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  • 店長

    8千-9.9千
    溫州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 公積金
    • 健康體檢
    • 社保
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 有生活美容店長經(jīng)驗,負(fù)責(zé)光電中心的日常管理
  • 美容店長

    8千-9.9千
    溫州 | 2年以上 | 高中

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    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    • 免費住宿、每日餐補
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 本連鎖集團(tuán)現(xiàn)因發(fā)展需要,歡迎更多有理想和追求的朋友加盟,招聘要求如下: (能接受外派優(yōu)先考慮) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店的業(yè)績管理,根據(jù)公司的業(yè)績指標(biāo)分解,并執(zhí)行。 2、負(fù)責(zé)門店的財務(wù)管理,包括薪酬核算、財務(wù)報表制作等。 3、負(fù)責(zé)門店的客戶管理,包括客戶回訪、客戶需求挖掘等。 4、負(fù)責(zé)門店的團(tuán)隊打造,協(xié)調(diào)隊員關(guān)系,調(diào)動工作熱情等。 5、負(fù)責(zé)門店的店務(wù)管理,例如門店的儀容、儀表、行政衛(wèi)生等。 任職資格: 1、女士優(yōu)先,25歲以上,2年以上銷售工作經(jīng)驗,1年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗; 2、五官端正,形象氣質(zhì)佳,具有管理魄力及親和力; 3、組織能力,語言表達(dá)能力強;較好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力; 4、熟悉美容保健相關(guān)知識,有較強銷售、培訓(xùn)及管理能力。 工作時間:早上10:00—晚上20:00,月休4天(法定節(jié)假日另外加)
  • 美容店長

    6千-7.9千
    溫州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
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    • 崗前培訓(xùn)
    • 免費住宿、每日餐補
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-22
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    • 投遞簡歷
    本連鎖公司現(xiàn)因發(fā)展需要,溫州和上?,F(xiàn)各誠招店長1名,要求如下: 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店的業(yè)績管理,根據(jù)公司的業(yè)績指標(biāo)分解,并執(zhí)行。 2、負(fù)責(zé)門店的財務(wù)管理,包括薪酬核算、財務(wù)報表制作等。 3、負(fù)責(zé)門店的客戶管理,包括客戶回訪、客戶需求挖掘等。 4、負(fù)責(zé)門店的團(tuán)隊打造,協(xié)調(diào)隊員關(guān)系,調(diào)動工作熱情等。 5、負(fù)責(zé)門店的店務(wù)管理,例如門店的儀容、儀表、行政衛(wèi)生等。 任職資格: 1、女士優(yōu)先,26歲以上,2年以上銷售工作經(jīng)驗,1年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗; 2、五官端正,形象氣質(zhì)佳,具有管理魄力及親和力; 3、組織能力,語言表達(dá)能力強;較好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力; 4、熟悉美容保健相關(guān)知識,有較強銷售、培訓(xùn)及管理能力。 薪酬結(jié)構(gòu):底薪+績效工資+附加工資(獎金/提成) 工作時間:早上10:00—晚上20:00,月休4天(法定節(jié)假日另外增加) 福利體系:社保、免費住宿、每日餐補、高溫補貼、法定假期、節(jié)假日福利、年假30天、團(tuán)隊獎金、年終紅包、員工旅游、晉升通道、免費培訓(xùn)等 更多詳情請登陸公司網(wǎng)站:http://www.vemss.com/ 溫州大南門店:鹿城區(qū)大南門路國正大廈601室 上海虹口店:虹口區(qū)四川北路1611號凱潤金城4號樓1203室
  • 美容店長

    1.5萬-2萬
    溫州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 星期日休息
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    藥品/醫(yī)療器械 | 100-499人
    發(fā)布于 07-21
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、根據(jù)年度經(jīng)營計劃和目標(biāo)管理指標(biāo),完成門店業(yè)績; 2、管理門店工作人員,促使工作合理有序進(jìn)行; 3、負(fù)責(zé)處理日常顧客投訴事件,遇緊急事件及時上報上級領(lǐng)導(dǎo); 崗位要求: 1、熱愛美容行業(yè),自信熱情,氣質(zhì)優(yōu)雅; 2、有門店管理相關(guān)經(jīng)驗,優(yōu)秀的管理能力與服務(wù)意識; 工作地址:溫州瑞安市拱瑞山路346號
  • 溫州 | 3年以上 | 中專

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 崗前培訓(xùn)
    • 晉升空間大
    母嬰/產(chǎn)康 | 50-99人
    發(fā)布于 07-20
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)門店日常管理,協(xié)調(diào)店內(nèi)各崗位員工關(guān)系; 2.門店各崗位員工的監(jiān)督及管理,對門店的服務(wù)質(zhì)量、顧客好評率及銷售業(yè)績負(fù)責(zé); 3.管理協(xié)調(diào)店內(nèi)各崗位員工做好銷售及服務(wù)工作; 4.維護(hù)客情關(guān)系,管理客戶檔案,拓展并維護(hù)客戶; 5.熟悉掌握公司項目架構(gòu)、運營策略及產(chǎn)后修護(hù)相關(guān)專業(yè)知識; 6.帶領(lǐng)門店員工積極參與公司產(chǎn)后修護(hù)相關(guān)課程培訓(xùn),監(jiān)督保障店內(nèi)員工的考核合格率; 7.協(xié)助公司其他部門的工作; 【崗位要求】 1.年齡30~45周歲,身心健康,品貌端正; 2.有3年以上產(chǎn)后修復(fù)工作經(jīng)驗,擅長店務(wù)管理; 3.有團(tuán)隊意識及良好的溝通能力,抗壓力強; 4.中醫(yī)、婦產(chǎn)、護(hù)理專業(yè)優(yōu)先考慮。
  • 溫州 | 3年以上 | 高中

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    • 社保
    • 提供飯餐
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-23
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、解釋本中心的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、制定公正合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證中心各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、合理布置中心設(shè)施擺放,盡可能方便顧客。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 9、協(xié)助員工播放令人心情舒暢的音樂調(diào)節(jié)氣氛。 任職資格: 1、要求:女性,20-45歲左右,大專以上文化程度,性格外向,有美容、美體、產(chǎn)康店長經(jīng)驗、懂銷售、護(hù)理知識、溫州人優(yōu)先。 福利:國家節(jié)假日,單休,五險,社保、業(yè)績提成、年終分紅、工作餐 2、具備產(chǎn)品或業(yè)務(wù)方面的營銷經(jīng)驗; 3、思想要活躍,有格局觀,有活動策劃執(zhí)行的能力。 工作時間: 1、正常工作時間:8:00-17:00(店面具體工作時間由店長全權(quán)自行安排)
  • 溫州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-20
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 店長,美容美體師,學(xué)徒
  • 溫州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-20
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 店長,美容美體師,學(xué)徒
  • 溫州 | 3年以上 | 中專

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    • 節(jié)假日福利
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    • 晉升空間大
    母嬰/產(chǎn)康 | 50-99人
    發(fā)布于 07-20
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)門店日常管理,協(xié)調(diào)店內(nèi)各崗位員工關(guān)系; 2.門店各崗位員工的監(jiān)督及管理,對門店的服務(wù)質(zhì)量、顧客好評率及銷售業(yè)績負(fù)責(zé); 3.管理協(xié)調(diào)店內(nèi)各崗位員工做好銷售及服務(wù)工作; 4.維護(hù)客情關(guān)系,管理客戶檔案,拓展并維護(hù)客戶; 5.熟悉掌握公司項目架構(gòu)、運營策略及產(chǎn)后修護(hù)相關(guān)專業(yè)知識; 6.帶領(lǐng)門店員工積極參與公司產(chǎn)后修護(hù)相關(guān)課程培訓(xùn),監(jiān)督保障店內(nèi)員工的考核合格率; 7.協(xié)助公司其他部門的工作; 【崗位要求】 1.年齡30~45周歲,身心健康,品貌端正; 2.有3年以上產(chǎn)后修復(fù)工作經(jīng)驗,擅長店務(wù)管理; 3.有團(tuán)隊意識及良好的溝通能力,抗壓力強; 4.中醫(yī)、婦產(chǎn)、護(hù)理專業(yè)優(yōu)先考慮。
  • 溫州 | 3年以上 | 中專

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    發(fā)布于 07-20
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)門店日常管理,協(xié)調(diào)店內(nèi)各崗位員工關(guān)系; 2.門店各崗位員工的監(jiān)督及管理,對門店的服務(wù)質(zhì)量、顧客好評率及銷售業(yè)績負(fù)責(zé); 3.管理協(xié)調(diào)店內(nèi)各崗位員工做好銷售及服務(wù)工作; 4.維護(hù)客情關(guān)系,管理客戶檔案,拓展并維護(hù)客戶; 5.熟悉掌握公司項目架構(gòu)、運營策略及產(chǎn)后修護(hù)相關(guān)專業(yè)知識; 6.帶領(lǐng)門店員工積極參與公司產(chǎn)后修護(hù)相關(guān)課程培訓(xùn),監(jiān)督保障店內(nèi)員工的考核合格率; 7.協(xié)助公司其他部門的工作; 【崗位要求】 1.年齡30~45周歲,身心健康,品貌端正; 2.有3年以上產(chǎn)后修復(fù)工作經(jīng)驗,擅長店務(wù)管理; 3.有團(tuán)隊意識及良好的溝通能力,抗壓力強; 4.中醫(yī)、婦產(chǎn)、護(hù)理專業(yè)優(yōu)先考慮。
  • 溫州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 晉升空間大
    母嬰/產(chǎn)康 | 50-99人
    發(fā)布于 07-19
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋產(chǎn)后恢復(fù)的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證門店各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 職位要求: 1、年齡不限,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、有3年以上產(chǎn)康,養(yǎng)生或綜合美容店管理經(jīng)驗;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉門店的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先
  • 溫州 | 2年以上 | 高中

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    • 分紅
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    • 節(jié)假日福利
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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容店的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾。 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容店各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,形象大方氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、有本崗位從業(yè)經(jīng)驗;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  包住,各種福利,月休4天,提供廣闊的發(fā)展空間,注重員工的發(fā)展培養(yǎng)
  • 嘉興 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 17:05
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    任職資格: 1、形象氣質(zhì)佳,40歲內(nèi)佳:具備3年以上美容養(yǎng)生店長管理經(jīng)驗。 2、強目標(biāo)管理與銷售能力:精通業(yè)績規(guī)劃分解、員工目標(biāo)設(shè)定與激勵。 3、卓越溝通與團(tuán)隊建設(shè):擅長客情深度維護(hù)、處理投訴、營造積極團(tuán)隊氛圍。 4、懂培訓(xùn)與營銷策劃:具備員工培訓(xùn)賦能能力,并能根據(jù)客戶需求制定營銷方案。工作職責(zé): 工作職責(zé): 1、業(yè)績目標(biāo)管理:制定并帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成門店銷售及運營目標(biāo)。 2、全面店務(wù)管理:負(fù)責(zé)門店日常運營、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境與人員管理。 3、項目規(guī)劃與引進(jìn):根據(jù)市場與客戶需求,規(guī)劃優(yōu)化服務(wù)項目。 4、團(tuán)隊培訓(xùn)賦能:組織實施員工技能、服務(wù)及銷售培訓(xùn),提升團(tuán)隊能力。 5、營銷方案制定與執(zhí)行:分析客戶需求,策劃并落地有效營銷活動方案。 待遇: 基礎(chǔ)綜合工資6000-10000+項目推薦銷售業(yè)績+整店業(yè)績業(yè)績提成+利潤分紅 職業(yè)發(fā)展: 門店合伙人
  • 祛痘店長

    1.5萬-2萬
    杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    苗醫(yī)生專業(yè)祛痘是全國連鎖的祛痘機構(gòu),專業(yè)服務(wù)各種青春痘、粉刺、痤瘡、膿包、中度痤瘡、痘印、痘坑、激素臉、結(jié)節(jié)、囊腫、毛孔粗大等皮膚問題,因公司發(fā)展迅速,現(xiàn)在拱墅區(qū)、江干區(qū)、下城區(qū)、蕭山區(qū)、余杭區(qū)、西湖區(qū)、濱江區(qū)、富陽區(qū)等地均設(shè)有分店,現(xiàn)向全杭州地區(qū)招聘大量人才,希望有識之士加入我們苗醫(yī)生大家庭!可直接撥打電話聯(lián)系我們,可就近安排門店工作。 崗位職責(zé): 1、為顧客提供專業(yè)的祛痘護(hù)理服務(wù); 2、保持工作環(huán)境的干凈整潔; 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù), 4、不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能; 任職資格: 1、18歲以上,不限性別;(男士不提供住宿) 2、溝通理解能力強、技術(shù)手法好,有服務(wù)意識; 3、具有親和力和團(tuán)隊精神,有上進(jìn)心; 4、擅長溝通交流,喜歡不斷挑戰(zhàn)自我。 上班時間:9:00-20:30 12:00-20:30 目前分店地址: 1、拱墅區(qū)文一路店 2、江干區(qū)慶春路店 3、下城區(qū)香積寺路店 4、蕭山區(qū)市心南路店 5、余杭區(qū)南大街臨平店 6、西湖區(qū)文三西路店 7、濱江區(qū)江漢路濱江店 8、江干區(qū)天城東路下沙店 9、富陽區(qū)春秋北路255號富陽店 10、余杭區(qū)古墩路良渚店
  • 杭州 | 5年以上 | 高中

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    • 年終獎
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    • 崗前培訓(xùn)
    • 五險
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    發(fā)布于 07-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)代理商品牌小組的搭建與管理,制定年度、季度和年度業(yè)績目標(biāo),帶動品牌團(tuán)隊的業(yè)績達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員和美容院店的品牌、產(chǎn)品、技術(shù)和銷售的培訓(xùn),提升整體作戰(zhàn)能力,完成團(tuán)隊銷售指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)制定全年度所轄區(qū)域的營銷活動方案,踩準(zhǔn)整年度營銷節(jié)奏,并做好活動前、中、后期工作; 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場的運營維護(hù)和門店開發(fā)工作; 5.樹立公司品牌形象,帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行品牌宣導(dǎo)與終端客戶的運維; 6.市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋; 【職位要求】 1.20-35周歲,高中及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好; 2.3年以上美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗。有專業(yè)線和中高端護(hù)膚品銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄?。?3.具備獨立銷售、培訓(xùn)和坐診能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng); 4.優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力,有責(zé)任心,不懼挑戰(zhàn),熱愛美容健康行業(yè); 5.能適應(yīng)區(qū)域性出差;  【想要的我們?nèi)加小?我們提供穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的平臺, 我們尋找實力派的銷售干將,加入我們成為合伙人?。?nbsp; 1.薪資待遇:【月薪1.5-2w+】底薪+績效+提成+年終獎+產(chǎn)品福利 ; 2.繳納五險; 3.20天左右?guī)侥昙伲ㄏ肴ツ膬和婢腿ツ膬和妫?4.福利假期禮品禮金~孝親基金、節(jié)假日福利、團(tuán)建活動等等等;
  • 寧波 | 5年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 寧波 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性優(yōu)先,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格;? 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干;? 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;? 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 美容店長

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    本連鎖集團(tuán)現(xiàn)因發(fā)展需要,歡迎更多有理想和追求的朋友加盟,招聘要求如下: (能接受外派優(yōu)先考慮) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店的業(yè)績管理,根據(jù)公司的業(yè)績指標(biāo)分解,并執(zhí)行。 2、負(fù)責(zé)門店的財務(wù)管理,包括薪酬核算、財務(wù)報表制作等。 3、負(fù)責(zé)門店的客戶管理,包括客戶回訪、客戶需求挖掘等。 4、負(fù)責(zé)門店的團(tuán)隊打造,協(xié)調(diào)隊員關(guān)系,調(diào)動工作熱情等。 5、負(fù)責(zé)門店的店務(wù)管理,例如門店的儀容、儀表、行政衛(wèi)生等。 任職資格: 1、女士優(yōu)先,25歲以上,2年以上銷售工作經(jīng)驗,1年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗; 2、五官端正,形象氣質(zhì)佳,具有管理魄力及親和力; 3、組織能力,語言表達(dá)能力強;較好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力; 4、熟悉美容保健相關(guān)知識,有較強銷售、培訓(xùn)及管理能力。 工作時間:早上10:00—晚上20:00,月休4天(法定節(jié)假日另外加)
  • 美容院店長

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    杭州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-23
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  • 店長

    1萬-1.5萬
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-23
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