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  • OTA渠道管理經(jīng)理

    1萬(wàn)-2萬(wàn)
    荊門 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、負(fù)責(zé)OTA平臺(tái)(如攜程、美團(tuán)等)的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括產(chǎn)品上架、維護(hù)及更新; 2、分析合作酒店的銷售數(shù)據(jù),定期撰寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告,制定并實(shí)施有效的運(yùn)營(yíng)策略以提升其銷售額與市場(chǎng)占有率; 3、與各大OTA平臺(tái)及合作酒店建立良好的合作關(guān)系,進(jìn)行商務(wù)談判,爭(zhēng)取更多資源支持; 任職要求 1、熟悉OTA平臺(tái)渠道規(guī)則及運(yùn)營(yíng)模式,擁有1年及以上相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠從復(fù)雜數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵信息并據(jù)此做出決策; 3、對(duì)市場(chǎng)變化敏感,具備創(chuàng)新思維,能主動(dòng)尋找解決問(wèn)題的方法; 4、熟練操作Word、Excel、PowerPoint等辦公室計(jì)算機(jī)軟件,熟悉互聯(lián)網(wǎng);
  • 襄陽(yáng) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司渠道銷售業(yè)務(wù)的規(guī)劃、實(shí)施和管理,完成銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)渠道銷售的拓展和維護(hù),建立和維護(hù)與渠道伙伴的良好關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)渠道銷售數(shù)據(jù)的分析和報(bào)告,為公司制定銷售策略提供數(shù)據(jù)支持; 4、負(fù)責(zé)渠道銷售合同的談判和簽訂,確保合同的執(zhí)行和履行。 【崗位要求】 1、具備一年以上渠道銷售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉旅行社及相關(guān)渠道業(yè)務(wù)流程,熟練掌握OTA業(yè)務(wù); 2、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 【福利待遇】 1、雙休、法定節(jié)假日 2、國(guó)企管理 3、購(gòu)買五險(xiǎn) 4、全面的技能培訓(xùn) 5、優(yōu)厚的員工福利(員工宿舍、員工餐廳、帶薪年假、節(jié)日福利) 6、豐富的員工活動(dòng)(年度旅游、生日祝賀、技能比拼、文娛活動(dòng))
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、負(fù)責(zé)OTA平臺(tái)(如攜程、美團(tuán)等)的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括產(chǎn)品上架、維護(hù)及更新; 2、分析合作酒店的銷售數(shù)據(jù),定期撰寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告,制定并實(shí)施有效的運(yùn)營(yíng)策略以提升其銷售額與市場(chǎng)占有率; 3、與各大OTA平臺(tái)及合作酒店建立良好的合作關(guān)系,進(jìn)行商務(wù)談判,爭(zhēng)取更多資源支持; 任職要求 1、熟悉OTA平臺(tái)渠道規(guī)則及運(yùn)營(yíng)模式,擁有1年及以上相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠從復(fù)雜數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵信息并據(jù)此做出決策; 3、對(duì)市場(chǎng)變化敏感,具備創(chuàng)新思維,能主動(dòng)尋找解決問(wèn)題的方法; 4、熟練操作Word、Excel、PowerPoint等辦公室計(jì)算機(jī)軟件,熟悉互聯(lián)網(wǎng);
  • 臺(tái)州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)
    • 美女多
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo); 3、制定自己的銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開(kāi)發(fā)新客戶; 4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案; 5、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo); 6、半年以上B端銷售經(jīng)驗(yàn)或者有新媒體運(yùn)營(yíng)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題; 8、匯總與協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃,以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃; 9、更新產(chǎn)品資料,整理歸檔; 10、有較好的語(yǔ)言溝通能力。 【崗位要求】 1、40歲以下,對(duì)銷售工作有較高的熱情,熱愛(ài)銷售; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 4、具有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
  • 綿陽(yáng) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 五險(xiǎn)和雇主險(xiǎn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、渠道管理:全面負(fù)責(zé)攜程、美團(tuán)、飛豬、Booking.com等OTA平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)優(yōu)化,包括房源上架、信息維護(hù)、價(jià)格策略制定;監(jiān)控各渠道表現(xiàn),及時(shí)調(diào)整排名、曝光量及轉(zhuǎn)化率。 2、 收益提升:分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)對(duì)數(shù)據(jù),制定動(dòng)態(tài)定價(jià)策略,最大化RevPAR(每間可售房收入);策劃并執(zhí)行平臺(tái)促銷活動(dòng)(閃購(gòu)、套餐、會(huì)員權(quán)益等),提升訂單量。 3、口碑運(yùn)營(yíng):管理OTA客戶評(píng)價(jià),優(yōu)化回復(fù)模板,差評(píng)預(yù)警及危機(jī)處理,維護(hù)酒店評(píng)分≥4.8分。?協(xié)同前廳部提升服務(wù)質(zhì)量,減少線上投訴。 4、 數(shù)據(jù)分析:定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告(入住率、轉(zhuǎn)化率、客源結(jié)構(gòu)等),提出改進(jìn)方案。熟悉OTA后臺(tái)數(shù)據(jù)工具(如攜程生意通、美團(tuán)酒店管家)。 5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作:對(duì)接銷售、市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),聯(lián)動(dòng)官網(wǎng)/自媒體渠道,避免渠道沖突。培訓(xùn)前臺(tái)員工掌握OTA訂單處理流程。 【崗位要求】 1、3年及以上酒店OTA運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有高端連鎖酒店背景優(yōu)先。 2、精通主流OTA平臺(tái)規(guī)則及后臺(tái)操作,熟悉SEO優(yōu)化技巧。 3、熟練使用Excel/BI工具分析數(shù)據(jù),擅長(zhǎng)PPT匯報(bào)。 4、對(duì)市場(chǎng)敏感,反應(yīng)迅速,能適應(yīng)彈性工作節(jié)奏(如大促期)。 5、溝通能力強(qiáng),擅長(zhǎng)跨部門協(xié)作與平臺(tái)商務(wù)談判。
  • 金華 | 3年以上 | 初中
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 出差=旅游
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 五險(xiǎn)一金
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、對(duì)接各OTA渠道(美團(tuán)、攜程、飛豬、微訂房等),協(xié)助前廳經(jīng)理維持與各渠道的良好合作關(guān)系; 2、房態(tài)價(jià)格管理:監(jiān)控OTA房態(tài)價(jià)格,及時(shí)修改正確的房態(tài)房量、價(jià)格; 3、評(píng)價(jià)管理:監(jiān)控好評(píng)轉(zhuǎn)化率完成情況,協(xié)助前廳經(jīng)理完成前臺(tái)好評(píng)能力賦能; 4、營(yíng)銷管理:運(yùn)用運(yùn)營(yíng)技能,分析競(jìng)隊(duì)產(chǎn)品,提高酒店產(chǎn)品點(diǎn)擊率、售賣率,靈活調(diào)整銷售策略; 5、統(tǒng)計(jì)工作:每日對(duì)OTA入住率,好評(píng)轉(zhuǎn)化率進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并制作報(bào)表; 6、針對(duì)異常情況,及時(shí)與前廳經(jīng)理溝通調(diào)整; 7、及時(shí)準(zhǔn)確完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【崗位要求】 1、男女不限。 2、大專以上學(xué)歷,從事OTA運(yùn)營(yíng)及酒店行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上; 3、OTA運(yùn)營(yíng)知識(shí)及酒店行業(yè)知識(shí);有大型連鎖度假酒店OTA運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),很強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)溝通能力和理解、分析、判斷、表達(dá)、適應(yīng)能力。 4、誠(chéng)實(shí)守信、敬業(yè)愛(ài)崗、責(zé)任心強(qiáng)、能恪守公司商業(yè)機(jī)密。
  • 三亞 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 做五休二
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店所有OTA渠道的日常運(yùn)營(yíng),包括價(jià)格調(diào)整、庫(kù)存管理和訂單處理,確保房態(tài)實(shí)時(shí)更新?; 2、分析各渠道數(shù)據(jù),優(yōu)化資源分配,提升酒店在平臺(tái)上的排名和曝光度?; 3、與OTA平臺(tái)保持合作關(guān)系,處理合同條款、促銷活動(dòng)及客戶投訴?; 4、開(kāi)拓企業(yè)客戶、旅行社及會(huì)議團(tuán)隊(duì)資源,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系?; 5、監(jiān)控行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)品價(jià)格,調(diào)整銷售策略以提升競(jìng)爭(zhēng)力?; 6、與前廳、餐飲等部門協(xié)調(diào)資源,確??蛻粜枨舐鋵?shí)等。 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上酒店或文旅行業(yè)線上銷售經(jīng)驗(yàn)?; 2、熟悉OTA平臺(tái)規(guī)則及旅行社合作模式?; 3、良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)等。
  • 三亞 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    卓越雇主
    卓越雇主
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Job Responsibilities? 崗位職責(zé): 1、Responsible for the development and launch of hotel OTA channels; 負(fù)責(zé)酒店OTA渠道開(kāi)拓及上線; 2、Maintain and optimize policies on various OTA channels, evaluate, analyze, and monitor their effectiveness to achieve the goal of increasing hotel production 各大OTA渠道政策維護(hù)及優(yōu)化,效果評(píng)估、分析、監(jiān)測(cè)以達(dá)到酒店產(chǎn)量提升目標(biāo); 3、Monitor online price trends dail 每日監(jiān)測(cè)線上價(jià)格走勢(shì); 4、Capable of independently analyzing the advantages and characteristics of various channels, organizing and planning product promotions, regularly evaluating their effectiveness, and implementing subsequent plans 能獨(dú)立分析各大渠道的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),組織和策劃產(chǎn)品推廣,定期進(jìn)行效果評(píng)估,后續(xù)計(jì)劃和實(shí)施; 5、Good team spirit, strong execution ability and responsibility, independent thinking ability, observation and adaptability. 良好團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心,獨(dú)立思考能力,觀察力和應(yīng)變能力。 崗位要求: 1、Have a high level of foreign language proficiency (English or Russian), able to read reservation letters and provide reception service 具有較高的外語(yǔ)水平(英語(yǔ)或俄語(yǔ)),能夠閱讀預(yù)定函電并進(jìn)行接待服務(wù); 2、More than 2 years of work experience in the same hospitality industry, familiar with sales work in the hotel field; 2年以上同酒旅行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店領(lǐng)域的銷售工作; 3、Have a strong sense of team cooperation and strong team leadership skill 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
  • 廣安 | 3年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 出國(guó)旅游
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 5A級(jí)景區(qū)
    民宿客棧 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、參與酒店活動(dòng)及渠道促銷套餐推廣的討論,根據(jù)市場(chǎng)的反饋,提出想法及意見(jiàn); 2、根據(jù)市場(chǎng)的發(fā)展,開(kāi)發(fā)新興的合作渠道,拓寬產(chǎn)品推廣的層面; 3、各區(qū)域酒店的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行分析,提交市場(chǎng)分析報(bào)告; 4、積極拓寬新的銷售渠道,發(fā)展新客源; 5、新增銷售渠道的前期洽談簽約等合作事宜; 6、嚴(yán)格執(zhí)行酒店月度、年度銷售計(jì)劃; 7、積極維護(hù)、跟進(jìn)老客戶服務(wù)。 任職要求: 1、有過(guò)酒店渠道銷售經(jīng)驗(yàn)或電商銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、對(duì)OTA渠道及各 平臺(tái)有深度理解和操作經(jīng)驗(yàn); 3、理解銷售邏輯,思路清晰,有創(chuàng)造力;
  • 陵水 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年終獎(jiǎng)金
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、 主要負(fù)責(zé)OTA市場(chǎng),維護(hù)網(wǎng)絡(luò)價(jià)格,同時(shí)熟悉OTA操作流程,與OTA客戶保持良好關(guān)系; 2、掌握市場(chǎng)相關(guān)動(dòng)態(tài),組織銷售人員走拜訪,協(xié)調(diào)銷售代表走拜訪計(jì)劃及拜訪記錄; 3、更新產(chǎn)品資料,整理歸檔 4、完成季度銷售任務(wù); 5、積極宣傳酒店服務(wù)及設(shè)施,樹(shù)立酒店形象; 6、完成部門安排的其它工作及任務(wù) 7、有較好的語(yǔ)言溝通能力。 【崗位要求】 1、形象氣質(zhì)佳,對(duì)銷售工作有較高的熱情,熱愛(ài)銷售; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 4、具有2年以上國(guó)際品牌(OTA)銷售主任經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 福利待遇
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、與收益管理和銷售團(tuán)隊(duì)密切協(xié)作提升酒店在線直接預(yù)訂及收入并達(dá)到目標(biāo)。 2、確保酒店官方微信上所有信息、主題及圖片及時(shí)更新并符合品牌標(biāo)準(zhǔn)。 3、與其他部門及第三方供應(yīng)商緊密合作,計(jì)劃并執(zhí)行促銷。 4、熟悉并遵照各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程及各項(xiàng)管理規(guī)章制度操作。 5、與DOSM、收益管理和OTA密切協(xié)作在合理成本的考量下成功推進(jìn)訂房量及收入。 崗位要求: 1、良好的人際交往及溝通能力。 2、熟練的辦公室軟件操作能力。 3、良好的英語(yǔ)口語(yǔ)及協(xié)作能力。
  • 大理州 | 2年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)所有網(wǎng)絡(luò)分銷的渠道,以酒店收益常規(guī)化為標(biāo)準(zhǔn),并且透由全球暢銷網(wǎng)站及有效分銷渠道對(duì)酒店進(jìn)行推廣,包括社交媒體和網(wǎng)絡(luò)分銷旅行社; 2、按酒店收益團(tuán)隊(duì)的要求準(zhǔn)備各種行政文件; 3、透過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒體來(lái)更新和維護(hù)酒店網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容(官方網(wǎng)站,網(wǎng)絡(luò)旅行社); 4、透過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)來(lái)監(jiān)控價(jià)格的平等性; 5、監(jiān)控和分析現(xiàn)有網(wǎng)站和付費(fèi)網(wǎng)絡(luò)推廣計(jì)劃的績(jī)效并且評(píng)估新開(kāi)發(fā)的網(wǎng)絡(luò)分銷機(jī)會(huì); 6、定期檢查所有分銷網(wǎng)站的酒店頁(yè)面,使所有網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容保持優(yōu)化狀態(tài)并且確保所有的促銷信息和內(nèi)容是更新的且達(dá)到集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)的要求,發(fā)覺(jué)網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)潛在的合作機(jī)會(huì)并且目標(biāo)轉(zhuǎn)換率; 7、對(duì)中文品牌網(wǎng)站的持續(xù)性技術(shù)支持,更新和市場(chǎng)促銷; 8、監(jiān)控酒店在所有品牌網(wǎng)站上的性能指標(biāo),包括但不僅限于酒店網(wǎng)頁(yè)的瀏覽率,轉(zhuǎn)化率和收益的增長(zhǎng)率責(zé)任范圍; 【崗位要求】 - 3年數(shù)字營(yíng)銷或營(yíng)銷傳播經(jīng)驗(yàn) - 具有團(tuán)隊(duì)合作精神 - 能夠處理多項(xiàng)任務(wù) 能夠分析和解釋數(shù)據(jù)
  • 廣州 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 績(jī)效獎(jiǎng)金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電子商務(wù)平臺(tái)搭建整合、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)管理、營(yíng)銷策劃等工作; 2、負(fù)責(zé)電子商務(wù)的運(yùn)營(yíng)管理及銷售工作,承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)銷售運(yùn)營(yíng)任務(wù); 3、在項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,制定各種商務(wù)合作方案并監(jiān)控實(shí)施,規(guī)劃和管理市場(chǎng)活動(dòng)的預(yù)算; 4、負(fù)責(zé)制訂可行性、階段性的平臺(tái)推廣方案,并定期對(duì)方案實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)估; 5、負(fù)責(zé)整合渠道資源、會(huì)員資源并且透過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒體等各種互聯(lián)網(wǎng)渠道進(jìn)行營(yíng)銷工作,達(dá)成推廣與營(yíng)銷效果; 6、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析、包括客戶需求分析、使用習(xí)慣分析、推廣效果評(píng)估等。 任職資格: 1、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和調(diào)研能力,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng); 2、具有很強(qiáng)的創(chuàng)新能力和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)能力; 3、有團(tuán)隊(duì)合作精神,有責(zé)任心、進(jìn)取心,能積極配合莊園策略的規(guī)劃調(diào)整及實(shí)施; 4、熟悉線上渠道的各種推廣手段及規(guī)則。
  • 三亞 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 包吃包住
    • 年終獎(jiǎng)
    • 晉升空間大
    • 人性化管理
    • 工作穩(wěn)定
    • 帶薪年假
    • 善待新人
    • 帶教培訓(xùn)
    • 連鎖管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、為市場(chǎng)銷售總監(jiān)提供專業(yè)、有力的網(wǎng)絡(luò)銷售支持,以達(dá)到戰(zhàn)略目標(biāo)。 2、熟悉OTA運(yùn)作模式,擅長(zhǎng)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)與營(yíng)銷活動(dòng)推廣,懂得運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析。 3、制定銷售計(jì)劃并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)。 【崗位要求】 1、對(duì)銷售工作具有較高的熱情; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力; 3、性格堅(jiān)韌、思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 4、大專以上學(xué)歷,2年以上網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 上海-浦東新區(qū) | 3年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年底雙薪
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)/職位描述 【崗位職責(zé)】 1、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo); 3、制定自己的銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開(kāi)發(fā)新客戶; 4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案; 5、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo); 6、半年以上B端銷售經(jīng)驗(yàn)或者有新媒體運(yùn)營(yíng)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題; 8、匯總與協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃,以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃; 9、更新產(chǎn)品資料,整理歸檔; 10、有較好的語(yǔ)言溝通能力。 【崗位要求】 1、對(duì)銷售工作有較高的熱情,熱愛(ài)銷售; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 4、具有OTA銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 工作地點(diǎn):浦東臨港
  • 成都 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 年底雙薪
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 五險(xiǎn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系 Active distribution of product information and creates awareness in the markets and business segments or responsibility 高效認(rèn)知和掌握銷售線索 Identifies and handles sales leads effectively and efficiently 代表酒店參加國(guó)際及國(guó)內(nèi)的銷售活動(dòng) Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities 發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn) Creative contribution to product and sales development 仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會(huì)面,對(duì)預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo) Fulfills Customer Relationship Management responsibilities and sales goals for defined customers through planned customer interviews 在所負(fù)責(zé)的市場(chǎng)區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)者的情況 Monitors and reports on market and competition within own market segment 準(zhǔn)備銷售報(bào)告,確保市場(chǎng)及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn) Prepares and updates customer management reports and ensures all nece 【崗位要求】 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門對(duì)各職位的責(zé)任 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識(shí) 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺(tái)的電腦系統(tǒng) 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國(guó)際市場(chǎng),會(huì)議旅游及餐飲銷售 5、能夠掌握和理解市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng) 6、必須具備良好的中,英文讀寫能力 7、良好的電腦技能,至少會(huì)使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件 8、良好的人際交往和溝通技巧 9、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力 10、3-5年銷售與市場(chǎng)推廣方面的經(jīng)驗(yàn), 包括在國(guó)際連鎖酒店的管理經(jīng)驗(yàn)并有最少3年的銷售經(jīng)理經(jīng)歷
  • 三亞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 包吃包住
    • 年終獎(jiǎng)
    • 晉升空間大
    • 人性化管理
    • 工作穩(wěn)定
    • 帶薪年假
    • 善待新人
    • 帶教培訓(xùn)
    • 連鎖管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.有OTA工作經(jīng)驗(yàn); 2.英語(yǔ)口語(yǔ)及書面表達(dá)能力優(yōu)秀; 3.具有同行酒店銷售信息收集及分析能力。 4.了解線上平臺(tái)維護(hù)。 5.形象好,氣質(zhì)佳,性格活潑開(kāi)朗。 6.不定期外派到法國(guó) 7.有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
  • 三亞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 溫馨的氛圍
    • 完善的福利
    • 豐富的活動(dòng)
    • 系統(tǒng)的培訓(xùn)
    • 優(yōu)越的位置
    • 廣闊的平臺(tái)
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.有OTA工作經(jīng)驗(yàn); 2.英語(yǔ)口語(yǔ)及書面表達(dá)能力優(yōu)秀; 3.具有同行酒店銷售信息收集及分析能力。 4.了解線上平臺(tái)維護(hù)。 5.形象好,氣質(zhì)佳,性格活潑開(kāi)朗。 6.不定期外派到法國(guó) 7.有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
  • 儋州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 ?1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作; ?2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo); ?3、制定銷售策略、銷售計(jì)劃以及量化銷售目標(biāo),并按計(jì)劃拜訪客戶和開(kāi)發(fā)新客戶; 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題; 【崗位要求】 1、對(duì)銷售工作有較高的熱情,熱愛(ài)銷售; 2、熟悉抖音、快手、小紅書等媒體端營(yíng)銷,有全年活動(dòng)策劃能力、代運(yùn)營(yíng)服務(wù)商管理、平臺(tái)玩法經(jīng)驗(yàn); 3、具有酒店、文旅相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、制定并實(shí)施酒店年度數(shù)字營(yíng)銷戰(zhàn)略,涵蓋官網(wǎng)、OTA平臺(tái)、社交媒體、搜索引擎、郵件營(yíng)銷等渠道; 2、管理與攜程、Booking.com、Expedia等平臺(tái)的合作,優(yōu)化房源、價(jià)格、評(píng)價(jià)及排名; 3、運(yùn)營(yíng)微信、微博、小紅書、Instagram、Facebook等平臺(tái),策劃內(nèi)容吸引目標(biāo)客群(如商務(wù)、休閑、婚宴客戶; 4、策劃數(shù)字化內(nèi)容(圖文、視頻、直播等),突出酒店品牌調(diào)性(奢華、服務(wù)、本地文化等),協(xié)調(diào)內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)(設(shè)計(jì)、攝影、KOL/KOC)制作高質(zhì)量素材; 5、與收益管理團(tuán)隊(duì)協(xié)作,設(shè)計(jì)動(dòng)態(tài)定價(jià)或個(gè)性化促銷方案(如節(jié)日套餐、閃購(gòu)); 6、協(xié)調(diào)銷售、公關(guān)、宴會(huì)等部門,確保線上線下?tīng)I(yíng)銷活動(dòng)一致性; 7、對(duì)接媒體、廣告代理商、MCN機(jī)構(gòu),執(zhí)行聯(lián)合推廣或跨界合作。
  • 列表
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