工作經驗，熟悉洛陽市場更佳。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

一、值班期間設施設備巡檢與監(jiān)控 制定巡檢計劃并執(zhí)行在值班開始前，依據酒店設施設備分布及運行特點，制定詳細的巡檢計劃，涵蓋強電、弱電、暖通、給排水、電梯等各類系統(tǒng)與相關設備。明確巡檢時間間隔、具體巡檢點及檢查內容。 嚴格按照巡檢計劃，定時對酒店各區(qū)域設施設備進行現場巡查。仔細檢查設備運行參數，如電壓、電流、溫度、壓力等是否在正常范圍；查看設備外觀有無損壞、磨損、滲漏等異?，F象；傾聽設備運行聲音是否正常，有無異響或振動過大情況。 監(jiān)控系統(tǒng)運行借助酒店設備監(jiān)控系統(tǒng)，實時監(jiān)控設施設備運行狀態(tài)。密切關注系統(tǒng)反饋的各類數據與報警信息，一旦發(fā)現異常，迅速定位問題設備與區(qū)域。 對監(jiān)控系統(tǒng)記錄的數據進行定期分析，通過數據變化趨勢預判設備潛在故障風險，提前采取預防措施，保障設施設備穩(wěn)定運行。 二、故障應急處理與維修協(xié)調 故障快速響應與處理接到設施設備故障報告或監(jiān)控系統(tǒng)報警后，立即攜帶必要工具與備件趕赴現場。迅速對故障進行初步診斷，判斷故障類型與嚴重程度。 對于簡單故障，在確保安全前提下，當場進行修復，盡快恢復設備正常運行。如更換損壞的照明燈泡、修復輕微漏水點等。對于復雜故障，制定臨時應急方案，防止故障擴大，保障酒店關鍵區(qū)域（如客房、餐廳、大堂等）基本運營不受影響。 維修資源協(xié)調若故障無法獨立解決，及時聯系相關專業(yè)維修人員或技術支持團隊。清晰準確地向其描述故障現象、發(fā)生經過及已采取的應急措施，協(xié)助維修人員快速制定維修方案。 協(xié)調調配維修所需的人力、物力資源，如安排其他技術人員協(xié)助維修、準備所需備件與工具等。跟進維修進度，及時向酒店相關部門與上級匯報維修情況，確保維修工作高效進行。 故障修復后，對維修過程與結果進行詳細記錄。包括故障原因、維修方法、更換的備件等信息，為后續(xù)設備維護與故障分析提供參考。 三、能源管理與節(jié)能措施執(zhí)行 能源消耗監(jiān)測定期抄錄酒店水電燃氣等能源計量表數據，對比歷史同期能耗數據與能耗指標，分析能源消耗變化趨勢。借助能源管理系統(tǒng)，實時監(jiān)控各區(qū)域、各設備能源消耗情況，及時發(fā)現能源浪費或異常消耗點。 針對能源消耗異常情況，深入排查原因。如檢查設備是否存在空轉、泄漏等導致能耗增加的問題，對發(fā)現的問題及時采取措施解決。 節(jié)能措施實施根據酒店節(jié)能計劃與標準，在值班期間落實各項節(jié)能措施。如合理調整公共區(qū)域照明亮度與時間，根據客流量動態(tài)調節(jié)空調系統(tǒng)溫度與風量，確保設備在高效節(jié)能狀態(tài)下運行。 對酒店員工與客人進行節(jié)能宣傳與引導，提高全員節(jié)能意識。如提醒員工隨手關燈、關空調，建議客人合理使用水電設施等。 四、安全管理與合規(guī)檢查 安全隱患排查將設施設備安全檢查作為巡檢重要內容，重點檢查設備接地是否良好、防護裝置是否齊全有效、消防設施是否完好可用等。排查電氣線路是否存在老化、過載、短路等安全隱患，檢查特種設備（如電梯、鍋爐等）是否符合安全運行條件。 對酒店施工現場（如有）進行安全巡查，監(jiān)督施工單位遵守酒店安全規(guī)定，確保施工過程不對酒店設施設備與人員安全造成影響。 合規(guī)性檢查依據國家相關法律法規(guī)、行業(yè)標準以及酒店內部規(guī)定，檢查設施設備運行是否合規(guī)。如檢查環(huán)保設備運行是否正常，確保酒店污水、廢氣排放符合環(huán)保要求；檢查特種設備是否按時進行年檢，相關操作人員是否具備有效資質等。 對檢查中發(fā)現的不符合合規(guī)要求的問題，及時記錄并上報，同時制定整改計劃，跟蹤整改落實情況，確保酒店設施設備運行合法合規(guī)。 五、與其他部門溝通協(xié)作及工作交接 部門間溝通協(xié)作與酒店各部門保持密切溝通，及時了解他們對設施設備的需求與意見。如根據客房部反饋，及時維修客房內故障設備；配合餐飲部活動，保障廚房設備與餐廳設施正常運行。 主動向其他部門提供設施設備使用與維護方面的技術支持與培訓，提高員工正確使用和簡單維護設備的能力，減少因操作不當導致的設備故障。 工作交接在值班結束前，認真填寫值班記錄，詳細記錄設施設備運行狀況、故障處理情況、維修工作進展、能源消耗數據、安全檢查結果等信息。 與下一班值班工程師進行面對面工作交接，確保對方清楚了解當前設施設備運行狀態(tài)、待辦事項以及需要重點關注的問題。對交接過程中提出的疑問，耐心解答，保證工作交接的準確性與完整性。

【崗位職責】 1、負責酒店工程部的全面管理，制定并落實部門工作計劃與預算。2、確保酒店的設施設備正常運行和維護保養(yǎng)工作及時有效進行，提高設備使用效率和壽命。3、組織并參與設施設備的巡檢和維修工作，對發(fā)現的問題及時處理和解決，保證酒店運營不受影響。4、建立健全的設備檔案管理制度和技術資料歸檔體系，為設備管理提供數據支持和分析依據。5、負責與相關部門溝通協(xié)調，共同解決跨部門的工程技術問題或難題；優(yōu)化工作流程以提升整體運營效率和服務質量水平。6、領導團隊開展節(jié)能減排項目推廣實施活動, 降低能耗成本支出并提高環(huán)保意識及技能水平 。7、關注行業(yè)發(fā)展趨勢和新技術應用動態(tài) ，定期組織團隊成員參加培訓學習分享交流活動 ；提升團隊專業(yè)素養(yǎng)以滿足企業(yè)發(fā)展需求 。 8、完成上級領導交辦的其他任務事項以及配合其他部門完成相關工作要求 。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷，電氣自動化或相關專業(yè)背景優(yōu)先考慮；具有五年以上星級酒店工程管理經驗者優(yōu)先錄取 。 2、熟悉掌握各類強弱電系統(tǒng)原理及其安裝調試方法技巧；了解暖通空調給排水等專業(yè)知識并能獨立處理常見故障問題。3、具備良好團隊合作精神和高度責任心以及抗壓能力。4、持有相關職業(yè)資格證書如電工證等操作類證件。

崗位職責 1、確保所有的維修和預防維修計劃都在該班內按時執(zhí)行。 2、接受，分配并且跟進所有的工作單核維修單。 3、精通機械維修，空調維修 4、故障查找，操作，修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內所有設備的清潔和正常工作。。 5、在保證安全運行和營業(yè)格調的前提下，力圖節(jié)省能耗，注重環(huán)境保護的新概念。 6、督導重要維修及增改工程施工，控制質量與進度。 7、協(xié)助外施工單位在本酒店的施工，保證工程質量。 崗位要求 1、2年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3、能充分領會工上級的經營意識，能組織和指揮本崗位工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心與責任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

【崗位職責】 1、負責酒店工程設備的日常巡檢、維護及故障排除，確保設備正常運行； 2、處理突發(fā)性設備故障，及時響應并解決工程問題，保障酒店運營順暢； 3、協(xié)助制定設備維護計劃，定期檢查電力、空調、給排水等系統(tǒng)； 4、配合其他部門完成設備安裝、調試及改造工作； 5、做好值班記錄，及時上報設備運行情況及維修進展； 6、遵守安全操作規(guī)程，確保工作環(huán)境符合安全標準。 【崗位要求】 1、具備基本的工程維修技能，熟悉水電、空調、消防等系統(tǒng)優(yōu)先； 2、能適應倒班工作制，具備較強的應急處理能力； 3、工作認真負責，具備良好的團隊協(xié)作意識； 4、持有相關職業(yè)資格證書（如電工證、制冷證等）者優(yōu)先； 5、身體健康，能勝任一定強度的體力勞動。

崗位職責： 1、熟練掌握酒管系統(tǒng)，負責內部局域網絡維護； 2、進行小型機、服務器、路由器等設備管理，以及網絡平臺的運行監(jiān)控和維護； 3、進行辦公設備的日常維護及管理，技術檔案維護； 4、負責病毒的查殺，維護網絡系統(tǒng)安全； 5、處理網絡及計算機故障； 6、負責內部信息系統(tǒng)建設、維護；進行域名、后臺數據、郵箱管理。 任職資格： 1、計算機或T相關專業(yè)，具有大專或中專及以上學歷； 2、45歲以下，三年以上同崗位工作經驗； 3、熟悉路由器，交換機、防火墻的網絡設備的設置與管理； 4、了解操作系統(tǒng)，熟悉WEB、FTP、MAIL服務器的架設； 5、學習能力強，較好的溝通和協(xié)作能力，極強的執(zhí)行力和溝通能力，具備良好的服務意識； 6、穩(wěn)定強的優(yōu)先。

【崗位職責】 1、負責養(yǎng)老社區(qū)內各類設施設備的日常巡檢、維護及保養(yǎng)工作，包括水電系統(tǒng)、暖通設備、消防系統(tǒng)等； 2、及時響應并處理住戶報修需求，確保維修工作高效、安全完成； 3、定期檢查公共區(qū)域設施（如照明、門窗、扶手等）的完好性，排除安全隱患； 4、協(xié)助完成社區(qū)內小型工程改造及設備安裝調試工作； 5、做好維修記錄及設備臺賬，定期提交維護報告； 6、配合其他部門完成突發(fā)事件應急處理及節(jié)假日值班工作。 【崗位要求】 1、具備水電、暖通、消防等基礎維修技能，持有相關職業(yè)資格證書者優(yōu)先； 2、熟悉常用維修工具及設備操作，能獨立完成日常維修任務； 3、責任心強，服務意識佳，能耐心應對老年住戶需求； 4、具備基本安全知識，嚴格遵守作業(yè)規(guī)范； 5、身體健康，能適應彈性工作安排及緊急加班； 6、有物業(yè)、養(yǎng)老機構或酒店維修經驗者優(yōu)先考慮。

【崗位職責】 1、對派工單要準確無誤地實施完成，并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作，對組內負責的各類工作進行巡查，發(fā)現問題，及時處理。 3、安排好預防性維修計劃及巡查工作，把質量關。 4、掌握供電設備運行和照明情況，制定節(jié)電措施。 5、制定照明燈具及照明控制開關的巡視、巡檢制度。 6、會議期間提供舞臺音響、LED屏技術支持； 7、對酒店的各種大型活動，如新聞發(fā)布會等大型會議，要提前進入工作場所，確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。 【崗位要求】 1、大專及以上文化程度；1年以上同崗位工作經驗。從事酒店弱電管理或維護工作。 2、對電視系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)、保安系統(tǒng)、音響系統(tǒng)等弱電熟悉，常見故障排查有經驗。 3、 工作認真、勤懇、細心，熱愛本職工作。 4、精力充沛，身體健康。

崗位職責 1、制定本部門預防性維修保養(yǎng)計劃，有效保障酒店設備、設施安全運行。 2、掌握當班能源消耗及維修費用，確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、推行節(jié)能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。 4、協(xié)助分析工程項目報價單，親臨現場檢查施工與工程進度。 5、協(xié)助部門總監(jiān)做好工程，安全工作。 6、協(xié)助建立完整的設備技術檔案和維修檔案。 崗位要求 1、大專以上文化程度；2年以上同崗位工作經驗，熟悉洛陽市場更佳。 2、必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3、組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業(yè)心與責任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。

職位描述: Shift inspection and rectification. 當班檢查和修整工作。 Complete work orders as requested by the Chief Engineer to meet customer requirements. 按照總工程師的工作指令完成工作，從而滿足客人的要求。 Initiate/identify project work required throughout the hotel. 計劃和確定酒店內需要完成的工作項目。 Implement and action the preventative maintenance program. 實施和執(zhí)行預防性維修保養(yǎng)計劃。 General building minor maintenance repairs 對酒店進行小型的維修保養(yǎng)。 Ensure plant rooms are checked and cleaned and are in operating order 確保檢查機房和進行清潔工作，確保設備在正常狀態(tài)下工作。 Carry pager and respond to requests from departments regarding minor maintenance issues throughout the day. 全天佩帶呼機，對部門要求執(zhí)行的小型維修項目予以回應。 Conduct lighting checks to ensure all globes are in working order. 檢查電燈，確保所有燈泡正常工作。 Investigate reported faults for laundry and kitchen equipment. 調查有關洗衣和廚房設備的故障報告。 Carry out any minor repairs to guest rooms or public areas. 執(zhí)行客房和公共區(qū)域的小型維修。 Liaise directly with departments regarding the completion of work orders and prioritize in order of guest satisfaction. 直接與部門交流有關工作單的執(zhí)行和優(yōu)先順序問題，以便使顧客滿意。 職位資格和技能: Required Skills – 技能要求 Good communication and writing skills 良好的溝通和寫作技能 Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities 具有解決問題，推理，號召，組織和培訓能力 Qualifications – 學歷 Vocational Certificate in Engineering or equivalent 工程職業(yè)證書或相當的證書 Experience – 經驗 1 year of relevant experience or an equivalent combination of education and experience.  1年相關工作經驗，或具有與此相當的教育與工作經驗結合的背景