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深圳寶安福永街道燃放身材管理店急聘美體師 本店僅接待女賓，為顧客提供瘦身及塑形服務(wù)，項(xiàng)目簡(jiǎn)單易學(xué)，客單價(jià)高，手工及銷售提成比例高，有客戶開拓及維護(hù)能力者工資上不封頂。瘦身及塑形工作遠(yuǎn)輕松于傳統(tǒng)美業(yè)，店內(nèi)氛圍和諧自由。現(xiàn)急招美體師3名： 【崗位職責(zé)】 1、為客戶提供專業(yè)的美體護(hù)理服務(wù)，包括但不限于身體按摩、經(jīng)絡(luò)疏通、塑形減脂等； 2、根據(jù)客戶需求，制定個(gè)性化的美體方案，并跟蹤服務(wù)效果； 3、熟練掌握各類美體儀器及產(chǎn)品的使用，確保操作規(guī)范、安全； 4、維護(hù)客戶關(guān)系，解答客戶咨詢，提供專業(yè)的護(hù)理建議； 5、保持工作區(qū)域的整潔與衛(wèi)生，確保服務(wù)環(huán)境舒適； 6、定期參加公司組織的技術(shù)培訓(xùn)，提升專業(yè)技能與服務(wù)品質(zhì)； 7、表現(xiàn)優(yōu)異可晉升為店長(zhǎng)，享受全店業(yè)績(jī)提成。 【崗位要求】 1、對(duì)美體行業(yè)有濃厚興趣，愿意學(xué)習(xí)并長(zhǎng)期發(fā)展； 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，能夠與客戶建立信任關(guān)系； 3、身體健康，形象端正，注重個(gè)人衛(wèi)生與職業(yè)素養(yǎng)； 4、有相關(guān)美體或美容工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可提供帶薪培訓(xùn)； 5、能夠適應(yīng)靈活的工作時(shí)間安排，包括周末及節(jié)假日； 6、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，服從公司管理安排； 7、本店提供高銷售提成比例，鼓勵(lì)有銷售經(jīng)驗(yàn)求職者應(yīng)聘。

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·?????????Presents menu/drinks list, answers enquiries and makes suggestions regarding food, beverageand service to guests. 向客人呈送菜單，回答客人問詢并為客人提供關(guān)于酒水、食物及服務(wù)的建議 ·????????Takes orders and servesfood and beverage to guest according to the established sequence and procedures. 根據(jù)所定的程序接受點(diǎn)菜并為客人服務(wù)酒水和食品 ·????????Motivate, discipline, directand supervise the work of the staff while maintaining effective relationships 激勵(lì)，培養(yǎng)，指導(dǎo)和監(jiān)督員工的工作同時(shí)保持有效的關(guān)系 ·?????????Ensures all foodand beverage items, equipment and other facilities in the Outlet are maintained according to the Departmental Operation Manual requirements. 根據(jù)部門營(yíng)運(yùn)指南要求確保部門內(nèi)所有餐飲物品、設(shè)備和其他設(shè)施得到妥善保管和維護(hù) ·????????Familiars and have goodknowledge of the Outlet's Menu and Wine List. 熟悉并對(duì)餐廳菜單和酒單有相當(dāng)?shù)牧私?·?????????Up-sells beverageto increase the revenue. 促銷酒水以提高營(yíng)業(yè)收入 ·????????Be present inday-to-day outlet operations to ensure standards are being followed 負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)作確保標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行

主要職責(zé)： 一、財(cái)務(wù)核算與報(bào)表管理：處理日常賬務(wù)，編制與分析財(cái)務(wù)報(bào)表，審核合同及費(fèi)用，確認(rèn)收入，登記臺(tái)賬。 二、稅費(fèi)申報(bào)及管理：完成各稅種月度申報(bào)及匯算清繳；注意風(fēng)險(xiǎn)防控及應(yīng)對(duì)稅務(wù)稽查，合理規(guī)劃稅務(wù)方案。 三、會(huì)計(jì)檔案管理：負(fù)責(zé)整理會(huì)計(jì)資料，保管合同及票據(jù)臺(tái)賬、憑證等。 四、項(xiàng)目測(cè)算及預(yù)算：編制年度預(yù)算及項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)計(jì)劃測(cè)算等。 五、資產(chǎn)管理：負(fù)責(zé)年末復(fù)核實(shí)物賬務(wù)、存貨盤點(diǎn)表、固定資產(chǎn)帳實(shí)盤點(diǎn)，保證賬實(shí)相符，編制盤點(diǎn)報(bào)表。 任職要求： 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)。 2、大型房地產(chǎn)開發(fā)公司工作經(jīng)驗(yàn)。具完整房地產(chǎn)城市更新、合作開發(fā)項(xiàng)目、土地整備項(xiàng)目全流程獨(dú)立賬務(wù)處理及合約管理、稅務(wù)規(guī)劃等方面實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅務(wù)相關(guān)法規(guī)。具業(yè)務(wù)敏感度，了解房地產(chǎn)業(yè)務(wù)與財(cái)稅相關(guān)的每個(gè)階段的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。 3、持注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先。 4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件。 5、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力，數(shù)據(jù)敏感度高。認(rèn)真細(xì)致，具有良好的職業(yè)操守。 投遞簡(jiǎn)歷至郵箱：hr@blg.cn 郵件主題：姓名+應(yīng)聘主管會(huì)計(jì)+工作年限 博林集團(tuán)

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)男賓部和女賓部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，確保服務(wù)流程規(guī)范、高效； 2、制定并執(zhí)行男賓部和女賓部的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與操作流程，監(jiān)督員工服務(wù)質(zhì)量，提升客戶滿意度； 3、合理安排男賓和女賓服務(wù)人員的排班及工作任務(wù)，協(xié)調(diào)部門內(nèi)外的資源調(diào)配； 4、處理男賓區(qū)域的突發(fā)事件及客戶投訴，及時(shí)解決問題并反饋改進(jìn)措施； 5、定期對(duì)男賓和女賓設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查與維護(hù)，確保其安全、衛(wèi)生及正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 6、負(fù)責(zé)男賓部和女賓部員工的培訓(xùn)與考核，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能與服務(wù)意識(shí)； 7、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)與管理能力，能有效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)； 2、熟悉酒店或高端服務(wù)行業(yè)的男賓服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能妥善處理客戶關(guān)系及突發(fā)事件； 4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力； 5、身體健康，形象端正，符合崗位服務(wù)要求； 6、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 7、男賓主管和女賓主管各自分管男賓部和女賓部。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店數(shù)字營(yíng)銷戰(zhàn)略，提升品牌在線曝光度和市場(chǎng)影響力； 2、管理酒店官網(wǎng)、社交媒體平臺(tái)（微信、微博、小紅書等）及OTA渠道的內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)； 3、策劃并實(shí)施線上營(yíng)銷活動(dòng)，包括但不限于促銷活動(dòng)、品牌合作、KOL推廣等，以提升客戶轉(zhuǎn)化率； 4、監(jiān)測(cè)和分析數(shù)字營(yíng)銷數(shù)據(jù)（如流量、轉(zhuǎn)化率、用戶行為等），定期提交效果報(bào)告并提出優(yōu)化建議； 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)（如設(shè)計(jì)、銷售、運(yùn)營(yíng)）及外部合作伙伴，確保營(yíng)銷活動(dòng)的順利執(zhí)行； 6、跟蹤行業(yè)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略以保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力； 7、管理數(shù)字營(yíng)銷預(yù)算，確保資源的高效利用。 【崗位要求】 1、熟悉數(shù)字營(yíng)銷領(lǐng)域，具備社交媒體運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容營(yíng)銷等專業(yè)知識(shí)； 2、優(yōu)秀的文案撰寫能力和創(chuàng)意策劃能力，能夠獨(dú)立完成營(yíng)銷方案； 3、熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策； 4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠高效協(xié)調(diào)多方資源； 5、對(duì)酒店行業(yè)或高端服務(wù)行業(yè)有了解者優(yōu)先； 6、結(jié)果導(dǎo)向，能夠承受工作壓力并適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)前廳部的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，確保各崗位工作有序開展； 2、監(jiān)督前臺(tái)接待等崗位的服務(wù)質(zhì)量，及時(shí)處理客戶投訴與突發(fā)事件； 3、制定并優(yōu)化前廳部工作流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，提升客戶滿意度； 4、負(fù)責(zé)前廳部員工的排班、培訓(xùn)及績(jī)效考核，提高團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力； 5、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通協(xié)作，確保服務(wù)銜接順暢； 6、定期分析前廳運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)建議； 7、檢查前廳設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)，確保工作環(huán)境安全、整潔。 【崗位要求】 1、具備酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先； 2、熟悉前廳部各崗位工作流程及標(biāo)準(zhǔn)，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)與溝通能力，能妥善處理客戶投訴； 4、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能有效調(diào)動(dòng)員工積極性； 5、熟練使用辦公軟件； 6、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)倒班工作制； 7、形象端正，普通話流利，具備基礎(chǔ)英語溝通能力者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)收銀工作，包括客人進(jìn)場(chǎng)、退房結(jié)賬、押金收取及退款等業(yè)務(wù)操作； 2、準(zhǔn)確核對(duì)賬單、發(fā)票及各類消費(fèi)單據(jù)，確保賬目清晰、無差錯(cuò)； 3、處理現(xiàn)金、銀行卡、移動(dòng)支付等多種支付方式，并完成每日對(duì)賬及報(bào)表提交； 4、解答客人關(guān)于消費(fèi)明細(xì)、賬單等疑問，提供高效、友好的服務(wù)； 5、協(xié)助前臺(tái)接待工作，包括電話接聽、信息登記、房態(tài)更新等基礎(chǔ)事務(wù)； 6、遵守財(cái)務(wù)制度及酒店流程，妥善保管備用金、票據(jù)及收銀設(shè)備。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)或收銀知識(shí)，能熟練操作收銀系統(tǒng)及辦公軟件（如Excel）； 2、性格細(xì)致耐心，責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，具備良好的計(jì)算與核對(duì)能力； 3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，溝通表達(dá)清晰，能妥善處理突發(fā)問題； 4、能適應(yīng)倒班制（含夜班），工作節(jié)奏快時(shí)保持高效； 5、有酒店或服務(wù)業(yè)收銀經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)的日常接待工作，包括為客人辦理登記手續(xù)，提供準(zhǔn)確高效的登記服務(wù)； 2、解答客人咨詢，處理客人需求及投訴，確?？腿藵M意度； 3、熟悉酒店各項(xiàng)服務(wù)及設(shè)施，為客人提供準(zhǔn)確的信息和推薦； 4、協(xié)助處理客房預(yù)訂、變更及取消等事宜，確保預(yù)訂系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確； 5、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域整潔有序，確保工作環(huán)境符合酒店標(biāo)準(zhǔn)； 6、與其他部門保持良好溝通，協(xié)調(diào)解決客人問題； 7、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、形象端正，具備良好的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)； 2、普通話流利，具備基本的英語溝通能力優(yōu)先； 3、具備較強(qiáng)的溝通能力和應(yīng)變能力，能妥善處理突發(fā)事件； 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、能適應(yīng)輪班制工作（包括夜班）； 6、有酒店前臺(tái)或相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)上崗。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司日常收銀工作的管理與監(jiān)督，確保收銀流程的準(zhǔn)確性和高效性； 2、審核每日收銀報(bào)表，核對(duì)賬目，確保賬款一致，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理異常情況； 3、培訓(xùn)、指導(dǎo)收銀員，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力與服務(wù)意識(shí)，確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo)； 4、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通，處理客戶關(guān)于收銀問題的投訴與咨詢； 5、監(jiān)督現(xiàn)金、POS機(jī)、發(fā)票等收銀相關(guān)設(shè)備的管理與維護(hù)，確保其正常運(yùn)行； 6、定期匯總收銀數(shù)據(jù)，編制相關(guān)報(bào)表，為管理層提供財(cái)務(wù)分析支持； 7、執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度，確保收銀操作符合財(cái)務(wù)規(guī)范與合規(guī)要求。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)意識(shí)與數(shù)字敏感度，能夠熟練操作收銀系統(tǒng)及相關(guān)辦公軟件； 2、良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作； 3、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，能夠承受一定的工作壓力； 4、有酒店或服務(wù)業(yè)收銀工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)； 5、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí)，了解現(xiàn)金管理、發(fā)票開具等相關(guān)流程； 6、能夠適應(yīng)倒班工作制，服從公司安排。

崗位職責(zé) 1、協(xié)助前廳經(jīng)理負(fù)責(zé)前臺(tái)的運(yùn)作收集對(duì)客服務(wù)過程中所產(chǎn)生的問題信息。 2、在當(dāng)班期間負(fù)責(zé)整個(gè)酒店的正常運(yùn)作。 3、要負(fù)責(zé)處理賓客的問題和投訴。 4、要負(fù)責(zé)重要賓客的迎領(lǐng)工作。 5、進(jìn)行整個(gè)酒店的安全和日常的設(shè)備檢查工作。 6、解決當(dāng)班期間發(fā)生的安全問題。 7、向其它班次協(xié)調(diào)交班記錄上需要溝通的事項(xiàng)。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、能用流利的英語從事前廳服務(wù)形象氣質(zhì)佳，精通電腦操作，具備較強(qiáng)的英文聽說讀寫能力。 3、儀表端莊，熱愛酒店工作，鉆研業(yè)務(wù)，反應(yīng)敏捷，善于交際具有較好的管理和協(xié)調(diào)能力，能夠很好的發(fā)揮其管理、領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督的作用。 4、注重細(xì)節(jié)，工作有責(zé)任心，敢于承擔(dān)責(zé)任，執(zhí)行力較強(qiáng)。 5、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。

1.??????人品端正，至少2年酒店或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 。 2.??????會(huì)簡(jiǎn)單川、湘小炒，家常菜；同時(shí)會(huì)北方家常面食出品。 3.??????對(duì)食品原材料、各類物料的驗(yàn)收能力；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，積極配合總廚安排的工作。 4.??????嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生，遵照相關(guān)要求執(zhí)行。 5.??????能接受最長(zhǎng)2個(gè)月左右的出差，出差期間有相應(yīng)出差補(bǔ)助。

【崗位職責(zé)】 1、有效的協(xié)調(diào)組織廚房?jī)?nèi)部的工作，提高工作效率。 2、確保所有的菜肴符合菜譜的標(biāo)準(zhǔn)。 3、協(xié)助廚師長(zhǎng)及主管充分落實(shí)酒店的標(biāo)準(zhǔn)。 4、監(jiān)督食品準(zhǔn)備和烹制的過程防止浪費(fèi)。 5、給員工做適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)，提高工作效率。 6、保證廚房的衛(wèi)生符合衛(wèi)生部門和酒店的標(biāo)準(zhǔn)。 7、了解自己的員工，在客務(wù)繁忙時(shí)可以高效的安排工作。 8、維護(hù)廚房?jī)?nèi)的各種儀器。 【崗位要求】 1、關(guān)工作經(jīng)歷或與正式培訓(xùn)，或與此相當(dāng)?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合的背景，擁有餐飲技能或相關(guān)專業(yè)的職業(yè)證書更佳。 2、有一定的溝通能力，能吃苦耐勞。

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客房部的日常運(yùn)營(yíng)管理，確?？头壳鍧?、布草更換、物品補(bǔ)充等工作高效有序進(jìn)行； 2、監(jiān)督和指導(dǎo)客房服務(wù)員的工作，確保服務(wù)流程符合酒店標(biāo)準(zhǔn)，提升客房服務(wù)質(zhì)量； 3、檢查客房清潔及設(shè)施維護(hù)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題； 4、協(xié)助制定客房部的工作計(jì)劃及排班安排，合理調(diào)配人力，提高工作效率； 5、負(fù)責(zé)客房用品的庫存管理，定期盤點(diǎn)并控制成本，避免浪費(fèi)； 6、處理客人的需求及投訴，提供及時(shí)、專業(yè)的解決方案，提升客戶滿意度； 7、定期對(duì)客房服務(wù)員進(jìn)行培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能及服務(wù)意識(shí)； 8、配合其他部門完成跨部門協(xié)作任務(wù)，確保酒店整體運(yùn)營(yíng)順暢。 崗位要求 1、初中以上文化程度。 2、有基礎(chǔ)的英語會(huì)話能力和一定的組織能力及協(xié)調(diào)能力。 3、從事樓層相關(guān)工作2年以上。 4、熟悉客房管理專業(yè)知識(shí)、可以進(jìn)行電腦基本操作。 5、身體健康，能夠適應(yīng)倒班工作制；

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)酒店布草、員工制服及客人衣物的分類、洗滌、熨燙及整理工作； 2、操作和維護(hù)洗衣房設(shè)備，定期檢查設(shè)備運(yùn)行狀況，及時(shí)報(bào)告故障并協(xié)助維修； 3、保持洗衣房區(qū)域整潔有序，嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生及安全規(guī)范，包括化學(xué)品的安全使用與存放； 5、協(xié)助盤點(diǎn)布草及洗滌用品庫存，及時(shí)申領(lǐng)補(bǔ)充所需物資； 6、配合客房部其他崗位完成突發(fā)任務(wù)或高峰期的協(xié)作需求。 崗位要求 1、能夠適應(yīng)輪班工作制（含早晚班），具備較強(qiáng)的體力與耐力； 2、注重細(xì)節(jié)，對(duì)織物材質(zhì)和洗滌程序有基本認(rèn)知者優(yōu)先； 3、具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能高效完成重復(fù)性工作； 4、有裁縫或?qū)I(yè)洗衣房工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，會(huì)基礎(chǔ)電腦操作。

要求： 1.熟悉各種餐具用具的品牌、產(chǎn)地、特性及價(jià)格，懂得餐具用具的分類和保管方法； 2.熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法，熟悉熟悉常用的餐具洗滌設(shè)備及操作方法，了解它們的維修保養(yǎng)放放； 3.有酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.有較強(qiáng)的責(zé)任心，工作認(rèn)真踏實(shí)。 工作內(nèi)容及職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)督導(dǎo)本區(qū)域下屬員工，維持日常工作的順利運(yùn)作轉(zhuǎn)； 2.確保工作區(qū)域的整齊、清潔和責(zé)任區(qū)的消防安全； 3.負(fù)責(zé)向廚房，餐廳提供所需用品和設(shè)備，籌劃和配備宴會(huì)等活動(dòng)的餐具，物品； 4.根據(jù)使用量配發(fā)各種洗滌劑和其他化學(xué)用品； 5.協(xié)調(diào)管事主管進(jìn)行各種設(shè)備，餐具的盤點(diǎn)工作； 6.監(jiān)督本區(qū)域員工按規(guī)定的程序和要求工作，保證餐具的完整，降低破損，保證衛(wèi)生質(zhì)量，做好員工考勤；? 7.與廚房，餐廳保持良好的關(guān)系，加強(qiáng)溝通。

About the Role: Weare seeking a highly motivated and experienced Revenue Manager to join ourteam at Residence G Shenzhen. The Revenue Manager will be responsible foroverseeing and optimizing our distribution channels to ensure maximum occupancy and revenue of the Suite Rooms. This role requires a strategic thinker who can develop and implement effective distribution strategies while collaborating with various departments. Key Responsibilities: ·????????Manage and optimize distribution channels to ensure maximum occupancy and revenue. ·????????Develop and implement distribution strategies to enhance market presence. ·????????Collaborate with the sales and marketing teams to create and execute promotional campaigns. ·????????Monitor and analyze distribution performance metrics to identify areas for improvement. ·????????Ensure compliance with industry regulations and standards. Requirements: ·????????Bachelor's degree in Business Administration, Hospitality Management, or a related field. ·????????Proven experience indistribution management within the hospitality industry. ·????????Strong analytical andproblem-solving skills. ·????????Excellent communication and negotiation abilities. ·????????Proficiency in distribution management software and tools. ·????????Ability to work effectively ina fast-paced and dynamic environment. How to Apply: Interested candidates are invited to submit their resume and cover letter by email to hr1@residencegshenzhen.com. Please include "Revenue Manager Application" in the subject line.

崗位職責(zé) 1..負(fù)責(zé)酒店餐廳及員工餐廳的日常菜品制作，確保出品質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn) 2.按照標(biāo)準(zhǔn)食譜準(zhǔn)確備料、烹飪和擺盤，保持菜品口味一致性 3.維護(hù)廚房設(shè)備及工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生，嚴(yán)格執(zhí)行食品安全規(guī)范 4.協(xié)助廚房主管控制食品成本，合理使用食材避免浪費(fèi) 5.按時(shí)完成每日備餐工作，確保高峰時(shí)段出餐效率 6.遵守酒店安全操作規(guī)程，正確使用和維護(hù)廚房設(shè)備 崗位要求 1.具備基礎(chǔ)的中餐或西餐烹飪技能，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.了解食品安全及衛(wèi)生管理?xiàng)l例，持有健康證 3.能夠適應(yīng)早晚班輪班工作制，包括周末和節(jié)假日 4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受廚房高強(qiáng)度工作壓力 5.無不良嗜好，身體健康，無傳染性疾病

崗位職責(zé)： 1、實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)程序，督促員工嚴(yán)格履行其崗位職責(zé)。 2、根據(jù)營(yíng)業(yè)情況，對(duì)服務(wù)員進(jìn)行工作任務(wù)分配，確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 3、與賓客和廚房保持良好的工作關(guān)系，及時(shí)向經(jīng)理和廚師長(zhǎng)反饋賓客對(duì)食品，服務(wù)方面的信息，不斷提高餐飲產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。 4、通過禮貌有效的方式處理餐飲客人的投訴和要求。如果不能及時(shí)解決，要對(duì)投訴或問題進(jìn)行匯報(bào)，并尋求迅速反饋。 5、與客人及同事建立起積極的交流互動(dòng)并保持良好的工作關(guān)系。 6、保證賓客滿意度調(diào)查（HySat）得分達(dá)到或超越公司目標(biāo)。 7、了解客情，親自為重要賓客服務(wù)。 8、處理餐廳里發(fā)生的問題和賓客的意見，并及時(shí)向經(jīng)理匯報(bào)。 9、定期檢查，清點(diǎn)餐廳的設(shè)備、餐具、布草等物品，將結(jié)果匯報(bào)給經(jīng)理。 崗位要求 1、有同崗位工資經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先。 2、有一定的組織和管理能力，具有熟練的餐飲服務(wù)技能。 3、熱愛本職工作，工作勤勤懇懇，認(rèn)真負(fù)責(zé)。 4、身體健康，儀表端莊。 5、有效的人際關(guān)系技能，良好的溝通能力; -有團(tuán)隊(duì)合作能力及組織能力 - 注意細(xì)節(jié)，主動(dòng)熱情。