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【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 該信息來源于138job中國(guó)美容人才網(wǎng) - http://www.138job.com/shtml/Company/18802/H_584019.shtml

【職責(zé)內(nèi)容】 1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜； 4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書； 5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報(bào)告； 6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施； 7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程并不斷完善績(jī)效管理體系； 8、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成； 9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃； 10、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作，公司安排的其他工作。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客，做好客人登記，建立客人檔案； 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系； 3、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理； 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作； 5、店面日常經(jīng)營(yíng)管理。 任職資格： 1、有兩年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)； 2、良好的職業(yè)道德，有月度季度促銷經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)； 4、為人真誠(chéng)，能吃苦耐勞，工作踏實(shí)。

1.負(fù)責(zé)技師、培訓(xùn)、技術(shù)提升及新技術(shù)的研發(fā)和推出，確保SPA技師的技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量? ?對(duì)按摩項(xiàng)目流程進(jìn)行優(yōu)化與完善，確保服務(wù)符合五星級(jí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)? ?2.開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，提高客戶滿意度，確保店面業(yè)績(jī)? ?3.全面負(fù)責(zé)SPA部門的管理工作，制定和優(yōu)化各種療程服務(wù)程序及標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行?。 ?4.負(fù)責(zé)門店的財(cái)務(wù)管理及監(jiān)控，嚴(yán)格控制成本，確保盈利目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)?。 ?任職要求： ? 1.3年以上的國(guó)際酒店同崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉職業(yè)業(yè)務(wù)技能知識(shí) 2.具備溝通能力、培訓(xùn)能力、文案書寫能力、客訴處理能力等? ?3.大專及以上學(xué)歷? ?4.氣質(zhì)形象佳，能夠嚴(yán)格遵守公司的服務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)和儀容儀表標(biāo)準(zhǔn)?。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)美容店的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括人員調(diào)配、服務(wù)流程優(yōu)化、業(yè)績(jī)目標(biāo)制定與達(dá)成； 2、監(jiān)督并指導(dǎo)美容師的技術(shù)操作與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，確?？蛻趔w驗(yàn)的一致性及專業(yè)性； 3、分析客戶需求，制定個(gè)性化美容方案，維護(hù)高凈值客戶關(guān)系，提升客戶復(fù)購(gòu)率； 4、負(fù)責(zé)店內(nèi)產(chǎn)品及耗材的庫(kù)存管理，控制成本并確保耗材充足； 5、定期組織員工培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能與服務(wù)意識(shí)； 6、處理客戶投訴及突發(fā)情況，維護(hù)門店品牌形象。 【崗位要求】 1、3年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉美容院運(yùn)營(yíng)流程； 2、精通面部護(hù)理、身體護(hù)理等美容項(xiàng)目操作，具備扎實(shí)的美容專業(yè)知識(shí)； 3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效激勵(lì)員工并協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作； 4、出色的溝通能力與客戶服務(wù)意識(shí)，能精準(zhǔn)捕捉客戶需求； 5、具備數(shù)據(jù)分析能力，能通過業(yè)績(jī)報(bào)表優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略； 6、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)靈活排班及高強(qiáng)度工作節(jié)奏。

崗位要求: 1、形象好、氣質(zhì)佳，熱愛美業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，年齡25-33歲之間 2、2年以上綜合門店、專業(yè)門店店長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)3、具備專業(yè)手法及日常面部護(hù)理，能上手操作4、具備一定的客戶管理的能力且熟悉美業(yè)店務(wù)的各項(xiàng)流程5、較強(qiáng)的溝通能力 崗位職責(zé) 1、為店鋪客戶提供項(xiàng)目手法服務(wù)，及完整的銷售接待 2、完成門店業(yè)績(jī)目標(biāo)，銷售升單及客戶維護(hù)2、熟悉客戶管理和分類 3、具備人員管理及帶教能力 4、做好線上建設(shè)及維護(hù) 薪酬福利:6-10K 工作地點(diǎn)：成都龍泉 上班時(shí)間 ：10:00-19:00 福利: 節(jié)假日禮品、團(tuán)隊(duì)聚餐、生日福利、國(guó)內(nèi)外旅游、定期組織春游、秋游等團(tuán)建活動(dòng)、 每月提供全面專業(yè)技能培訓(xùn)以及管理能力的培訓(xùn)、定期設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)政策。 晉升： 店長(zhǎng)→門店培訓(xùn)經(jīng)理——城市運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 公司注重人才培養(yǎng)和個(gè)人能力提升，愿意給每一位有人生追求的伙伴提供一個(gè)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的平臺(tái)，我們誠(chéng)摯的歡迎您的加入!

1、運(yùn)用專業(yè)知識(shí)為客人推薦適合的產(chǎn)后修復(fù)套餐，完成目標(biāo)銷售額； 2、與產(chǎn)后媽媽溝通、介紹產(chǎn)品，并對(duì)顧客進(jìn)行專業(yè)咨詢和講解，針對(duì)其身體情況搭配適合的調(diào)理方案； 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能； 4、溝通理解能力強(qiáng)、具備良好的服務(wù)意識(shí) 任職資格: 1、有產(chǎn)后康復(fù)中心或者美容養(yǎng)生工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 2、皮膚好，形象佳，反應(yīng)靈敏、口齒伶俐； 2、熟悉美容保健、化妝品行業(yè)，掌握基本醫(yī)學(xué)、美學(xué)知識(shí)，有較強(qiáng)的營(yíng)銷能力； 3、具有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力，敏銳的觀察力，富有邏輯性和技巧性； 4、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和親和力，能夠與顧客深入溝通。 福利待遇： 1、薪資：底薪+銷售提成+業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)金 2、年終獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、節(jié)假日福利、包吃及其他福利

崗位名稱：店長(zhǎng)（儲(chǔ)備） 直接下級(jí)：前臺(tái)，美容顧問、美容師。 崗位描述：全面負(fù)責(zé)單店的經(jīng)營(yíng)與管理工作。 具體工作內(nèi)容： 一、執(zhí)行上級(jí)政策： 1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)規(guī)定及制度的宣告、解釋與執(zhí)行。 2、制定店鋪的銷售目標(biāo)、計(jì)劃、制度。 3、完成企業(yè)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。如營(yíng)業(yè)目標(biāo)、毛利、費(fèi)用、及利潤(rùn)指標(biāo)。 4、了解品牌的經(jīng)營(yíng)方針、依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售。 二、日常經(jīng)營(yíng)管理： 1、負(fù)責(zé)店鋪的日常經(jīng)營(yíng)管理。（如貨品成列方式的更新、廣告的制作張貼、禮券和信用卡的發(fā)放 陳列臺(tái)的布置整理、店里店外的巡視） 2、根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境制定長(zhǎng)期、中期、短期經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃，掌握店鋪銷售動(dòng)態(tài)。 3、業(yè)績(jī)的掌握和目標(biāo)的管理，將各項(xiàng)目標(biāo)分解給部署，并促使行動(dòng)實(shí)現(xiàn)目標(biāo) 三、商品管理： 1、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)物品、貨品的補(bǔ)齊、商品陳列工作。 2、管理商品價(jià)格的變動(dòng)、商品的采購(gòu)、調(diào)退貨、盤點(diǎn)等。 2、掌握店鋪的銷售動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋各方面的信息。 四、財(cái)務(wù)管理： 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查店鋪庫(kù)管及收銀工作，做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)的收貨、出貨及資金管理。 2、負(fù)責(zé)賬目及各項(xiàng)費(fèi)用支出的管理，保證商品、數(shù)據(jù)交接的準(zhǔn)確無誤。 3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的保密管理。 五、店員管理： 1、根據(jù)店鋪的規(guī)格確定人員崗位的設(shè)置及人員的構(gòu)成。 2、安排店員工作、人事考核、兼職人員的配置、店員提升、降級(jí)、調(diào)動(dòng)的建議。 3、負(fù)責(zé)店員的培訓(xùn)與輔導(dǎo)，激勵(lì)及獎(jiǎng)懲的推進(jìn)。 4、負(fù)責(zé)督促檢查各級(jí)管理人員做好部門員工的生活關(guān)照及員工的娛樂活動(dòng)。 六、顧客管理： 1、負(fù)責(zé)建立保存好單店顧客的檔案管理，（如：大顧客、團(tuán)購(gòu)顧客、關(guān)系顧客等） 2、負(fù)責(zé)督促跟進(jìn)各部門員工對(duì)顧客的接待服務(wù)工作，保證顧客的滿意。 3、處理好每位顧客對(duì)價(jià)格、服務(wù)、效果、環(huán)境、衛(wèi)生的意見及客訴處理。 4、建立并處理好外圍（房東、商管、以及稅務(wù)、消防、衛(wèi)生等執(zhí)法部門顧客的關(guān)系）。 七、銷售管理： 1、準(zhǔn)確了解各部門的備貨情況，根據(jù)備貨量及昨日產(chǎn)品的余貨量做好產(chǎn)品銷售推銷。 2、實(shí)時(shí)掌控銷售數(shù)據(jù)，了解每一階段的銷售額。掌控員工銷售的技巧及方法。 八、活動(dòng)管理： 1、定時(shí)按要求提供周圍品牌在商場(chǎng)的公關(guān)推廣活動(dòng)及營(yíng)業(yè)效益。 2、制定各種活動(dòng)的計(jì)劃，激發(fā)員工工作熱情，調(diào)節(jié)門店員工的工作士氣。 九、信息管理： 1、實(shí)時(shí)對(duì)商圈、競(jìng)爭(zhēng)店、顧客、商品、等情報(bào)的收集、處理，以及相關(guān)信息的書面匯報(bào)。 2、建立本店和消費(fèi)者的良好關(guān)系，盡量滿足顧客的需求。 十、異常情況管理： 1、處理顧客意見與投訴，并對(duì)各種突發(fā)意外事件。如停電、盜竊、火災(zāi)等情況作出報(bào)告和處理。 3、維護(hù)店內(nèi)各種設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，消防設(shè)施的檢核。區(qū)域衛(wèi)生的落實(shí)等。 職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、員工旅游、包住、包吃、五險(xiǎn)一金 公司名稱

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) ?1、負(fù)責(zé)廣州門店客戶開發(fā)、管理與維護(hù)工作，按銷售計(jì)劃完成月度、季度、年度業(yè)績(jī)目標(biāo)；?? 2、合理調(diào)配店家的活動(dòng)時(shí)間安排及活動(dòng)對(duì)接；?? 3、負(fù)責(zé)廣州美容店面的管理和人員管理；? ?4、根據(jù)所轄門店銷售團(tuán)隊(duì)具體工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)完成情況，進(jìn)行考評(píng)并實(shí)施相關(guān)獎(jiǎng)罰制度；? ?5、定期對(duì)所轄門店客戶項(xiàng)目營(yíng)利情況進(jìn)行分析，不斷優(yōu)化或調(diào)整現(xiàn)有客戶網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)最大的項(xiàng)目效益。?? 6、管理美容店面人員，擅長(zhǎng)店務(wù)管理和人員培訓(xùn)。 任職要求：?? 1、??形象氣質(zhì)佳，女身高要求160cm以上，男身高175cm以上；? 2、??具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、向心力、良好的溝通表達(dá)能力；? 3、??良好的職業(yè)素養(yǎng)，擅長(zhǎng)店務(wù)管理與培訓(xùn)；? 4、??有美容行業(yè)高端儀器、醫(yī)學(xué)美容經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；? 5、??待遇優(yōu)厚,底薪+高額銷售提成+高額年終分紅+補(bǔ)貼+培訓(xùn)進(jìn)修+國(guó)內(nèi)外旅游+帶薪年假。

【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 跟隨公司的節(jié)奏和企業(yè)文化，支持團(tuán)隊(duì)成員的成長(zhǎng)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造業(yè)績(jī)以及店面的日常管理 工作時(shí)間： 長(zhǎng)白班08:20-17:45，每日工作8小時(shí)，提倡高效工作，抵制無效的加班會(huì)議 工作地點(diǎn)： 目前在長(zhǎng)沙有24家直營(yíng)連鎖店，并且還在持續(xù)增加店面，如果自己有住處，可就近安排。門店包吃包住，所以不用擔(dān)心上下班距離也不用餓著肚子干活 任職資格： 1、3年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有成長(zhǎng)型思維和長(zhǎng)期主義思維，不急功近利 3、目標(biāo)感強(qiáng)，為人友善，真誠(chéng) 其他福利： 1、購(gòu)買五險(xiǎn) 2、法定節(jié)假日休息（有更多的時(shí)間陪伴家人和朋友），有帶薪年假 3、每年2-3次帶薪旅游機(jī)會(huì) 4、免費(fèi)提供食宿，專職阿姨做飯搞衛(wèi)生，吃的好休息的好工作狀態(tài)及結(jié)果才會(huì)更好 5、每月8次免費(fèi)員工護(hù)理。 6、中秋、端午、生日等都有員工福利 7、月休息4-8天，在崗滿一年的員工，每月另享受親子假兩天，還有工齡假。提倡工作生活都要有。 8、公司不僅關(guān)注員工能力的成長(zhǎng)，還關(guān)注員工身心的健康，有非常良好的企業(yè)文化。 備注：公司戰(zhàn)略目標(biāo)清晰，專注在長(zhǎng)沙開設(shè)高端連鎖直營(yíng)專業(yè)美容院，目標(biāo)2023年在長(zhǎng)沙開100家門店，所以該崗位持續(xù)招聘，不管是目前在職的還是待業(yè)的，對(duì)公司該崗位感興趣的優(yōu)秀的你們歡迎留言哦~~，想對(duì)公司有更細(xì)的了解可以關(guān)注公司的抖音號(hào)：老曾美業(yè)真北

【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 跟隨公司的節(jié)奏和企業(yè)文化，支持團(tuán)隊(duì)成員的成長(zhǎng)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造業(yè)績(jī)以及店面的日常管理 工作時(shí)間： 長(zhǎng)白班08:20-17:45，每日工作8小時(shí)，提倡高效工作，抵制無效的加班會(huì)議 工作地點(diǎn)： 目前在長(zhǎng)沙有24家直營(yíng)連鎖店，未來還將持續(xù)增加店面，目標(biāo)2023年在長(zhǎng)沙開設(shè)100家直營(yíng)高端連鎖門店，如果自己有住處，可就近安排。所有門店包吃包住，所以不用擔(dān)心上下班距離也不用餓著肚子干活 任職資格： 1、3年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有成長(zhǎng)型思維，用戶思維和長(zhǎng)期主義思維，不急功近利 3、目標(biāo)感強(qiáng)，為人友善，真誠(chéng) 其他福利： 1、購(gòu)買五險(xiǎn) 2、法定節(jié)假日休息（有更多的時(shí)間陪伴家人和朋友），有帶薪年假 3、每年2-3次帶薪旅游機(jī)會(huì) 4、免費(fèi)提供食宿，專職阿姨做飯搞衛(wèi)生，吃得好休息的好工作狀態(tài)及結(jié)果更好 5、每月8次免費(fèi)員工護(hù)理。 6、中秋、端午、生日等都有員工福利 7、一個(gè)月休息4-8天，在崗滿一年的員工，每月另享受親子假兩天，還有工齡假。工作生活都要有。 8、公司不僅關(guān)注員工能力的成長(zhǎng)，還關(guān)注員工身心的健康，有非常良好的企業(yè)文化。 備注：基于公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，該崗位持續(xù)招聘，不管是目前在職的還是待業(yè)的，對(duì)公司該崗位感興趣的優(yōu)秀的你們歡迎留言哦~~，想對(duì)公司有更細(xì)的了解可以關(guān)注公司的抖音號(hào)：老曾聊美業(yè) 【產(chǎn)品/項(xiàng)目介紹】 定位為高端專業(yè)美容院，針對(duì)40+的女性顧客，主營(yíng)品項(xiàng)有面部（虞美人，博妍，美立方，暨大美塑）身體頭胸部背（容大，易臻國(guó)際，春得堂，薇妮體雕，脊致美雕，骨齡，凱麗）私密（添潤(rùn)，佰華利，馥郁，優(yōu)曼，酥蜜）月業(yè)績(jī)一個(gè)門店最高可以實(shí)現(xiàn)200萬(wàn)左右，年業(yè)績(jī)最高實(shí)現(xiàn)2500萬(wàn)，最強(qiáng)品項(xiàng)，最強(qiáng)團(tuán)隊(duì)，最好氛圍實(shí)現(xiàn)最好業(yè)績(jī) 【合伙收益】 月綜合收入在1-3萬(wàn)不等，根據(jù)業(yè)績(jī)完成情況來頂，還有很多物質(zhì)和金錢得獎(jiǎng)勵(lì)，具體細(xì)節(jié)面聊

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客，做好客人登記，建立客人檔案； 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系； 3、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理； 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作； 5、店面日常經(jīng)營(yíng)管理。  任職資格： 1、有兩年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)； 2、良好的職業(yè)道德，有月度季度促銷經(jīng)驗(yàn)，有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)； 4、為人真誠(chéng)，能吃苦耐勞，工作踏實(shí)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) ?1、負(fù)責(zé)廣州門店客戶開發(fā)、管理與維護(hù)工作，按銷售計(jì)劃完成月度、季度、年度業(yè)績(jī)目標(biāo)；?? 2、合理調(diào)配店家的活動(dòng)時(shí)間安排及活動(dòng)對(duì)接；?? 3、負(fù)責(zé)廣州美容店面的管理和人員管理；? ?4、根據(jù)所轄門店銷售團(tuán)隊(duì)具體工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)完成情況，進(jìn)行考評(píng)并實(shí)施相關(guān)獎(jiǎng)罰制度；? ?5、定期對(duì)所轄門店客戶項(xiàng)目營(yíng)利情況進(jìn)行分析，不斷優(yōu)化或調(diào)整現(xiàn)有客戶網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)最大的項(xiàng)目效益。?? 6、管理美容店面人員，擅長(zhǎng)店務(wù)管理和人員培訓(xùn)。 任職要求：?? 1、??形象氣質(zhì)佳，女身高要求160cm以上，男身高175cm以上；? 2、??具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、向心力、良好的溝通表達(dá)能力；? 3、??良好的職業(yè)素養(yǎng)，擅長(zhǎng)一對(duì)一銷售；? 4、??有美容行業(yè)高端儀器、醫(yī)學(xué)美容經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；? 5、??待遇優(yōu)厚,年薪30萬(wàn)-100萬(wàn)，底薪+高額銷售提成+高額年終分紅+出差補(bǔ)貼+培訓(xùn)進(jìn)修+國(guó)內(nèi)外旅游+帶薪年假。

【職責(zé)內(nèi)容】 店長(zhǎng)：保底8000元以上，綜合薪資15000-40000元/月。 崗位職責(zé)： 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司每月下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)； 2、指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)做好客情維護(hù)； 3、指導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)做好到店客人服務(wù)； 4、按店務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，保證會(huì)所每日正常運(yùn)營(yíng)； 5、督導(dǎo)跟進(jìn)以確保管理執(zhí)行到位，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、儲(chǔ)備人才。 任職要求： 1、女士?jī)?yōu)先，25-40歲，?？埔陨蠈W(xué)歷； 2、3年以上大型美容會(huì)所/酒店管理崗位經(jīng)驗(yàn)； 3、認(rèn)同公司文化，具備全面的客戶維護(hù)管理知識(shí)、銷售知識(shí)、專業(yè)知識(shí)； 4、有較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、數(shù)據(jù)分析能力、大客戶接待能力。

崗位職責(zé)? 1、負(fù)責(zé)成都美容門店的客戶開發(fā)、管理與維護(hù)工作，按銷售計(jì)劃完成月度、季度、年度業(yè)績(jī)目標(biāo)；??? 2、合理調(diào)配店家的活動(dòng)時(shí)間安排及活動(dòng)對(duì)接；??? 3、負(fù)責(zé)成都美容店面的管理、人員管理和培訓(xùn)；?? 4、根據(jù)所轄門店銷售團(tuán)隊(duì)具體工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)完成情況，進(jìn)行考評(píng)并實(shí)施相關(guān)獎(jiǎng)罰制度；?? 5、定期對(duì)所轄門店客戶項(xiàng)目營(yíng)利情況進(jìn)行分析，不斷優(yōu)化或調(diào)整現(xiàn)有客戶網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)最大的項(xiàng)目效益。??? 任職要求：??? 1、形象氣質(zhì)佳，女身高要求160cm以上，男身高175cm以上；?? 2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、向心力、良好的溝通表達(dá)能力；?? 3、良好的職業(yè)素養(yǎng)，擅長(zhǎng)一對(duì)一銷售；?? 4、有美容行業(yè)高端儀器、醫(yī)學(xué)美容經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；? 5、待遇優(yōu)厚,年薪10萬(wàn)-50萬(wàn)，底薪+高額銷售提成+高額年終分紅+培訓(xùn)進(jìn)修。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.店面員工日常管理、組織員工培訓(xùn)，提高員工專業(yè)技能； 2.制度宣導(dǎo)及推行，根據(jù)總部各項(xiàng)管理制度執(zhí)行店面日常營(yíng)運(yùn)管理； 3.根據(jù)總部推廣促銷策略，完成銷售任務(wù)； 4.做好日?？蛻絷P(guān)系維護(hù)工作，提升服務(wù)意識(shí)，妥善處理投訴等問題； 5.處理員工關(guān)系，提升員工滿意度，定期為員工做職業(yè)生涯規(guī)劃，培養(yǎng)儲(chǔ)備人才； 任職要求： 1.高中以上學(xué)歷，1年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、協(xié)調(diào)能力、指導(dǎo)能力； 3.熟悉美容保健相關(guān)知識(shí)，具備美容資格證； 4.熟悉美容行業(yè)營(yíng)運(yùn)模式，具備同行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)有限考慮。 公司名稱：西安圣夢(mèng)美容護(hù)膚品有限公司(廣州分公司）? 公司地址：廣州市越秀區(qū)五羊新城寺右南路97號(hào)中和泰大廈4樓 郵箱地址：gz_smhr@163.com

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.具有三年美容相關(guān)行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 2..具有較強(qiáng)組織能力，善于溝通。 3.服從公司安排，能接受異地工作（珠三角地區(qū)）  4.為人做事謹(jǐn)慎，公正客觀，顧全大局，忠誠(chéng) 待遇： 1.工資底薪5000-8000+提成，分紅，月休四天，安排住宿。  2.公司可提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的帶薪人才管理培訓(xùn)課程  3.擁有廣泛的晉升空間 （區(qū)域總監(jiān) 部門經(jīng)理 公司股東）

苗醫(yī)生專業(yè)祛痘是全國(guó)連鎖的祛痘機(jī)構(gòu)，專業(yè)服務(wù)各種青春痘、粉刺、痤瘡、膿包、中度痤瘡、痘印、痘坑、激素臉、結(jié)節(jié)、囊腫、毛孔粗大等皮膚問題，因公司發(fā)展迅速，現(xiàn)在拱墅區(qū)、江干區(qū)、下城區(qū)、蕭山區(qū)、余杭區(qū)、西湖區(qū)、濱江區(qū)、富陽(yáng)區(qū)等地均設(shè)有分店，現(xiàn)向全杭州地區(qū)招聘大量人才，希望有識(shí)之士加入我們苗醫(yī)生大家庭！可直接撥打電話聯(lián)系我們，可就近安排門店工作。 崗位職責(zé)： 1、為顧客提供專業(yè)的祛痘護(hù)理服務(wù)； 2、保持工作環(huán)境的干凈整潔； 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技術(shù)， 4、不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能； 任職資格： 1、18歲以上，不限性別；（男士不提供住宿） 2、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好，有服務(wù)意識(shí)； 3、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心； 4、擅長(zhǎng)溝通交流，喜歡不斷挑戰(zhàn)自我。 上班時(shí)間：9:00-20:30 12:00-20:30 目前分店地址： 1、拱墅區(qū)文一路店 2、江干區(qū)慶春路店 3、下城區(qū)香積寺路店 4、蕭山區(qū)市心南路店 5、余杭區(qū)南大街臨平店 6、西湖區(qū)文三西路店 7、濱江區(qū)江漢路濱江店 8、江干區(qū)天城東路下沙店 9、富陽(yáng)區(qū)春秋北路255號(hào)富陽(yáng)店 10、余杭區(qū)古墩路良渚店

【崗位職責(zé)】 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾。 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 【崗位要求】 1、五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力。 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格。 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干。 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式。 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力。 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。