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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、做好消防系統(tǒng)報(bào)警和故障的處理; 2、做好視頻監(jiān)控,非安因素和系統(tǒng)故障的處理; 3、做好雙監(jiān)器報(bào)警處理; 4、做好管道天然氣報(bào)警處理; 5、做好收銀專線報(bào)警電話處理; 6、做好電梯報(bào)警處理; 崗位要求: 1、持有一級(jí)注冊(cè)消防工程師證書(shū); 2、 為人正直,做事踏實(shí),具備良好的溝通交流能力; 3、建立和管理保安部?jī)?nèi)部消防檔案。 4、對(duì)安全隱患采取必要的措施,并將檢查結(jié)果和整改措施報(bào)保安部經(jīng)理。
  • 消防主管

    5千-6千
    蘇州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 08:35
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊(cè)及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題。 3、對(duì)酒店員工和保安部員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。 4、檢查消防設(shè)備,協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài)。 【崗位要求】 1、按照要求對(duì)飯店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在飯店區(qū)域進(jìn)行專項(xiàng)的消防安全檢查,發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對(duì)飯店備用鑰匙的管理,執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門(mén)對(duì)外來(lái)訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應(yīng)商積極的協(xié)調(diào),使中控設(shè)備處于良好的狀態(tài)。 6、對(duì)來(lái)店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、建立和管理保安部?jī)?nèi)部消防檔案。 8、對(duì)安全隱患采取必要的措施,并將檢查結(jié)果和整改措施報(bào)保安部經(jīng)理。
  • 南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-04
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 全面執(zhí)行酒店安全職責(zé)與程序,負(fù)責(zé)維護(hù)酒店內(nèi)客人、員工人身安全及酒店資產(chǎn)安全; 統(tǒng)籌酒店消防安全管理工作,制定消防應(yīng)急預(yù)案,定期組織消防演練與設(shè)施檢查,確保消防系統(tǒng)正常運(yùn)行; 監(jiān)督安保團(tuán)隊(duì)日常工作,安排巡邏路線與班次,處理突發(fā)事件并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào); 配合執(zhí)法部門(mén)開(kāi)展安全檢查工作,維護(hù)酒店治安秩序,保障經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有序進(jìn)行; 負(fù)責(zé)安保人員的培訓(xùn)、考核與管理,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素質(zhì)與應(yīng)急處理能力。 【崗位要求】 具備 1 年及以上保安工作經(jīng)驗(yàn),擁有軍隊(duì)服役經(jīng)歷或執(zhí)法工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 熟悉安全管理流程與消防法規(guī),持有消防設(shè)施操作員證等相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先; 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與突發(fā)事件處理能力,能適應(yīng)倒班及高強(qiáng)度工作; 具有較強(qiáng)的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效組織、指導(dǎo)安保團(tuán)隊(duì)開(kāi)展工作; 身體健康,無(wú)不良記錄,服從酒店工作安排與調(diào)度。
  • 南昌 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 籌備經(jīng)歷
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-10
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常安全巡查工作,確保酒店各區(qū)域安全無(wú)隱患,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患; 2、監(jiān)督并指導(dǎo)防損部員工執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保工作流程符合酒店安全標(biāo)準(zhǔn); 3、處理突發(fā)事件及安全事故,包括但不限于盜竊、糾紛、火災(zāi)等,及時(shí)上報(bào)并配合相關(guān)部門(mén)調(diào)查; 4、定期檢查消防設(shè)備、監(jiān)控系統(tǒng)等安全設(shè)施,確保其正常運(yùn)行,并做好維護(hù)記錄; 5、制定并完善防損部相關(guān)規(guī)章制度及應(yīng)急預(yù)案,定期組織安全培訓(xùn)和演練; 6、協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的溝通合作,確保酒店整體運(yùn)營(yíng)安全有序; 7、負(fù)責(zé)防損部員工的排班、考勤及績(jī)效管理,提升團(tuán)隊(duì)工作效率。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的安全防范意識(shí)及應(yīng)急處理能力,能冷靜應(yīng)對(duì)突發(fā)事件; 2、熟悉酒店安全管理流程及相關(guān)法律法規(guī),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效處理員工及客戶關(guān)系; 4、身體健康,能適應(yīng)倒班工作制,具備較強(qiáng)的抗壓能力; 5、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致認(rèn)真,具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6、無(wú)犯罪記錄,品行端正,具備良好的職業(yè)操守。
  • 外保

    3.5千-3.6千
    南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中

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    • 五險(xiǎn)一金
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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 06-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): (一)認(rèn)真完成值班巡邏任務(wù),填寫(xiě)當(dāng)班記錄,注意進(jìn)入酒店人員的動(dòng)向,細(xì)心觀察,保證酒店內(nèi)人員生命和酒店財(cái)產(chǎn)安全; (二)熟練使用消防器材,具備培訓(xùn)其他人員的能力; (三)禁止精神病患者、衣衫襤褸者、衣冠不整者入店; (四)維持大堂的秩序,對(duì)在大堂爭(zhēng)吵、大聲呼叫的客人婉言勸止。對(duì)大堂的公共設(shè)施要注意保護(hù),防止客人隨意刻畫(huà)、敲擊和損壞; (五)對(duì)要害部位和重點(diǎn)部位的“無(wú)人區(qū)”進(jìn)行定點(diǎn)巡查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理并馬上通報(bào)上級(jí)或值班經(jīng)理; (六)熟悉各樓層滅火器和消防栓的位置,每周檢查消防用品是否完好并做好記錄,如發(fā)現(xiàn)有損壞要及時(shí)上報(bào)并更換。熟悉各安全通道,一旦發(fā)生火情或其他緊急情況,除向上級(jí)報(bào)告外,要馬上進(jìn)行賓客疏導(dǎo)工作; (七)在非開(kāi)放區(qū)域巡邏時(shí),遇到陌生人要進(jìn)行查問(wèn),阻止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入非公共區(qū)域,發(fā)現(xiàn)可疑情況注意其動(dòng)向并及時(shí)上報(bào); (八)維護(hù)店內(nèi)公共場(chǎng)所的正常營(yíng)業(yè)秩序,發(fā)現(xiàn)罪犯、賣淫嫖娼人員或其他可疑情況,及時(shí)向上級(jí)或值班經(jīng)理匯報(bào)并阻止非法行為的進(jìn)行; (九)嚴(yán)格巡查各區(qū)域,及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患,如易燃物的堆放、門(mén)窗是否關(guān)好、店內(nèi)設(shè)施的破損等,做好異常情況的記錄和下單工程人員進(jìn)行處理和維修; (十)堅(jiān)守崗位,嚴(yán)格執(zhí)行車場(chǎng)(庫(kù))管理規(guī)則,做好各項(xiàng)管理工作。安全、正確地指揮車輛通行路線和停放地點(diǎn);檢查酒店區(qū)域內(nèi)交通標(biāo)志,以保證其醒目、整潔、完好;檢查車場(chǎng)(車庫(kù))內(nèi)消防設(shè)施,嚴(yán)禁各種火種和易燃、易爆物品進(jìn)入車場(chǎng)(庫(kù))。 (十一)交接班時(shí),應(yīng)將當(dāng)班時(shí)發(fā)現(xiàn)或需注意的情況報(bào)告接班人,接班人要密切注意,保證酒店各方面的安全。做好對(duì)講機(jī)的領(lǐng)用、充電和交接保管工作。? 崗位要求: 1.高中及以上學(xué)歷,20周歲至40周歲之間,身體健康,外貌端正。 2.持有保安從業(yè)資格證書(shū)、退役軍人優(yōu)先。 3.具備良好的品德和職業(yè)操守,無(wú)犯罪記錄。對(duì)酒店行業(yè)的安全工作有熱情,有責(zé)任心。 4.具有一定的安保工作經(jīng)驗(yàn),熟悉安保工作流程和相關(guān)法律法規(guī)。 5.掌握基本的安全防范知識(shí)和應(yīng)急處理技能,如消防、防盜等。 6.具備較強(qiáng)的觀察力和警惕性,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理異常情況。 7.有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與客人和同事友好相處。 8.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠聽(tīng)從指揮,積極配合團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)。 9.能適應(yīng)輪班(12小時(shí)制)工作制度,包括夜間值班。
  • 監(jiān)控員

    3千-3.5千
    南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店各區(qū)域24小時(shí)實(shí)時(shí)監(jiān)控,確保監(jiān)控設(shè)備正常運(yùn)行; 2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告監(jiān)控畫(huà)面中的異常情況,如安全隱患、可疑人員或突發(fā)事件; 3、配合安保部門(mén)處理突發(fā)事件,提供監(jiān)控錄像作為調(diào)查依據(jù); 4、定期檢查監(jiān)控設(shè)備,記錄設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),及時(shí)報(bào)修故障設(shè)備; 5、嚴(yán)格遵守保密制度,妥善保存監(jiān)控錄像資料,確保信息安全; 6、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和警覺(jué)性,能適應(yīng)倒班工作制; 2、熟悉監(jiān)控設(shè)備的基本操作,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備良好的觀察力和判斷力,能快速應(yīng)對(duì)突發(fā)情況; 4、無(wú)犯罪記錄,品行端正,遵守職業(yè)道德; 5、能適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間專注工作,具備一定的抗壓能力; 6、服從管理,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
  • 監(jiān)控

    3.5千-3.6千
    南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中

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    崗位職責(zé): (一)認(rèn)真完成監(jiān)控任務(wù),及時(shí)掌握各種監(jiān)控信息,對(duì)監(jiān)控過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的可疑情況及時(shí)向上級(jí)或值班經(jīng)理報(bào)告并做好記錄; (二)嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)間上下班,不準(zhǔn)隨意離崗、脫崗; (三)當(dāng)班時(shí)不做與工作無(wú)關(guān)的事,嚴(yán)守工作紀(jì)律。監(jiān)控室工作人員在工作中應(yīng)保持電話暢通。任何人不得挪用、濫用監(jiān)控設(shè)施設(shè)備; (四)未經(jīng)批準(zhǔn),外來(lái)人員禁止進(jìn)入監(jiān)控室;公檢法或上級(jí)職能部門(mén)工作人員因工作需要,到監(jiān)控室調(diào)取資料,必須由保安部負(fù)責(zé)人陪同,監(jiān)控室做好登記; (五)監(jiān)控室工作人員應(yīng)熟悉業(yè)務(wù)、操作熟練。如從屏幕中觀察到可疑情況,進(jìn)行定時(shí)、定位、定人,及時(shí)錄像,并做好記錄。對(duì)發(fā)現(xiàn)的刑事案件、治安案件、火災(zāi)、交通事故等應(yīng)迅速按照程序上報(bào)處理并做好有關(guān)錄像資料的備份; (六)應(yīng)經(jīng)常性地檢查監(jiān)控設(shè)備及附屬設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)修,確保監(jiān)控設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行正常。如發(fā)現(xiàn)重點(diǎn)要害部位的監(jiān)控盲點(diǎn),應(yīng)及時(shí)報(bào)告; (七)嚴(yán)格遵守消防安全管理規(guī)定,監(jiān)控室工作人員應(yīng)熟練操作消防報(bào)警系統(tǒng)。發(fā)現(xiàn)故障、火警及時(shí)報(bào)告和解決; (八)遵守保密制度,嚴(yán)禁將監(jiān)控資料私自下載外出傳播,未經(jīng)允許不得將查詢資料情況對(duì)外透露。 崗位要求: 1.高中及以上學(xué)歷,20周歲至40周歲之間,持有消防設(shè)施操作員職業(yè)資格證書(shū)。 2.具有1年以上監(jiān)控工作經(jīng)驗(yàn),熟悉掌握監(jiān)控系統(tǒng)的操作流程,能夠快速準(zhǔn)確地處理各類報(bào)警信息。 3.具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力,熟悉常用辦公軟件的使用。 4.具有良好的溝通能力和應(yīng)急處理能力,能夠在緊急情況下迅速做出判斷并采取有效措施。 5.?具有良好的品行和職業(yè)道德,無(wú)違法犯罪記錄。 6.有酒店行業(yè)監(jiān)控工作經(jīng)驗(yàn)者、退役軍人優(yōu)先。 7.身體健康,能夠適應(yīng)輪班(12小時(shí)制)工作制度。
  • 南昌 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    【崗位職責(zé)】 1、遵守和執(zhí)行政府的法令、法規(guī)和安全規(guī)定。遵守酒店員工手冊(cè)及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、執(zhí)行酒店的規(guī)章制度。保障酒店財(cái)產(chǎn),酒店客人及員工的生命和財(cái)產(chǎn)安全。 3、協(xié)助制定酒店安全保衛(wèi)制度、防火制度,協(xié)助酒店各個(gè)部門(mén)的安全管理。 4、監(jiān)督檢查各項(xiàng)安全制度執(zhí)行情況,保證安全制度的貫徹和落實(shí)。 5、組織對(duì)酒店各個(gè)部位的安全檢查和日常巡視、巡邏。 6、向酒店管理層提出并排除事故隱患或火災(zāi)隱患。 7、制定火災(zāi)緊急突發(fā)事件處置預(yù)案,并組織人員演練。 8、負(fù)責(zé)對(duì)火災(zāi)、爆炸等突發(fā)事件的現(xiàn)場(chǎng)指揮和搶救 。 9、確保在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成工作。 10、以積極的態(tài)度與酒店各部門(mén)及員工建立和諧的關(guān)系,提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作 。 【崗位要求】 1、監(jiān)督檢查各項(xiàng)安全制度執(zhí)行情況,保證安全制度的貫徹和落實(shí)。 2、組織對(duì)員工進(jìn)行安全教育和防火培訓(xùn)。 組織保衛(wèi)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 3、協(xié)助公安及消防機(jī)關(guān)或組織有關(guān)人員對(duì)飯店內(nèi)發(fā)生的各類案件和火災(zāi)事故進(jìn)行調(diào)查。 4、制定安全警衛(wèi)方案,組織警衛(wèi)力量,保證重大宴會(huì)活動(dòng)及貴賓的安全。 5、同當(dāng)?shù)氐墓病⑾罊C(jī)關(guān)及其他相關(guān)政府部門(mén)建立良好的關(guān)系。 6、明確的傳達(dá)工作目標(biāo),使所有員工了解。
  • 安全主任

    5千-6千
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    【崗位職責(zé)】 1、保證酒店內(nèi)所有人員的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,確保酒店安全的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。 2、遵循所有安全政策和方針,確保每位保安人員明確其工作職責(zé)。 3、做好酒店員工的安全培訓(xùn)。 4、巡視所有區(qū)域并做好詳細(xì)記錄,避免安全事故發(fā)生。 5、健全安全和消防條例;完成材料的收集和檔案整理工作。 6、對(duì)安全消防各類設(shè)施、設(shè)備、器材等進(jìn)行檢查、維護(hù)、保養(yǎng)。 7、配合當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)的工作,一旦發(fā)生問(wèn)題要協(xié)助調(diào)查。
  • 南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專 | 提供食宿

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    • 階梯培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 5.1負(fù)責(zé)配電室、配電柜、高配間等設(shè)施設(shè)備安全。 5.2負(fù)責(zé)酒店內(nèi)所有配電、照明及廚房電器設(shè)備的維修保養(yǎng)工作。 5.3全面掌握小組每月各項(xiàng)計(jì)劃或非計(jì)劃工作的實(shí)施情況,對(duì)組內(nèi)負(fù)責(zé)各類工作進(jìn) 行巡查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理和上報(bào)。 5.4掌握供電設(shè)備運(yùn)行和照明情況,制定節(jié)電措施。 5.5做好月度、季度、年度的保養(yǎng)計(jì)劃,并組織實(shí)施,檢查質(zhì)量。 5.6以身作則,督促員工嚴(yán)格執(zhí)行酒店及本部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指出 和糾正。 5.7熟悉酒店設(shè)備設(shè)施情況,對(duì)設(shè)備設(shè)施缺陷和異常運(yùn)行能正確處理,重大問(wèn)題及 時(shí)上報(bào)。 5.8負(fù)責(zé)本專業(yè)備品、備件的申購(gòu)計(jì)劃,并嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),督促員工合理使用,杜絕 浪費(fèi)。 5.9制定本班組的培訓(xùn)計(jì)劃,并按計(jì)劃對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。 5.10及時(shí)完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。 6.任職要求 6.1自然條件:男性,25-45歲,形象良好,身體健康,精力充沛,五官端正。 6.2文化程度:中專以上學(xué)歷,機(jī)電工程管理專業(yè)優(yōu)先。 6.3工作經(jīng)驗(yàn):3年以上星級(jí)酒店同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工程部運(yùn)作。 6.4語(yǔ)言能力 : 普通話流利,英語(yǔ)會(huì)話熟練優(yōu)先。 6.5業(yè)務(wù)素質(zhì):具備電氣系統(tǒng)理論知識(shí)及具體操作能力。 6.6思想素質(zhì):具有良好的職業(yè)道德和強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),具有良好的組織協(xié)調(diào)能力 和社交技巧,熱情進(jìn)取,親和力強(qiáng),富有責(zé)任感并有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
  • 萬(wàn)能工

    4.7千-5千
    南昌 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 年度健康體檢
    • 三節(jié)福利
    • 防暑降溫費(fèi)
    • 技能培訓(xùn)
    • 司齡補(bǔ)貼
    • 團(tuán)建活動(dòng)
    • 員工餐
    • 員工宿舍
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 06-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】: 1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計(jì)劃?rùn)z修客房,檢修公共區(qū)域,根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時(shí)任務(wù),如檢查VIP房、監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領(lǐng)班安排的其它工作。 6、提供客房設(shè)施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀,提出補(bǔ)救意見(jiàn)。 【崗位要求】: 1、2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備相關(guān)的電氣、水暖、空調(diào)、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控等維修技能和知識(shí),持有相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)。 3、對(duì)泥工、木工、油工等專業(yè)知識(shí)有一定了解,能處理相關(guān)領(lǐng)域的簡(jiǎn)單維修工作,具備一專多能 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)倒班(12小時(shí)制)和應(yīng)急加班工作。
  • 南昌 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 10:56
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    要求:男,20-48歲,身體健康,能吃苦耐勞,工作認(rèn)真有責(zé)任心,持相關(guān)上崗證,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
  • PA技工

    3.5千-3.6千
    南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 司齡補(bǔ)貼
    • 團(tuán)建活動(dòng)
    • 員工餐
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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 06-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、熟悉各種清潔設(shè)備、清潔藥劑的用途及使用方法。 2、參與制定酒店各項(xiàng)清潔衛(wèi)生工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)安排、調(diào)配保潔員的工作,搞好崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。 3、每天負(fù)責(zé)做好公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生巡視工作,隨時(shí)保潔員的工作表現(xiàn),檢查有關(guān)設(shè)備設(shè)施的完好情況,檢查公共區(qū)域清潔衛(wèi)生工作的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)立即設(shè)法解決或及時(shí)向上級(jí)報(bào)告,并做好記錄。 4、負(fù)責(zé)督促員工正確、安全使用各類機(jī)器設(shè)備、藥劑,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)與工程部維修人員取得聯(lián)系,做好日常設(shè)備設(shè)施的清潔保養(yǎng)工作。 5、正確使用化學(xué)洗滌劑,正確使用、保養(yǎng)和維修清潔機(jī)械設(shè)備。 報(bào)告并檢查各種維修項(xiàng)目修復(fù)情況,確保域設(shè)施用品完好有效。 6、完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴(yán)格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計(jì)劃工作。 7、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域地面、墻面、休息區(qū)、煙筒、客用衛(wèi)生間、員工通道、客用通道的等石材及地毯的保養(yǎng)。 8、將員工在公共區(qū)域內(nèi)拾到并上交的物品,作好書(shū)面記錄后立即送交房務(wù)中心。 9、遇緊急、重要任務(wù)時(shí),應(yīng)迅速做好安排布置工作并督促員工高質(zhì)量完成。 10、督導(dǎo)員工遵守飯店和部門(mén)的各項(xiàng)規(guī)章制度,關(guān)心他們的思想、生活與業(yè)務(wù)水平的提高,搞好員工之間的團(tuán)結(jié)與合作。
  • 萬(wàn)能工

    5千-5.5千
    南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 11:56
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計(jì)劃?rùn)z修客房,檢修公共區(qū)域,根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時(shí)任務(wù),如檢查VIP房、監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領(lǐng)班安排的其它工作。 6、提供客房設(shè)施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀,提出補(bǔ)救意見(jiàn)。 【崗位要求】 1、高中以上文化程度,1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、以電工優(yōu)先,對(duì)鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識(shí)有一定的了解,具備一專多能,動(dòng)手能力強(qiáng)。 3、五官端正,身體健康,精力充沛。
  • 暖通工

    3千-4千
    南昌 | 1年以上 | 高中

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 三節(jié)福利
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 07-14
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    l?按照既定的政策和法規(guī)、工作程序與標(biāo)準(zhǔn)、消防規(guī)范執(zhí)行上級(jí)安排的工作 l?按照工程師的要求和設(shè)備的說(shuō)明書(shū)對(duì)空調(diào)機(jī)組進(jìn)行預(yù)防性的維修和保養(yǎng) l?在緊急情況下執(zhí)行應(yīng)急程序。 l?熟悉整個(gè)中央空調(diào)系統(tǒng)的操作和設(shè)備特性,在操作過(guò)程中嚴(yán)格按照規(guī)程序執(zhí)行。 l?積極參加崗位培訓(xùn)。 l?在工作中按照綠地對(duì)客服務(wù)滿意標(biāo)準(zhǔn)的要求服務(wù)客人。 l?滿足客人的需要,及時(shí)有效地解決客人的投訴,避免為客人造成不便和不適。 l?在能源節(jié)約和設(shè)備改良方面進(jìn)行探索和實(shí)踐,積極向工程師提出合理化建議。 l?執(zhí)行由上級(jí)下達(dá)的其它任務(wù)。 l?如有需要積極協(xié)助工程部其他小組的工作。 l?對(duì)中央空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行檢查并按照設(shè)備檢查單上的要求仔細(xì)記錄。更正錯(cuò)誤,及時(shí)向工程師報(bào)告所發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、 異?,F(xiàn)象和不安全隱患。為提高工作效率和促進(jìn)生產(chǎn)力,應(yīng)不斷向工程師進(jìn)行信息反饋,在設(shè)備改良、技術(shù)升級(jí)和操作方式方法更新方面向工程師提出合理化建議。 l?工具和設(shè)備管理有序,保持工作環(huán)境的整潔。 l?開(kāi)展本班次工作和必要時(shí)延時(shí)工作。
  • 南昌 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 三節(jié)福利
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 07-09
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    l?按照既定的政策和法規(guī)、工作程序與標(biāo)準(zhǔn)、消防規(guī)范執(zhí)行上級(jí)安排的工作 l?按照要求和設(shè)備的說(shuō)明書(shū)對(duì)空調(diào)機(jī)組進(jìn)行預(yù)防性的維修和保養(yǎng) l?在緊急情況下執(zhí)行應(yīng)急程序。 l?熟悉酒店的中央空調(diào)系統(tǒng)的操作和設(shè)備特性,在操作過(guò)程中嚴(yán)格按照操作程序執(zhí)行。 l?熟悉整個(gè)酒店冰箱和冷庫(kù)設(shè)備運(yùn)行情況 l?熟悉鍋爐系統(tǒng)和運(yùn)行情況
  • 裝修主管

    4千-5千
    南昌 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 學(xué)歷津貼
    • 六險(xiǎn)一金
    • 階梯培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-01
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)酒店所有木器家俱的維修、保養(yǎng)及墻壁、金屬構(gòu)架的油漆翻新; 2.負(fù)責(zé)對(duì)酒店墻紙、天花板、玻璃及各種裝飾的裝修維修,為酒店舉辦的各種活動(dòng)制作和安裝道具; 3.負(fù)責(zé)酒店貼面維修保養(yǎng)和更新; 4.定期巡回檢查所管范圍設(shè)施的完好狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修。接到派工單迅速維修,遇到重大問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)。 任職要求 1.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上星級(jí)酒店同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工程部裝修管理與維護(hù)。 2.業(yè)務(wù)素質(zhì):具備全面的裝飾、油漆、泥水專業(yè)知識(shí)及實(shí)際維修技能。 3.思想素質(zhì):具有良好的職業(yè)道德和強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和社交技巧,熱情進(jìn)取,親和力強(qiáng),富有責(zé)任感并有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
  • 工程主管

    5千-6.5千
    南昌 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 團(tuán)建活動(dòng)
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    • 員工宿舍
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 06-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】: 1.負(fù)責(zé)酒店各類電氣、暖通和廚房等設(shè)備的管理 2.負(fù)責(zé)所管轄范圍設(shè)備維修、保養(yǎng)計(jì)劃,組織實(shí)施安排和各項(xiàng)日常維修的工作 3.負(fù)責(zé)巡視和檢查所管轄范圍的各專項(xiàng)維修保養(yǎng)工程的進(jìn)度及結(jié)果,并及時(shí)做好記錄形成報(bào)告 4.負(fù)責(zé)所管轄范圍的各項(xiàng)即時(shí)性的保障維修,并及時(shí)做好記錄行程報(bào)告 5.協(xié)助經(jīng)理做好全年開(kāi)支預(yù)算,包括工程器材,材料及零件等 6.協(xié)助經(jīng)理評(píng)估其下屬員工的工作表現(xiàn),提高員工工作士氣及改善工作方法 7.協(xié)助經(jīng)理制訂工程搶修程序,協(xié)助執(zhí)行搶救演習(xí) 8.編制每日工作及交接日志,月總結(jié)和計(jì)劃 【崗位要求】: 1、3年級(jí)以上高星級(jí)酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(綜合條件優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬年齡條件); 2、擁有工程相關(guān)職業(yè)證書(shū)或許可證; 3、精通工程項(xiàng)目管理和技術(shù); 4、優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與其他部門(mén)有效溝通與合作; 5、熟練使用工程項(xiàng)目管理軟件和相關(guān)技術(shù)工具,針對(duì)酒店相關(guān)工程維修和保養(yǎng);
  • 工程安全部總監(jiān)

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    南昌 | 3年以上 | 大專

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 06-26
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店工程安全部的日常運(yùn)營(yíng)和管理工作,確保酒店設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行及維護(hù)保養(yǎng); 2、制定并執(zhí)行工程安全部的年度、季度、月度工作計(jì)劃及預(yù)算,合理控制成本; 3、監(jiān)督酒店各類設(shè)備(包括電力、空調(diào)、給排水、消防、電梯等)的維護(hù)、檢修及技術(shù)改造; 4、統(tǒng)籌安排工程部安全部人員的工作任務(wù),優(yōu)化團(tuán)隊(duì)分工,提升工作效率; 5、負(fù)責(zé)酒店節(jié)能降耗方案的制定與實(shí)施,確保能源使用高效、環(huán)保; 6、處理突發(fā)性設(shè)備故障及緊急維修事件,制定應(yīng)急預(yù)案并組織演練; 7、協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的溝通合作,確保工程維修工作不影響酒店正常運(yùn)營(yíng); 8、負(fù)責(zé)工程部安全部員工的培訓(xùn)、考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升員工專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí); 9、定期檢查酒店設(shè)施設(shè)備的安全性能,確保符合國(guó)家相關(guān)法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 【崗位要求】 1、具備扎實(shí)的工程管理或相關(guān)技術(shù)背景,熟悉酒店設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行原理及維護(hù)流程; 2、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能高效處理多任務(wù)及突發(fā)事件; 3、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能與各部門(mén)有效協(xié)作;
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