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崗位職責(zé)： 1、為客戶提供專業(yè)的美容服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度； 2、保持工作區(qū)域的清潔和衛(wèi)生，確保提供安全、衛(wèi)生的服務(wù)環(huán)境； 3、定期參與培訓(xùn)，提高專業(yè)技能和服務(wù)水平； 4、與客戶有效溝通，了解客戶需求，提供個(gè)性化服務(wù)建議。 任職要求： 1、1年以上美容師從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)美容行業(yè)有濃厚興趣，持續(xù)學(xué)習(xí)最新美容知識(shí)和技能； 2、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好，有服務(wù)意識(shí)； 3、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心； 4、形象好，氣質(zhì)佳； 薪資待遇：底薪+提成，綜合薪資5K-1w+五險(xiǎn)（包吃?。?

1、通過(guò)面診溝通挖掘并精準(zhǔn)分析客戶美容需求，結(jié)合專業(yè)知識(shí)設(shè)計(jì)個(gè)性化方案?； 2、解答客戶疑慮，促成項(xiàng)目成交并提升復(fù)購(gòu)率?； 3、建立客戶檔案，定期跟蹤治療效果與滿意度，處理投訴問(wèn)題； 4、挖掘潛在客戶資源，維護(hù)合作商戶關(guān)系，拓展渠道資源 任職要求： 1、25-38歲之間，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng); 2、2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)（輕醫(yī)美/生美身體領(lǐng)域）優(yōu)先； 3、具備良好的客戶溝通能力，責(zé)任感強(qiáng)； 4、具有良好的銷售轉(zhuǎn)化能力，有極強(qiáng)的成就欲望與目標(biāo)執(zhí)著度，有成交高客單的豐富經(jīng)驗(yàn)； 5、適應(yīng)業(yè)績(jī)目標(biāo)導(dǎo)向的工作節(jié)奏，能高效處理多任務(wù)并行場(chǎng)景； 薪資待遇：底薪+提成，首月保底6000，綜合薪資1W+五險(xiǎn)（包吃?。Y歷高、經(jīng)驗(yàn)豐富的薪酬可面談 工作時(shí)間：早班10-19，晚班12-21，月休4天

【職責(zé)內(nèi)容】 1，負(fù)責(zé)養(yǎng)生品牌：穴位營(yíng)養(yǎng)美學(xué)的推廣，銷售，服務(wù)。 2，幫助團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提升，服務(wù)品質(zhì)提升，維護(hù)客戶關(guān)系。

【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)代理商品牌小組的搭建與管理，制定年度、季度和年度業(yè)績(jī)目標(biāo)，帶動(dòng)品牌團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)達(dá)成； 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員和美容院店的品牌、產(chǎn)品、技術(shù)和銷售的培訓(xùn)，提升整體作戰(zhàn)能力，完成團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo)； 3.負(fù)責(zé)制定全年度所轄區(qū)域的營(yíng)銷活動(dòng)方案，踩準(zhǔn)整年度營(yíng)銷節(jié)奏，并做好活動(dòng)前、中、后期工作； 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)維護(hù)和門(mén)店開(kāi)發(fā)工作； 5.樹(shù)立公司品牌形象，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行品牌宣導(dǎo)與終端客戶的運(yùn)維； 6.市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 【職位要求】 1.20-35周歲，高中及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)良好； 2.3年以上美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。有專業(yè)線和中高端護(hù)膚品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取； 3.具備獨(dú)立銷售、培訓(xùn)和坐診能力，有良好的職業(yè)素養(yǎng)； 4.優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力，有責(zé)任心，不懼挑戰(zhàn)，熱愛(ài)美容健康行業(yè)； 5.能適應(yīng)區(qū)域性出差；  【想要的我們?nèi)加小?我們提供穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的平臺(tái)， 我們尋找實(shí)力派的銷售干將，加入我們成為合伙人！！  1.薪資待遇：【月薪1.5-2w+】底薪+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)+產(chǎn)品福利 ； 2.繳納五險(xiǎn)； 3.20天左右?guī)侥昙伲ㄏ肴ツ膬和婢腿ツ膬和妫?4.福利假期禮品禮金~孝親基金、節(jié)假日福利、團(tuán)建活動(dòng)等等等；

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理，完成公司的銷售目標(biāo)； 3、針對(duì)銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場(chǎng)，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門(mén)實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃； 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場(chǎng)和日化市場(chǎng)，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感，與客戶溝通能力強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 美容行業(yè)五年以上市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)，有成交大單能力，責(zé)任心強(qiáng)，綜合素質(zhì)高。

【職責(zé)內(nèi)容】 1，負(fù)責(zé)面部專業(yè)線品牌運(yùn)營(yíng)，業(yè)績(jī)提升，服務(wù)品質(zhì)提升，團(tuán)隊(duì)的帶動(dòng)，管理。 2，從事專業(yè)線面部品牌美導(dǎo)工作3年以上。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、協(xié)助店長(zhǎng)做好銷售計(jì)劃并完成銷售工作； 2、監(jiān)督美容師所管顧客的消耗計(jì)劃和實(shí)耗工作； 3、協(xié)助店長(zhǎng)做好人員管理與疏導(dǎo)工作； 4、協(xié)助美容師做好客戶管理工作。

【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1.樹(shù)立公司品牌形象，負(fù)責(zé)品牌宣導(dǎo)與終端客戶的運(yùn)維； 2.負(fù)責(zé)公司下屬加盟店的品牌服務(wù)、銷售和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)； 3.負(fù)責(zé)為美容院店對(duì)于專業(yè)技能和產(chǎn)品知識(shí)的咨詢進(jìn)行解答，提供解決方案； 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)維護(hù)工作，協(xié)助代理商進(jìn)行店家的店務(wù)規(guī)劃指導(dǎo)和駐店扶持工作； 5.協(xié)助所轄區(qū)域市場(chǎng)的營(yíng)銷活動(dòng)策劃和執(zhí)行，設(shè)定終端活動(dòng)的活動(dòng)方案； 6.完成下達(dá)的銷售指標(biāo)； 【職位要求】 1.18-35周歲，形象氣質(zhì)良好，性格開(kāi)朗； 2.高中及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)/護(hù)理/美容/市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 3.1年以上美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，（零經(jīng)驗(yàn)，敢拼敢闖同樣期待你的加入） 4.具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，親和力強(qiáng)以及良好的職業(yè)素養(yǎng)； 5.具備優(yōu)秀的銷售能力和執(zhí)行力，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和適應(yīng)能力； 6.熱愛(ài)并愿意在美容大健康行業(yè)奉獻(xiàn)拼搏； 7.能適應(yīng)區(qū)域性出差；  【絕對(duì)是你想要的】 1.薪資待遇：【年薪10w+】底薪+補(bǔ)貼+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)； 2.正式員工，繳納五險(xiǎn)； 3.20天左右?guī)侥昙伲ㄏ肴ツ膬和婢腿ツ膬和妫?4.福利假期禮品禮金~產(chǎn)品福利、孝親基金、節(jié)假日福利、團(tuán)建活動(dòng)等等等； 5.提升成長(zhǎng)：完善的崗前帶薪入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)； 6.晉升制度：季度晉升考級(jí)，從初級(jí)美導(dǎo)到高級(jí)督導(dǎo)，從個(gè)人拼搏到團(tuán)隊(duì)管理（只要有實(shí)力，成為公司合伙人不是夢(mèng)！）  7.培養(yǎng)體系：帶薪培訓(xùn)上崗，從體系化課程學(xué)習(xí)到帶教實(shí)戰(zhàn)培養(yǎng)，從專業(yè)技能練習(xí)到銷售培訓(xùn)課程，打造絕對(duì)成交團(tuán)隊(duì)。

崗位職責(zé) 1.在西廚廚師長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，按菜式規(guī)定，烹制各種菜式，保證出品質(zhì)量。 2.按西廚廚師長(zhǎng)分工，完成大型宴會(huì)、酒會(huì)的菜品制作任務(wù)。3.跟進(jìn)市場(chǎng)變化，勇于創(chuàng)新，大膽嘗試，積極研發(fā)新產(chǎn)品，洋為中用，兼容并蓄，推陳出新，持續(xù)保持西餐的吸引力與競(jìng)爭(zhēng)力。 4.根據(jù)酒店市場(chǎng)營(yíng)銷部制定的重大西方節(jié)假日推廣促銷方案，準(zhǔn)備西 5.餐廳及酒店的節(jié)日裝飾及美食，營(yíng)造西方飲食及節(jié)日氣氛，吸引客人消費(fèi)。 5.與管事部同事密切配合，做好西廚房/西餅房檔口每日的清潔衛(wèi)生、周期性大清潔，以及月度的物資盤(pán)點(diǎn)等項(xiàng)工作。 6.完成上級(jí)分配的其它工作任務(wù)。 崗位要求 1.熟悉飲食的工作規(guī)范和要求，掌握配菜的各種操作技術(shù)的質(zhì)量要求。 2.3年以上高新技術(shù)酒店工作經(jīng)驗(yàn)。 3.能按工作規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求獨(dú)立進(jìn)行工作，并有相應(yīng)的技術(shù)等級(jí)。 4.工作有責(zé)任心，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。

【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助酒店高級(jí)管理層負(fù)責(zé)及整個(gè)飯店的運(yùn)作收集對(duì)客服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的問(wèn)題信息。 2、大堂副理在前廳部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在當(dāng)班期間負(fù)責(zé)整個(gè)酒店的正常運(yùn)作。 3、要負(fù)責(zé)處理賓客的問(wèn)題和投訴。 4、要負(fù)責(zé)重要賓客的迎領(lǐng)工作。 5、進(jìn)行整個(gè)酒店的安全和日常的設(shè)備檢查工作。 6、解決當(dāng)班期間發(fā)生的安全問(wèn)題。 7、向其它班次協(xié)調(diào)交班記錄上需要溝通的事項(xiàng)。 【崗位要求】 1、高中以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、能用流利的英語(yǔ)從事前廳服務(wù)形象氣質(zhì)佳，精通電腦操作，具備流利的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。 3、儀表端莊，熱愛(ài)酒店工作，鉆研業(yè)務(wù)，反應(yīng)敏捷，善于交際具有較好的管理和協(xié)調(diào)能力，能夠很好的發(fā)揮其管理、領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督的作用。 4、注重細(xì)節(jié)，工作有責(zé)任心，敢于承擔(dān)責(zé)任，執(zhí)行力較強(qiáng)。 5、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述：  1、收集全國(guó)代理商及美容院詳細(xì)資料，進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)；  2、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)代理商及美容院進(jìn)行篩選，鎖定客戶與公司產(chǎn)品進(jìn)行匹配； 3、進(jìn)行商務(wù)合作談判，并達(dá)成合作意向；  4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集與整理，執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng)，妥善處理客戶反饋意見(jiàn)等； 5、配合團(tuán)隊(duì)完成月度、季度、年度銷售任務(wù)；  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。  任職要求：  1、年齡23-35歲以內(nèi)，男女不限，口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，體貌端正，身體健康； 2、熟悉專業(yè)線美容院線銷售渠道，有護(hù)膚品、保健品、美甲美睫紋繡等2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)；  3、熟悉專業(yè)線美容院銷售流程，為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專業(yè)的咨詢及銷售服務(wù)； 4、較強(qiáng)的銷售拓展、溝通、談判、應(yīng)變能力，富有激情，執(zhí)行力強(qiáng)，且富有團(tuán)隊(duì)合作精神；  5、具有豐富的代理商及美容院資源、業(yè)績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

【崗位職責(zé)】 1. 負(fù)責(zé)餐廳餐具、設(shè)備的管理與維護(hù)，確保清潔衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)。 2. 監(jiān)督后廚及餐廳的衛(wèi)生安全，落實(shí)食品安全管理制度。 3. 定期檢查食品儲(chǔ)存、加工及餐具消毒流程，杜絕安全隱患。 4. 組織員工食品安全培訓(xùn)，確保符合國(guó)家衛(wèi)生法規(guī)要求。 5. 對(duì)接市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)，完成相關(guān)檢查及文件報(bào)備工作。 6. 管理管事部員工，優(yōu)化清潔及后勤工作效率。 7、協(xié)助餐飲部HOE的管理，領(lǐng)用領(lǐng)出記錄及庫(kù)存管理。? 【崗位要求】 1. 高中及以上學(xué)歷，持有食品安全管理員證書(shū)（或相關(guān)資質(zhì)）。 2. 2年以上餐飲衛(wèi)生管理或管事部工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉HACCP體系。 3. 了解食品安全法律法規(guī)及衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)。 4. 細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和問(wèn)題解決能力。 5. 有星級(jí)酒店或大型餐飲企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 加入新天地，挑戰(zhàn)高薪極限！給你無(wú)限釋放的快樂(lè)工作空間，等待您的加入！ 薪資保障：5000-10000元/月，上不封頂。  主要職責(zé):  1、按計(jì)劃對(duì)加盟店開(kāi)展活動(dòng)促銷管理、員工培訓(xùn)等各項(xiàng)服務(wù)，維護(hù)客戶關(guān)系；  2、及時(shí)反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況；  3、按照公司規(guī)定完成所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的出貨及回款任務(wù)；  4、省內(nèi)出差。 對(duì)候選者要求:  1、有兩年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。  2、熟悉美容院各項(xiàng)操作流程。  3、形象大方，專業(yè)。 4、具備良好的溝通能力及語(yǔ)言表達(dá)能力。 5、具備一定的促銷活動(dòng)執(zhí)行管理能力。  6、掌握各項(xiàng)美容專業(yè)知識(shí)。  *薪資：  底薪+銷售提成+社保補(bǔ)助  *員工福利 倡導(dǎo)認(rèn)真工作，快樂(lè)生活——相親相愛(ài)一家人  1、 帶薪假期：除法定節(jié)假日外，入司滿一年以上員工享有：婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年假、慰唁假等帶薪假期。  2、 親情禮金：為入司一年以上員工享有結(jié)婚禮金、生育禮金、疾病慰問(wèn)金、親屬喪葬金。  3、 節(jié)假日禮品：中秋節(jié)、端午節(jié)、春節(jié)均為每一位員工準(zhǔn)備節(jié)假日禮品。  4、 生日會(huì)：公司定期舉辦生日聚會(huì)并為每一位員工贈(zèng)送精美生日禮品。  5、 公司旅游：每年8月公司創(chuàng)立月，組織全體員工集體旅游。  6、 獎(jiǎng)勵(lì)旅游：不同部門(mén)給予不同獎(jiǎng)勵(lì)制度，獎(jiǎng)勵(lì)員工到國(guó)內(nèi)及韓國(guó)、日本、臺(tái)灣、香港、歐洲等國(guó)外旅游。  7、 員工內(nèi)部申購(gòu)：公司員工以優(yōu)惠價(jià)格享有公司產(chǎn)品內(nèi)部購(gòu)買(mǎi)折扣。  8、 員工宿舍：為需要提供住宿的員工提供員工宿舍。  9、 員工體檢：每年度組織員工進(jìn)行健康體檢。  10、社保福利：正式員工享有社會(huì)保險(xiǎn)福利補(bǔ)助。  11、商保福利：市場(chǎng)部門(mén)正式員工享有商業(yè)保險(xiǎn)福利補(bǔ)助。  如果您有夢(mèng)想，如果您敢于挑戰(zhàn)高薪，如果您充滿激情，不敢平淡，如果您樂(lè)于嘗試，如果您渴望不斷成長(zhǎng)，那么——這是一個(gè)創(chuàng)造奇跡的平臺(tái)！下一個(gè)奇跡就是您！  加入新天地！您將獲得 ——  l 優(yōu)秀的企業(yè)文化——"誠(chéng)信為根、服務(wù)為本，共享雙贏，追求卓越。"是我們文化的核心；  l 良好的成長(zhǎng)平臺(tái)——輕松做市場(chǎng)，輕松晉升為行業(yè)精英；  l 廣闊的發(fā)展空間——完善的內(nèi)部晉升制度，只要您有夢(mèng)想，這里就有舞臺(tái)；  l 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資——激勵(lì)型薪酬，上不封頂；  l 完善的福利保障——帶薪年假、節(jié)日福利、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金、員工旅游等；  l 健全的培訓(xùn)機(jī)制——入司、崗位、進(jìn)階、外部等多樣培訓(xùn)內(nèi)容伴隨您始終；  l 良好的團(tuán)隊(duì)氛圍——團(tuán)隊(duì)協(xié)作的工作氛圍，給您家一樣的感覺(jué)；  l 人性化管理機(jī)制——以人為本，優(yōu)秀的員工是企業(yè)最大的財(cái)富；

1、為清掃員分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個(gè)公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理，如清洗、用吸塵器 5、要及時(shí)匯報(bào)地毯和家具的損壞，以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜，確保維修已經(jīng)完成 8、檢查確保機(jī)器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間，始終處于高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 10、與客房部、工程部、和其它部門(mén)合作以確保所有問(wèn)題都得到溝通和處理 11、與公關(guān)經(jīng)理協(xié)調(diào)溝通在一些特殊時(shí)間段安排足夠的衣帽間、休息室服務(wù) 12、在有VIP客人時(shí)安排充分的洗手間服務(wù)員 13、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 14、每日與客房部經(jīng)理會(huì)面交流 15、及時(shí)向保衛(wèi)部報(bào)告可疑人物 16、確保個(gè)人儀表、儀容符合酒店酒店要求 17、完成主管分配的其它工作 崗位要求 1、中專以上學(xué)歷 2、至少2年的公共區(qū)域主管經(jīng)驗(yàn) 3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力 4、視力良好 5、口語(yǔ)及書(shū)面英語(yǔ)良好 6、身體健康

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域（PA區(qū)域）的日常清潔與維護(hù)工作，確保酒店各區(qū)域衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)符合品牌要求 2、制定并執(zhí)行公共區(qū)域清潔計(jì)劃，合理分配清潔任務(wù)及人員排班 3、監(jiān)督、檢查PA員工的工作表現(xiàn)，提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo) 4、管理清潔用品及設(shè)備的庫(kù)存，控制成本并確保合理使用 5、處理客人對(duì)清潔服務(wù)的投訴，及時(shí)解決問(wèn)題并提升服務(wù)質(zhì)量 6、與其他部門(mén)協(xié)調(diào)合作，確保酒店整體衛(wèi)生環(huán)境的一致性 7、定期檢查清潔設(shè)備的使用狀況，安排維護(hù)或報(bào)修 【崗位要求】 1、具備酒店或相關(guān)行業(yè)清潔管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、熟悉酒店公共區(qū)域清潔流程及標(biāo)準(zhǔn) 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效分配任務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行 4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力 5、具備基礎(chǔ)的設(shè)備維護(hù)知識(shí)及成本控制意識(shí) 6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門(mén)順暢合作

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)各類設(shè)施設(shè)備的日常維修、保養(yǎng)及故障排除，包括但不限于水電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、管道系統(tǒng)、家具門(mén)窗等； 2、定期檢查酒店公共區(qū)域及客房的設(shè)施設(shè)備運(yùn)行狀況，確保其安全、高效運(yùn)轉(zhuǎn)； 3、協(xié)助處理突發(fā)性設(shè)備故障，快速響應(yīng)并解決問(wèn)題，保障酒店正常運(yùn)營(yíng)； 4、配合其他部門(mén)完成設(shè)施設(shè)備的安裝、改造及維護(hù)工作； 5、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保維修作業(yè)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及酒店安全規(guī)范； 6、做好維修記錄及設(shè)備檔案管理，及時(shí)上報(bào)需更換或大修的設(shè)備情況。 【崗位要求】 1、高中及以上學(xué)歷，持有相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)（如電工證、焊工證等）優(yōu)先； 2、10年以上綜合維修工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店設(shè)施設(shè)備維修及保養(yǎng)流程； 3、熟練掌握水電、木工、泥瓦、管道等多項(xiàng)維修技能，具備獨(dú)立處理復(fù)雜問(wèn)題的能力； 4、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具備良好的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、能適應(yīng)倒班工作制，具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力； 6、身體健康，無(wú)不良嗜好，能勝任高強(qiáng)度維修工作。

主要職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)每日的查房工作，關(guān)注房間內(nèi)細(xì)節(jié)衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題即時(shí)場(chǎng)解決并做好現(xiàn)場(chǎng)整改培訓(xùn)。 2.協(xié)助客房副經(jīng)理做好部門(mén)員工每周培訓(xùn)計(jì)劃并親自參與培訓(xùn)工作，認(rèn)真做好部門(mén)新員工操作流程和服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)。 3.負(fù)責(zé)巡視檢查酒店公共區(qū)域和布草房衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題即時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)整改。 4.協(xié)助客房副經(jīng)理做好VIP客人和重要團(tuán)隊(duì)的接待工作。 5.負(fù)責(zé)做好布草房的日常工作，督導(dǎo)制服管理員認(rèn)真做好布草、制服的換洗，客用品發(fā)放、領(lǐng)用和保管工作。 6.負(fù)責(zé)制訂部門(mén)各班組排班表，每日根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況合理調(diào)整上班人員的人數(shù)或班次，負(fù)責(zé)做好部門(mén)各班組月度考勤匯總及相關(guān)附件。 7.協(xié)助客房副經(jīng)理做好部門(mén)各區(qū)域資產(chǎn)保管工作，如遇設(shè)施設(shè)備無(wú)法正常使用需及時(shí)報(bào)修。 8.留意賓客動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常狀況及時(shí)向客房副經(jīng)理報(bào)告。 崗位要求： 1.熟悉客房部專業(yè)知識(shí)，熟練使用電腦。 2.掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 3.具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。 任職要求： 1.高中畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2.有兩年以上同星級(jí)客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。

職位描述 崗位職責(zé) 1. 熟知當(dāng)天訂餐情況，注意記錄賓客的特別活動(dòng)(如生日慶祝會(huì))，應(yīng)及時(shí)向主管匯報(bào)。 2. 替賓客存取保管衣物，并詢問(wèn)有無(wú)貴重物品，貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客，引導(dǎo)賓客到預(yù)訂臺(tái)位或賓客滿意的臺(tái)位。 4. 客滿時(shí)，負(fù)責(zé)安排好后到的賓客，使賓客樂(lè)于等位。 5. 隨時(shí)注意聽(tīng)取賓客的意見(jiàn)，及時(shí)向上級(jí)反映。 6. 隨時(shí)注意在接待工作中的各種問(wèn)題，及時(shí)向上級(jí)反映和協(xié)助處理。 7. 掌握和運(yùn)用禮貌語(yǔ)言，負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話，賓客電話訂餐應(yīng)問(wèn)清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點(diǎn)、各種飲品和特式菜點(diǎn)，吸引賓客來(lái)餐廳就餐。 崗位要求 1.經(jīng)過(guò)餐飲服務(wù)培訓(xùn)，有一定的日常交際能力。 2.有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力，能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問(wèn)題。 3.掌握餐廳服務(wù)規(guī)程，了解餐廳各種菜肴的基本特點(diǎn)和簡(jiǎn)單的烹制方法。 4.工作主動(dòng)、熱情、認(rèn)真，責(zé)任心較強(qiáng)。 5.身體健康，儀表端莊。

崗位職責(zé)/職位描述 要求：性別女，年齡18-30歲，形象好氣質(zhì)佳，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有星級(jí)酒店餐飲接待工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 工作內(nèi)容：參與餐廳重要接待, 完成一對(duì)一的高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)，使客人滿意度保持在一個(gè)高水平

【崗位職責(zé)】 1. 文化項(xiàng)目引領(lǐng) - 深度掌握民宿特色文化項(xiàng)目（太極/香道/頌缽/茶藝等），每日帶領(lǐng)住客進(jìn)行沉浸式文化體驗(yàn) - 根據(jù)季節(jié)/節(jié)日設(shè)計(jì)特色主題活動(dòng)流程（如晨間太極、暮間茶會(huì)、療愈音療等） - 結(jié)合景區(qū)資源開(kāi)發(fā)文化融合體驗(yàn)（山林禪修/茶田采摘/非遺手作等） 2. 文化傳播大使 - 以生動(dòng)有趣的方式講解文化起源、發(fā)展脈絡(luò)及現(xiàn)代應(yīng)用價(jià)值 - 制作文化體驗(yàn)短視頻/圖文攻略，運(yùn)營(yíng)民宿文化體驗(yàn)自媒體賬號(hào) - 定期組織文化沙龍/主題分享會(huì)，搭建住客文化交流平臺(tái) 3. 服務(wù)優(yōu)化提升 - 收集體驗(yàn)者反饋，持續(xù)優(yōu)化活動(dòng)時(shí)長(zhǎng)/流程設(shè)計(jì)/互動(dòng)形式 - 建立文化體驗(yàn)數(shù)據(jù)庫(kù)（參與數(shù)據(jù)/好評(píng)項(xiàng)目/改進(jìn)建議） - 協(xié)助開(kāi)發(fā)文創(chuàng)周邊產(chǎn)品及文化課程體系 【崗位要求】 ◆ 核心素質(zhì) - 文化傳播相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（旅游管理/民俗學(xué)/漢語(yǔ)言文學(xué)等） - 具備2項(xiàng)以上傳統(tǒng)文化技藝（需現(xiàn)場(chǎng)展示：茶藝沖泡/香篆制作等） - 持有健康管理師/導(dǎo)游證/傳統(tǒng)文化類資格證書(shū)者優(yōu)先 ◆ 能力模型 - 鏡頭表現(xiàn)力：能獨(dú)立完成短視頻拍攝及直播互動(dòng) - 雙語(yǔ)能力：普通話二甲以上，英語(yǔ)日常交流無(wú)障礙（外籍客人接待） - 應(yīng)變能力：妥善處理活動(dòng)中的突發(fā)狀況（天氣變化/設(shè)備故障等） ◆ 個(gè)性特質(zhì) - 具有"人文關(guān)懷者"特質(zhì)，善于洞察不同客群需求（親子/銀發(fā)/商務(wù)等） - 自帶文化愛(ài)好者社群資源者優(yōu)先（禪修圈/茶友會(huì)/國(guó)學(xué)社群等） - 能適應(yīng)彈性工作時(shí)間（晨間/晚間活動(dòng)時(shí)段）

【崗位職責(zé)】 1、車輛做到勤保養(yǎng)、勤擦洗，解決問(wèn)題。為酒店節(jié)省費(fèi)用。 2、上崗前檢查車況，認(rèn)真擦洗，做好出車準(zhǔn)備。 3、車輛有故障要及時(shí)向主管匯報(bào)，安排修理，嚴(yán)禁開(kāi)帶病車上路。 4、執(zhí)行交通安全法規(guī)和有關(guān)條例，確保安全行車。 5、執(zhí)行酒店關(guān)于在崗員工儀表著裝規(guī)定，執(zhí)行車隊(duì)有關(guān)管理規(guī)定，優(yōu)質(zhì)高效完成出車任務(wù)。 6、協(xié)助對(duì)酒店的賓客提供禮貌專業(yè)的服務(wù)；協(xié)助賓客的入住和離店；協(xié)助進(jìn)行客人引導(dǎo)及行李寄存等。 7、賓客有要求時(shí)，為預(yù)計(jì)離店的賓客安排出租車、機(jī)場(chǎng)班車的服務(wù)。 【崗位要求】 1、高中以上畢業(yè)或同等學(xué)歷。有三年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)，有C1駕照。 2、熟悉交通法規(guī)，懂得駕駛操作細(xì)則。 3、能夠按照出車通知單安全行車。 4、武漢本地或長(zhǎng)期在武漢工作者優(yōu)先，熟悉當(dāng)?shù)丶爸苓叧鞘械慕煌肪€。

工作職責(zé) ·?監(jiān)督洗衣房各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和工作程序的執(zhí)行。 ·?就這些標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)需求提供持續(xù)性的改進(jìn)建議。 ·?對(duì)洗衣系統(tǒng)有最新和全面的知識(shí)。 ·?負(fù)責(zé)管理接班和交班工作，以確保交接班過(guò)程的有效進(jìn)行。 ·?分發(fā)和收集鑰匙。 ·?管理洗衣部門(mén)所有的呼入和呼出電話。 ·?解決員工受到的不公正待遇問(wèn)題。 ·?依據(jù)工作量和高峰期等因素對(duì)工作進(jìn)行分配及變更。 ·?進(jìn)行質(zhì)量檢查。 ·?優(yōu)先服務(wù)貴賓或難應(yīng)付的客人。 ·?配合客房部滿足酒店和客人的要求。 ·?確保及時(shí)為客人提供洗衣服務(wù)并送還。 ·?協(xié)調(diào)特別項(xiàng)目(如設(shè)備常規(guī)檢修；存儲(chǔ)用品)。 ·?處理客人所有的特殊要求。 ·?確保部門(mén)內(nèi)工作的一致性。 ·?確保具有客房類型，設(shè)計(jì)，設(shè)施和位置的全面知識(shí)。 ·?監(jiān)管洗衣房存儲(chǔ)區(qū)。 ·?保持足夠的庫(kù)存水平。 ·?按要求完成庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)工作。 ·?維持存貨水平。 ·?進(jìn)行交接班說(shuō)明，確保了解酒店的工作和運(yùn)營(yíng)需求。 ·?與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一起進(jìn)行人力規(guī)劃和管理需求。

【崗位職責(zé)】 1.保證酒店內(nèi)所有人員的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，確保酒店安全的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。 2.遵循所有安全政策和方針，確保每位保安人員明確其工作職責(zé)。 3.做好酒店員工的安全培訓(xùn)。 4.巡視所有區(qū)域并做好詳細(xì)記錄，避免安全事故發(fā)生。 5.健全安全和消防條例；完成材料的收集和檔案整理工作。 6.對(duì)安全消防各類設(shè)施、設(shè)備、器材等進(jìn)行檢查、維護(hù)、保養(yǎng)。 7.配合當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)的工作，一旦發(fā)生問(wèn)題要協(xié)助調(diào)查。 崗位要求 1.高中以上學(xué)歷或具有同等學(xué)歷。 2.有同檔酒店保安工作2年以上經(jīng)驗(yàn)，接受過(guò)酒店保安培訓(xùn)，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉有關(guān)安全保衛(wèi)工作知識(shí)，有較強(qiáng)理解與判斷能力，頭腦清醒，辦事敏捷，具有語(yǔ)言組織能力，善表達(dá)。