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  • 洛陽 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、更新改造計劃且督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷完善,始終處于正常、完好狀態(tài)。 2、負責工程部的節(jié)支運行、保證酒店設(shè)備的節(jié)能、節(jié)支。 3、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況,提出節(jié)能運行的計劃。 4、負責協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。 5、分析工程項目報價單,對完工的項目組織人員進行評估和驗收。 【崗位要求】 1、高中以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會上級的經(jīng)營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系,并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。 4、有強烈的事業(yè)心與責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。
  • 鄭州 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計劃檢修客房,檢修公共區(qū)域,根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務,如檢查VIP房、監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領(lǐng)班安排的其它工作。 6、提供客房設(shè)施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀,提出補救意見。 崗位要求 1、初中以上文化程度;至少2年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、有裝修經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、會粉刷墻面、修復壁紙、壁布、修復地磚等技能; 4、五官端、身體健康,精力充沛。
  • 洛陽 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、制定工程部的組織機構(gòu)和管理運行模式,使其操作快捷合理。 2、總結(jié)歸納運行和維修、制定和審定設(shè)備設(shè)施及建筑裝潢的預防性維修計劃、 3、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤,控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況,提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 5、負責協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓計劃,定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質(zhì)的培訓。 任職要求: 1、??萍耙陨衔幕潭?;2年以上同崗位工作經(jīng)驗,熟悉洛陽市場更佳。 2、必須掌握機電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系,并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。 4、有強烈的事業(yè)心責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
  • 濮陽 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帥哥多
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、更新改造計劃且督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷完善,始終處于正常、完好狀態(tài)。 2、負責工程部的節(jié)支運行、保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況,提出節(jié)能運行的計劃。 4、負責協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。 5、分析工程項目報價單,對完工的項目組織人員進行評估和驗收。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會上級的經(jīng)營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系,并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。 4、有強烈的事業(yè)心與責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。
  • 工程部主管

    4.5千-6千
    洛陽 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 繳納社保
    • 提成補助
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、制定本部門預防性維修保養(yǎng)計劃,有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全運行。 2、掌握當班能源消耗及維修費用,確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、推行節(jié)能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。 4、協(xié)助分析工程項目報價單,親臨現(xiàn)場檢查施工與工程進度。 5、協(xié)助部門總監(jiān)做好工程,安全工作。 6、協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。 崗位要求 1、大專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗,熟悉洛陽市場更佳。 2、必須掌握機電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。 3、組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。 4、有強烈的事業(yè)心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
  • 洛陽 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 繳納社保
    • 提成補助
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、帶領(lǐng)部門員工落實報修的泥、木、漆、管工、沙發(fā)、地毯、銅等作,確保工作質(zhì)量。 2、組織員工定期對營業(yè)場所的設(shè)備和管道等進行巡視檢查、保養(yǎng)。 3、協(xié)調(diào)與有關(guān)部門的聯(lián)系和其他工種間的工作關(guān)系。 4、負責對泥、木、漆、管工等工種的維修材料和工具的管理工作。 5、按月編制維修工作情況表,及時匯報工作情況。 崗位要求 1、中專以上文化程度;1年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、熟悉泥、木、漆、管工操作技術(shù),工作規(guī)范和制度。 3、取得泥、木、漆、管工等工種的上崗資格證書。 4、能書寫一般工作報告。
  • 周口 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 確保酒店排風系統(tǒng),機房主機系統(tǒng),冷卻塔系統(tǒng),冷庫系統(tǒng)正常運行,在此前提下盡量降低成本與能耗;定時更換風機,F(xiàn)CU,AHU,過濾網(wǎng) 負責酒店音響設(shè)備的維修保養(yǎng),并包括背景音樂, 監(jiān)控,衛(wèi)星電視, 電話,消防報警系統(tǒng),確保高質(zhì)量的保養(yǎng)和操作以滿足客人的需求。熟悉酒店配電系統(tǒng),能迅速找到關(guān)鍵節(jié)點,維修保養(yǎng)酒店所有的油漆工作 負責維修保養(yǎng)酒店所有木制品,定期檢查門、機械門鎖、閉門器、地毯、窗戶、窗鎖、桌、椅等,對維修單進行及時處理 定期檢查天花乳膠漆,家具油漆,墻面等,做好維護保養(yǎng)工作 確保大廈機械管道設(shè)備如各泵房、各水池、各種閥門、管道、下水道、洗手間、茶水間等設(shè)備的正常運作,如發(fā)現(xiàn)上述設(shè)備有毛病,不能正常工作或有噪音、振動、泄漏、氣味等又不能馬上排除的,要及時向主管報告 當班設(shè)備運行工要按規(guī)定時間、順序路線,巡查管轄的設(shè)備,并如實做好運行記錄及到各點簽到。當班維修工要隨時清點好個人工具,接到工程任務或維修單后,立即趕到現(xiàn)場盡快完成,并隨后匯報主管 【崗位要求】 初中以上文化程度 有同崗位工作經(jīng)驗1-2年以上 能獨立完成管路系統(tǒng)的維修和其他維修工作 具有豐富的工經(jīng)驗并持有相關(guān)的上崗操作證書
  • 開封 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店工程部的全面管理,制定并落實部門工作計劃與預算。 2、確保酒店的設(shè)施設(shè)備正常運行和維護保養(yǎng)工作及時有效進行,提高設(shè)備使用效率和壽命。 3、組織并參與設(shè)施設(shè)備的巡檢和維修工作,對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理和解決,保證酒店運營不受影響。 4、建立健全的設(shè)備檔案管理制度和技術(shù)資料歸檔體系,為設(shè)備管理提供數(shù)據(jù)支持和分析依據(jù)。 5、負責與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),共同解決跨部門的工程技術(shù)問題或難題;優(yōu)化工作流程以提升整體運營效率和服務質(zhì)量水平。 6、領(lǐng)導團隊開展節(jié)能減排項目推廣實施活動, 降低能耗成本支出并提高環(huán)保意識及技能水平 。 7、關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢和新技術(shù)應用動態(tài) ,定期組織團隊成員參加培訓學習分享交流活動 ;提升團隊專業(yè)素養(yǎng)以滿足企業(yè)發(fā)展需求 。 8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務事項以及配合其他部門完成相關(guān)工作要求 。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷,電氣自動化或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先考慮;具有五年以上星級酒店工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先錄取 。 2、熟悉掌握各類強弱電系統(tǒng)原理及其安裝調(diào)試方法技巧;了解暖通空調(diào)給排水等專業(yè)知識并能獨立處理常見故障問題。 3、具備良好團隊合作精神和高度責任心以及抗壓能力。 4、持有相關(guān)職業(yè)資格證書如電工證等操作類證件。 【崗位福利】 交五險,健康保險,包食宿,員工生日福利,節(jié)日福利,帶薪休假,品牌培訓,團建活動。
  • 安陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.更新改造計劃且督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷完善,始終處于正常、完好狀態(tài)。????????? 2.負責工程部的節(jié)支運行、保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。???????????????????? 3.根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況,提出節(jié)能運行的計劃。 4.負責協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。??????????????????????????????? 5.分析工程項目報價單,對完工的項目組織人員進行評估和驗收。??????????????????????& 崗位要求 1.大專以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.必須掌握機電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3.能充分領(lǐng)會上級的經(jīng)營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系,并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。???? 4.有強烈的事業(yè)心與責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。
  • 周口 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 根據(jù)物業(yè)管理經(jīng)理的指示,全面對物業(yè)管理部的運轉(zhuǎn)進行監(jiān)督,負責對員工進行分配工作 組織員工,在本部內(nèi)檢查計劃維保工作的進展情況檢查和控制所有機房、相關(guān)系統(tǒng)和設(shè)備的運轉(zhuǎn)效率 從節(jié)能方面提出有關(guān)設(shè)備和運轉(zhuǎn)程序的建議 對客房做出維修保養(yǎng)計劃 監(jiān)督和協(xié)調(diào)客房的安裝,更新和改造項目 管理所有物業(yè)管理員并按物業(yè)管理經(jīng)理的指令安排工作 對所管轄的設(shè)備作出維修保養(yǎng)計劃 每月對設(shè)備進行盤點清理 落實各項安全管理制度,經(jīng)常性的進行安全檢查 對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結(jié)果和整改措施報物業(yè)管理經(jīng)理 全面熟悉并檢查酒店各消防設(shè)施、消防通道、出入口 確保物業(yè)管理員將巡視記錄中的維修問題及時報告給部門 熟悉各部門工作程序、安全知識、緊急程序、監(jiān)督檢查與落實并指導各崗位警衛(wèi)的專業(yè)知識及工作水準 對酒店進行隨機檢查,以保證酒店內(nèi)安全保衛(wèi)措施的實行,如防火門的通暢,消火栓門前無設(shè)備堆放,各貨物堆放區(qū)間的清潔和噴淋頭的充足等等 熟悉急救程序及消防緊急措施 在本部內(nèi)在記錄本上記錄發(fā)生的事情 確保順利交接下一個班次,對于未完工作所需采取的措施和需特別關(guān)注的事項要交接清楚 檢查室內(nèi)外的設(shè)施設(shè)備確保正常運轉(zhuǎn)并檢查工作的進展情況,對錯誤的情況及時更正 做好日常行政運作,設(shè)備運行,工程工作單,設(shè)備維修保養(yǎng)單的工作按時、按質(zhì)、 按量完成,督導員工做出最佳的工作表現(xiàn) 監(jiān)督員工的工作表現(xiàn)并培訓提高員工的工作技能,使員工有能力勝任更高職位 管理好本部的材料及員工借領(lǐng)工具,領(lǐng)用材料的登記、保管制度 【崗位要求】 高中以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗 掌握機電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識,持有電工證 能充分領(lǐng)會工程部經(jīng)理的經(jīng)營意識,能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn) 有強烈的事業(yè)心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利,有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力,身體健康,精力充沛 熟悉有關(guān)酒店設(shè)備、工程、安全生命系統(tǒng)和設(shè)備的知識四星級酒店以上相同崗位工作工作經(jīng)驗
  • 強電主管

    4千-4.3千
    鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 員工活動
    • 品牌文化
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Same position working experience preferred. 有同等職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 工程主管

    4千-5千
    鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店工程設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)及檢修工作,確保設(shè)施設(shè)備正常運行 2、制定并執(zhí)行設(shè)備維護計劃,定期檢查各類系統(tǒng)(電力、空調(diào)、給排水等)運行狀況 3、及時處理突發(fā)性設(shè)備故障,快速響應各部門報修需求 4、監(jiān)督外包維修服務商的工作質(zhì)量,確保符合酒店標準 5、管理工程部備品備件庫存,控制維修成本 6、培訓指導工程部員工,提升團隊專業(yè)技能 7、配合完成酒店節(jié)能降耗目標,提出合理化改進建議 【崗位要求】 1、具備機電、暖通、電氣等相關(guān)領(lǐng)域基礎(chǔ)知識 2、熟悉酒店設(shè)施設(shè)備運行原理及維護流程 3、持有電工證或相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先 4、能獨立判斷和處理常見設(shè)備故障 5、具備較強的責任心和團隊協(xié)作能力 6、適應輪班工作制,能處理緊急突發(fā)情況 7、有酒店工程部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
  • 烏魯木齊 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、制定本部門預防性維修保養(yǎng)計劃有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟運行完好。 2、掌握當班能源消耗及維修費用,確保酒店的節(jié)能、節(jié)支。 3、推行節(jié)能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。4、協(xié)助分析工程項目報價單,親臨現(xiàn)場檢查施工與工程進度。 5、協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防,安全工作。6、協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。 【崗位要求】 1、2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。 3、能充分領(lǐng)會工程部經(jīng)理的經(jīng)營意識,能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。 4、有強烈的事業(yè)心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
  • 工程部主管

    4.3千-4.5千
    泉州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    督導、協(xié)助工程部各系統(tǒng)設(shè)備的日常預防維修、保養(yǎng),督導協(xié)助完成各部門日常請修的維修工作 作為工程部主管,您將應以高標準完成以下任務:. 領(lǐng)導、計劃和組織; 緊急事故與故障的處理; 做好下屬員工的技術(shù)培訓、考核及督導檢查工作; 履行酒店和部門的政策,規(guī)章制度和指導方針; 有效的管理與控制浪費,修舊利費成為環(huán)保之友; 積極引導下屬工作并樹立典范,具備超前的和無畏的領(lǐng)導能力; 組織并帶領(lǐng)員工進行日常的各項維修工作,確保所完成工作的質(zhì)量符合酒店的要求; 對工作中出現(xiàn)的異常情況及時向上級領(lǐng)導匯報; 協(xié)助值班工程師做好員工的管理、各項維修工作及計劃,推動員工達到共同目標,加強團隊精神. 酒店各系統(tǒng)設(shè)備的維修保養(yǎng)與工作程序的安排和督導; 確保酒店各系統(tǒng)設(shè)備的維修保養(yǎng)達到良好的水平和標準; 做預防性的維修保養(yǎng),能源保護和成本控制程序; 確保酒店各系統(tǒng)設(shè)備在維修中有適當?shù)挠涗洠?正確的控制、管理所有設(shè)備、工具和物料; 積極加強與上級領(lǐng)導、下級員工及各有關(guān)當局的溝通協(xié)調(diào)工作; 緊密跟蹤與督導外面包工的施工,使其達到高標準?!????????? 需要您符合: 2年以上工程相關(guān)工作經(jīng)驗; 具有電氣、空調(diào)、鍋爐、機械及管道等工程維修維護方面的專業(yè)知識; 能與上級領(lǐng)導及同事進行有效溝通; 強烈的團隊合作意識,誠實、身體健康; 流利的普通話。
  • 上饒 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    任職地點 江西華云集團旗下德興華云大酒店(江西省德興市)。 【崗位職責】 1、制定工程部的組織機構(gòu)和管理運行模式,使其操作快捷合理。 2、總結(jié)歸納運行和維修、制定和審定設(shè)備設(shè)施及建筑裝潢的預防性維修計劃、 3、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤,控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況,提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。 5、負責協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓計劃,定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質(zhì)的培訓。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;三年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、必須掌握機電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系,并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。 4、有強烈的事業(yè)心責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
  • 韶關(guān) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 領(lǐng)導好
    • 包吃包住
    卓越雇主
    卓越雇主
    國際高端酒店/5星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、確保酒店空調(diào)、電梯、水電系統(tǒng)等設(shè)備安全運行。 2、主持工程部日常運行、維修工作和行政管理工作。 3、組織并實施制度設(shè)備更新、改造工程計劃、設(shè)備維修保養(yǎng)計劃、備件采購計劃。 4、控制酒店能源的,降低能耗,提高經(jīng)濟效益。 5、負責對接酒店安全、消防、環(huán)保工作,負責工程部及安保部員工的業(yè)務培訓與考核。 【任職要求】 1、大專以上工程相關(guān)專業(yè),? 同崗位工作經(jīng)驗3年以上。 2、熟悉酒店設(shè)施設(shè)備的運行與維護,持有相關(guān)工程技術(shù)證書。 3、掌握辦公軟件操作,具備扎實的工程技術(shù)知識、熟悉酒店電力、空調(diào)、給排水等系統(tǒng)的維護。 4、具備突發(fā)事件處理能力及團隊管理能力,能夠合理安排工程任務并監(jiān)督執(zhí)行。 5、與外部單位可進行有效溝通,確保設(shè)施設(shè)備正常運行。 其他福利:包吃住,月休4天,購買社保; 聯(lián)系方式:馮女士?18922594100
  • 韶關(guān) | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 領(lǐng)導好
    • 包吃包住
    卓越雇主
    卓越雇主
    國際高端酒店/5星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責景區(qū)及酒店區(qū)域的綠化規(guī)劃、設(shè)計及施工監(jiān)督。 2、管理綠化養(yǎng)護團隊,確保植物生長健康及景觀效果。 3、協(xié)調(diào)與園林相關(guān)的外部資源。 4、制定并執(zhí)行綠化養(yǎng)護標準和流程,提升整體環(huán)境質(zhì)量。 【任職要求】 1、具備園林綠化相關(guān)專業(yè)背景。 2、至少3年以上園林綠化管理經(jīng)驗。 3、熟悉各類園林植物的生長習性和養(yǎng)護技術(shù)。 4、能夠應對多任務處理,具備解決現(xiàn)場問題的能力。 其他福利:包吃住、月休4天、購買社保 聯(lián)系方式:馮女士?18922594100
  • 工程夜班主管

    4.5千-6.5千
    杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.制定本部門預防性維修保養(yǎng)計劃有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟運行完好。 2.掌握當班能源消耗及維修費用,確保酒店節(jié)能減排。 3.推行節(jié)能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。 4.協(xié)助分析工程項目報價單,親臨現(xiàn)場檢查施工與工程進度。 5.協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防,安全工作。 6.協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。 崗位要求 1.2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.必須掌握機電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識。 3.能充分領(lǐng)會工程部經(jīng)理的經(jīng)營意識,能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。 4.有強烈的事業(yè)心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5.身體健康,精力充沛。
  • 重慶-江北區(qū) | 2年以上 | 學歷不限 | 提供吃
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店工程部門的日常運營管理,確保所有設(shè)施設(shè)備的正常運行和維護 2、制定并執(zhí)行預防性維護計劃,定期檢查酒店各類設(shè)備(包括電力、空調(diào)、給排水等系統(tǒng)) 3、及時處理突發(fā)性設(shè)備故障,組織搶修工作并做好記錄分析 4、管理工程部物資,控制維修成本,合理采購備品備件 5、監(jiān)督外包服務商的工作質(zhì)量,確保符合酒店標準 6、培訓指導工程部員工,提升團隊專業(yè)技能和服務意識 7、配合其他部門完成各類活動保障及特殊需求 【崗位要求】 1、2年以上酒店或相關(guān)行業(yè)工程管理經(jīng)驗,熟悉酒店設(shè)施設(shè)備運作 2、具備扎實的機電、暖通或強弱電等專業(yè)技術(shù)知識 3、持有相關(guān)職業(yè)資格證書(如電工證、制冷證等)優(yōu)先考慮 4、具備較強的故障診斷和應急處理能力 5、良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力 6、能適應輪班工作制,具備較強的工作責任心
  • 工程主管

    4.5千-5.5千
    濟南 | 2年以上 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、制定本部門預防性維修保養(yǎng)計劃有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟運行完好。 2、了解掌握酒店配電和燈光系統(tǒng)以及設(shè)備的運行要求和特性,嚴格按照設(shè)備要求和特性操作設(shè)備。 3、推行節(jié)能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。 4、保持維修工具、設(shè)備和工作區(qū)域的清潔。 5、協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防,安全工作。 6、協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。 7、必要時幫助工程部其它工種組工作。
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