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  • 客服

  • 民宿店長

    1.5萬-1.6萬
    杭州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 帶薪年假
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    民宿客棧 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-15
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1. 店面管理: 主持店面管理工作,策劃并實施營銷策略。 2. 任務執(zhí)行: 確保民宿內任務的順利執(zhí)行,進行有效監(jiān)督。 3. 人員分工: 合理安排員工工作,提升團隊效率。 4. 供應鏈管理: 監(jiān)管消耗品的供應鏈,確保質量和服務。 5. 預算控制: 精細管理商品損耗。 6. 設備維護: 掌握設備維護知識,保障民宿運營。 7. 衛(wèi)生防護: 負責清潔衛(wèi)生和防護管理。 8. 客戶服務: 妥善處理顧客投訴,處理服務矛盾。 9. 員工培訓: 負責員工教育和技能提升。 崗位要求: 1. 喜歡民宿,懂民宿,有民宿情懷。 2. 本科及以上學歷,旅游管理/酒店管理專業(yè)出身。 3. 3年以上精品民宿,連鎖品牌酒店或民宿工作經(jīng)驗 4. 做事認真、細致,有責任心。 5. 熱情,有主動性,有較強的溝通能力。 6. 謙虛、好學、勤快,有執(zhí)行力。 7. 喜歡拍照,有短視頻剪輯技能和文字功底
  • 杭州 | 3年以上 | 本科

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    • 額外商業(yè)保險
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    • 年終獎
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    • 年度體檢
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    • 技能培訓
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    物業(yè)管理 | 100-499人
    發(fā)布于 09:42
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    • 投遞簡歷
    1.負責杭州嘉里公寓前臺的日常運營與管理工作,確保服務質量和租戶滿意度; 2.管理和培訓住戶助理,提升團隊的專業(yè)技能和服務意識; 3.協(xié)調處理租戶投訴/需求,確保問題得到及時有效的解決; 4.監(jiān)控前臺設備和物資使用情況,控制成本,提高效率; 5.制定并執(zhí)行前臺工作流程,確保高效有序的服務; 6.與其他部門協(xié)作,確保租戶入住、退租等了流程順暢; 7.定期向上級匯報工作進展, 提出改進建議。
  • 湖州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    民宿客棧 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-15
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    • 投遞簡歷
    工作地點為:堯珈安吉、湖北恩施新店 我們需要的是—— 1、 全面負責民宿新店開業(yè)籌備工作、團隊組建等; 2、 根據(jù)民宿經(jīng)營目標,制定年度預算和經(jīng)營實施計劃; 3、 全力完成集團下達的營業(yè)收入和營業(yè)利潤指標; 4、 全面負責民宿日常經(jīng)營和管理工作,確保民宿經(jīng)營和管理指標的完成; 5、 全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身、財產(chǎn)安全; 6、 主持或組織民宿的各項會議,聽取各方意見和建議,掌握民宿經(jīng)營全局,協(xié)調各方關系,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題; 7、 負責做好民宿與各界人士的公共關系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內、外部形象; 8、 嚴格執(zhí)行公司制定的各項制度規(guī)范,保證民宿高效運營。 我們希望你是—— 1、全日制本科及以上學歷,酒店管理、旅游管理等專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、能準確描述精品民宿品牌,至少具有四年以上五星級、國際聯(lián)號酒店房務經(jīng)理及以上崗位或精品民宿店長工作及管理經(jīng)驗; 3、在擁有10間以上客房的精品民宿任職管理工作,且至少帶過20人以上團隊; 4、擁有民宿項目籌開經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 上海-虹口區(qū) | 2年以上 | 本科 | 食宿面議

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    服務式公寓 | 50-99人
    發(fā)布于 10:42
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    • 投遞簡歷
    工作內容: 1.協(xié)助業(yè)主代表,參與所管轄項目開業(yè)前期的籌備及開業(yè)后運營協(xié)調及管理的各項工 作。 2.協(xié)助檢查各項目對公司管理制度的落實情況,維護內部管理系統(tǒng)的正常運行。 3.負責收集所管轄項目的各項重要運營報表和資料,進行整理和數(shù)據(jù)的校對核查。 4.負責處理日常行政事務,包括報告及文件的起草,資料的報送、整理和存檔等。 5.負責業(yè)主公司本部低值易耗品及固定資產(chǎn)的日常管理。 6.完成上級交付的其他工作任務。 任職要求: 1.擁有酒店管理本科及以上學歷。 2.具備2年以上酒店或服務式公寓工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3.具有良好的英語口語及書面交流能力。 薪資面議
  • 南京 | 3年以上 | 本科

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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    崗位職責: 1.負責銀行存款賬戶的開立、管理、維護、注銷工作; 2.根據(jù)公司財務審批流程,負責核實各類款項、費用報銷票據(jù)及手續(xù),并對審核無誤的單據(jù)進行支付;? 3.負責公寓項目的每日與業(yè)務系統(tǒng)及客戶的對賬工作; 4.負責發(fā)票的購買及開具各項票據(jù);? 5.負責保管收據(jù)、支票、庫存現(xiàn)金和各種有價證券;? 6.負責保管公司現(xiàn)金資產(chǎn),監(jiān)督在用資金、未用資金的安全與完整; 7.負責項目現(xiàn)場財務配合工作; 8.負責本部門內勤工作; 9.領導交辦的其他工作。 崗位要求: 1.熟練操作各類辦公軟件; 2.具有較好的職業(yè)道德,遵紀守法,廉潔奉公,實事求是,具有強烈的責任心和事業(yè)心; 3.具有良好的團隊和合作精神,善于各部門的溝通和交流; 4.具有較強的學習能力、保密意識,服從領導的工作安排和調動; 5.具有會計從業(yè)資格證書; 6.有3年以上相關崗位工作經(jīng)驗,有公寓出租管理類企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 7.中共黨員優(yōu)先; 8.全日制本科,財務管理、會計、審計類相關專業(yè)。
  • 南京 | 2年以上 | 本科

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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.負責公司日常財務核算工作,編制財務報表; 2.負責填制、上報國資財務管理系統(tǒng)及集團業(yè)務系統(tǒng)的各類相關財務報表及財務分析報告; 3.負責公司決算編制工作; 4.負責組織公司年度預算的編制及申報工作; 5.負責定期檢查財務預算的執(zhí)行情況、統(tǒng)籌解決執(zhí)行中的問題,并與有關職能部門協(xié)作配合,開展經(jīng)濟活動分析,降本增效; 6.關注國家稅法政策,及時完成稅款測算及納稅申報工作; 7.負責增值稅發(fā)票的開具、認證工作; 8.負責每月核對銀行存款洴編制銀行余額調節(jié)表; 9.負責配合公司年度內各類審計工作及相關整改工作; 10.負責對公司合同簽訂、合同付款及日常費用等進行審核; 11.負責跟進及監(jiān)督租賃合同的執(zhí)行情況; 12.配合協(xié)調完成政府部門的各類調研、評估及報表申報工作; 13.配合集團、總公司相關要求,提供日常對外財務數(shù)據(jù); 14.負責建立并保管公司的財務資料與會計檔案; 15.領導交辦的其他工作。 任職要求: 1.熟練操作各類辦公軟件; 2.具有較好的職業(yè)道德,遵紀守法,廉潔奉公,實事求是,具有強烈的責任心和事業(yè)心; 3.具有良好的團隊和合作精神,善于各部門的溝通和交流; 4.具有較強的學習能力、保密意識,服從領導的工作安排和調動; 5.具有會計中級職稱; 6.具有2年以上財務工作經(jīng)驗,有公寓出租管理類企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 7.中共黨員優(yōu)先。 8.全日制本科,財務相關專業(yè)。
  • 南京 | 2年以上 | 本科

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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    崗位職責: 1.負責從58、貝殼等付費平臺,從小紅書、閑魚等免費平臺發(fā)布公寓廣告獲客; 2.根據(jù)項目帶看動線,向客戶介紹公寓項目并正確介紹項目的信息,爭取完成簽約; 3.根據(jù)公司的合同模板和制定的價格政策,完成客戶簽約,并完成首筆款收繳; 4.按公司要求完成續(xù)約率指標; 5.嚴格執(zhí)行公司制定的欠繳當天凍結門鎖、欠繳7天清退的相關動作,執(zhí)行對租客進行提前7、3、1天的提醒繳費動作; 6.按照公司要求對項目進行每日、每周、每月的固定安全管理,包括但不限于特種設備用房、監(jiān)控室、高壓泵房、停車庫及電梯等的安全管理工作; 7.巡視公寓區(qū)域,對節(jié)能情況進行檢查; 8.領導交辦的其他工作。 任職要求: 1.熟練操作各類辦公軟件; 2.具有較好的職業(yè)道德,遵紀守法,廉潔奉公,實事求是,具有強烈的責任心和事業(yè)心; 3.具有良好的團隊和合作精神,善于各部門的溝通和交流; 4.具有較強的學習能力、保密意識,服從領導的工作安排和調動; 5.具有2年以上公寓及酒店行業(yè)工作經(jīng)驗,清晰了解公寓行業(yè)相關政策法規(guī),至少參與過1個公寓項目半年以上的運營經(jīng)驗,能夠快速了解并使用公寓系統(tǒng); 6.中共黨員優(yōu)先; 7.全日制本科學歷,工商管理、市場營銷、投資管理、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、酒店管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
  • 南京 | 2年以上 | 本科

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    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.負責擬訂公司重要文件,處理來往文電,負責信息的傳達、各類重要會議、接待的組織和統(tǒng)籌協(xié)調等各類行政事務; 2.負責公司各類制度流程等管理性文件歸檔管理; 3.負責組織公司合同日常管理工作,承辦公司行政類合同; 4.負責公司信息化管理工作; 5.負責公司基礎性人事工作; 6.負責固定資產(chǎn)管理管理工作; 7.領導交辦的其他工作。 任職要求: 1.熟練操作各類辦公軟件; 2.具有較好的職業(yè)道德,遵紀守法,廉潔奉公,實事求是,具有強烈的責任心和事業(yè)心; 3.具有良好的團隊和合作精神,善于各部門的溝通和交流; 4.具有較強的學習能力、保密意識,服從領導的工作安排和調動; 5.具有2年以上行政綜合管理崗位工作經(jīng)驗,有公寓出租管理類企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 6.中共黨員優(yōu)先; 7.全日制本科,行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)。
  • 北京 | 1年以上 | 本科 | 提供住

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    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-16
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    長租公寓北京業(yè)務部,門店地理位置在北京市大興區(qū)或豐臺區(qū)??商峁┟赓M住宿,住宿條件好! 崗位職責:? 1.負責公寓房態(tài)管理、預定管理、辦理客戶入住、續(xù)租、退租退房等手續(xù)。 2.負責公寓增值服務、特約服務管理。 3.負責客戶咨詢、投訴管理。 4.負責門店清潔、秩序維護、報事報修等管理。 5.負責強銷期銷售配合及穩(wěn)定期客房銷售。 6.協(xié)助店長組織開展公寓消防演習活動、客戶文化活動。 7.協(xié)助店長處理公寓各類突發(fā)事件。 8.積極參加門店和公司組織的各類培訓。 9.為客人提供解答周邊設施、城市交通、旅游等信息。 10.收集客人偏好信息,滿足客人的合理需求,自主開拓增值服務業(yè)務,開源創(chuàng)收。 11.各班次做好交接工作,依照要求記錄安全日志和事故記錄。 任職要求: 本科及以上學歷。 具備酒店管理專業(yè)或旅游、服務行業(yè)、接待客人等經(jīng)驗及知識背景。 普通話標準。 一年(含)以上酒店、服務公寓前臺或相似崗位工作經(jīng)歷; 形象端正,性格開朗,善于與陌生人打交道,工作細致入微,有良好的服務意識,認真負責。
  • 天津 | 經(jīng)驗不限 | 本科 | 提供住

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    旅游/養(yǎng)生地產(chǎn) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    實習期3個月及以上,免費提供住宿,有實習津貼,餐補; 崗位職責: 1.負責公寓房態(tài)管理、預定管理、辦理客戶入住、續(xù)租、退租退房等手續(xù)。 2.負責公寓增值服務、特約服務管理。 3.負責客戶咨詢、投訴管理。 4.負責門店清潔、秩序維護、報事報修等管理。 5.負責強銷期銷售配合及穩(wěn)定期客房銷售。 6.協(xié)助店長組織開展公寓消防演習活動、客戶文化活動。 7.協(xié)助店長處理公寓各類突發(fā)事件。 8.積極參加門店和公司組織的各類培訓。 9.為客人提供解答周邊設施、城市交通、旅游等信息。 10.收集客人偏好信息,滿足客人的合理需求,自主開拓增值服務業(yè)務,開源創(chuàng)收。 11.各班次做好交接工作,依照要求記錄安全日志和事故記錄。 任職要求: 本科(含)以上學歷。 具備酒店管理專業(yè)或旅游、服務行業(yè)接待等知識背景。 普通話標準。 酒店、服務公寓前臺或類似崗位工作實習經(jīng)歷; 形象端正,工作細致認真,有良好的服務意識,能吃苦。
  • 民宿管家

    3.5千-4.5千
    成都 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-14
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1. 負責客人的接待、入住和退房手續(xù)辦理,提供熱情周到的服務。 2. 管理和維護客房,確保房間整潔、設施完好。 3. 處理客人的投訴和問題,提供滿意的解決方案。 4. 協(xié)助組織和參與各類活動,提升客人的入住體驗。 5. 管理預訂系統(tǒng),確保預訂信息準確無誤。 6. 與團隊成員密切合作,共同完成民宿的日常運營。 任職要求: 1. 【本科】及以上學歷,有1年左右相關行業(yè)經(jīng)驗或酒店管理、旅游管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠與不同背景的客人友好相處。 3. 有團隊合作精神,工作認真負責、積極主動。 4. 對民宿行業(yè)有濃厚興趣,有相關工作經(jīng)驗者或有攝影、自媒體運營及其他特長者優(yōu)先。 5. 熟悉基本的電腦操作和辦公軟件使用。 6.有駕照及1年以上駕齡。 福利待遇: 1. 有競爭力的薪資待遇。 2. 舒適的住宿環(huán)境與美麗的景色。 3. 豐富多彩的員工活動和團隊文化建設。 4. 提供專業(yè)培訓和晉升機會,助力個人成長。 5.五險,帶薪年假。 此崗位外派至四川九寨溝
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