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1.開發(fā)新客戶，維護老客戶，提升客戶滿意度與忠誠度，促進重復消費及轉介紹。 2.開拓旅行社、企業(yè)等線下銷售渠道，制定合作方案并推進落地，優(yōu)化渠道管理。 3.根據(jù)公司目標制定直營店線下銷售計劃，分解任務并確保業(yè)績達成。 4.實時監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)，分析市場動態(tài)與競爭對手情況，調整銷售策略。 5.負責銷售合同洽談、簽訂與執(zhí)行，處理合同糾紛。 6.開展市場調研，收集行業(yè)信息，為產品定價、營銷策略提供建議。 7.與酒店前廳、客房等內部部門協(xié)作，保障銷售與運營銜接，提升客戶體驗。 8.配合市場、品牌部門開展推廣活動，提供銷售數(shù)據(jù)與市場反饋。 9.完成上級交辦的其他銷售任務，參與培訓提升業(yè)務能力。

崗位職責： 1. 根據(jù)本組市場開發(fā)計劃，制定個人銷售活動計劃。 2. 通過開發(fā)新客戶，穩(wěn)定老客戶，以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3. 向銷售總監(jiān)匯報市場信息，包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4. 以銷售拜訪、電話聯(lián)絡等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5. 處理客戶的來電、來函。 6. 協(xié)調安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7. 熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。   崗位要求 1. 具有市場調查和預測能力，能及是掌握市場動態(tài)，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。 2. 有較強的溝通，談判能力。 3. 形象氣質好。 4. 有酒店同崗位工作經驗優(yōu)先。

崗位職責 1.根據(jù)部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。 2.對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況，隨時關注其變化并適時做出應對。 3.組織本組組員對新市場進行開發(fā)。 4.管理開發(fā)好自己的客戶。 5.負責組織銷售計劃的審定及落實，并進行督查。 6.掌握每位銷售人員每日銷售接待活動，并審核銷售記錄卡。 7.協(xié)助部門經理做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。 8.需要承擔本崗位業(yè)績壓力，并出色完成周度、月度、季度業(yè)績任務，實現(xiàn)個人價值。 崗位要求 1.大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2.具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3.了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關涉外法規(guī)。 4.具有市場調查和預測能力，能及是掌握市場動態(tài)，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。 5.有較強的語言表達能力，能撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業(yè)務匯報的能力。

崗位職責 1.根據(jù)本組市場開發(fā)計劃，制定個人銷售活動計劃。 2.通過開發(fā)新客戶，穩(wěn)定老客戶，以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3.向銷售部總監(jiān)匯報市場信息，包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4.以外出銷售、電話聯(lián)絡和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5.處理客戶的來電、來函。 6.協(xié)調安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 崗位要求 1.高中以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2.具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3.了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關涉外法規(guī)。 4.具有市場調查和預測能力，能及是掌握市場動態(tài)，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。 5.有較強的語言表達能力，能撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業(yè)務匯報的能力。

【職責內容】 職責說明： 1、在公司經營戰(zhàn)略指導下，進行市場調查和反饋，確立和調整公司定位與發(fā)展方向； 2、與合作上建立良好的業(yè)務合作關系，發(fā)展與培養(yǎng)合作關系，開展運營項目的推廣工作； 3、合理配置資源，進行有效的團隊績效管理，保證計劃的有效執(zhí)行； 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務。 職位要求： 1、年齡28-40歲，6年以上美容行業(yè)運營工作經驗； 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經驗，具有出色的計劃、祖師、協(xié)調和實施能力，優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以及復雜問題處理能力； 3、精通營銷策劃，具有專業(yè)的美容知識； 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識，能承受較大的工作壓力。

【職責內容】 渠道、市場、營銷、銷售合作提成70%以上 穎奕醫(yī)療美容主營項目：大健康、大醫(yī)美、抗衰產品 公眾號：穎奕醫(yī)美、穎奕醫(yī)療 聯(lián)系方式：021-39543211-8209/8208

崗位職責： 1、協(xié)助開展市場調研活動，收集美容店信息； 2、參與市場推廣計劃，執(zhí)行線下推廣活動； 3、維護客戶關系，提升品牌知名度和市場影響力； 4、監(jiān)控市場動態(tài)，及時反饋行業(yè)變化及競爭態(tài)勢。 任職要求： 1、能夠獨立完成任務，具備良好的市場敏感度； 2、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效協(xié)調資源； 3、有美業(yè)相關行業(yè)或項目經驗。

Job Description職位簡介 ? Lead the development and execution of comprehensive digital marketing strategies to drive B2B growth, brand awareness, and customer engagement for lyf. Collaborate with corporate and cluster teams to ensure localized and impactful marketing execution. 負責制定并執(zhí)行全面的數(shù)字營銷策略，以推動lyf的B2B增長、品牌知名度和客戶參與度。與總部及區(qū)域團隊合作，確保本地化且高效的市場營銷執(zhí)行。 Major Responsibility主要工作職責 Strategic Planning & Execution戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行 ? Develop and implement integrated digital marketing strategies aligned with business goals to drive B2B growth. 制定并執(zhí)行與業(yè)務目標一致的整合數(shù)字營銷策略，以推動B2B增長。 ? Plan and execute multi-channel campaigns including SEO/SEM, email marketing, social media, and content marketing. 規(guī)劃并執(zhí)行多渠道營銷活動，包括SEO/SEM、電子郵件營銷、社交媒體和內容營銷。 ? Collaborate with the corporate lyf team and marketing teams to execute China-specific marketing strategies. 與總部lyf團隊及營銷團隊合作，執(zhí)行中國區(qū)特定的營銷策略。 Content Development & Management內容開發(fā)與管理 ? Oversee the creation of high-quality B2B content (whitepapers, case studies, blogs, newsletters). 監(jiān)督高質量B2B內容（白皮書、案例研究、博客、新聞稿）的創(chuàng)作。 ? Create property-specific and locally relevant content for social media and other digital platforms. 為社交媒體和其他數(shù)字平臺創(chuàng)建物業(yè)特定及本地化內容。 Lead Generation & Conversion潛在客戶生成與轉化 ? Drive lead generation through targeted campaigns and optimize the sales funnel from awareness to conversion. 通過定向營銷活動推動潛在客戶生成，并優(yōu)化從認知到轉化的銷售漏斗。 ? Implement marketing automation tools and CRM systems to track and nurture leads. 實施營銷自動化工具和CRM系統(tǒng)以跟蹤和培育潛在客戶。 Analytics & Reporting分析與報告 ? Monitor and analyze campaign performance using analytics tools (e.g., Google Analytics). 使用分析工具（如Google Analytics）監(jiān)控和分析營銷活動效果。 ? Provide data-driven reports and recommendations for continuous improvement. 提供數(shù)據(jù)驅動的報告和改進建議。 Trend Research & Innovation趨勢研究與創(chuàng)新 ? Conduct research on market trends, youth culture, and lifestyle topics to enhance brand relevance. 研究市場趨勢、青年文化和生活方式話題，以提升品牌相關性。 ? Plan and execute innovative online and offline marketing initiatives. 規(guī)劃并執(zhí)行創(chuàng)新的線上和線下營銷活動。 Stakeholder Collaboration利益相關者協(xié)作 ? Work closely with sales, product, and customer service teams to align marketing efforts. 與銷售、產品和客戶服務團隊緊密合作，確保營銷活動的一致性。 ? Manage relationships with external vendors and agencies to enhance campaign execution. 管理外部供應商和機構關系，以提升營銷活動執(zhí)行效果。 ? In compliance with the Ascott Group's Environmental Health and Safety (EHS) guidelines and policies, pay attention to energy conservation and the safe operation in daily work, responsible for the risk management within the scope of his own position. 遵守雅詩閣集團的環(huán)境健康安全(EHS)方針政策，日常工作中注意節(jié)能和安全操作，對本崗位風險管理事件負責。 ? Other duties assigned by superiors. 完成上級交辦的其他任務。 Requirements資質需求 ? Bachelor’s degree in Marketing, Business, or related field. 市場營銷、商業(yè)或相關領域本科以上學歷。 ? 7-10 years of experience in digital marketing, with a focus on B2B and multi-channel campaigns. 7-10年數(shù)字營銷經驗，專注于B2B和多渠道營銷活動。 ? Experience in the hospitality or lifestyle industry preferred. 具備酒店或生活方式行業(yè)經驗者優(yōu)先。 ? Proficiency in Google Analytics, SEO/SEM tools, marketing automation software, and CRM systems. 熟練使用Google Analytics、SEO/SEM工具、營銷自動化軟件及CRM系統(tǒng)。 ? Strong understanding of digital marketing trends and. 深入了解數(shù)字營銷趨勢。 ? Excellent data interpretation skills and ability to translate insights into actionable strategies. 優(yōu)秀的數(shù)據(jù)解讀能力，能將分析見解轉化為可執(zhí)行的策略。 ? Experience in developing and managing KPIs to measure campaign success. 具備制定和管理KPI以衡量營銷活動成效的經驗。 ? Exceptional written and verbal communication skills in both English and Mandarin. 優(yōu)秀的中英文書面和口頭溝通能力。 ? Ability to create engaging content and present ideas effectively to stakeholders. 能夠創(chuàng)作引人入勝的內容并向利益相關者有效展示想法。 ? Ability to manage multiple projects simultaneously and meet deadlines. 能夠同時管理多個項目并按時完成。 ? Strong organizational skills and attention to detail. 強大的組織能力和注重細節(jié)。 ? Passion for sports, culture, fashion, youth trends, and the hospitality industry. 對體育、文化、時尚、青年趨勢及酒店業(yè)充滿熱情。 ? Ability to work under pressure and adapt to a fast-paced environment. 能夠在壓力下工作并適應快節(jié)奏環(huán)境。

崗位職責： 1、根據(jù)IT部門提供的會員消費、行為及畫像數(shù)據(jù)，結合杭州嘉里中心&杭州嘉里城的市場活動、促銷策略、品牌業(yè)態(tài)等業(yè)務場景，進行分析并提煉信息； 2、定期輸出會員消費趨勢、客群分層報告，活動效果評估，提供數(shù)據(jù)支持； 3、向IT部門清晰傳遞數(shù)據(jù)開發(fā)需求，并參與數(shù)據(jù)產品（如BI看板、標簽系統(tǒng)）的測試與優(yōu)化； 4、協(xié)同開展行業(yè)競品調研、會員消費心理研究，提出運營優(yōu)化建議； 5、設計會員調研問卷，跟蹤消費行為變化，挖掘潛在需求與體驗提升點 ； 6、協(xié)同參與年度市場活動，通過數(shù)據(jù)預測活動效果并提出會員觸達的方案； 7、協(xié)助設計會員權益體系與忠誠度提升方案 任職要求： 1、本科及以上學歷； 2、需至少3年以上商業(yè)分析/零售行業(yè)會員數(shù)據(jù)經驗； 3、熟練使用Excel、SQL、BI工具； 4、具備基礎統(tǒng)計學知識，能獨立完成數(shù)據(jù)清洗、可視化及報告撰寫； 5、對購物中心有熱愛和興趣；

崗位職責： 1.全面負責市場營銷部工作，領導和激勵銷售團隊，分配任務并監(jiān)督執(zhí)行情況。制定并實施年度、季度和月度銷售計劃。 2.銷售渠道拓展與管理，開發(fā)和維護各類銷售渠道，包括在線旅行社 (OTA)、企業(yè)客戶等，建立良好的合作關系。 3.制定并實施酒店推廣方案，包括線上線下的宣傳推廣活動，增強品牌影響力。 4.定期向上級匯報銷售業(yè)績和市場狀況，提供詳細的分析報告。實時調整自身策略，保持競爭力。 5.負責根據(jù)供需變化實時調整房價，平衡渠道價格。 6.定期拜訪重要客戶，維持良好的合作關系，并通過優(yōu)質服務提升客戶滿意度和忠誠度。 任職要求： 1.40周歲及以下。 2.大專及以上學歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先。 3.5年及以上市場營銷工作經驗，其中2年及以上市場營銷部門負責人經驗。 4.熟悉酒店旅游行業(yè)市場行情，能把握市場發(fā)展方向，有敏銳的市場洞察力和出色的預測、決策能力。

崗位職責 1.根據(jù)部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。 2.對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況，隨時關注其變化并適時做出應對。 3.根據(jù)部門計劃，做好對新市場進行開發(fā)。 4.管理開發(fā)好自己的客戶。 5.負責組織銷售計劃的落實。 6.做好每日銷售接待活動，并完成銷售記錄卡。 7.協(xié)助部門經理做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。 崗位要求 1.大專及以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2.具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3.了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關涉外法規(guī)。 4.具有市場調查和預測能力，能及是掌握市場動態(tài)，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。 5.有較強的語言表達能力，能撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業(yè)務匯報的能力。

【崗位職責】 1、負責公司酒店產品在OTA平臺（如攜程、美團、飛豬等）的日常運營與銷售工作，包括但不限于房態(tài)管理、價格調整、活動策劃等； 2、監(jiān)控OTA平臺數(shù)據(jù)，分析市場趨勢及競品動態(tài)，制定并執(zhí)行銷售策略，提升酒店曝光率及訂單轉化率； 3、維護與OTA平臺商務經理的合作關系，爭取平臺資源支持（如流量傾斜、活動位等），推動銷售目標達成； 4、處理OTA渠道客戶咨詢及投訴，協(xié)調酒店內部部門解決客訴問題，提升客戶滿意度及平臺評分； 5、定期輸出銷售數(shù)據(jù)報告，總結運營效果并提出優(yōu)化建議，為管理層決策提供支持。 【崗位要求】 1、熟悉OTA平臺運營規(guī)則及操作流程，有酒店行業(yè)相關經驗者優(yōu)先； 2、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并制定解決方案； 3、溝通協(xié)調能力強，能與內外部團隊高效協(xié)作，抗壓能力好； 4、對市場敏感度高，能快速響應行業(yè)變化，靈活調整銷售策略； 5、工作細致負責，結果導向，能獨立完成目標。

【崗位職責】 1、酒店空置場地及產品再開發(fā)，外部異業(yè)合作（銀行、郵政渠道、無人機貢享柜等投放產品設備等），產品市場調研及定價；對新開發(fā)的產品銷量負責。有外部合作商家資源的優(yōu)先 2、酒店伴手禮、周邊產品的開發(fā)。 3、熟悉線上線下銷售渠道，有新媒體運營經歷的優(yōu)先，（自營達人賬號，視頻/推文爆款推手）視頻號、抖音、小紅書、b站、微博、公眾號各新媒體渠道等不限 4、熟悉或會使用攝影攝像器材優(yōu)先 總目標：增加酒店可售賣產品SKU數(shù)量，新增產品售出總訂單數(shù)，新增產品總營收數(shù)為考核指標。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷，3-5年以上工作經驗，有度假型酒店同崗位工作經驗優(yōu)先； 2、有互聯(lián)網(wǎng)運營經驗，有自媒體和微信公眾號經驗者優(yōu)先； 3、有豐富產品資源和良好合作商戶資源者優(yōu)先; 4、有較強的溝通能力、積極主動，思維開闊、責任心較強及有團隊協(xié)作精神； 5、有較強的觀察和應變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調能力，較強的社會活動能力; 6、有較強語言表達能力強，文筆出色，形象氣質佳，有極強的應變能力，能夠在公關活動中進行富于感染力的演講及對外溝通能力和談判能力; 7、了解電子商務，大眾傳播，平面創(chuàng)意和具有創(chuàng)新性的寫作與編輯能力; 8、具備一定廣告營銷、市場營銷知識，及一定的對廣告的審美觀及評判能力; 9、個性積極主動，工作認真負責。

工作職責： 1. 負責統(tǒng)籌制定年度營銷計劃，并按季度對計劃進行調整，與酒店各個部門共同努力，從而保證計劃在年終時得以落實； 2.在酒店店總的指導下，負責OTA、宴會、銷售部門； 3.帶領市場部全力拓展酒店市場，搭建渠道，設計不同產品，不斷發(fā)展?jié)撛诳蛻?，以保證酒店客源市場的不斷補充； 4.對一些重要客戶，特別是主要旅行社、大公司、渠道預訂進行有關簽訂銷售合同方面的銷售拜訪； 5.熟悉、掌握產品情況，了解客房、餐飲和其它設施、服務的銷售信息； 任職要求： 1.具有至少3年以上高星級酒店銷售管理工作經驗； 2.掌握酒店產品結構，熟悉目標市場，了解客源結構及目標客源的需求； 3. 熱愛酒店工作，始終保有激情及敏感度； 4. 具有較好的社交能力和社會關系資源； 5. 熟悉各類社會關系拓展維護的業(yè)務，熟悉各類公關活動的籌辦業(yè)務； 6.具有敏感的市場觸覺，輔助銷售團隊進行市場開拓并提供足夠的工具及給予方向。

【崗位職責】 1、全面負責宴會和會議，展示會等的推銷、預訂工作； 2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準，制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施； 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作； 4、安排布置并督導下屬人員的正常工作； 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段； 6、與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調，共同議定宴會菜單及價格； 7、與其他部門溝通、協(xié)調、密切配合； 8、定期對下屬進行績效評估，按獎懲制度實施獎懲，并加強對員工的培訓工作、提高員工素質。 【崗位要求】 1、具有酒店宴會銷售崗位工作經驗，能結合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神； 2、對宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經驗； 3、具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力； 4、工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

【崗位職責】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認知和掌握銷售線索。 3、仔細計劃與客戶的會面，對預定的客戶實施客戶關系管理，完成銷售目標。 4、準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進。 5、積極地傳播產品信息，在負責的市場內營造酒店的知名度。 6、在所負責的區(qū)域內，與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢，并確保其實現(xiàn)。 7、主動參與，完成各種銷售報告。 8、協(xié)助計劃和配合銷售活動。 9、執(zhí)行上級要求的任務，完成市場銷售目標。 10、遵守酒店酒店的員工守則。 11、遵守酒店酒店的政策及程序。 12、完成上級交給的其他任務 【崗位要求】 1、了解所負責部門對各職位的責任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、良好的人際交往和溝通技巧。 7、獨立工作和團隊工作的能力。

大專以上文化程度； 5 年以上酒店銷售工作經驗。按照公司整體要求，制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務的戰(zhàn)略規(guī)劃。負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。負責監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等，支持和保障項目實施。負責組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務等方面專業(yè)人員的培訓。

【職責內容】 1.市場營銷整合與推廣 ① 負責信息的定向調研、收集和分析，結合醫(yī)院自身實際，并提出相關策略建議，形成對客戶、競爭對手的信息和分析報告，供市場和運營決策參考。 ② 根據(jù)年度經營計劃和品牌營銷策略，制定醫(yī)院年度營銷規(guī)劃、季度營銷策略、月度營銷計劃，并組織相關資源落實； ③ 執(zhí)行有關策略的創(chuàng)意、文案、設計、組織、執(zhí)行、把關、定稿、發(fā)布，所有對外輸出廣告統(tǒng)合主題； 2.經營計劃管理 ① 協(xié)助編制醫(yī)院經營計劃，分解醫(yī)院目標至各經營中心，指導各經營中心編制經營計劃，并審核； ② 協(xié)助各經營中心執(zhí)行經營計劃，組織、協(xié)助各經營中心進行經營分析，協(xié)調解決各經營中心遇到的經營問題。 3.產品管理 ① 編制醫(yī)院品類規(guī)劃，不斷豐富產品線，優(yōu)化產品組合； ② 負責新產品的開發(fā)與引進（新產品包括新項目、新技術、新材料、新設備、專家、附加服務），制定醫(yī)院產品價格管理策略和價格體系，依據(jù)市場與政策環(huán)境，制定與之相適應的產品價格，負責組織與實施醫(yī)院產品價格管理（包括促銷、折扣管理、消費激勵等）。 4.流程管理 ① 組織醫(yī)院核心業(yè)務流程的設計、規(guī)范、優(yōu)化、再造； ② 組織建立與流程配置的制度、標準、規(guī)范及管理工具； ③ 督導業(yè)務流程與規(guī)范在各環(huán)節(jié)的貫徹執(zhí)行。 5.資源配置 ① 負責醫(yī)院整體和各個經營單元資源（空間、人、財、物、信息等）的配置； ② 負責醫(yī)院和各經營單元人文環(huán)境的管理； 6. 信息管理 ① 對內部產品、消費者、技術、專家及其發(fā)展變化情況等經營數(shù)據(jù)進行分析，編制年度、月度、周例會經營數(shù)據(jù)分析報告； ② 負責跟蹤和研究醫(yī)院運營管理的前沿信息和***實踐，編制相關報告，供醫(yī)院參考； ③ 負責醫(yī)院IT規(guī)劃，信息系統(tǒng)日常維護與日常管理。 7.公共關系 ① 負責醫(yī)院對公眾的信息溝通與協(xié)調； ② 負責處理醫(yī)院的公關危機事件。 任職要求： 1）掌握大健康特別是醫(yī)美行業(yè)的發(fā)展趨勢，市場分析能力與消費者管理能力。 扎實的品牌建設與管理能力，很強的營銷意識和營銷技巧，有在短期內提升品牌市場占有率與盈利能力。 2）語言表達能力強，較強的市場邏輯思維，能將目標與策略講透；很強的創(chuàng)新能力、敏銳的市場洞察力、具有策略感與大局感，有大格局的領導特質； 3） 工作嚴謹、踏實，具有高度的工作責任感。 4） 性格開朗，善于溝通，能隨機應變，親和力強，有耐心。 5） 大學本科以上學歷，5年以上總監(jiān)級崗位經驗。 6） 有大型企業(yè)或上市公司同等工作經歷，對現(xiàn)代品牌營銷有豐富的理論知識與實戰(zhàn)經驗，獨立操盤過大型品牌的品牌推廣、市場建設、營銷策劃。

【職責內容】 崗位職責： 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售網(wǎng)絡，負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區(qū)域內客戶關系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關系。 職位要求： 1、有5年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經驗，有一定的美容日化市場資源，做過進口護膚品的優(yōu)先考慮 2、熟悉全國范圍內某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。