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  • 開封 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    制定與執(zhí)行計劃:負責(zé)制定酒店各類設(shè)施設(shè)備的年度、季度、月度維修保養(yǎng)計劃,并組織人員實施。定期對計劃的執(zhí)行情況進行檢查和評估,確保設(shè)備處于良好的運行狀態(tài)。 日常巡檢與監(jiān)控:每日對酒店的重點設(shè)備和關(guān)鍵區(qū)域進行巡查,如配電室、空調(diào)機房、電梯機房等。及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備運行中的異常情況,如溫度過高、噪音過大、漏水漏電等,并采取相應(yīng)的措施解決。 故障處理與維修協(xié)調(diào):當(dāng)設(shè)備出現(xiàn)故障時,迅速組織人員進行搶修,盡量減少對酒店運營的影響。對于無法及時修復(fù)的設(shè)備,要及時聯(lián)系專業(yè)維修人員或供應(yīng)商,并協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。 能源管理 能耗監(jiān)測與分析:定期收集和分析酒店的水、電、氣等能源消耗數(shù)據(jù),掌握能耗規(guī)律和趨勢。通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)能源浪費的環(huán)節(jié)和設(shè)備,為節(jié)能降耗提供依據(jù)。 節(jié)能措施實施:制定并執(zhí)行酒店的節(jié)能計劃和措施,如優(yōu)化設(shè)備運行時間、調(diào)整空調(diào)溫度、更換節(jié)能燈具等。定期對節(jié)能措施的效果進行評估和總結(jié),不斷改進節(jié)能工作。 安全管理 安全制度執(zhí)行與監(jiān)督:負責(zé)制定和完善工程部的安全管理制度和操作規(guī)程,并監(jiān)督員工嚴(yán)格執(zhí)行。定期組織員工進行安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練,提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。 消防安全管理:協(xié)助保安部門做好酒店的消防安全工作,確保消防設(shè)施設(shè)備的正常運行。定期組織對消防設(shè)備進行檢查和維護,如消防水泵、消火栓、自動噴水滅火系統(tǒng)等,確保在緊急情況下能夠正常使用。 人員管理與團隊建設(shè) 人員調(diào)配與工作安排:根據(jù)酒店的運營需求和工作任務(wù),合理調(diào)配工程部的人員。明確各崗位的工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn),確保工作的高效有序進行。 培訓(xùn)與發(fā)展:制定和實施員工培訓(xùn)計劃,提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。定期對員工的工作表現(xiàn)進行評估和考核,為員工的晉升和發(fā)展提供依據(jù)。 工程預(yù)算與成本控制 預(yù)算編制與執(zhí)行:負責(zé)編制工程部的年度預(yù)算,包括設(shè)備維修保養(yǎng)費用、能源費用、設(shè)備更新改造費用等。嚴(yán)格控制預(yù)算的執(zhí)行情況,避免超支現(xiàn)象的發(fā)生。 成本控制與節(jié)約:在保證設(shè)備正常運行和服務(wù)質(zhì)量的前提下,積極采取措施降低工程成本。如合理采購設(shè)備和材料、優(yōu)化維修方案、減少能源浪費等。 協(xié)調(diào)與溝通 內(nèi)部協(xié)調(diào):與酒店的其他部門保持密切的溝通和協(xié)調(diào),及時了解他們對工程方面的需求和意見。積極配合其他部門的工作,確保酒店的整體運營順暢。 外部協(xié)調(diào):與設(shè)備供應(yīng)商、維修商、市政工程部門等保持良好的合作關(guān)系。及時了解行業(yè)的最新動態(tài)和技術(shù)發(fā)展趨勢,為酒店的工程管理提供支持。
  • 弱電工

    3千-4千
    鄭州 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 做五休二
    • 八小時工作
    • 定期調(diào)薪
    • 節(jié)假日福利
    • 工齡工資
    • 租房補貼
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.負責(zé)管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 2.管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3.保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 崗位要求 1.有無線電設(shè)備裝配、修理實際工作1年以上經(jīng)歷,熟悉無線電基本原理,熟悉電子線路。對弱電設(shè)備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術(shù)等有廣泛的了解。 2.熟悉酒店的弱電設(shè)備設(shè)施和維修服務(wù)工作要求,能熟練地對弱電有關(guān)設(shè)備設(shè)施進行維修、保養(yǎng)。
  • 弱電工程師

    3.5千-5千
    洛陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 繳納社保
    • 提成補助
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、負責(zé)管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合領(lǐng)班制定弱電設(shè)備設(shè)施的年度、月度的預(yù)防性維修保養(yǎng)計劃,提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通. 5、按經(jīng)營需要提出更新改造設(shè)備的合理化建議 崗位要求 1、大專以上文化程度,經(jīng)過有關(guān)部門培訓(xùn)并具有豐富的實踐經(jīng)驗、 2、有無線電設(shè)備裝配、修理實際工作2年以上經(jīng)歷,熟悉無線電基本原理,熟悉電子線路。對弱電設(shè)備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術(shù)等有廣泛的了解。 3、熟悉酒店的弱電設(shè)備設(shè)施和維修服務(wù)工作要求,能熟練地對弱電有關(guān)設(shè)備設(shè)施進行維修、保養(yǎng)。 4、熱愛本職工作、勤懇好學(xué),組織紀(jì)律性強,文明禮貌。 5、身體健康,精力充沛。
  • 西雙版納州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 系統(tǒng)運維與保障:?負責(zé)酒店所有弱電系統(tǒng)的日常巡檢、維護、保養(yǎng)和故障緊急修復(fù),確保系統(tǒng)7x24小時穩(wěn)定運行。核心系統(tǒng)包括:綜合安防系統(tǒng)(視頻監(jiān)控、門禁、巡更)、客房智能控制系統(tǒng)、電話及網(wǎng)絡(luò)綜合布線系統(tǒng)、背景廣播及會議音響系統(tǒng)、衛(wèi)星電視及有線電視系統(tǒng)等。 故障診斷與修復(fù):?快速響應(yīng)并處理各部門報告的弱電系統(tǒng)故障,準(zhǔn)確診斷問題根源,采取有效措施及時解決,并詳細記錄維修日志,形成故障分析報告。 項目管理與施工配合:?參與弱電系統(tǒng)的更新、改造及新項目施工,負責(zé)現(xiàn)場監(jiān)督、技術(shù)協(xié)調(diào)、驗收測試等工作,確保項目符合酒店標(biāo)準(zhǔn)和要求,并對接外部供應(yīng)商與承包商。 客房技術(shù)支持:?負責(zé)客房內(nèi)電視、電話、網(wǎng)絡(luò)、智能面板等弱電設(shè)備的維護和調(diào)試,保障客人體驗。 會議活動保障:?為酒店舉辦的各類會議、宴會及活動提供現(xiàn)場弱電技術(shù)支持,包括音響、投影、麥克風(fēng)、LED屏幕等設(shè)備的搭建、調(diào)試和保障。 文檔管理與資產(chǎn)盤點:?建立并維護所有弱電系統(tǒng)的技術(shù)檔案、設(shè)備清單、布線圖紙、操作手冊等資料,定期對弱電設(shè)備及備品備件進行盤點和申購。 合規(guī)與安全:?嚴(yán)格遵守所有弱電系統(tǒng)操作的安全規(guī)范,確保工作符合消防、公安及行業(yè)的相關(guān)規(guī)定。 團隊協(xié)作與培訓(xùn):?與其他工程同事及部門緊密協(xié)作,分享知識,并可對相關(guān)部門(如客房部、前廳部)進行基礎(chǔ)操作培訓(xùn)。 【任職要求】 教育背景與經(jīng)驗:?大專及以上學(xué)歷,電子、通信、自動化、計算機或相關(guān)專業(yè)背景。具備3年及以上星級酒店或大型商業(yè)綜合體弱電系統(tǒng)維護工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 專業(yè)技能:熟練掌握酒店常見弱電系統(tǒng)(如網(wǎng)絡(luò)、電話、安防監(jiān)控、門禁、客房控制、音視頻)的原理、布線及調(diào)試技術(shù)。 具備較強的動手能力和故障排查能力,能獨立處理各類弱電設(shè)備故障。 能熟練使用萬用表、網(wǎng)絡(luò)測線儀等常用維修檢測工具。 了解TCP/IP網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識,能進行簡單的網(wǎng)絡(luò)故障判斷和VLAN劃分者更佳。 綜合能力:?具備良好的溝通能力、服務(wù)意識和團隊合作精神,工作積極主動,責(zé)任心強,能適應(yīng)酒店7x24小時輪班及緊急呼叫的工作制度。 資質(zhì)證書:?持有電工證(低壓/高壓)或相關(guān)的弱電/智能建筑系統(tǒng)工程師證書者優(yōu)先考慮。
  • 弱電主管

    4千-5千
    西安 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 年終獎
    • 季度獎金
    • 節(jié)日福利
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負責(zé)酒店弱電系統(tǒng)的運行維護與技術(shù)管理工作,包括網(wǎng)絡(luò)通信、安防監(jiān)控、門禁系統(tǒng)、音視頻系統(tǒng)等 2、制定并執(zhí)行弱電設(shè)備年度維護計劃,建立完善的設(shè)備檔案和維護記錄 3、快速響應(yīng)并解決各類弱電系統(tǒng)突發(fā)故障,確保酒店運營不受影響 4、監(jiān)督弱電工程施工質(zhì)量,參與項目驗收及系統(tǒng)調(diào)試工作 5、定期巡檢各弱電系統(tǒng)運行狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)并排除潛在隱患 6、負責(zé)弱電設(shè)備耗材及備件的采購申請與管理 7、編制弱電系統(tǒng)操作規(guī)范,對使用部門進行技術(shù)培訓(xùn) 8、配合完成酒店智能化改造項目的方案設(shè)計與實施 【崗位要求】 1、3年以上星級酒店或大型商業(yè)綜合體弱電管理經(jīng)驗 2、精通綜合布線系統(tǒng)、安防監(jiān)控系統(tǒng)、樓宇自控系統(tǒng)等弱電系統(tǒng) 3、熟悉TCP/IP網(wǎng)絡(luò)架構(gòu),具備網(wǎng)絡(luò)故障診斷與排除能力 4、持有電工證、弱電工程師等相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先 5、年齡30-40周歲,能適應(yīng)24小時應(yīng)急響應(yīng)工作制 6、具備較強的現(xiàn)場管理能力和突發(fā)事件處理能力 7、工作細致認真,具有良好的職業(yè)操守和團隊協(xié)作精神 8、具備一定的項目管理和成本控制意識
  • 弱電技工

    4千-5千
    保定 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、確保酒店消防、通訊、音響、保安監(jiān)控等弱電設(shè)備的完好率,保證酒店的正常營業(yè),保持酒店的高水準(zhǔn),目標(biāo)是達到客人100%滿意; 2、保證消防、通訊、音響、保安監(jiān)控等弱電設(shè)備的正常運行以及緊急故障的維修; 3、按計劃對弱電設(shè)備進行維修、保養(yǎng),完成運行班轉(zhuǎn)來的工作單。 任職資格: 具備相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗,服從管理,具備酒店籌備期經(jīng)驗為佳
  • 北京 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 補充醫(yī)療保險
    • 免費健康體檢
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 工會福利
    • 取暖補貼
    • 女工體檢
    • 職業(yè)發(fā)展
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    工作職責(zé):1、日常巡檢:定期對酒店的配電室、電氣線路、照明設(shè)施、電器設(shè)備等進行巡檢,檢查設(shè)備運行狀態(tài),記錄相關(guān)數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)并處理潛在的安全隱患和設(shè)備故障。2、設(shè)備維護與維修:負責(zé)酒店各類電氣設(shè)備的日常維護保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運行;當(dāng)設(shè)備出現(xiàn)故障時,迅速響應(yīng)并進行維修,減少設(shè)備停機時間,保障酒店的正常運營。3、應(yīng)急處理:在酒店發(fā)生電力故障、設(shè)備突發(fā)事故等緊急情況時,立即趕到現(xiàn)場進行搶修,采取有效的應(yīng)急措施,盡快恢復(fù)電力供應(yīng)和設(shè)備正常運行。任職資格:1、品行端正,能吃苦耐勞、服從分配;2、具備初級以上電工證;3、具備較高的維修電工專業(yè)知識,變、配電設(shè)施的管理能力,熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范;4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語言表達能力、學(xué)習(xí)能力;5、良好的團隊合作精神。
  • 弱電兼IT

    3.5千-4千
    南京 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、負責(zé)管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合領(lǐng)班制定弱電設(shè)備設(shè)施的年度、月度的預(yù)防性維修保養(yǎng)計劃,提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店內(nèi)部系統(tǒng)、電腦、背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運行調(diào)度和日常維修工作指令。 6、按經(jīng)營需要提出更新改造設(shè)備的合理化建議。 7、完成上級交辦的其他工作事宜。 崗位要求: 1、對弱電設(shè)備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術(shù)等有廣泛的了解。 2、熟悉酒店的弱電設(shè)備設(shè)施和維修服務(wù)工作要求,能熟練地對弱電有關(guān)設(shè)備設(shè)施進行維修、保養(yǎng)。 3、熱愛本職工作、勤懇好學(xué),組織紀(jì)律性強,文明禮貌。 4、身體健康,精力充沛。 5、有電工證。
  • 榆林 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 午餐補貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、對派工單要準(zhǔn)確無誤地實施完成,并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作,對組內(nèi)負責(zé)的各類工作進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。 3、安排好預(yù)防性維修計劃及巡查工作,把質(zhì)量關(guān)。 4、掌握供電設(shè)備運行和照明情況,制定節(jié)電措施。 5、制定照明燈具及照明控制開關(guān)的巡視、巡檢制度。 6、合理調(diào)配好供電、電梯的運行及安排好電修值班,在保證服務(wù)水準(zhǔn)的前提下,盡力節(jié)能。 7、對酒店的各種大型活動,如新聞發(fā)布會等大型會議,要提前進入工作場所,確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。 【崗位要求】 1、高中以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗。從事酒店弱電管理或維護工作。 2、對電視系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)、保安系統(tǒng)、音響系統(tǒng)等弱電熟悉,常見故障排查有經(jīng)驗。 3、 工作認真、勤懇、細心,熱愛本職工作。 4、精力充沛,身體健康。
  • IT+弱電

    4.5千-5.5千
    廈門 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    *工作地點: 鼓浪嶼 *工作內(nèi)容描述: 1. 保證整個酒店網(wǎng)絡(luò)的安全和運行暢通保證電話通訊的通暢; 2. 協(xié)助酒店領(lǐng)導(dǎo)做好酒店信息化教育管理工作,積極做好網(wǎng)絡(luò)的安全及員工的使用培訓(xùn)工作,根據(jù)酒店的實際情況,對網(wǎng)絡(luò)的軟硬件建設(shè)提出合理化建議。 3. 根據(jù)酒店網(wǎng)絡(luò)使用的實際情況,網(wǎng)管人員應(yīng)制定合理可靠的數(shù)據(jù)備份方案,定期備份服務(wù)器中重要的數(shù)據(jù),并做好數(shù)據(jù)備份記錄,防止由于系統(tǒng)崩潰等原因而引起的重要數(shù)據(jù)的丟失。 4. 網(wǎng)管人員應(yīng)對網(wǎng)絡(luò)用戶進行合理規(guī)劃,制定合理可靠的用戶權(quán)限分配策略,切實保障酒店網(wǎng)絡(luò)資源的共享性和安全性。 5. 做好系統(tǒng)資源的監(jiān)控和應(yīng)用資源的管理工作,在保證系統(tǒng)正常運行的前提下,提高系統(tǒng)的使用效率。 6. 嚴(yán)格操作規(guī)范,愛護網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,遵守機房管理規(guī)定,定期做好系統(tǒng)的維護和檢查,保證酒店網(wǎng)內(nèi)各個節(jié)點的網(wǎng)路暢通。 7. 做好系統(tǒng)的安全防范工作,對網(wǎng)絡(luò)設(shè)置的口令和密碼做好保密工作,不得向無關(guān)人員泄露,對一些不按正確方法使用、操作的行為要予以制止。 8. 協(xié)助主管做好各種設(shè)備的正常運行和應(yīng)急維修工作,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告; 9. 負責(zé)電氣設(shè)備的日常維修工作; 10. 負責(zé)自控系統(tǒng)、消防及緊急廣播系統(tǒng)維修保養(yǎng)工作; 11. 負責(zé)有線電視、衛(wèi)星接收系統(tǒng)及綜合布線系統(tǒng)的運行及維修保養(yǎng)工作; 12. 熟練掌握酒店會議中心內(nèi)的電氣設(shè)備分布情況、掌握低壓電氣線路各級開關(guān)的控制范圍、熟悉各種用電設(shè)備的電氣原理; 13. 熟悉弱電各系統(tǒng)的系統(tǒng)分布、線路走向及控制關(guān)系、位置; 14. 清楚主要設(shè)備機房位置、清楚本專業(yè)管理范圍、了解各種供用電設(shè)備的基本性能; *勝任能力要求: 1. 弱電方面職業(yè)資格證書 2. 熟悉弱電各系統(tǒng)的系統(tǒng)分布、線路走向及控制關(guān)系、位置 3. 清楚主要設(shè)備機房位置、清楚本專業(yè)管理范圍、了解各種供用電設(shè)備的基本性能。
  • 濟南 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)酒店內(nèi)弱電系統(tǒng)的日常巡檢、維護及故障排除,包括但不限于網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、電話系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)等; 2、協(xié)助完成弱電設(shè)備的安裝、調(diào)試及升級改造工作,確保設(shè)備正常運行; 3、定期檢查弱電線路及設(shè)備,及時發(fā)現(xiàn)并處理潛在安全隱患; 4、配合其他部門完成相關(guān)弱電技術(shù)支持工作,如會議設(shè)備調(diào)試、網(wǎng)絡(luò)配置等; 5、做好弱電系統(tǒng)維護記錄,定期提交工作報告; 6、遵守酒店安全規(guī)范,確保弱電系統(tǒng)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及酒店管理要求。 【崗位要求】 1、具備弱電系統(tǒng)基礎(chǔ)知識,熟悉網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、門禁等常見弱電設(shè)備的工作原理; 2、能獨立完成弱電設(shè)備的日常維護及簡單故障處理; 3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和動手能力,愿意接受新技術(shù)培訓(xùn); 4、工作認真負責(zé),具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作意識; 5、能適應(yīng)倒班工作制,具備一定的應(yīng)急處理能力; 6、持有相關(guān)弱電或電工證書者優(yōu)先考慮。
  • 工程技工

    6千-6.5千
    南京 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 五險一金
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    1、負責(zé)客房內(nèi)的PMM工作 2、負責(zé)維修及所有墻面,地板、外墻、天花板和設(shè)備的內(nèi)外瓷漆或乳膠漆的上漆,以配合現(xiàn)有的未道漆。 3、負責(zé)門,窗,木材板和家具物品的上漆。 4、負責(zé)所有表面在油漆或上漆之前的準(zhǔn)備工作。 5、根據(jù)要求進行設(shè)備,家具或相關(guān)表面的噴漆。 6、負責(zé)維修損壞/破裂的表面,其包括混凝土、抹灰、石雕、預(yù)制切塊體、墻壁和地板瓷磚及大理石制品。 7、負責(zé)維修/安裝乙烯塑料地板,假天花板。 8、負責(zé)酒店內(nèi)的維修工作,包括酒店的任何新的補充/擴展或酒店維修的任何物業(yè)事項。 9、參加酒店節(jié)能計劃。 10、在沒有工程安保經(jīng)理指導(dǎo)的情況下,主動并預(yù)見性的著手于預(yù)防性維修計劃中規(guī)定的工作任務(wù)。 11、必要時與其他部門溝通合作,為宴會、促銷及節(jié)日提供額外或?qū)iT的服務(wù)。 12、履行上級分派的其他職責(zé)。
  • 佛山 | 8年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    持中級消控證或低壓電工證 領(lǐng)導(dǎo)新員工的培訓(xùn)并確保維修人員合格完成任務(wù) ?完成部門的工作安排并確保部門內(nèi)有足夠的員工 ?了解通常由酒店維護與工保經(jīng)理完成的,當(dāng)他們不在時,與維修部有關(guān)的運營任務(wù) ?落實酒店設(shè)備的日常預(yù)防性及檢修性維護工作 ?制定庫存標(biāo)準(zhǔn),訂購并監(jiān)督燃料、潤滑劑或維修部件的使用情況 ?檢查設(shè)備間的清潔衛(wèi)生,并保持干凈 ?掌握一定水平的業(yè)務(wù)知識,保證自己能夠處理本部門所有業(yè)務(wù)領(lǐng)域的細小問題 ?處理酒店所有類型的維修保養(yǎng)工作,包括酒店的新增擴建部分或酒店持有的其他資產(chǎn) ?維修并保養(yǎng)客房設(shè)施、燈光設(shè)施、家具及其他設(shè)備 培訓(xùn)新的部門小組成員,并做好培訓(xùn)存檔記錄; ?安排保安巡邏路線并協(xié)調(diào)巡邏期間對酒店的閉路電視監(jiān)控 ?完成保安員工的工作安排 ?協(xié)調(diào)任何員工參加多技能培訓(xùn) ?負責(zé)酒店賓客、員工及設(shè)施的安全保衛(wèi)工作 ?糾正所有的酒店建筑的缺陷及安全和保安危險問題 ?采取行動以便迅速處理危險情況 ?執(zhí)行安全和緊急事件處理程序 發(fā)生火災(zāi)時,應(yīng)熟知并按照酒店應(yīng)急事件處理要求行事 ?熟悉消防報警及滅火器材的位置與操作使用 ?制定十分鐘培訓(xùn)內(nèi)容,并檢查各部門培訓(xùn)記錄; ?定期更換風(fēng)險日歷內(nèi)容; ?協(xié)調(diào)與其他保安人員的工作并與他們建立良好關(guān)系 ?執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度,并向酒店維護與保安經(jīng)理提出改進措施 ?正確、安全、禮貌地處理各類違規(guī)及犯罪案件 ?對于異常的行李、客人或車輛保持高度警惕,并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報相關(guān)情況 ?熟悉酒店布局、設(shè)計及出入口的情況 ?按照指示對酒店重要客人及重要官員提供護衛(wèi),保證大堂及其他繁雜區(qū)域的正常秩序 ?確保安全控制辦公室無缺崗情況 ?按照要求對酒店與銀行之間的現(xiàn)金轉(zhuǎn)移提供護衛(wèi)
  • 上海 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 每周雙休
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、 負責(zé)酒店內(nèi)所有的弱電設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)布線系統(tǒng)的正常運行,并對發(fā)生的事故及時做出判斷,及時維修,保證設(shè)備的完好。 2、 落實設(shè)備操作安全規(guī)程,確保各種設(shè)備正常運行。 3、督促員工協(xié)助宴會銷售部等部門做好各類會議的音響、燈光配合工作保證會議順利進行。 4、 其他酒店相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、 大專以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、 有萬豪集團酒店工作優(yōu)先。 3、具有較強酒店弱電方面的專業(yè)知識和管理知識。 此崗位工作地點:廊坊。
  • 上海-徐匯區(qū) | 2年以上 | 中專 | 提供住
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 團隊支持
    • 發(fā)展空間
    服務(wù)式公寓 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    主要工作職責(zé) 1.根據(jù)月度保養(yǎng)計劃,保養(yǎng)各類設(shè)備:包括會所設(shè)備、污水處理及供水設(shè)備、送排風(fēng)設(shè)施、消防設(shè)施強電類、客房區(qū)域強電設(shè)施、高壓供電檢測及柴油發(fā)電機的保養(yǎng)。 2.確保工作質(zhì)量及保養(yǎng)進度。 3.根據(jù)領(lǐng)班安排完成各類維修。 4.完成各種報修并保證維修質(zhì)量。 5.處理各類突發(fā)應(yīng)急事件。 6.嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)條例和操作規(guī)程,攜帶工作牌、做好安全防護措施。 7.遵守集團的環(huán)境健康安全方針政策,日常工作中注意節(jié)能和安全操作。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 資質(zhì)要求 1.電工必須持證上崗,具備中級職業(yè)資格證書及相關(guān)操作證,并且中專及以上學(xué)歷; 2.有酒店或物業(yè)公司相關(guān)工作經(jīng)驗兩年以上優(yōu)先,動手能力強; 3.良好的團隊組織能力和人際溝通技能,能夠和公司內(nèi)部和外部的部門進行有效的溝通; 4.富有工作責(zé)任心,誠實可靠,態(tài)度良好; 5.不能是色盲; 6.能承受工作壓力,能夠翻班(做五休二,非周末)。 工作地點:徐匯區(qū)羅秀路897號
  • 合肥 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    任職要求: 1.?年齡:25-50歲; 2.?學(xué)歷:高中及以上學(xué)歷; 3.?具有同崗位2年以上工作經(jīng)驗; 4.?具備良好普通話溝通能力,能夠清晰、禮貌地與客戶溝通; 5.?身體健康,無重大基礎(chǔ)性疾?。ㄈ绺哐獕?、心臟病等),能適應(yīng)體力性勞動; 6.?熟悉計算機硬件、軟件的安裝、維護和故障排除,能夠處理常見的IT問題; 7.?熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(如路由器、交換機、防火墻等)的安裝、配置和維護,能夠處理網(wǎng)絡(luò)故障和優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)性能; 8.?熟悉弱電系統(tǒng)(如監(jiān)控、門禁、報警、LED顯示屏等)的安裝、調(diào)試和維護,能夠快速定位和解決系統(tǒng)故障; 9.?具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能及時處理客人各類需求或投訴,能及時協(xié)調(diào)相關(guān)部門,快速解決問題; 10.?有高星級酒店同崗位工作經(jīng)驗和有酒店籌開經(jīng)驗者優(yōu)先; 11.?持有相關(guān)工程證件的優(yōu)先(如網(wǎng)絡(luò)工程師、系統(tǒng)集成師、弱電工程師等); 崗位職責(zé)簡述: 1.?負責(zé)酒店網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(如路由器、交換機、防火墻等)的安裝、配置和日常維護,確保網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定和安全運行。 2.?及時響應(yīng)網(wǎng)絡(luò)故障,快速定位和解決問題,確保網(wǎng)絡(luò)服務(wù)不中斷。 3.?負責(zé)酒店弱電設(shè)備(如監(jiān)控、門禁、報警、LED顯示屏等)的安裝、調(diào)試和測試,確保設(shè)備正常運行。 4.?定期巡查和維護弱電設(shè)備,及時處理設(shè)備故障,延長設(shè)備使用壽命。 5.?負責(zé)酒店計算機、打印機、POS機等硬件設(shè)備的安裝、維護和故障排除,確保設(shè)備正常運行。 6.?安裝和維護酒店所需的軟件系統(tǒng)(如PMS、POS、門鎖系統(tǒng)等),解決軟件相關(guān)問題。 7.?為酒店員工和客人提供IT技術(shù)支持,解決IT相關(guān)問題,提升酒店的服務(wù)質(zhì)量。 8.?協(xié)助集成酒店信息化系統(tǒng)(如PMS、POS、門鎖系統(tǒng)、HBO系統(tǒng)等),確保系統(tǒng)間的數(shù)據(jù)互通和高效運行。 9.?根據(jù)酒店需求,配置系統(tǒng)參數(shù),優(yōu)化系統(tǒng)功能,提升系統(tǒng)的使用效率。 10.?在系統(tǒng)升級或新系統(tǒng)上線時,進行全面測試,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行。 11.?建立和更新酒店IT和弱電設(shè)備的清單,記錄設(shè)備的型號、序列號、位置和使用狀態(tài)。 12.?定期記錄設(shè)備的維護情況,確保設(shè)備的保養(yǎng)和維修工作有據(jù)可查。 13.?與酒店其他部門(如前臺、客房、工程部、餐飲部等)保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,確保IT和弱電系統(tǒng)的正常運行。 14.?在酒店發(fā)生IT或弱電系統(tǒng)故障時,迅速響應(yīng)并協(xié)助處理,確保系統(tǒng)故障得到及時解決。 15.?在突發(fā)事件(如停電、網(wǎng)絡(luò)中斷、設(shè)備故障等)時,迅速采取措施,確保酒店的正常運營不受影響。 16.?制定IT和弱電系統(tǒng)的災(zāi)難恢復(fù)計劃,確保在重大故障或數(shù)據(jù)丟失時能夠快速恢復(fù)系統(tǒng)。 17.?及時響應(yīng)客人在使用酒店IT和弱電設(shè)施時遇到的問題,解決客人的技術(shù)需求。 18.?為客人提供IT和弱電設(shè)施的使用指導(dǎo),幫助客人順利使用酒店的技術(shù)設(shè)備。 19.?根據(jù)酒店的實際需求,制定IT和弱電設(shè)備的采購和維護預(yù)算,嚴(yán)格控制成本。 20.?建立詳細的設(shè)備維護記錄,包括故障排除、軟件更新、硬件更換等,確保工作有據(jù)可查。 21.?完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
  • 強弱電工

    5千-6千
    上海-長寧區(qū) | 3年以上 | 中專 | 提供住
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 豐厚年終獎
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    負責(zé)全酒店24小電力供應(yīng)及強弱電設(shè)備的安全運行。 主要職責(zé) 1. 持證上崗。嚴(yán)格遵守高低壓電工安全操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)不安全用電或不安全因素,要及時阻止和反映。 2. 對本變電所的設(shè)備負有運行監(jiān)視和維護的責(zé)任。 3. 認真執(zhí)行安全工作等各種規(guī)程及上級頒發(fā)的有關(guān)規(guī)定。 4. 認真執(zhí)行工作票、工作監(jiān)護和設(shè)備缺陷管理制度。 5. 熟悉酒店供配電系統(tǒng)和電氣設(shè)備,做到能獨立工作和排除故障。 6. 按要求巡查設(shè)備運行情況,記錄必要數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)問題及時處理并報告上司。 7. 迅速正確地執(zhí)行電網(wǎng)調(diào)度命令和上級通知,及時匯報異常運行情況,在通訊失靈情況下,能自行正確判斷,進行事故處理。 8. 負責(zé)酒店弱電系統(tǒng)(電話、CATV、CCTV、BP機、對講機、廣播音響、消防報警、辦公自動化設(shè)備)的正常運行和維護保養(yǎng)工作,保證酒店正常運作。 9. 協(xié)助有關(guān)部門做好會議所需的好音響、投像、同聲傳譯等系統(tǒng)的服務(wù)工作,保證宴會和會議順利進行。 10. 經(jīng)常保持設(shè)備和環(huán)境的整潔,做好各項運行維護工作。 11. 認真做好技術(shù)管理工作,正確無誤地填寫設(shè)備運行及修理和試驗記錄,保管好各種技術(shù)資料。 12. 遵守酒店規(guī)章制度。 13. 協(xié)助部門實施節(jié)電措施。 14. 清潔工場 間和工程區(qū)域,保持工場間的整潔。 15. 不僅要保證自身的安全,還要努力為他人創(chuàng)造一個安全的工作環(huán)境。對任何可能危及客人與員工安全的苗子進行及時果斷排隊并報告上司。 16. 按時巡查機房,作好規(guī)定之記錄。 17. 嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。 18. 負責(zé)酒店室外路燈、陽臺燈、招牌燈、霓虹燈、射燈等的開關(guān)。 19. 在值晚班時,擔(dān)負起維修電工的工作。 20. 協(xié)助其他工種工作。 要求:持有高低壓證
  • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 完善的培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、對派工單要準(zhǔn)確無誤地實施完成,并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作,經(jīng)常對組內(nèi)負責(zé)的各類工作進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。 3、安排好預(yù)防性維修計劃及巡查工作,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。 4、掌握供電設(shè)備運行和照明情況,制定節(jié)電措施。 5、精通強電、電梯等設(shè)備的維修、維護、保養(yǎng)工作經(jīng)驗。 6、合理調(diào)配好供電、電梯的運行及安排好電修值班,在保證服務(wù)水準(zhǔn)的前提下,盡力節(jié)能。 崗位要求 1、2年以上同崗位工作經(jīng)驗。高低壓、變配電、自動化。 2、熟悉強電系統(tǒng)運行維護管理工作,有較強的理論知識和動手能力。 3、能夠檢查和指導(dǎo)本專業(yè)員工做好各項工作,有相關(guān)管理經(jīng)驗。 4、精通電氣專業(yè),熟悉與電氣相關(guān)的其他專業(yè),能夠閱覽工程圖紙。
  • 弱電工

    4千-5千
    天津-紅橋區(qū) | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 每年固定調(diào)薪
    • 員餐好吃到爆
    • 各種節(jié)日驚喜
    • 帥哥美女環(huán)繞
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合領(lǐng)班制定弱電設(shè)備設(shè)施的年度、月度的預(yù)防性維修保養(yǎng)計劃,提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運行調(diào)度和日常維修工作指令。 6、按經(jīng)營需要提出更新改造設(shè)備的合理化建議。 7、配合每月一次的例行消防設(shè)備的檢測演習(xí),發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 【崗位要求】 1、高中以上文化程度,經(jīng)過有關(guān)部門培訓(xùn)并具有豐富的實踐經(jīng)驗、 2、有無線電設(shè)備裝配、修理實際工作X年以上經(jīng)歷,熟悉無線電基本原理,熟悉電子線路。對弱電設(shè)備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術(shù)等有廣泛的了解。 3、熟悉酒店的弱電設(shè)備設(shè)施和維修服務(wù)工作要求,能熟練地對弱電有關(guān)設(shè)備設(shè)施進行維修、保養(yǎng)。 4、熱愛本職工作、勤懇好學(xué),組織紀(jì)律性強,文明禮貌。 5、身體健康,精力充沛。
  • 濟南 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位要求】 · 需要低壓電工作業(yè)證 ·?需要空調(diào)和機械方面的知識。 ·?熟悉酒店工程設(shè)備維護和保養(yǎng)。 ·?有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力。 ·?有較強的客房維護保養(yǎng)經(jīng)驗。 ·?具備音響,燈光,監(jiān)控,背景音樂,衛(wèi)星電視,電話系統(tǒng)和消防報警方面的知識。 ·?有較強的廚房、游泳池、管道、健身房等設(shè)備的維修經(jīng)驗。 ·?有豐富的消防安全知識。 ·?熟悉有關(guān)酒店消防、安全生命系統(tǒng)和設(shè)備的知識; ·?四星級酒店以上相同崗位工作三年以上或五年以上主管工作經(jīng)驗。 ·?有豐富的消防、安全知識。 ·?具有一定英語基礎(chǔ)。 ·?大專以上學(xué)歷。 【職位陳述】 ·?根據(jù)物業(yè)管理經(jīng)理的指示,全面對物業(yè)管理部的運轉(zhuǎn)進行監(jiān)督,負責(zé)對員工進行分配工作。 ·?組織員工,在本部內(nèi)檢查計劃維保工作的進展情況。 ·?檢查和控制所有機房、相關(guān)系統(tǒng)和設(shè)備的運轉(zhuǎn)效率。 ·?從節(jié)能方面提出有關(guān)設(shè)備和運轉(zhuǎn)程序的建議。 ·?對客房做出維修保養(yǎng)計劃。 ·?監(jiān)督和協(xié)調(diào)客房的安裝,更新和改造項目。 ·?跟蹤檢查記錄和客房問題報告及時進行維修。 ·?管理所有物業(yè)管理員并按物業(yè)管理經(jīng)理的指令安排工作。 ·?對所管轄的設(shè)備作出維修保養(yǎng)計劃。 ·?每月對設(shè)備進行盤點清理。保持所有音響設(shè)備機房干凈整潔。 ·?落實各項安全管理制度,經(jīng)常性的進行安全檢查。 ·?對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結(jié)果和整改措施報物業(yè)管理經(jīng)理。 ·?負責(zé)消防人員的日常管理,檢查、評估隊員的工作表現(xiàn),對其進行考核和考勤。 ·?向酒店管理層提出并排除事故隱患或火災(zāi)隱患。 ·?協(xié)助物業(yè)管理經(jīng)理對員工進行防火教育。培訓(xùn)酒店義務(wù)消防隊員。 ·?全面熟悉并檢查酒店各消防設(shè)施、消防通道、出入口。 ·?確保物業(yè)管理員將巡視記錄中的維修問題及時報告給部門。 ·?熟悉各部門工作程序、安全知識、緊急程序、監(jiān)督檢查與落實并指導(dǎo)各崗位警衛(wèi)的專業(yè)知識及工作水準(zhǔn)。 ·?對酒店進行隨機檢查,以保證酒店內(nèi)安全保衛(wèi)措施的實行,如防火門的通暢,消火栓門前無設(shè)備堆放,各貨物堆放區(qū)間的清潔和噴淋頭的充足等等。 ·?熟悉急救程序及消防緊急措施。 ·?在本部內(nèi)在記錄本上記錄發(fā)生的事情。 ·?確保順利交接下一個班次,對于未完工作所需采取的措施和需特別關(guān)注的事項要交接清楚。 ·?檢查室內(nèi)外的設(shè)施設(shè)備確保正常運轉(zhuǎn)并檢查工作的進展情況,對錯誤的情況及時更正。 ·?搞好日常行政運作,設(shè)備運行,工程工作單,設(shè)備維修保養(yǎng)單的工作按時、按質(zhì)、 按量完成,督導(dǎo)員工做出好的工作表現(xiàn)。 ·?協(xié)調(diào)承包商工作的時間安排。 ·?在本班次內(nèi)全面負責(zé)酒店消防工作。 ·?監(jiān)督和檢查各部門的消防工作,對違反的行為進行制止。 ·?監(jiān)督員工的工作表現(xiàn)并培訓(xùn)提高員工的工作技能,使員工有能力勝任更高職位。 ·?管理好本部的材料及員工借領(lǐng)工具,領(lǐng)用材料的登記、保管制度。 ·?負責(zé)對員工的過失提出處理建議。 ·?完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 ·?如有必要,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。
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