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  • 武漢 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 05-16
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    1、Endeavour to resolve all complaints during shift and logs all complaints in log book for further follow up. 全力解決客人的投訴，并負責將所有投訴進行記錄和跟進解決。 2、Responsible for guest satisfaction and serving food and beverages. 負責客人滿意度和餐飲服務。 3、Follow the service process of the assigned task. 嚴格按照分配給的任務的服務流程操作。 4、On preparations, service and content of menu items. 做好準備、服務和理解菜單的內容。 5、Make reasonable suggestions and arrangements according to the restaurant reservation 根據餐廳預訂情況，提出合理建議和安排 6、Maintain current Hotel information to be able to provide information to guests. 了解最新的酒店知識以提供給客人最新信息。 7、Deals diplomatically and skillfully during guest interactions. 有禮貌，有技巧與客戶進行接觸。
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    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    發(fā)布于 05-16
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    1、Takes orders, promotes outlet’s specials and serves in accordance to the established standard. 負責下訂單，推銷部門特色菜，按照既定的標準服務客人。 2、Carry out pre-service duties and mis-en-place. 做好服務前的崗前職責和準備工作。 3、Ensure grooming and general appearance of talent conforms to Hotel standards. 確保人才的儀容儀表符合酒店標準。 4、Carries out assigned duties. 完成分配的任務。 5、Attends to guest complaints, requests or inquiries regarding beverage and services. 關注客人關于飲料和服務的投訴，請求或詢問。 6、Maintains proper records of Sales, guest complaints, solutions and all concerns pertaining to personnel or equipment in appropriate logbooks, discusses the same with the Manager. 保留合理的銷售記錄，在合適的記錄本上記錄客人投訴、解決辦法及所涉及人員或設備，并與經理討論。
  • 武漢 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    綜合性酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 05-15
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    有投必應
    有投必應
    【崗位職責】 1.負責公共區(qū)域用品、設備、器材的正確使用和保管。 2.巡視公共區(qū)域衛(wèi)生，檢查公共區(qū)域設備、設施的維修情況；制定及執(zhí)行公共區(qū)域的清潔計劃。 3.控制所有清潔物品的用量，做好領取備用物品的工作。 4.了解酒店內的客情、會議、宴會情況，處理公共區(qū)域的突發(fā)事件。 5.負責地毯、墻面、大理石地面、清潔設備等的保養(yǎng)、固定物資的檢查工作。 6.不斷研究衛(wèi)生工作中出現(xiàn)的新問題，制定并落實改進方案。 7.與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理。 【崗位要求】 1.有較強的組織能力，善于協(xié)調與有關部門及部門內部的工作關系。 2.熟悉公共區(qū)域組所有清潔劑、設備、器材的性能、操作及保養(yǎng)方法。 3.工作計劃性強，能發(fā)現(xiàn)和解決工作中的問題。
  • 襄陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-14
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    1、在有關影響到對客人的服務及酒店運作的事件上，都上報前廳部經理并與之保持交流。 2、為所有部門提供功能性幫助及指導。 3、按照要求，保持與其他部門的合作及交流。 4、確保到酒店的客人都受到及時關注。 5、對客人需求作出反映，解決相關問題。 6、監(jiān)督并引導接待、預定工作。 7、在高峰時期，協(xié)助前廳部工作人員及所有部門工作。 8、為重要客人和民悅匯會員準備有總經理簽名的歡迎卡，確保他們都受到特別關注。 9、定期檢查酒店前后區(qū)域的清潔。 10、協(xié)助客戶關系主任，迎接客人，安排客人到房間并送重要客人離開。 11、對員工的行為、穿著、個人衛(wèi)生進行監(jiān)督。 12、促進酒店內房間及設施的銷售 13、查看賬單，關注客人信譽度。 14、分析并批準折扣/扣減。 15、分析房費差異報告，對房間的收入進行控制。 16、在緊急情況時，對酒店管理系統(tǒng)采取措施。 17、熟悉酒店在緊急情況發(fā)生時的對應措施。 18、管理信用卡檢查。 19、維護現(xiàn)金流動。 20、更新客人檔案。 21、準備意外事故報告。22、對夜間員工：行李員、清潔工、送餐部員工、客房服務員的工作進行管理。 23、監(jiān)督夜間審記工作。
  • 武漢 | 3年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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    • 廣闊發(fā)展空間
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-14
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.在西廚廚師長的領導下，按菜式規(guī)定，烹制各種菜式，保證出品質量。 2.按西廚廚師長廚分工，完成大型宴會、酒會的菜品制作任務。 3.帶領所在班組完成當班工作任務 崗位要求 1.熟悉飲食的工作規(guī)范和要求，掌握配菜的各種操作技術的質量要求。 2.3年以上同星級同崗位工作經驗 3.能按工作規(guī)范和質量標準要求獨立進行工作，并有相應的技術等級。 4.一定的文字語言表達能力。 5.工作有責任心，做事認真負責。

  • 美容導師
    1萬-1.5萬
    武漢 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供吃

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 05-13
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、線上線下培訓、組織美容院進行拓、留、鎖、升活動。組織美容院爆卡、消耗庫存、補貨。 2、根據客戶需求，設計個性化的美容方案，確保服務質量和客戶滿意度。 3、與團隊合作，參與美容產品的銷售過程，提供專業(yè)建議和支持。 任職要求： 1、高中及以上學歷，能力突出者可放寬條件。 2、有1-2年以上生活美容院一線銷售經驗。 3、熟悉生活美容院銷售模式。 4、對美容行業(yè)有熱情，有強烈的事業(yè)心和責任心，能夠在團隊中發(fā)揮積極作用。
  • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 05-13
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、負責整形美容咨詢的服務工作。通過網絡聊天工具和電話等方式與消費者進行溝通，了解消費者的整形美容需求。 2、根據消費者的整形美容需求，為消費者介紹相應整形美容知識，幫助消費者確定診療方向。 3、幫助消費者與整形醫(yī)院溝通。 4、對消費者進行后期跟進、術后回訪。 職位要求： 1、關注美業(yè)，普通話標準，有較強的溝通能力，對賺錢有目標和欲望，吃苦耐勞。 2、大?；虼髮Ｒ陨蠈W歷。 3、有保險、教育咨詢、銷售、房地產等、高端化妝品、珠寶、奢侈品、同行業(yè)醫(yī)美咨詢等銷售經驗1年以經驗或口腔醫(yī)學類專業(yè)優(yōu)先。 4、抗壓能力較強，較好的銷售意識、服務意識和目標感。 薪資：底薪+提成，沒有經驗的小伙伴，前三個月薪酬在5-7K，3-6月5-9k，6月-1年6-15k，1年以上7-20k，經驗豐富的小伙伴，薪資增長的時間花費相對較少。 福利待遇：六險、加班工資、百萬醫(yī)療險、節(jié)假日福利、父母孝心金、結婚紅包、生育禮金、年度體檢、工齡工資、團建福利、帶薪年假。
  • 武漢 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 05-13
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    • 投遞簡歷
    投遞簡歷時請說明投遞哪個崗位哈！ 崗位職責： 1、與各科室醫(yī)生配合為顧客設計最優(yōu)的方案，深度開發(fā)客戶的消費潛力 2、引導老顧客推薦新顧客，開發(fā)客戶關系資源； 3、協(xié)助客戶辦理各項手續(xù)及準備工作，如繳費、領藥、術前準備等； 4、定期或不定期的回訪顧客，維護良好的客情關系； 5、整理客戶資料：收集、記錄來訪客戶資料信息，尊重客戶的隱私，做好客戶信息資料的保密； 6、完成定期的工作業(yè)績統(tǒng)計，顧客相關信息錄入客戶管理系統(tǒng)； 7、與醫(yī)院其他相關部門協(xié)作搞好醫(yī)院各種服務、宣傳、、推廣工作； 任職要求： 1、專科及以上學歷，醫(yī)療整形美容、臨床或護理相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、3年及以上整形醫(yī)美行業(yè)現(xiàn)場咨詢崗位工作經驗； 3、性格開朗、身體健康、普通話標準，形象良好。

  • 客房服務員
    2.7千-4千
    武漢 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 員工生日禮物
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    • 五險
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-12
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1檢查房態(tài)并記錄 2、將“請勿打擾”房間匯報給樓層主管 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、?抹塵等 4、為房間補足酒水與日用消耗品 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品 7、更換我們可以觸及的電燈泡 7、清理已退的房間 8、將送餐桌或托盤從房間內撤出 9、匯報房間內是否有損壞物品 崗位要求 1、身體健康，而且適應長時間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好
  • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議

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    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
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    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 年底獎金
    • 內部調轉
    • 員工價
    • 五險一金
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-12
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、監(jiān)督中廚房、宴會廚房及職工廚房員工的工作，控制所有設施及成本，增加餐飲部的利潤。 2、負責所有中餐的準備、烹飪及裝飾工作，以達到質量標準。 3、檢查存貨及成品。 4、檢查所有食品的準備情況、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹飪方法及設備等方面的知識。 6、研究當地餐飲市場，極積開創(chuàng)新菜。 【崗位要求】 1、中專以上學歷,同崗位工作經驗5年以上。 2、接受過專業(yè)技術訓練，達到星級廚師技術水平。 3、有豐富的技術及行政經驗，其中在五星級飯店工作不得少于10年以上。 4、懂得成本核算，食物原料及食品營養(yǎng)知識。 5、身體健康，精力充沛。
  • 武漢 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 員工團建
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 05-09
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責協(xié)調和督促各部門做好夜間的各種工作。協(xié)調夜間各部門的工作關系，處理和解決發(fā)生的各種問題和突發(fā)的各類事件。 2、接待和迎送夜間到離店的重要賓客，檢查有關部門做好服務工作。 3、負責酒店夜間的質量管理工作。 4、編寫“夜間工作日記”，記錄當天工作的重要情況，發(fā)現(xiàn)的問題及處理的意見和結果。 【崗位要求】 1、大專以上學歷，有同崗位工作經驗1年以上。 2、熟悉各種應急預案的內容和程序，了解接待禮儀、禮節(jié)。 3、熟悉外事紀律，了解旅游法規(guī)，懂得治安、消防條例等法律、法規(guī)等基本知識。 4、具有較強的組織、指揮、協(xié)調和控制等方面的管理能力，能處理賓客投訴和突發(fā)事件。 5、會撰寫本職范圍內的應用文，語言清晰。
  • 武漢 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 員工生日禮物
    • 員工團建
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 05-09
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責餐飲中餐包房、宴會和會議，展示會等的推銷、預訂工作； 2、制定中餐包房、宴會銷售的市場推銷計劃并指揮實施； 3、建立銷售檔案、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段； 4、與餐飲部經理和廚師長溝通協(xié)調，共同議定餐飲預訂、宴會菜單及價格； 5、與其他部門溝通、協(xié)調、密切配合； 【崗位要求】 1、具有餐飲中餐包房、宴會銷售崗位工作經驗，能結合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神； 2、對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經驗； 3、具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力； 4、工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

  • 前臺接待
    3.5千-4千
    武漢 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 員工團建
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 05-09
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。2、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理。3、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、?？偷男彰私饩频甑乃谢顒?。4、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經濟效益。5、熟練總臺各項專業(yè)業(yè)務和技能，搞好對客服務。6、熟練掌握店內外信息，提供準確的問訊服務。7、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)。8、負責客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴格遵守驗證制度。9、制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1、會操作電腦，有酒店工作經驗優(yōu)先考慮； 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感； 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規(guī)范； 4、相貌端正，身體健康。
  • 隨州 | 經驗不限 | 大專

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    • 午餐補貼
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-09
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    • 投遞簡歷
    一、福利待遇： 1，底薪5000元+業(yè)績提成； 2，五險一金； 3，每月休息6天，其他福利按公司統(tǒng)一標準執(zhí)行。 二、招聘要求： 1，男女不限，年齡45歲以下，大專以上學歷，廣告設計、視覺傳達、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 2，2年以上廣告制作、平面設計經驗，熟練使用PS/AI/PR等設計軟件； 3，具備優(yōu)秀的審美能力和創(chuàng)意策劃能力，能獨立完成視覺方案； 4，有酒店、文旅行業(yè)策劃經驗者優(yōu)先。 三、工作內容： 1，負責酒店品牌宣傳物料的創(chuàng)意設計及制作，包括宣傳冊、海報、短視頻、社交媒體圖文等； 2，策劃并執(zhí)行線上線下廣告推廣活動，提升酒店品牌曝光度； 3、與市場部協(xié)作，制定符合酒店調性的視覺營銷方案； 4、管理外部廣告供應商，確保設計質量和成本控制； 5、跟蹤廣告效果，優(yōu)化投放策略； 6、其他本職工作。
  • 武漢 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-09
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1. 各類冷葷的烹調制作，根據衛(wèi)生標準嚴格操作安全生產，保證食品的質量； 2. 嚴格遵守每個工作流程,妥善保管各種冷葷原材料，合理用料，降低消耗成本； 3. 負責對專用工具、砧板、容器等消毒工作，同時也要保持冰柜、烤箱等清潔衛(wèi)生； 4. 檢查每日餐后的原料消耗，及時申購、補充； 5. 配合食品檢驗部抽查菜品及留樣品種并進行化驗，確保賓客食品的絕對安全。 崗位要求： 1. 有相同崗位工作經驗1年以上； 2. 熟悉廚房各項設備的性能。
  • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 月休八天
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    發(fā)布于 05-08
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    1.依據公司的傳播戰(zhàn)略策劃具有影響力的傳播項目，并有效落地，提升集團整體曝光聲量； 2.與公司業(yè)務部門保持高頻溝通，有效提煉傳播亮點規(guī)劃日常傳播支持，包含但不限于內容策劃，稿件撰寫，傳播媒體規(guī)劃等； 3.制定公關營銷項目的預算并監(jiān)控財務狀況； 4.負責年度公關計劃、戰(zhàn)略和團隊； 5.確定和規(guī)劃差異化和有影響力的公關營銷策略/材料； 6.維護品牌標準，確保所有營銷和傳播渠道的合規(guī)性； 7.支持領導團隊制定演示文稿、演講和其他企業(yè)信息； 8.數字營銷方面的專業(yè)知識，以規(guī)劃和執(zhí)行酒店社交活動； 9.有創(chuàng)新精神，對新事物有高度開放和接受能力，對媒體環(huán)境的變化，大眾使用媒體的趨勢要能掌握并調整做法。 新聞學、廣告營銷、傳播學、公共關系等相關專業(yè)優(yōu)先? 有5年及以上文旅酒店業(yè)公關策劃工作經驗， 熟悉媒體生態(tài)及內容傳播路徑具備獨立項目策劃和傳播推進能力， 有扎實的新聞傳播功底良好的溝通技巧（包括寫作、編輯、演講）和多媒體內容創(chuàng)作的熟練程度在數字工具、內部溝通渠道和平臺方面經驗豐富，并對創(chuàng)新的溝通方式感興趣善于傾聽，富有創(chuàng)造力， 能夠適應各種受眾具備計劃、領導、協(xié)調和溝通公關營銷項目的能力有互聯(lián)網、泛旅游、泛消費行業(yè)經驗者更佳

  • 客房管家
    5千-6千
    武漢 | 1年以上 | 初中

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    • 年終激勵獎
    • 五險
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 05-07
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    崗位職責 1.準時上下班，不遲到不早退服從上級領導安排? 2.按標準要求負責清掃整理客房和樓層公共區(qū)域，為客人提供干凈安全的客房環(huán)境，滿足客人的服務需求，負責本區(qū)域的安全工作? 3.按每天實際入住情況聽取領班分配工作任務，并積極配合領班做定期的客房計劃衛(wèi)生? 4.按標準操作流程整理和清掃自己所分配到的客房? 5.每天對布草車、清潔工具設備的清潔與保養(yǎng)? 6.負責客人遺留物品的登記、保管和上繳，不得私自扣留 7.做好設施設備的日常保養(yǎng)，正確掌握客房各類電器的使用方法，為客人提供需求 8.負責檢查所在區(qū)域設備設施的運轉情況，及時報告維修項目，發(fā)現(xiàn)異常時，上報處理。 9.熟悉營業(yè)場地的位置，客房的分布及使用情況，牢記服務項目，價格，積極做好推銷。 10.愛惜公司的財產，力行節(jié)約，按質按量完成上級交辦的各項事宜。? 11.牢記區(qū)域內的通道，消防設施的布置，有正確使用的知識和能力，加強防火防盜的意識，認真做好交接班記錄? 12.認真聽取賓客的意見，并將客人的信息及見議及時反饋給上級。? 13.積極參加培訓，不斷提高服務技能，時刻保持儀表整潔，正確使用服務敬語，不斷塑造自身和樹立企業(yè)的形象 ?職位要求 1.45周歲以下，男女不限，身體健康，能吃苦耐勞。 2.普通話標準，文化程度初中以上
  • 武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 05-07
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    崗位職責： 1、向前廳部經理匯報工作，協(xié)助前廳部經理的工作，確保工作能夠正常、順利地運行。 2、直接負責前臺主管、前臺接待，從而提高服務質量，使客人滿意。 3、作為安排和組織客人入住的關鍵人物，需給員工做出榜樣，確保服務質量達到酒店的品牌標準。在所帶領的團隊中，營造出熱情、專業(yè)款待客人的氛圍，以確?？腿四軌驖M意。 4、對當地有充分的了解，特別是要清楚當地的文化、歷史名勝，及它們的所在地和營業(yè)時間。 5、確保前廳區(qū)域的工作能夠順利、高效、專業(yè)地運作。確保各部門間的良好溝通 6、負責員工培訓，確保日常培訓中應該包括技能培訓、禮儀、溝通培訓、管理培訓以及組織技能的培訓。 7、了解日常運營情況及相關事宜，了解常駐客人，熟悉其特殊要求，確保其要求能夠得到滿足。 8、繁忙時也應具備高度的洞察力，了解可能出現(xiàn)的突發(fā)事件并懂得如何應對。 職位要求： 1、大專以上學歷，中英文流利，具有“客戶服務至上”的理念。 2、高效的工作能力，良好的溝通技能。 3、較強的組織能力，良好的團隊合作精神。 4、至少2年相關領域工作經驗；至少1年管理經驗。
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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 05-07
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、為客人辦理入住、退房結賬等手續(xù)。 2、負責保管、制作和發(fā)放客房鑰匙卡。 3、按規(guī)定填寫、錄入并統(tǒng)計入住散客及團隊登記單。 4、保持前臺清潔整齊，檢查所需表格、文具和宣傳品是否齊全，并報告前臺領班。 5、認真核對上一個班次輸入電腦的客人資料，及時準確的輸入當班的客人資料。 6、按規(guī)定登記、錄入和發(fā)送境外客人戶籍資料。 7、認真細致做好交接班工作，保證工作的延續(xù)性。 ?職位要求 1、大專及以上文化水平，具有相關前臺接待或客戶服務工作經驗者優(yōu)先。 2、能接受長時間站立。 3、具備基本的英語聽說讀寫能力，能夠進行簡單的英文交流。 4、形象氣質佳，熱愛服務行業(yè)，具備較強的應變能力和抗壓能力。
  • 武漢 | 經驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 05-07
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    崗位職責 1、按標準要求負責清掃整理客房和樓層公共區(qū)域，為客人提供干凈安全的客房環(huán)境，滿足客人的服務需求，負責本區(qū)域的安全工作。  2、按每天實際入住情況完成分配工作任務，并積極配合主管做定期的客房計劃衛(wèi)生。  2、每天對布草車、清潔工具設備的清潔與保養(yǎng)  3、負責客人遺留物品的登記、保管和上繳，不得私自扣留。 4、認真聽取賓客的意見，并將客人的信息及見議及時反饋給上級。   職位要求 1.45周歲以下，男女不限，身體健康，能吃苦耐勞。 2.普通話標準，文化程度初中以上。
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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-07
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    【崗位職責】 1、協(xié)助酒店高級管理層負責及整個飯店的運作收集對客服務過程中所產生的問題信息。 2、大堂副理在前廳部經理的直接領導下，在當班期間負責整個酒店的正常運作。 3、要負責處理賓客的問題和投訴。 4、要負責重要賓客的迎領工作。 5、進行整個酒店的安全和日常的設備檢查工作。 6、解決當班期間發(fā)生的安全問題。 7、向其它班次協(xié)調交班記錄上需要溝通的事項。 【崗位要求】 1、大專以上學歷，有同崗位工作經驗1年以上。 2、能用流利的英語從事前廳服務形象氣質佳，精通電腦操作，具備較強的英文聽說讀寫能力。 3、儀表端莊，熱愛酒店工作，鉆研業(yè)務，反應敏捷，善于交際具有較好的管理和協(xié)調能力，能夠很好的發(fā)揮其管理、領導和監(jiān)督的作用。 4、注重細節(jié)，工作有責任心，敢于承擔責任，執(zhí)行力較強。 5、有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。

  • 前臺接待
    3千-5千
    武漢 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 05-07
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    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1．在前臺主管的領導下，負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記及退房手續(xù)，確保高效熱情地完成本職工作。 2．熟悉酒店相關產品知識，向來店賓客推銷客房，努力爭取酒店利益最大化。 3．熟悉前臺接待及收銀的各項專業(yè)技能，做好對客服務工作。 4．熟悉Opera系統(tǒng)，能夠根據預訂信息，快速準確地為客人提供查詢及問詢服務。 5．熟悉認識酒店長住客及常住客，為貴賓提供溫馨熱情的對客服務。 6．完成上級領導安排的其他相關工作。 崗位要求： 1.大專及以上學歷。 2.性格開朗、工作踏實認真，具有較強的工作責任感及敬業(yè)精神。 3.了解掌握前臺收銀方面的財務知識。
  • 全國 | 經驗不限 | 學歷不限

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    有限服務中檔酒店 | 2000人以上
    發(fā)布于 05-06
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    • 投遞簡歷
    卓越雇主
    卓越雇主
    【崗位職責】 1、負責制定并執(zhí)行所轄區(qū)域的銷售策略及年度銷售計劃，確保完成公司下達的銷售指標； 2、開發(fā)并維護區(qū)域內重點客戶資源，包括旅行社、企業(yè)客戶、PCO等，建立長期穩(wěn)定的合作關系； 3、定期分析市場動態(tài)及競爭對手情況，及時調整銷售策略，提升市場份額； 4、組織并參與區(qū)域內的銷售活動、行業(yè)展會及客戶拜訪，擴大品牌影響力； 5、協(xié)調區(qū)域內銷售團隊的工作，提升團隊整體業(yè)績； 6、監(jiān)督銷售合同的簽訂與執(zhí)行，確?；乜钸M度符合公司要求； 7、定期提交銷售數據報告及市場分析，為管理層決策提供支持。 【崗位要求】 1、具備旅行社資源，熟悉酒店行業(yè)銷售模式； 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力及談判技巧，能夠獨立處理復雜商務問題； 3、能夠有效和酒店團隊共同協(xié)作達成目標； 4、對數據敏感，能夠通過數據分析優(yōu)化銷售策略； 5、適應高頻出差，能夠承受較大的工作壓力；
  • 武漢 | 經驗不限 | 初中

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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 04-24
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、嚴格執(zhí)行會展工程部制定的各項規(guī)章制度，確保人身和設備安全。確保配電系統(tǒng)的正常運行。 2. 嚴格執(zhí)行會展工程部的值班制度和交接班制度，確保運行中崗位職責不出任何問題。 3. 定期對設施設備房進行清潔，使地面、窗臺、設備表面不留積塵。根據上級安排，進行設備內部清潔。 4. 發(fā)生事故時，值班人員應保持冷靜，按照操作規(guī)程及時排除故障，事故未排除時不交班，應上下兩班協(xié)力排除故障，完成后編寫事故報告，交綜合維修領班審閱。 5. 請假、補休需提前一天報告給維修主管交予值班工程師，安排合適的替班人，經會展工程部經理批準方可生效。 6. 遇到火災等緊急逃生的情況，要執(zhí)行緊急疏散流程。比如參加火警報警及救援工作。 7. 完成上級交代的其他任務。 【崗位要求】 1、初中以上文化程度；1年以上同崗位工作經驗。 2、以電工優(yōu)先，對鉗工、管工、空調、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。 3、五官端正。 4、身體健康，精力充沛。
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    發(fā)布于 04-16
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    【崗位職責】 1、根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析，想出整改建議。 2、對員工進行業(yè)務培訓，編制值班表，負責員工的考勤。 3、掌握出勤情況，安排出勤，維護日常秩序，做好安全保衛(wèi)工作。 4、班前、后檢查水、電、空調節(jié)能情況，做好安全、節(jié)能工作。 5、落實衛(wèi)生工作計劃，保持室內、外清潔整齊，物品用具歸位。 6、熟悉客源，征求賓客對引領位置的意見，充分合理利用資源。 【崗位要求】 1、XX以上學歷，有相同崗位工作經驗X年以上。 2、熟悉娛樂服務和成本管理，了解康體服務規(guī)范和質量標準，掌握衛(wèi)生消毒和安全救護知識。 3、熟悉公共娛樂場所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 4、有較好的業(yè)務指導和組織協(xié)調能力。 5、有較好的文字和語言表達能力，會外語的優(yōu)先。 6、熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
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