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  • 重慶 | 5年以上 | 大專

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    其它 | 100-499人
    發(fā)布于 07-14
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    招聘:美業(yè)招商總監(jiān)/負(fù)責(zé)人(有償推薦,入職推薦費(fèi)1萬) 薪資:1.5+提成(綜合5-10萬/月) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)0-1的團(tuán)隊(duì)搭建、制定團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)體系 2、深入理解集團(tuán)美業(yè)產(chǎn)品、加盟政策及市場(chǎng)定位,制定清晰的全國(guó)招商戰(zhàn)略、年度/季度/月度招商計(jì)劃及可量化的目標(biāo)。 3、設(shè)計(jì)并優(yōu)化招商模式、流程、政策及激勵(lì)體系,確保其具備市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力并符合公司盈利目標(biāo)。 4、開拓并管理全國(guó)范圍內(nèi)的招商渠道(目前主要是會(huì)銷的形式)。 5、優(yōu)化招商流程,確保從意向咨詢、審核、商務(wù)談判、合同簽訂到初始費(fèi)用收取的高效轉(zhuǎn)化。 任職資格要求: 1.本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.3年以上 美業(yè)(化妝品、儀器、服務(wù)連鎖、大健康等相關(guān)領(lǐng)域)招商工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上招商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(團(tuán)隊(duì)規(guī)模10人以上優(yōu)先)。 3.必須具備從0到1成功搭建招商體系或團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn), 并取得可驗(yàn)證的招商業(yè)績(jī)。 4.豐富的全國(guó)市場(chǎng)招商經(jīng)驗(yàn), 熟悉不同區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn),有成熟的全國(guó)招商網(wǎng)絡(luò)或渠道資源者優(yōu)先。 5.深刻理解中小型美業(yè)機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)痛點(diǎn)、需求和決策流程。 6、有成功招商加盟項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),熟悉加盟模式的運(yùn)作流程和關(guān)鍵點(diǎn)。 7、能獨(dú)立制定清晰的招商戰(zhàn)略和落地計(jì)劃; 擅長(zhǎng)從零組建、激勵(lì)、管理和培養(yǎng)高績(jī)效招商團(tuán)隊(duì)。 8、具備高超的談判技巧,能打動(dòng)并說服潛在加盟商(尤其面對(duì)中小老板群體),促成高價(jià)值合作。 9、熟悉招商加盟相關(guān)的法律法規(guī)、商業(yè)模式和財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí);深入了解中國(guó)美業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)格局(特別是中小型機(jī)構(gòu)領(lǐng)域)。 薪酬福利: 1、底薪15000+提成+團(tuán)隊(duì)提成,綜合薪資5-10萬/月 2、完善的福利保障:帶薪年假+節(jié)日福利+體系培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)旅游等 3、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間:完善的晉升機(jī)制 4、輕松愉快的工作氛圍:年輕活力的團(tuán)隊(duì),定期組織團(tuán)建等 5、上班時(shí)間幾地點(diǎn):9:30-18:30,單休,節(jié)假日正常放假,上班地點(diǎn)紅旗河溝
  • 招商經(jīng)理

    4.5千-5.9千
    江蘇 | 2年以上 | 高中

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    • 節(jié)假日福利
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    • 公司產(chǎn)品福利
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 07-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 因Ti-27央視廣告支持及品牌發(fā)展需要,招聘江蘇各地級(jí)市招商經(jīng)理計(jì)10名,各市人才安排就近城市工作,待遇從優(yōu)面議!
  • 南京 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    母嬰/產(chǎn)康 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-09
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助總監(jiān)處理日常事務(wù),包括會(huì)議安排、文件整理、行程協(xié)調(diào)等,確保工作高效有序進(jìn)行; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建,人員管理,及其相關(guān)培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的目標(biāo)達(dá)成 4、理解并認(rèn)可公司的銷售模式 5、負(fù)責(zé)銷售渠道的搭建 【崗位要求】 1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有美業(yè)、母嬰,日化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效對(duì)接內(nèi)外部資源; 3、邏輯清晰,思維敏捷,具備較強(qiáng)的文字表達(dá)和數(shù)據(jù)分析能力; 4、熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等); 5、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境; 6、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和保密意識(shí),能夠妥善處理敏感信息。
  • 北京 | 2年以上 | 大專

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 50-99人
    發(fā)布于 07-09
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    【品牌榮耀】 華熙生物&法國(guó)絲麗旗下絲麗小紅帽作為頭皮健康管理領(lǐng)域全球首家上市公司,傳承法國(guó)REVITACARE LAB實(shí)驗(yàn)室尖端科技,專注頭皮抗衰解決方案20年,業(yè)務(wù)覆蓋全球60國(guó),中國(guó)市場(chǎng)門店突破800家,現(xiàn)誠(chéng)邀精英加入,共創(chuàng)千城萬店藍(lán)圖! **核心職責(zé)**: 1. **精準(zhǔn)觸達(dá)**:通過電話/微信高效觸達(dá)目標(biāo)客戶群體,快速識(shí)別潛在加盟商意向 2. **需求初篩**:運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)估模型,從投資預(yù)算、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、區(qū)域資源等維度完成客戶畫像分級(jí) 3. **價(jià)值傳遞**:精準(zhǔn)解讀品牌加盟核心優(yōu)勢(shì)(專利技術(shù)/整店盈利模型/0經(jīng)驗(yàn)托管制),激活客戶合作意愿 4. **資源輸送**:建立A/B/C類客戶分級(jí)檔案,按天向招商部門輸送高價(jià)值意向客戶 5. **策略優(yōu)化**:定期復(fù)盤溝通話術(shù),協(xié)同市場(chǎng)部迭代客戶篩選SOP及肖像,提升轉(zhuǎn)化漏斗前端效能 **任職要求**: ? 硬性標(biāo)準(zhǔn): - 年齡22-35周歲,大專及以上學(xué)歷(市場(chǎng)營(yíng)銷/醫(yī)學(xué)美容專業(yè)優(yōu)先) - 1年以上電話銷售經(jīng)驗(yàn),有美業(yè)/連鎖加盟行業(yè)資源篩選經(jīng)驗(yàn)者加分 - 具備基礎(chǔ)客戶信息分析能力,擅長(zhǎng)客戶數(shù)據(jù)分類管理 ? 核心特質(zhì): - 聲音富有感染力,能在30秒內(nèi)建立專業(yè)信任感 - 具備敏銳的商業(yè)嗅覺,快速識(shí)別客戶真實(shí)需求 - 抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)型工作模式 **薪酬激勵(lì)**: - 薪資結(jié)構(gòu):底薪+ 業(yè)績(jī)提成 - 綜合收入:6000-10000元/月(TOP員工可達(dá)15000+) **成長(zhǎng)體系**: ? 晉升通道:篩選專員→高級(jí)顧問→招商經(jīng)理(考核優(yōu)秀者3個(gè)月晉升) 【加入我們】 您將擁有: √ 全球TOP級(jí)頭皮管理品牌的職業(yè)背書 √ 覆蓋全國(guó)30萬+美業(yè)資源的精準(zhǔn)客池 √ 見證從0到1000家門店裂變的行業(yè)奇跡
  • 廣州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    專業(yè)線廠家 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 06-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、掌握國(guó)內(nèi)、外同行業(yè)的新技術(shù)、新配方、新原料及發(fā)展趨勢(shì);結(jié)合護(hù)膚品市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì),數(shù)據(jù)分析和調(diào)研市場(chǎng)、了解用戶需求,收集和分析產(chǎn)品市場(chǎng)信息,結(jié)合自家公司品牌以及銷售渠道進(jìn)行新產(chǎn)品定位、制訂產(chǎn)品開發(fā)方案; 2、負(fù)責(zé)制定新品開發(fā)時(shí)間進(jìn)度表、跟進(jìn)開發(fā)時(shí)間節(jié)點(diǎn)及完成產(chǎn)品上市時(shí)間要求; 3、安排并跟進(jìn)內(nèi)料打樣、內(nèi)料試用、尋找包材、彩盒上機(jī)打樣工藝、等相關(guān)工作;負(fù)責(zé)開發(fā)中產(chǎn)品的穩(wěn)定性測(cè)試與評(píng)估工作; 4、文案功底強(qiáng),負(fù)責(zé)產(chǎn)品概念創(chuàng)意、產(chǎn)品命名、功能定位、賣點(diǎn)提煉、產(chǎn)品描述、成分功效、產(chǎn)品推廣軟文撰寫等,并跟進(jìn)新產(chǎn)品包裝文案、備案、把控安全性等工作; 5、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品上市后的生命周期管理,包括根據(jù)市場(chǎng)反饋進(jìn)行產(chǎn)品的改進(jìn)、產(chǎn)品線的延伸、包裝升級(jí)等工作。 要求:有英語方面要求
  • 嘉興 | 2年以上 | 大專 | 提供吃

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    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 差旅補(bǔ)貼
    • 分紅
    • 職工社保
    • 員工生日禮物
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 05-21
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作地點(diǎn):江浙市場(chǎng) 任職資格: 1、?女1.60m以上,男170cm以上,40歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng); 2、?具較強(qiáng)溝通能、應(yīng)變和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 3、?自信、大方、敢于和店家溝通,美業(yè)市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或美容院資源優(yōu)先; 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)美業(yè)市場(chǎng)院線渠道開發(fā)(雙美診所、美容院、新型皮膚管理機(jī)構(gòu)) 2、陌拜或預(yù)約拜訪美容院介紹公司及產(chǎn)品、項(xiàng)目; 3、意向店家簽約、市場(chǎng)部對(duì)接店面情況、啟動(dòng)排期、店家關(guān)系維護(hù)。 待遇: 6000-8000元/月+獎(jiǎng)金+提成,月綜合收入15000元+ 職業(yè)發(fā)展: 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場(chǎng)總監(jiān)月綜合收入20000元+
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 公積金
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 崗前培訓(xùn)
    • 住宿
    • 員工生日禮物
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 05-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、結(jié)合大健康行業(yè)趨勢(shì)與美業(yè)市場(chǎng)特點(diǎn),制定美業(yè)線長(zhǎng)期市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略,明確市場(chǎng)定位、目標(biāo)客戶群體細(xì)分及階段性業(yè)務(wù)增長(zhǎng)目標(biāo),確保與公司整體大健康戰(zhàn)略相契合并具有前瞻性。 2、負(fù)責(zé)制定美業(yè)線年度市場(chǎng)計(jì)劃,包括品牌推廣、營(yíng)銷活動(dòng)、渠道拓展等詳細(xì)規(guī)劃,設(shè)定可衡量的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI),以有效指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行并實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)全面統(tǒng)籌美業(yè)門店啟動(dòng)、培訓(xùn)、篩客及陪診業(yè)務(wù),制定并執(zhí)行相關(guān)戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務(wù)流程,確保各業(yè)務(wù)板塊高效協(xié)同運(yùn)作,提升客戶滿意度與公司品牌形象,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)與可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)重要渠道及大客戶的關(guān)系維護(hù)與推進(jìn);帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)梳理重點(diǎn)店鋪規(guī)劃,推進(jìn)店鋪啟動(dòng),組織下午茶、沙龍; 5、公司整體營(yíng)銷性會(huì)議節(jié)奏把控,并對(duì)公司任務(wù)達(dá)成率負(fù)責(zé); 6、組建并管理售后服務(wù)團(tuán)隊(duì),明確各崗位工作職責(zé)與績(jī)效考核指標(biāo),激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員工作積極性與創(chuàng)造力,打造高效、專業(yè)、富有責(zé)任心的售后服務(wù)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力與服務(wù)水平,確保售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)能夠滿足公司業(yè)務(wù)增長(zhǎng)與客戶服務(wù)需求。 7、傳播公司核心價(jià)值觀,傳播健康理念。 任職要求: 1、具備講師與會(huì)務(wù)協(xié)調(diào)能力,商務(wù)洽談,獨(dú)立開發(fā)市場(chǎng)資源,懂市場(chǎng)打法,帶領(lǐng)且管理10人以上團(tuán)隊(duì); 2、年齡30-45歲,大專以上學(xué)歷,高度認(rèn)可企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略; 3、有20家以上店鋪資源和10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(醫(yī)美或美業(yè)代理商),并創(chuàng)造過百萬以上業(yè)績(jī);
  • 寧波 | 2年以上 | 高中 | 提供住

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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-11-09
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職能: 1.記錄每天拜訪客戶的信息,分析當(dāng)天客戶的需求,通過分析客戶,了解客戶的需求并制定下次拜訪的時(shí)間,致力達(dá)到合作 2.負(fù)責(zé)公司美業(yè)的拓展工作,通過各類渠道,開發(fā)從事美業(yè)的店家,提升公司市場(chǎng)占有率 3.與客戶同行建立良好的關(guān)系,讓客戶產(chǎn)生加盟要求 4.協(xié)助公司招商活動(dòng),負(fù)責(zé)客戶資源的維護(hù)工作,并為客戶提供服務(wù) 5.維護(hù)自己已開發(fā)的新、老客戶,及時(shí)移交后端售后經(jīng)理 崗位要求: 1.25-40歲,男女不限,皮膚健康白凈,形象氣質(zhì)佳 2.美業(yè)開發(fā)招商等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,有一定的美容院資源,很強(qiáng)的談單能力, 3.具有較強(qiáng)的開發(fā)能力,市場(chǎng)拓新能力 4.具備良好的總和能力,性格外向開朗,能夠有自來熟的能力,能長(zhǎng)期適應(yīng)出差下店,思維敏捷,有隨機(jī)應(yīng)變的能力 5.對(duì)美業(yè),面部知識(shí),皮膚知識(shí)有一定了解 6.適應(yīng)區(qū)域內(nèi)長(zhǎng)期出差。 負(fù)責(zé)區(qū)域:浙江(杭州,金華,衢州,麗水,寧波,溫州-------可根據(jù)個(gè)人意愿匹配管理區(qū)域城市) 福利待遇: 薪資4000+提成,月均7k 入職培訓(xùn)5-7天(帶薪) 帶薪假:高溫假10天,年假20天,月休4天及其他法定節(jié)假日 團(tuán)建活動(dòng):聚餐/旅游 內(nèi)購(gòu)福利:500元/月/人 節(jié)日禮品 住宿補(bǔ)貼750元/人 話費(fèi)補(bǔ)貼:200元/人/月 工齡獎(jiǎng):滿2年獎(jiǎng)勵(lì)500元/年,滿3年以上獎(jiǎng)勵(lì)1000元/年 面試地點(diǎn) 浙江省杭州市臨平區(qū)塘棲鎮(zhèn)興國(guó)路530號(hào)杭州豪友創(chuàng)業(yè)園南面5棟4摟 楊女士 19266896620
  • 杭州 | 2年以上 | 高中 | 提供住

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-11-09
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職能: 1.記錄每天拜訪客戶的信息,分析當(dāng)天客戶的需求,通過分析客戶,了解客戶的需求并制定下次拜訪的時(shí)間,致力達(dá)到合作 2.負(fù)責(zé)公司美業(yè)的拓展工作,通過各類渠道,開發(fā)從事美業(yè)的店家,提升公司市場(chǎng)占有率 3.與客戶同行建立良好的關(guān)系,讓客戶產(chǎn)生加盟要求 4.協(xié)助公司招商活動(dòng),負(fù)責(zé)客戶資源的維護(hù)工作,并為客戶提供服務(wù) 5.維護(hù)自己已開發(fā)的新、老客戶,及時(shí)移交后端售后經(jīng)理 崗位要求: 1.25-40歲,男女不限,皮膚健康白凈,形象氣質(zhì)佳 2.美業(yè)開發(fā)招商等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,有一定的美容院資源,很強(qiáng)的談單能力, 3.具有較強(qiáng)的開發(fā)能力,市場(chǎng)拓新能力 4.具備良好的總和能力,性格外向開朗,能夠有自來熟的能力,能長(zhǎng)期適應(yīng)出差下店,思維敏捷,有隨機(jī)應(yīng)變的能力 5.對(duì)美業(yè),面部知識(shí),皮膚知識(shí)有一定了解 6.適應(yīng)區(qū)域內(nèi)長(zhǎng)期出差。 負(fù)責(zé)區(qū)域:浙江(杭州,金華,衢州,麗水,寧波,溫州-------可根據(jù)個(gè)人意愿匹配管理區(qū)域城市) 福利待遇: 薪資4000+提成,月均7k 入職培訓(xùn)5-7天(帶薪) 帶薪假:高溫假10天,年假20天,月休4天及其他法定節(jié)假日 團(tuán)建活動(dòng):聚餐/旅游 內(nèi)購(gòu)福利:500元/月/人 節(jié)日禮品 住宿補(bǔ)貼750元/人 話費(fèi)補(bǔ)貼:200元/人/月 工齡獎(jiǎng):滿2年獎(jiǎng)勵(lì)500元/年,滿3年以上獎(jiǎng)勵(lì)1000元/年 面試地點(diǎn) 浙江省杭州市臨平區(qū)塘棲鎮(zhèn)興國(guó)路530號(hào)杭州豪友創(chuàng)業(yè)園南面5棟4摟 楊女士 19266896620
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