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    養(yǎng)老服務(wù) | 500-999人
    發(fā)布于 07-14
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    1、督導服務(wù)中心的各項工作，達到質(zhì)量和標準。 2、協(xié)調(diào)相關(guān)部門，確保各項服務(wù)需求高效完成。 3、組織對客戶投訴及意見建議進行受理、跟進、反饋和整改。 4、維護大堂公共區(qū)域的秩序，及時處理突發(fā)情況，確保大堂的秩序及整潔。 5、信息發(fā)布管理：確保前臺的各類信息公示的及時準確發(fā)布。 6、物資管理：組織落實服務(wù)中心的各項物資管理，保證客戶與員工的使用。 7、收款服務(wù)管理：組織落實各項收款服務(wù)及備用金管理，確保合規(guī)及安全。 8、服務(wù)產(chǎn)品需求管理：對住戶及訪客的各類服務(wù)產(chǎn)品需求進行研究，為各專業(yè)提供服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)的建議。 9、對接理財、善終等外部服務(wù)，確保各項服務(wù)在社區(qū)的穩(wěn)妥宣導和開展。 10、組織業(yè)務(wù)報表的填報，進行定期分析，改善服務(wù)中心的運營質(zhì)量及效率。 11、負責行政管家的管理工作,協(xié)調(diào)資源為團隊提供支持、指導、培訓。 12、生活服務(wù)：根據(jù)統(tǒng)一安排，為所轄住戶提供或協(xié)調(diào)提供各項生活服務(wù)和特約服務(wù)。 13、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  • 江蘇 | 3年以上 | 高中

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、直接負責禮賓部的工作。 2、對酒店的賓客提供禮貌專業(yè)的服務(wù)；協(xié)助重要賓客的入住和離店。 3、管理行李房，確保所有的行李有行李標簽并且安全存放在合適的位置。 4、負責所有的特殊事情和酒店服務(wù)的有關(guān)信息的公告。 5、確保工作區(qū)域內(nèi)的所有設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。 6、參與員工的培訓工作。負責員工的日常培訓，制定培訓計劃。 7、賓客有要求時，為預計離店的賓客安排出租車、機場班車的服務(wù)。 【崗位要求】 1、高中以上學歷，有同崗位工作經(jīng)驗3年以上 2、身體健康，品貌端正，形象氣質(zhì)佳。 3、優(yōu)秀的組織管理能力。 4、優(yōu)秀的交際能和溝通技巧。 5、善于同賓客交往、溝通，處理周到、果斷，能獨立處理各種投訴。
  • 江蘇 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    【實習生福利】 1、提供餐廳服務(wù)、廚房、前廳部等相關(guān)部門的實習崗位。 2、每天工作8小時，做五休二。 3、實習津貼2500元/月+提成+班次津貼。 4、提供食宿（足不出戶酒店內(nèi)住宿，房間內(nèi)有WIFI、空調(diào)、洗衣機）。 【崗位要求】 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實習生； 2、熱愛酒店行業(yè)，具有良好的顧客服務(wù)意識、親和力、溝通技巧和團隊合作精神；
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