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  • 鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專
    • 節(jié)假日福利
    • 星期日休息
    • 提供交通費(fèi)
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 社會保險(xiǎn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 只要你擁有強(qiáng)烈的成就欲望,希望實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值;并且熱愛與人交流,熱愛挑戰(zhàn),熱愛本職工作;喜歡不斷的學(xué)習(xí)、進(jìn)步,并且有明確的職業(yè)規(guī)劃;就加入我們吧! 職位標(biāo)簽: 微博 微信 互聯(lián)網(wǎng)媒體  職位職能: 網(wǎng)絡(luò)、微媒體推廣營銷專員  上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00 七小時(shí)單休+國家法定節(jié)假日 崗位職責(zé):  1、本職位是營銷類職位; 2、通過微信、電話等平臺約見客戶,開展業(yè)務(wù); 3、學(xué)習(xí)掌握公司營銷流程,發(fā)展客戶; 任職要求:  1、學(xué)歷不限,擅長社會化媒體平臺(微博、微信、論壇)運(yùn)用, 熟悉并可以操作微博、微信、論壇等互聯(lián)網(wǎng)媒介的營銷流程;  2、了解及頻繁使用互聯(lián)網(wǎng),了解微博、微信、論壇、社區(qū)網(wǎng)站的特色;  3、熟悉新媒體特征及營銷方式,熟悉互動營銷工作流程,網(wǎng)絡(luò)推廣流程; 福利待遇: 1、崗前免費(fèi)培訓(xùn)專業(yè)知識 A:入職后公司免費(fèi)提供住宿  B:集團(tuán)公司每年會有兩次以上的國內(nèi)國際旅游,公司內(nèi)部組織優(yōu)秀員工假日旅游、生日party、帶薪年假 ???  聯(lián)系人:郭主管:15515818902
  • 洛陽 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 崗前培訓(xùn)
    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 要求:年齡 18——40歲之間,盡量年輕一點(diǎn),學(xué)歷:大學(xué),有過經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,過來我們這邊的工作是:負(fù)責(zé)網(wǎng)站的維護(hù),網(wǎng)絡(luò)的推廣,比如:抖音,火山,快手等這類型APP的推廣和維護(hù),還有公司公眾平臺的維護(hù)
  • 洛陽 | 1年以上 | 高中
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),完成上級下達(dá)的銷售任務(wù)。 2、做好酒店房態(tài)房控以及客房銷售管理 3、提出并參與制定銷售計(jì)劃并落實(shí),開辟新的合作渠道,開闊新客源。 4、收集市場信息及行業(yè)動態(tài) 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)酒店與客戶關(guān)系,處理客戶的咨詢、投訴及回訪。 6、根據(jù)具體工作情況與重心,制定并及時(shí)調(diào)整各種銷售策略。 7、負(fù)責(zé)與客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,擴(kuò)大酒店市場范圍,為客戶提供服務(wù)。 8、充分了解掌握酒店的經(jīng)營政策、價(jià)格體系及對外銷售制度,積極開展對外銷售工作。 9、協(xié)助負(fù)責(zé)酒店各類大型活動的宣傳與促銷。
  • 北京-朝陽區(qū) | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.了解酒店收益的組成,并以此去評估本地客戶和集團(tuán)的生意,便于為未來價(jià)格設(shè)置和磋商提供數(shù)據(jù); 2.留意競爭對手所有收入部門的定價(jià),了解本地市場的動態(tài)和需要的產(chǎn)生,并推薦適當(dāng)有關(guān)酒店定價(jià)和市場組合策略的行動給收入室工作團(tuán)隊(duì); 3.通過對歷史數(shù)據(jù)和當(dāng)前預(yù)訂的分析,監(jiān)控并確定市場需求并作出重大生意決策; 4.管理所有預(yù)訂渠道。 崗位要求 1.3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2.英語口語及書面表達(dá)能力良好; 3.具有同行酒店銷售信息收集及分析能力。
  • 無錫 | 1年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 美女多
    • 帥哥多
    其他IT/互聯(lián)網(wǎng) | 500-999人
    • 投遞簡歷
    工作職責(zé): 1、具體項(xiàng)目各項(xiàng)目的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),定時(shí)間匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度及相關(guān)進(jìn)度推進(jìn); 2、協(xié)助完成部門領(lǐng)導(dǎo)對內(nèi)/對外的協(xié)調(diào)工作,推進(jìn)并報(bào)告工作的進(jìn)程; 3、協(xié)調(diào)內(nèi)/外相關(guān)部門對特定工作項(xiàng)目財(cái)務(wù)上的相關(guān)手續(xù),保障每項(xiàng)工作內(nèi)部財(cái)務(wù)流程上的清晰及順利進(jìn)行; 4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行合同郵寄、賬戶開通、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)工作。 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷,有酒店、OTA、旅游行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.對酒旅行業(yè)感興趣,可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生; 3.性格開朗,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于表達(dá),思路敏捷清晰; 4. 工作積極主動,有團(tuán)隊(duì)精神,認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強(qiáng)。
  • 南京 | 3年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 年度旅游
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 確保數(shù)據(jù)庫中客人記錄和客戶資料的準(zhǔn)確性。 記錄市場代碼。 管理全球分銷系統(tǒng)的開關(guān)日期。 完成月末銷售報(bào)告。 準(zhǔn)備每周銷售策略報(bào)告。 確保與所有團(tuán)隊(duì)簽定合同。 開展市場調(diào)研和分析工作。 對經(jīng)濟(jì)、政治和社會問題及變革進(jìn)行監(jiān)測和評估。 報(bào)告競爭對手的活動。 進(jìn)入并評估市場銷售數(shù)據(jù)。 利用提供的工具(即IBP)并依照酒店集團(tuán)的規(guī)范,以日歷的形式對以下信息進(jìn)行維持、更新和分享:外部活動、競爭對手價(jià)格情報(bào)、平均房價(jià)的滲透率(RGI)、商業(yè)客戶的抵店和消費(fèi)習(xí)慣、流失報(bào)告、會議空間分配、攬客率(與餐飲經(jīng)理一起)、總體的和按帳戶的(對于預(yù)訂者而言)忠誠度計(jì)劃滲透率,系統(tǒng)以及通過渠道、細(xì)分市場和客戶得到的客房或非客房收益的趨勢。 了解酒店效益的組成部分,并以此對來自當(dāng)?shù)乜蛻艉腿后w的業(yè)務(wù)進(jìn)行評估,以便為將來的定價(jià)和談判提供數(shù)據(jù)。 監(jiān)測競爭對手對所有創(chuàng)收部門的定價(jià),了解當(dāng)?shù)厥袌鰟討B(tài)和需求群體,并就酒店的定價(jià)和市場綜合策略向客房收益工作組提供適當(dāng)?shù)慕ㄗh。 每周與總經(jīng)理、市場銷售總監(jiān)、預(yù)訂經(jīng)理、前廳經(jīng)理、餐飲經(jīng)理一起開價(jià)格和銷售策略(收益)會。 每天更行酒店客房預(yù)訂預(yù)測。 協(xié)助召開客房收益會議(由總經(jīng)理主持),并撰寫會議所需的報(bào)告和分析材料,在會議室的墻上展示主要數(shù)據(jù)和趨勢等。 通過分析歷史數(shù)據(jù)和當(dāng)前文件,監(jiān)測并決定功能廳、客房和餐飲場所的需求周期。負(fù)責(zé)跟蹤和分析場所預(yù)訂速度和團(tuán)組入住情況,對團(tuán)組入住以及客人不承認(rèn)預(yù)訂或改變主意的情況進(jìn)行處理。 任職資格: ? 具有至少5年國際連鎖酒店的相關(guān)經(jīng)驗(yàn) ? 熟知銷售系統(tǒng)并具有良好的溝通能力 ? 卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力,善于管理并激勵員工 ?了解,旅游產(chǎn)業(yè)和宴會銷售 ? 對市場走勢具有一定的分析和見解 ? 妥善處理及回復(fù)客人需求 ? 具有分析員工不同需要為其制訂有效培訓(xùn)計(jì)劃的能力 ? 能與各級員工互動交流? ?良好的團(tuán)隊(duì)合作精神? (備注:愿意接受金鷹酒店集團(tuán)旗下酒店調(diào)任。)
  • 電商

    4千-8千
    清遠(yuǎn) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店電商平臺的日常運(yùn)營與維護(hù),包括但不限于官網(wǎng)、OTA平臺、社交媒體等渠道的運(yùn)營管理; 2、策劃并執(zhí)行線上營銷活動,提升酒店品牌曝光度和線上銷售額; 3、監(jiān)控和分析電商平臺數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營策略,提高轉(zhuǎn)化率和客戶滿意度; 4、與銷售等部門協(xié)作,制定并實(shí)施線上推廣計(jì)劃; 5、處理客戶在線咨詢與訂單問題,確保良好的客戶體驗(yàn); 6、跟蹤行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況,提出改進(jìn)建議。 【崗位要求】 1、對電商運(yùn)營有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)并適應(yīng)快速變化的行業(yè)環(huán)境; 2、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營策略; 3、較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠高效對接內(nèi)外部資源; 4、熟練使用辦公軟件(如Excel、PPT等),有基礎(chǔ)的圖片處理能力者優(yōu)先; 5、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力; 6、有酒店行業(yè)或電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但無經(jīng)驗(yàn)者亦可培養(yǎng)。
  • 北京 | 1年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 美女多
    • 帥哥多
    其他IT/互聯(lián)網(wǎng) | 500-999人
    • 投遞簡歷
    工作職責(zé): 1、具體項(xiàng)目各項(xiàng)目的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),定時(shí)間匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度及相關(guān)進(jìn)度推進(jìn); 2、協(xié)助完成部門領(lǐng)導(dǎo)對內(nèi)/對外的協(xié)調(diào)工作,推進(jìn)并報(bào)告工作的進(jìn)程; 3、協(xié)調(diào)內(nèi)/外相關(guān)部門對特定工作項(xiàng)目財(cái)務(wù)上的相關(guān)手續(xù),保障每項(xiàng)工作內(nèi)部財(cái)務(wù)流程上的清晰及順利進(jìn)行; 4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行合同郵寄、賬戶開通、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)工作。 任職資格: 1. 大專以上學(xué)歷,有酒店、OTA、旅游行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.對酒旅行業(yè)感興趣,可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生; 3.性格開朗,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于表達(dá),思路敏捷清晰; 4. 工作積極主動,有團(tuán)隊(duì)精神,認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強(qiáng)。
  • 遵義 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    OTA運(yùn)營專員 【崗位職責(zé)】 ? 1、負(fù)責(zé)酒店在各大OTA平臺(如攜程、美團(tuán)、飛豬等)的日常運(yùn)營管理,包括房源信息維護(hù)、價(jià)格策略調(diào)整、房態(tài)實(shí)時(shí)更新等; ? 2、監(jiān)控并分析OTA平臺數(shù)據(jù),優(yōu)化酒店排名、曝光率及轉(zhuǎn)化率,提升訂單量; ? 3、及時(shí)處理OTA平臺的客戶咨詢、預(yù)訂及投訴,確保服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度; ? 4、定期收集OTA平臺的市場動態(tài)、競對信息,提出運(yùn)營優(yōu)化建議; ? 5、協(xié)調(diào)酒店前臺、客房等部門,確保OTA訂單的準(zhǔn)確執(zhí)行與客戶體驗(yàn); ? 6、參與OTA平臺的促銷活動策劃與執(zhí)行,提升酒店線上收益; ? 7、與OTA平臺業(yè)務(wù)經(jīng)理保持良好溝通,爭取平臺資源支持(如活動報(bào)名、流量傾斜等); ? 8、完成上級交辦的其他工作。 ?? 【崗位要求】 ? 1、熟悉主流OTA平臺的操作規(guī)則及運(yùn)營邏輯,有酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; ? 2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案; ? 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能高效對接內(nèi)外部團(tuán)隊(duì); ? 4、工作細(xì)致耐心,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境; ? 5、對市場敏感度高,具備一定的營銷策劃能力; ? 6、能熟練使用Excel等辦公軟件處理數(shù)據(jù)。
  • 亳州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 提供食宿
    • 社會保險(xiǎn)
    • 節(jié)日福利
    • 雙休
    • 晉升空間
    • 激勵獎金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【品牌運(yùn)營助理】 核心職責(zé): 1. 統(tǒng)籌協(xié)調(diào):做團(tuán)隊(duì)的“連接器” 2. 新媒體全鏈路獨(dú)立運(yùn)營 ? 負(fù)責(zé)抖音等平臺短視頻賬號運(yùn)營(從選題、腳本、拍攝剪輯到發(fā)布、數(shù)據(jù)復(fù)盤全流程); ? 獨(dú)立策劃短視頻內(nèi)容、優(yōu)化流量邏輯,對賬號增長和轉(zhuǎn)化結(jié)果負(fù)責(zé)。 3. 基礎(chǔ)設(shè)計(jì)+視覺落地 ? 承擔(dān)簡單平面設(shè)計(jì)工作(如海報(bào)、短視頻封面、圖文素材),能用PS/Canva等工具完成基礎(chǔ)視覺輸出。 4. 活動策劃:重點(diǎn)成長板塊 ? 從0到1參與品牌活動策劃(線上線下均可),包括方案撰寫、流程落地、效果復(fù)盤;
  • 收益兼OTA專員

    4.5千-5.5千
    金華 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    武義溫泉黃龍飯店項(xiàng)目 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)收集整理OTA市場情報(bào)和銷售信息及渠道的意見反饋。 2、負(fù)責(zé)旅游OTA(攜程、藝龍、美團(tuán)、飛豬等)旅游產(chǎn)品的上架、編輯、運(yùn)營。 3、負(fù)責(zé)對應(yīng)市場的OTA運(yùn)營對接,銷售對接,訂單處理,完成銷售業(yè)績。 4、負(fù)責(zé)與旅游產(chǎn)品后臺對接,了解產(chǎn)品賣點(diǎn)和庫存,熟悉運(yùn)營規(guī)則,更好的優(yōu)化OTA上線產(chǎn)品,保證產(chǎn)品排名。 5、負(fù)責(zé)OTA推廣設(shè)置及搜索優(yōu)化,點(diǎn)評優(yōu)化。 6、各大網(wǎng)絡(luò)平臺產(chǎn)品的日常管理,產(chǎn)品的文案優(yōu)化及線上運(yùn)營策劃及推廣,能有效提升產(chǎn)品的訪問量。 7、針對不同網(wǎng)絡(luò)平臺,制定推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施,并對推廣效果進(jìn)行評估,對產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率進(jìn)行評分分析,提出營銷改進(jìn)方案并落實(shí); 8、運(yùn)用基本推廣工具,提升酒店產(chǎn)品在各大網(wǎng)絡(luò)平臺的瀏覽及推廣。 崗位要求: 1、懂得酒店管理知識; 2、電腦操作基礎(chǔ)知識; 3、有一定的OTA銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 深圳 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 用餐補(bǔ)貼
    • 交通補(bǔ)貼
    • 月休8天
    • 員工生日禮物
    服務(wù)式公寓 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1. 收集日籍客戶對酒店的服務(wù)評價(jià),進(jìn)行跟蹤處理。 2. 做好店內(nèi)日籍客戶的關(guān)系維護(hù)。 3. 與日籍客戶意見相關(guān)的跨部門溝通,取得銷售方面的信息和支持。 4. 開發(fā)潛力的日籍客戶。 任職要求 1.形象氣質(zhì)佳,談吐大方,良好日語溝通能力(有日語N2證書),有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2.有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任感和勇于開拓的精神。 3.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,擅長客戶關(guān)系處理,善于靈活變通。 4.有海外留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先考慮
  • 杭州 | 2年以上 | 大專
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿、高管入股
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)美團(tuán)和抖音的日常運(yùn)營工作; 2、建立有效的運(yùn)營推廣并提升活躍度,增加粉絲,提高用戶的關(guān)注度; 3、精通美團(tuán)和抖音的優(yōu)化(包括詳情頁面、寶貝標(biāo)題、首圖、類目、屬性、搜索關(guān)鍵詞優(yōu)化等)和爆款、人氣寶貝打造流程及方法; 4、熟悉美團(tuán)和抖音各大流量入口及官方活動報(bào)名入口及條件,熟練掌握美團(tuán)、分銷平臺等各項(xiàng)免費(fèi)和付費(fèi)推廣方式; 5、通過站內(nèi)站外方式引入精準(zhǔn)流量,根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,實(shí)時(shí)調(diào)整店鋪的經(jīng)營方略,研究和處理用戶的意見和反饋信息。 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,管理類、市場營銷類優(yōu)先; 2、2年以上線上推廣經(jīng)驗(yàn),熟悉線上的運(yùn)營環(huán)境、線上推廣的相關(guān)規(guī)則; 3、精通線上各種推廣工具; 4、有美團(tuán)活動(聚劃算、淘金幣、賣霸)等的操作經(jīng)驗(yàn),懂得爭取各種推廣資源; 5、會平面設(shè)計(jì),視頻剪輯; 7、具備良好的溝通能力,認(rèn)真負(fù)責(zé),有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)熱情和進(jìn)取心。
  • 廣州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站品牌和產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)推廣? 2、根據(jù)公司總體市場戰(zhàn)略及網(wǎng)站特點(diǎn),確定網(wǎng)站推廣目標(biāo)和推廣方案? 3、與各部門溝通,細(xì)化確認(rèn)需求,按時(shí)保質(zhì)完成網(wǎng)站推廣任務(wù)? 4、策劃、執(zhí)行在線推廣活動,收集推廣反饋數(shù)據(jù),不斷改進(jìn)推廣效果? 5、評估、分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞等,根據(jù)用戶需求,策劃網(wǎng)站內(nèi)容欄目,并通過其他方式完成內(nèi)容欄目的建設(shè)和上線 ?6、與其他網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)站間的資源互換等合作,負(fù)責(zé)日常合作網(wǎng)站的管理及維護(hù) ?7、開發(fā)拓展合作的網(wǎng)絡(luò)媒體,提出網(wǎng)站運(yùn)營的改進(jìn)意見和需求等? 任職要求: ?1.2年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品推廣工作經(jīng)驗(yàn),有推廣實(shí)際案例 ?2.主動溝通意識強(qiáng),同時(shí)又具備良好的傾聽與換位思考能力,具備優(yōu)秀文字表達(dá)能力者優(yōu)先? 3.社交網(wǎng)絡(luò)重度用戶,對新事物有好奇心并愿意嘗試,了解主流社區(qū)的用戶行為特征
  • 寧波 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 酒店內(nèi)部兼職
    • 包吃包住
    • 人才培養(yǎng)計(jì)劃
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成部門常規(guī)線上平臺的日常管理,包括日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)等數(shù)據(jù)報(bào)表工作; 2、對接OTA與渠道人員,解決系統(tǒng)問題,確保市場工作順利開展。 3、完成上級安排的臨時(shí)工作。 【崗位要求】 1、中專及以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、能夠熟練操作辦公自動化word,excel等軟件; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),思維敏捷,善于溝通,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng); 4、對互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)有濃厚興趣,熱愛電子商務(wù)工作。
  • ???| 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    高爾夫 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【主要工作】 1) 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生、水電及天然氣使用安全、商鋪布置、商品陳列、設(shè)施維護(hù)等硬件的規(guī)范管理控制; 2) 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域員工的儀容儀表、導(dǎo)購?fù)其N、接待服務(wù)等軟件的規(guī)范管理控制; 3) 負(fù)責(zé)處理購物中心的一般突發(fā)性情況,如:顧客爭議、商戶糾紛等; 4) 監(jiān)督和控制購物中心的經(jīng)營情況,防止議價(jià)、走單、未經(jīng)許可物品放行等不良經(jīng)營狀況的發(fā)生; 5) 監(jiān)督購物中心各品牌銷售狀況,積極分析經(jīng)營狀況和各相關(guān)因素并及時(shí)、全面地向上級主管反映和請示; 6) 定期收集整理所轄區(qū)域范圍內(nèi)銷售數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)銷售異常商戶需提出營銷對策; 7) 舉辦各類型營銷活動時(shí),跟進(jìn)所轄區(qū)域內(nèi)商戶活動洽談及禮品贊助情況。 【任職要求】 1) 有營銷業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2) 對數(shù)字具有高度敏銳; 3) 細(xì)心及具有責(zé)任感; 4)具有良好的溝通協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力。
  • 南京 | 1年以上 | 大專
    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 購買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 收集并撰寫各類文章稿件、并發(fā)布到公司網(wǎng)站及各個(gè)平臺等;注冊并維護(hù)論壇、博客、貼吧、知道、分類信息、商鋪或自媒體平臺,提高品牌曝光度;微信公眾號運(yùn)營及排名優(yōu)化,微信公眾號漲粉絲,提高轉(zhuǎn)化。統(tǒng)計(jì)分析每日發(fā)布量及效果轉(zhuǎn)化,并不斷提高技能,增加流量。有一定工作經(jīng)驗(yàn),雙休,
  • 珠海 | 2年以上 | 大專
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    • 社保
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 站外的推廣工作(百度營銷、視頻營銷、bbs營銷、分類信息廣告發(fā)布、行業(yè)平臺廣告信息發(fā)布);友鏈及站外優(yōu)化工作。
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    該崗位單休,提供食宿,繳納五險(xiǎn)一金。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門運(yùn)營總監(jiān)收集當(dāng)?shù)厥袌鰯?shù)據(jù),掌握客戶需求及市場動態(tài); 2、負(fù)責(zé)部門內(nèi)管理范圍內(nèi)(酒店前廳/民宿)內(nèi)的運(yùn)營管理/接待對接工作等工作; 3、協(xié)助部門運(yùn)營總監(jiān)做好部門考核及服務(wù)品質(zhì)工作; 4、做好部門庫房和采買管理,控制成本及費(fèi)用支出; 5、協(xié)助做好部門供應(yīng)商對接,及合同資料管理; 6、做好部門季度資產(chǎn)盤點(diǎn)并做好相關(guān)臺賬和報(bào)告; 7、做好部門人員的出勤調(diào)配和制表; 8、完成其它上級交代的工作任務(wù)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生投遞; 2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)意識; 3、有服務(wù)意識,沉穩(wěn)干練、細(xì)心; 4、熟練使用PPT、Wrod、Excel等辦公軟件。
  • 推廣專員

    6千-7.9千
    廣州 | 2年以上 | 大專
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司開拓網(wǎng)絡(luò)營銷資源和渠道,提升品牌知名度; 2、策劃、執(zhí)行在線推廣活動,收集推廣反饋數(shù)據(jù),不斷改進(jìn)推廣效果; 3、運(yùn)用小紅書、抖音等線上推廣公司品牌、品項(xiàng)和產(chǎn)品; 4、負(fù)責(zé)美團(tuán)等線上推廣 任職資格 1、一年以上的網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn),了解互聯(lián)網(wǎng)的特質(zhì),熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺的運(yùn)作和推廣的各種方式。 2、熟悉軟文、小紅書、抖音等推廣媒介。 3、工作認(rèn)真,細(xì)致,敬業(yè),注重團(tuán)隊(duì)合作;善于溝通,語言表達(dá)能力強(qiáng),富有創(chuàng)意,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
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